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東京都の福祉・介護業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する東京都の福祉・介護業界の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

キャリアアドバイザー 吉田

公開中の求人58件中 1~20件を表示

  • なごやかケアリンク株式会社
    エリアマネージャー職 ※未経験可

    年収
    400万円~※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【職務内容】
    東京・神奈川を中心にデイサービス事業を行う同社の、「デイサービスセンターなごやか」のエリアマネージャーとして、8~10事業所のマネジメントをお任せします。事業所の管理者や職員さんの良き相談役でもあり、指導役でもある非常に大切なポジションです。
    【具体的には】
    ・事業所の管理者への指導及び連携
    会社の施策が現場へ浸透しているか、現場での課題とその改善施策を事業所の管理者と相談の上、事業所に寄り添って一緒に改善をしていきます。
    ・お客様獲得のための広報・営業活動
    居宅介護支援事業所などへ訪問営業をします。
    ・事業所ごとの売上・コスト管理
    売上を上げるための施策を考えたり、経費のチェックなどを行います。
    ・事業所の管理者、介護職などのスタッフ管理
    働く上での相談に乗ったり、必要な対応を行います。

    会社特徴

    【会社概要】
    2016年6月1日にジャスダック上場のやまねメディカルよりデイサービス事業を継承して以来、東京・神奈川を中心に54事業所を運営する同社。
    「人・地域・社会とのつながりを大切にする介護(つながる介護)」を重視し、地域包括ケアシステムの実現に力を入れています。また、被介護者の方が自立した生活を営めるように、器具を使わず自宅で出来るトレーニング「なごやか機能訓練」はその機能性と効果から高い評価を受け、多くの方の生活改善の手助けをしています。
    《同社事業所の特徴》
    ■送迎サービス・・・車椅子の方には、車椅子専用のリフト車で送迎。
    ■入浴サービス・・・リフト浴を完備。
    ■機能訓練・・・スタッフと一緒に自宅でもできる独自の機能訓練プログラムを導入。
    ■口腔ケアサービス・・・機能訓練指導員がひとりひとりの口腔状態をチェック。
    ■レクリエーション・・・趣向をこらした楽しいレクリエーションの企画/実施。
    ■ご利用者さま、ご家族さまとの「対話」・・・コミュニケーションを大切にしています。

    勤務地

    東京都千代田区神田猿楽町2丁目7-6TK猿楽町ビル2階

    担当者のコメント

    やまねメディカルからの事業継承以来、東京・神奈川を中心にデイサービス事業を行う同社。現在組織としても改革が進み、中核を担うエリアマネージャ-として早期にご活躍頂けます。
  • 株式会社ユニマット リタイアメント・コミュニティ
    人事労務 課長候補※JASDAQ上場企業※

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◎給与計算業務全般でプレイングマネージャーとして労務業務全般をご担当いただきます。
    【具体的に・・・・】
    ■給与計算
    ■社会保険
    ■人事労務業務全般
    ■人事労務領域での企画
    ■労務問題への対処

    会社特徴

    ■□■□ <<JASDAQ上場>>全国33都道府県で289拠点を展開業界トップクラスのシェア「そよ風」ブランド】■□■□
    「真の長寿社会」に向けたビジョンと、高齢者の方々を幸せにするための介護インフラの構築。住み慣れた地域で、自分らしく暮らし続けていただけるように、快適で安心な生活空間と、お客様とそのご家族の要望に応える様々なサービスを提供。
    【理念と沿革】
    平成12年4月の介護保険が始まる前から、医療・介護ビジネスに取り組んでいた同社は、「超高齢者社会」となる日本において、多様化するシニア世代の新しいライフスタイルを支援『私たちは、世界一の「しあわせ創造企業」を目指します。』の理念のもと、お客様お一人お一人のニーズに耳を傾けOnlyOneのサービスを目指します。
    【介護業界】
    要介護認定者は420万人を超え、介護保険制度の施行以来継続的に市場は拡大傾向にあり、2060年には2.5人に1人が65歳以上になる超高齢化社会に突入します。上記の背景に加えて介護サービス業界のマーケット規模は2000年の3.9兆円が
    2013年には10兆円の規模へと拡大します。そのため、今後の成長が非常に見込める業界になっています。

    勤務地

    東京都港区北青山2-7-13プラセオ青山ビル

    担当者のコメント

    ≪JASDAQ上場≫≪ショートステイでは業界シェアNO.1≫
    「地域密着&全国展開」「トータルなサービス」で介護現場を支えております。
  • 株式会社ユニマット リタイアメント・コミュニティ
    店舗開発担当※JASDAQ上場※

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◎JASDAQ上場企業にて介護施設の開発業務をお任せします
    【具体的には・・・】
    ■ハウスメメーカー、ゼネコン、不動産業者などからの物件情報の収集(有効活用案件や空きテナント、居抜物件等)や契約条件交渉
    ■各地域エリア担当者との出店調整
    ■オーナーとの契約業務
    ■工程管理(定例会議への参加、現場確認等)
    【職位】主任~課長

    会社特徴

    ■□■□ <<JASDAQ上場>>全国33都道府県で289拠点を展開業界トップクラスのシェア「そよ風」ブランド】■□■□
    「真の長寿社会」に向けたビジョンと、高齢者の方々を幸せにするための介護インフラの構築。住み慣れた地域で、自分らしく暮らし続けていただけるように、快適で安心な生活空間と、お客様とそのご家族の要望に応える様々なサービスを提供。
    【理念と沿革】
    平成12年4月の介護保険が始まる前から、医療・介護ビジネスに取り組んでいた同社は、「超高齢者社会」となる日本において、多様化するシニア世代の新しいライフスタイルを支援『私たちは、世界一の「しあわせ創造企業」を目指します。』の理念のもと、お客様お一人お一人のニーズに耳を傾けOnlyOneのサービスを目指します。
    【介護業界】
    要介護認定者は420万人を超え、介護保険制度の施行以来継続的に市場は拡大傾向にあり、2060年には2.5人に1人が65歳以上になる超高齢化社会に突入します。上記の背景に加えて介護サービス業界のマーケット規模は2000年の3.9兆円が
    2013年には10兆円の規模へと拡大します。そのため、今後の成長が非常に見込める業界になっています。

    勤務地

    東京都港区北青山2-7-13プラセオ青山ビル

    担当者のコメント

    ≪女性活躍≫≪JASDAQ上場≫≪ショートステイでは業界シェアNO.1≫
    「地域密着&全国展開」「トータルなサービス」で介護現場を支えております。
  • 株式会社ユニマット リタイアメント・コミュニティ
    コンプライアンス担当※入社実績多数※

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◎介護施設のコンプライアンス担当として、介護保険等を中心とした法令遵守状況の確認、指導などを行う業務になります。
    首都圏の施設に訪問をし、現地確認を主に行っていただきます。
    【部署】首都圏居住系事業本部
    【役職】一般職~主任

    会社特徴

    ■□■□ <<JASDAQ上場>>全国33都道府県で289拠点を展開業界トップクラスのシェア「そよ風」ブランド】■□■□
    「真の長寿社会」に向けたビジョンと、高齢者の方々を幸せにするための介護インフラの構築。住み慣れた地域で、自分らしく暮らし続けていただけるように、快適で安心な生活空間と、お客様とそのご家族の要望に応える様々なサービスを提供。
    【理念と沿革】
    平成12年4月の介護保険が始まる前から、医療・介護ビジネスに取り組んでいた同社は、「超高齢者社会」となる日本において、多様化するシニア世代の新しいライフスタイルを支援『私たちは、世界一の「しあわせ創造企業」を目指します。』の理念のもと、お客様お一人お一人のニーズに耳を傾けOnlyOneのサービスを目指します。
    【介護業界】
    要介護認定者は420万人を超え、介護保険制度の施行以来継続的に市場は拡大傾向にあり、2060年には2.5人に1人が65歳以上になる超高齢化社会に突入します。上記の背景に加えて介護サービス業界のマーケット規模は2000年の3.9兆円が
    2013年には10兆円の規模へと拡大します。そのため、今後の成長が非常に見込める業界になっています。

    勤務地

    東京都港区北青山2-7-13 プラセオ青山ビル

    担当者のコメント

    ≪女性活躍≫≪JASDAQ上場≫≪ショートステイでは業界シェアNO.1≫
    「地域密着&全国展開」「トータルなサービス」で介護現場を支えております。
  • 株式会社ユニマット リタイアメント・コミュニティ
    入居促進営業【業界トップクラス】東京or埼玉【選択可】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◎困りごとを持ったお客様のお話を聞き、当社の有料老人ホーム、サービス付?齢者向け住宅、グループホームの提案・入居促進を担当します。
    ケアマネージャーや病院ソーシャルワーカー、有料老人ホームの紹介会社などへの営業と、施設見学・契約等が主な活動になります。

    会社特徴

    ■□■□ <<JASDAQ上場>>全国33都道府県で289拠点を展開業界トップクラスのシェア「そよ風」ブランド】■□■□
    「真の長寿社会」に向けたビジョンと、高齢者の方々を幸せにするための介護インフラの構築。住み慣れた地域で、自分らしく暮らし続けていただけるように、快適で安心な生活空間と、お客様とそのご家族の要望に応える様々なサービスを提供。
    【理念と沿革】
    平成12年4月の介護保険が始まる前から、医療・介護ビジネスに取り組んでいた同社は、「超高齢者社会」となる日本において、多様化するシニア世代の新しいライフスタイルを支援『私たちは、世界一の「しあわせ創造企業」を目指します。』の理念のもと、お客様お一人お一人のニーズに耳を傾けOnlyOneのサービスを目指します。
    【介護業界】
    要介護認定者は420万人を超え、介護保険制度の施行以来継続的に市場は拡大傾向にあり、2060年には2.5人に1人が65歳以上になる超高齢化社会に突入します。上記の背景に加えて介護サービス業界のマーケット規模は2000年の3.9兆円が
    2013年には10兆円の規模へと拡大します。そのため、今後の成長が非常に見込める業界になっています。

    勤務地

    東京都港区 北青山2-7-13プラセオ青山ビル
    埼玉県越谷市埼玉県下間久里1078-1

    担当者のコメント

    ≪JASDAQ上場≫≪ショートステイでは業界シェアNO.1≫
    年5%成長を続ける安定感を誇る介護業界での事務業務をお任せします。
  • 株式会社ユニマット リタイアメント・コミュニティ
    人事採用責任者クラス【業界トップクラスシェア】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◎新卒採用、中途採用など、採用業務全般からチームのマネジメントまでお任せします。
    【具体的に・・・】
    ・採用計画の立案
    ・応募者対応、面接日程調整、説明会や面接の実施
    ・採用イベントの企画立案
    ・求人広告の原稿作成
    ・採用施策の企画から実施、採用市場の分析、マーケティング
    ・採用に関する現場との調整
    など

    会社特徴

    ■□■□ <<JASDAQ上場>>全国33都道府県で289拠点を展開業界トップクラスのシェア「そよ風」ブランド】■□■□
    「真の長寿社会」に向けたビジョンと、高齢者の方々を幸せにするための介護インフラの構築。住み慣れた地域で、自分らしく暮らし続けていただけるように、快適で安心な生活空間と、お客様とそのご家族の要望に応える様々なサービスを提供。
    【理念と沿革】
    平成12年4月の介護保険が始まる前から、医療・介護ビジネスに取り組んでいた同社は、「超高齢者社会」となる日本において、多様化するシニア世代の新しいライフスタイルを支援『私たちは、世界一の「しあわせ創造企業」を目指します。』の理念のもと、お客様お一人お一人のニーズに耳を傾けOnlyOneのサービスを目指します。
    【介護業界】
    要介護認定者は420万人を超え、介護保険制度の施行以来継続的に市場は拡大傾向にあり、2060年には2.5人に1人が65歳以上になる超高齢化社会に突入します。上記の背景に加えて介護サービス業界のマーケット規模は2000年の3.9兆円が
    2013年には10兆円の規模へと拡大します。そのため、今後の成長が非常に見込める業界になっています。

    勤務地

    東京都港区 北青山2-7-13プラセオ青山ビル

    担当者のコメント

    ≪JASDAQ上場≫≪ショートステイでは業界シェアNO.1≫
    年5%成長を続ける安定感を誇る介護業界での事務業務をお任せします。
  • 仕事内容

    【職務内容】
    東京・神奈川を中心にデイサービス事業を行う同社の、「デイサービスセンターなごやか」の施設長候補としてご活躍頂きます。
    【具体的には】
    ・デイサービスご利用者の新規獲得営業、渉外活動
    ・通所介護施設の運営管理、書類作成 
    ・介護職員の指導、管理、育成、シフト作成
    ・朝、夕のご利用者様の送迎業務(必須)
    ・ご利用者様やご家族への対応
    ・地域や他機関との連携
    ・建物や設備の管理
    ・収支、請求、帳票管理
    ・コンプライアンスの管理  
    ・必要に応じた介護業務の兼務

  • 仕事内容

    同社の法務業務全般をお任せいたします。管理職(課長)候補として部門マネジメントをお任せします。
    【Mission】
    同社は現在第三創業期として経営基盤の整備や更なる成長に向けた業務改善を図っております。管理本部において法務業務を中心に業務改善、オペレーション構築など、主体的な業務遂行をして頂くことを期待します。
    【具体的業務】
    ◆コンプライアンス関連(社内規定の精査・契約書周り等)
    ◆日常的取り引きの法的審査、契約の審査
    ◆部門マネジメント、メンバーの業務フォロー

  • 社名非公開(その他(流通・小売・サービス系))
    ★高い社会貢献性/市場拡大★学童事業運営スタッフ(本社勤務)

    年収
    400万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    仕事内容

    学童事業部の本部スタッフとして、学童の全体的な運営のサポートを行います。
    【具体的な業務例】
    ■学童クラブの運営サポート全般
    施設長の運営支援(現場の運営マネージメントの相談にのり、課題解決にむけた支援や、自治体、地域の小学校などとの連携などのサポート)状況によってはお子さまの保育・保護者対応も行います。
    ■各自治体(行政)との交渉、折衝/認可学童の公募参加
    ■学童クラブスタッフ採用・育成
    ■新規学童クラブの獲得・立ち上げ
    ※立ち上げについては、立ち上げ専任部署があるため、その部門と連携をして行います。
    【組織構成】男性5名、女性2名(20代後半~40代円半)

  • 仕事内容

    全国400施設を越える介護・保育拠点を運営する同社にて、重要課題である『人財の確保』を目的としたWebマーケティングをお任せします。
    【魅力】
    国内外で市場規模が拡大し続ける介護市場で、Web 活用は同様に進んでいますが、まだ発展途上です。介護業界におけるWebの戦略的活用は『これから』です。
    国内稀な成長市場で、社会貢献度の高い業界で、Webを戦略的に活用しながら採用マーケティングプロセスの改革に関われます。
    【具体的には】
    ■採用オウンドメディアのSEO対策に関する戦略立案・運用・改善・・・Web サイトのSEO分析~改善提案コンテンツの企画、編集。
    ■採用に関するペイドメディアへの新規出稿、運用、分析、改善
    ■アクセス解析等、定量データを分析及びデータ、レポーティング
    ■新サービスのディレクション(Web関連)

  • 仕事内容

    〇福祉用具レンタル事業大手の同社にて、教育研修業務をお任せいたします。
    【Mission】
    同社現在第3創業期として業務改善や経営改革を遂行しております。成長が見込める介護福祉業界におけるリーディングカンパニーであり、全国60拠点に2000名以上規模のスケールの大きい企業規模の同社にて、経営視点を持ちながら人事面(教育研修)から経営改善・現場改善・タレントマネジメントを図って頂く業務をお任せします。将来的な幹部候補として活躍頂く事を期待したポジションです。
    【具体的業務】
    ■階層別研修、管理職者研修、新卒・中途研修
    ■配置適性管理、タレントマネジメント
    ■新卒採用、中途採用業務(組織内業務バランス)
    【配属部署】人事部10名 - タレントマネジメント 4名
    【募集背景】増員増強の為の増員募集
    【残業時間】全社平均30~40時間。

  • 仕事内容

    福祉用具レンタル事業大手の同社にて、広報・社内風土醸成プロジェクトの推進運営業務をお任せいたします。
    【Mission】
    成長業界である介護福祉事業にて現在第3創業期として中長期の経営拡大を図る同社。
    経営改革において社内組織風土の醸成や『Mission/Vission/Value』の経営方針の企画作成・社内浸透を図り、全社ブランディングの強化、現場強化や事業拡大がMissionです
    【具体的業務】
    ■社内横断プロジェクトのマネジメント・推進・社内コミュニケーション活性化(コーポレートブランディング/経営方針社内浸透/組織風土向上)
    ■社長プレゼンテーションのスライド・コンテンツ作成
    ■その他広報に関する業務

  • 仕事内容

    福祉用具レンタル事業大手の同社にて、経営企画室付きで社内風土醸成プロジェクトの推進運営業務をお任せいたします。
    【Mission】
    成長業界である介護福祉事業にて現在第3創業期として中長期の経営拡大を図る同社。
    経営改革において社内組織風土の醸成や『Mission/Vission/Value』の経営方針の企画作成・社内浸透を図り、全社ブランド強化、現場強化や事業拡大がMissionです
    【具体的業務】
    ■社内横断プロジェクトのマネジメント・推進・社内コミュニケーション活性化(コーポレートブランディング/経営方針社内浸透/組織風土向上)
    ■経営資料や社長プレゼン資料のスライド・コンテンツ作成
    ■その他広報に関する業務

  • 仕事内容

    同社の経営企画室の室長候補として、全社の中長期戦略の企画立案や実行、社長をはじめとする経営幹部との経営遂行業務をお任せいたします。
    【Mission】
    同社は社長交代に伴い現在第二創業期として業務改善や経営改革を遂行しております。今後も成長が見込める介護福祉業界におけるリーディングカンパニーとして、今後の成長戦略の立案、中長期計画などの多岐に渡る経営関連業務を中心に、組織向上や経営拡大を図るべく経営計画を立案・遂行頂きます。
    【具体的業務】
    ■中長期戦略の企画立案、実行
    ■経営数値分析、改善提案
    ■会議体の運営
    ※経営企画として管理本部の中枢として多岐に渡る業務をお任せします。

  • 仕事内容

    財務経理分野全般を担う部門での業務です。【請求業務】と、【経理業務】とで構成されています。
    正社員の方には、双方を広く経験いただきながらキャリアアップを目指していただきます。
    ■決算業務:月次・半期・四半期・月次決算業務
    ■財務業務:予実管理、管理会計等の業務
    ■請求業務(複数のホームを担当します)
    ・売上データ入力、請求書作成、ホーム入退時の精算
    ・入金確認、登録、月次毎の照合作業
    ・担当ホームおよび職員からの問い合わせに対する支援業務 など
    ※介護業界は、介護保険等独自のルールがありますが、入社後に学んでいただき、業務をお任せする予定です。
    【組織構成】
    財務経理部は、部長(女性)を中心に約30名のメンバーで構成されています。

  • 仕事内容

    全国400施設を越える介護・保育拠点を運営する同社にて、重要課題である『人財の確保』を目的としたWebマーケティングをお任せします。
    【魅力】
    国内外で市場規模が拡大し続ける介護市場で、Web 活用は同様に進んでいますが、まだ発展途上です。介護業界におけるWebの戦略的活用は『これから』です。
    国内稀な成長市場で、社会貢献度の高い業界で、Webを戦略的に活用しながら採用マーケティングプロセスの改革に関われます。
    【具体的には】
    ■採用オウンドメディアのSEO対策に関する戦略立案・運用・改善・・・Web サイトのSEO分析~改善提案コンテンツの企画、編集。
    ■採用に関するペイドメディアへの新規出稿、運用、分析、改善
    ■アクセス解析等、定量データを分析及びデータ、レポーティング
    ■新サービスのディレクション(Web関連)

  • 仕事内容

    高齢者向け介護事業(特定施設、在宅事業等)および保育事業を中心としたサービス事業会社にて、法務関連業務を担っていただきます。重要な企業リスクマネジメントを担う業務です。
    1) 法務相談:契約審査・作成、法的事項に関する相談対応
    2) 債権回収:内容証明郵便の作成、支払督促、簡裁での訴訟対応
    3) 訴訟・トラブル対応(賠償実務含む)
    4) 個人情報保護:体制構築・運用、研修実施
    5) 車両管理:規程作成、車両使用申請管理、交通事故対応
    6) 景表法に基づく広告表示等のチェック

  • 仕事内容

    本社管理部門の【経理スタッフ】として、本社経理業務および当社運営施設の経理業務をお任せします。
    【具体的には】
    ■現金出納帳
    ■月末払請求書等の仕訳入力
    ■小口現金管理
    ■試算表作成
    ■月次決算業務
    ■当社が運営する施設との経理業務に関する応対 など
    管理部門は3名体制となっており、上記業務以外にも幅広い分野を経験可能です

  • 仕事内容

    各事業所の業務改善・生産性向上を図る物流企画業務をお任せします。
    【Mission】
    医療機関や宿泊施設向けのリネンサプライ事業にて、事業所其々でアナログな倉庫・在庫管理・物流管理を行っている現状を打破すべく物流企画部隊を新設します。全国拠点を取り纏め、業務の可視化・統一化・システム化による業務改善を通じて生産性向上・業務改善を図る事がMissionです。
    【業務内容】
    ■全国事業所を巡回し、配送・倉庫作業の現状把握、可視化業務
    ■業務の統一化、可視化、物流改善指導
    ■倉庫・配送管理システムの導入による業務効率化
    【配属先】東京本部 物流企画(新設部門)

  • 仕事内容

    約17,000名の従業員を対象とした、人事・給与・労務・福利厚生を担う全社基盤部門でのお仕事です。
    【具体的には】
    福利厚生制度の一つ「社宅制度」の運用全般を中心に、以下の業務をお任せ致します。
    ■借上社宅の物件選定~入居に至るまでの全般的なフォローならびに自社所有物件の管理に関する業務
    ■新規契約、更新、解約、月次支払い~解約精算、予算作成に関する業務
    ■転勤、長期出張の手配に関する業務
    ■その他、福利厚生に関する業務
    上記以外にも、部署内の労務関連業務を、適宜支援いただくことで、幅広い人事キャリアを得ることができます。さらには、従業員個々人への対応を通じて、労務管理の基本知識やスタンスが身につきます。
    将来的には、他の人事業務を幅広く経験し、マネジメントを目指すことも可能です。

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男性
福祉・介護業界・MR・MS(31歳・男性)

・親身に相談にのってくれ、自分の考えを引き出してくれる点が非常に良かった。
・他社は機械的でしたが、御社は人間的でした。

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