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京都府のビルメンテナンス(ビル管理・設備管理)業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する京都府のビルメンテナンス(ビル管理・設備管理)業界の求人情報。
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求人一覧1~9件
  • 日本管財株式会社
    業務管理スタッフ【京都】★東証プライム市場

    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    建物管理(設備)に関する業務をお任せします。【具体的には…】■オーナー、協力業者折衝業務■設備員、清掃員、警備員などの採用・教育/労務管理■年間契約の更新業務 ■建物の業務スケジュール管理■修繕工事などにおける業者手配 ■オーナーに対する提案 等※営業活動はソリューション営業(新規案件受注担当)がいらっしゃいます。オフィスビル、商業ビル、マンション、ホテル、病院、学校、美術館、工場など物件用途は様々あります。基本的には担当物件のオーナーと積極的にリレーションを構築して頂き、長期管理受注を目指して頂きます。【担当物件】平均15物件程度※規模などにより異なります。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    350万円~550万円
    勤務地
    勤務地

    京都府京都市中京区烏丸通四条上ル笋町691りそな京都ビル9階

    会社特徴

    ★創業56年★不動産管理のリーディングカンパニー★■1965年の設立以来、清掃、設備、管理、各種サービスなど建物の管理業務を1社で総合管理することで、効果的な管理運営を図ってきた建物の総合管理会社のパイオニアです。業界で初めて「ビル統括管理業務」でISO9001の認証を取得するなど、品質面でも高い評価を得ております。業界屈指の規模と総合力を誇るプライム市場上場企業です。■同社は系列にとらわれない独立系の管理会社であり、オフィスビル、商業ビル、マンション、ホテル、病院、学校、美術館、工場等の幅広い施設管理を徹底したお客様指向で行っています。独立系だからこそ親会社に左右されず、お客様にあった提案が可能で、これまでお取引を頂いた多くのお客様から抜群の信頼を得ております。【社風】・社歴や年齢に関係なく、能力のある人材を積極的に活用する気風があり、実力が正当に評価される為、中途入社のハンディキャップはありません。・社会の要請に応えることも上場企業の使命であり、コンプライアンスの遵守は当然のこと、ワークライフバランスの取れた、オン・オフのメリハリが効いた働き方を全社で推進しています。

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    担当者の
    コメント

    【東証プライム市場/創業55年】【建物管理業界をリードする独立系管理会社です】【完全週休二日制】【土日祝休み】【年間休日123日】【平均残業:20時間程度/月】

  • 仕事内容

    マンションフロント担当として下記業務をご担当いただきます。■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務(担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援等)■会計マメジメント業務(未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務等)■建物・住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等)

    職種

    マンション管理・不動産管理

    年収
    給与
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    京都府関西各支店(大阪、兵庫、京都)いずれかに配属となります。

    会社特徴

    ~東急不動産ホールディングスグループの総合不動産管理会社です~ マンション・ビル管理業界のリーディングカンパニーとして、単に建物の維持管理・資産保全にとどまらない快適で豊かな生活環境実現のための多様なサービスを提供しています。PFI案件や指定管理者案件の実績も多数あり、公営住宅、その他教育・学校施設、文化・スポーツ施設等の管理を受託しています。これまで培った管理のノウハウを活かし、地域社会に貢献できるサービスを追求しています。            ~私たちが大切にしていること~ 不動産市場はビルドアンドスクラップの時代から、《メンテナンスして長く活かしていく》という考えにシフトしつつあります。東急コミュニティーは、不動産管理会社として、「良質な社会的ストックの形成」という社会的使命から、既存の建物の寿命を長く、最良な状態で、健やかに年を重ねて資産価値を高め、維持していく『ライフタイムマネジメント』という考えを掲げています。時代のニーズに合ったサービスを提供し続けている同社は、下記のような実践を通して社会に貢献します。

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    担当者の
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    業界トップクラスの規模と実績!総合不動産管理業の圧倒的No.1を目指しています!安定した事業基盤のもと、ダイバーシティ推進、人材の確保・定着など「人材活用力」にも積極的に取り組み、高い評価を受けています。

  • 仕事内容

    【期待したい役割】総合職として、同社が保有するマンション管理組合の運営及びコンサルティング業務をご担当頂きます。定期的に開催される理事会で居住者の意見やニーズを集約しながら、マンションの維持や資産価値の向上を目指して頂きます。【具体的には】■マンション管理組合の運営サポート管理組合の理事会・総会の司会進行、提案・報告資料の作成、議事録の作成 など■会計業務のサポート管理組合予算・決算の素案作成、収支報告書の作成、管理費等収納業務 など■建物管理計画の提案共用スペース・共用設備の保守・点検内容の計画立案、長期的な修繕計画の提案 など※管理物件は「ザ・パークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心です!【魅力ポイント】圧倒的な事業規模とバックアップ体制の充実!■全国約33万戸の業界トップクラス管理物件数を誇る三菱地所グループはサービス品質の高さを武器に、安定的な成長を続けています。■1つのマンションに専門家(保険や会計、技術系など)が多数関わっている為、お客様からは安心してマンション管理を任せて頂けます。■1人あたりの管理棟数は8~12件となっており、管理物件は三菱グループが開発した物件が多数を占めています。■就業環境:管理組合の総会は、土日に開催するケースがございますが、その際には振替休日をきちんと取得出来る体制を整えています。長期的に仕事をするために必要な趣味や家族団らんの時間など、メリハリをつけた働き方が出来るように企業として取り組んでいます。

    職種

    マンション管理・不動産管理

    年収
    給与
    450万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    京都府京都市下京区綾小路通烏丸西入童侍者町159-1 (四条烏丸センタービル 8階) ※初任地は希望を考慮します。

    会社特徴

    【三菱地所グループの中でマンション管理/ビル管理 等を担当する企業です】◆製造・販売・管理というトータルなサービスで、魅力あふれる街づくりを通じて社会に貢献する三菱地所グループ。その中で、マンションやビルの「管理」を担っているのが同社です。◆100年以上にわたり都市開発・建物管理に携わってきた三菱地所グループのノウハウを活かしながら、中小規模のマンションから複合的な施設を持ったタワー型のマンションまで、様々なマンションやビルの管理を手がけています。マンション業界は、いま大きな変革期を迎えており、「住み替え」が前提だったスクラップ&ビルドの時代から、「長く住み続ける」ストックの時代へと大きく変化しています。【同社の強み】同社の強みは、製造・販売・管理の三菱地所グループの最前線でお客さまと直接対話できるということです。暮らしの身近なところで、お客さまとともに歩み、生涯にわたってお客さまとおつきあいできることも他の企業にない、大きな強みです。「もっと身近に、あなたに近く。」をビジョンに、お客さまの生涯価値の追求を念頭におきながら、これからも快適な街づくり・マンションづくりに貢献してまいります。

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    担当者の
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    ★三菱地所グループの最前線でマンションの管理の枠を超えた“新たな価値”を提供!三菱地所グループのマンション・ビルの総合管理会社!★年間休日120日★グループの充実した福利厚生も魅力です!社内のIT化も徐々に進んでおり、アプリを使った業務効率もされております!★

  • 仕事内容

    商業施設のプロパティマネジメント(テナント営業管理)をお任せいたします。【具体的には】■テナントの売り上げ分析、営業指導■契約条件交渉≪同社運営店舗≫■テラスモール湘南■コレットマーレ■ならファミリー■京都ファミリー■モモテラス■御影クラッセ など【魅力】多くの関係者各位と連携しながら業務を行いますので、多くの方と共に都市空間や商業施設を創り上げていける点や、生活者のトレンドを肌で感じることができる点で、仕事のやりがいを感じることができます。

    職種

    プロパティマネジメント

    年収
    給与
    300万円~520万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    京都府その他、関西エリアの商業施設

    会社特徴

    同社は、住友商事グループの「商業不動産総合ソリューションカンパニー」として、豊かな都市空間・商業施設をプロデュースします。「テラスモール湘南」(2015年 第6回日本SC大賞金賞受賞)といった郊外地域密着型から、表参道にある「GYRE」のような都市型まで全国約70の商業施設(ショッピングセンター)等の運営を行っています。同社では、豊富な商業施設の運営で培った経験・手法と、「この街を、また来たくなる空間に。」の想いをもとに、商業施設の新規開発・バリューアップ・運営受託から、経営状況診断・商業資産の有効活用コンサルティングまでトータルに手がけています。私たちが目指すのは、時代の変化を先取りし、新しい価値を創造して人々の豊かな生活を実現させることと、潤いある空間を創造することです。21世紀のニューライフスタイルを提案することにより、必ずやお客さまのお役に立てるものと確信しています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★住友商事100%出資の商業施設管理会社:住商アーバン開発株式会社★商業施設運営管理経験者を求めています!!

  • 仕事内容

    住友不動産の分譲マンションの管理をお任せ致します。ご経験によってサブリーダー・サブリーダー候補いずれかのポジションで勤務頂きます。【サブリーダー】住友不動産が分譲したランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心に1名で2~3棟を受け持つフロント担当者です。1~3年程度経験を積んだのち、リーダー(課長級)へのステップアップを期待しています。【サブリーダー候補】住友不動産が分譲した物件を中心に、1名で8棟程度のマンションを、管理組合をサポートするフロントとしてご担当いただきます。両ポジション共に毎年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります(※2014年から6年連続供給戸数№1)。担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。【具体的には】委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います■管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート、資料作成 ■点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック■現場勤務スタッフのサポート、指導 ■イベント企画等、その他マンションの課題解決提案 ◎営業ノルマ無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。【ステップアップのイメージ】一般フロント→サブリーダー→リーダー(課長級)→事業所長(部長級) ※本人の適正等によりスタッフ部門への異動もありえます。

    職種

    マンション管理・不動産管理

    年収
    給与
    455万円~720万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    料飲サービスマネージャーとして下記業務をお任せいたします。【具体的には】■館内レストランでの料飲サービス業務、部下指導・教育 、顧客満足のための業務改善立案 など■売上向上のための、企画・立案※支配人(幹部)候補生として採用となります。【魅力】クロスホテル京都は京都・河原町三条から1本南に下がった龍馬通沿いに2018年9月に新規開業。感性豊かなスタッフとともに、この街を愛し、この街の良さを探求しながら「この街、このホテルで過ごす、かけがえのないひととき」をご提供しています。通常時は、約8割が海外のお客さま。スタッフも国際色豊かで、さまざまな価値観に触れ、街の価値を提供していく、そんな魅力ある仕事です。

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    450万円~600万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    宿泊予約アシスタントマネージャーとして下記業務をお任せいたします。【具体的には】■宿泊予約業務(メールや電話、Webなどの予約対応、問合せ対応など)■顧客満足のための業務改善立案 ■部下の指導・教育 など【魅力】クロスホテル京都は京都・河原町三条から1本南に下がった龍馬通沿いに2018年9月に新規開業。感性豊かなスタッフとともに、この街を愛し、この街の良さを探求しながら「この街、このホテルで過ごす、かけがえのないひととき」をご提供しています。通常時は、約8割が海外のお客さま。スタッフも国際色豊かで、さまざまな価値観に触れ、街の価値を提供していく、そんな魅力ある仕事です。

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    400万円~500万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    ビルの設備・営繕工事管理などを中心に施設管理業務をお任せします。また、一部警備業務についてもご担当いただきます。【具体的には・・・】■建物内の巡回(点検項目に沿って電気、ガス、水道等を点検することを含む)(例)空調機、分電盤、非常階段、排水管や給水管、受水槽等■保守管理(専門的な修繕やメンテナンスは委託業者に依頼しますので、まずは一次対応をお任せします)/各種工事に伴う立会業務■定期点検のスケジュール作成/各テナントへの工事、点検情報等の広報や案内■緊急時対応(地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など)/日常的な警備/点検業務【残業】月15時間程度★平均勤続年数18年と定着率が高いのが同社の特徴です。長い経験で培った教育・研修制度に加え、福利厚生も充実。人を大切に育てる会社です。★傷病休暇や育英年金等、福利厚生も大変充実しております!

    職種

    その他不動産・建設関連の専門職

    年収
    給与
    300万円~350万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪、神戸、京都、名古屋のいずれかのでの採用となります。

    会社特徴

    【会社概要】◆◇着実に業務の幅を広げ、業界トップクラスの安定した業績◇◆◇◆1963年の日本生命本店の設備管理業務開始を皮切りに、オフィスビル・病院・商業施設・工場等の総合管理業務を行っております。設備管理から施設警備・保守点検・清掃・工事・オフィステナント サービス・プロパティマネジメント業務まで、幅広くサービスを提供しています。◆現在、西日本を中心に多数の建物を管理しており、長年蓄積したノウハウによって、それぞれの建物に 「最適な管理手法」を構築し、スケールメリットを生かした高品質サービスの提供に努めております。◆また、「設備管理技術員」「施設警備員」「清掃員」など多彩な職種のプロを育成すべく、星光総合研修センターを 設立しており、高度化し続けるビルメンテナンス分野の時代ニーズに応えております。【管理物件】(1例)◆梅田スカイビル(大阪市)◆神戸クリスタルタワー(神戸市)◆毎日放送本社(大阪市)◆日本生命本館(大阪市)◆神戸ハーバーランドumie(神戸市)【未経験の方でも活躍できる社風】◆中途でご入社いただいた方の9割以上が業界・職種未経験からのスタートです。長い経験で培った教育・研修制度に加え、傷病休暇や育英年金等、福利厚生も大変充実しており、平均勤続年数は18年と、業界トップクラスになります。

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    担当者の
    コメント

    ◆梅田スカイビル/日本生命本館など大阪エリアの大型物件管理業務◆教育・研修制度充実(研修センター完備)◆入社している方の9割以上が業界・職種ともに未経験の方です◆平均勤続年数18年!!◆残業月15時間程度

  • 仕事内容

    ■三井不動産グループや住友生命等のオフィスビル・商業施設、ホテルの設備維持、管理業務をお任せします。【具体的には】■日常的な電気・空調等の設備運転と保守点検■管球交換・水漏れ対応などの小修繕・営繕業務■テナント対応、オーナー様との折衝業務などのサービス業務 ※規模によりますが、5~15名体制の現場での勤務です。 ※将来的に総合職へのキャリアチェンジも可能です  (資格、上司からの推薦など会社規定に基づく)※勤務地は、自宅住所を考慮します(転勤の可能性あり:大阪市内、神戸市、西宮市、京都市、名古屋市内)

    職種

    その他不動産・建設関連の専門職

    年収
    給与
    300万円~400万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    京都府京都市内のビル

    会社特徴

    【会社概要】■ビルメンテナンス業界トップクラスを誇る企業グループで、オフィスビル、商業施設、ホテルなどさまざまな施設で、運営・設備・清掃・警備・工事の事業を展開している会社です。【特徴】■三井不動産グループの一員として、関西と名古屋に拠点を持ち西日本エリアに事業を展開しております。■三井アウトレットパーク、三井ガーデンホテル、本町ガーデンシティ、住友生命ビルなど、様々な有名施設、ビルを手がけております。【社風】■社員の頑張りを評価し、4半期に一度、30名ほどの社員を表彰するという「FFW賞」や、社員間の交流を図るイベントなど、社員のモチベーションを上げるための様々な取り組みを行っています■社員の定着率は90%以上にのぼります。

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    担当者の
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    ★三井不動産グループの一員として、関西と名古屋に拠点を持ち西日本エリアに事業を展開!【社員定着率90%程度!】【残業時間10時間程度/月】【正社員登用実績有】

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