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東京都の医療機関(病院・クリニック)の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する東京都の医療機関(病院・クリニック)の求人情報。
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求人一覧1~17件
  • 仕事内容

    同社の広報企画担当として業務を行って頂きます。【職務内容】■グループ内の病院、施設の広報、PR■マーケティング企画■病院広報誌等の取材対応や文章の編集■HPやSNSでの情報発信、■診療科の広報戦略(この地域のどの地域、年代にPRしたほうがいいかの戦略組等)【組織構成】現在 広報部は2名在籍

    職種

    広報・IR

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    桐和会グループにおける新卒採用管理業務全般をお任せします。医療法人・社会福祉法人における新卒者の人事採用業務全般を行っていただきます。【具体的業務内容】■採用計画、採用広報、PR業務■イベント参加、会社説明会実施、選考対応■学校訪問(高校、大学、専門学校)■入社手続、グループ法人内の採用業務■内定式、入社式の企画、実施、運営■桐和会グループ新卒全職種の応募管理■各広告媒体業者との打ち合わせ【魅力ポイント】採用対象となる職種は資格職である看護師、PT、OT、ST、保育士、社会福祉士などから事務職(総合職、医療事務)まで多種多様なため、幅広い経験を積むことが出来ます。【桐和会グループについて】1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め60以上の事業所に約3,500名の職員が在籍しています。東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、老健、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    420万円~500万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    <担当予定職務>・労務管理全体の把握とチェック(給与、勤怠、社会保険などは別途担当がいます)・異動や配置転換などのオペレーション・人事評価取りまとめ・介護会社としての人事制度に関する各種提案、人事規程類の制改定(キャリアパスを含む)・人件費に関する予実管理 処遇改善加算や特定処遇改善加算の企画運用を含みます。・勤怠、人事に冠する指導の他に採用担当者、研修(人材育成)に関する指導や助言・労務相談、従業員対応※部員のマネジメントを行いながら、プレイングマネージャーとして自ら手を動かし業務の流れを把握していただきます。<現状の人事部業務>・労務管理:給与、勤怠、社会保険等社会保険労務士と連携。予実管理・採用業務:新入社員、中途採用及び派遣社員、外国人採用等・人材育成:各種研修・人事評価:人事評価の取りまとめ、昇給・昇格制度に関する事・制度策定:介護会社としての人事制度に関する各種提案、規程の制改定・労務相談:従業員対応<キャリアパス>将来的に人事面全体の中心人物としてご活躍いただく事を期待しております。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    530万円~595万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【期待する役割】現在、院内での治験の仕組みを作り上げているところです。また、提携医療機関も広げています。これまでは治験依頼者主導で進めていた治験の品質確保や効率化を医療機関主導で進めていきたいと考えています。そのようなこれまでにない体制や仕組みを作り上げていく役割を期待しております。【職務内容】・治験コーディネーター業務・事務局業務【勤務先について】平塚胃腸病院だけでなく、提携先の医療機関での治験コーディネーター業務もございます(関東一都三県内想定)

    職種

    治験コーディネーター・治験事務局

    年収
    給与
    400万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都豊島区西池袋3-2-16

    会社特徴

    ≪概要≫■昭和33年に開設し、63年の歴史があります。胃・大腸がんの早期発見を念願に消化器病の専門病院として開院し、歩んでまいりました。■40床と小規模ですが、外来患者数は200名/日、手術件数は350件/年、ポリープ切除1000件/年、常勤医師は8名在籍と実績を残している病院です。≪平塚胃腸病院グループ≫平塚胃腸クリニック(人間ドック・健診の専門施設)、新宿センタービルクリニック(人間ドック・健診と消化器の外来診療)、池袋藤久ビルクリニック(消化器内視鏡を中心とした健診施設)≪働く環境≫■池袋から徒歩5分とアクセス便利です。■有給取得率も高く、残業もほとんどございません。プライベートも充実させることができる環境です。■外部の研修にも積極的に参加できる環境です。

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    担当者の
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    池袋駅から徒歩5分圏内の立地

  • 仕事内容

    事業支援部クリニック担当管理職(エリア統括含む)として下記業務をお任せいたします。【具体的には】・人材採用、面接・人事考課、人員配置・人事労務・備品管理、レイアウト変更等の総務全般・苦情対応、トラブル対応・行政への書類作成・提出・立ち入り検査対応・診療報酬請求業務全般・週3回程度 大規模複数クリニック統括・週1回程度 本部打ち合わせ・その他関連業務

    職種

    その他研究・開発関連職

    年収
    給与
    450万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都江戸川区篠崎町2-7-1

    会社特徴

    ◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス(特養)・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック

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    担当者の
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    1993年に最初のクリニックを開業して以来、地域貢献を意識し“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれました。平成31年には50拠点の事業所になる予定です。

  • 仕事内容

    ◎4つのグループ内病院の統括管理業務全般を行っていただきます。【具体的な業務】・病院運営に関わる関係部署との連携、調整・病院職員の人材マネジメント・病院内の課題抽出から業務改善への取り組み・事故・クレーム等への対応・病院内会議資料作成及び数値管理・外部コンサルの業務サポート(窓口対応)・行政等関連機関の対応・新規開設準備 他【組織構成】●事業支援部: 部長1名、統括課長1名、介護・福祉施設担当3名、クリニック担当1名施設ごとに担当が分かれており、病院部門を担当いただきます。

    職種

    その他研究・開発関連職

    年収
    給与
    450万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都江戸川区篠崎町2-7-1

    会社特徴

    ◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの運営・管理業務を行っています。【医療法人社団桐和会とは】2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス(特養)・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック

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    担当者の
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    ◆首都圏にて医療・福祉に関連する施設を展開している企業です◆          ~「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」の提供に取り組んでいます~

  • 仕事内容

    ◎桐和会グループ社員(約2,700名)の給与計算を主体とした業務を担当していただきます。【具体的には】・グループ法人の給与計算・住民税(eL TAX)・マイナンバー管理・社会保険手続・給与システム管理・入退職書類管理【組織構成】給与課10名・事務書類担当2名・給与計算担当9名>課長1名(40代後半)、主任1名(40代前半)、副主任2名(30代・40代)、 スタッフ4名(20代~50代)【募集背景】業務拡大のための増員募集・アウトソースしていた部分(社会保険)の自社対応切り替え・新施設オープンに伴う業務拡大

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    300万円~430万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    同社は東証一部上場 リゾートトラストのグループ会社で、人間ドック・健診施設、歯科、美容クリニック、がん治療などの医療施設をプロデュース、運営支援している企業です。当ポジションは、当社が運営支援する医療機関(特に健診施設)WEBサイトのプロデュース・ディレクション、WEBマーケティングをご担当いただきます。<運営サイトの一例>https://www.mtc-nihonbashi.jp/https://www.tokyomidtown-mc.jp/dental/https://www.midtown-amc.jp/https://www.ilacy.jp/<仕事内容>各医療機関の運営責任者や担当者と相談しながら、WEBを活用した集患方法を立案していきます。SEOやコンバージョン率UPの観点からWEBサイト構築や改修の企画や、広告代理店と連携しながらYahooやGoogleをはじめとしたリスティング広告などによる集患も行います。医療機関の運営自体を当社が支援しているため、広告代理店や制作会社のように、各医療機関とはクライアント・受注者といった上下関係はありません。医療分野の経験は不問です。異業種での経験やノウハウをいかして活躍でき、アイディア次第で仕事の幅が広がる環境です。未経験の業務については、先輩スタッフのサポートのもと学んでいただけるので安心です。

    職種

    Webディレクター

    年収
    給与
    450万円~650万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    東京ミッドタウン皮膚科形成外科開発のエイジングケアブランド「ミューノアージュ」の卸営業担当者を募集します。【具体的には】■取引企業(化粧品卸問屋・代理店・グループ企業・バラエティショップ・ドラッグストアetc)へのルートセールス■ショップへの販促プランやエステイベントプラン策定・実行■物流への出荷指示・管理■インバウンドを含む、新規卸先営業【配属組織】エイジングケア事業部 MUNOAGE部(現在15名)うち2名(20代女性、30代女性)が卸営業チームです。【やりがい】卸チームは業務改善などの提案発信などもしやすい環境にあり、化粧品事業進展に深く関わることが出来ます。皮膚科医と連携しているため、エイジングケア・スキンケアの知識を深めることができます。お取引との関係づくりを重視しており、協力を得ながら売上を構築していくことができます。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~500万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【ミッション】更なる新規顧客獲得強化に向けた増員募集です。【具体的な業務】DMによる顧客からのお問合せなどに対してアポを設定して頂き、会員制検診サービス内容等のご説明と会員権販売を担当していただきます。顧客は個人・法人の両方が対象です。【特徴】★成績に応じて毎月、さらに年2回(4月、10月)の報奨金が支給されます。ご年収1000万円超の方もいらっしゃいます。★コアタイム無しのフルフレックスなので、ご自身の都合に合わせて働いていただけます。

    職種

    個人営業・訪問販売

    年収
    給与
    503万円~652万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【ミッション】ミッドタウンクリニックの企業向け健診サービスの営業をお任せいたします。入社後は日本橋室町三井タワーミッドタウンクリニックの集客(新規営業)をお任せします。【業務内容】■新規開拓営業(新規:既存=9:1)■健診施設の支援業務全般■営業商材:企業向け健診サービス(健康診断、人間ドック)■営業先:企業の人事総務担当者、社員の健診や福利厚生を扱う部門担当者【ミッドタウンクリニック】■東京ミッドタウンクリニック健診センターhttps://www.tokyomidtown-mc.jp/jci.html■日本橋室町三井タワーミッドタウンクリニックhttps://www.mtc-nihonbashi.jp/clinic/

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    380万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都日本橋室町三井タワーミッドタウンクリニック

    会社特徴

    【東証一部上場リゾートトラストの医療系グループ企業】同社は、会員権事業を展開するリゾートトラスト株式会社のグループ会社です。リゾートトラストグループがホテルやレストラン事業で培ったノウハウを生かし、高品質なサービスを医療分野においても展開。「いつまでも自分らしく人生を楽しめる健康長寿社会」の実現を目指して、様々な医療サービスやプロダクトをご提案しています。【MS法人事業部:50万人の受診者様を迎える健診施設を運営サポート】東京ミッドタウンクリニックをはじめ、常に時代をリードする医療施設をプロデュース。また、付加価値の高い医療サービスの提案、健診事業受託や健康レポート作成など、選ばれる医療機関となるためのコンサルティング活動を幅広く行っています。【エイジングケア事業部:医師と共同開発の化粧品やサプリメントを開発・販売】クリニックにお越しになれない方にも、自宅で手軽に出来るケアを。そんな想いから、各分野の専門医と共同開発のプロダクトを販売しています。当社がプロデュースした東京ミッドタウン皮膚科形成外科ノアージュ発のブランド「ミューノアージュ」は、お肌に優しい処方ながら攻めのエイジングケアができる化粧品として口コミで大ヒットしました。また、サプリメントでは、婦人科専門医と共同開発した大人女性のための「エクオール&ラクトビオン酸」や、知的健康をサポートする「プラズマローゲン」など、研究者の間で注目の成分にいち早く着目し、製品化を実現しています。

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    担当者の
    コメント

    ■《リゾートトラストグループの一員》新しい医療サービスの開発から医療に関わる各種業務のサポートまで幅広く提供。東京ミッドタウンクリニックの企業向け健診サービス営業をお任せいたします。

  • 仕事内容

    当社の法人部にて下記業務をお任せ致します。【業務内容】■書類の作成・整理■官公庁との窓口業務■職員の勤怠管理、健康管理(健康診断案内など)■物品の発注や購入■簡単な経理(データ入力、仕訳など)■人事関係(入退職の手続きなど)■その他付随する業務 他

    職種

    総務

    年収
    給与
    300万円~318万円
    勤務地
    勤務地

    東京都港区港南 2-3-13 品川フロントビル【浅田レディース 品川クリニック】

    会社特徴

    同社は、医療法人浅田レディースクリニックを中心としたホールディングス企業です。高度な生殖医療・不妊治療をチーム医療として実践しており、妊娠という「結果」を重視した治療を行うことを理念にしております。浅田レディースクリニックの理念は、妊娠という「結果」を重視した治療を行うことです。【魅力】■世界唯一の培養施設:完全個別培養が可能な培養装置「インキュベーター」を導入し、100人以上の患者さんの卵を同時に個別培養できる体制を構築しております。■ISO9001、JISART(日本生殖補助医療標準化機関)の外部第三者機関の認証も取得しております。■世界最先端の技術力:4500件/年もの採卵と6500件以上の凍結融解胚移植の実績は世界でもトップクラスです。■海外からの注目:同法人院長は3回/年程度海外の学会に参加、世界に向け最先端の技術力を発信しておりました。現在はコロナのためリモートで情報発信をしております。■メディアからも注目:2009年に「エチカの鏡(フジテレビ)」、2012年に「クローズアップ現代(NHK)」、2012年に「とくダネ!(フジテレビ)」等多数出演。現在も数多くの取材を受けテレビや雑誌等にも掲載されています。■女性が全体の8割:直近1年間でも10名以上が産休を取得しており、8割以上の復帰率を誇ります。

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    担当者の
    コメント

    【世界最先端の技術力】【海外・メディアからも注目されています】一般不妊から高度生殖医療まで、ラボとスタッフが実践していることから全国から数多くの患者さまにご利用いただいています。◎社員のみなさん基本的に定時に帰られております。※残業は1分毎に清算されます。

  • 仕事内容

    ◎東京さくら病院にて医療相談員として、患者様・ご家族様の生活をサポートしていただきます。【具体的には】■入退院に関するご相談対応・日程調整■入院中、退院後のご不安や問題に対する相談対応、アドバイス■各社会申請等のご案内■各福祉機関、医療機関との連携■書類作成、電話対応等【東京さくら病院について】■平成25年7月開院(現在6年目)■病床数:258床■病棟構成:地域包括ケア、緩和ケア、回復リハ、療養【募集背景】グループ拡大・成長に伴う強化のための増員

    職種

    臨床検査技師・臨床工学技士・その他資格者

    年収
    給与
    348万円~449万円
    勤務地
    勤務地

    東京都江戸川区東篠崎1-11-1

    会社特徴

    ◎病院、クリニック、特別養護老人ホーム、保育園等の約60の施設を運営する医療法人社団桐和会グループの中で病院、介護老人保健施設を運営する医療法人です。【医療法人社団桐和会とは】2014年に“頼れる診療所ランキング”で都内第4位に選ばれた医療法人社団です。その理由は患者目線に立った体制を常に確立し、アフター5診療や休日診療などクリニックでの多種多様の診療を行ってきた評価です。そして医療のみならず地政が抱える介護、保育の分野にまでも貢献しています。【今後の展望】東京・埼玉・千葉において医療、福祉に関する施設を拡大展開していきます。◆2019年度開設実績タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・練馬さくらの杜アネックス(特養)・わんぱく乳児院・浦安わんぱく保育園・川口さくらクリニック・川口さくらデンタルクリニック

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    担当者の
    コメント

    ◆医療・介護・リハビリテーションを通じてひとり一人に「あんしん&まごころ」をお届けする病院◆              ~患者様ひとり一人の価値観を尊重した医療を提供しています~

  • 仕事内容

    【期待する役割】日本全国で公益性の高い事業を提供する公益社団法人を支える経理業務を担当いただきます。【職務内容】■現金出納関係現金出納帳起票、現金照合、伝票入力、領収書の発行等■預貯金起票取引銀行口座の入出金の伝票入力■請求書関係当月取引の請求書の、取り纏め、伝票入力、振込手続き等■各種積立金管理各施設の積立金の入金・払戻の管理、資料作成等■各施設月次決算チェック掖済会内の施設を分担して、毎月月次決算のチェックを行う■年度末決算残高証明書の依頼手続き(監査法人用、本部用)、本部年度末決算手続き、掖済会内の施設を分担してチェックを行う、監査法人依頼資料の準備、決算書関係の作成他■その他各種銀行送金手続き、施設依頼の決裁、食事代計算、会議資料作成、伝票その他のファイリング、他【魅力】■公益社団法人の第1号として、公益性の高い事業を提供し続けています。■病院経理としてのスキルアップが期待できます。■残業時間も少なく、転勤もないため働きやすい環境です。【組織構成】経理部長、経理課長、経理課長補佐 計3名

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    300万円~400万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【期待する役割】日本全国で公益性の高い事業を提供する公益社団法人を支える人事総務業務を担当いただきます。【職務内容】■人事・給与履歴管理役員就退任手続、障害者雇用調査対応、会長任免者の辞令等作成、各施設の人事データの管理・検索等、標準俸給表(給与表)作成、各施設の定期昇給・奨励手当等支給状況の報告とりまとめ、永年勤続表彰者選定・表彰準備等■会議準備・資料作成総会、理事会、各施設の職員を招集した会議・委員会等の設営・資料作成■広報企画として、会報発行・カレンダー作成の作業■福利厚生(サービス付帯積立貯蓄、財形等)管理■庶務各施設からの申請文書処理来客対応・電話対応等・本部役職員健康診断対応等■賃貸事務所専有部分の管理業務【魅力】■公益社団法人の第1号として、公益性の高い事業を提供し続けています。■人事総務業務のゼネラリストとして成長していくことが可能です。【組織構成】総務部長、課長、課長補佐、他2名 計5名

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    300万円~400万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    病院の経理業務を行っていただきます。基本的には本社出勤で、適宜各病院への出張が発生します。【具体的には・・・】■決算業務全般(月次・四半期・年次決算)■各病院の収入・支出管理(診療報酬点数の管理等)■各病院経理担当への税務指導■監査法人・税理士法人対応 等をご担当いただきます。年間変形労働制なので残業なし。

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    350万円~500万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    ◎健康診断サービスを提供する同社にて、健康診断巡回車の運転ならびに、健診の補助を行って頂きます。【具体的には】■健診車(大型)の運転■健康診断の補(受診者の受付・誘導、身長・体重の測定など)■巡回先での健康診断現場の取り仕切り(会場設営、健診運営など)■その他、業務に付随する事務処理※医療機関未経験の方も歓迎です※

    職種

    その他の販売員・サービススタッフ

    年収
    給与
    300万円~400万円※経験に応ず

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