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リサイクル業界の技術職(電気・電子・機械・化学)の求人・転職情報

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キャリアアドバイザー 冨松

公開中の求人13件中 1~13件を表示

  • JFE環境株式会社
    環境調査・分析、計量証明事業の技術職

    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    福島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    法令の定める環境調査や、工場の処理液・焼却灰の管理分析、
    お客様から持ち込まれるサンプルの計量証明や、当社工場で
    処理が可能か判定するための処理テストを行います。
    1.JIS K0102、下水試験法およびこの変法による排水、汚泥の分析
    2.廃液処理方法等のビーカー試験
    3.排水等の計量証明分析 等

    会社特徴

    ★ ★ 総合環境ソリューションのエキスパート! ★ ★
      JFEグループの環境中核企業として、幅広い分野のリサイクルに取り組みます。
    ******************************************************************************
    【会社概要】
    ■同社はJFEグループの一員として豊富な経験と技術力を結集し、幅広い分野のリサイクルに取り組んでいます。
    ■あらゆる廃棄物をあらゆる資源にする「総合リサイクル事業」、
     環境や廃棄物についての解決策を提案する「ソリューション事業」、
     エコロジー社会の物流をリードする「総合物流事業」の3本柱で、
     環境保全と環境循環型社会の実現を目指します
    【強み】
    ■資源リサイクル事業は成長産業であり、同社は現在、国内大手の一角を占める存在です。
    ■JFEグループの技術力を基盤とし、環境保全と環境循環型社会の実現を目指します。「常に世界最高の技術をもって社会に貢献する」というJFEグループの企業理念のもと、高い技術力を生かして複雑化、高度化する環境、リサイクルに対するニーズに幅広く対応できる力がございます。

    勤務地

    福島県二本松市杉田駄子内106-1

    担当者のコメント

    JFEエンジニアリンググループの成長企業の一つである同社は、今後更なる事業拡大に向けて募集を行っております。
  • 株式会社東興開発
    工場管理《管理職候補》※残業10時間程度

    年収
    400万円~800万円
    勤務地
    千葉県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    仕事内容

    建設汚泥の再生利用処理を行う同社工場にて、管理業務の全般をご対応頂きます。
    入社当初は実務をメインに行って頂きますが、全体を把握頂いた後に部門の管理業務全般も担って頂きます。
    《工場管理業務》
    ■役所への届出業務
    ■予算人員管理
    ■生産ラインの管理
    ■購買管理

    会社特徴

    ■東興グループの総武開発、新日本環境整備とともに産業廃棄物全般の業務を請け負う
    ■大手ゼネコンより発注を受け、建設中に発生する泥水の処理を行なっている
    ■関東では第2位の処理能力を持つ中間プラントを持つ
    平成元年に産業廃棄物の中間処分業及び収集運搬業の許可を取得しました。以来、長年に渡り安定した処理実績を積み重ねると共に、環境負荷の軽減と循環型社会の構築に全力で取り組んでまいりました。
    とりわけ、同社は、研究機関や大学との共同研究により、地域社会に配慮した処理技術の改善に尽力してまいりました。お客様よりお預かりした廃棄物を安全かつ確実に減量化するだけでなく、時代の要請とともに、再生利用にも積極的に取り組んでまいりました。これまで、大手企業様をはじめ様々なお客様の廃棄物処理のお手伝いをさせていただいた経験をベースに、これからも、より安全で確実な処理体制を構築してまいります。

    勤務地

    千葉県市川市塩浜2-16-8
    千葉県市川市行徳駅前2-17-2 T・NKビル6F

    担当者のコメント

    大手ゼネコン各社より絶大な信頼をえて、高度な中間処理施設を完備、環境保全、自然保護に貢献しております。
  • 仕事内容

    ■新規最終処分場など廃棄物関連施設開発などに関する企画立案・実施
    ■処理技術、プラント設計、その他周辺ノウハウについてのアドバイス
    ■行政・住民との折衝
    ◎新規廃棄物関連施設の設置や廃棄物処理業および周辺業種との業務提携・合併・M&A等に携わっていただきます。
    ◎全国展開に向けた情報収集から、関連業務全般を行っていただきます。
    【採用背景】上場後、全国展開を強化するうえで、情報収集を強化する必要があり、東京営業所で活躍できる方を募集しています。
    【配属先】開発事業部:事業部長(東京営業所)他、担当1名

    会社特徴

    ■廃棄物処理業者としての売上高順位は全国トップクラス。
    ■従業員の働きやすさを重視、ワークライフバランスを支援。
    社員の適正なワークライフバランスの実現のため、有給休暇の取得促進や所定外労働の削減などに注力し、仕事を時間から質へと変換。
    ■静岡県で2番目にプラチナくるみんマーク取得。
    育児介護休業や短時間勤務の他、女性管理職も活躍しています。
    ■地域社会貢献活動
    毎年のミダック祭や清掃活動など地域の皆様との交流を深めています。
    ■環境負荷低減に取り組み、CSR報告書も開示しています。
    ■新たな事業展開
    ・廃棄物処理施設設置にかかわるコンサルティング事業:同業者向けに
     行政許認可取得から竣工後のオペレーション指導まで総合的に支援。
     今後もM&Aも含めた業界再編と事業拠点拡大を目指します。
    【営業所】本社営業所(浜松市)、富士宮、東京(川崎)、名古屋
    【事業所】本社事業所(浜松市)、呉松(浜松市)、豊橋、富士宮、関

    勤務地

    神奈川県川崎市川崎区東田町8パレール三井ビルディング215‐B

    担当者のコメント

    ●環境業界トップクラスの技術とコンサルティング ~地球にやさしい廃棄物処理を追求~ ●名証2部上場
    ●従業員のワークライフバランス重視:有給休暇の取得促進、所定外労働の削減 ●プラチナくるみん取得
  • 仕事内容

    ■自社工場の工場設備における設備管理・故障対応・設備改善・老朽更新・補修予算管理などの業務をお任せします。
    ・設備管理:定期点検~補修計画作成~工事発注~工事立ち会い・完了確認~補修効果確認
    ・故障対応:故障現物の確認~応急処置(一次対応)~本処置の検討~工事発注~工事立ち会い・完了確認~故障の原因と対策の検討~報告書作成
    ・設備改善:安価な部材の選定など、コスト削減・現場の操業改善(現場効率を上げるための設備改造)
    ・老朽更新:10年単位で稼働している工場設備の長期更新計画の検討・実施
    【特徴】
    ■工場現場が近く、毎日現場に足を運びます。
    ■修理にかかる期間は1~2日程度のものが大半で、年間に数件は1週間程度かかる工事もあります。
    ■自分で手を動かすことは業務の一部分のみで、大半は保全計画や設備改造などを計画し、実行に移す仕事です。
    ■保全といっても突発的な対応は少なく、突発的な休日出勤などはほとんどありません。(工事立ち会いのための計画的な出勤は有り)
    【自社工場例】
    ・蛍光灯リサイクル工場
    ・ペットボトルリサイクル工場
    ・プラスチックリサイクル工場
    ・RPF製造工場
    ・廃液処理工場 など
    ※破砕機、搬送機、薬品系装置など、工場内にある機械・装置は多岐にわたります。

  • 仕事内容

    産業廃棄物のプラスチックを原料化する工場の運営全般をお任せします。
    ・工場の操業管理(受入・排出管理、労務管理)
    ・収益管理(利益計画策定、損益実績管理)
    ・設備管理(設備のメンテナンス計画、更新計画)
    ・安全管理、安全指導
    ・顧客対応(主にJFEスチールとの折衝業務)
    など

  • 安田金属株式会社
    工場管理職(管理監督者候補)

    年収
    420万円~460万円
    勤務地
    広島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    ■企業等から排出される再生資源類(スクラップ「鉄・非鉄」、古紙、機密データ「帳票・PC等」、廃棄物「主に廃プラスチック」)を再生資源として、原料メーカー等に出荷する各プラントの工場管理。
    ■コスト計算や設備管理(保守・廃棄・新規設置・リプレイス)
    ■プラント運営の許認可管理
    ■仕入と商品の売買差益管理
    ※工場責任者は各プラントに配置済みですので、その取りまとめと管理業務全般をお願いいたします。
    ※まずはリサイクルセンターの課長代理~課長クラスとしてスタート頂き、将来的には部長・工場管理担当執行役員クラスを目指していただきます。各プラント間の調整や、仕入から売上までのコスト管理も重要なミッションとなります。

    会社特徴

    当業界が世間から注目をされ始めたのは20年前からですが、有価資源物(資源)は世の中の経済動向に密接に関わっています。(CO2削減や中国の資源爆買いなどが誌面をにぎやかしたのが一例です)
    また環境関連法規が年々厳しくなる中で、お客様(排出企業)からの要求水準も年々上がってます。海外の関連法規も大きな方向転換がなされつつあり、その流れに対応できるかできないかが、個別の企業の存続の大きなターニングポイントです。逆を言えば、この大きな時代の流れに生き残ることができる企業は、大きなビジネスチャンスを迎えると考えます。
    当社は、一時の資源バブルやリーマンショクにむやみに踊らされることなく、着実に業績を積み上げて参りました。10年先を常に見据え、必要な設備投資や採用を続けております。 新卒:中途比率は3:17ですが、中途社員も20~30台の採用も定期的に進め、平均年齢42.3歳と、ベテラン技術職員が必要な業界の中では、抜きんでて若いと自負します。 一方で若手現場系社員の採用、将来を見据えた設備投資、環境関連法規への対応等の努力を積み重ね、事業・売上規模が拡大したことに伴い、「実務遂行能力のある管理者体制」の一層の整備が必要です。
    中途採用による不利益は、当社に限っては全くありません。 意欲があればチャンスを、能力があれば責任と権限を付与されます。

    勤務地

    広島県廿日市市木材港北4-60

    担当者のコメント

    総合リサイクル業界では広島県内トップクラスの売上を誇っています。再生資源の有効活用という、現代社会の大きな問題解決に向けて貢献することができる、やりがいのある企業です。
  • 新日本環境整備株式会社
    産業廃棄物処理工場での生産管理《管理職候補》

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    仕事内容

    【具体的には】
    ■産業廃棄物処理工場の生産グループにて、予算及びオペレーション管理
    ■処理技術向上(法改正対応含む)に向けた開発
    ■顧客開拓維持
    ■利益管理
    【組織構成】・工場人員42名 ・内生産グループ20名
    ※配属先の生産グループは、産業廃棄物の中和・焼却による無害化処理を行うグループとなります。
    【平均残業時間】30時間程度

    会社特徴

    産業廃棄物の中間処理を行い、廃酸・廃アルカリ・汚泥・廃油等を完全無害化。環境問題解決に全力で取り組んでいる企業です大手半導体メーカー各社より信頼を得て、高度な中間処理施設を完備、環境保全・資源保護に貢献しております
    1983年(昭和58年)に産業廃棄物の中間処分業および収集運搬業の許可を取得し、長年にわたり培ってきた高度な処理技術で、産業の発展とともに多様化する廃棄物を無害化・減容化することにより、環境問題の解決へと取り組んでおります。
    取扱いが難しいとされる、強酸、強アルカリ、引火性廃棄物など、幅広い種類の廃棄物を適切に処理いたします。
    大規模工場から定期的に発生する廃棄物はもちろんのこと、研究機関から発生する少量の廃棄物や、突発的に発生する廃棄物も含め、お客様のニーズに柔軟に対応いたします。
    これまで、大手企業様をはじめ3,000社以上にものぼるお客様の廃棄物処理のお手伝いをさせていただいた経験をベースに、これからも、より安全で確実な処理体制を構築してまいります。
    【今後の業界の展望】市場規模が5兆円といわれるこの業界にも、2012年に資本金が10億円を超す大企業が参入しています。ニッチな分野にも対応できる同社のような技術を持った企業にとっては飛躍の機会となっています。

    勤務地

    埼玉県さいたま市岩槻区浮谷1881-3※車通勤可

    担当者のコメント

    産業廃棄物の中間処理を行い、廃酸・廃アルカリ・汚泥・廃油等を完全無害化。環境問題解決に全力で取り組んでいる企業です。
  • 仕事内容

    ※提案営業から顧客開拓及び営業体制の構築などを行って頂きます
    【具体的には】
    ■既存クライアントへの提案営業
    ・大手企業から中小企業まで幅広
    ・法令改正による適正処理に関する事項や改善提案など。
    ■顧客の新規開拓(製造担当部門)
    ・他社からの切り替え提案などを行って頂きます。
    ・法令の適正化やコストに関する改善提案などにて
    新規既存割合は3:7 営業エリア:関東近県が中心
    数字目標はございますが、既存クライアントとの密なコミュニケーションによる情報提供などがメインとなります。廃棄物処理の中でも「特別管理産業廃棄物」は特に取扱いが難しく、無害化の方法や関連法規に対する理解が不可欠になります。専門性と信頼感が求められる職務です。

    会社特徴

    産業廃棄物の中間処理を行い、廃酸・廃アルカリ・汚泥・廃油等を完全無害化。環境問題解決に全力で取り組んでいる企業です大手半導体メーカー各社より信頼を得て、高度な中間処理施設を完備、環境保全・資源保護に貢献しております
    1983年(昭和58年)に産業廃棄物の中間処分業および収集運搬業の許可を取得し、長年にわたり培ってきた高度な処理技術で、産業の発展とともに多様化する廃棄物を無害化・減容化することにより、環境問題の解決へと取り組んでおります。
    取扱いが難しいとされる、強酸、強アルカリ、引火性廃棄物など、幅広い種類の廃棄物を適切に処理いたします。
    大規模工場から定期的に発生する廃棄物はもちろんのこと、研究機関から発生する少量の廃棄物や、突発的に発生する廃棄物も含め、お客様のニーズに柔軟に対応いたします。
    これまで、大手企業様をはじめ3,000社以上にものぼるお客様の廃棄物処理のお手伝いをさせていただいた経験をベースに、これからも、より安全で確実な処理体制を構築してまいります。
    【今後の業界の展望】市場規模が5兆円といわれるこの業界にも、2012年に資本金が10億円を超す大企業が参入しています。ニッチな分野にも対応できる同社のような技術を持った企業にとっては飛躍の機会となっています。

    勤務地

    埼玉県さいたま市岩槻区浮谷1881-3※車通勤可

    担当者のコメント

    産業廃棄物の中間処理を行い、廃酸・廃アルカリ・汚泥・廃油等を完全無害化。環境問題解決に全力で取り組んでいる企業です。
  • 重田商事株式会社
    太陽光発電事業責任者候補

    年収
    300万円~500万円
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    ■太陽光発電施設の保守管理及び事業計画策定・遂行
     現在は外部業者に委託しているが、当該外部業者も高齢となり、
     今後、長期にわたる事業継続が困難となっている
    ■他業務の応援

    会社特徴

    ■現社長は2代目、37歳。若手経営者ながらリーダーシップを発揮し、
     成長戦略実現に向けて積極的に取り組んでいる
    ■事業の柱である建物解体、産業廃棄物収集運搬・中間処理業については、
     「発生抑制」「再利用」「再生利用」「適正処理」を基本理念とし、
     行政、業界、取引先等からの信頼も厚い
    ■平成24年から参入した太陽光発電事業は、現在15か所(グループ会社含む)
     を保有し、総発電出力は5千キロワット超に達する。今後さらなる拡大を見込み、
     本業に並ぶ収益事業に成長している

    勤務地

    群馬県吾妻郡嬬恋村芦生田205

    担当者のコメント

    ■昭和50年創業の群馬県北部を代表する地元有力企業
    ■拡大する環境産業で地域のリーディングカンパニーを目指しています
  • グリーンサイクル株式会社
    生産技術/設備保全【名古屋市/転勤無/残業少/未経験可】

    年収
    300万円~500万円
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【内容】
    ■家電リサイクル法により回収した廃家電を粉砕、選別、断熱フロン回収等の工程を経て、再資源材料を製造するプラント設備における保全業務、導入計画等。
    ■日常的な保守・改善がメイン業務となりますが、将来的には、新規設備導入に関わる技術検討や技術評価業務等を担って頂きます。
    【入社後研修】
    約1、2ヶ月程、現場研修(解体・粉砕・入出荷作業)を行って頂きます。
    その後、保守・点検から行ってもらい、数十種類ある機械や設備の機能などを覚えて頂き、より効率の良い選別機の導入や素材に合わせた破砕機の導入等の検討業務を担って頂きます。
    ■残業時間:平均20時間程度/月
    ■配属部署:設備技術課:9名(課長1名、課員8名)

    会社特徴

    ■ソニーグループにて、廃家電やパソコンのリサイクル業を行う安定企業です。ソニーは、資源循環の戦略の一つとして、製品のリサイクル性の向上に取り組んでいます。さまざまな施策の検討にあたっては、ソニーグループ内でリサイクル事業を行う同社からのフィードバックが活用されています。同社の使用済み家電やパソコンのリサイクル工程で得られた、製品の解体性や資源の分別容易性などの改善提案や意見をソニー本社の環境部門に集約し、それをもとに実効性の高い施策を立案し、各製品カテゴリーの設計部門に提供しています。また、ソニーからも製品の最新構造の情報を共有し、同社のリサイクル技術の向上をサポートしています。
    ■2001年家電リサイクル法(特定家庭用機器再商品化法)の施行開始より、各家電メーカーの廃家電のリサイクルを行っています。環境問題への関心が高まる中、「持続可能な循環型社会の実現」の一端を担うべく事業を展開しています。
    ■特定メーカーの廃家電について、東海・北陸エリアを中心とした地域を対象にリサイクルを行っています。法に基づいた事業展開を行っているため、競合他社もなく、売上が安定しています。
    ■未経験業界からの中途入社も多く活躍しています。また、リーマンショック時もリストラは行っておりません。
    ■転勤がなく、休日日数120日以上、残業も比較的少なく有給も取得しやすい環境のため、安心して長期就業することが可能です。
    ■社屋は2011年に新設されました。

    勤務地

    愛知県名古屋市港区昭和町13■公共交通機関の方も多いです(神宮前駅・新瑞橋駅からバス)

    担当者のコメント

    ★家電リサイクル法に基づき、廃家電のリサイクル業を行う【ソニーグループ】の安定企業です。
    【名古屋市/転勤なし】【年間休日:124日】【平均残業時間:20h/月】【有給取得しやすい環境】【未経験入社多数】
  • グリーンサイクル株式会社
    生産技術/設備保全【名古屋市/転勤無/残業少/未経験可】

    年収
    300万円~500万円
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【内容】
    ■家電リサイクル法により回収した廃家電を粉砕、選別、断熱フロン回収等の工程を経て、再資源材料を製造するプラント設備における保全業務、導入計画等。
    ■日常的な保守・改善がメイン業務となりますが、将来的には、新規設備導入に関わる技術検討や技術評価業務等を担って頂きます。
    【入社後研修】
    約1,2ヶ月程、現場研修(解体・粉砕・入出荷作業)を行って頂きます。
    その後、保守・点検から行ってもらい、数十種類ある機械や設備の機能などを覚えて頂き、より効率の良い選別機の導入や素材に合わせた破砕機の導入等の検討業務を担って頂きます。
    ■残業時間:平均20時間程度/月
    ■配属部署:設備技術課:9名(課長1名、課員8名)

    会社特徴

    ■ソニーグループにて、廃家電やパソコンのリサイクル業を行う安定企業です。ソニーは、資源循環の戦略の一つとして、製品のリサイクル性の向上に取り組んでいます。さまざまな施策の検討にあたっては、ソニーグループ内でリサイクル事業を行う同社からのフィードバックが活用されています。同社の使用済み家電やパソコンのリサイクル工程で得られた、製品の解体性や資源の分別容易性などの改善提案や意見をソニー本社の環境部門に集約し、それをもとに実効性の高い施策を立案し、各製品カテゴリーの設計部門に提供しています。また、ソニーからも製品の最新構造の情報を共有し、同社のリサイクル技術の向上をサポートしています。
    ■2001年家電リサイクル法(特定家庭用機器再商品化法)の施行開始より、各家電メーカーの廃家電のリサイクルを行っています。環境問題への関心が高まる中、「持続可能な循環型社会の実現」の一端を担うべく事業を展開しています。
    ■特定メーカーの廃家電について、東海・北陸エリアを中心とした地域を対象にリサイクルを行っています。法に基づいた事業展開を行っているため、競合他社もなく、売上が安定しています。
    ■未経験業界からの中途入社も多く活躍しています。また、リーマンショック時もリストラは行っておりません。
    ■転勤がなく、休日日数120日以上、残業も比較的少なく有給も取得しやすい環境のため、安心して長期就業することが可能です。
    ■社屋は2011年に新設されました。

    勤務地

    愛知県名古屋市港区昭和町13■公共交通機関の方も多いです(神宮前駅・新瑞橋駅からバス)

    担当者のコメント

    ★家電リサイクル法に基づき、廃家電のリサイクル業を行う【ソニーグループ】の安定企業です。
    【名古屋市/転勤なし】【年間休日:124日】【平均残業時間:20h/月】【有給取得しやすい環境】【未経験入社多数】
  • ミヤマ株式会社
    技術職(自動車エンジン技術の研究開発)

    年収
    264万円~312万円
    勤務地
    長野県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■自動車エンジン技術の研究開発
    《具体的な仕事内容》
    ・他の技術者と協力してエンジン等の研究開発
    *自動車やエンジンに興味があれば、自動車分野の開発経験は問いません

    会社特徴

    【特色】
    ミヤマは、創立の当初から環境技術の専門集団として、幅広い産業ユーザーの皆様のご要請にお応えする技術と製品、サービスの提供に努めてまいりました。
    その特色は、産業活動のさまざまな場面で発生している環境面での課題に対して、それぞれの置かれた状況や背景要因などにも深く目を配りながら、お客様とともに考え、独自の発想や技術を凝らして解決を図ってゆく姿勢にあります。

    勤務地

    長野県長野市稲里1-5-3

    担当者のコメント

    ◆◆「環境」 環境の仕事にチャレンジしたい方に最適!!◆◆
    ◆◆世界的に注目を集める最先端技術から、社会基盤を支える技術まで、ものづくりの現場を多面的に貢献出来ます!!◆◆
  • 仕事内容

    同社にて作業環境測定をお任せ致します。
    【具体的には】
    ■作業環境測定を中心に、その他の測定、調査業務(作業環境測定、アスベスト分析・調査、土壌調査など)
    ■測定、調査に関わる報告書作成ほかパソコン作業
    【お取引先】既存のお客様を中心にご担当いただきます。得意先担当者と商談する場合もございます。
    【担当案件数】週3~5件(主に自動車にて移動)
    【出張等】測定現場(日帰り、宿泊)出張ほか休日勤務がございます。(関東圏内・三重・鹿島)
    【配属先】技術グループ(30名)
    平均年齢40才/平均継続勤務13年
    【残業時間】月残業20h程度

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