プロモーション・販売促進の年収700万円以上の転職・求人情報(4ページ目)

・営業戦略の企画・立案・販売ルールやマニュアルの策定、業務フローの構築・システム化の要件定義やベンダーとの業務連携・支店に対する営業態勢の構築・生命保険のコンサルティング提案及び営業職員のサポート【組織構成】：資産管理ビジネス部　保険業務グループ　人数：4名　(年齢構成：シニア1名、50代2名、40代1名)

【具体的な業務内容】■経営層向けのマーケティング、プロモーション計画の立案および提案■海外販売子会社（アメリカ/イギリス/台湾/上海）と連携しながら海外売上を伸長する施策の実行■部下およびチームのマネジメント【本ポジションの魅力】■当社の海外売上比率は48%と、今後の伸びしろが十分にあるためメンバーや海外販売子会社と連携して海外売上の伸長に関わることができる■あまり社内にノウハウがない状態なので、他社での経験を十分に発揮できる

【仕事内容】2020年4月から約5年で部員数が約3倍増え、業務分掌の範囲も従来経営企画部が行っていた業務の一部を担当するなど、組織として急拡大しており、今後も製品ラインアップ拡充が計画されておるため、更に組織が大きくなることが見込まれます。そのような状況下で、マーケティング本部及び企業の全体最適の観点でマネジメントする役割の本部長職のリソース不足が想定されることから、本部長職の業務を補佐・一部権限移譲する立ち位置の副本部長ポジションの新設の検討を進めてまいりました。本部長と業務分担し、下記業務を担当いただきます。【業務詳細】・全社的なマーケティング戦略の策定・各チームマネージャーと連携し、事業戦略・製品戦略・プロモーション戦略・広報戦略の立案と実行・マーケティング部門（プロダクトマーケティング／プロモーション／広報）の統括マネジメント・組織運営（人材育成、評価、目標設定、業務フロー最適化）・危機管理広報やレピュテーションマネジメント等、経営課題への対応【魅力】・経営に近い視座で事業成長に貢献できる　マーケティング・プロモーション・広報という事業の成長を左右する重要な3部門を統括し、経営層と密接に連携しながら全社戦略の立案・実行に携わることができます。・社会的インパクトの大きさ　官公庁・教育機関・大手企業など、社会インフラを支える1,300万ユーザー超のセキュリティ製品を展開する同社。その成長を牽引する中核部門の副本部長として、社会的意義の大きな仕事に携われます。・成長機会とキャリアの広がり　複数部門を統括することで、マーケティング・プロモーション・広報の幅広い知見と経験を得られます。【求める人物像】・社内外を問わず様々な立場の方とのやり取りで、コミュニケーション力を発揮いただける方・リーダーシップが必要な何らかの業務についてご経験のある方・ロジカルな思考力や分析力に自信のある方・プロジェクトマネジメント力をお持ちの方・クリエイティブな発想力を試される業務に適性がある方・IT領域における戦略策定に強くやりがいを感じられる方

【仕事内容】東アジア事業の拡大をミッションに、韓国・台湾を中心とした代理店向け営業の主担当としてご活躍いただきます。エリアに即した販促マーケティングや事業企画にも携わることもでき、裁量のある環境です。1)同社のオーラルケア商品の商談・受注・回収までの販売管理。2)アジアの消費者トレンドに即した販売促進策の立案や提案営業によるエリアマーケティング。3)海外現地法人向け販売及び調達のサポート【職場情報・PR】　同社グループは自転車部品やパンク修理用ゴム糊の製造販売業として1932年に起業しました。その後、ゴム糊を入れていた金属チューブに練歯磨剤を入れて発売したところ好評となり、現在のオーラルケアや、ヘルス＆ビューティーからなる消費財事業に結びついています。　一方、自動車部品やゴム糊の事業は、オートバイ、自動車用金属部品と自動車・建築・電子機器用の接着剤・シーリング材からなる生産財事業に発展しました。　現在はスイスのグローバル本社のもとで、世界各国の拠点と連携しながら、スイスを本拠地とする消費財事業と、シンガポールを本拠地とする生産財事業を展開しています。多様な事業の強みを融合させたイノベーションとグローバルなチームワークで、世界の人々の健康で心豊かな暮らし、そして、輝く笑顔と幸せに貢献します。■キャリアパス・入社後２～３年は台湾・韓国を中心に既存代理店向け業務で商品知識を身につけながら営業活動を行っていただきます。・将来的に中国・ASEAN向けグループ法人への海外赴任の可能性があります。・管理職としてマネジメントポジション、または興味のある分野を活かしマーケティングその他の海外におけるスペシャリスト業務を目指していただくことも可能です。■組織構成・定期的に海外出張のある海外代理店営業チームと、グループ法人を含む販計や需給などを担当する企画チームに分かれています。　同ポジションは、海外代理店営業チームに属します。

『日本を、世界市場の中心に』同社は国際展示会を創造するリーディングカンパニーです。開催する展示会のほとんどが世界最大・日本最大と各産業に欠かせないビジネスの場を提供しています。また創業以来、毎年新たな展示会を立ち上げ、開催するなど積極的な事業拡大を行っています。【期待する役割】同社のコーポレートサイトおよび各展示会ウェブサイトの企画・運営・改善をリードするポジションです。事業全体と各展示会の魅力を充分にアピールし展示会業界のリーディングカンパニーとしてのポジションを確固なものとする重要なお仕事です。同社では、豊富なマーケティングデータを活用し、効果的なマーケティング戦略を立てています。マスマーケティングからOne to One マーケティングまで幅広く展開し、戦略的なマーケティング活動が可能です。また、社員の成長を重視しており、リスキリングやキャリアアップの機会が豊富にあります。マーケティングの専門知識を磨き、個人のキャリア成長を支援します。【職務内容】・自社サイトや展示会特設サイトの戦略的運営・改善・SEO／UX／UI改善に向けた施策の立案・推進・Google Analytics等を活用したアクセス解析・データに基づく施策実行・デジタルプロモーション（SNS／メール配信／LP設計など）との連携・社内関連部署（営業・プロモーション・システム等）との連携・外部制作会社・広告代理店との進行管理・Webチームメンバー（数名）のマネジメント・育成　【ポジションの魅力】■新たに立ち上げた全社横断の「マーケティング本部」の中で裁量の大きな業務に携わることができるポジションです。■世界中の人に「伝える」スケールの大きなマーケティングに携わることができます。■年齢を問わず、新しい意見をどんどん発信し、意欲と能力次第で結果が出せる社風です。【キャリアパス】成果・実力に基づく人事が徹底されております。責任者として実力を発揮するマネージャーラインと、専門的な知識や経験を積んでスペシャリストとして会社に貢献するエキスパートラインがあり、その人に適したキャリアプランを用意する柔軟な組織体制です。

『日本を、世界市場の中心に』同社は国際展示会を創造するリーディングカンパニーです。開催する展示会のほとんどが世界最大・日本最大と各産業に欠かせないビジネスの場を提供しています。また創業以来、毎年新たな展示会を立ち上げ、開催するなど積極的な事業拡大を行っています。【期待する役割】BtoB展示会の集客最大化を目的に、各種デジタル広告施策の設計・実行を牽引いただきます。同社では、豊富なマーケティングデータを活用し、効果的なマーケティング戦略を立てています。マスマーケティングからOne to One マーケティングまで幅広く展開し、戦略的なマーケティング活動が可能です。また、社員の成長を重視しており、リスキリングやキャリアアップの機会が豊富にあります。マーケティングの専門知識を磨き、個人のキャリア成長を支援します。【職務内容】・展示会ごとの広告戦略の策定と運用ディレクション・複数展示会のデジタル広告をより効率的かつ効果的に運用し、自社展示会全体への吸引力を高める。・リスティング／SNS／ディスプレイ広告など多チャネルでの広告出稿管理・LPやバナーの制作ディレクション・A/Bテストの実施・広告代理店のマネジメント・評価・Google Analytics、Looker Studio等による効果測定と改善提案・他部署（営業、ウェブ、PR）との連携によるプロモーション最適化・広告運用メンバー・アシスタントの指導・育成・進捗管理（タスク割り振り、広告設計レビュー/成長を促す1on1、スキル評価・教育計画の立案）【ポジションの魅力】■新たに立ち上げた全社横断の「マーケティング本部」の中で裁量の大きな業務に携わることができるポジションです。■展示会業界No1のポジションならではの規模感のある広告予算をダイナミックに運用していただけます。チームワークを発揮していただきやりがいも感じていただけます。■世界中の人に「伝える」スケールの大きなマーケティングに携わることができます。■年齢を問わず、新しい意見をどんどん発信し、意欲と能力次第で結果が出せる社風です。【キャリアパス】成果・実力に基づく人事が徹底されております。責任者として実力を発揮するマネージャーラインと、専門的な知識や経験を積んでスペシャリストとして会社に貢献するエキスパートラインがあり、その人に適したキャリアプランを用意する柔軟な組織体制です。

『日本を、世界市場の中心に』同社は国際展示会を創造するリーディングカンパニーです。開催する展示会のほとんどが世界最大・日本最大と各産業に欠かせないビジネスの場を提供しています。また創業以来、毎年新たな展示会を立ち上げ、開催するなど積極的な事業拡大を行っています。【期待する役割】年間150万人にのぼる展示会ビジターと、数多くの出展社データを横断的に分析し、マーケティング・営業施策の高度化や、中長期的なビジネス戦略の意思決定を支援するポジションです。カスタマージャーニーに即したコミュニケーションを他チームが担う中で、本ポジションは、その基盤となる定量的インサイトを提供する役割を担います。 同社では、豊富なマーケティングデータを活用し、効果的なマーケティング戦略を立てています。マスマーケティングからOne to One マーケティングまで幅広く展開し、戦略的なマーケティング活動が可能です。また、社員の成長を重視しており、リスキリングやキャリアアップの機会が豊富にあります。マーケティングの専門知識を磨き、個人のキャリア成長を支援します。【職務内容】・出展社・来場者データの統合・整備・運用設計 ・会期前・中・後の顧客行動やトレンドの分析 ・セグメント別行動傾向の可視化とターゲティング戦略提案 ・顧客接点（メール、SNS、広告等）施策に対する改善インサイトの提供 ・出展社・来場者の行動や嗜好をふまえた中長期的インサイトの抽出 ・各展示会のKGI/KPI改善につながるデータ報告・提言 ・ダッシュボード・レポート設計、社内関係部署（営業・プロモーション・マーケティングなど）への分析結果の共有 ・チームメンバーの育成・ナレッジ共有体制の構築　【ポジションの魅力】■新たに立ち上げた全社横断の「マーケティング本部」の中で裁量の大きな業務に携わることができるポジションです。■世界中の人に「伝える」スケールの大きなマーケティングに携わることができます。■年齢を問わず、新しい意見をどんどん発信し、意欲と能力次第で結果が出せる社風です。【キャリアパス】成果・実力に基づく人事が徹底されております。責任者として実力を発揮するマネージャーラインと、専門的な知識や経験を積んでスペシャリストとして会社に貢献するエキスパートラインがあり、その人に適したキャリアプランを用意する柔軟な組織体制です。

『日本を、世界市場の中心に』同社は国際展示会を創造するリーディングカンパニーです。開催する展示会のほとんどが世界最大・日本最大と各産業に欠かせないビジネスの場を提供しています。また創業以来、毎年新たな展示会を立ち上げ、開催するなど積極的な事業拡大を行っています。【期待する役割】BtoB展示会の主催で業界トップクラスを誇るRX Japanにおいて、各展示会の集客・認知拡大・リード獲得を担うマーケティング担当としてご活躍いただきます。展示会ごとに設定されたマーケティングKPIに向け、戦略立案から実行、改善まで一気通貫で推進するポジションです。同社では、豊富なマーケティングデータを活用し、効果的なマーケティング戦略を立てています。マスマーケティングからOne to One マーケティングまで幅広く展開し、戦略的なマーケティング活動が可能です。また、社員の成長を重視しており、リスキリングやキャリアアップの機会が豊富にあります。マーケティングの専門知識を磨き、個人のキャリア成長を支援します。【職務内容】・担当展示会のマーケティング戦略立案・KPI設計・各種マーケティング施策の企画・実行（広告、メルマガ、SNS、PRなど）・LP、バナー、動画などの制作ディレクション・数値分析に基づいた施策改善・レポート作成・外部パートナー（広告代理店、PR会社等）との連携・進行管理【ポジションの魅力】■100以上の展示会で、幅広いマーケティング手法を実践できる環境です。■広告・SNS・PRなど多様なチャネルを自ら企画・実行可能です。■年齢を問わず、新しい意見をどんどん発信し、意欲と能力次第で結果が出せる社風です。【キャリアパス】成果・実力に基づく人事が徹底されております。責任者として実力を発揮するマネージャーラインと、専門的な知識や経験を積んでスペシャリストとして会社に貢献するエキスパートラインがあり、その人に適したキャリアプランを用意する柔軟な組織体制です。

【担当予定の業務内容】入社後は担当エリアにおける市場分析、販売・経営数値の取りまとめ、製販業務、カスタマーマーケティングを販売会社と共に行っていただきます。東京にて一定期間の経験を積んでいただいた後、適性に応じて海外販売会社・拠点に赴任して頂くキャリアパスがあります。赴任地での仕事は市場調査から将来のラインナップの提案、商談、販売チャネル開拓、プロモーション立案まで多岐に渡ります。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　エリアマーケティング部は商品カテゴリ別に課が分かれています。それぞれのカテゴリでエリア担当（米州・欧州・日本・中国・その他アジア）を配置しています。商品カテゴリごとにのエリアのリーダーまたは担当者として配属されます。（ヘッドホンの北米担当、など）※ヘッドホン　https://www.sony.jp/headphone/　　　　　　　　　　　　　※ウォークマン　https://www.sony.jp/walkman/　　　　　　　　　　　　　　　※ワイヤレススピーカー　https://www.sony.jp/active-speaker/※ゲーム https://www.sony.jp/inzone/?s_pid=jp_top_PRODUCTS_INZONE※プロオーディオ https://www.sony.jp/pro-audio/【組織】■組織の役割パーソナルオーディオ事業においてグローバルのマーケティング・販売戦略の立案及び実行を行う組織です。ヘッドホン、ウォークマン、ワイヤレススピーカーなどソニーを象徴する音響商品から、2022年に参入したPCゲーミング用ヘッドホンやクリエイター向けプローディオといったなど成長領域の製品を扱う組織です。各国の市場に一番近い部署として、事業部と一体となり、目標利益を達成及びソニーブランドの地位の確立を目指しています。■職場の規模・一つの課にリーダー1-2名、メンバー3～6名。・男女比半々・20代 50%、30代30％、40代以上20%・週3日の出社■職場雰囲気海外経験豊富なメンバーや外国籍の社員もおり、自由でオープンな雰囲気です。入社2～3年目の若手でも責任ある仕事を任され、十分に活躍する機会があります。小さなお子さんのいる社員もテレワークをうまく活用し、ワークライフバランスを重視しながら活躍しています。【キャリアパス】本社においてグローバルのプロダクトマーケティングの経験を積むことができます。同じ製品でも市場ごとに異なる特性、また地域限定で展開する商品に携わることにより、多面的な視野が養われます。日常的に英語でのメール・チャット・オンライン会議があり英語での発言力が身に着きます。年に何回か海外出張の機会や来日する顧客への対応があり実践的な機会も多くあります。希望や適性に応じて海外販売会社・拠点への赴任機会あり。各国の現場においては、より顧客に近い立場で販売・マーケティング戦略を担う機会あります。駐在先、本社業務、双方においてマネジメントへのステップアップも可能。※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

【職務内容】新設の「販売促進企画室」にて、営業支援・ブランド構築・収益向上を目的としたマーケティング活動を、裁量を持って推進いただくポジションです。単なる販促実務にとどまらず、戦略立案から実行・検証までを一貫して担う中核メンバーとしてご活躍いただきます。カタログ制作や展示会の企画運営に加え、デジタル・リアル問わず多様なチャネルを活用し、会社の成長に直結するプロモーション施策をリードしていただきます。経営と近い距離で意思決定ができる環境のもと、アイデアをスピーディに形にできるやりがいの大きな役割です。当社は「The Art of Lighting」という言葉のもとに、アートのように心で感じるライティングを長年創り上げております。その思いに共感いただき、一緒に美しい仕事を行っていただける方を募集しております。【具体的には】■総合カタログの制作企画および進行管理■展示会・セミナーなど営業支援イベントの企画・運営管理■販売促進を目的としたマーケティング活動の立案・実行■データ分析に基づく収益向上策のプランニング■営業部門・広報部門との調整および社内外関係者との連携　など【募集背景】新設部署【魅力】・新設部署で中心メンバーとして活躍できます。・自分のアイデアを形にし、会社の成長にダイレクトに貢献可能です。・様々なプロモーション施策に挑戦できる環境です。・意思決定のスピードが早く、良いアイデアが即実行される風土です。・プレイングマネージャーとして自身の経験を活かせる柔軟な環境です。

【職務内容】本ポジションは、ビジネス拡大のため、ECサイトを絡ませて、新たなアプローチの展開を推進いただき、サービス事業の高度化や収益向上に貢献いただける方を求めております。そのため営業やマーケティングの戦略に関わったご経験のある方にマッチするポジションです＜業務例＞・ECを通じた当社製品の営業企画業務を担当いただきます。・EC商流を通じた当社製品（電子計測器、電源機器等）、仕入れ製品の拡販、商流拡大に向けた戦略略案　等【魅力】同社は1959年創業、資本金約30億円、売上高94億円(2023年3月期)東証スタンダード上場の企業です。10年以上黒字経営を継続しており、国内外にも多くのグループ会社を展開しております。

コミックス・ライトノベル・ゲーム・アニメなどの出版映像業界に強みをもち、ネットワークサービス・エンターテインメント領域でのコンテンツ企画運営を行っている同社にて下記業務をお任せ致します。【業務内容】全世界で日本を代表するコンテンツとなった同社アニメ作品を軸とした音楽作品（主題歌・劇中歌・劇伴）の音楽配信営業とプロモーションを主導いただきます。特に、全世界をターゲットにして、DSPと向き合い、コンテンツを世界中に届けるためのプロモーションの戦略立案と実施を期待しています。【ミッション】アニメに紐づく音楽作品を世界中に届けるため、DSPと向き合いながら配信プロモーションの戦術企画、企画実行をする。【具体的な業務内容】■Sptotify/Apple/googleに対する配信企画の策定と実施■デジタル配信に伴うプロモーションを総合的に指揮する。（DSPヘの営業/プレイリスト・キュレーター営業、各種施策の展開）■DSPから良いメニュー、企画を引き出し、実施するための渉外活動【仕事の魅力・部署の雰囲気】同社を代表するアニメ作品の音楽を、全世界をターゲットに配信プロモーションの戦略を主導いただきます。今注目されている日本のアニメ音楽をグローバルにサービスを提供するDSPと向き合いながら配信戦略を策定実施するポジションです。また、原作からメディアミックスを一貫して一社でできるKADOKAWAだからこそ、あらゆるレイヤーでのプロモーションノウハウを身に付けることのできる部署です。音楽プロモーションに興味のある方、グローバル展開に興味のある方、お待ちしております。【働き方】■テレワークを積極活用当部門においても活用しながら就業しています。■部員同士のコミュニケーション会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。【同社の企業特徴】■IP（知的財産）の展開自社で保有する豊富な知的財産（IP）を活かし、書籍、アニメ、ゲーム、映画、グッズなど多岐にわたるメディアミックスを得意としています。■グローバル展開海外市場向けに日本のアニメやゲーム、書籍を展開しており、世界中にファンを持っています。■デジタルイノベーションデジタル分野への積極的な投資を行い、最新のデジタル技術を駆使したコンテンツの提供を行っています。【企業事業展開(例)】★出版：書籍・出版を軸に新規IPの創出★映像部門：書籍とアニメのメディアミックスを最大化★ゲーム：新規IP創出とゲームによるIPの拡大展開★Webサービス：動画プラットフォーム★教育事業：クリエイティブ分野の専門校運営,オンライン学習システムを開発

BtoB SaaSサービスのリード獲得について、自社セミナーやカンファレンス、協賛型セミナー（オンライン・オフライン問わず）、などの手法を通じたリード獲得全般を担っていただきます。顧客のニーズに応じたコミュニケーションプランの設計、施策の検討から実行まで幅広くお任せいたします。【具体的な業務内容】・イベントマーケティングの企画と実行・インサイドセールスやフィードセールスと連携した顧客接点構築・KGI、KPIマネジメント・顧客のニーズ検証～集客テーマの策定【本ポジションの魅力】・十分な予算と裁量がある中で挑戦いただけます・「学び」のコンテンツ制作を自社で行える体制があるため、その強みを生かしたイベントマーケティングを企画実行いただけます

【業務内容】リテール担当として、百貨店を中心とした店舗へのマーケティングを行っていただきます。■トレードマーケティング戦略策定■営業チームと緊密に連携し、市場動向や製品プロモーションの機会を特定■市場調査、競合分析■キャンペーン管理■予算管理■データ分析■主要なトレードパートナーや販売代理店との関係構築■営業チームへのマーケティング戦略と戦術に関するトレーニングとサポート■部門横断的な連携■マーチャンダイジング／プラノグラム■ベンダー管理、クリエイティブガイドラインに沿った品質管理【募集背景・ミッション】ラグジュアリーなブランドイメージを大切にしている同社にて、ゴルフクラブの販促を目的に、戦略立案から市場分析、営業企画、キャンペーン管理まで一貫してご担当していただける方を募集します。リテール担当者には、各部門や顧客とコミュニケーションを多くとって頂きます。ゴルフ好きな方はもちろん、マーケティング分野で幅広く・裁量権を持って働きたい方歓迎です。【組織構成】マーケティングチーム（ディレクター、PR担当１名、派遣１名）少数精鋭の組織の中で、裁量権を持って活躍することができます。

ゲームに関連するデジタルマーケティング戦略の企画・実行、Webプロモーションの運用やプランニング、制作進行を行っていただきます。アドネットワークやSNS広告などのWebプロモーションの毎月の施策管理、広告効果やクリエイティブの検証、それによる運用のチューニングが主な業務です。SNSなどを活用したプロモーション施策や広告により獲得したユーザーの分析を行い、ゲームユーザーの拡大を狙う取り組みも行っていただきます。

ブランド・デジタル室が主導する消費財ブランドの責任者／幹部候補として、ブランドコントロール、ブランドを活用した事業構想、同構想を実現する為の消費者向け商品の企画・開発・営業・販売促進を一気通貫で事業全体を統括しながら、チームを率いて事業成長を達成いただきます。約1年の実務経験及び実績を踏まえ、室長／幹部への登用を検討するポジションです。【具体的な業務内容】・ブランドを活用した事業構想・マーケティング・ブランディング戦略の立案や推進・商品のコンセプト企画・開発、OEM先との中味／デザイン会社とのパッケージ制作等の商品開発、卸・小売向け営業、仕入先／販売先との条件交渉、販促・マーケティング施策の実施・管理（デジタルマーケティングを主とする）、採算管理・社内関係部署を巻き込んだ調整・進捗管理・チームマネジメント

★世界No.1のゴルフボール、タイトリスト ブランドの製品全般をマネージして頂きます！【期待する役割】【職務内容】■プロダクトマネージメント全般　- 事業本部長のもと、担当カテゴリーの製品ポートフォリを管理し、製品プログラムをリード- アメリカからの製品にまつわる情報を入手し、社内外のステークフォルダーに提供■マーケテイングプロモーションの戦略立案とディレクション- マーケティングプログラム（新製品の発売、広告キャンペーン、セールスプロモーション活動等）の戦略を立案し、ブランドコミュニケーションと連携をして推進。予算、スケジュールの管理。-月に1～2回程度、マーケティングプロモーションのため国内トーナメント会場等への出張あり。■フォーキャスト- サプライチェーンチーム、営業部と連携し、市場や自社在庫を把握し、アメリカ本社へのディマンドオーダーし、ターゲットに絶え間なく製品を供給する・アメリカ本社との窓口- 日本の消費者・日本独自のニーズについての理解を深め、アメリカ本社と共有■競合分析- 売上状況、競合アクション、トレンド等の現状把握・分析を行い、関連部署（特に営業部、販売促進部）と協業し、迅速なアクションを立案、実行【魅力】・日本でも市場No.1ではありますが、世界の市場シェアと比べるとまだまだ機会が多くあり、更なる成長をするためにチームの中核となって牽引していただきます。・マーケティングとしてのスキルアップと、事業本部全体を統括する可能性・US本社チームとの連携があるため、グローバルに活躍いただけます。（年に1度、US本社で行われるSales MTGへの参加あり）【募集背景】熱意あるゴルファーに対して当社製品の強みを理解いただき、更に強いブランド・ポジションを確立するため

同社純正オイル・ケミカル商品の企画および販売促進業務に携わっていただきます。【具体的には】・各市場のニーズに応じた同社純正オイルやボディコートなどのケミカル商品の企画立案、および開発部門への評価依頼を担当します。・同社純正オイル・ケミカル商品の技術的な優位性をお客様に伝えるための販促資材を作成し、純正品の魅力を効果的にアピールします。・同社ブランド商品の販売促進策を立案し、市場での認知度向上と売上拡大を目指します。【採用背景】同社は、四輪・二輪・マリン向けアクセサリー事業のさらなる強化を目指しています。自動車業界は急速に進化し、消費者のニーズも多様化しています。そこで、同社ではお客様のカーライフをより豊かにするため、純正オイル・ケミカル商品のラインナップを充実させ、安心・安全を提供したいと考えています。収益性の高いこの分野での事業拡大を目指し、製品に関する技術的な知見を持つ人材を求めています。【部門のミッション】私たち同社用品推進課のミッションは、これまでに存在しなかった新しいアクセサリーや、時代の変化に対応した商品を市場投入し、同社製品の付加価値を高めることです。多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、それぞれの専門知識や経験を活かしながら、開発部門と密接に連携して製品化を目指しています。【配属部署について】・配属される部門名称　：部品本部 部品営業推進部 用品推進課・配属拠点　　　　　　：湖西部品工場・就業時間　　　　　　：8:45~17:30・フレックス適用　　　：有・在宅勤務利用状況　　：業務によって調整可【教育体制】入社後はOJTをベースに業務を習得いただきます。定期的に上長との面談を設け、入社後の立ち上がりをサポートします。各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。その他、以下のような研修・教育があります。・全社教育　　　　　：役職者研修、部門別研修　等・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、業務で必要な知識、ビジネススキルなど　　　　　　　　　　　講座を多数用意しております。従業員価格で安価で受講することができます。【キャリアプラン】【役職】主任や係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。【身に着けられる知識・技術】プロジェクトマネジメント、コミュニケーションスキル、データ分析、マーケティング知識、プレゼンテーションスキルなど【環境】 基本は国内勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。部内駐在実績拠点：インド、インドネシア、タイ、ハンガリー、アメリカ、メキシコ、南アフリカなど【仕事のやりがい】同社用品推進課では、自動車、オートバイ、船外機アクセサリーの調達と販売促進を主な業務としていますが、アクセサリーやオイル・ケミカルの企画開発や品質改善のプロセスにも深く関わることができ、幅広い経験を積むことができます。たとえば、自分のアイデアが採用され、実際に商品化される瞬間や、その商品が市場で高評価を得て販売目標を上回ったときの達成感は格別です。また、商品企画、設計、調達、IT、営業など、他部門と連携しながらプロジェクトを進めるため、異なる視点や意見から多くを学び、自分のスキルや知識を向上させることができます。特に、プロジェクトマネジメントやマーケティング知識、データ分析、プレゼンテーションスキルなど、実践的なスキルを身につけることができます。さらに、同社のアクセサリーおよびオイル・ケミカル業務は、アイデアと行動次第で想像以上の成果を生み出す可能性に満ちています。業界や市場の動向を掴み、トライアルを繰り返しながらアイデアをカタチにしていく過程にやりがいを感じることができます。主体性を発揮し、自分の頑張りや貢献が直接的に成果に結びつく環境で、挑戦し続けることができる風土がありますので、同社での仕事は、単なる業務の遂行にとどまらず、自分の成長と会社の成長を実感できる場です。

★同社各事業部の見込み顧客を増加させることがメインミッション★★そのためのマーケティング活動全般をお任せいたします★★ドイツ本社や海外現法のマーケ担当者とのコミュニケーションも活発で、グローバルな環境でのご就業が叶うポジションです★【業務詳細】・展示会出展関連40％・ウェビナー・オンラインポータルサイト・ソーシャルメディア等オンラインを活用した活動30％・カタログ作成10％（派遣スタッフへの指示・スケジュールや予算の管理等）・その他10％【出張の有無と頻度】・国内：年に2～3回（国内の展示会の開催地による）・海外：状況に応じて年に1回程度（ドイツ本社主導の会議への出席・展示会の見学）【ポジションの魅力】・能動的に動くことで、新しいことにチャレンジできる環境です・ドイツ本社や海外現地法人のマーケティング担当者とは、定期的なミーティング等で情報交換も積極的に行われています。・海外メンバー含め、年齢・性別・バックグラウンドが異なりますが、フレンドリーでフラットな組織です。・会社の新しい取り組みについて（グローバル、日本法人ともに）早い段階から情報を得、関与する機会が多く、ビジネスへの理解を深めやすいポジションです。・すぐれた成果に対して社内からレコグニションを受ける機会の多いポジションです。【組織・チームの特色】・マネージャーは20年以上マーケティング分野で働き、2021年にトルンプ株式会社に入社しました。現在は実質1名でマーケティングコミュニケーション、リードマネジメント、メディアリレーション（広報）、新規プロジェクト等マーケティング全般を担当し、派遣スタッフがマネージャーの指示のもとサポート業務を行っています。・マネージャーからの業務引継ぎによる現状維持にとどまらず、時代に合った展開を進め、部を一緒に成長させられる、熱意あるメンバーの加入を望んでいます。・隔週のチームミーティング、週1回のチェックインミーティング（1on1）など、定期的にコミュニケーションをとる工夫をしています。・ドイツとの時差対応や家庭環境などに対して、柔軟に対応しているフレキシブルなチームです。・一方で、締め切りや期限の多い時期は、多少の残業をしてでも責任をもって対応することが求められることもあります。

【期待する役割】■チームを率いる立場として、メンバーの成長と目標達成をサポートし、プロジェクトの成功に貢献していただきます。■複数のステークホルダーや利害関係者と調整しながら、プロジェクトを計画通りに進行させ、最良の結果を出す役割を担います。■顧客価値を最大化する事業の実現を目指していただきます。【具体的には】当社の主力事業であるプロダクト本部において、マーケティング（デジタルマーケティングを含む）を活用したビジネスモデルの構築に取り組んで頂きます。・インバウンドマーケティングの強化。Web・コンテンツマーケティング強化による、問い合わせ件数増を狙う為の企画・実行。- Webトラフィック、問い合わせ状況などの現状分析と改善- 海外拠点と連携したマーケティング施策の提案と実行・海外市場でのオンラインビジネスモデルの構築- Ecommerceモデル実現の為の、マーケティング活動（ビジネスモデルの検討、計画策定、実行支援）・インターナルコミュニケーションの強化- チーム内外のコミュニケーションを円滑にし、モチベーションを高める環境の構築共通して、社内外のステークホルダーとの調整やマーケティング活動としての定量・定性情報の収集と分析及び分析結果に基づく戦略の策定を含みます。【ポジションの魅力】当社は海外売上比率が70％を超え、世界中で事業展開をしています。また、私たちの製品やサービスは、世界各地で高い評価を受け、多くの顧客からの信頼を得ています。そのような中で、プロダクト本部は、様々な業種を客先としており、お客様に不可欠な製品を提供していることから、業績は着実に成長していきます。他方で、激しく変化する事業環境に対応するべく、新たな価値を創造し、また、価値をどのように届けるかの変革に挑戦する機会があり、キャリアの次なるステップに進むことができる環境も整っています。グローバルビジネスの舞台で自らの力を試し、世界中の人々の生活に影響を与える仕事に携わることができます。【募集背景】事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。【配属先情報】プロダクト本部セールスマーケティングセンター マーケティング統括部【働き方】■テレワークを組み入れており（週２，３回の本社（武蔵野）出勤）働き易い環境■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境。海外出張もあり。■キャリア採用者が多く皆さん活躍されております。■性別問わず、誰もが活躍できる職場環境（多様性重視、女性活躍推進等）【就業環境】キャリア採用にてしばらくご活躍いただくため当面転勤想定しておりません。（将来的な転勤の可能性はございます）より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。平均残業時間も月20時間程度と長期就業可能な環境です。日本国内にいる期間はテレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタイム制度、育児時間制度 等の働きやすさに関する制度や社員の適材適所を実現するためにキャリアプラン申告や社内公募制度も導入をしております。【企業の魅力】■100年の歴史を誇る制御分野のリーディングカンパニー。現在、化学・医療・バイオ領域拡大のまさに変革期！　■WEB面接完結。在宅勤務実施中。働き易さ抜群で企業ランキング上位！■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境。■社内で幅広い活躍が期待できる環境配属予定の本部以外にも各製品事業部でも専門スキルをお持ちの方のニーズがあるため、他の部署への道も将来的に希望があればチャレンジできる環境。

マーケティング本部/マーケティングユニット/マスプロモーションSQに所属し、新商品や個人向けクレジットカードのマスプロモーション企画の推進を担当いただきます。オンライン・オフライン両領域を担当し、プロモーションの効果検証を行いながら効果的なプロモーション企画を打ち出していき、“三井住友カード”を世の中に広めていくのがミッションです。【職務詳細】■個人向け商品・サービスに関するマスプロモーション企画推進（主にTV、WEB、SNS、インフルエンサー、紙媒体など）■戦略PR、発表会イベント等の企画推進■プロモーション戦略・方針策定■効果検証、調査分析業務■イベント、スポンサー業務（太平洋マスターズ/宝塚歌劇/札幌ボールパーク）【本ポジションの魅力】■数百万~数千万人の利用が見込まれる、社会的に影響力のある商品・サービスの企画・開発のコアプレイヤーとして関わることができます。■同社およびSMBCグループの個人向けキャッシュレスサービス戦略の中核となるポジションであり、社内での影響力が非常に大きな業務です。【配属部署】■マーケティングユニットについて配属先となる「マーケティングユニット」は三井住友カードのマーケティング戦略の統括を担う部署です。特にイシュイング領域においては、戦略統括やプロモーションの企画を実施するとともに、デジタルコミュニケーションチャネルを活用した顧客獲得進を行っています。近年アジャイル組織を導入し、より横断的な100名超の組織となっております(内、約3割程度の社員が経験者採用入社)。【募集背景】キャッシュレス化の進展や決済手段の多様化など、同社を取り巻く環境は急速に変化しています。このような変化の中でよりお客様に同社のカードをご利用いただくためには、各業界のマーケティングの第一線で活躍されている方の経験や知見を活かし、マーケティングの高度化を図る必要があります。そのため、同社では積極的にキャリア採用を行っています。

【同社とは！？】音楽業界全世界トップシェアの同社！音楽レーベル事業・アーティストマネージメント事業やファンクラブ事業・MD・ライブイベント制作などの多事業展開を実施しております。邦楽・洋楽を問わない有名アーティストも所属しており、洋楽人気を日本に、邦楽人気を全世界へ展開を実現すために更なる成長を実現します！【期待する役割】「新しい音楽」の創造を実現するために何ができるのかをあなたのアイデアをもとに創造をいただきたいと考えております！音楽業界においてデジタル化が進む中でどのように新譜（新しくリリースされた音楽）や旧譜（すでにリリースされて時がたった音楽）の認知度向上を図るのか・アーティストのブランド価値を向上させるのかが重要な着眼点となっております。CDやレコード等の有形商材だけでなく、様々な手法で「音楽」の顧客体験価値の向上を図るためにあなたのお力をお貸しください！【職務内容】当社所属アーティストを中心にしたパッケージ商品の「ヒット創出とカタログ（旧譜）の活性化」を目的に担当チェーン及び店舗の特性を生かした販売戦略の立案・実行をしています。同時に、現状のCD ・DVD を中心とした音楽パッケージマーケットの課題解決及びビジネス拡大を目的として、「新しいビジネスモデル」の提案・実行、「音楽を世に届ける新規商材・新規販売チャネル」の開拓に挑戦しています。今回、10 年後の音楽マーケットを予測しながら「新しいビジネスモデル」を確立する、そんな大きな変革をリードする次世代のリーダーを担う人財を募集します。１：パッケージ商品の提案及び販売戦略の立案・実行担当チェーンとのパートナーシップを強化し、顧客体験の創出による売上の最大化担当チェーンの特性を生かした音盤以外の商材（グッズ等）の積極的取り組み２：新しい音楽パッケージビジネスモデルの提案・実行既存の戦略・商材・販売チャネルに縛られないコンテンツ開発、価値創造の検討マーケット分析（リサーチ、課題抽出、購入者分析、顧客理解、など）3.海外輸出に向けた売上拡大担当チェーンでの海外輸出サービス強化（海外発送、輸出卸ビジネス 等）インバンド向けの「商材・売り方・売り場」の立案・実行【魅力】★「新しい音楽」の創造へ！デジタル・CD・LPだけではない新たな音楽プロダクトの創造～販促・営業戦略の立案まで裁量権を強く持ってご就業することが可能です！★フルフレックスタイム制度や在宅勤務制度もあり、働き方も多様です！

同社の越境ECサービス「BEX」（https://benly.co.jp/cb/）における海外マーケティングチームのマネージャーとして、マーケティング戦略の策定・実行をリードしていただきます。ユーザー獲得や事業目標の達成に向け、市場分析を基にした戦略立案から施策実行、進捗管理までを一貫して担当し、チームの成果を最大化する役割を担っていただきます。また、メンバーの育成やコーチングを通じてチーム力を高め、持続的な成長を実現していただきます。経営層とも密接に連携しながら、高い裁量のもとで知識やノウハウを吸収し、自身の成長につなげられる環境です。【具体的な業務内容】■海外向けマーケティング戦略の立案・推進・海外市場に向けたマーケティング戦略・計画の策定と実行・KGI/KPIの設計および達成に向けたアクションプランの策定・最適化・各種デジタル広告（SNS広告・リスティング広告など）の出稿・運用管理および効果測定・コンテンツマーケティング（ブログ、SNS、メルマガ）の企画・運営・分析・国内外でのイベント出展・プロモーション施策の実施■組織マネジメント・チームの目標管理および成果最大化の推進・メンバーの育成、トレーニング、コーチング・チーム内の業務プロセス改善および最適化スピード感を持って戦略を遂行し、結果を出すことにこだわる方を歓迎します。変化の速い環境の中で柔軟に対応しながら成果を上げ、チームとともに成長できる方を求めています。※本ポジションは海外ユーザー向けのマーケティングを担当するため、業務上の英語使用が発生します。※対象国はアジア（特に台湾・香港・韓国）、北米が中心となります。【参考資料】・会社紹介資料：https://speakerdeck.com/benly1014/benlyhui-she-shao-jie-zi-liao・代表インタビュー：https://www.green-japan.com/company/9187/interview【魅力】■成長企業でのキャリアチャンス当社は設立以来成長を続けており、更なる事業拡大を目指すべく、積極的な人材募集を行っています。これにより、新しい挑戦とキャリアの成長の機会が豊富にあります。当社での経験と成果は、将来のキャリアにおいて大きな価値となるでしょう。■個々の貢献が大きく反映されるチームは少数精鋭で活動しています。そのため、一人ひとりの貢献が組織全体に大きく反映されます。自身のアイデアや取り組みが直接的に結果につながり、自らの成果を実感できる環境です。自己成長と共に、組織全体の成果にも貢献できます。■チームプレーとサポート体制当社ではチームワークを大切にし、仲間との協力を重視しています。組織がまだ小規模であるため、直接的なコミュニケーションと協力が活発に行われています。一人ひとりがアイデアやスキルを持ち寄り、お互いをサポートすることで、組織全体の成長とチームプレーにおける成功を経験することができます。■グローバルなビジネス環境での成長当社は現在、グローバルな展開を拡大するフェーズにあります。これからさらにグローバルなビジネス環境を大きくしていくため、国境を越えたプロジェクトやクライアントとのやり取りに携わる機会が増えます。異文化理解や国際ビジネスのスキルを磨きながら、成長する市場での経験を積むことができます。これは将来的なキャリアにおいて、貴重なグローバルな経験となるでしょう。【同社について】「日本をもっと世界へ。」というビジョン～「第二次 Made in Japan」が始まる起爆剤を作る～私たちのビジョンは 「日本をもっと世界へ。」 です。国内ECマーケットをグローバルに拡大し、もっと便利な時代を創り出すことをミッションとして掲げています。私たちは越境EC支援事業、EC制作運用保守事業、海外マーケティング事業の3つの事業を通じて、日本の素晴らしい商品や体験を世界中に届けることに情熱を注いでいます。 私たちと一緒に、テクノロジーを駆使し国境を越えた日本発のグローバルマーケットを実現しませんか？

▼バス運行のノウハウを活かした新規事業の企画、開発、実施、運用まで、幅広い業務をご担当いただきます。【具体的には】●自社のリソースを活用した新しい事業や、集客・収益増・認知度拡大を目的としたイベント等の企画・実行・運営●企画する事業やプロジェクトへの協賛/参画企業（小売、物販、飲食関連の地域店舗や企業体）の開拓、折衝、交渉、調整●自社主催および外部協働イベントのPJリーダー業務●各種事業に関するPR・広告の進行管理、制作ディレクション●マーケティングデータの分析・解析●外部業者、官公庁、グループ会社との協働、交渉など【具体的なプロジェクト】・沿線のスポットをチェックポイントにした参加型のフィールドイベント（バスロゲイニング）・加入する協議会・シーズンイベントを絡めた乗車券の企画・販売・XやLINE＠など、SNSを活用したプロモーション施策の立案と実行その他、企画中のPJについては面接で簡単にお話しいたします。大阪市に多くの方を集客し、バスというコンテンツを通して大阪の魅力を知り、楽しんでいただくような事業を展開し、地域のお店や企業と密着し、大阪の魅力を感じてもらえる「体験」や「機会」を創造します。【人数構成】係員2名（20、40代）、係長1名(40代)、部長1名(60代)が在籍。【採用背景】体制強化（係長異動も伴うため欠員補充の意図もあり）【歓迎要件】続き■人を楽しませること、新しいことに挑戦したり企画すること、また知らないところに飛び込んで新しく人間関係を作ることがお好きな方

転職事業、フリーランス事業、SaaS事業と3事業のサービス基盤を拡大していく中で事業間のシナジーを最大化させ、ファインディに非連続な成長を生み出すべく新規事業を立ち上げています。本ポジションでは、イベント・カンファレンス事業において、エンジニア会員基盤を活用した新規イベントの立案を担っていただきます。【具体的な業務内容イメージ】 ■エンジニア会員基盤を活用した新規イベント・カンファレンスの立案・推進■カンファレンスの運営、推進■新規事業としてのイベントプラットフォームの構築【ポジションの魅力】■主催会社として、創造力を発揮できるだけでなく、企画から実行まで多くのスキルを磨くことができる。■イベントのテーマ、内容は勿論、会場選定などゼロから企画する際に、自分のアイデアやビジョンを形にしていく楽しさがある。■どのような企画にするか、対象とする参加者にどのような魅力的なイベントとするのか、参加者にとってのユニークな体験を提供できるのか、また次回も参加したいと感じていただくかを考えることはクリエイティブな作業であり創造力を発揮できる。■計画・準備したものが形となり、当日の参加者の表情や動きを生で見る事ができ、満足度や成果を直接現場で実感できる。■自分が計画したものが形になり、参加者の笑顔をリアルに見る事ができる瞬間は大きなやりがいに繋がる。【ファインディについて】ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。 【展開しているサービス】 ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス『Findy』フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス『Findy Freelance』エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS『Findy Team+』開発ツールに特化したレビューサイト『Findy Tools』

本ポジションでは、既存事業である転職、フリーランス、SaaSに加えて、4つ目の事業としてテックカンファレンス事業におけるマーケターを募集します。ソフトウェアではアメリカの10年遅れていると言われてきた日本で、ファインディが主催するカンファレンスは「日本と海外の知見をつなぐこと」を重要視して海外登壇者のアサインをしています。これまでテスラ、Spotify、Microsoft Research、NetflixのエンジニアにKeynote、特別講演をいただきました。また、2025年からはシンガポールや海外のカンファレンスも仕掛けていきます。世界から日本へ、そして日本から世界へその知見を紡いでいくカンファレンス事業の横断したマーケティングをお任せします。【具体的な業務内容イメージ】 ■自社事業としてカンファレンスの集客の最大化を目指した媒体選定、広告運用、メールマーケティング等の実施■テックに尖ったマーケティングのノウハウの蓄積、仕組み化■マーケティングから見えてきたペルソナにおけるイベント企画・カンファレンスの運営【ポジションの魅力】■主催会社として、創造力を発揮できるだけでなく、企画から実行まで多くのスキルを磨くことができる■媒体選定や予算のアロケーションなど、PMと連携して裁量権を持った施策の実行ができる■計画・準備したものが形となり、当日の参加者の表情や動きを生で見る事ができ、満足度や成果を直接現場で実感できる【実施しているカンファレンス】・開発生産性Conference :https://dev-productivity-con.findy-code.io/2024 ・アーキテクチャConference : https://architecture-con.findy-tools.io/2024 ・VPoE Summit: https://vpoe-summit.findy-tools.io/ ・内製開発Summit: https://inhouse-dev-summit.findy-tools.io/2025 【ファインディについて】ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。 【展開しているサービス】 ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス『Findy』フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス『Findy Freelance』エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS『Findy Team+』開発ツールに特化したレビューサイト『Findy Tools』

協会の中核事業であり、ディープラーニング・AIの人材輩出をミッションとする人材育成事業において、高専生向けの教育プロジェクト「全国高等専門学校ディープラーニングコンテスト（DCON）」に関わるプロデューサーとして、DCONの企画から企業や行政・教育機関とのリレーション構築の業務を推進いただきます。【採用背景】急拡大する事業に合わせた体制構築を行う必要があるため、様々なステークホルダーとの渉外・営業をしながら、リレーション構築できるメンバーの方を募集いたします。【具体的な職務内容】■企画・プロデュースDCONの企画立案や審査・サポートプログラム・協賛メニュー等の全体設計実現に必要な協力者の選定（メンター・審査員や協賛以外での後援・協力パートナーなど）実行体制づくり、予算づくり、実行委員会の仕切り、施策運営のクオリティ管理■企業リレーション／パートナーシップセールス企業のニーズ把握、協賛メニューの企画立案、協賛営業活動。既存と新規の割合としては7：3となっております。■全国の国立公私立高専へのコンテスト参加の呼びかけ～訪問～リレーション構築■有識者、経営者、省庁等の行政機関等へのプログラム協力や登壇等の交渉・調整～リレーション構築【配属部署】人材育成事業部コミュニティ事業【働き方】基本リモート(週1出社レベル)※チーム単位で異なる【入社後の教育】ご入社後すぐは同社教育制度に加え先輩社員へのOJTもございます。【定年】60歳【当法人における資格試験】■G検定（オンラインテスト）https://www.jdla.org/certificate/general/ディープラーニングに関する知識を有し事業活用する人材（ジェネラリスト）育成のための検定試験（累計受験者121,123名、累計合格者：80,087名）■E資格（認定プログラム修了＋CBT）https://www.jdla.org/certificate/engineer/理論を理解しディープラーニングを実装する人材（エンジニア）育成のための資格試験（累計受験者：10,915名、累計合格者：7,885名）■JDLA資格試験合格者コミュニティ（CDLE, Community of Deep Learning Evangelist）https://www.jdla.org/cdle/メンバー累計：5万人強　（※2024年3月現在）【同社の魅力】■AI・ディープラーニングのトップ教授が推進理事長の松尾豊（東京大学大学院工学系研究科 教授）が旗振り役となり、ディープラーニングを事業の核とするスタートアップと研究者が中心となって2017年に設立した一般社団法人です。■右肩上がりの受験者数毎年右肩上がりに受験者数は増加しており、今年には受験者数15万人突破致しました。AIスキルの認定として導入する企業も増えており、今後も受験者数は増える見込みです。■安定した事業構造AIの重要性が増す中で受験者数は増加、東大大学院との連携で技術向上も図っています。一般企業と異なり事業コストが少ないため赤字になりにくく、安定した運営を行えるのが特徴です。■有名企業が会員・賛助https://www.jdla.org/membership/国内外の有名企業が会員となっており、各社で同社検定・資格の導入、同法人から技術支援を行っております。日本のAI・ディープラーニングのスキル向上・世界的な競争力向上を推進いたします。《現在の教会会員》正会員：41社、有識者会員：23名、賛助会員：48社、行政会員：25団体

～自社商材のCRM（顧客関係管理）をお任せ／薬院オーガニックを筆頭に医薬品・化粧品など複数のブランド・事業を展開する次世代商社／5年でグループ売上二桁億／年間休日120日～ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開している当社にて、自社製品を継続的にお客様にご購入のための施策を幅広く担当頂きます。■業務内容：・顧客分析（担当KPIとして継続率、LTVなど）・分析結果を元にしたCRM施策の考案及び実行（メルマガ、同梱物の設計、各種キャンペーン）■具体的な施策：・アップセル（サンクスSMSの導入、サンクスアップセル、アクティブアップセル、アップセルページ改修、同梱物制作）・解約阻止（解約阻止スクリプト見直し、解約阻止クーポンの導入）・休眠掘り起こし （休眠掘り起こしTEL、休眠掘り起こしメールの導入）・キャンペーン企画・準備／運用／振り返り・メルマガ作成／配信、SNSコンテンツ作成などなどがキャンペーンの運用・顧客が満足するサイトなどのUI／UXの要件定義・顧客の声から商品開発の企画～進行■求めている人物像：・自ら考え行動できる方・スピード感を持って仕事に取り組める方・常に学びたい、成長意欲が高い方・裁量をもって経営者目線で事業全体をみたい方■当社の魅力：◎当社は20代を中心としたマーケティング事業家団体です！EC事業を皮切りに一つひとつ事業を積み重ねてまいりました。そこには、少数精鋭体制だからこそ、自分から仕掛けをつくることができる面白さや、お客様からいただく感謝、貢献を通じて湧き上がる喜び、成長実感があります。「個の力」「バリューチェーンをおさえた事業戦略」「非財務資本」を強みに、新たな成長ステージを目指しています。◎年功序列を禁止し、若手を大胆に抜擢する文化があり、入社2年目でグループ会社代表に就任したメンバーもいます。活躍の場に制限はありません。一度きりの人生、 働くことを、事業活動自体を「おもしろがれる」メンバーとともに働きたい方からのご応募をお待ちしております！

【期待する役割】エレクトロニクス業界向け精密部品メーカーの新商品のマーケティングを担当いただきます。　特に今後は海外への売り上げを増やすために海外向けのマーケティングに力を入れていきたいとのことでした【職務内容】【具体的には】1. 市場調査・分析・競合分析や市場動向の把握・顧客ニーズやトレンドを調査し、新製品開発や既存製品の改善に役立てる2. 製品戦略の策定・新製品の企画立案や市場投入戦略の策定・製品のポジショニング、価格設定、販売チャネルの選定3. 販売促進活動・展示会やセミナーの企画・運営・カタログ、ウェブサイト、技術資料などの作成やPR活動・デジタルマーケティング（SNSやオンライン広告など）を活用したプロモーション4. 顧客とのコミュニケーション・顧客からのフィードバック収集・技術的な質問への対応や製品のアピールポイントを説明するための資料作成5. 営業部門との連携・営業チームと協力して顧客に製品を提案するための戦略立案・営業活動を支援するためのツールや資料の提供6. 製品ライフサイクル管理・製品の発売後も市場の反応を継続的に分析し、必要に応じて改善や改良を行う・販売終了や次世代製品の投入時期の調整※電子部品は非常に技術的な製品が多いので、技術的な知識と市場動向を理解しながら、製品をどう売り込むかを戦略的に考えることが求められます。※主要顧客は車載エレクトロニクスメーカー【魅力】急速に進化する自動車業界の最前線で、未来を見据えた製品戦略をリードする。主に車載エレクトロニクスメーカーを中心とした主要顧客を担当し、EV（電動化）や自動運転といった最新トレンドに触れる機会が豊富です。技術的な知識と市場動向の理解を深めながら、顧客と対話し、ニーズを先取りして新たなアイデアを生み出す、クリエイティブなマーケティングが求められます。あなたの発想力と戦略的思考を活かし、エレクトロニクス業界の未来を共に切り開いていきましょう！この役割は、自身の成長とともに、業界の変革に貢献できるやりがいのあるポジションです。挑戦意欲のある方をお待ちしています。【募集背景】昨年度立ち上げた部署の増員【組織構成】専務取締役　1名　部長1名　メンバー3名

NEXT ONEは、コンシューマーの毎日に直結する多様なサービスを提供する総合プラットフォームを展開しています。既に10万人近いユーザーベースを築いており、エネルギー供給からパーソナルセーフティサービスまで、幅広いお客様の日常のニーズに応える革新的なソリューションを統合しています。会社の収支に大きくインパクトする当ポジションにて、部門全体の売上および利益の向上を目指し、以下のいずれかの業務に従事していただきます。◯顧客獲得・代理店契約・申込件数拡大施策の検討・実施・新規稼働代理店の開拓◯電源調達・コスト管理・電源調達戦略の策定・需給管理、CIS移行によるコスト最適化◯サービス拡充・ブランド戦略・オプションサービスによる収益増・競争優位性のある新ブランドの立ち上げ【当ポジションの魅力】顧客基盤の拡大や業務の効率化、継続的な収益の向上を目指し、部門全体を次のステージへと導くことができる主任層を新たに迎え入れることになりました。将来的に当社のビジネス戦略や新たなプロジェクトを牽引する重要なポジションです。成長後は、既存サービスの企画・開発・新規サービスの企画・開発をリードなど、より経営層に近い場所で、業務に取り組んでいただくことが出来ます。(実際に、中途入社2年目(20代後半/男性)が、上記ポジションで活躍しております)

同社のコミュニケーションデザイン部のメディアグループにて下記業務をお任せ致します。【メディアグループ】・ミッション：「新規顧客の獲得」から「既存顧客の育成」までのフルファネル全体を俯瞰した情報発信の計画、実行（オウンド含む）・具体的には、各ブランドの戦略に応じたメディアプランニングやメディアバイイングを通じて、メディア展開の最適化を行っていくことが主業務(現在、メディア環境の変化に合わせて、特にデジタルメディアへの出稿を増やしております。)■組織構成：コミュニケーションデザイン部：計26名【キャリアステップ】アサヒビール㈱マーケティング本部内（商品開発・ブランドマネジメント・販促等含む）、アサヒグループジャパンなど、ご志向性に応じて幅広いキャリアパスがございます。※選考の中で、ご経験やご志向性に応じて他ポジションを打診させていただく可能性もございます。

■ご経験に応じ下記の業務をお任せします。(1)自社製品・サービスのPR・マーケティング業務(2)クライアントのPR・マーケティング業務　クライアント例:宿泊施設、メディア、スポーツチーム等【具体的には】■SNSの更新やデジタルマーケティング、広報サポート■会社のPR活動(自社サービス・技術・働く仲間のことを広く発信)■お客様からの問い合わせ対応■その他総務や庶務　など【就業環境】■「9：00～18：00の時間で働きたい」など出社時間の変更も相談OK！ご本人のライフスタイルや希望に応じて柔軟に対応しています。【同社について】■誰もがアッと驚く体感、「あったらいいな」を実現するため、0→1を想像するビジネスを手掛けているstak。設置するだけでスマート化を実現するIoTデバイス『stak』を主軸に、スマートルーム管理システム『Home Hub』、レンタルスペース検索サイト『addcari（アドカリ）』の企画・運営など、新技術やサービスを生みだし続けています。■自社のWebエンジニアもいるため企画・開発・デザインを内製化しています。＜製品・サービスについて＞https://stak.tech/#service

【株式会社バイウィル】～ずっと愛される日本を。～カーボンニュートラルの実現に向け、カーボンクレジット（J-クレジット）を主軸に「GX」「ブランドコンサル」等のビジネスを構築・拡大中の株式会社バイウィル。今後、社会として避けては通れないカーボンニュートラルは企業にとって重要なテーマである一方、まだまだ未開拓かつ市場確率が未発達で競合が少ないチャンスの大きい領域です。カーボンクレジット（J-クレジット)の流通のため世論形成、価値発掘、手続き簡素化、売り手先開拓を通し脱炭素化を図るための重要な存在となっています。【事業内容】◇GX事業　（環境価値 創出支援・提供事業）脱炭素に向けた取り組みを、「クレジット化」を通じて収益化し、環境価値と経済価値の循環を促すことで、日本のカーボンニュートラルの実現を促進する└クレジット創出支援事業（SD事業部／PRD事業部）：温室効果ガスの削減・吸収量を「クレジット」という国が認める価値にする支援└クレジット販売戦略事業（SM事業部）：Jクレジット認定プロバイダー＋強みの海外クレジットのネットワークを生かした需要家（主に大企業）に対する提案販売、支援◇ブランドコンサルティング事業「ブランド戦略の構築」から「インナーブランディング」、「アウターブランディング」を通じて、一貫性を担保した、企業の本質的なブランド創りを推進する【ポジション】マーケティング部 マーケティング担当GX事業、ブランドコンサルティング事業の両翼を広げ、リードを生み出す戦略的マーケティング活動【職務内容】・セミナー、ホワイトペーパー、ブログ、note、メールマガジン等の自社コンテンツ企画・制作・クライアント企業や業界キーマン等への取材～コンテンツ制作・社外パートナーと連携した画像や動画等のクリエイティブ制作・その他、BtoBマーケティングのトレンドを踏まえた新しい取り組みの企画・実行など【魅力】① ＜会社運営への手触り感＞2023年4月に合併をしたばかりで総勢30人程度の会社ということや、思ったことを率直に言い合える風土も相まって、会社創りの当事者として、自社に大きな影響を与えることができます。創業からIPO、その後の拡大に向けて、自分が所属する会社を自分自身で作っていく手触り感をリアルに体感すること可能です。② ＜ブランディングをピュアに追求＞弊社のコンサルティングは、基本的にお客様への提案から納品まで同じコンサルタントが一気通貫で関わります。そのため、コンサルタント一人ひとりが「本当に必要だ」と思うことをやり切ることができます。③ ＜ブランディングにおける領域の広さ＞本当に強いブランドを創るためには、ブランド創りに寄与するあらゆることを「一貫性」と「継続性」をもって推進しなければなりません。そのため弊社では、戦略策定からインナー・アウターを含めた施策実行まで圧倒的に幅広い領域を事業範囲としており、その全てを経験することができます。

【同社とは】同社グループに所属する同社！直クライアントも9割以上を誇る企業です。「戦略コンサルティング」×「クリエイティブ」を通じてクリエイティブの制作のみならず、経営から見たときに最適なクリエイティブの提案を通じてクライアントの価値向上を実現しております。TVCMを含む4マス広告だけでなく、デジタル領域やイベントなど様々なクリエイティブを創出を通じて企業価値の最大化を実現すると同時に、同社の更なるブランド価値向上を目指します！【募集背景】同社の事業拡大並びに案件の増加に伴う体制強化の名目での採用活動となります。【職務内容】本ポジションでは、広告主のコミュニケーション施策における戦略立案に特化し、ストラテジックプランナーとして顧客課題解決に取り組んでいただきます。FMXでは、クライアントの事業特性やマーケティング戦略に合わせて柔軟なチーム体制を構築し、戦略立案のプロフェッショナルとして活躍できる環境を提供します。【具体的には】■ ブランド戦略立案ブランド価値を高めるための中長期的な戦略を構築■マーケティング戦略立案クライアントの事業目標達成に向けたマーケティング戦略を策定■コミュニケーション戦略立案消費者インサイトや市場トレンドを基に、最適なコミュニケーションプランを設計■リサーチおよびデータ分析各種調査やデータ分析を通じて、戦略の精度を向上【魅力】★「戦略コンサルティング」×「クリエイティブ」が強みの同社。顧客の経営的課題から見た最適なクリエイティブの提案を通じて顧客価値最大化を図ることが可能です！★フレックスタイム制度やリモートワークも活用可能！「あなたらしい」働き方が実現可能です！

【同社とは】同社グループに所属する同社！直クライアントも9割以上を誇る企業です。「戦略コンサルティング」×「クリエイティブ」を通じてクリエイティブの制作のみならず、経営から見たときに最適なクリエイティブの提案を通じてクライアントの価値向上を実現しております。TVCMを含む4マス広告だけでなく、デジタル領域やイベントなど様々なクリエイティブを創出を通じて企業価値の最大化を実現すると同時に、同社の更なるブランド価値向上を目指します！【募集背景】同社の事業拡大並びに案件の増加に伴う体制強化の名目での採用活動となります。【職務内容】クライアントのマーケティングコミュニケーションにおける課題に対し、これを解決するパートナーの一員としてデジタルマーケティングの専門的な知識、経験を活かし、最適な戦略立案から実行までを支援します。また様々なデータを分析、活用し、改善へつなげることで、顧客の利益へ貢献します。【具体的には】■統合型マーケティングコミュニケーションにおける、デジタル領域の戦略立案■戦略に基づいたデジタルコミュニケーション施策のプランニング（ターゲット設定/各プラットフォームにおける施策内容/KPIの策定）■Webサイト制作における情報設計■各種データを元にした改善プランの立案【進行管理】■部内のチームメンバーをはじめ、クリエイティブスタッフ、映像制作チーム等、プロジェクトにおける他部署との連携■デジタル施策全体のスケジュール制作とタスク管理、チーム内のディレクション■Webサイトやその他デジタルコンテンツ制作における協力会社へのディレクション■広告配信におけるメディアレップへのディレクションや配信コンテンツのクオリティ管理【分析】■デジタルツールを使用したマーケティングリサーチ■デジタル施策のKPIをもとにした各種データの計測設計■GoogleAnalytics、GTM、Search Consoleの設定と管理■各種SNSのアカウント分析■Share of Voiceの分析、インサイトの発見、SNSアナリティクスを元にしたアカウントの改善案や投稿案の提案■広告配信データの分析と改善案の提案■デジタル施策全体の効果検証と改善案の提案【魅力】★「戦略コンサルティング」×「クリエイティブ」が強みの同社。顧客の経営的課題から見た最適なクリエイティブの提案を通じて顧客価値最大化を図ることが可能です！★フレックスタイム制度やリモートワークも活用可能！「あなたらしい」働き方が実現可能です！

同社が支援する医療機関向けの行政対応担当を担って頂きます。【同社について】医療機関は経営・運営に関して多様な課題を抱えています。例えば、M&A、新規クリニック開設、病院の病床転換や病床稼働率などです。これら専門性の高い課題も抱えつつ、集患のためのブランディング施策や医療従事者採用・定着・経理業務などバックオフィス業務における課題も山積みです。医療機関がより良い医療を、地域に提供できることに集中できる環境を提供すべく、バックオフィス業務の支援を行っております。【ミッション】同社が支援する医療機関向けの行政対応担当行政への各種届出や立入検査時の対応・関連法令変更の情報収集のもと、運用方針の策定等行政との対応全般をご担当いただきます。コンプライアンスの維持・向上を目指し、患者様に安心してサービスをご利用いただける基盤づくりを目的としています。【具体的には下記業務をお任せします】・行政申請、届出業務…新規開設や開設後の変更事項に関する書類作成や提出等・行政との折衝業務…指導等の場面での説明等・行政の監査対応…事前準備、当日の対応を事業部と連携して実施・基盤業務…コンプライアンス水準を担保した上での全社運用方針の策定業務等・行政対応全般の業務…上記以外の意見照会、各種調査対応等

Webマーケティング責任者として下記業務をお任せします。 ■オウンドメディアの運営と集客 ■マーケティング戦略の立案実行■アクセスデータ/SEO解析などの現状分析・SEO改善のための施策立案、実行、効果検証 ■SNSの運用、管理事業責任者の元でお仕事していただきます。 【募集背景】欠員補充【組織構成】３名　少数精鋭で裁量権もってお仕事できます！※同社の価値観に共感していただける方、自らの想いを形にしたい方、失敗を恐れずチャレンジし、その経験から学び成長したい方は大歓迎です。【こんな方におススメ】■ベンチャーマインドの方　■成果次第で評価してもらいたい方 ■過去のキャリアを活かして活躍したい方

本ポジションは、西日本最大の国際空港において、免税店をはじめとする商業店舗や駐車場、ホテルなどの不動産管理を担う非航空事業部門に所属し、以下の業務を主にご担当いただきます。＜主な業務内容＞・空港内におけるキャッシュレス決済の導入・拡大施策の企画および関係各所との調整・イシュアー／アクワイアラー（カード会社、決済プロバイダー）と連携したキャンペーン・プロモーションの企画・調整・予算管理およびビジネスレポートの作成・決済データの分析を通じた顧客理解・空港の価値向上に向けた施策立案上記「決済データの分析を通じた顧客理解・空港の価値向上に向けた施策立案」については、AI・マーケティング分野の専門知識を有する部長の指導のもと、ビジネスインパクトの大きなデータ分析・価値向上プロジェクトにも携わっていただく予定です。当部門はプロフィットセンターとして事業貢献に直結する役割を担っており、分析スキルを活かしつつ、実ビジネスにインパクトを与えるデータ活用を行いたい方にとって、大きな経験を得られるポジションです。これまでのご経験・スキルに応じて、業務範囲を柔軟に調整します。＜データ分析関連業務の具体例＞・決済データを用いた売上予測機械学習モデルの構築・画像認識AIによる顧客属性の分析と、それに基づくテナント誘致施策・推薦アルゴリズム（深層学習ベース）を用いたリアルタイムクーポンの最適化・旅客の空港内滞留動向と購買行動の相関分析による収益拡大戦略の企画立案【求める人物像】■「なぜ分析するか」「どう価値につなげるか」を考え抜ける方■チームや他職種と協働しながら、専門性を活かしてプロジェクトを前進できる方■空港・航空業界に関心があり、実務を通じてドメイン知識を深めたい方■新しい技術やテーマにも主体的に挑戦し、手を動かしながら学び続けられる方■最新のAI・データサイエンス領域に対する興味関心と、継続的にキャッチアップする姿勢

【業務内容】当社のマーケティング戦略の策定・実行の中核として、リスティング広告、Instagram広告、TikTok広告、その他の広告媒体の運用を担当し、業界をリードする広告効果の達成を目指していただきます。将来的には、その実績とご志向に応じて、広告運用に留まらない広範なマーケティング戦略の立案・実行、さらには事業開発領域にも関与し、事業全体のグロースを牽引していただくことを期待しています。具体的な業務イメージ・各種広告媒体の戦略立案、アカウント設定、キャンペーン管理、効果測定、最適化などの一連の運用業務・広告パフォーマンスの定期的な分析と問題特定、改善策の立案と実行・競合他社や他業界の広告事例の調査・分析による新たな施策の立案・広告以外のマーケティング施策（SEO、コンテンツマーケティング、CRO等）の立案と実行【募集背景】近年急速に市場が形成されているマウスピース矯正領域において、私たちは歯科医院と連携し、高品質な矯正治療をより多くの方に届けるためのブランド「スマイルモア」を展開しています。「スマイルモア」は、まさに今、全国へとサービスを拡大していく重要なフェーズにあり、この成長を牽引するデジタルマーケティングの強化が不可欠です。この重要な局面において、事業の成長をさらに加速させるため、デジタルマーケティングの中核を担う「グロースマーケター（リーダー候補）」を募集します。

東証スタンダード上場の完全子会社として、お弁当店舗を全国に800店以上展開している当社。更なる飛躍の為、各事業部署と関わりながら顧客層の拡大、売上利益最大化に取り組んで頂きます。【主なミッション】・広告マーケティング（新聞、チラシ、テレビCM、交通広告、看板、WEB SNS etc）・紙媒体広告（新聞折込ちらし、出稿物等）・マスメディア等とWEBを連携したメディアミックス施策の立案、制作管理、効果検証・年間通した広告戦略及びブランディング戦略企画立案、実施・プロジェクトの進捗管理 etc【組織体制】宣伝広報課（課長1名）：宣伝販促　7名・広報　1名IT課（課長1名）：4名（アプリケーションの運営など）【募集背景】部長の方が昇格をされ執行役員となられ、本部所を兼務されておられましたが、体制強化の為兼務解除を目的としての採用となります。

【期待する役割】顧客の課題をアセスメント・コンサルアプローチにより探り、それらの課題を管理システム、実行システム、最適化、ロボット、AI、3D等の技術的エネーブラーや同社の蓄積したナレッジを活用したワークフローオートメーションのシステムにより解決し、事業を拡大する職務を担っていただきます。具体的には、以下の活動のグローバル展開を推進するチームをリードしていただきます。【具体的には】■リードジェネレーション：国内外の販売会社を通じて、スマートインダストリー成熟度のアセスメント等を活用して顧客課題を探索し、潜在的顧客の発掘を行う。■リードナーチャリング：潜在顧客の課題を深堀りしスマートプラント化のロードマップを共有。同社グループの持つソリューションから単独または複数を組み合わせて提案を行う。■受注支援：具体的なプロポーザルを行い、拠点の受注活動を支援。■拠点教育：アセスメント活動や各種ソリューションの海外拠点展開・強化のための国内外拠点リソース開発【ポジションの魅力】■グローバルシェアを持つ制御分野のリーディングカンパニーで、社会課題解決の業務に取り組むことができます。■同社のブランド、顧客基盤を活用したグローバルカンパニーとのスマートプラント化のプロジェクトに携われます。■アセスメント・コンサルティングを通じて、プロセス産業を中心とした製造業のお客様の課題解決に貢献することができます。■メンバー・関係者をリードして課題解決型ビジネス拡大を担っていただきます。■最先端の制御技術，情報技術を社会課題の解決に活用する機会があります。■石油・石化、化学、食品、鉱業等の極めて幅広い産業分野の知見を得る機会があります。■グローバルの拠点ネットワークを活用して機動的に活動できます。【募集背景】事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。現在課のリードは部長が兼任で対応していますが、組織が大きくなりつつあるので専任の課長を配置したいというのが背景となります。【配属先情報】以下3名の課をリードいただくこと想定しております。・３０代後半　メンバーリード（インド国籍）・３０代前半　メンバー・２０代後半　メンバー【働き方】■テレワークを組み入れており（週２，３回の本社（武蔵野）出勤）働き易い環境■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境■性別問わず、誰もが活躍できる職場環境（多様性重視、女性活躍推進等）【就業環境】キャリア採用にてしばらくご活躍いただくため当面転勤想定しておりません。（将来的な転勤の可能性はございます）より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。平均残業時間も月20時間程度と長期就業可能な環境です。日本国内にいる期間はテレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタイム制度、育児時間制度 等の働きやすさに関する制度や社員の適材適所を実現するためにキャリアプラン申告や社内公募制度も導入をしております。【企業の魅力】■100年の歴史を誇る制御分野のリーディングカンパニー。現在、化学・医療・バイオ領域拡大のまさに変革期！　■WEB面接完結。在宅勤務実施中。働き易さ抜群で企業ランキング上位！■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境。■社内で幅広い活躍が期待できる環境配属予定の本部以外にも各製品事業部でも専門スキルをお持ちの方のニーズがあるため、他の部署への道も将来的に希望があればチャレンジできる環境。

【募集背景】当社では2018年4月より乳製品事業に参入し、酪農から乳製品の生産販売まで一貫した乳製品事業を展開しております。牛乳・発酵バター・ヨーグルトなど各種乳製品や、当社独自の素材である還元型コエンザイムQ10を配合した「わたしのチカラQ10ヨーグルト」を上市するなど、おいしさと健康をテーマにした付加価値の高い乳製品を充実させております。今後さらなる事業拡大に向けて、販売促進、プロモーション活動などマーケティング機能の強化が必要であり、事業をリードできる即戦力の人材を募集します。【Foods & Agris事業の特長】カネカのFoods & Agris事業では、ヨーグルト・牛乳・ホイップクリーム・発酵バター・機能性飲料などを展開。独自の発酵技術や乳酸菌研究を強みに、健康価値とおいしさを両立した食品を開発・提供しています。コンビニやスーパーなどBtoC向け商品に加え、製菓・製パンメーカー向け原材料の供給などBtoBビジネスも展開中です。【職務内容】・自社乳製品のブランドコミュニケーション戦略立案と実施・自社製品の広告、プロモーション企画立案と推進・コミュニケーション戦略に則った広告物の策定・データやデジタルを活用した広告効果の測定、改善施策の策定・オウンドメディア、SNSを活用した情報発信・自社製品のメディアPR・グループ会社営業部門の販売支援活動・事業拡大に関する新規取り組み等の業務　等【魅力】業界でも新しい取り組みである、酪農から乳製品まで一貫したビジネスモデルの構築を推進するメンバーとして、乳製品の商品育成に伴うコミュニケーションやプロモーションをリードしていただきます。世の中での認知を大きく向上させる大規模な仕掛けをリードすることや、少人数のためスピーディに裁量を持って働くことができる点は、やりがいを感じていただけると思います。【キャリアパス】当面は本ポジションにてご活躍いただき、その後はご本人のご希望や適性に応じて商品企画・開発業務も経験いただくなどローテーションを通じて、キャリアアップを支援いたします。【人材戦略について】〇Diversityの推進　多様な個性がカネカならでは！を生み出す年齢・性別・国籍といった属性を問わず異なるタレントを持つ多彩な社員によって、新たな価値を生み出せるようダイバーシティを積極的に推進しています。〇１on１を柱に女性活躍を推進、女性幹部職比率・事務系新卒女性採用比率ともに増加〇男性育休取得も推進し、取得対象者の上司となるリーダー層への研修も実施参考：https://bemyself.pasonacareer.jp/interview/interview-3371/

【期待する役割】グローバルイベントユニット 総合営業グループでは、アジアのビジネス情報を英文で全世界に発信する「Nikkei Asia」のデジタル広告やイベントの法人営業を行っています。企業・団体のグローバル発信にあたって、デジタル広告やフォーラム/シンポジウムなどの最適解を提案し、実行に移すことで、クライアントの課題解決に貢献できる方を求めています。広告主は企業・公共機関などです。Nikkei Asia は日本のメディアとしては唯一グローバルに展開しているユニークな媒体です。ブランドが確立されていますので、広告主との商談につながりやすく、営業担当者は多岐にわたる業務において裁量権を持って活躍いただけます。【職務内容】■法人顧客とのコミュニケーションを通じたマーケティング・ブランディングにおける課題の抽出■デジタル広告やWeb・リアルイベント、当社グループメディアを活用した課題解決策の提案■課題解決策の実行に必要なコンテンツの制作やデータ分析、イベント運営■広告会社、イベント会社、自社内の関係部署などステークホルダーとの調整

◇コールセンターを通じて寄せられるお客様の声や一般消費者のニーズを分析し、健康食品や食品（惣菜、菓子、ドリンクなど）の企画立案から上市に至るまでの商品開発の一連の工程を担当して頂きます。コールセンター、製造部門、品質保証、営業部門、OEM先との調整・折衝が常に発生するため、高い調整力と周りの意見に振り回されない主体性が必要です。【具体的な業務内容】・新商品の企画立案（市場リサーチから企画立案まで）・既存商品のリニューアルのための企画立案・原価計算、原価交渉・送品パッケージの作成・社内外関係者との調整・試作品の評価・価格決定　など

※2024年7月1日より社名が変更となりましたBPaaS事業におけるデジタルマーケティング業務全般を主にお任せします。戦略策定・予算策定・KPI予実管理・施策ポートフォリオ設計から高速でPDCAを推進する体制を整え、事業成長を牽引いただきます。運用型広告・Web制作・コンテンツマーケティング・SEOなど幅広いデジタルマーケティングの領域を中心に、既存のポートフォリオに捉われない新たな施策の立案や検証も進めていただきます。・運用型広告の戦略策定～検証・運用改善・Webコンテンツの制作設計～ディレクション・コンテンツマーケティングの企画～運用・KPI予実管理～PDCAの推進【採用背景】新たなグループの柱として最も注力するBPaaS事業を本格的にグロースさせていくフェーズにあたり、顧客解像度の高い戦略的なデジタルマーケティングをスピーディに推進していくケイパビリティを必要としています。BPaaSのコア領域であるノンコア業務のアシスタント領域を中心に、関連するSaaS事業なども含めた幅広い事業領域のデジタルマーケティングの戦略立案～実行まで牽引いただきます。【ポジションのミッション・魅力】最注力領域であるBPaaS事業にてダイナミックなマーケティング戦略の実行や事業グロースを経験することが可能です。

【業務内容】同行の法人クライアント向けに、デジタルネットバンキングなどの各種サービスのデータ分析、マーケティング、IT分野での企画・改善業務を広くお任せします！銀行が保有するビッグデータを分析・活用、顧客のライフスタイルやライフステージ変化、潜在的な興味関心に合わせた次世代型コミュニケーションデザインを構築頂きます。【業務詳細】・顧客データの分析、広告配信などの施策立案、企画、定量分析・マーケティング施策立案、フィンテック業者ほか、顧客向けサービス提携に向けたITベンダー、協力会社、他部門との打ち合わせ・外部委託先管理、セキュリティ管理、実際の導入・改修にあたっての企画書作成など

【業務内容】「すべての人にインターネット」を実現するため、同社は100年単位で続く組織・企業グループを目指しています。その土台となるのが同社の企業理念（GMOイズム）です。この理念を世界各国のパートナー（従業員）へ広く深く浸透させ、実践につなげていくことが同社の主なミッションです。グループの現在・過去・未来をつなぐ大きな意義のある仕事に、同社で一緒に取り組んでみませんか？※GMOイズムとは……同社がインターネット事業を開始した1995年から唱和・実践し続けている、「スピリットベンチャー宣言」を含む社是・社訓に相当するものです【具体的な業務内容】【具体的な業務内容】■グループ共通ID、ポイントシステム基盤の企画・運用■法人・個人事業主向けグループサービスポータルサイトの運用・マーケティング■グループサービスポータルサイトを通じたブランディング施策の企画・運用■グループ各社のサービスと連携し、グループシナジーを創出する施策の企画・推進■グループ各社のパートナーと共に、グループ全体に関わる施策の企画・運用■グループ各社のトップを含め、各社経営層と調整しながら、施策の具体化【求める人物像】■コミュニケーション能力が高く、人と人とを繋げることが好きな方■自分の業務範囲を限定せず、変化を楽しみながら、前向きに取り組める方■自分の意思・判断で物事を進めることにやりがいを感じる方■責任を持って粘り強く物事に取り組める方■企画力、語学力、技術力、調整力、実行力など、これからの業務に活かせる何らかの得意分野をお持ちの方

個人向け金銭信託直販サイトの拡販をお任せします。ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せします。1）外部提携先検討・交渉金銭信託商品の交渉、販売戦略の検討2）プロモーション施策立案・実行WEB広告など顧客獲得のプロモーション企画立案～実行3）システム運用管理WEBサイトの構成やUIUXをベンダーと連携し運用【働き方】残業：月平均20～30時間テレワーク：週２～３日（コミュニケーション確保のためチーム全員の出社する日が週１日あり）フレックス：使用可【部署】法人マーケット統括部 資産金融事業室 商品開発グループ　６名上記1）～3）の業務をそれぞれ１名の専任と兼務者１名で担当同部署では信託を活用した新商品開発も行っており、経験に応じてお任せいたします。

同社グループの横断組織に所属し、各事業・サービスの検索流入最大化を目的に推進していただきます。グループ内の他部署と連携しながら施策提案・推進を行い、事業を成長させることがミッションになります。【業務内容】■流入状況の監視・分析・課題抽出■市場調査にもとづく戦略・施策の立案■サイトの情報設計、技術監査■保守・実装サポート■事業部への企画提案・施策の推進支援■外部協力会社のディレクション【チーム体制】六本木 5名、石川 3名【ポジションの魅力】■多数のサービスを横断して見れるポジションの魅力のひとつ目は、同社が多数のサービスを運営している点です。同社なら事業会社でありながら自社で多数のサービスを運営しているため、コンサル会社並みに複数サービス横断で情報を得ることができます。さらに通常社外に出していない社外秘情報も得られるため、コンサル会社よりも知見がためやすい環境です。■多岐にわたるサイト形態同社では、ECサイト、エンタメ系サイト、店舗系サイト（エリア検索）、金融系サイト（YMYL）、メディア系サイト（コンテンツSEO）、SPA利用サイト（ダイナミックレンダリング利用）、AMP利用サイト、など様々な形態のサービスを運営しております。■SEOの範疇を超えた業務も可能主業務はSEOになります。とはいえマーケティング本部に属しているため、UI改善や広告など他グループと連携しながらSEO＋αの業務を行うことも可能です。今までSEO畑だったけれど自身の対応可能範疇を広げたいという方にもオススメです。【募集背景】以前はマーケティング部署は各事業に配属しておりましたが、同社プラットフォームのLTV向上のために事業横断組織となったため、改めて増員することとなりました。

◎下記業務をお任せ致します。（１）広告宣伝領域におけるPR戦略の企画立案・実行■マス向けの広告の企画制作・出稿（TVCM/YouTubeを始めSNS等）■広告イベントの企画・運営■公式ホームページに係る企画制作・サイト運営（２）遂行中のリブランディングに係るブランドPR企画立案・実行、　　　およびブランド管理に伴う業務

【業務内容】第三市場（日本、中国以外の諸外国）における更なる認知及び売上拡大に向けて、東南アジア諸国（シンガポール、マレーシア、ベトナム等）、北米地域などの諸外国向けECモール（Shopee、Tiktok、Lazada）の運営に関わる業務をお任せします。ECモールの運営に関わってきたご経験を活かせるポジションになります。【業務詳細】・ECモール運用代行チームとの連携・売上、在庫データ更新および管理・予算振分け、販促企画、プロジェクト推進の協力・レポーティング、社内への連携など