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家電・AV機器メーカーの研究職・開発職(メディカル)の転職・求人情報

家電・AV機器メーカーの研究職・開発職(メディカル)の転職 求人数は9件です。

さらに研究開発、CRA(臨床開発モニター)などの職種での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

家電・AV機器メーカーの研究職・開発職(メディカル)の新着求人としては、株式会社MTGなどがあります。

専門知識やスキルを最大限に発揮しながら、あなたのライフスタイルや価値観に合った理想の働き方を叶えましょう。想定年収が高い順に検索結果を並べ替えることも可能です。

検索結果一覧9件(1~9件表示)
    • 入社実績あり

    SIXPAD製品のエビデンス業務(名古屋)

    株式会社MTG

    • リモートワーク可
    • 上場企業
    • 正社員

    SIXPADメディカル部エビデンス課では、開発された製品の社内外での試験実施、大学教授などの専門家との連携、そして企画・開発・制作部門をはじめとした社内関係部署との協働を通じて、プロジェクトを推進していただきます。 製品の信頼性を高めるエビデンス構築の中心となり、医療・介護領域におけるSIXPADブランド価値向上に貢献していただくことを期待しています。【具体的な業務内容】(1)社内試験の計画および実施開発中・開発済み製品に対する効果検証や評価試験を社内で実施し、客観的なエビデンスを取得。(2)社外試験の計画および実施社外の試験機関、医療機関や外部研究機関と連携し、開発済み製品の客観的なエビデンスを取得。(3)大学・医療機関との共同研究の推進大学教授や医療・介護に関わる専門家と協働し、研究計画の立案や打ち合わせを実施。(4)開発製品に対するエビデンス構築および技術的サポート製品の科学的根拠を整理し、企画・開発・制作など社内各部門と連携してプロジェクトを前進させる。【プロジェクト事例】・EMS製品の使用前後における筋力・筋厚の変化検証・開発中製品に関する専門的アドバイスを得るため、大学の専門家と連携して打ち合わせを実施【今後のキャリア】入社後、まずは社内外試験の実施や外部の専門家との連携など、エビデンス構築に関わる実務経験を積んでいただきます。その後は、ご自身の志向や強みに応じて、以下のようなキャリアを描くことが可能です。■エビデンス領域の専門性を深めるキャリア社内外試験の設計・運用や大学教授などの権威との共同研究に特化し、専門性を高めながらプロジェクトをリードするポジションを目指せます。■専門性を活かして企画部門などへキャリアを広げる道製品の科学的な知見を活かし、企画・開発など他部門へ異動して活躍の幅を広げることも可能です。■リーダーシップを発揮し、マネジメントを担うキャリアチームやプロジェクトを牽引するリーダーとして活躍し、将来的にはマネジメントポジションを目指すこともできます。

    勤務地
    愛知県
    年収
    1200万円~2200万円
    職種
    【医薬品】品質管理・保証

    更新日 2026.07.21

    • 入社実績あり

    ■新規化粧品事業における商品企画責任者候補(名古屋/東京)

    株式会社MTG

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • 上場企業

    【仕事内容】新規化粧品事業における商品企画業務に加え、ブランド全体の中長期戦略の立案やチームマネジメントをお任せします。 単発の商品企画だけでなく、年間のラインナップ計画、予算管理、販路戦略まで、ブランドの未来図(ブランドマネジメント)を描いていただくことを期待しております。【具体的な業務内容】カテゴリー責任者として新商品の企画をリードしながら、新カテゴリー確立とブランド価値の向上を担っていただきます。1:市場調査・コンセプト立案・カテゴリー調査・競合分析・トレンドリサーチ(SNS、店頭)・新商品のコンセプト立案(ターゲット設定、提供価値の定義)・コアメッセージの策定(キャッチコピー、訴求したい世界観の言語化)2:商品戦略・ロードマップ策定・担当アイテムの商品計画(スケジュール、収支シミュレーション)・シーズンごとの投入計画や、カラー展開等のラインナップ検討・商品ポートフォリオの管理(既存品の改廃やリニューアル検討)3:マーケティング・販路戦略の統括・チャネル別(EC、バラエティ、百貨店等)の包括的な販売戦略立案・大規模プロモーションの戦略立案とディレクション4:ブランド戦略・事業計画策定・中長期的なブランドロードマップの策定・年間商品計画(MDプラン)および予算策定、予実管理・商品ポートフォリオ全体の最適化(新規投入、廃番、リニューアルの意思決定)5:企画マネジメント・組織運営・企画チームメンバーの育成、評価、業務フォロー・企画の質の底上げ(ロジック構築やコンセプトのブラッシュアップ支援)・社内関連部署(開発、デザイン、営業、経営層)との合意形成・調整・市場の変化に応じた柔軟な戦略修正と実行※具体的な「処方開発(OEM指示・バルク選定)」等は、開発専門の別ポジションが担当します。本ポジションは企画の立ち位置で他工程の担当者へバトンを渡し、商品、クオリティ、ブランドの方向性をディレクションする役割となります。【ポジションの魅力】新カテゴリーを育てる: ひとつの商品を企画するだけでなく、新カテゴリーそのものの成長ストーリーを描き、実行できる醍醐味があります。経営に近い視点: 事業PL(損益)を意識した動きが求められるため、経営視点や事業開発力が養われます。組織への貢献: 自身の経験を活かしてチームメンバーを育て、強い企画組織を作る経験ができます。【キャリアパス】入社後: リーダーとして実務とマネジメントを兼務し、ブランドの成長を牽引します。中長期: 企画部門を統括するマネージャー、またはカテゴリー全体の責任者として事業の中核を担っていただきます。【ハート事業本部のMISSION】世界中の人々とつながり世界中の人々に“幸”を届け幸で満ち溢れたVITALな人生を実現する 【組織構成】ハート事業本部:44名事業推進室:13名

    勤務地
    愛知県 東京都
    年収
    600万円~900万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.06.08

    • 入社実績あり

    コスメ開発担当(東京)/新規事業開発室_61379600

    株式会社MTG

    • リモートワーク可
    • 上場企業
    • 正社員

    募集背景同社は今、コスメ市場に新たな風を吹き込むべく、新規事業を立ち上げています。既存の概念にとらわれず、まだ見ぬターゲット層やカテゴリーを開拓し、市場に存在しないような「新規性の高い商品」を世に送り出すことが私たちのミッションです。単なる新商品の開発に留まらず、「日本発の新しい市場」を創造することを目指します。この挑戦を成功させるためには、私たちの描くビジョンを具体的な「モノ」として具現化する商品開発力が不可欠です。コンセプトを形にし、品質、安全性、効果の全てにおいて妥協しない製品を生み出すことは、新規事業の根幹を担う極めて重要なプロセスとなります。現在、この革新的な事業を力強く推進していくため、商品開発の中核を担っていただける方を募集しています。商品企画と密接に連携しながら、処方開発からOEMメーカーとの連携、品質設計、そして量産化までを一貫してリードし、新規市場を創造していただける、情熱を持った方との出会いを心待ちにしています。業務内容新規立ち上げの化粧品事業にて、コンセプトを実際の「モノ」として具現化する商品開発(処方開発・設計)をお任せします。商品企画と連動するため、企画に近い業務を担うこともあります。具体的には、商品企画と密接に連携し、処方骨子作成からOEMメーカーとの技術折衝、品質設計、量産化、そして発売後の品質フォローアップまで、一連の商品開発プロセスを主導。納得のいく品質(使用感・効果・安全性)を追求し、コストとスケジュールの管理も行いながら、社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築き、開発を推進していただくことを期待しています。・新規コスメ商品のコンセプトに基づいた処方開発と設計・OEMメーカーへの開発依頼、試作指示、技術折衝・開発コスト・原価計算およびスケジュールの管理と調整・試作品の官能評価、モニターテスト、品質設計の推進・安全性・安定性試験の進捗管理とデータ確認・量産化に向けた工場試作立ち合いと製造プロセス確認・薬機法等の法規制チェックと発売後の品質フォロー

    勤務地
    東京都
    年収
    400万円~600万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.06.08

    • 入社実績あり

    新規商品カテゴリにおけるベネフィット検証・エビデンス担当

    株式会社MTG

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • 上場企業

    本ポジションは、新規カテゴリー製品を中心に、要素技術開発および商品開発によって実現された機能・構造が、商品企画の要望するベネフィットをユーザーに提供できているかを検証・可視化する役割を担い、商品化を推進していただきます。ReFaブランドをはじめとする美容ローラー、ヘアブラシ、刃物商品などの民生品において、商品企画・要素技術開発・商品開発担当と連携しながら、「設計・技術として成立しているか」ではなく、「ユーザー価値として成立しているか」を定量・定性の両面から検証し、そのエビデンス構築を推進します。試験設計・評価指標の設定・検証プロセスの構築を通じて、開発技術とユーザーベネフィットの橋渡しを行い、商品の説得力・競争力向上に貢献していただきます。(1) ベネフィット検証設計・評価指標の策定商品企画が定義する顧客ベネフィットに対し、「どのような評価で実証するか」を設計します。機能・性能だけでなく、使用感・体感価値・比較優位性などを含めた評価指標を策定します。(2) 評価試験の設計・実行・データ取得試作段階から量産前までの各フェーズにおいて、評価試験の設計および実行を行います。必要に応じて社外評価機関やモニター評価も活用し、定量・定性データを取得します。(3) 要素技術・商品仕様との紐づけ分析取得した評価データをもとに、要素技術・構造・仕様との因果関係を分析し、「どの技術・設計がどのベネフィットに寄与しているか」を整理・可視化します。(4) エビデンス構築・社内外への展開検証結果をエビデンスとして整理し、商品企画・マーケティング・販促部門と連携しながら、訴求資産として活用可能な形に落とし込みます。

    勤務地
    愛知県 東京都
    年収
    500万円~800万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.07.06

    • 入社実績あり

    ■新規商品カテゴリにおける要素技術・商品化担当

    株式会社MTG

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • 上場企業

    本ポジションは、新規カテゴリー製品を中心に、要素技術を起点とした商品化を担っていただくポジションです。ReFaブランドのシェーバーをはじめとする刃物商品を含め、商品企画や商品開発担当と連携しながら、金属・樹脂などの要素技術や構造知見を起点に、「どのような技術・構造が、ユーザーにとって最適な使い心地や価値につながるか」を検討していただきます。製品の設計・製造はパートナー企業様と協業して進めております。要素技術の選定、試作・評価、仕様検討を通じて、量産につながるレベルまでの商品化を推進していただきます。(1) 要素技術検討・商品仕様検討市場ニーズや商品コンセプトを踏まえ、商品企画・商品開発担当と連携しながら業務を推進します。金属・樹脂などの要素技術や構造知見を起点に、商品の仕様検討および機能提案を行います。(2) 設計内容の妥当性確認・技術検証パートナー企業様が行う製品設計に対し、機能性・性能の観点から技術的な妥当性確認を行い、必要に応じて改善提案や検証を実施します。(3) 試作評価・製品性能の確認試作品や金型製品を用いて、製品性能や使用感、立ち上がり段階での課題を評価し、抽出された課題に対する対策検討・改善提案を行います。(4) 仕様決定・採算性検討補材を含めた最終仕様の決定に向けて、商品企画・関係部門と連携しながら仕様調整を行い、原価・収益性の観点を踏まえた検討を行います。【ポジションの魅力】・技術的な意思決定に関与しながら商品完成度を高めていく役割を担うことができます。・技術起点で商品価値を考え、実際に商品として世の中に届ける経験ができます。・要素技術を起点に、商品企画・商品開発と連携しながら、仕様検討から試作・評価、量産立ち上げまで商品化プロセス全体に関わることができます。・身近な民生製品を扱うため、ユーザーの反応をダイレクトに感じることができます。

    勤務地
    愛知県 東京都
    年収
    500万円~800万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.07.06

    • 入社実績あり

    医療機器品質・薬事スペシャリスト(名古屋)/品質本部

    株式会社MTG

    • リモートワーク可
    • 上場企業
    • 正社員

    【具体的な業務内容】・社内他部署に対する薬機法・QMS省令に関する教育・啓蒙活動・製品の薬事戦略立案、薬事申請(届出・認証・承認)の推進および外部コンサルタント・審査機関との連携・医療機器製造販売業等の業許可取得、更新に向けた行政機関(都道府県やPMDA等)との折衝・対応・QMS省令およびISO 13485に準拠した品質マネジメントシステムの構築、文書整備、運用および維持管理・市販後安全管理体制の構築および不具合発生時の行政への報告対応【キャリアイメージ】・品質本部のコアメンバーとして、国内品質業務運営責任者や総括製造販売責任者などの法定責任者を担う・品質保証部門や薬事部門の組織マネジメント(責任者)への昇格・将来的な海外市場展開を見据えた、各国の法規制対応(FDAなど)を含めたグローバルな品質・薬事戦略の統括【ポジションの魅力】・SIXPADブランドが今後、医療機器分野へ展開していく中で、品質保証の立場で立ち上げ初期より中心人物として携わることができます。・品質保証の立場でご自身が中心となり、様々な仕組みを構築・改良しながら、魅力的な製品開発に携わることができます。・ルールを作るだけでなく、開発チームなどと協働し、魅力的な製品開発を通じて、SIXPADブランドの成長と共にご自身の成長とキャリアアップ(将来的なグローバル統括や組織責任者)を目指すことができます。【組織構成】品質保証部:51名・品質保証課:9名・美容機器品質保証課:6名・WELLNESS品質保証部:4名・品質管理課:17名・評価・解析G:11名・ヘアケア品質保証G:4名【ミッション】SIXPADブランドで培ったEMS技術(電気パルスの技術)等を活用した商品を今後本格的に医療機器分野へ展開していくにあたり、薬機法(医薬品医療機器等法)および関連法規を遵守した適正な事業基盤を確立すること【目指す姿】・医療機器製造販売業等の業許可維持に向けた、QMS省令に基づく社内品質管理体制の運用・ISO13485認証(取得済み)の維持管理および運営・開発部門や製造部門に対する法規制の観点からの牽制と支援を通じ、安全性・有効性が担保された製品を市場に提供し続ける品質保証体制の確立

    勤務地
    愛知県
    年収
    年収非公開
    職種
    【医薬品】品質管理・保証

    更新日 2026.07.03

    • 入社実績あり

    新規商品カテゴリにおける商品企画責任者ポジション

    株式会社MTG

    • 管理職・マネージャー経験
    • リモートワーク可
    • 上場企業

    【仕事内容】ReFaやSIXPAD等のブランド資産を活かしながら、既存の枠にとらわれない「新規カテゴリー(雑貨・アパレル・リカバリーウェア等)」の企画立案から戦略策定、ローンチまでのプロジェクト推進をリーダーとして牽引していただきます。ReFaの新たな価値を創造することがミッションです。 開発部門が設計・量産を担いますが、その前段となる「何を作るか」「なぜ売れるのか」「どう事業化するか」という上流工程と、チームのマネジメントをお任せします。【具体的な業務内容】プレイングマネージャーとして自ら企画を推進しつつ、メンバーをリードしながら、ReFaブランドの新しい価値を見つけ出し、事業化を推進していただきます。1:市場分析・戦略立案・市場調査および競合製品の徹底的なリサーチ(Web、店頭、展示会等)・新規参入カテゴリーにおける勝ち筋の特定と事業戦略の策定2:商品企画・仕様策定・新商品のコンセプト立案(ターゲット、利用シーン、提供価値の言語化)・製品要求仕様書の作成(開発担当へ渡すための機能・デザイン・素材等の要件定義)・収支シミュレーションの実施(原価、販管費、利益率の計算)・経営層や関係部署へのプレゼンテーション、商品勉強会の実施3:プロジェクトマネジメント・組織運営・リリースに向けた案件進捗管理(スケジュール、タスク、課題解決)・企画チームメンバーの育成、目標設定、評価・社内外のステークホルダー(開発、デザイン、営業、マーケ等)との調整・連携【お任せする商品イメージ】・BEAUTY全般:ReFaブランド全体 https://www.refa.net/item/・機能性アパレル、リネン、リカバリーウェアhttps://www.mtgec.jp/wellness/sixpad/series/recoverywear/ https://www.newpeace.com/item/recoverywear_sleep/【ポジションの魅力】0→1の醍醐味: 既存ラインナップの延長だけでなく、世の中にない全く新しい付加価値を持つ商品をゼロから企画できます。ブランド活用: 無名ブランドの立ち上げとは異なり、MTGの持つブランド力と技術リソースを武器に、ダイナミックな展開が可能です。事業家視点: 単なる「モノづくり」にとどまらず、収支計画や事業戦略も含めた「事業の立ち上げ」全般に関わるため、経営視点(ビジネスマインド)が養われます。【キャリアパス】入社後: 新商品の企画責任者として、プレイングで案件を推進しながらチームをまとめます。中長期: 新規カテゴリーの事業責任者として、PL(損益)責任を持ち、事業全体の戦略立案から拡大までを担っていただきます。配属先組織について【ハート事業本部のMISSION】世界中の人々とつながり世界中の人々に“幸”を届け幸で満ち溢れたVITALな人生を実現する【組織構成】ハート事業本部:44名事業推進室:13名

    勤務地
    愛知県 東京都
    年収
    500万円~900万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.06.08

    • 入社実績あり

    ■ヘアケア製品(ヘアコスメ等)の商品企画・開発(名古屋)

    株式会社MTG

    • リモートワーク可
    • 上場企業
    • 正社員

    【採用背景】ReFaブランドにおけるリピート商材カテゴリの売上は前年比+90%と大幅に成長しております。リピート商材カテゴリの成長を支えているヘアケアアイテムのさらなる事業成長に向け、人員を募集しております。【仕事内容】ReFaブランドを始めとするヘアケア全般アイテムの開発を担うグループにて業務をお任せいたします。ニーズとシーズの拾い上げとそれを生かしたアイテムの企画開発を美容室市場向け、マスマーケット、通販市場向けと販売マーケットに合わせて実行していく業務です。【具体的な業務内容】(1)ロックオイルを始めとするスタイリング剤のシリーズアイテムの開発(2)各種シャンプー&トリートメント、アウトバス&インバスのトリートメント剤の開発(3)各種剤型開発、評価、リニューアル対応と商品企画、訴求開発【ポジションの魅力】最先端のトレンドや技術を取り入れながら、市場ニーズに即したアイテム開発の知見を深めることができます。自ら企画・開発した商品が市場で成功を収めた際には、大きな達成感を得られるポジションです。① 成果と価値を実感できる開発環境当社ではエンドユーザー向け商材の企画・開発を行っており、実際に世に出た際 の反応や成果を実感しやすい環境です。また、自身でも商品を使用しながら価値を確かめることができるため、開発における達成感や手応えを日常的に感じることができます。② 強固な事業基盤 × スピード感ある開発環境ReFaブランドの成長基盤がある中で、意思決定やプロジェクト推進は非常にスピーディーです。スピード感を持ちながらも、事業基盤があるため安定性とのバランスが取れている環境です。③ スピードと質を両立させる開発体制社員がアイデアや有望な素材をもとに簡易な企画書を作成し、管理職がその中か ら採用テーマを選定する制度がございます。常に100以上の開発候補がストックされている状態のため、十分な検討・準備がされたテーマをベースに、スピード感を持って商品化を進めることが可能です。また、日々の開発においても「いかにスピードと質を両立させるか」を前提に創 意工夫を重ねる文化があり、仕組みと風土の両面から、スピードと質を両立した 商品開発を実現しております。 【製品例】・製品名 ReFa ロックオイルシリーズURL https://www.refa.net/item/refa_lock_oil/#Bloom・製品名 ReFa MILKシャンプーシリーズURL https://www.mtgec.jp/shop/pages/refa_milk_protein.aspx【配属先組織情報】【組織構成】ヘア&スキンケア事業本部:58名コスメ開発部:29名ヘアコスメ課:10名

    勤務地
    愛知県
    年収
    400万円~600万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.06.26

  • ■新規化粧品事業における商品開発責任者候補(名古屋/東京)/ハート事業本部_68008454

    電気・電子・半導体メーカー

    【仕事内容】新規化粧品事業における商品企画をお任せします。「どんな商品を」「誰に」「どうやって届けるか」という上流工程(コンセプトワークと戦略立案)を中心にお任せいたします。お客さまに喜んでいただける商品アイディアから販路戦略までを一貫して描く「プロデューサー」的な役割として活躍いただくことを期待しております。【具体的な業務内容】「アイデアを出す」だけでなく、その商品が市場で勝てるロジックを組み立て、事業としての成功シナリオを描き、開発担当(処方設計)と連携しながら同社ブランドからの新しい商品を生み出していただきます。1:市場調査・コンセプト立案・カテゴリ調査・競合分析・トレンドリサーチ(SNS、店頭)・新商品のコンセプト立案(ターゲット設定、提供価値の定義)・コアメッセージの策定(キャッチコピー、訴求したい世界観の言語化)2:商品戦略・ロードマップ策定・担当アイテムの商品計画・シーズンごとの投入計画や、カラー展開等のラインナップ検討・商品ポートフォリオの管理(既存品の改廃やリニューアル検討)3:マーケティング・販路戦略・販路戦略の立案(バラエティショップ、百貨店、ECなど、どのチャネルでどう販売するか)・年間のプロモーション計画の骨子策定(広報・販促チームと連携)・売上目標の策定と予実管理※具体的な「処方開発(OEM指示・バルク選定)」等は、開発専門の別ポジションが担当します。本ポジションは企画の立ち位置で他工程の担当者へバトンを渡し、商品、クオリティ、ブランドの方向性をディレクションする役割となります。【ポジションの魅力】同社ブランドの新しい柱ともなりうる化粧品事業の立ち上げから販売戦略まで一気通貫して携わっていただけます。【キャリアパス】入社後~1年: 既存シリーズの派生商品や、単体の新規アイテム企画を担当し、企画~販促の流れをマスターします。1年~3年: カテゴリー全体の戦略立案や、主力商品の企画をお任せします。将来: カテゴリー責任者候補として、より大きな責任範囲を目指していただきます。

    年収
    400万円~600万円
    職種
    研究開発

    更新日 2026.06.08

  • 検索結果一覧9件(1~9件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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