| 仕事内容 | 自社製“製造業向け業務改革パッケージソフト”のソリューション営業をお任せいたします。【業務詳細】■自らも製造業であるダイキン工業がモノづくりのノウハウを結集して創り出した「ハイエンドなノーコード開発ツール」のソリューション営業を担当いただきます。顧客は日本を代表する大手グローバル製造業が中心。代理店、コンサルタントやSEとともに、課題抽出から提案、導入フォローまで、直販営業ないしはハイタッチ営業として携わっていただきます。また、顧客のDX推進者との深い関係づくりや部門横展開により、一社を隅々まで開拓。アップセル機会を創出しながら、ヘビーユーザーへと深耕頂きます。【使用ツール】■弊社製ノーコード開発ツール「SpaceFinder」「Smart Innovator」、およびMS Office、MS SQLServer※参考URL：製造業発ITソリューションhttps://www.comtec.daikin.co.jp/manufacture/【ポジション・立場】■営業グループの中核メンバー、またはリーダー【仕事のやりがい】■弊社製ノーコード開発ツールは、日本の国際競争力を支える製造業、その中でもコア業務の「製品開発」「品質管理」などのプロセスイノベーションを支えるプロダクト。製造業に精通した知見が武器であり、他社には真似られない差別化されたソリューションです。DXが実行フェーズを迎える昨今、当社への引き合い、期待は大きく、事業成長を続けています。営業活動を通して、顧客の変革や進化への貢献が直接実感できます。【働き方について】・残業：月20時間前後・有給：有給取得率ほぼ100％※客席への常駐はありません。 |
|---|---|
| 職種 | 法人営業 |
 給与 | 500万円～900万円※経験に応ず |
 勤務地 | 大阪府大阪市北区中崎西 2-4-12 梅田センタービル |
| 会社特徴 | ■■東証プライム上場 空調事業において売上高世界No.1■■ ■■■世界NO.1、No.2事業を持つ世界屈指の優良メーカー■■■ ■■日本を代表する企業の一つ■■■空調事業の売上高は世界第1位、またフッ素化学製品でもケマーズ（旧デュポン）社に次いで世界第2位を誇ります。世界160ヶ国以上に事業展開し、海外売上比率は約77%、営業利益率約10%の世界屈指の優良メーカーとして知られ、日本を代表する企業の一つです。■空調と冷媒の双方を手掛けることができる世界で唯一の企業となります。■既存事業（空調・化学・フィルタ）の強化と事業領域の拡大から2023年度に売上高3.1兆円、営業利益率10.5%を目指しております。【非常に高い業績安定性】非常に安定した業績も特徴的で、リーマンショック時も黒字をキープしております。また過去雇用調整の歴史もございません。【離職率の低い、働きやすい環境】2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）となっており、働きやすい環境となっております。 |
| 担当者の コメント | ■空調事業:世界第1位／フッ素化学製品事業:世界第2位の東証プライム上場メーカー ■世界160ヶ国以上に事業展開、海外売上比率は約77%■ホワイト企業ランキング第8位!(有休消化率：驚異の94.7%) ■全社平均残業時間20h ■2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む） |
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仕事内容 ご経験により、以下のテーマを含む複数の業務を担当していただきます。【業務詳細】１）間接材の調達業務・調達カテゴリ別のコスト削減案の策定と実行・集中購買によるコスト削減の企画・実行２）アウトソーシング先の管理・アウトソーシング先の評価と協業による課題解決・アウトソーシング対象業務のプロセス高度化の推進３）間接材購買プロセスに関する企画・管理業務・取引先管理（国内グループ会社の取引先含む）・ペーパレスやＤＸなど業務プロセス革新の企画・推進【使用ツール】SAP Ariba、Excel、PowerPoint、Access【ポジション・立場】総務部間接材購買グループのコアマンとして、１）業務プロセス・ルールの策定・高度化２）グループ会社を含む購買業務の実行と統制に関する計画策定と実行を担っていただきます。【採用背景】当社は、2019年に間接材購買専門の新組織を立ち上げ、新しく導入した間接材購買システムを活用し、適正購買の実現と業務プロセスの高度化を目指しています。固定費削減で業績貢献可能な、全社間接材購買の課題解決と成果創出が急務となっています。【仕事のやりがい】■全社の間接材購買に纏わる業務プロセスの構築や購買管理業務の構築を実行していくことで、プロジェクト管理だけでなく、目指す姿の具体化（社内ルール、業務プロセス）、会社組織の動かし方などを実践しながら学ぶことができます。■全社統制が必要な業務や社内外の人との協働機会も多いので、戦略的思考力・問題解決力といったビジネススキルの研鑽に加え、リーダーシップやコミュニケーションの力を伸ばすことができます。■自身の成長を実感しながら、積極的に行動することができる人にとってとてもやりがいのある仕事です。
職種 購買・調達
給与500万円～900万円※経験に応ず
勤務地大阪府大阪市北区中崎西 2-4-12 梅田センタービル
会社特徴 ■■東証プライム上場 空調事業において売上高世界No.1■■ ■■■世界NO.1、No.2事業を持つ世界屈指の優良メーカー■■■ ■■日本を代表する企業の一つ■■■空調事業の売上高は世界第1位、またフッ素化学製品でもケマーズ（旧デュポン）社に次いで世界第2位を誇ります。世界160ヶ国以上に事業展開し、海外売上比率は約77%、営業利益率約10%の世界屈指の優良メーカーとして知られ、日本を代表する企業の一つです。■空調と冷媒の双方を手掛けることができる世界で唯一の企業となります。■既存事業（空調・化学・フィルタ）の強化と事業領域の拡大から2023年度に売上高3.1兆円、営業利益率10.5%を目指しております。【非常に高い業績安定性】非常に安定した業績も特徴的で、リーマンショック時も黒字をキープしております。また過去雇用調整の歴史もございません。【離職率の低い、働きやすい環境】2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）となっており、働きやすい環境となっております。
担当者の
コメント■空調事業:世界第1位／フッ素化学製品事業:世界第2位の東証プライム上場メーカー ■世界160ヶ国以上に事業展開、海外売上比率は約77%■ホワイト企業ランキング第8位!(有休消化率：驚異の94.7%) ■全社平均残業時間20h ■2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）
仕事内容 【業務内容】■低環境負荷製品の普及に向けた、国際ルール形成(国内含む)の戦略的な取組みや新興国を中心とした各国機関との連携等をお任せいたします。【ポジション・立場】■環境製品グループのメンバーまたはリーダーとして環境に関する渉外活動についての立案・推進【仕事のやりがい】■グローバルで低環境負荷製品の普及に携わることで、地球規模での温暖化対策に貢献できる。■これまでの実績から、(国内含む)各国政府・公的機関・業界からの信頼が増し影響力を持つようになってきており、自らの行動による環境貢献が地球規模で実感できる。■国際ルール形成(国内含む)や新興国を中心とした各国機関との連携に直接携わることができる。【働き方について】・勤務地：入社時の勤務地（大阪または東京）は、ご意向やご事情をお聞きした上で検討致します。・転勤：将来、海外事業拠点へキーマンとして、出向･異動していただく可能性があります。・出張：必要に応じて、海外出張があります。（北米、欧州、中国、アジア、中南米、中東等）・フレックスタイム：有
職種 法務・知財・特許
給与500万円～900万円※経験に応ず
勤務地大阪府大阪市北区中崎西 2-4-12 梅田センタービル
会社特徴 ■■東証プライム上場 空調事業において売上高世界No.1■■ ■■■世界NO.1、No.2事業を持つ世界屈指の優良メーカー■■■ ■■日本を代表する企業の一つ■■■空調事業の売上高は世界第1位、またフッ素化学製品でもケマーズ（旧デュポン）社に次いで世界第2位を誇ります。世界160ヶ国以上に事業展開し、海外売上比率は約77%、営業利益率約10%の世界屈指の優良メーカーとして知られ、日本を代表する企業の一つです。■空調と冷媒の双方を手掛けることができる世界で唯一の企業となります。■既存事業（空調・化学・フィルタ）の強化と事業領域の拡大から2023年度に売上高3.1兆円、営業利益率10.5%を目指しております。【非常に高い業績安定性】非常に安定した業績も特徴的で、リーマンショック時も黒字をキープしております。また過去雇用調整の歴史もございません。【離職率の低い、働きやすい環境】2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）となっており、働きやすい環境となっております。
担当者の
コメント■空調事業:世界第1位／フッ素化学製品事業:世界第2位の東証プライム上場メーカー ■世界160ヶ国以上に事業展開、海外売上比率は約77%■ホワイト企業ランキング第8位!(有休消化率：驚異の94.7%) ■全社平均残業時間20h ■2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）
仕事内容 ◆HitomeQシステムサポート業務の社内運用管理・事業部内及び、社内外関連部署との調整を含むHitomeQシステム関係の運用管理および実務◆緊急エスカレーション対応（オンサイト顧客対応、夜間対応含む）・オンサイトでのトラブルシューティングと顧客対応の実務・一次受けからのエスカレーションの夜間対応（基本は待機業務）◆HitomeQシステムの課題管理と改善提案作成・お客様の声を主語にしたシステム課題の管理と、それを反映した改善提案【携わるサービス】HitomeQケアサポートを中心とした介護施設向けサービス。介護施設の居室に設置した行動分析センサーとスタッフ様が携行するスマートフォンを軸に介護施設現場のオペレーションをDXし、スタッフ様の業務負荷削減、業務効率化、ケア品質向上を実現するサービスです。【事業内容】私たちの使命は、超高齢社会を迎えた我が国における介護人材不足を解決することです。徹底的な業務効率化を提供することにより、介護の質を向上しながら、現場で働くスタッフの皆様の精神的、肉体的負荷の軽減を目指します。コニカミノルタには、創業以来培ってきた光学技術と画像分析技術があります。これらを活用した画像IoTによる行動センシング技術と、介護現場の知恵や経験を融合することで、データに基づく新しい介護現場のオペレーションを実現、「HitomeQ（ヒトメク）ケアサポート」として提供しています。
職種 ネットワークエンジニア(運用・保守・監視系)
給与500万円～850万円※経験に応ず
勤務地東京都中央区八丁堀三丁目27番10号 八丁堀プラザビル 5F
会社特徴 ～「新しい価値の創造」を経営理念に、経営ビジョングローバル社会から支持され必要とされる会社に掲げ、グローバルで4万人を超える従業員・50か国ほどの拠点を構えるグローバル企業です！～【事業内容】下記4つの事業分野を軸に、事業展開しております。■デジタルワークプレイス事業：複合機とITサービスを組み合わせ、お客様の業務課題解決に貢献■プロフェッショナルプリント事業：商業印刷・産業印刷をデジタルで革新し、お客様企業のビジネス拡大や高付加価値化を支援■ヘルスケア事業：ヘルスケア分野(医療のデジタル化・ネットワーク化を支え、診断サービスの向上に寄与）/プレシジョンメディシン分野（“見える化”技術を駆使し、治療や創薬、医療費抑制に貢献）■インダストリー事業：センシング分野/材料・コンポーネント分野/画像IoTソリューション分野【その他情報】連結子会社：174社 顧客企業数：約200万社 特許保有件数：20,235件
担当者の
コメント【プライム市場上場/全世界約150カ国の顧客基盤/海外売上比率約8割/在宅ワーク等の働き方◎/IoT、AI、バイオヘルスケア等の成長産業への投資◎/福利厚生◎/中途採用人材も多数で活躍されている環境です！】
仕事内容 【事業内容】低炭素社会の実現に向け、自動車等のモビリティにおける金属代替部品による軽量化やEV化におけるパワー半導体、3DP開発を支援するため、X線タルボ・ロー技術を主軸にした非破壊解析機器とソリューションSWをサービス(コト）として提供する新規事業になります。コア技術として、X線タルボ・ローによる、CFRPや繊維強化樹脂などの複合材料の内部状態（繊維配向、樹脂流動）のみえる化、データサイエンス技術による性能予測（わかる化）を保有しております。複合素材に関しては、これまでは解析が難しく技術者の技量に頼っていたものの、同社のこのサービスを活用することにより、より精度の高い製品の開発が可能になります。※https://www.konicaminolta.com/jp-ja/phase-contrast/index.html【職務詳細】非破壊イメージング機器の画像処理システム設計における開発を牽引いただけるリーダーないしはリーダー候補としてご担当いただきます。・画像形成メカニズムを理解した上で、対象物の内部状態を画像化することに加え、画像に含まれる有意な情報を抽出し、顧客に情報として提示するソフトウェアの開発・顧客と対話し、潜在的な顧客要望についての仮説を構築して仕様を策定、具体的な提供サービスについても提案いただきます。※アジャイル開発（スクラム開発）【現状の顧客】完成車メーカー・Teir1・Teir2・素材メーカーなど※現状顧客ニーズをくみ取りながらサンプルワークをしている状況です。来季以降で収益を見据えて事業を加速させていく段階になります。
職種 ソフト設計・制御設計
給与700万円～1000万円※経験に応ず
勤務地東京都八王子市石川町2970
会社特徴 ～「新しい価値の創造」を経営理念に、経営ビジョングローバル社会から支持され必要とされる会社に掲げ、グローバルで4万人を超える従業員・50か国ほどの拠点を構えるグローバル企業です！～【事業内容】下記4つの事業分野を軸に、事業展開しております。■デジタルワークプレイス事業：複合機とITサービスを組み合わせ、お客様の業務課題解決に貢献■プロフェッショナルプリント事業：商業印刷・産業印刷をデジタルで革新し、お客様企業のビジネス拡大や高付加価値化を支援■ヘルスケア事業：ヘルスケア分野(医療のデジタル化・ネットワーク化を支え、診断サービスの向上に寄与）/プレシジョンメディシン分野（“見える化”技術を駆使し、治療や創薬、医療費抑制に貢献）■インダストリー事業：センシング分野/材料・コンポーネント分野/画像IoTソリューション分野【その他情報】連結子会社：174社 顧客企業数：約200万社 特許保有件数：20,235件
担当者の
コメント【プライム市場上場/全世界約150カ国の顧客基盤/海外売上比率約8割/在宅ワーク等の働き方◎/IoT、AI、バイオヘルスケア等の成長産業への投資◎/福利厚生◎/中途採用人材も多数で活躍されている環境です！】
仕事内容 【事業内容】低炭素社会の実現に向け、自動車等のモビリティにおける金属代替部品による軽量化やEV化におけるパワー半導体、3DP開発を支援するため、X線タルボ・ロー技術を主軸にした非破壊解析機器とソリューションSWをサービス(コト）として提供する新規事業になります。コア技術として、X線タルボ・ローによる、CFRPや繊維強化樹脂などの複合材料の内部状態（繊維配向、樹脂流動）のみえる化、データサイエンス技術による性能予測（わかる化）を保有しております。複合素材に関しては、これまでは解析が難しく技術者の技量に頼っていたものの、同社のこのサービスを活用することにより、より精度の高い製品の開発が可能になります。※https://www.konicaminolta.com/jp-ja/phase-contrast/index.html【職務詳細】非破壊イメージング機器の画像処理システム設計における開発を牽引いただけるリーダーないしはリーダー候補としてご担当いただきます。・画像形成メカニズムを理解した上で、対象物の内部状態を画像化することに加え、画像に含まれる有意な情報を抽出し、顧客に情報として提示するソフトウェアの開発・顧客と対話し、潜在的な顧客要望についての仮説を構築して仕様を策定、具体的な提供サービスについても提案いただきます。※アジャイル開発（スクラム開発）【現状の顧客】完成車メーカー・Teir1・Teir2・素材メーカーなど※現状顧客ニーズをくみ取りながらサンプルワークをしている状況です。来季以降で収益を見据えて事業を加速させていく段階になります。
職種 ソフト設計・制御設計
給与700万円～1000万円※経験に応ず
勤務地東京都高槻市桜町1-2 [高槻サイト]
会社特徴 ～「新しい価値の創造」を経営理念に、経営ビジョングローバル社会から支持され必要とされる会社に掲げ、グローバルで4万人を超える従業員・50か国ほどの拠点を構えるグローバル企業です！～【事業内容】下記4つの事業分野を軸に、事業展開しております。■デジタルワークプレイス事業：複合機とITサービスを組み合わせ、お客様の業務課題解決に貢献■プロフェッショナルプリント事業：商業印刷・産業印刷をデジタルで革新し、お客様企業のビジネス拡大や高付加価値化を支援■ヘルスケア事業：ヘルスケア分野(医療のデジタル化・ネットワーク化を支え、診断サービスの向上に寄与）/プレシジョンメディシン分野（“見える化”技術を駆使し、治療や創薬、医療費抑制に貢献）■インダストリー事業：センシング分野/材料・コンポーネント分野/画像IoTソリューション分野【その他情報】連結子会社：174社 顧客企業数：約200万社 特許保有件数：20,235件
担当者の
コメント【プライム市場上場/全世界約150カ国の顧客基盤/海外売上比率約8割/在宅ワーク等の働き方◎/IoT、AI、バイオヘルスケア等の成長産業への投資◎/福利厚生◎/中途採用人材も多数で活躍されている環境です！】
仕事内容 アジャイル型企画開発を全社に展開、定着に関連する業務をご担当いただきます。【具体的には】・各部門のチームのアジャイル導入、実践支援、コーチング・アジャイル型企画開発を全社に広めるための”ガイドライン”の作成と展開・アジャイル型企画開発を牽引できる人財の育成・アジャイル型企画開発を全社に広める啓蒙活動、および、ナレッジの蓄積・展開・高速高品質開発を実現する開発環境の整備、展開・アジャイルを用いたサービスの開発【部署内容】社内横断組織として、各部門のサービスビジネスの立ち上げや品質確保を促進する。その1つとして、社内アジャイルコーチとして、各部門のチームのアジャイル導入や実践支援を行う。【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン】コニカミノルタは他の老舗製造業と同じくモノ売りからコト売りに大きく舵をきっています。その際に必須となるのがデジタルの力の使いこなしと、現場が素早く学び成長できる現場力です。我々はこの2つの観点で全社横断的に現場を支援し、コニカミノルタの将来を築きます。事業会社で働くとなかなか多様な製品に関わる事が難しいですが、我々の部署では社内の多岐にわたる製品、サービスに関わる事ができます。
職種 その他のプロジェクトマネージャー
給与700万円～1000万円※経験に応ず
勤務地東京都八王子市石川町2970 [東京サイト八王子]
会社特徴 ～「新しい価値の創造」を経営理念に、経営ビジョングローバル社会から支持され必要とされる会社に掲げ、グローバルで4万人を超える従業員・50か国ほどの拠点を構えるグローバル企業です！～【事業内容】下記4つの事業分野を軸に、事業展開しております。■デジタルワークプレイス事業：複合機とITサービスを組み合わせ、お客様の業務課題解決に貢献■プロフェッショナルプリント事業：商業印刷・産業印刷をデジタルで革新し、お客様企業のビジネス拡大や高付加価値化を支援■ヘルスケア事業：ヘルスケア分野(医療のデジタル化・ネットワーク化を支え、診断サービスの向上に寄与）/プレシジョンメディシン分野（“見える化”技術を駆使し、治療や創薬、医療費抑制に貢献）■インダストリー事業：センシング分野/材料・コンポーネント分野/画像IoTソリューション分野【その他情報】連結子会社：174社 顧客企業数：約200万社 特許保有件数：20,235件
担当者の
コメント【プライム市場上場/全世界約150カ国の顧客基盤/海外売上比率約8割/在宅ワーク等の働き方◎/IoT、AI、バイオヘルスケア等の成長産業への投資◎/福利厚生◎/中途採用人材も多数で活躍されている環境です！】
仕事内容 アジャイル型企画開発を全社に展開、定着に関連する業務をご担当いただきます。【具体的には】・各部門のチームのアジャイル導入、実践支援、コーチング・アジャイル型企画開発を全社に広めるための”ガイドライン”の作成と展開・アジャイル型企画開発を牽引できる人財の育成・アジャイル型企画開発を全社に広める啓蒙活動、および、ナレッジの蓄積・展開・高速高品質開発を実現する開発環境の整備、展開・アジャイルを用いたサービスの開発【部署内容】社内横断組織として、各部門のサービスビジネスの立ち上げや品質確保を促進する。その1つとして、社内アジャイルコーチとして、各部門のチームのアジャイル導入や実践支援を行う。【仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン】コニカミノルタは他の老舗製造業と同じくモノ売りからコト売りに大きく舵をきっています。その際に必須となるのがデジタルの力の使いこなしと、現場が素早く学び成長できる現場力です。我々はこの2つの観点で全社横断的に現場を支援し、コニカミノルタの将来を築きます。事業会社で働くとなかなか多様な製品に関わる事が難しいですが、我々の部署では社内の多岐にわたる製品、サービスに関わる事ができます。
職種 その他のプロジェクトマネージャー
給与700万円～1000万円※経験に応ず
勤務地大阪府高槻市桜町１－２
会社特徴 ～「新しい価値の創造」を経営理念に、経営ビジョングローバル社会から支持され必要とされる会社に掲げ、グローバルで4万人を超える従業員・50か国ほどの拠点を構えるグローバル企業です！～【事業内容】下記4つの事業分野を軸に、事業展開しております。■デジタルワークプレイス事業：複合機とITサービスを組み合わせ、お客様の業務課題解決に貢献■プロフェッショナルプリント事業：商業印刷・産業印刷をデジタルで革新し、お客様企業のビジネス拡大や高付加価値化を支援■ヘルスケア事業：ヘルスケア分野(医療のデジタル化・ネットワーク化を支え、診断サービスの向上に寄与）/プレシジョンメディシン分野（“見える化”技術を駆使し、治療や創薬、医療費抑制に貢献）■インダストリー事業：センシング分野/材料・コンポーネント分野/画像IoTソリューション分野【その他情報】連結子会社：174社 顧客企業数：約200万社 特許保有件数：20,235件
担当者の
コメント【プライム市場上場/全世界約150カ国の顧客基盤/海外売上比率約8割/在宅ワーク等の働き方◎/IoT、AI、バイオヘルスケア等の成長産業への投資◎/福利厚生◎/中途採用人材も多数で活躍されている環境です！】
仕事内容 【業務内容とその背景】空調事業の拡大や新たな地域・商品領域への挑戦に向けて、エアコンの心臓部であり重要コア技術である圧縮機の新機種開発に携わって頂きます。圧縮機は自動車でいえばエンジンにあたる最重要部品であり、ダイキン工業が得意とする省エネインバータ技術、最適冷媒による環境先進技術で世の中を変革させることに大きく貢献していくミッションとなります。特に、脱炭素、環境先進社会に向けたエネルギー規制強化によるアセアン、インドや北米でのインバータ機の拡大だけでなく、燃焼規制に対応するヒートポンプ機の欧州を中心とした暖房市場やサプライチェーンにおける低温商品でのインバータ機の拡大等が見込まれる。同時に低GWP冷媒化に対応した圧縮機技術開発が急務となっています。【業務詳細】・各種冷媒の特徴に応じた機械技術・空調、暖房、低温向けの各商品向けとして必要な技術・ベースとして材料強度・構造面での一般機械設計検討・軸受や潤滑油などの潤滑技術、振動・騒音などの流体・音響技術【使用ツール】3D-CAD、Solid Edge、Femap NX Nastran、OpenFOAM、Actran他、解析ツールは多数【ポジション・立場】圧縮機先行開発チームの中で、新たな要素技術開発と機種開発そのものをけん引するリーダーとしての活躍を期待しています。【勤務地について】淀川製作所・滋賀製作所・堺製作所の3拠点での募集となります。ご希望によってご選択いただけます。
職種 機械・機構設計
給与450万円～900万円※経験に応ず
勤務地大阪府摂津市西一津屋 1-1（淀川製作所）※淀川製作所・滋賀製駆除・堺製作所の3拠点での募集となります。
会社特徴 ■■東証プライム上場 空調事業において売上高世界No.1■■ ■■■世界NO.1、No.2事業を持つ世界屈指の優良メーカー■■■ ■■日本を代表する企業の一つ■■■空調事業の売上高は世界第1位、またフッ素化学製品でもケマーズ（旧デュポン）社に次いで世界第2位を誇ります。世界160ヶ国以上に事業展開し、海外売上比率は約77%、営業利益率約10%の世界屈指の優良メーカーとして知られ、日本を代表する企業の一つです。■空調と冷媒の双方を手掛けることができる世界で唯一の企業となります。■既存事業（空調・化学・フィルタ）の強化と事業領域の拡大から2023年度に売上高3.1兆円、営業利益率10.5%を目指しております。【非常に高い業績安定性】非常に安定した業績も特徴的で、リーマンショック時も黒字をキープしております。また過去雇用調整の歴史もございません。【離職率の低い、働きやすい環境】2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）となっており、働きやすい環境となっております。
担当者の
コメント■空調事業:世界第1位／フッ素化学製品事業:世界第2位の東証プライム上場メーカー ■世界160ヶ国以上に事業展開、海外売上比率は約77%■ホワイト企業ランキング第8位!(有休消化率：驚異の94.7%) ■全社平均残業時間20h ■2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）
仕事内容 空調機製品および部品の生産設備開発（加工、組立、巻線加工、搬送設備、ロボット、画像処理装置等）を担当頂きます。【業務詳細】■設備構想設計から機械・電気設計■制御ソフト開発■設備製作（社内製作、もしくは外注設備メーカへの仕様提示・調整）■生産ラインへの据え付け・調整■品質確認 等※また、新しいロボットや画像処理技術を使った自動化設備の先行技術開発の担当もあわせて募集します。【使用ツール】・機械図面：Auto‐CAD・電気図面：Auto-CAD 、PLC（三菱orオムロン）、タッチパネル（三菱、Digital）【ポジション・立場】■事業部の生産技術部で生産設備設計および生産ライン設置を行うリーダーもしくは担当者■テクノロジーイノベーションセンターで自動化設備の先行技術開発を行うリーダーもしくは担当者【仕事のやりがい】■日本、中国、アメリカ、東南アジア、インド、ヨーロッパの海外生産拠点に自分の開発した設備を導入できる。■また、自分の設計した設備で製造された製品を世の中で見ることができる。■量産ラインのモノづくりや工場の仕組みを身につけることができる。■製品の開発にも密接に関わり、製品仕様にものづくり仕様を反映することができる。【求める人物像】■モノづくりのアイデアを設備で実現することが好きな方、現場が好きな方。■自動機械の設計、開発経験のある方で、開発機械の構想、製図だけでなく、組立、調整にも自ら取り組める方。単体機械の事だけでなく、ラインエンジニアリングの知識もある方。■世の中の新技術（ロボット、画像処理等）を使った先進自動化設備を作ってみたい方。【働き方について】・出張：入社後1年程度で海外での生産設備立ち上げのための出張(1週間程度)あり・転勤：総合職の為、将来的には可能性有・残業：全社で月平均20時間程度・フレックス：有・在宅勤務：コロナの状況に応じて利用可能・社宅：独身寮・社宅有（社内規定による）
職種 生産技術・プロセス開発
給与500万円～900万円※経験に応ず
勤務地大阪府摂津市西一津屋 1-1（淀川製作所）※淀川製作所・滋賀製駆除・堺製作所の3拠点での募集となります。
会社特徴 ■■東証プライム上場 空調事業において売上高世界No.1■■ ■■■世界NO.1、No.2事業を持つ世界屈指の優良メーカー■■■ ■■日本を代表する企業の一つ■■■空調事業の売上高は世界第1位、またフッ素化学製品でもケマーズ（旧デュポン）社に次いで世界第2位を誇ります。世界160ヶ国以上に事業展開し、海外売上比率は約77%、営業利益率約10%の世界屈指の優良メーカーとして知られ、日本を代表する企業の一つです。■空調と冷媒の双方を手掛けることができる世界で唯一の企業となります。■既存事業（空調・化学・フィルタ）の強化と事業領域の拡大から2023年度に売上高3.1兆円、営業利益率10.5%を目指しております。【非常に高い業績安定性】非常に安定した業績も特徴的で、リーマンショック時も黒字をキープしております。また過去雇用調整の歴史もございません。【離職率の低い、働きやすい環境】2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）となっており、働きやすい環境となっております。
担当者の
コメント■空調事業:世界第1位／フッ素化学製品事業:世界第2位の東証プライム上場メーカー ■世界160ヶ国以上に事業展開、海外売上比率は約77%■ホワイト企業ランキング第8位!(有休消化率：驚異の94.7%) ■全社平均残業時間20h ■2019年度の離職率は3.9％（定年退職者も含む）
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職種 法人営業
給与400万円～900万円※経験に応ず
勤務地東京都港区高輪2-17-11〈東京事業所〉
会社特徴 ★★★★「楽器」「音響機器」「ICT機器」など多角展開する『音』のトップブランドメーカー★★★★【東証一部上場、創業130年の世界最大のグローバルな楽器・音響機器メーカー】ピアノ市場世界シェア36%、電子ピアノ、ギター幅広い楽器でブランド成長しております。■多彩な事業領域：音・音楽を中心としながら、ヤマハの事業は多彩に展開。電子楽器の音源チップから派生した電子デバイス事業、楽器の木材加工・塗装技術から発展した自動車用内装品事業、生産技術の高度化が生み出したFA事業、ゴルフクラブ等々。歌声合成システムVOCALOIDをはじめ、音響やネットワーク技術の延長線上で生まれた会議システムなど、既成概念を超える製品群が次々と誕生■ワークライフバランスの推進：長年に渡り総労働時間の短縮に取り組み従業の働きやすさを大事にしています。全従業員が定刻に退社する「一斉カエルDay」徹底率92%。働きやすさや企業風土は大変評判が良く。ノー残業デー徹底やフレックス勤務、一部リモート勤務も浸透しており働きやすい環境です。2020年度の有休取得平均14.2日■女性活躍：「プラチナくるみん」取得、産前産後休暇の取得率および復職率9割以上。《ぜひ下記ご確認ください 》ヤマハイノベーションロード：https://www.yamaha.com/ja/about/innovation/サウンドUDプロジェクト：https://soundud.org/
担当者の
コメント◎有給取得日数年間平均14日以上、ノー残業デー、フレックスありで働きやすい環境！楽器、『音』のトップブランドであり、材料開発のノウハウを活かしゴルフクラブを開発！★ゴルフへの熱意とマーケティング経験をお持ちの方。ぜひ将来のゴルフ事業の拡大に寄与しませんか？★
仕事内容 株式会社モルフォ(本社) 管理部 財務企画グループのグループマネージャーとしての募集です。このグループは本社および一部子会社の経理、財務、IR業務全般を担っています。【募集背景】同グループを管掌している副部長（IR主務）のご退職に伴う募集です。【具体的な業務内容】経理財務やIR・予実管理など経営管理に係る幅広い業務をマネージャーとして担当いただきます。■経営企画・予算編成（全社の予算編成事務局として、データの収集、分析、調整を実施）・予算の進捗分析、課題抽出と対応依頼・経営会議体の運営■IR・決算報告資料の作成・国内、海外の機関投資家、アナリスト、個人投資家とのコミュニケーション及び経 営陣へのフィードバック・決算説明会の他、各種説明会、イベント対応（資料作成や運営等）・有価証券報告書（前段）等各種IRツールの作成・東京証券取引所宛適時開示対応 ■経理財務・月次/四半期および年度の連結決算業務 ・有価証券報告書（経理の状況）、決算短信の作成・税務処理および税務申告書類の作成・会計監査および税務調査対応・現金預金出納管理・資金計画の立案および統制・投融資および債務保証管理 ※使用会計ソフト：奉行、Adaptive（予算管理、経営指標管理ツール）【組織構成】■管理部 財務企画グループ※募集ポジション※ - グループマネージャー - 経理財務担当1名、秘書兼務1名、広報兼務1名、派遣2名【期待する事】副部長候補としての募集というよりは、IR主務のプレイングマネージャーとしての活躍を期待しております。ご入社時は、経理財務専任のマネージャーと並列の見込み、将来的に副部長ポジションの可能性もあるため、経理財務の実務も理解している必要があります。【働く環境】■平均残業時間は20H時間程度■事業年度が11月スタートのため、IR主務として3,6,9,12月が繁忙、経理財務側は2,5,8,11月が若干繁忙となります。■緊急事態宣言下は原則フルリモート、宣言解除時は月15日までリモート可（下限なし）※あくまで現時点のため変更の可能性あり
職種 経理・財務・会計
給与700万円～1000万円※経験に応ず
勤務地東京都千代田区神田錦町 2-2-1 KANDA SQUARE 10階 WeWork内
会社特徴 ～～高度な画像処理・画像認識技術にてIOV（Internet of Vision）の世界を実現～～ 「画像処理／AI（人工知能）」の研究開発型企業です。高度な画像処理技術を組み込みソフトウェアとして、国内外のスマートフォン、半導体メーカを中心にグローバルに展開しています。また、カメラで捉えた画像情報をエッジデバイスやクラウドで解析する、AIを駆使した画像認識技術を車載や産業IoT分野へ提供し、様々なイノベーションを先進のイメージング・テクノロジーで実現しています。【1.誰もが使っている同社の技術!】■スマートフォンのカメラで撮影を行う際、現在は当たり前のように手ブレ補正や画像認識の機能がありますが、それが同社の技術です。身の回りにある多数のスマートフォンに同社の技術が活用されております。【2.高い技術力を軸とした多彩なビジネス領域】■Deep Learning技術を用いて、建設や放送、FAなど多様な業界と新たなビジネス展開の構想を練っています。またトヨタグル―プであるデンソー社とは資本提携を実施、高度運転支援および自動運転技術の実現に向けた次世代の画像認識システムに応用されることが決定致しました。【会社案内】https://www.morphoinc.com/assets/pdf/morpho_companyprofile_JP2020.pdf
担当者の
コメント★デジタル画像処理技術の研究を行ってきた東京大学出身の技術者達を中心に、平成16年5月に設立した研究開発先行型ベンチャー企業★国内には競合他社がないビジネス領域 ★リモート/フレックス勤務
仕事内容 【期待する役割】弊社は、お客様のライフステージごとにより高い価値をお届けしていけるようお客様ともっと繋がる仕組みの構築をしています。その仕組みの中核を担う顧客情報基盤の国内外子会社への導入、本社の戦略・方針にもとづく運用・活用促進を担うプロジェクトマネージャーを募集します。【職務内容】デジタルマーケティングプラットフォームの要件定義・仕様作成、マーケティングツールの選定・導入、開発・運用パートナー会社の管理【魅力】■創業130年の世界最大のグローバル楽器・音響機器メーカーピア市場シェア36%、電子ピアノ、ギターなどもブランド成長しております。■働きやすさや企業風土は大変評判が良く。ノー残業デー徹底やフレックス勤務、一部リモート勤務も浸透しており働きやすい環境です。 ※充実した社宅制度・単身赴任・帰省手当あり■中途採用の方から積極的に学ぼう。という風土があり馴染みやすい環境です。■楽器のイメージが強いですが楽器以外にも【設備音響事業】【AV機器・ICT製品事業】【車載部品】の分野でも高品質な製品を世に生み出しております。 （例：ライブ用音響、スタジアム音響システム、TV用サウンドバー、自動車に搭載される音響システムやWEB会議に使用するマイクだけでなく通信分野も含め展開など）アコースティックな製品からデジタル技術を活用した製品まで幅広く展開しております。
職種 その他のプロジェクトマネージャー
給与450万円～900万円※経験に応ず
勤務地東京都港区高輪2-17-11東京事業所
会社特徴 ★★★★「楽器」「音響機器」「ICT機器」など多角展開する『音』のトップブランドメーカー★★★★【東証一部上場、創業130年の世界最大のグローバルな楽器・音響機器メーカー】ピアノ市場世界シェア36%、電子ピアノ、ギター幅広い楽器でブランド成長しております。■多彩な事業領域：音・音楽を中心としながら、ヤマハの事業は多彩に展開。電子楽器の音源チップから派生した電子デバイス事業、楽器の木材加工・塗装技術から発展した自動車用内装品事業、生産技術の高度化が生み出したFA事業、ゴルフクラブ等々。歌声合成システムVOCALOIDをはじめ、音響やネットワーク技術の延長線上で生まれた会議システムなど、既成概念を超える製品群が次々と誕生■ワークライフバランスの推進：長年に渡り総労働時間の短縮に取り組み従業の働きやすさを大事にしています。全従業員が定刻に退社する「一斉カエルDay」徹底率92%。働きやすさや企業風土は大変評判が良く。ノー残業デー徹底やフレックス勤務、一部リモート勤務も浸透しており働きやすい環境です。2020年度の有休取得平均14.2日■女性活躍：「プラチナくるみん」取得、産前産後休暇の取得率および復職率9割以上。《ぜひ下記ご確認ください 》ヤマハイノベーションロード：https://www.yamaha.com/ja/about/innovation/サウンドUDプロジェクト：https://soundud.org/
担当者の
コメント■創業130年の世界最大のグローバルな楽器・音響機器メーカー■働きやすさや企業風土は大変評判が良く。ノー残業デー徹底、リモート勤務も浸透しており働きやすい環境◎■楽器のイメージが強いですが音響に関してもトップクオリティを誇るメーカーです！
仕事内容 【募集背景・期待する役割】日米のゴルフクラブメーカーが競って差別化された商品を開発し発売しているゴルフクラブ業界の中で、性能面・感性面で優位性を持つゴルフクラブの開発が求められています。新商品の発売サイクルが短い業界であるため、短期間で付加価値の高い商品開発を行い、商品力及びブランド力をさらにアップさせることを目指します。【業務内容】・ゴルフクラブの商品開発/先行技術開発/商品設計/品質評価/量産立上げ【ポジション魅力】ゴルフクラブの開発経験は不問です。※ゴルフクラブの知識、プレー経験とエンジニアとしての設計や材料選定、評価のご経験をお持ちの方にご活躍頂けます。【企業魅力】■創業130年の世界最大のグローバルな楽器・音響機器メーカーピア市場シェア36%、電子ピアノ、ギターなどもブランド成長しております。■働きやすさや企業風土は大変評判が良く。ノー残業デー徹底やフレックス勤務、一部リモート勤務も浸透しており働きやすい環境です。中途入社の方の意見や仕事の仕方を取り入れようとする風土が浸透しており馴染みやすい環境です。
職種 筐体設計
給与400万円～900万円※経験に応ず
勤務地静岡県浜松市中区中沢町10-1（天竜工場）
会社特徴 ★★★★「楽器」「音響機器」「ICT機器」など多角展開する『音』のトップブランドメーカー★★★★【東証一部上場、創業130年の世界最大のグローバルな楽器・音響機器メーカー】ピアノ市場世界シェア36%、電子ピアノ、ギター幅広い楽器でブランド成長しております。■多彩な事業領域：音・音楽を中心としながら、ヤマハの事業は多彩に展開。電子楽器の音源チップから派生した電子デバイス事業、楽器の木材加工・塗装技術から発展した自動車用内装品事業、生産技術の高度化が生み出したFA事業、ゴルフクラブ等々。歌声合成システムVOCALOIDをはじめ、音響やネットワーク技術の延長線上で生まれた会議システムなど、既成概念を超える製品群が次々と誕生■ワークライフバランスの推進：長年に渡り総労働時間の短縮に取り組み従業の働きやすさを大事にしています。全従業員が定刻に退社する「一斉カエルDay」徹底率92%。働きやすさや企業風土は大変評判が良く。ノー残業デー徹底やフレックス勤務、一部リモート勤務も浸透しており働きやすい環境です。2020年度の有休取得平均14.2日■女性活躍：「プラチナくるみん」取得、産前産後休暇の取得率および復職率9割以上。《ぜひ下記ご確認ください 》ヤマハイノベーションロード：https://www.yamaha.com/ja/about/innovation/サウンドUDプロジェクト：https://soundud.org/
担当者の
コメント◎有給取得日数年間平均14日以上、ノー残業デー、フレックスありで働きやすい環境！楽器、『音』のトップブランドであり、材料開発のノウハウを活かしゴルフクラブを開発！★★★ゴルフが好きという方必見！開発の知見とゴルフの知見を開発に活かしませんか？★★★
仕事内容 当社にて、人事課（採用/組織構築の専任グループ）課長候補もしくは課長を募集致します。【募集背景】人事課に現在最も期待される機能は、中途社員の採用です。当社の人員構成を踏まえた求人の特徴としまして、多職種多階層採用があげられます。それは、ファブレス形態による企画・マーケティング職の重視と製造人員の不在、他チャネル展開による営業種類の豊富さ、などからくる多職種。また組織力を高めるための管理職採用から、専門性を期待した高度専門人材まで、求人レイヤーが複数レイヤーにまたがる多階層。こうした特徴は成長企業ならではと言えます。当社モットーである「人が強みで人で勝つ」ためには、採用で終わることなく入社者の定着・活躍が欠かせません。人事課では、採用活動だけでなく入社時の職場向けオンボーディングガイダンスや中途入社者研修、その後のフォローアップアンケート等による活躍推進と退職率低減も業務領域としています。会社の歯車として人材獲得プロセスを延々と回すことを当社は望みません。素晴らしい未来の当社を創っていくための戦略を描き自ら手掛け、ご縁のあった社員から「入社して良かった」をやりがいに、よりよい人事組織にしていきたいと考えています。【具体的には】 ・MTGグループとしての年度要員計画を各役員・本部長とのすり合わせを通じて合意形成を図ること。・確定した計画に基づき、多職種多階層1つ1つの求人に対して、適切な戦術とプロセスを選択するよう、プレイングの傍らでメンバーをマネジメントして採用成果につなげること。【特徴】 当社は現場と人事との距離感は非常に近く、例えば人事課長であれば役員本部長と気兼ねなく電話、メール、チャット連絡が可能です。また採用に関して現場管理職も協力的に関与してもらえます。部長以上の採用も含めて目標として負うことになりますので、積極的な役員本部長とも連携が必要となりますし、的確にディレクションを行えばそれは十分に可能です。ご応募される方には、各関係者のベクトルを合わせ、正しく成果に導けるリーダシップの発揮を期待しています。その後のキャリアとして、入社された方々の「異動ローテション」の仕組化や、人材開発や人事制度企画等、社員が生き生きと働ける環境をつくる業務への転換も望め、人事リーダーとしての領域拡大のチャンスが広がります。【組織構成】現課長1名（この方の後任を今回採用します）ーグループ長・メンバー8名程度 ※30～40代中心
職種 人事(採用・労務・制度設計・研修)
給与500万円～800万円※経験に応ず
勤務地愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル
会社特徴 ■EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD（シックスパッド）』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。東証グロース上場企業。ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています。
担当者の
コメント事業ビジョンに「VITAL LIFE～世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します～」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」
仕事内容 社内の情報システム担当として、システム導入・運用管理業務をお任せします。・基幹業務システムの導入や運用管理（ERP、MES、IoT)・情報系システムの導入や運用管理（メール、グループウェア）・拠点インフラやIT機器の運用管理（社内LAN、WAN、サーバ、PC）・その他、各種社内IT関連業務（アプリケーション開発、システム間のインターフェイス構築、業務プロセス改善等）【この仕事の面白さ・魅力】当社全体のシステム化推進のため、様々な部門と接点を持ちながら業務を行っていただくことができます。スキルや経験に応じて、最適なシステム導入・運用管理業務をお任せします。【募集背景】最適なシステム導入・運用管理等をスピード感もって進めていきたく、組織強化のため。【組織構成】5名の組織で40代メインとなっております。
職種 社内SE
給与570万円～930万円※経験に応ず
勤務地愛知県瀬戸市山の田町92番地1【瀬戸工場】自家用車通勤可能（交通費支給あり）
会社特徴 【東証プライム市場上場：世界トップシェア製品多数／用途が広く影響力が大きい「MARUWA」の技術】窒化アルミニウム基板(60％)アルミナ基板(48％)アルミナジルコニア基盤(70％)で世界シェア1位。中でも「窒化アルミニウム基板」は他社に先駆けて230Ｗ/(m・K)という熱伝導率を製品化することに成功。同製品はハイブリッド車や鉄道車両向けのパワー半導体等,大量に熱が発生する電子部品において不可欠な製品で,開発難易度が非常に高い製品ゆえに競合も少ないのが特徴。その他、自動車,鉄道車両,太陽光・風力発電機器、医療機器(MRIや胃カメラ)等,同社のセラミック基板を必要とする産業は多岐に渡ります。【「MARUWA」の独自性と強み】材料メーカー,製品メーカーの2つの顔を持つ同社。材料を熟知し,また電子部品,電子デバイス,高周波モジュールを開発する技術を蓄積。また最終製品を世に出すからこそ,そのフィードバックを活かし次の材料開発へ繋げられるのが大きな強みで,材料技術×要素技術で独自の製品を世に発信できる稀有なメーカーとして市場内で確固たる地位を築いています。加えて,長年磨きあげたシート成形技術,焼成技術といったノウハウの蓄積により高品質な製品を安定的に量産できる生産技術力の高さも大きな強みです。
担当者の
コメント東証プライム市場上場：世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです。近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートし、モノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築。誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています。
仕事内容 【職務内容】当社グループ全体の中途・新卒採用の業務、マネジメント業務。・採用計画や手法の検討、実施・採用面接の実施・採用広報、ブランディング手法の検討・実施・障害者雇用や海外採用業務・各種人事制度の企画立案、実施【この仕事の面白さ・魅力】当社グループ全体に関わる採用業務に携わっていただき業務経験を積むことができます。エンジニア採用をメインとして幅広く自社で必要となる人材の採用に携わっていただきます。自社の採用力を高めるための施策や採用計画に基づく、適した採用手法の検討・実施・管理をお任せします。【組織構成】人事労務室：課長・男性・40代、主任・男性・40代、メンバー3名（20代、30代、40代各1名 女性）【採用背景】組織再編にともなう増員【企業概略】世界No1製品を多数輩出する東証プライム市場上場、材料&電子部品メーカー!!例)ハイブリッド車や鉄道車両向けのパワー半導体など大量に熱が発生する電子部品に使用される窒化アルミニウム基板において世界シェア60%
職種 人事(採用・労務・制度設計・研修)
給与570万円～830万円※経験に応ず
勤務地愛知県尾張旭市南本地ヶ原町3丁目83番地 【本社】
会社特徴 【東証プライム市場上場：世界トップシェア製品多数／用途が広く影響力が大きい「MARUWA」の技術】窒化アルミニウム基板(60％)アルミナ基板(48％)アルミナジルコニア基盤(70％)で世界シェア1位。中でも「窒化アルミニウム基板」は他社に先駆けて230Ｗ/(m・K)という熱伝導率を製品化することに成功。同製品はハイブリッド車や鉄道車両向けのパワー半導体等,大量に熱が発生する電子部品において不可欠な製品で,開発難易度が非常に高い製品ゆえに競合も少ないのが特徴。その他、自動車,鉄道車両,太陽光・風力発電機器、医療機器(MRIや胃カメラ)等,同社のセラミック基板を必要とする産業は多岐に渡ります。【「MARUWA」の独自性と強み】材料メーカー,製品メーカーの2つの顔を持つ同社。材料を熟知し,また電子部品,電子デバイス,高周波モジュールを開発する技術を蓄積。また最終製品を世に出すからこそ,そのフィードバックを活かし次の材料開発へ繋げられるのが大きな強みで,材料技術×要素技術で独自の製品を世に発信できる稀有なメーカーとして市場内で確固たる地位を築いています。加えて,長年磨きあげたシート成形技術,焼成技術といったノウハウの蓄積により高品質な製品を安定的に量産できる生産技術力の高さも大きな強みです。
担当者の
コメント東証プライム市場上場：世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです。近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートし、モノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築。誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています。
仕事内容 新商品の開発や量産プロセスにおける品質問題にかかわる製造工程の技術的改善業務など品質に関して責任を持って取り組んでいただきます。・品質向上のための改善活動・品質クレーム撲滅活動（社内、社外・顧客対応含む）・新製品立ち上げにともなう、工程品質の確立【この仕事の面白さ・魅力】新製品の立ち上げに関われる面白さもあり、製品数や顧客の広がりに伴い、現状よりも更なる製品品質の向上、品質保証体制の強化に貢献いただくことができます。【募集背景】車載関連の顧客も多いため品質保証体制をより強化するため【担当製品／勤務地】◇セラミック厚膜・薄膜基板、粉末成型部品、モジュール製品等／土岐工場（岐阜）・瀬戸工場（愛知）・R＆Dセンター◇ノイズ対策部品、NFCアンテナ、セラミック端子等／直江津工場・春日山工場（新潟）◇石英ガラス・半導体装置向けセラミック部品／三春工場・いわき工場（福島）【企業概略】世界No1製品を多数輩出する東証プライム市場上場材料&電子部品メーカー!!例)ハイブリッド車や鉄道車両向けのパワー半導体など大量に熱が発生する電子部品に使用される窒化アルミニウム基板において世界シェア60%
職種 品質管理・品質保証
給与540万円～880万円※経験に応ず
勤務地愛知県瀬戸工場 もしくは R＆Dセンター【瀬戸工場】自家用車通勤可能（交通費支給あり）
会社特徴 【東証プライム市場上場：世界トップシェア製品多数／用途が広く影響力が大きい「MARUWA」の技術】窒化アルミニウム基板(60％)アルミナ基板(48％)アルミナジルコニア基盤(70％)で世界シェア1位。中でも「窒化アルミニウム基板」は他社に先駆けて230Ｗ/(m・K)という熱伝導率を製品化することに成功。同製品はハイブリッド車や鉄道車両向けのパワー半導体等,大量に熱が発生する電子部品において不可欠な製品で,開発難易度が非常に高い製品ゆえに競合も少ないのが特徴。その他、自動車,鉄道車両,太陽光・風力発電機器、医療機器(MRIや胃カメラ)等,同社のセラミック基板を必要とする産業は多岐に渡ります。【「MARUWA」の独自性と強み】材料メーカー,製品メーカーの2つの顔を持つ同社。材料を熟知し,また電子部品,電子デバイス,高周波モジュールを開発する技術を蓄積。また最終製品を世に出すからこそ,そのフィードバックを活かし次の材料開発へ繋げられるのが大きな強みで,材料技術×要素技術で独自の製品を世に発信できる稀有なメーカーとして市場内で確固たる地位を築いています。加えて,長年磨きあげたシート成形技術,焼成技術といったノウハウの蓄積により高品質な製品を安定的に量産できる生産技術力の高さも大きな強みです。
担当者の
コメント東証プライム市場上場：世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです。近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートし、モノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築。誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています。
仕事内容 セラミック電子部品関連のプロダクションにおける生産・製造工程等の技術的改善業務及び、管理マネジメント業務をお任せします。当社の電子部品事業は、各製品ごとにプロダクションに分かれております。各プロダクションの中には、製造、開発、品証等が在籍しており、本ポジションでは、生産計画立案、進捗管理、収益管理等に関連する生産・製造工程等の管理、技術的改善業務を行っていただきます。◆下記業務に関連する生産・製造工程の管理、技術的改善業務・生産計画立案、進捗管理・収益管理・部員マネジメントなどマネジメント・リーダー経験がある方は、そのプロダクションのリーダーとしてご活躍いただき、管理マネジメント業務も行っていただきます。【担当製品】多層基板（厚膜メタライズ、多層・積層基板など）、薄膜基板、高周波部品、粉末成型品 等※製品プロダクションが瀬戸工場と土岐工場にまたがる場合、各工場への行き来が発生することがあります。【この仕事の面白さ・魅力】当社のセラミック電子部品は、長年培ってきたセラミック技術を生かし、車載・医療・航空宇宙・インフラ事業など信頼性が必要とされる様々なエレクトロニクスの分野で使用されています。
職種 生産技術・プロセス開発
給与650万円～1000万円※経験に応ず
勤務地愛知県瀬戸市山の田町92番地1【瀬戸工場】自家用車通勤可能（交通費支給あり）
会社特徴 【東証プライム市場上場：世界トップシェア製品多数／用途が広く影響力が大きい「MARUWA」の技術】窒化アルミニウム基板(60％)アルミナ基板(48％)アルミナジルコニア基盤(70％)で世界シェア1位。中でも「窒化アルミニウム基板」は他社に先駆けて230Ｗ/(m・K)という熱伝導率を製品化することに成功。同製品はハイブリッド車や鉄道車両向けのパワー半導体等,大量に熱が発生する電子部品において不可欠な製品で,開発難易度が非常に高い製品ゆえに競合も少ないのが特徴。その他、自動車,鉄道車両,太陽光・風力発電機器、医療機器(MRIや胃カメラ)等,同社のセラミック基板を必要とする産業は多岐に渡ります。【「MARUWA」の独自性と強み】材料メーカー,製品メーカーの2つの顔を持つ同社。材料を熟知し,また電子部品,電子デバイス,高周波モジュールを開発する技術を蓄積。また最終製品を世に出すからこそ,そのフィードバックを活かし次の材料開発へ繋げられるのが大きな強みで,材料技術×要素技術で独自の製品を世に発信できる稀有なメーカーとして市場内で確固たる地位を築いています。加えて,長年磨きあげたシート成形技術,焼成技術といったノウハウの蓄積により高品質な製品を安定的に量産できる生産技術力の高さも大きな強みです。
担当者の
コメント東証プライム市場上場：世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです。近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートし、モノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築。誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています。
仕事内容 セラミック電子部品関連のプロダクションにおける生産・製造工程等の技術的改善業務及び、管理マネジメント業務をお任せします。当社の電子部品事業は、各製品ごとにプロダクションに分かれております。各プロダクションの中には、製造、開発、品証等が在籍しており、本ポジションでは、生産計画立案、進捗管理、収益管理等に関連する生産・製造工程等の管理、技術的改善業務を行っていただきます。◆下記業務に関連する生産・製造工程の管理、技術的改善業務・生産計画立案、進捗管理・収益管理・部員マネジメントなどマネジメント・リーダー経験がある方は、そのプロダクションのリーダーとしてご活躍いただき、管理マネジメント業務も行っていただきます。【担当製品】多層基板（厚膜メタライズ、多層・積層基板など）、薄膜基板、高周波部品、粉末成型品 等※製品プロダクションが瀬戸工場と土岐工場にまたがる場合、各工場への行き来が発生することがあります。【この仕事の面白さ・魅力】当社のセラミック電子部品は、長年培ってきたセラミック技術を生かし、車載・医療・航空宇宙・インフラ事業など信頼性が必要とされる様々なエレクトロニクスの分野で使用されています。
職種 生産技術・プロセス開発
給与600万円～990万円※経験に応ず
勤務地岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322番地3【土岐工場】自家用車通勤可能（交通費支給あり）
会社特徴 【東証プライム市場上場：世界トップシェア製品多数／用途が広く影響力が大きい「MARUWA」の技術】窒化アルミニウム基板(60％)アルミナ基板(48％)アルミナジルコニア基盤(70％)で世界シェア1位。中でも「窒化アルミニウム基板」は他社に先駆けて230Ｗ/(m・K)という熱伝導率を製品化することに成功。同製品はハイブリッド車や鉄道車両向けのパワー半導体等,大量に熱が発生する電子部品において不可欠な製品で,開発難易度が非常に高い製品ゆえに競合も少ないのが特徴。その他、自動車,鉄道車両,太陽光・風力発電機器、医療機器(MRIや胃カメラ)等,同社のセラミック基板を必要とする産業は多岐に渡ります。【「MARUWA」の独自性と強み】材料メーカー,製品メーカーの2つの顔を持つ同社。材料を熟知し,また電子部品,電子デバイス,高周波モジュールを開発する技術を蓄積。また最終製品を世に出すからこそ,そのフィードバックを活かし次の材料開発へ繋げられるのが大きな強みで,材料技術×要素技術で独自の製品を世に発信できる稀有なメーカーとして市場内で確固たる地位を築いています。加えて,長年磨きあげたシート成形技術,焼成技術といったノウハウの蓄積により高品質な製品を安定的に量産できる生産技術力の高さも大きな強みです。
担当者の
コメント東証プライム市場上場：世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです。近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートし、モノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築。誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています。
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