【本ポジションについて】同社の人事課にて、社員がやりがいをもってモチベーション高く業務に取り組めるよう、人事面からサポートしていただきます。【職務内容】■人事制度策定・実行、処遇関連、人材育成、業務委託関連、社会保険、採用、チームのマネジメントなど【募集背景】今回増員での募集となります。現在部長様の下に課長がいない状況となっており、業務も何とか回っている状況がございます。また現状人事制度もソニー時代のものを引継いで運用しているものが多く、今後同社の拡大に伴って、同社独自のカスタマイズ、制度作成等行っていくため、人事領域のスペシャリストを募集いたします。【組織構成】人事総務グループ 13名 人事課3名(部長 以下2名)少人数チームのため、個人の裁量が大きく、主体的に仕事を進めることができます。【安曇野市での暮らし】安曇野の魅力(観光協会HP):https://azumino-e-tabi.net/azumino安曇野市へ移住!(市役所HP):https://azumino-ijyu.jp/安曇野市プロモーション動画: https://www.youtube.com/watch?v=GrgpfzpH3Jo&t=11s【メッセージ】同社は、某社からPC事業を継承し、2014年7月1日に設立されました。長野県安曇野市に本社及び製造拠点を置き、PCおよび関連製品・サービスの企画・開発・製造・販売・サポートを一貫して行っています。お客様に夢と感動をお届けするため、社員全員が「こだわり」を持ち、主体的に自らの仕事の幅を広げることで、日々成長しながら活動しています。会社は小さくなりましたが、同社にかける熱意は、一人一人の社員の強い思いが積み重なり、むしろ、大きなものになっていると自負しております。ぜひ、私たちと一緒に、熱意あふれるモノづくりをし、そして、世の中に感動を与える、思いのこもった商品を創出しませんか?同社は、意欲溢れる皆さんのご応募をお待ちしております。
- 年収
- 600万円~900万円※経験に応ず
- 職種
- 人事(採用・労務・制度設計・研修)