機械・精密機器商社の金融・不動産金融関連の専門職の転職・求人情報

◆1913年創業以来ずっと黒字経営！安定はもちろん、今なお成長と新サービスを提案し続ける注目企業！エンジニアリング商社としての変革期を迎えているため、2040年に売り上げ100億を目指しての管理部門強化です！◆【期待する役割】【職務内容】今回、2040年に年商100億を実現するため、当社の経営戦略において、M&Aなども検討しているため、財務面において社内でもプロフェッショナルスキルを磨き管理部門を組織的に強化いただける方を募集しております。★入社後は…【短期】・経理部門の基盤構築・各種会議体運営（株主総会/取締役会等）・月次/年次決算の取りまとめ/予実分析・決算業務（連結精算表/キャッシュフロー計算書の作成を含む）など【長期】・M&Aなど事業戦略における財務面からの経営企画業務・M&A後のPMIなど・資金繰り/キャッシュフロー管理の実務統合　・会計基準や月次決算の整備　・税務リスク/資産評価の再整理　・コスト構造/間接部門の再設計　・ガバナンスと権限設計の再構築経営陣含め、一緒に取り組んでいきたいと考えていますので、ご安心ください。※外部の協力会社による財務面のサポートもございます。★将来的には…財務部門のマネジメントをいただきます。・経理/財務関係業務全般【魅力】＜創業111年の老舗企業で安定感◎＞1913年ベアリングやオイルシール等の伝導機器部品の販売から創業した老舗専門商社です。JSW・三菱・マツダなどの東証プライム上場企業とのお取引は創業以来続いており、健康経営優良法人2024も取得し、信頼と実績も確かな企業です。そんな中現状時甘んじず中四国方面への販路拡大と、自社製品を組み合わせたパッケージ販売/コンサル販売などソリューション事業にも注力しています。＜これまでの知見を活かした意見が反映される環境＞安定感はある中で同社は変革期を迎えています。2040年の年商100億円を目指すにあたり、管理部門の基盤作りをお任せします。段階的にシステムの移管など、１から管理部門体制の見直しにも取り組んで頂きたいと考えています。今までの知見を活かし、０→１ベースで裁量権のあるポジションです。＜お客様はもちろん、社員にとってもいい会社＞2024年には2階をテレワーク仕様に防音にし、社長も含めて社員全員フルフラットなオフィスへと変わりました。相談しやすい雰囲気はもちろん、挨拶や掃除を大切にしています。お客様はもちろん社員にとっても「いい会社」で力を発揮しませんか？【募集背景】事業拡大のための、増員です。【組織構成】4名

【募集背景】組織強化の為の増員募集です。【ミッション】与信管理に係る企画業務（規定、マニュアル、システムなどの見直し）など幅広い業務をお任せします。※将来的には、管理職、もしくは全国の拠点管理部長もお任せする可能性があります。【職務内容】■与信管理に係る企画業務（規定、マニュアル、システムなどの見直し）■全社与信リスクの分析検証（国内外の関係会社を含む）■取引先企業の格付、与信限度の審査□財務分析について教育指導■財務分析のポイントや銀行での考え方を全国の審査担当者へ都度アドバイス■国内外の格付ルールやシステム見直し(メイン担当のサポート)■審査部長や審査担当者が気になる案件に対し、都度、財務面を中心に参考意見アドバイス【組織構成】審査部：27名（与信管理業務は全員が対応しておられます）～組織について補足～審査部は関東と関西に分かれております。（関東：17名、関西：10名）今回は東京での配属です。＊関東：部長 - 担当部長4名 - 以下メンバー＊関西：チームリーダー - 以下メンバー【ユアサ商事について】★2026年で創業360年を迎える、幅広い分野の商品・サービスを提供する複合型専門商社です！《企業の強み》＊業界最大級の「ネットワーク」と「機能」：「ネットワーク」については、当社は主要販売先約20,000社、主要仕入先6,000社と取引があります。「機能」については、社会課題の解決に向け人、モノ、カネ、情報、技術、データを「つなぐ」ことによる新たなイノベーションを展開中。《働きやすさ》＊健康経営優良法人認定企業（2019年～2024年連続）＊平均退社時間：18:22（2023年度実績）＊原則19時にはPCが自動シャットダウン＊勤続年数：約13年＊育児休暇取得率：72.5％（2024年度実績）

【職務内容】■商社の輸出入業務全般＜輸出関係＞決済条件（L/C・DP/DA）により書類を取りまとめ銀行へ提出・整合確認、入金手配、銀行や営業部門との照会等・L/C取立・買取・L/Cに係るトレードファイナンス・被仕向送金＜輸入関係＞決済条件（L/C・DP/DA）により書類を銀行から受領、送金手配、銀行や営業部門との照会・輸入L/C開設・L/Cアメンド・残高等の確認・仕向送金・T/R、本邦ローン、ユーザンス・輸入関税、消費税関連業務＜為替予約管理＞・為替予約取引・為替のポジション管理・決算に伴う時価評価＜海外グループ会社関係＞・コミッション支払、各種請求業務・銀行取引残高の確認■資金業務全般・金融機関取引関係・資金繰り【募集背景】財務部の欠員補充の為【組織構成】財務部は26名程度おり、部長1名 次長1名 以下 管理会計チーム 12名/資金チーム2名/出納チーム7名/外為チーム 3名 に分かれております。 30代～40代の中途採用者が多く、意見交換しやすい雰囲気です。【モデル年収】27歳 スタッフ：531万円33歳 主任：716万円36歳 課長補佐：803万円41歳 課長補佐：920万円45歳 課長 ：1100万円 ※管理者