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群馬県の設備工事の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する群馬県の設備工事の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人11件中 1~11件を表示

  • 株式会社関電工
    【群馬】屋内線工事の施工管理(1級電気工事施工管理技士)

    年収
    500万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】
    ■オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
    ■物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
    ■入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
    【魅力】
    当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。

    会社特徴

    ■1944年09月に設立し、17年後の1961年10月に株式上場。以来50年間以上上場を維持!関電工は東京電力系のグループに属し、自らも子会社19社を持ち関電工グループを構成しています。
    ■電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける 国内トップシェアを誇る電気設備工事会社です。
    ■受注割合は東京電力が45%、一般得意先が55%になります。東日本大震災によって一時的に東京電力からの受注は減少しましたが 現在は発生前までの受注額まで回復しております。一方、一般得意先からの需要も大変好調な状況です。
    ★社風:アットホームで働きやすい環境です。平均勤続年数19年と大変高く、定年まで就業する方が多いのも当社の特徴です。
    【施工実績】
    電気設備工事/東京スカイツリー(R)、虎ノ門ヒルズ、COREDO宝町2・3、渋谷ヒカリエ、歌舞伎座、JPタワー、MARK IS みなとみらい、ダイバーシティ東京、ワテラス東京タワー

    勤務地

    群馬県前橋市古市町215-6【群馬支店】

    担当者のコメント

    ★☆日本を代表する総合設備企業☆★~国内トップシェアを誇る電気設備工事会社~
                 ☆★話題の各所での電気設備工事の実績を多く積んでおります★☆
  • 株式会社関電工
    【群馬】屋内線工事の施工管理(2級電気工事施工管理技士)

    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】
    ■オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
    ■物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
    ■入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
    【魅力】
    当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。

    会社特徴

    ■1944年09月に設立し、17年後の1961年10月に株式上場。以来50年間以上上場を維持!関電工は東京電力系のグループに属し、自らも子会社19社を持ち関電工グループを構成しています。
    ■電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける 国内トップシェアを誇る電気設備工事会社です。
    ■受注割合は東京電力が45%、一般得意先が55%になります。東日本大震災によって一時的に東京電力からの受注は減少しましたが 現在は発生前までの受注額まで回復しております。一方、一般得意先からの需要も大変好調な状況です。
    ★社風:アットホームで働きやすい環境です。平均勤続年数19年と大変高く、定年まで就業する方が多いのも当社の特徴です。
    【施工実績】
    電気設備工事/東京スカイツリー(R)、虎ノ門ヒルズ、COREDO宝町2・3、渋谷ヒカリエ、歌舞伎座、JPタワー、MARK IS みなとみらい、ダイバーシティ東京、ワテラス東京タワー

    勤務地

    群馬県前橋市古市町215-6【群馬支店】

    担当者のコメント

    ★☆日本を代表する総合設備企業☆★~国内トップシェアを誇る電気設備工事会社~
                 ☆★話題の各所での電気設備工事の実績を多く積んでおります★☆
  • 藤田エンジニアリング株式会社
    施工管理※高崎本社※【JASDAQ上場/90年続く老舗企業】

    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■県内を中心に、ビル、マンション、公共施設、商業施設、工場など様々な物件における設備工事の施工管理業務を担当して頂きます。
    【具体的な仕事内容】
    ■建物における空調・給排水・電気などの産業用設備、環境設備などの工事における幅広い業務について管理を行なって頂きます。
    ■業務内容はスケジュール(工期)管理をはじめ、現場の下見、業者の手配、作業の指示、さらには品質・安全管理、工事費の原価管理にいたるまで多岐にわたります。
    【部署構成】
    ■施工管理のメンバーは約120名。平均年齢は37歳で、下は18歳から上は60歳まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。

    会社特徴

    ◆◇◆創業から90年以上!!
       日常生活の当たり前を創りだしている藤田グループ◆◇◆
    ■同社は「設置工事」「メンテナンス」「機器販売」「ネットワークシステムの構築」に 藤田グループで多角的に携わり、それぞれのプロがそれぞれの役割を担い、グループ全体でワンストップサービスを提供しています。
    ■藤田グループは、建築現場の施工管理から建物の設備メンテナンス、電話やインターネットの情報ネットワークシステムの設計・施工と様々な分野で社会に貢献しています。高い技術と長年培ってきた実績で地元企業との信頼関係を築き、2004年にはJASDAQに株式上場。現在では、“設備といえば藤田”と言っていただける地域トップクラスの設備関連会社を持つグループにまで成長しました。また、今まで手掛けた建物は、群馬県庁や高崎市役所、国立病院機構高崎病院など、地域を代表する建物ばかり。同社の仕事は、この先何年、何十年と世に残るものであり、その建物を利用する地域の人々にも喜ばれるインフラ設備を提供することができるのです。

    勤務地

    群馬県高崎市飯塚町1174-5

    担当者のコメント

    120名もの施工管理スタッフを擁している同社なら、OJTで着実に施工管理の知識、スキルを身につけられます!「出る杭は伸ばす」それが同社の社風。成長意欲にあふれたアクティブな方が活躍できる環境です。上場企業を舞台に、新たなキャリアを築きませんか?
  • 藤田エンジニアリング株式会社
    施工管理※高崎本社※【JASDAQ/90年続く老舗企業】

    年収
    500万円~700万円
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■県内を中心に、ビル、マンション、公共施設、商業施設、工場など様々な物件における設備工事の施工管理業務を担当して頂きます。
    【具体的な仕事内容】
    ■建物における空調・給排水・電気などの産業用設備、環境設備などの工事における幅広い業務について管理を行なって頂きます。
    ■業務内容はスケジュール(工期)管理をはじめ、現場の下見、業者の手配、作業の指示、さらには品質・安全管理、工事費の原価管理にいたるまで多岐にわたります。
    【部署構成】
    ■施工管理のメンバーは約120名。平均年齢は37歳で、下は18歳から上は60歳まで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。

    会社特徴

    ◆◇◆創業から90年以上!!
       日常生活の当たり前を創りだしている藤田グループ◆◇◆
    ■同社は「設置工事」「メンテナンス」「機器販売」「ネットワークシステムの構築」に 藤田グループで多角的に携わり、それぞれのプロがそれぞれの役割を担い、グループ全体でワンストップサービスを提供しています。
    ■藤田グループは、建築現場の施工管理から建物の設備メンテナンス、電話やインターネットの情報ネットワークシステムの設計・施工と様々な分野で社会に貢献しています。高い技術と長年培ってきた実績で地元企業との信頼関係を築き、2004年にはJASDAQに株式上場。現在では、“設備といえば藤田”と言っていただける地域トップクラスの設備関連会社を持つグループにまで成長しました。また、今まで手掛けた建物は、群馬県庁や高崎市役所、国立病院機構高崎病院など、地域を代表する建物ばかり。同社の仕事は、この先何年、何十年と世に残るものであり、その建物を利用する地域の人々にも喜ばれるインフラ設備を提供することができるのです。

    勤務地

    群馬県高崎市飯塚町1174-5

    担当者のコメント

    120名もの施工管理スタッフを擁している同社なら、OJTで着実に施工管理の知識、スキルを身につけられます!「出る杭は伸ばす」それが同社の社風。成長意欲にあふれたアクティブな方が活躍できる環境です。上場企業を舞台に、新たなキャリアを築きませんか?
  • 株式会社ヤマト
    施工管理職(空調衛生設備工事)

    年収
    450万円~600万円
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    ■群馬県内の工事現場において、空調衛生設備工事の施工管理を担当
    *建物の種類としては、オフィスビル・庁舎・公共施設・病院・介護施設・スーパー等、となります。
    *3次元CADを使用し、配管の納まりなどを検討するとともに、自社の加工センターでプレカット・ユニット化した配管や機器を現場で据え付ける方法を採用して頂きます。
    *配属/冷熱部工事部(約100名)
    *受注量増加に伴う増員

    会社特徴

    【ヤマトのコンセプト】
    価値と価格の最適なバランス=事業収支をふまえ、お客様のご満足を追求します。
    ■『建設プロダクトのヤマト』を合言葉に、設備工事のみならず建築工事を含めた「まるごと案件」に注力しています。建設プロダクトとは、建物を製品として捉え、「企画~設計~施工~メンテナンス~運用」までをワンストップで責任を持つという考えです。事業のワンストップを支える個別の技術としては、①大温度差蓄熱空調システム ②温浴施設における滅菌技術 ③空調設備等を遠隔監視する「TASKPLUS」などがあり、民間・官公庁他、幅広いお客様から引き合いを受けています。
    ■建設業界においては、市場が拡大する反面、技能者の減少が中長期の課題となっています。同社においては、建築・設備ともに3次元CADを活用し、また配管の工場加工により、建築生産の合理化を図っており、県内トップクラスの建設会社に変貌しつつあります。
    ■アットホームな社風のもと、離職率は新卒3年で2%と定着率が高いのが特徴です。中途採用者は年間10名程度採用し、管理職登用も積極的に行っています。

    勤務地

    群馬県前橋市古市町118

    担当者のコメント

    ■前橋本社の東証一部上場企業
    ■新卒入社3年後の離職率2%と定着率抜群の働きやすさです
  • オリックス・ファシリティーズ株式会社
    電気施工管理【館林】

    年収
    400万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    工場案件などを中心に電気工事や計装工事をご担当頂きます。
    【具体的に】
    ◆電気工事:受変電設備、非常用発電機、電灯・動力設備、工場・プラント設備、道路・トンネル付帯設備、監視装置、自動火災報知機など、一般建物から工場・道路まで幅広い電気工事の設計・施工を手掛けています。
    ◆計装工事:新設工場、各種プラントに係る制御設計・施工、計測機器・制御機器の選定・据付けを行います。また、お客さまの工場に常駐し、システムトラブルにタイムリーに対応できる体制を構築いたします。
    ※もともと株式会社アペックス和光の管理されていた物件などの工事となります。
    ※最近では、テナントの入れ替えや地下道(高速道路)などのLED化にする工事などが多いようです。
    ※所属は、埼玉事務所ですが、工場常駐予定です。直行直帰して頂く予定です。

    会社特徴

    【前身の株式会社関西メンテナンスから培った30余の不動産ノウハウ、技術力とオリックスグループ・大京グループのバックアップを活かし、他にはないファシリティー・サービスを提供する総合ビル管理企業】
    建物の保全・清掃・セキュリティ管理をおこなう「FM(ファシリティ・マネジメント)」、新規テナントの誘致・賃料の調整などにより資産価値の向上を図る「PM(プロパティ・マネジメント)」、建物の所有者と工事会社との間に立って工事をコントロールする「CM(コンストラクション・マネジメント)」の三つを柱としており、トータルで質の高いサービス提供という強みを備えている。

    【同社の強み】
    ■グループ力を活かした安定性と成長性:管理物件は、規模の大小を問わず幅の広さが特徴です。また、成長が見込める新しい分野にも進出しています。 例)太陽光発電のメンテナンス事業等。
    ■研修も充実:資格取得などのバックアップを整備。専門部署による技術力向上や資格取得支援を目的とした各種研修の他、グループ力を活かした階層別研修(問題解決力・リーダーシップ・マネジメント等)を実施し、技術力・人間力両面での戦力強化を図っています。中途入社社員の割合は約7割で中途入社の方も多く活躍されていらっしゃいます。様々なカルチャーがある同社ですが、透明度を増した評価制度があり、働きやすさの工夫をされております。

    勤務地

    群馬県館林市※法人様の工場敷地内

    担当者のコメント

    ☆大京グループの不動産管理会社です。豊富な実績と経験に裏付けられた独自のノウハウを駆使し、建物の資産価値の維持・向上を目指し、トータルにサポートが出来る体制が強みです。
  • 株式会社ジーシーシー
    インフラエンジニア(電気工事系)※前橋市勤務

    年収
    350万円~430万円
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社が提供している自治体向けシステムをお客様先で稼働させるために必要な、『電気工事の設計・施工』部分をお任せします。
    【同具体的には】
    (1)電気工事
    同社システムを導入するにあたって、お客様先の機器の状況に応じた電気工事を実施していただきます。要求事項の確認にはじまり、現場確認、設計、施工、完成図書の作成など幅広くお任せいたします。
    ※施工フェーズについては、協力会社との協業になります。
    (2)ネットワーク工事
    同社システムの導入時や、庁舎移転の際に生じるネットワークの新設・更改作業を行っていただきます。具体的には、幹線から末端までのネットワークケーブルの敷設と、ネットワーク機器の設置を行い、疎通できる状態にします。工程は電気工事と同様に、要求事項の確認、現場確認、設計、施工、完成図書の作成が中心となります。

    会社特徴

    ■1965年、北関東における最初の情報処理専門企業として、「地方公共団体の行政効率向上による地域社会への貢献」という極めて明確な事業目的を揚げて設立。
    汎用コンピュータによる税計算処理に始まり、基幹業務のオンラインネットワークシステムの構築、そして効率性をめざしたクライアント/サーバー方式やWebアプリケーション方式によるネットワークシステムの開発へと、行政情報化の歴史とともに歩んできました。
    ■現在では、地方公共団体に専門特化した情報サービス企業として高い評価を頂き、全国の自治体522団体に販売・導入実績があり、都内でも多くの自治体に導入しております。
    ■GCCの競争力は≪自治体業務を知り尽くしている≫こと。多くの法令や制度の上でなされる行政の業務は、専門の知識やノウハウを持っていないと的確に理解できません。ましてそれをシステム化することは困難です。GCCの社員は現場レベルの業務知識とノウハウに精通し、場合によっては異動の多い職員より詳しいことも。
    ■クライアントが地方公共団体であるため、財務状況が良好で将来性を見据えたキャリアプランの構築も可能です。自治体及び住民がより便利な社会を実現するため、システム面からその戦略・立案に携わることができ、社会貢献性を強く実感できます。

    勤務地

    群馬県前橋市天川大島町1280

    担当者のコメント

    ★福利厚生の充実と事業特性の安定性が魅力!離職率1%の働きやすい優良企業です!
    ★正社員採用。じっくりとお話を聞かせていただき一緒に働いていただくイメージを共有させてください。
  • 株式会社ジーシーシー
    インフラエンジニア(ネットワーク系)※前橋市勤務

    年収
    350万円~430万円
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社が提供している自治体向けシステムをお客様先で稼働させるための基盤構築・支援をお任せします。
    【具体的には】
    ■システム基盤となるネットワークの設計・構築・運用保守
    ■お客様環境と当社データセンターにおけるインフラ構築
    ■情報セキュリティの課題解決・対策・展開
    ■新しい技術の習得・検証
    【この仕事の特徴とやりがい】
    ◇大規模なネットワーク構築にチームで携われる
    ◇多くの人たちと関わることができる
    ◇多彩な技術が習得できる

    会社特徴

    ■1965年、北関東における最初の情報処理専門企業として、「地方公共団体の行政効率向上による地域社会への貢献」という極めて明確な事業目的を揚げて設立。
    汎用コンピュータによる税計算処理に始まり、基幹業務のオンラインネットワークシステムの構築、そして効率性をめざしたクライアント/サーバー方式やWebアプリケーション方式によるネットワークシステムの開発へと、行政情報化の歴史とともに歩んできました。
    ■現在では、地方公共団体に専門特化した情報サービス企業として高い評価を頂き、全国の自治体522団体に販売・導入実績があり、都内でも多くの自治体に導入しております。
    ■GCCの競争力は≪自治体業務を知り尽くしている≫こと。多くの法令や制度の上でなされる行政の業務は、専門の知識やノウハウを持っていないと的確に理解できません。ましてそれをシステム化することは困難です。GCCの社員は現場レベルの業務知識とノウハウに精通し、場合によっては異動の多い職員より詳しいことも。
    ■クライアントが地方公共団体であるため、財務状況が良好で将来性を見据えたキャリアプランの構築も可能です。自治体及び住民がより便利な社会を実現するため、システム面からその戦略・立案に携わることができ、社会貢献性を強く実感できます。

    勤務地

    群馬県前橋市天川大島町1280

    担当者のコメント

    ★福利厚生の充実と事業特性の安定性が魅力!離職率1%の働きやすい優良企業です!
    ★正社員採用。じっくりとお話を聞かせていただき一緒に働いていただくイメージを共有させてください。
  • パナソニック リビング株式会社首都圏・関東社
    施工管理(住宅設備)※有資格※群馬

    年収
    300万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    パナソニック製品を中心とした住設機器の設置工事に伴う施工管理や現場管理業務を行って頂きます。
    【具体的には】
    ■工程管理・納期管理・品質管理
    ■協力会社指導、育成
    ■協力会社の選定、発注、管理
    ■現場管理、安全管理・指導
    ■実行予算の作成、原価管理 等
    同社はパナソニックグループの専売商社の為、取り扱う商品は主にシステムキッチン、バスルーム、洗面化粧台、トイレ等が中心となります。

    会社特徴

    パナソニックグループの住設建材部門の販売会社として2006年4月に設立され、ビジネスパートナー様のご支持を頂き、順調に業容を拡大しております。近年の住宅市場は飽和状態が加速し、増加が望みにくい事業領域でありますが、住宅市場のパラダイム転換ともいえる大きな変化にしっかり会社の方向性を合わせ、『新』に挑戦することで安定的な成長を実現致します。
    パナソニックリビング首都圏・関東は1都9県に20拠点を展開し、パナソニックブランドの多岐にわたる住宅製品を、住まいのプロフェッショナルに提供している企業です。製品を売るだけでなく、プランニングからアフターフォローまでをワンストップで手掛け、快適で豊かな暮らしの実現をお手伝いしています。システムキッチン、バスルーム、洗面化粧台、トイレなど、1都9県でのパナソニックブランドの住設機器の販売を手掛けてます。
    【強みや魅力】
    ■プランニングから設置工事、アフターフォローまでを一貫して手掛けられる総合力が大きな強み。各部署を効率的に連携させるため、社内のコミュニケーションは活発です。
    ■「売るだけ」でなく、設置工事のための設計図面を作成したり、施工管理を担当する技術者が在籍しているのも大きな特徴です。技術力の高さでも取引先の信頼を集めています。
    ■残業時間も月平均30時間程度で福利厚生や諸手当もしっかり完備されております。

    勤務地

    群馬県高崎市飯塚町486番地3 関東住建支店

    担当者のコメント

    ~パナソニックグループ~ プランニングから設置工事、アフターフォローまでを一貫して手掛けられる総合力が大きな強みです。年間休日128日/福利厚生充実/月平均残業時間30時間程度
  • パナソニック リビング株式会社首都圏・関東社
    施工管理(住宅設備)※資格不問※群馬

    年収
    300万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    パナソニック製品を中心とした住設機器の設置工事に伴う施工管理や現場管理業務を行って頂きます。
    【具体的には】
    ■工程管理・納期管理・品質管理
    ■協力会社指導、育成
    ■協力会社の選定、発注、管理
    ■現場管理、安全管理・指導
    ■実行予算の作成、原価管理 等
    同社はパナソニックグループの専売商社の為、取り扱う商品は主にシステムキッチン、バスルーム、洗面化粧台、トイレ等が中心となります。

    会社特徴

    パナソニックグループの住設建材部門の販売会社として2006年4月に設立され、ビジネスパートナー様のご支持を頂き、順調に業容を拡大しております。近年の住宅市場は飽和状態が加速し、増加が望みにくい事業領域でありますが、住宅市場のパラダイム転換ともいえる大きな変化にしっかり会社の方向性を合わせ、『新』に挑戦することで安定的な成長を実現致します。
    パナソニックリビング首都圏・関東は1都9県に20拠点を展開し、パナソニックブランドの多岐にわたる住宅製品を、住まいのプロフェッショナルに提供している企業です。製品を売るだけでなく、プランニングからアフターフォローまでをワンストップで手掛け、快適で豊かな暮らしの実現をお手伝いしています。システムキッチン、バスルーム、洗面化粧台、トイレなど、1都9県でのパナソニックブランドの住設機器の販売を手掛けてます。
    【強みや魅力】
    ■プランニングから設置工事、アフターフォローまでを一貫して手掛けられる総合力が大きな強み。各部署を効率的に連携させるため、社内のコミュニケーションは活発です。
    ■「売るだけ」でなく、設置工事のための設計図面を作成したり、施工管理を担当する技術者が在籍しているのも大きな特徴です。技術力の高さでも取引先の信頼を集めています。
    ■残業時間も月平均30時間程度で福利厚生や諸手当もしっかり完備されております。

    勤務地

    群馬県高崎市飯塚町486番地3

    担当者のコメント

    ~パナソニックグループ~ プランニングから設置工事、アフターフォローまでを一貫して手掛けられる総合力が大きな強みです。年間休日128日/福利厚生充実/月平均残業時間30時間程度
  • 仕事内容

    主に住宅における設備機器・建材の新築・改修工事に伴う施工管理業務を行っていただきます。
    【具体的には】
    ■元請(GC・HM・HB)やサブコン及び施工業者との打合せ
    ■施工中の物件における工程管理業務
    ■品質管理では、自主検査、施工業者への指導、指示、確認
    ■安全管理では、現場巡視、安全指導
    ■実行予算の作成、原価管理 等
    【取り扱い物件】
    戸建住宅/マンション/オフィスビル等
    ※新築工事、改修工事ともに取り組んでおります。
    【平均残業時間】:40時間程度

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