| 仕事内容 | 【概要】電気設備の企画、設計、工事管理をまずは国内、将来的には海外を含めた生産工場、ビル施設、Ｒ＆Ｄ施設で推進いただきます。【詳細】・新工場建設、車両切り替えによるライン改造に伴う電気設備の企画、設計管理、工事管理・オフィスビル、Ｒ＆Ｄ施設の新設、改修に伴う電気設備の企画、設計管理、工事管理・電気設備の生産維持観点での老朽更新企画及び制御効率化・電力会社との価格契約、渉外等〈ミッション〉ＳＤＧｓ、トヨタ環境チャレンジ2050、モビリティーカンパニーへの変革に向け、建物施設の企画から施工管理、エネルギー企画を担う部署です。建物施設計画時の再エネ導入や効率的な老朽更新等カーボンニュートラルに向けた施設マネジメントを追求していきます。 |
|---|---|
| 職種 | 電気設計・シーケンス設計 |
 給与 | 700万円～※経験に応ず |
 勤務地 | 愛知県豊田市 |
| 会社特徴 | 世界最大級の自動車メーカー。豊田佐吉氏が創業した「豊田自動織機製作所」内の自動車部としてスタート。「クラウン」「マスター」(1955年)、「カローラ」(1966年)などをヒットさせ、国内最大の自動車メーカーへと成長。1997年に発売したハイブリッドカーの「プリウス」は、2008年に累計販売台数100万台を、2009年には同200万台を突破。2005年からは、高級車の「LEXUS」を販売。連結子会社に、日野自動車、ダイハツ工業などを抱える。★自動車生産台数 世界トップクラス★自動車メーカーとして生産世界トップレベル(グループ総数)に立つ日本最大の企業です。「改善(カイゼン)」、ジャストインタイム(カンバン方式)、トヨタ生産方式等の同社ならではの生産・経営ノウハウを確立し、その方式は他社・他業界でも積極的に採用されています。★世界最大、最強の開発体制★「環境」「安全」「エネルギー」をキーワードに研究開発に取り組んでおり、その研究開発費は1兆円にのぼります(2017年)。 |
| 担当者の コメント | 誰もが知る、TOYOTAの車。愛知県、日本が誇る世界最大手の完成車メーカーです。 |
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- 職種：
- 設備工事
仕事内容 ＮＲＩのＩＴ基盤を支えるデータセンターは、自社で提供する様々なソリューションやお客様を４０年以上の長きに渡り支えてきた歴史から成り立っており、常に進化し続けています。今や社会インフラとなっており高い信頼性と安定性が求められるデータセンターを、２４時間３６５日維持し続けるために必要な高度な知識と経験を身につけ、そのノウハウをサービスとしてお客様へ提供することにやりがいを感じる方は是非応募してください。データセンターのファシリティマネジメントをお任せします。【具体的な業務】■電気、空調、セキュリティ設備構築の企画、概要設計、 見積もり査定、プロジェクト管理■コロケーション案件の営業支援及び技術提案、ＩＴ機器の導入調整■データセンター運営の品質管理、ドキュメント整備、改善や標準化の推進
職種 アセットマネジメント
給与600万円～1300万円※経験に応ず
勤務地東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
会社特徴 ■NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレータの草分けである野村コンピュータシステムの合併により生まれました。■NRIは、「ナビゲーション」と「ソリューション」の二つのサービスを相乗的に機能させることで「トータルソリューション」を提供しています。この二つのサービスは、社会のほとんどの分野、企業活動や人々の生活に関わるあらゆるテーマをカバーしています。【ナビゲーション】お客様の課題や将来あるべき姿を提示し、新しいビジネスや付加価値を創出していく為に、調査・研究、マネジメントコンサルティング、システムコンサルティングなどのサービスを提供しています。お客様の対象も、企業、官公庁、地方自治体等様々です。【ソリューション】お客様の事業・業務改革におけるパートナーとして、情報システムの企画・設計から、開発、運用処理までを手掛けています。個別システムのコンサルティングからシステム化計画・設計・開発などを行う「S Iサービス」、システムの保守・運用管理などを行う「アウトソーシングサービス」、複数のお客様が共同でシステムを利用する「共同利用型サービス」などを提供しています。
担当者の
コメント★日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と野村コンピュータシステムの合併によって誕生した『日本最大手のシンクタンク』★★データセンターのファシリティマネジメントをお任せします。★残業時間：全社平均26時間★国内でトップクラスの給与レンジ★
仕事内容 ■ＮＲＩのオフィスファシリティマネジメントNRIの社員が働くオフィスの賃貸借からオフィス構築、レイアウト変更、日常維持管理までのファシリティマネジメントを実施します。同社では主に下記2つの機能に大別してファシリティサービスを提供しています。適性を考慮してどちらかの部署に配属されます。・大規模拠点ごとに設置されるユーザー窓口対応・賃貸借契約やオフィス戦略等を実施する企画・管理業務【業務概要】新規オフィスの開設時やレイアウト変更時にプロジェクトの全体管理を実施します。・物件選定、賃貸借契約、管理・ユーザー要件、工事条件を整理してプロジェクト計画立案・建築、電気、空調、セキュリティを専門的視点での工事計画並びに見積査定、発注を実施する。・オフィス運営管理業務全般の実施
職種 土木・建設コンサルタント
給与700万円～1300万円※経験に応ず
勤務地東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
会社特徴 ■NRIは、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレータの草分けである野村コンピュータシステムの合併により生まれました。■NRIは、「ナビゲーション」と「ソリューション」の二つのサービスを相乗的に機能させることで「トータルソリューション」を提供しています。この二つのサービスは、社会のほとんどの分野、企業活動や人々の生活に関わるあらゆるテーマをカバーしています。【ナビゲーション】お客様の課題や将来あるべき姿を提示し、新しいビジネスや付加価値を創出していく為に、調査・研究、マネジメントコンサルティング、システムコンサルティングなどのサービスを提供しています。お客様の対象も、企業、官公庁、地方自治体等様々です。【ソリューション】お客様の事業・業務改革におけるパートナーとして、情報システムの企画・設計から、開発、運用処理までを手掛けています。個別システムのコンサルティングからシステム化計画・設計・開発などを行う「S Iサービス」、システムの保守・運用管理などを行う「アウトソーシングサービス」、複数のお客様が共同でシステムを利用する「共同利用型サービス」などを提供しています。
担当者の
コメント■日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と野村コンピュータシステムの合併によって誕生した『日本最大手のシンクタンク』■解決策を導いていく「ナビゲーション」から、具体的な解決策を実施・運用していく「ソリューション」まで一貫したサービスを提供
仕事内容 総務課に所属の上、専任技術者としてご活躍頂ける方を募集しております。転勤はありません。【具体的には・・・】■専任技術者業務 ■安全衛生業務（職場パトロール、安全運転管理等）■総務・庶務業務（事務所管理）■営業支援業務■その他 等の業務をご担当頂きます。残業はほとんどありません。【面接について】支社にて一次面接を実施いたします。WEB面接も可能です。【常勤嘱託について】1年ごとの有期契約社員である「常勤嘱託社員」での採用となります。基本的には長期勤務いただける環境です。
職種 施工管理
給与450万円～700万円※経験に応ず
勤務地北海道札幌市中央区北三条西3丁目1番地54 札幌北三条ビル4階
会社特徴 ■■売上1.9兆円、営業利益率10％超の世界的機械メーカ■■ ■■食料・水・環境分野で世界に貢献しています■■農機：（売上国内1位、世界3位）、小型建機/ミニバックホー：世界1位に代表されるように小型トラクタやコンバイン、産業機械向けエンジン等、多くの世界トップシェアを誇る製品を保有しています。【クボタの魅力】■世界トップシェア製品を持ち、高い営業利益率（10%超）を誇る日本を代表する機械メーカーです。■会社全体としての安定性に、水環境ドメインの事業が大きく寄与しています。水インフラに関わる事業を中心に展開しておりますが、その水インフラに関わる設備、製品を1社だけで賄うことができる、世界で唯一の会社がクボタです。不景気の際には公共事業として投資が行われることも多い事業領域であり、毎年安定的な利益の基盤を持っていることが会社としての安定性につながっています。■有給取得率9割超、男性社員の育休取得等、働きやすい環境も整っております。■製品のIoT化においても最先端を進んでおり、2016年に弊社が業界で初めて自動走行型の田植え機をリリースしております。
担当者の
コメント■農業機械・鋳鉄管 国内トップシェア、その他ディーゼルエンジン等でもトップクラスのシェア、高い営業利益率（13％超）を誇ります。■福利厚生（有給、育休、カフェテリアプラン等）も充実しており、働きやすい環境が整っております。
仕事内容 KDDI社のLTEをはじめとする無線通信の屋外基地局設置工事をご担当いただきます。【具体的な職務内容】■置局業務：基地局建設場所となる建物・土地所有者との賃貸借交渉を行います。■設計業務：置局を基に、お客様の通信エリアを効率的に確保するための、工事設計を行います。■施工業務：設計を基に、安全かつ高品質な施工現場を運営し、鉄塔、コンクリート柱、ビル屋上などの基地局工事を行います。【出向先：K&Nシステムインテグレーションズ株式会社について】K&Nシステムインテグレーションズ株式会社はKDDI社とNECネッツエスアイ社で設立した新しい会社です。KDDI社とのパートナーシップに基づいた新たな開拓、拡大を目指して活動しております。※企業HP：https://www.knsi.jp/【同社のエンジニアとして働く魅力】■高い技術力：ITC上位資格保有者が600名以上在籍しており、広域および大規模なインフラ開発を得意としております。■施工力：管理技士・監理技術者資格を保有しているものが1400名以上在籍し、空間レイアウトまで含めたオフィスのファシリティマネジメント等をご提供します。■サポート・サービス基盤：オペレーションセンターをはじめ、テクニカルセンター、データセンターを自社で管理しております。【働きやすい環境】平均残業時間は19.7時間、平均有給休暇取得日数14.2日、平均勤続年数は17.3年という働きやすさが整っている企業になります。また年間休日は124日で平均有給取得日数は14日とワークライフバランスを整えられる環境も整っております。【こんな方におススメの求人です】★エンタープライズな案件に携わりたい方NECグループのバックグラウンドと確かな実績から、企業向け/社会インフラ共に非常に大規模な案件を受注しております★インフラエンジニアとして高い技術を身に着けたい方通信領域における施工事業を源流としているため、領域に関しては幅広く一気通貫で サービス提供することが可能です。他SIerと比類ない実績・ノウハウを誇ります★DXなど最新の技術に関するスキルを身に着けたい方オフィス改革ソリューション「Empowerd Office」や5Gなど、DXに関する様々なソリューションを展開しています。
職種 設備工事
給与450万円～650万円
勤務地東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワーＳ棟 35階
会社特徴 ★☆東証一部上場/NECグループのICTインフラソリューション中核企業☆★【NECグループ最大手企業/大型案件を多数扱います】■NECグループながら独立して事業を行っており、NECグループ以外の取引も多数あり主に売り上げ構成としては内販4割、外販6割となっており、安定したグループ案件以外にも大手優良顧客とも多数取引先との直接案件が多数あります。■ネットワークの強みもともと通信事業者や公衆通信回線網の構築を行っていたこともあり、大規模ネットワークの構築などに強みをもっております。いわゆる”社会インフラ”を作る企業です。【働きやすい環境/新しい働き方をIT業界に提案】最高のパフォーマンスを発揮できる場の創造「Empowered Office」に取り組んでいます。日経ニューオフィス賞を受賞するなど働きやすい環境作りが評価されており、そのソリューションを外部にも展開しております。平均残業時間：19.7/月、有給休暇取得率：14.2日、平均勤続年数：19.1年、産休・育休休暇取得率：100％
担当者の
コメント★☆NECグループのICTインフラ中核企業！豊富なノウハウと高い技術力で大規模案件を多数獲得する東証一部上場の業界最大手SIer☆★【働きやすい環境：残業平均19.7時間/月、平均有給取得日数14.2日、離職率：2％】【5G、DX等最新技術領域のビジネス創出にも注力】
仕事内容 同社ブランドの「レーベン」シリーズマンションの設備における品質管理業務をお任せ致します。発注者側の立場から施工中における各工程毎の品質チェック・各種検査の実施をお任せします。【具体的には】■着工から引渡まで一貫して各工程毎の品質チェック・各種検査を実施、対ゼネコン、設計事務所との折衝窓口を担当します。自社ブランドマンションの品質の維持と更なる向上の為に、外注化せずに自社内で工事の品質管理を行うための募集となります。ゼネコンの現場監督から見れば、全く逆の立場で工事をチェックすることになります。購入者目線で厳しくチェックし、ご満足頂けるマンションを市場に供給します。【残業時間】平均20～40時間/月 ★ワークライフバランスを整えたい方にオススメです！【部署構成】：品質管理課（40代がメイン）：課長1名、課長代理1名、一般社員1名
職種 土木設計・建設設計
給与500万円～850万円※経験に応ず
勤務地東京都千代田区丸の内1丁目8番2号鉄鋼ビルディング16階
会社特徴 【社員一人ひとりの挑戦によって、幸せを生み出していく会社】「総合デベロッパー」として、独立系としてはトップクラスの位置にいる同社。事業領域はマンション・戸建などの企画・開発・販売を始め、都市再生事業、ホテル事業、海外事業、メガソーラー事業など様々です。 約半世紀の歴史を持ち、老舗ならではの経営基盤の安定と事業規模の大きさがありながら、自ら変化して時代のニーズに応えていく革新的・挑戦的な性格をあわせ持っているのが特徴です。■戸別太陽光発電マンション開発(6年目新卒社員が主導)■都市再生プロジェクト(1年目中途社員が主導)■大規模建替プロジェクト(1年目新卒社員が担当)■2013年度グッドデザイン賞ダブル受賞(12年目新卒社員が旗上げ)■2016年度・2017年度グッドデザイン賞2年連続トリプル受賞(13年目中途社員が担当)■国内初となる太陽光発電とエネファームを両方備えた物件の企画（6年目中途社員が担当）など年齢や社歴に関係なく、社員一人ひとりのアイデアを尊重し、挑戦させる姿勢が会社全体の実績につながり、今のタカラレーベンができあがっています。設立から半世紀ほど経った今でも、社員一人ひとりが創り上げている会社であり、昨年から新たに「ライフスタイルに新常識を」というコンセプトを掲げ、世の中に新しい価値を生み出し続けることを目指しています。
担当者の
コメント【東証一部上場の総合デベロッパー】住宅のみならず、メガソーラー事業、市街地活性化事業、再開発事業、アセット事業など幅広い領域を手がける「総合デベロッパー」
仕事内容 社会インフラ分野の各種プラント監視制御設備・受変電設備などの製品・システムの現地工事（電気工事・電気通信工事）において、工事設 計・計画、及び現地施工管理（主に監理技術者、主任技術者、現場代理人）をお任せします。 社内に製品開発機能を有しているため、製品開発者に対して工事の立場から要求をすることも多いです。公共システムを製品設計から工事計画・施工管理まで一貫して関わることができます。案件は全道の主要都市中心にあるため長期出張も発生します。【配属先】プラント建設部建設課【求める人物像】業務遂行に必要な関係者との調整力・交渉力が長けている方
職種 土木設計・建設設計
給与400万円～※経験に応ず
勤務地北海道札幌市中央区北2条西4丁目北海道ビル5F
会社特徴 ■リーマンショック時も黒字を計上。バランス経営を志向しており、「成長性」に加え、高い「収益性」「効率性」を継続して維持。「健全性」も加味することで更なる企業価値の向上に繋げています。■国際特許出願件数第2位（国内1位）の技術に立脚した幅広い事業を有する強みを生かし、ニューノーマルを始めとした新たな社会課題の解決について、技術・事業シナジー進化による当社独自の統合ソリューションの提供によって寄与しています。 ～製品特徴～【空調機器関連】家庭用ルームエアコン「霧ケ峰」だけでなく、店舗・ビル用等から工場・生産用まで幅広い用途の商品を揃え、海外への事業伸張が目覚ましい。【宇宙関連】人工衛星、人工衛星搭載機器、宇宙用輸送システム・搭載機器など幅広い製品群を国内で早期から開発し、国内宇宙事業を牽引。【FA機器関連】幅広い製品ラインナップで当社製製品で丸ごと工場を構築できることを特徴に、現在当社の成長を牽引する事業の一つ。【鉄道関連】鉄道における主機能（走る・止まる・制御する）を1社で自己完結できる国内唯一のメーカー。電気品分野では国内シェアトップ、世界でも第5位に位置（30ヵ国以上に納入）。【公共関連】国内外のスタジアムや公共施設などに超大型ディスプレイ「オーロラビジョン」を納入。東京ドームからＮＹタイムズスクエアのマリオットホテルの大型ビジョン等国内外で存在感を発揮。【ビルシステム関連】エレベーター事業で過去40年間国内シェア1位、世界の90ヶ国以上に納入。
担当者の
コメント■■『Changes for the Better』日本を代表する総合電機メーカー!! FA機器を中心に非常に高い安定性を誇る企業■■
仕事内容 同社、分譲マンション引き渡し後のアフターサービスをお任せします。【具体的には】■現場の竣工検査■定例会議、引っ越しなどの出席■施工会社などへの見積り取得、ネゴシエーション■発注作業、契約業務などマンション建築に関わる業務先般引っ越し後のお客様、および共用部の１年アフター点検、2年点検の進捗管理をおこないます。また、お客様、および管理組合など（コールセンター含む）からのアフター依頼に対し、管理会社や施工会社と連携して対応を行います※基本的に問い合わせは会社宛てにかかってくるため、個別の対応はございません。★同社ならではのやりがい★■コンパクト～ファミリータイプの分譲マンション、収益マンション、ホテルなど、幅広い建築に携わる事ができスキルアップができる環境です！■上記業務以外にも用地仕入れの経験者は用地仕入れに携わる事もできますし、デザイン経験者であれば外観デザイン、エントランスなどのデザインに関わる事も可能です！ご希望・スキルに合わせて幅広いキャリアアップが可能です。【残業時間】約20～30時間時間程
職種 施工管理
給与500万円～700万円※経験に応ず
勤務地東京都豊島区南池袋2-25-5 藤久ビル東５号館
会社特徴 ★☆■分譲住宅の供給棟数全国No.1を誇る飯田グループホールディングス株式会社（東証一部上場）のグループ中核企業☆★■全国120店舗以上の拠点で地域に密着しながら 独自の営業展開をしています。■1967年の会社設立以来、伝統的な木造在来工法を研鑽しながら技術力を培い、戸建住宅を中心に、お客様のこだわりに応じた多くの住まいを全国に供給してきました。■用地の仕入れ、企画、設計、施工、販売、アフターサービスまでを一貫して提供し、分譲住宅供給棟数全国トップクラスの業績を誇っています。■一建設株式会社、株式会社飯田産業、株式会社東栄住宅、タクトホーム株式会社、株式会社アーネストワン、アイディホーム株式会社のM&Aにより飯田グループホールディングス株式会社を設立しました。今後もM&Aを通して事業拡大予定です。【社風】若いうちから現場を持ち、年齢や経験でなく実績で評価されるため、ご自身のスキルアップになる環境です。すでに、各部署において若い世代が中心的ポストに就き、第一線で活躍しております。
担当者の
コメント■分譲住宅の供給棟数ランキングでは全国トップクラス（株式会社住宅産業研究所調べ）■全国トップクラスの強みで有利に用地を取得、建築資材も大量一括購入。圧倒的な価格競争力を実現
仕事内容 工務部門にて、施工管理の仕事に携わっていただきます。案件は、ザイマックスグループからの引き合い（修繕・リニューアル等）がメインです。建築工事から電気・空調・衛生設備まで、建物に係る全ての工事に関る事ができ、専門の幅を広げたい・スキルアップしたい方にお勧めです。【業務詳細】■施工管理全般、改装・改修工事の企画・施工管理■現場の監理から建設部門の運営■オーナーとの折衝、現場管理、予算管理■積算、見積もり出し■部内予算管理 など【物件について】オフィスビルから商業施設、多店舗展開されている店舗など、様々な物件が対象となります。
職種 施工管理
給与420万円～700万円※経験に応ず
勤務地東京都中央区築地1丁目13番10号(新阪和ビル)
会社特徴 【ザイマックスグループとは】■全国で約1,000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約15,000の店舗施設をマネジメントする国内最大級の独立系不動産会社です。ビル所有者・テナント・投資家の皆様に不動産の総合サービスを提供し、企業経営を不動産側面からサポートしています。■2000年に株式会社リクルートからMBOにより独立し、プロパティマネジメント(PM)ビジネスを世に先駆けてはじめたリーディングカンパニー(PMとは、投資家や所有者に代わって不動産の経営を行い、不動産価値の最大化を実現すること)です。独立当初89人だった組織は、今ではグループ含め従業員6,500人を超えるグループになりました。【同社について】不動産を所有し運営するにあたり、テナント管理業務や支払請求などの会計業務、資産維持のための修繕業務、建物や設備の管理業務など、多くの業務が発生します。また、修繕の計画・実施や、テナント誘致など、様々な専門知識が必要となります。それらの煩雑で専門的な不動産の運営・管理業務を不動産をお持ちのお客様に代わって実施し、不動産の価値・収益の最大化を目指しています。
担当者の
コメント★グループ連結で約840億円以上の売上高を誇る「ザイマックスグループ」★★働きやすさのザイマックスグループ！平均残業時間20時間程度★工事の企画段階から関わる事のできるやりがいのあるポジションです！★
仕事内容 同社において木造分譲、注文住宅の施工管理を行って頂きます。【具体的な業務】■資材発注■スケジュール調整■協力会社手配■安全管理、品質管理、原価管理【同社のこだわりと今後の展望】手掛ける現場はすべて直施工。直施工だからこそ、お客様に良質・低価格な住宅を供給することができます。分譲住宅がメインではありますが、現在主軸となっている在来工法だけでなく、今後は新工法なども力を入れていきます。案件も増えてきておりますので、それだけたくさんの建物に触れ、スキル・経験を身につけられる職場環境です！
職種 施工管理
給与400万円～700万円※経験に応ず
勤務地東京都お近くの各店舗
会社特徴 ★☆■分譲住宅の供給棟数全国No.1を誇る飯田グループホールディングス株式会社（東証一部上場）のグループ中核企業☆★■全国120店舗以上の拠点で地域に密着しながら 独自の営業展開をしています。■1967年の会社設立以来、伝統的な木造在来工法を研鑽しながら技術力を培い、戸建住宅を中心に、お客様のこだわりに応じた多くの住まいを全国に供給してきました。■用地の仕入れ、企画、設計、施工、販売、アフターサービスまでを一貫して提供し、分譲住宅供給棟数全国トップクラスの業績を誇っています。■一建設株式会社、株式会社飯田産業、株式会社東栄住宅、タクトホーム株式会社、株式会社アーネストワン、アイディホーム株式会社のM&Aにより飯田グループホールディングス株式会社を設立しました。今後もM&Aを通して事業拡大予定です。【社風】若いうちから現場を持ち、年齢や経験でなく実績で評価されるため、ご自身のスキルアップになる環境です。すでに、各部署において若い世代が中心的ポストに就き、第一線で活躍しております。
担当者の
コメント■分譲住宅の供給棟数、全国トップクラス ■完全週休2日制と毎週水曜ノー残業デーを徹底し、残業月間30時間を実現！■全国トップクラスの強みで有利に用地を取得、建築資材も大量一括購入。圧倒的な価格競争力を実現
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転職のご相談からご入社まで、
担当キャリアアドバイザーが無料でサポート。仕事内容 ソニーグループの中核企業の同社にて、通信建設工事管理担当としてご活躍頂きます。主にNURO事業/IoT通信「ELTRES」における運営管理、施工管理業務、開通工事に伴うオペレーション管理業務のマネジメントを担当していただきます。【具体的な業務内容】※ご経験やスキルに合わせ以下いずれかをご担当頂きます。■工事管理：開通工事に伴う施工業務の管理。各種ベンダーコントロールNURO/ELTRESの工事部隊の監督、監視業務/工事の発注、管理、監督。工事未完状況の集約、分析、改善等■工程管理（個人向け）：個人向け工事調整業務、工事会社の進捗、オペレーション管理・改善。開通センターの運営管理。等■工程管理（法人向け）：法人オーダーに対する工程管理、業務設計。各協業先との折衝、窓口運営管理/各種集計および登録作業/運用ドキュメント作成、調整等■回線管理：回線敷設工事に伴う業務オペレーションの管理、運用。NTT東西本社、NTT各支店、NTTの工事会社など多岐にわたる相手との調整、折衝等※各種ベンダーコントロールや納品に伴う、ベンダーとの折衝業務も発生致します。※『NURO 光』の足回り回線となるNTT社から借り受けるダークファイバーの手配と、それに関わるあらゆる調整を担当致します。【同ポジションの魅力】■SONYグループのリソースを活用できるため、想いを形にできる■中途比率7割且つ、裁量を持てる社風で上を目指しやすい環境■SONYの安定基盤ながらスピード感があり、ベンチャーのような挑戦できる環境
職種 インフラエンジニア(通信系)
給与450万円～800万円※経験に応ず
勤務地東京都品川区東品川4-12-3 品川シーサイド TSタワー
会社特徴 ～★SONYグループで「IoT事業」を担う今注目の成長企業★～【企業背景】同社はソニー社100%出資の企業として1995年に設立。以来、ISP事業を主軸に著しい事業成長をとげ、2013年4月には「NURO」サービスで通信キャリア事業進出。2016年7月よりソニーグループ内の「クラウド」「サービス」「IoT/AI」 を中心とした新規事業展開、サービス事業の企画・運用をより強化することを目的に『ソニーネットワークコミュニケーションズ』に社名変更。今では、ソニーグループを技術面で大きく牽引し「NURO」「ISP」「IoT」「SI」「モバイル」「AI」の５事業を主軸とし革新的な進化を遂げています。『SONYグループの最先端を司る企業』として幅広いお客様に親しまれ、中でも「NURO事業」では大きくエリアを拡大し、名実ともに『世界最速のインターネットサービス企業』としてのブランドを確立しています。【同社の魅力】多くの事業を展開しているため、様々なキャリア構築が可能です。積極的なジョブローテーションをはじめ年数回のキャリアチャレンジ(社内公募)はもちろん、スキル・役職・希望に応じた研修もご用意しています。『世界のソニーという安定基盤のもと、裁量やスピード感をもって様々なことにチャレンジができる』という同社ならではの特徴が最大の魅力ポイントとなります。
担当者の
コメント★ ソニーグループの一員として、通信事業を柱にネットワークサービスを展開 ★ 日本のインフラを支える安定企業 ★★ 個人に裁量権のある自由な社風であり、男女問わずに公私両立してキャリアアップ ★ 自社勤務 ★
仕事内容 ・主に民間企業からの元請けとして電気・電気通信工事の客先提案～見積・契約～施工管理まで担当いただきます・ネットワーク機器販売に伴う有線、無線等の付帯ネットワーク工事・サーバー室構築に伴う付帯設備工事が多いです・具体的には事務所、工場等の有線・無線ネットワーク配線及び付帯工事、サーバー室内のラック、電源、空調、消防等の付帯設備導入及び関連配線工事＜補足＞・8～9割が元請けの工事業務となります。・企業の情報システム部門がユーザーとなり、業界は製造業、電力、金融、キャリア、文教などのお客様がメインとなります。【魅力】■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。■国内の各業界トッププレイヤーと取引実績があり様々な経験が積めます。■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収848万円■2021年卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング20位」https://www.nikki.ne.jp/event/20200514/
職種 インフラエンジニア(通信系)
給与420万円～850万円※経験に応ず
勤務地福岡県福岡市博多区博多駅前1-1-1博多新三井ビル
会社特徴 【マルチベンダー対応】■世界中のあらゆる製品を扱います。世界中の様々なベンダー製品に精通し、ハードウエア／ソフトウエアを自由に調達／組み合わせることが可能です。いい所が混在した“マルチベンダー環境”を構築し、保守します。【ワンストップ対応】■お客さまが様々なベンダーを使い分ける必要がありません。ICT全般の設計・構築・導入から、運用管理代行、保守、ソフトウエア導入・保守、さらにはICT設備工事、周辺機器製造、インターネットサービスまでをユニアデックス1社で一貫して提供します。【戦略分野への取り組み】■IoT、クラウドなど最新技術を取り入れたサービスを提供IoT活用によるビジネス化への支援にあたり、センサーなどのデバイス/ネットワークの提供から、データ収集/配信データ、加工/解析までのワンストップサービスを提供。「IoTエコシステムラボ」では、パートナー企業と共にアイデアを創出し、デモシナリオ体感などを通じて新たな価値創造を実現します。※女性活躍も積極推進しております えるぼし・くるみん取得/テレワーク・時短勤務も相談可/平均勤続年数16年/平均年齢41歳/全社月平均残業時間16時間/有給休暇取得率80％以上
担当者の
コメント日本ユニシスグループ「インフラトータルサービス」企業/従業員数2552名・売上高1323億・資本金7億5千万金融や製造、流通、公共、医療、教育など幅広い業界のお客様のICT環境全体最適化を支えています。
仕事内容 既存のお客様の受注増加が今後見込まれる事、またHPから多数のお問い合わせがあり、営業が受注してきた太陽光パネル(モジュール)の電気設備工事をお任せいたします。同社では事業一つとして戸建てから産業用まで様々な太陽光パネル(モジュール)の販売・設置・各種申請手続きなどを行っております。※Webマーケティングの顧問を入れられる等、インバウンドで顧客獲得をする動きを強めております。
職種 設備工事
給与500万円～800万円※経験に応ず
勤務地東京都大田区昭和島1-2-8 昭和島ロジテムセンター
会社特徴 ■業種 総合物流業(技術サービス業：太陽光、機械メンテナンス、重量工事業、運輸事業、人材派遣業 )当社は付加価値の高いサービスを提供し、業界内で強み、特長をもった圧倒的存在感のある企業を目指しています！品質と機動力を備えた企業として多数のお客様からご好評を頂き現在業容拡大中！当社は東京流通センター、平和島トラックターミナルに隣接しております。常に「お客様」の立場に立った一貫した物流管理システムを企画提供し、総合物流会社として、今後とも精進して参ります。■充実した育成教育制度高レベルの技術力とこれまでのノウハウを活かして、お客様のベストパートナーとして多くの実績を挙げています。■関連会社：武蔵通商株式会社、株式会社フェイバリット、株式会社アシスト、有限会社セゾン、株式会社綜友
担当者の
コメント★働きやすい環境★定年まで働いている方も多く、長期でご活躍頂ける環境です。
仕事内容 同社が受注するRC賃貸マンションや木造アパート等の建築施工管理を担当していただきます。【具体的には】■工程計画の立案、施工図作成、現場での工程、安全、品質、予算の管理■仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整■RC造マンション：木造アパート＝9：1■工事期間（目安）7ヶ月～18ヶ月【募集背景】創業期から成長期へと進化を続ける当社。会社の仕組み、仕事の進め方、新しい制度等現場の意見を取り入れながらより「施工管理による施工管理の為の会社」であれるように一緒に屋台骨を作って頂ける方を募集致します。今の現場に何かしらの不満がある方、建物だけでなく自分で会社を創っていく事にチャレンジをしたい方、是非一度ご検討下さい。【出張について】■本社・支社間（熊本・沖縄）での出張の可能性あり
職種 施工管理
給与540万円～800万円※経験に応ず
勤務地福岡県福岡市博多区空港前3-12-62
会社特徴 ★JASDAQ上場/グッドライフカンパニー子会社★ ★親会社のプロデュースするマンション建築施工を行っているプロ集団です★親会社にて企画したRC賃貸マンションの建築施工を行っております。同親会社は独自のネットワークを駆使した土地探しから、企画・開発、運営までワンストップで展開。入居率は99.5％と九州地方でトップクラスの実績を有しており、11期連続の増収増益を達成しており、竣工棟数は累計102棟、管理戸数3,345戸。当社設立初年度においても、請負棟数５棟、総戸数149戸、うち竣工棟数は１棟となっております。■2019年4月創業(親会社はJASDAQ市場に上場、11期連続で増収・増益の記録を更新中)■30ｍを超える高層RC賃貸マンションに特化した施工管理を実施■財務健全化から、協力業者様への支払いは100％現金で実施■完全自社施工かつ協力業者様との関係も良好であるため、業者協力会はございません【中途入社した方の声】土地仕入れから設計・施工を一貫して行っているので施主様との定例会議等が簡素化できるので、工程に支障をきたすような事が回避できる。／協力業者様の支払いが現金100％には驚いた。協力業者様、新規取引業者様とも良好な関係が築けているので仕事が円滑に進む。
担当者の
コメント＜転勤無し／長期出張無し／残業平均40時間程度／月に4回の早帰りDAY制度・役職ジャンプ制度などユニークな制度多数で働き方改革中＞ 【東証JASDAQ上場グッドライフカンパニーグループ】12期連続増収増益を更新中！ 建設現場までのアクセス良好◎
仕事内容 フルスケルトンリノベーション、デザイン／家具・雑貨などの空間コーディネートなど。営業担当や施工担当と協力しながら、一人ひとりのライフスタイルを叶える施工管理を行います。※工事は協力会社に一括依頼し、そのパートナーマネジメントをする立場となります。■お客様打ち合わせ、現地調査■工程表の作成および工程管理■施工業者や各種資材の手配および管理■予算管理、品質・安全管理【案件】フルオーダーからプチリノベまで幅広いご提案が可能です。マンション・戸建て問わずお客様の予算に応じたベストを提案します。◇◆多様なキャリアプランが実現可能◆◇能力と適性に応じて、将来的にはさまざまなポジションを目指すことが可能です。まだまだ成長中の同社は、事業部をまたいでの社内整備も進めている最中です。設計チームの管理職といった幹部候補だけでなく、今まだない部署を作ることも、夢ではありません。
職種 施工管理
給与400万円～680万円※経験に応ず
勤務地神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1丁目1-2 INUYAMA BUILD.1F
会社特徴 当社のビジネスモデルは、BtoCリアルビジネスとBtoBプラットフォームビジネスの融合です。中古住宅購入+リノベーションという複雑なフローを、手軽にシンプルに、だけど贅沢に実現するためのワンストップサービスノウハウをエンドユーザーだけでなく、不動産・住宅・建築業界に提供し、市場に新たなスタンダードをつくることがミッションです。／／／これまでの主な実績／／／ ★創業5年で全国に加盟店数200拠点突破 ★これから成長が期待されるベストベンチャー100に選出 ★スノーピーク社とコラボし「アーバンアウトドアリノベーショプラン」をプロデュース ★ビジネスモデルがグッドデザイン賞を受賞 ★パートナーエージェント社とコラボし結婚の幸福度指数を高める空間づくりをプロデュース★2020年には4.1億円の資金調達にも成功！近い将来にIPOも想定しています。
担当者の
コメント■□売上昨対241％□■十人十色のオンリーワンの住まいをデザインしませんか？「日本住を、愉快に！」ベストベンチャー100、宗次賞受賞、GoodDesign2015受賞、WoodDesign2015受賞＜横浜勤務、転勤なし＞
仕事内容 【職務内容】大和ライフネクストが管理する分譲マンションを良好な状態で維持し、資産価値を高めるための日々の設備メンテナンスや日常の不具合からくる修繕工事のコンサルティングを行っていただきます。■クライアント：管理組合（分譲マンションにお住まいの方々）■工事の対象：給配水管、インターフォン、消防設備等の分譲マンションに設置されている設備各種■仕事の進め方：①マンション管理の担当者（フロント担当/マンションプランナー）からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査・修繕方法の検討を行う。②修繕内容をもとに見積書を作成し、マンションプランナーとともに、管理組合（理事会）へ提案を行う。③工事を受注した後は、施工管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・管理組合への報告）を行う。④その他、上記に付随する点検業務や事務業務。【仕事の特徴】■技術系の仕事でありながら、お客様へ直接提案を行う、“技術営業”のような働き方→コミュニケーション力、提案力を磨き、活かしていただくことができます。■管理会社としての立場で、設備・修繕提案を行う→フロント担当者・管理員・協力会社（設備点検会社、工事施工会社）など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。→「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。■お客様の課題を解決する“コンサルティング”型の業務→単に不具合箇所の修繕を行うだけでなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。■近年重要視される“改修”工事→新築建設の時代が収束しつつあり、ストック（今あるものを活かすこと）が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことが、個人のキャリアとしても、今後の建築・技術職のキーになってくるものと容易に想像できます。■改善・改革への意識→大和ライフネクスト全体として、「新たな商品の提案」「業務フロー」の提案に非常に積極的な社風・文化があります。既存の枠組みに捉われず、自由でフラットな環境が当社にあります。
職種 施工管理
給与450万円～730万円
勤務地東京都江東区亀戸1-42-20 住友不動産亀戸ビル14F
会社特徴 【会社概要】■同社はマンション、ビル、商業施設など、多種多様な物件の管理・活用方法の開発提案を行う、「不動産総合生活サービス」会社です。世の中にまだない新しいスタイルを生み出していきたいという想いから、「LAED NEXTYLE～あしたのあたり前を、あなたに。～」を経営ビジョンに掲げ、一歩先の安心、快適、未来のあたり前をお客様に提供することを使命としています。近年では電力小売事業・大規模修繕工事の元請会社の設立・医療モールの運営、海外事業などを新たにスタート。大和ライフネクストグループ総勢8社10,000人を超える企業へと成長しております。【今後の展開】今後は建物管理ビジネスにとどまらず、「生活・暮らし」に関わるすべてをマーケットにしております。今後はベンチャー企業とも協働しながら、当社のリソースを最大限活かしきる事業展開を進めております。【社風】■社員の半数が女性と、業界内では群を抜いています。お客様に対しても女性ならではの決め細やかなサービスが評価されています。■明るく活発で社交的な社員も多く、フラットな社風で社員の定着率も高いです。【コロナ禍での対応について】■現状全社員が交代で在宅勤務をとっている状況です。また、マンション管理組合の理事会をWebで開催する体制を整えるなど、「リモートでも業務ができる体制」の構築が進んでおります。
担当者の
コメント★新築建設の時代が収束しつつあり、ストック（今あるものを活かすこと）が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です★★分譲マンションにお住まいのお客様の満足度向上に直結する業務に携わることができ、コミュニケーション力を活かして活躍できます★
仕事内容 【ミッション】住宅・商業施設・ビル・ホテル・鉄道施設等の電気設備設計に携わって頂きます。【具体的に】■東急グループからの案件や他鉄道会社などからの案件に対して、意匠設計や構造設計の担当者と協力しながら新築工事・改修工事の電気設備設計業務を遂行していただきます。■基本設計から監理まで一貫した業務です。上流の設計段階から関わり、監理まで一貫して携われるため、幅広い業務を経験できます。※いくつかのプロジェクトを抱えることもあり、監理業務をする上で外出が多くなることもございます（頻度は少ないですが、案件によっては出張も発生します）。【案件例】●渋谷スクランブルスクエア、渋谷ストリーム、渋谷ブリッジ、渋谷ヒカリエ、ログロード代官山、三井ショッピングパーク ららぽーと沼津、ホテルヴィスキオ京都、二子玉川ライズシピングセンター＆オフィス、東急東横線渋谷駅等
職種 土木設計・建設設計
給与500万円～750万円※経験に応ず
勤務地東京都目黒区中目黒3-1-33
会社特徴 ■同社は、民間主体の街づくりとしては国内最大規模を誇る「東急多摩田園都市」を手掛ける東急グループの一員として、設立以来、人々が安心・安全で快適に生活できる「沿線まちづくり」を担ってきました。鉄道建設とその沿線の住宅地開発を一体化した「セット開発」は東急グループだからこそできる技術（プロジェクト）です。東急グループではありますが、グループ外のプロジェクトにも参画しており、現在の取引先は東急グループが約50％、それ以外が約50％の割合となっています。■「建築設計事務所」であり「建設コンサルタント」でもある同社。建築設計、土木設計、都市開発の3部門が、それぞれ独立した業務を行う一方で、都市開発や大規模プロジェクトでは、3部門が連携し1つのプロジェクトに参画するといった国内でも数少ない組織体制を持つ総合設計コンサルタントです。■1973年の設立以来、多摩田園都市開発をかわきりに二子玉川（二子玉ライズタワー）、たまプラーザ（たまプラーザテラス）、渋谷（渋谷ヒカリエ）などのプロジェクトを中心に参画、鉄道施設や照合施設等を一体化した複合型駅前拠点開発「エキナカ」や連続立体交差点事業で生み出された「高架下商業施設」の開発でも実績を重ねています。また、東急グループが積極的に展開するリゾート開発におけるリゾートホテル、レジャー施設等のプロジェクトや、オーストラリア・ベトナム・インドネシアといった海外の開発プロジェクトにも参画するなど海外へも目を向けています。
担当者の
コメント【東急グループの安定基盤】鉄道・駅を中心とした街づくりを担う総合設計コンサルタント！二子玉ライズや渋谷ヒカリエ等の開発実積あり！【正社員/転勤無し/残業月平均20～30時間程度】大型案件も多数あり、幅広いスキルを習得可能！
仕事内容 同社の新拠点や支店を出展する際に総務の立ち位置として、以下の業務をお任せいたします。【具体的に】■事務：施工に必要な申請書類や見積書などを作成します。■手配：施工計画に沿ってプロジェクトに関わる協力会社などを手配します。■調整：滞りなく作業が進むようスケジュールを調整します。■その他：書類等の作成や発注業務【同ポジションの魅力】■事業所や工場でのモノづくりの基盤を提供する仕事です。■ 社内外の関係者と協力しながら、コスト、品質、環境面で優れた建物やファシリティー施設を創造します。■ 多くの人と関わりながらより良いモノを作り、運営して行く楽しさがあります。
職種 総務
給与400万円～550万円※経験に応ず
勤務地東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館１６・１７F
会社特徴 【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち（業界トップクラスの案件保有数）、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）】■自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり■リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社
担当者の
コメント★東証一部上場のアウトソーシンググループ！★多様なキャリアプラン、充実した研修制度でスキルアップして頂けます！★★自社サービスや受託開発、WEBアプリ開発、インフラなど様々な事業を展開★残業20～30ｈ程度！定着率も高いです！★
仕事内容 【業務内容】当社では、扱う建物や工事種別範囲が幅広く、業務内容（配属・勤務地含む）については、一次面接を通じてご志向、適性、希望を加味した上で決定します。＜配属先例＞①建築修繕コンサルタント：分譲マンションに関する、中規模～大規模な改修工事（建築修繕が中心）をご担当いただきます。長期修繕計画を基に、お客様（管理組合）への必要な工事の提案～工事監理（共力会社のハンドリング）を行っていただきます。②設備修繕コンサルタント：分譲マンションに関する、設備修繕（給配水管・インターフォン・消防設備等）の改修工事をご担当いただきます。資産価値を高めるため、日々の設備メンテナンス結果や日常の不具合からくる修繕工事のコンサルティングを行っていただきます。③リノベーションコンサルタント：事業用建物（オフィスビル・ホテル・商業施設等）の内装・外装等の建築修繕、設備の更新・修繕などをご担当いただきます。ビルや商業施設などの建物のリノベーション案件に、お客様への提案から現場の管理まで一気通貫でご担当いただきます。
職種 設備工事
給与430万円～700万円
勤務地東京都※①の場合虎ノ門※②の場合、各支社支店のいずれか
会社特徴 【会社概要】■同社はマンション、ビル、商業施設など、多種多様な物件の管理・活用方法の開発提案を行う、「不動産総合生活サービス」会社です。世の中にまだない新しいスタイルを生み出していきたいという想いから、「LAED NEXTYLE～あしたのあたり前を、あなたに。～」を経営ビジョンに掲げ、一歩先の安心、快適、未来のあたり前をお客様に提供することを使命としています。近年では電力小売事業・大規模修繕工事の元請会社の設立・医療モールの運営、海外事業などを新たにスタート。大和ライフネクストグループ総勢8社10,000人を超える企業へと成長しております。【今後の展開】今後は建物管理ビジネスにとどまらず、「生活・暮らし」に関わるすべてをマーケットにしております。今後はベンチャー企業とも協働しながら、当社のリソースを最大限活かしきる事業展開を進めております。【社風】■社員の半数が女性と、業界内では群を抜いています。お客様に対しても女性ならではの決め細やかなサービスが評価されています。■明るく活発で社交的な社員も多く、フラットな社風で社員の定着率も高いです。【コロナ禍での対応について】■現状全社員が交代で在宅勤務をとっている状況です。また、マンション管理組合の理事会をWebで開催する体制を整えるなど、「リモートでも業務ができる体制」の構築が進んでおります。
担当者の
コメント【分譲マンションをはじめ、総合不動産管理業を中心に、一歩先の安心、快適、未来のあたり前をお客様に提供することを使命としています】★不動産管理会社として、ライフスタイルの多様化や建物の老朽化問題など、様々な社会課題に解決できる提案力と技術力を持っています★
仕事内容 大和ライフネクストが管理する分譲マンションを良好な状態で維持し、資産価値を高めるための日々の設備メンテナンスや日常の不具合からくる修繕工事のコンサルティングを行っていただきます。【具体的には】■クライアント：管理組合（分譲マンションにお住まいの方々）■工事の対象：給配水管、インターフォン、消防設備等の分譲マンションに設置されている設備各種 ■仕事の進め方： ①マンション管理の担当者（フロント担当/マンションプランナー）からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査・修繕方法の検討を行う。 ②修繕内容をもとに見積書を作成し、マンションプランナーとともに、管理組合（理事会）へ提案を行う。 ③工事を受注した後は、施工管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・管理組合への報告）を行う。 ④その他、上記に付随する点検業務や事務業務。 【仕事の特徴】 ■技術系の仕事でありながら、お客様へ直接提案を行う、“技術営業”のような働き方 →コミュニケーション力、提案力を磨き、活かしていただくことができます。 ■管理会社としての立場で、設備・修繕提案を行う →フロント担当者・管理員・協力会社（設備点検会社、工事施工会社）など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。 →「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。 ■お客様の課題を解決する“コンサルティング”型の業務 →単に不具合箇所の修繕を行うだけでなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。 ■近年重要視される“改修”工事 →新築建設の時代が収束しつつあり、ストック（今あるものを活かすこと）が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことが、個人のキャリアとしても、今後の建築・技術職のキーになってくるものと容易に想像できます。 ■改善・改革への意識 →大和ライフネクスト全体として、「新たな商品の提案」「業務フロー」の提案に非常に積極的な社風・文化があります。既存の枠組みに捉われず、自由でフラットな環境が当社にあります。
職種 施工管理
給与450万円～730万円
勤務地埼玉県北関東支社（大宮）※越谷や朝霞にも出勤することがあります。
会社特徴 【会社概要】■同社はマンション、ビル、商業施設など、多種多様な物件の管理・活用方法の開発提案を行う、「不動産総合生活サービス」会社です。世の中にまだない新しいスタイルを生み出していきたいという想いから、「LAED NEXTYLE～あしたのあたり前を、あなたに。～」を経営ビジョンに掲げ、一歩先の安心、快適、未来のあたり前をお客様に提供することを使命としています。近年では電力小売事業・大規模修繕工事の元請会社の設立・医療モールの運営、海外事業などを新たにスタート。大和ライフネクストグループ総勢8社10,000人を超える企業へと成長しております。【今後の展開】今後は建物管理ビジネスにとどまらず、「生活・暮らし」に関わるすべてをマーケットにしております。今後はベンチャー企業とも協働しながら、当社のリソースを最大限活かしきる事業展開を進めております。【社風】■社員の半数が女性と、業界内では群を抜いています。お客様に対しても女性ならではの決め細やかなサービスが評価されています。■明るく活発で社交的な社員も多く、フラットな社風で社員の定着率も高いです。【コロナ禍での対応について】■現状全社員が交代で在宅勤務をとっている状況です。また、マンション管理組合の理事会をWebで開催する体制を整えるなど、「リモートでも業務ができる体制」の構築が進んでおります。
担当者の
コメント★新築建設の時代が収束しつつあり、ストック（今あるものを活かすこと）が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です★★分譲マンションにお住まいのお客様の満足度向上に直結する業務に携わることができ、コミュニケーション力を活かして活躍できます★
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