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更新日:2025.04.08

自動車・自動車部品・輸送機械メーカー
【管理職】法人営業マネージャー候補(自動車製品) @相模原

  • 未経験可
  • 700万円〜1000万円 ※経験に応ず
  • 神奈川県
  • 法人営業 > 海外営業
  • 課長(マネージャー)
Job No.81121139
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【ミッション】
東証プライム上場の同社で、日系完成車メーカー向けにプレス製品の営業をご担当いただきます。

配属部門は自動車機器部門の受注売上のグローバル統括部門です。各海外拠点に営業機能はあるが、相模原事業所営業が統括、意思決定を行っている。グローバルに受注、売上を一手に取り仕切っております。
受注、価格交渉および、開発の推進や生産準備の調整事など、幅広く業務推進に携わって頂きます。またプレス製品の営業のみならず、プロジェクト的な業務運営に関わる機会もございます。

管理職として当該業務に於ける、PDCA(業務管理~戦略立案~実行~成果)に於いて、裁量権大きくご活躍頂きます。

~補足~
■入社当初はプレスなどの基礎知識について学みながら、プレイヤ―としてご経験を積んで頂き、ご経験に応じてマネジメントに携わっていただきます。

【具体的には】以下の業務をいずれかご担当いただきます。
■売却型(金型のみのビジネス)の獲得及び受注調整。負荷調整及び採算(売価、コスト)確認改善
■製品拡販(新車向けビジネス受注 等)、取引先開拓(日系/非日系カーメーカー)
■精密部品業務のとりまとめ
■試作管理業務
■社内インフラのレベルアップ推進(見積書などの得意先帳票及び付随する社内システム連携の半自動化の構築推進)

【募集背景】
事業拡大に伴う組織強化による募集でございます。

【組織構成】
営業部:部長-次長3名
ー日産担当:課長2名ー係長2名ー以下19名
ーホンダ担当:課長ー以下9名 
ートヨタ担当:課長ー係長ー以下6名

【働き方】
■フレックス制度:あり
■出張頻度:1回~複数回/週(不特定多数への訪問販売はなし)

【企業の特長】
■東証プライム上場/4本柱のビジネス展開/2035年で設立100周年になるプレス加工のリーディングカンパニー
■コア技術である塑性(プレス)加工技術と金型設計技術を発展させ、事業領域を拡大
■従業員数約6,800名(連結)/約1,500名 (単独)日本国内含め20以上の拠点をもつグローバルメーカー  
■国内初の冷凍板式冷凍・冷蔵車を開発し、日本で唯一の一貫生産 メーカーとして、マーケットシェア約40%でトップ
■同業の主な上場会社との経営状況の比較
・経常利益1位・純利益1位・時価総額で1位 (各社開示資料より)
※同業抒情会社:ヨロズ、フタバ産業、ジーテクト、プレス工業、ユニプレス 等
■永年の歴史とノウハウ、高い信頼性・安定性
同社のコアスキル『塑性(プレス)加工の技術』は日本の自動車産業になくてはならないものになっています。 技術力も高く、国内最大手自動車メーカーより『技術開発賞』を受賞。
■多様な事業ラインと売上比率
・自動車部品(プレス関連製品/車体構造製品):約80%
・定温物物流連事業:約15%
・その他(空調、キーワード等):約5%
■自動車業界ニーズ対応(EV化ニーズ)
電動車用バッテリーケースでコストダウン&軽量化製品の開発
■定温物物流関連事業のニーズ対応
・環境対応として大手物流業者のEVトラック導入検討 
・ 電動トラックからの電源供給に対応した電動冷凍システム量産化準備中
・省エネ、配送効率に貢献するヒートポンプ式ユニットラインナップ拡販
・ドライバー荷役作業の負荷軽減を重視した保冷コンテナ開発
■空調業界のリーディングカンパニーとしてトップレベルシェアを誇ります。
■トピック
・中国、メキシコ、インド工場で事業拡張により増築(2023年)
・東プレキーボード「REALFORCE」が初音ミクとコラボ!(2024年)

役職

課長(マネージャー)

予定年収

700万円〜1000万円 ※経験に応ず

勤務地

神奈川県

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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