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更新日:2025.05.09

その他(金融系)
バックエンドエンジニア(コア)【フルリモート可】

  • 700万円〜1100万円 ※経験に応ず
  • 東京都
  • サーバーエンジニア > Web・オープン系
  • -
Job No.81159693
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【具体的な業務内容】
■暗号資産取引における様々なニーズを満たすための新機能開発
■社内外の要望と技術的な制約を深く理解した上での仕様策定
■マッチングエンジンを含むコアシステムのパフォーマンスや可用性の向上
■取引所 API の設計、開発、ドキュメント管理
■システムのモニタリング、各種トラブルシューティング、アラート対応

【本ポジションの魅力】
■国内トップクラスの暗号資産取引所で最先端のマッチングエンジン開発に携われる
■高いパフォーマンスと可用性を追求し、エンジニアとして深みのある技術力をつけることができる
■テクノロジーへのリスペクトがある環境で、自分の力でサービスや事業の成長に大きく貢献できる

【募集背景】
同社は「ビットコインの技術で、世界中にあらゆる価値を流通させる」をミッションに、暗号資産取引所サービスを提供しています。

暗号資産取引所は金融サービスとしてセキュリティや可用性が最重要ですが、インターネットサービスとしてスピードや柔軟性も求められるという特徴があります。

中でも取引所サービスの根幹であるマッチングエンジンを含むコアシステム領域では、資産データの一貫性や可用性を保ちながら高速な取引を実現するという、難易度の高い挑戦を続けています。

このようなチャレンジングな環境で、お客様に最高の暗号資産取引体験を提供するために、一緒に奮闘してくれる仲間を募集しています。

【開発環境・ツール】
■バックエンド:TypeScript, NestJS
■フロントエンド:TypeScript, Angular
■ソースコード管理:GitHub
■CI/CD:GitHub Actions
■開発支援ツール:GitHub Copilot, ChatGPT
■データベース:MySQL, DynamoDB
■ミドルウェア:Nginx, Redis
■インフラ:AWS
■モニタリング:Mackerel, SumoLogic, PagerDuty
■プロビジョニングツール:AWS CloudFormation, AWS CDK
■BIツール:Looker, Redash
■バックログ管理:Asana
■コミュニケーション:Slack, Google Meet, Docbase, Miro

役職

-

予定年収

700万円〜1100万円 ※経験に応ず

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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