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更新日:2025.09.26

その他メーカー
スポーツウェア商品開発・品質管理/リーダー

  • 600万円〜935万円
  • 東京都
  • 品質管理・保証 > 品質管理・保証
  • -
Job No.81204475

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

ウェア開発部は、お客様の要望を正確に把握し、時代の価値観を先取りした感性により、お客様に新鮮な喜びを与えることをミッションに日々活動をしております。この度、スポーツウェア(ラケット、ゴルフ、スノーボードなど)に特化した品質管理/生産管理チームを増設することになり、その立ち上げポジションを募集することになりました。

【具体的な業務内容】
・商品開発
 担当商品の開発業務全般のプロジェクトマネジメントを行い、効率的な開発手法を立案と実行
 素材、性能の最新知識の入手、提供
 素材や製品の履歴管理(サステナビリティ対応)
 品質管理と改善活動
 製品品質の維持・向上のための管理方法を企画し、工場選定,生産納期の管理・交渉
 製品および原材料の品質管理 量産品およびサンプルの規格確認。
 不良品発生時の問題解決と再発防止策の立案・実行改善活動を推進する。
・業務フローの最適化
 業務プロセスを分析し、業務効率化や製造品質向上に向けた施策を企画・実施し、業務フローを改善し、最適化
・メンバーの指導・サポート
 メンバーの能力や適性に応じた指導・管理を行い、成長の機会を提供

【働き方】
・基本勤務時間:9:00~17:30(休憩 60分)
・出社頻度:週1回のリモートワーク可能 ご家族のサポートによる柔軟性あり
・平均残業時間:12時間程度
・フレックスタイム制度:あり(11:00~15:00コアタイム)


【ポジションの魅力】
■0→1の仕組みづくりを主導できる
完成品中心だった品質管理から一歩前へ。素材選定~量産立上げまでの“上流品質”を設計し、基準・プロセス・KPIを自分の手で定義できます(品質基準書、試験フロー、承認ゲートなど)。
■素材×機能の“競争力”を作れる
吸汗速乾・通気・耐摩耗・ストレッチ・UV などの機能要件を素材レベルで規格化。研究/開発と横串で、パフォーマンスと快適性を両立させるコアを担当します。
■外部商社・サプライヤーへの提言と交渉の旗振り役
これまで社内に薄かった“技術に基づく交渉力”を担い、品質・納期・コスト・サステナのバランスで最適解を引き出す 技術購買の要 になれます(是正要求・監査・認定制度の設計含む)。
■不良削減や歩留まり改善を“数字で”証明できる
量産・サンプルの規格確認~不良解析~再発防止までを一気通貫で推進。初回合格率・不良率・リードタイムなどのKPIを見える化し、成果がダイレクトに事業インパクトへつながります。
■サステナビリティとトレーサビリティの要
素材・製品の履歴管理を主導し、環境配慮素材や化学物質管理、供給網の透明性を高めます。ブランド価値に直結する**“責任あるものづくり”の中心**で働けます。
■部門横断のリーダーシップが発揮できる
開発・生産・SCM・品質・マーケまでをつなぐハブ。工程設計×業務フロー最適化を通じて、YONEXらしいスピードと品質を両立する横串PMとして存在感を発揮できます。
■アスリートの“勝ち”に直結する実感
トップ選手・ユーザーのフィードバックを品質へ即反映。競技パフォーマンスを支える裏方として、製品の進化を最短距離で体感できます。

募集要項

役職

-

予定年収

600万円〜935万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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