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更新日:2026.10.02

【桐生市/品質管理】組織強化/キャリアアップを目指せる

  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 350万円〜450万円
  • 群馬県桐生市
  • 品質管理・保証 > 品質管理・保証
  • -

?不良品管理・分析、是正・予防措置、品質改善など、製造現場に近い品質管理業務を幅広く経験できる求人です。
?経験や適性に応じて業務を広げられ、入社年次に関係なくリーダーなどへのキャリアアップを目指せる点も特徴です。

Job No.83134271

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【仕事の内容】
■自動車・遊技機・玩具などに使用されるプラスチック製品の製造を行う当社にて、主に品質管理業務をお任せします。
★業績拡大を続けており、持続した成長をするために人材の増員を行い組織強化をめざしています!

【具体的に】
品質保証活動/分析とレポート作成/不良品の管理/是正措置・予防措置/品質改善/顧客満足度の評価 など
※適性とご経験に応じて、業務の差配を行います。

【キャリア】本人の意向を重視でキャリア選択が可能/入社年次に関係なく、キャリアアップが目指せる組織であり、入社2年目でリーダーに着任した方もいます。
★スキルアップをしたい方、年次に関係なく頑張りを評価されたい方を歓迎します。

【安定した業務基盤+今後の成長性がアピールポイント】
■プラスチック製品は軽量化が実現でき、自動車業界をはじめニーズが拡大しています。
■年休100日ですが有休はとりやすい文化で実際の休みはもっと多いです。そのため取得率は9割以上で、有給を使い切る社員もいるほどです!
■パートから係長になった方、入社2年でリーダーになった方など活躍に応じてしっかりと評価&キャリアアップする環境!

配属先情報
赤坂工場:約35名(※社員は約15名でその他パート・派遣)

会社特徴

株式会社三景は、プラスチック製品設計から金型設計製作、 射出成形加工、Assy製品までを一貫して製作加工して約20年。 2007年よりは樹脂めっきにも着手し、お客様のため、また産業発展のため、常に邁進してまいりました。 同社は「夢」「ビジョン」を揚げ、今後も産業発展のため、また地域社会のために、尚一層の努力を致します。 お客様第一主義と品質第一主義を基本として「速く」「安く」をモットーに商品作りをし、本物の品質とサービスを売り物として、 社員全員で力を合わせて商品作りを行ってまいります。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■製造工場での品質管理のご経験(製品は問いません)
■普通自動車運転免許


【歓迎要件】
■複数の関係者とのスケジュール調整やリレーションのご経験
■成果がしっかりと評価される環境で働きたい方

役職

-

予定年収

350万円〜450万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
社員食堂・食事補助 (全従業員利用可)

学歴

高校 卒業以上

勤務地

群馬県桐生市新里町板橋979番地215 株式会社三景
<最寄駅>粕川

勤務時間

8:30~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
完全週休二日制 土曜 日曜 その他(夏季/年末年始/GW/会社カレンダーによる) 有給休暇:有

選考フロー

面接回数3回
面接回数:2回~3回程度(目安)

会社概要

事業内容

プラスチック金型設計製作、プラスチック成形加工、プラスチック製品設計、組立加工、樹脂めっき(メッキ)

本社所在地

群馬県 桐生市新里町新川1807-3

企業URL

http://www.sankei-mold.co.jp/

設立

1986年05月

資本金

50百万円

従業員数

単体:- 連結:85人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【福利厚生】時短制度(一部従業員利用可)自転車通勤可(全従業員利用可)出産・育児支援制度(全従業員利用可)資格取得支援制度(全従業員利用可)研修支援制度(全従業員利用可)継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可)継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)社員食堂・食事補助(全従業員利用可)従業員専用駐車場あり (全従業員利用可) 財形貯蓄 保養所(軽井沢)【社員教育】キャリアを通じた自己実現のための一助として社員教育に力を入れています。 階層別研修(新入社員研修・マネジメント研修)目的別研修(OJTリーダー研修)テクニカル系研修(金型技術・成形技術)など

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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