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北海道の退職金制度有の求人・転職情報

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求人一覧1~20件(348件中)
  • 三菱電機株式会社
    【札幌】官公庁向け社会インフラ設備の営業

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    官公庁向けの社会インフラ設備(監視カメラ、気象情報観測装置等の電機製品)の営業業務を担当いただきます。総合電機メーカとして1つの機器ではなく、お客様が必要とする様々な機器やシステムを扱うため、幅広い製品知識が身に付くと共に社会インフラ設備を通じて安心安全な生活環境の構築に貢献できます。【具体的には】客先提案業務、見積・入札対応業務、納期管理・調整業務、出荷手配業務、アフターサービス窓口等担当エリアをチームで担当した後、一連の業務を一人で対応。その後、数年間、複数の地域や顧客での営業経験を経て、グループリーダーとして、また、社会インフラビジネス(官需ビジネス)の中核的な人材として課の運営にも参画いただきます。【採用背景】既存事業をより強固なものにすると共に、ニーズとシーズがマッチする新規事業発掘による事業規模拡大を目指します。【配属先】社会システム部 社会システム部社会システム第二課

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市中央区北2条西4丁目北海道ビル5F

    会社特徴

    ■同社は、産業・FAやエネルギーを始め、通信・半導体・電子デバイス・宇宙等、12の事業領域を展開する総合電機メーカーです。多様化する社会課題の解決に向け、100年培った経営基盤の強化に加え事業モデルの変革により、ライフ、インダストリー、インフラ、モビリティの4つの領域において、グループ内外の力を結集した統合ソリューションを提供していきます。■リーマンショック時も黒字を計上。バランス経営を志向しており、「成長性」に加え、高い「収益性」「効率性」を継続して維持。「健全性」も加味することで更なる企業価値の向上に繋げています。■エネルギー事業は、創業以来続く伝統あるビジネスで、発電から送変電、配電に至るすべてのフェーズにおいて、世界各国の電カインフラの発展に大きく貢献してきました。再生可能エネルギーやスマートグリッドなど電力供給の多様化・分散化を受け、パワーエレクトロニクス技術やICT、loTを活用した新たなビジネスにも積極的に展開しています。■国際特許出願件数第2位(国内1位)の技術に立脚した幅広い事業を有する強みを生かし、ニューノーマルを始めとした新たな社会課題の解決について、技術・事業シナジー進化による同社独自の統合ソリューションの提供によって寄与しています。■同社グループは2025年度に売上高5兆円、営業利益率10%を目指していきます。また、ROEは10%、キャッシュ・ジェネレーションは、中計期間の5年間で3.4兆円を目指します。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■■『Changes for the Better』日本を代表する総合電機メーカー!! FA機器を中心に非常に高い安定性を誇る企業■■

  • 三菱電機株式会社
    【札幌】施設受配電設備の電気設計

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    公共水処理プラント設備や遠方監視制御システム、設備受配電設備の電機設計および社内仕様とりまとめなどの業務をお任せします。将来的には、工事部門へのローテーション可能性あり。【具体的には】・公共水処理プラント設備、遠方監視制御システム、施設受配電設備の電気設計(社内仕様とりまとめ)・基本設計書(単線結線図、運転フロー図、計装フロー図、受変電各種計算書)作成・顧客先との機器仕様打ち合わせ(技術窓口)・外注業者への機器、盤(受配電、動力制御、監視設備等)、監視装置、現地試験の指示、手配作業・工事案件における現場代理人、監理技術者、主任技術者としての管理業務

    職種

    エンジニアリング

    年収
    給与
    400万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市中央区北2条西4丁目北海道ビル5F

    会社特徴

    ■同社は、産業・FAやエネルギーを始め、通信・半導体・電子デバイス・宇宙等、12の事業領域を展開する総合電機メーカーです。多様化する社会課題の解決に向け、100年培った経営基盤の強化に加え事業モデルの変革により、ライフ、インダストリー、インフラ、モビリティの4つの領域において、グループ内外の力を結集した統合ソリューションを提供していきます。■リーマンショック時も黒字を計上。バランス経営を志向しており、「成長性」に加え、高い「収益性」「効率性」を継続して維持。「健全性」も加味することで更なる企業価値の向上に繋げています。■エネルギー事業は、創業以来続く伝統あるビジネスで、発電から送変電、配電に至るすべてのフェーズにおいて、世界各国の電カインフラの発展に大きく貢献してきました。再生可能エネルギーやスマートグリッドなど電力供給の多様化・分散化を受け、パワーエレクトロニクス技術やICT、loTを活用した新たなビジネスにも積極的に展開しています。■国際特許出願件数第2位(国内1位)の技術に立脚した幅広い事業を有する強みを生かし、ニューノーマルを始めとした新たな社会課題の解決について、技術・事業シナジー進化による同社独自の統合ソリューションの提供によって寄与しています。■同社グループは2025年度に売上高5兆円、営業利益率10%を目指していきます。また、ROEは10%、キャッシュ・ジェネレーションは、中計期間の5年間で3.4兆円を目指します。

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    担当者の
    コメント

    ■■『Changes for the Better』日本を代表する総合電機メーカー!! FA機器を中心に非常に高い安定性を誇る企業■■

  • 三菱電機株式会社
    【札幌】電気設備施工設計及び施工管理

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    社会インフラ分野の各種プラント監視制御設備・受変電設備などの製品・システムの現地工事(電気工事・電気通信工事)において、工事設 計・計画、及び現地施工管理(主に監理技術者、主任技術者、現場代理人)をお任せします。 社内に製品開発機能を有しているため、製品開発者に対して工事の立場から要求をすることも多いです。公共システムを製品設計から工事計画・施工管理まで一貫して関わることができます。案件は全道の主要都市中心にあるため長期出張も発生します。【配属先】プラント建設部建設課【求める人物像】業務遂行に必要な関係者との調整力・交渉力が長けている方

    職種

    エンジニアリング

    年収
    給与
    400万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市中央区北2条西4丁目北海道ビル5F

    会社特徴

    ■同社は、産業・FAやエネルギーを始め、通信・半導体・電子デバイス・宇宙等、12の事業領域を展開する総合電機メーカーです。多様化する社会課題の解決に向け、100年培った経営基盤の強化に加え事業モデルの変革により、ライフ、インダストリー、インフラ、モビリティの4つの領域において、グループ内外の力を結集した統合ソリューションを提供していきます。■リーマンショック時も黒字を計上。バランス経営を志向しており、「成長性」に加え、高い「収益性」「効率性」を継続して維持。「健全性」も加味することで更なる企業価値の向上に繋げています。■エネルギー事業は、創業以来続く伝統あるビジネスで、発電から送変電、配電に至るすべてのフェーズにおいて、世界各国の電カインフラの発展に大きく貢献してきました。再生可能エネルギーやスマートグリッドなど電力供給の多様化・分散化を受け、パワーエレクトロニクス技術やICT、loTを活用した新たなビジネスにも積極的に展開しています。■国際特許出願件数第2位(国内1位)の技術に立脚した幅広い事業を有する強みを生かし、ニューノーマルを始めとした新たな社会課題の解決について、技術・事業シナジー進化による同社独自の統合ソリューションの提供によって寄与しています。■同社グループは2025年度に売上高5兆円、営業利益率10%を目指していきます。また、ROEは10%、キャッシュ・ジェネレーションは、中計期間の5年間で3.4兆円を目指します。

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    担当者の
    コメント

    ■■『Changes for the Better』日本を代表する総合電機メーカー!! FA機器を中心に非常に高い安定性を誇る企業■■

  • ウェルネット株式会社
    システム開発エンジニア【札幌】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ビジネススキームを担うサービスの要件定義、設計、開発、運用を行っていただきます。【主なシステム】■マルチペイメントサービス■コンビニ収納代行サービス■ネットDE受取サービス■電子チケット・電子認証など【サービスを作る】ビジネス検討、要件定義、費用見積といった柔軟性と経験を活かす、また設計、開発といった専門性を発揮する業務を一貫して行います。そしてビジネスパートナーとの関わりから、サービスの裏側はどのようになっているのかということが知ることができ、貴重な経験となります。※高速バスの予約発券でシェアNo.1を目指します!

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市中央区大通東10丁目11番地

    会社特徴

    ウェルネットは、1983年に札幌で設立。1998年には「コンビニ収納代行システム」で通産省(現経済産業省)より新規事業に認定され、「バーコード式コンビニでの収納代行システム」をいち早く全国に普及させました。2000年以降、当時チケットレスサービスを推進していた国内を代表する大手航空会社のほとんどで採用され、以降国内外を代表する電力・ガス・鉄道・バスをはじめ多様な事業者様に導入していただくことができました。2004年にはJASDAQ、2014年に東証プライムへ上場しています。現在、追い風となっているキャッシュレスの分野において、多くのITサービスを発案し、全国で展開。特に地方創生を重視し、北海道企業ならではのDNAによる便利なサービスを100%自社開発にて追求し続けています。2021年6月、札幌市中央区大通東10丁目に新自社オフィスを建設。2021年12月、本店を札幌本社に移転。

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    担当者の
    コメント

    ★全日空、日本航空、ジェットスター、Amazon、YAHOO、楽天等大手企業取引実績多数!★電子決済の第一人者として、業界牽引致します! 【東証プライム上場企業】【自社サービス】

  • 出光興産株式会社
    【北海道苫小牧】設備管理技術スタッフ(静機係・動機係)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    製油所・工場の設備を安全・安定かつ効率的に運転するために各種専門技術を駆使して設備の経年劣化・損傷や寿命の予測を行い、補修・修繕、取替を計画し、実行します。【具体的には】■プラント設計会社のとりまとめ、工事の提案、計画、工事管理 等■協力会社への業務指示や監督業務 ■中期保全計画の策定と実行■設備メンテナンス(機械課でのメイン業務ではありませんが、一部担当頂く場合があります)【配属予定先】■静機係:配管や蒸留塔・反応塔などの圧力容器、タンクなどの静機械を担当■動機係:圧縮機やポンプなどの回転機械を担当<北海道製油所について>■北海道製油所は、苫小牧市に位置する日本最北端の製油所です。 1973年に、北海道・東北・北陸などにエネルギーを供給する基地として操業を開始しました。北海道をはじめ北日本の各地では、石油製品のなかでも暖房用の灯油や軽油を多く必要とします。そのエネルギーニーズに応えるため、北海道製油所では分解装置を備えています。このように、需要の多い石油製品の生産比率を高め、安定した供給に努めています。■原油精製能力は、1日あたり15万バレル。1年間で札幌ドーム約5.5杯分の原油を精製しています。<出光興産の製油所・工場について>自動車の燃料となる「ガソリン」、石油ストーブなどの燃料となる「灯油」、トラックの燃料となる「軽油」、工場のボイラーや船舶の燃料となる「重油」など、生活のあらゆるエネルギー・動力を支える「石油製品」を生産しています。

    職種

    設備保全・設備メンテナンス・保守

    年収
    給与
    400万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    北海道苫小牧市真砂町25-1

    会社特徴

    ★2019年昭和シェルと統合、新たなスタートをきった日本発のエネルギー共創企業★■概要:生産者と消費者の間にあり余分な流通機能を排除し消費者と直結する「大地域小売業」の考えを貫いています。現在は原油調達から製造、販売までバリューチェーン全体をカバーする一貫した事業体制を築いています。2019年4月、同社は100年以上にわたって日本のエネルギー安定供給を支えた大手石油元売りメーカー「昭和シェル石油株式会社」の統合により「出光昭和シェル」というトレードネームをもとに新たなスタートを切りました。統合シナジーを活かし、持続可能な社会の実現に貢献して参ります。■今後について:化石燃料の需要減・再生可能エネルギー需要の増加といった今後の社会環境の変化を見越し、同社では中期経営計画にて2030年にむけた重要施策として「統合シナジーを活かした燃料油事業部の高収益化」「高機能材料事業等の成長分野への事業拡大」「次世代事業創出」「CO2等の温室効果ガスの削減」といった項目をかかげ地球環境・社会との同社グループの持続的発展を目指しております。■「人は無限のエネルギー」をもとにした従業員を尊重した経営スタイル:同社は統合後の新スローガンとして「人は無限のエネルギー」を掲げ従業員を尊重した経営を行っており、長期就業できる環境がございます。■その他数値データ(2020年3月時点)平均勤続年数19.4年/平均年齢42.5年/平均年収911.4万

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    担当者の
    コメント

    ~創業100年を越える東証プライム上場の大手石油元売会社~上流の油田保有からアグリバイオ、風力・地熱発電、石炭販売、有機EL等幅広い事業を手掛けています。

  • 学校法人河合塾
    教務企画 【関東】

    • 正社員
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    「受験生に真に役立つものは何か」「いかに効果的か」を考え、各種分析等の情報をもとにカリキュラム、生徒指導の方針の枠組みを各地区の教育部や講師と検討、調整し作成していただきます。時には授業の稼働率データもとって内容を考える、といった様々な仕事の面白さがあります。【データ分析について】下記のようなデータを分析し、カリキュラム開発に携わっていただきます・受験状況・他社状況・生徒のニーズ・アンケート調査の内容■総合職採用ですので、上記業務以外にも下記業務のご経験もできる環境です[事業戦略/プロモーション企画]各エリアにおける塾の市場分析~戦略立案・プロモーション企画など[教材編集]授業や夏期・冬期講習で活用しているテキスト、各種模擬試験などの制作・出版にあたるプロジェクトマネジメント業務[コンサルティング営業]高等学校へ全統模試や研修導入、参考書、映像授業など複数商材の提案含めたコンサルティング営業※業務内容、勤務地は本人の意向を最大限考慮して決定いたします。

    職種

    マーケティング全般

    年収
    給与
    400万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    東京都※勤務地、職種はご意向を考慮して決定します

    会社特徴

    河合塾グループは、1933年の創立以来、「塾」という民間の教育機関であることにこだわり続けてきました。その理由は、民間の立場だからこそ自由で、自分たちが信じる教育を追求し続けることができると考えたからです。日本の教育業界において、リーディングカンパニーとしての地位を確立している河合塾。今のポジションにあり続けている理由は常に挑戦を続けていること。挑戦し続ける姿勢、顧客と寄り添い、ともに考える企業文化、そういった「想い」を国内最大級の生徒数・模擬試験受験者から得られる膨大なデータを基に様々な教育ビジネスへと具体化しています。現在では大学進学のための教育サービスはもちろん、官学と連携した次世代教育の研究開発を行なうなど、教育業界において、歴史、規模だけでなく、独自の地位を獲得するに至りました。【同社の特徴】■目の行き届く、レベルに合わせた授業を行なうことで他社との差別化進めています。■模擬試験受験者数ナンバー1、そのデータ量、質には大きな信頼を得ています。■三大予備校の一つとして「文系の河合」「模試の河合」とも呼ばれ存在感放っております。■幼児教育から社会人教育に至るまで幅広い事業を展開する総合教育機関です。■いち早く衛星放送授業を開始したことでも名高いです。■全国の河合塾校舎のみならず提携塾、個人塾、高等学校に配信しています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    「汝自らを求めよ」の塾訓のもと、『「自らを求め、学びつづける人」を支援し、一人ひとりの未来に貢献します』を使命として、教育活動を行っています。

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    エンタープライズ領域 エンジニア

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」という企業理念の実現に向けて、事業拡大・海外展開を進めています。この急速に拡大し続けている事業を、DX/ITの面から支え、成長の一員を担っていただける方を募集しています。ニトリを支えるITシステムの設計、開発に携わっていただきます。選考プロセスを通して、これまでのご経験やご志向に応じた最適なポジションをご提案させて頂きます。【主なプロジェクト】(1)店舗システムなどの販売領域(2)ロジスティクス(商品のデリバリー)などの物流領域(3)商品などのデータベースを扱う領域【このポジション魅力】・製造から物流、小売までを一気通貫してシステム構築しているニトリだからこそ、幅広い業種のシステム開発経験を積むことができ、キャリアの幅が広がります。・「改善改革」の風土があり、開発者自らがシステム改善を提案していくことができます。・「将来は企画やプロジェクトマネージメントに幅を広げるキャリア」や、「開発の専門性を高めるキャリア」のプランを想定しており、ご自身の成長に応じて力を発揮できるフィールドがあります。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    500万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    担当者の
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    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    インフラエンジニア

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【業務内容】国内・海外拠点における、ITインフラ導入・管理を担って頂きます。①基幹系インフラの導入/運用管理:・ニトリグループで利用されている基幹システムのインフラ基盤の導入・維持管理、・オンプレミス及びクラウドそれぞれの環境に関するアーキテクチャ設計・導入・構築・運用管理、・システムの安定稼働に向けたサーバ及びアプリケーション監視・自動化・運用のためのツール開発、・インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援)、・内製化システム構築に向けた関係組織との連携・調整を行い、主体的に課題推進②ネットワーク系インフラの導入/運用管理:・ニトリグループ(国内・海外)全般のネットワーク設計・構築・管理運用、・全国の店舗・物流拠点の業務を止めない最適なネットワーク設計・構築・運用管理、・インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援)、・関係組織との連携・調整、協力ベンダーのコントロールを行い、主担当として主体的に課題推進③EC系インフラの導入/運用管理:・EC/アプリサイトのインフラ構築・保守・運用 、・システムの安定稼働、信頼性向上のための、サーバー監視、自動化、運用のためのツール開発、・クラウド技術(主にAWS)を最大限活用したインフラ、アーキテクチャの設計・導入・管理、・CDNを活用したコンテンツ配信アーキテクチャの設計・導入・管理④セキュリティ系インフラの導入/運用管理:・インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援)、・セキュリティシステムの維持管理、促進、・セキュリティソリューションの検証、評価、実装、・脆弱性や社内におけるセキュリティ問題のテクニカルな診断、分析、テスト

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    500万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    担当者の
    コメント

    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    セキュリティエンジニア

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」という企業理念の実現に向けて、事業拡大・海外展開を進めています。急速に拡大し続けているニトリグループ全体で、セキュリティの需要度がますます高まっています。【業務内容】ニトリグループ全社の、国内・海外拠点における、ITセキュリティを担っていただきます。■定期的なセキュリティ評価、改善策の実施■ITシステムの監査、リスク分析、改善活動■PCI-DSS、GDPRなどの各種コンプライアンス要件の対応■ITシステムのセキュリティ要件の策定と、設計内容のレビュー■情報セキュリティポリシー、ルール、ガイドラインの策定・運用と、従業員への浸透■インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援)■セキュリティシステムの維持管理、エンハンス(Email, Webゲートウェイ, EDR, DLPなど)■セキュリティソリューションの導入(ID管理、生体認証、特権管理など)【ポジション魅力】・ニトリグループ全体の情報セキュリティ戦略を牽引頂きます。・国内外のセキュリティ業務に対して、自身が主体的に企画提案/推進し、特定の事業領域に縛られない様々な経験でキャリアの幅を広げることができます。・スピード感のある、事業拡大・海外展開に伴い、常にチャレンジングなフィールドでご自身の力を発揮できます。

    職種

    セキュリティコンサルタント

    年収
    給与
    600万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    担当者の
    コメント

    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    データサイエンティスト

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」企業を目指しています。その実現に向け、購買情報やバリューチェーンの各プロセスから収集、蓄積された情報を分析し、バリューチェーンの効率化や生産、物流、在庫の最適化、そして商品企画へ反映することは重要なテーマとなっています。本ポジションでは、経営に直結するテーマの設定から分析設計、レポートを担っていただきます。【業務内容】■経営層や複数部署横断と連携し、分析テーマの設定■分析プロジェクトのマネージメント■分析設計、データ解析、結果の評価【ポジション魅力】ニトリグループの強みは、商品開発、製造、貿易、物流、販売、配送までの一気通貫のバリューチェーンにあります。その多岐にわたるプロセスには膨大な情報があり、そこに、アプリ会員1300万人のお客様の行動情報が加わります。膨大な情報を蓄積するデータ基盤は、今まさに立ち上げるところであります。今後のニトリの礎となる取り組みであり、ダイナミックな挑戦ができます。

    職種

    データサイエンティスト・データ分析

    年収
    給与
    600万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    担当者の
    コメント

    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    DXプロジェクトマネジャー

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」という企業理念の実現に向けて、事業拡大・海外展開を進めています。この急速に拡大し続けている事業を、DX/ITの面からリードしていただける方を募集しています。システムの企画段階からビジネスサイドと並走し、さまざまな経営課題に対するソリューション提案をしていただきます。商品企画、生産、物流、販売と広範なバリューチェーンに対するDXプロジェクトの企画設計から開発・保守運用全ての業務に携わっていただきます。選考プロセスを通して、これまでのご経験やご志向に応じた最適なポジションをご提案させて頂きます。【主なプロジェクト】(1)店舗システムなどの販売領域(2)ロジスティクス(商品のデリバリー)などの物流領域(3)商品などのデータベースを扱う領域【ポジション魅力】・製造から物流、小売までを一気通貫してシステム構築しているニトリグループだからこそ、幅広い業種のプロジェクトに携わることができ、キャリアの幅が広がります。・店舗やユーザー部署がすぐ近くにあるため、開発して終わりではなく、成果について直接フィードバックを受けることができます。・事業の変革スピードを肌で感じることができ、成長を実感できます。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    600万円~1200万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    ECバックエンドエンジニア

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」企業を目指しています。その実現に向け、世界中に3000店舗を出店し、世界中のお客様とアプリでいつでも繋がり”お、ねだん”以上の価値提供をしたいと考えています。世界中のお客様といつでも繋がるモバイルアプリやECのバックエンドエンジニアを担っていただきます。【業務内容】■EC/アプリのAPI設計・開発・運用■既存のバックエンドに対してのマイクロサービス化(設計・開発・運用)■開発プロセスの改善や品質向上施策の実施【ポジション魅力】ニトリグループは今、様々な業態拡大やグローバル拡大を行う成長フェーズにたっています。今後のEC/アプリの更なる拡張には、マイクロサービス化等抜本的な構造の見直しを進めていきたいと考えています。いかに拡張性や柔軟性をもって今後のサービス開発を高速に進めるか、グローバルに展開するにはどうするか等、課題は山積みだからこそのやりがいがあります。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    600万円~1200万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    担当者の
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    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    モバイルアプリ エンジニア

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」企業を目指しています。その実現に向け、世界中に3000店舗を出店し、世界中のお客様とアプリでいつでも繋がり”お、ねだん”以上の価値提供をしたいと考えています。世界中のお客様といつでも繋がるモバイルアプリの設計・開発・運用を担っていただきます。【業務内容】■モバイルアプリ(iOS or Android)の設計・開発・運用■開発プロセスの改善や品質向上施策の実施■クラッシュレポートの分析と対応【ポジション魅力】ニトリグループは今、様々な業態拡大やグローバル拡大を行う成長フェーズにたっています。成長を支えるEC/アプリは、日本発世界への展開をまさに加速する瞬間です。利用者が多い大規模なアプリに対し、新しい技術の採用やサービス開発を進める経験は、専門性をより磨くことができ、エンジニアとしてのキャリアにとても有意義だと考えます。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    600万円~1200万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    担当者の
    コメント

    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    モバイルアプリ UIUXデザイナー

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」企業を目指しています。その実現に向け、世界中に3000店舗を出店し、世界中のお客様とアプリでいつでも繋がり”お、ねだん”以上の価値提供をしたいと考えています。世界中のお客様といつでも繋がるモバイルアプリのユーザーエクスペリエンス実現を担っていただきます。【業務内容】■モバイルアプリのデザイン ■ECサイトのデザイン■ユーザビリティテスト/ユーザーインタビューの実施■複数部署やチームと連携し、新サービス等のUI具体化 【ポジション魅力】ニトリグループは今、様々な業態拡大やグローバル拡大を行う成長フェーズにたっています。今後世界中に広がるニトリの幅広い客層に対して、ユーザエクスペリエンスを一から磨き上げるチャンスは、今しかない醍醐味だと考えます。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    600万円~1200万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    プロダクトマネジャー

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」企業を目指しています。その実現に向け、世界中に3000店舗を出店し、世界中のお客様とアプリでいつでも繋がり”お、ねだん”以上の価値提供をしたいと考えています。世界中のお客様といつでも繋がるモバイルアプリの企画、プロジェクト推進、運用を担っていただきます。【業務内容】■サービスの企画を営業部やEC事業部と一緒に推進■モバイルアプリのUIUX設計■複数部署やチームと連携し、新サービス等のUI具体化 ■アプリ開発のプロジェクト推進、計画立案、WBS等の進捗管理、課題管理など【ポジション魅力】ニトリグループは今、様々な業態拡大やグローバル拡大を行う成長フェーズにたっています。成長を支えるEC/アプリは、日本発世界への展開をまさに加速する瞬間です。成長フェーズだからこそ、新しいサービスが次々の企画されています。サービス立ち上げからシステム開発、グローバル展開まで幅広い挑戦ができます。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    700万円~1300万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    担当者の
    コメント

    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • 三菱電機株式会社
    【札幌】総務・人事/リモートワーク可/働きやすい環境

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    総務要員として、まずは福祉(寮・社宅管理等)、コンプライアンス(社内点検、企業機密管理、教育他)、社会貢献(CSR推進施策)、研修(階層別研修の企画運営他)等の業務を担当いただきます。■将来的なキャリアについて 上記業務でスタートいただいた後、段階的に課内の他業務(人事・労政他)を担当いただくことでキャリアを積んでいただきます。また、将来的には数年~10年程度(人により期間は前後します)を経て、同社内の他事業所(本社、製作所等)へのローテーションを想定しており、様々な経験を重ねる中で総務人事のスペシャリストを目指していただけます。■柔軟な働き方を実践することが可能な職場です 新しい働き方を通じた付加価値の創出が経営課題となる中、自らリモートワークやフレックス勤務(コアタイムレス)を柔軟に活用しながら働くことが可能な職場です。【配属先】総務部 総務課(課長以下、9名)庶務・福祉・安全衛生・人事・労政・研修・法務・広報等を一手に引き受ける部門です。

    職種

    総務

    年収
    給与
    390万円~※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市中央区北2条西4丁目北海道ビル5F

    会社特徴

    ■同社は、産業・FAやエネルギーを始め、通信・半導体・電子デバイス・宇宙等、12の事業領域を展開する総合電機メーカーです。多様化する社会課題の解決に向け、100年培った経営基盤の強化に加え事業モデルの変革により、ライフ、インダストリー、インフラ、モビリティの4つの領域において、グループ内外の力を結集した統合ソリューションを提供していきます。■リーマンショック時も黒字を計上。バランス経営を志向しており、「成長性」に加え、高い「収益性」「効率性」を継続して維持。「健全性」も加味することで更なる企業価値の向上に繋げています。■エネルギー事業は、創業以来続く伝統あるビジネスで、発電から送変電、配電に至るすべてのフェーズにおいて、世界各国の電カインフラの発展に大きく貢献してきました。再生可能エネルギーやスマートグリッドなど電力供給の多様化・分散化を受け、パワーエレクトロニクス技術やICT、loTを活用した新たなビジネスにも積極的に展開しています。■国際特許出願件数第2位(国内1位)の技術に立脚した幅広い事業を有する強みを生かし、ニューノーマルを始めとした新たな社会課題の解決について、技術・事業シナジー進化による同社独自の統合ソリューションの提供によって寄与しています。■同社グループは2025年度に売上高5兆円、営業利益率10%を目指していきます。また、ROEは10%、キャッシュ・ジェネレーションは、中計期間の5年間で3.4兆円を目指します。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■■『Changes for the Better』日本を代表する総合電機メーカー!! FA機器を中心に非常に高い安定性を誇る企業■■新しい働き方を通じた付加価値の創出のため、自ら柔軟な働き方を実践することが可能な職場です。

  • 丸彦渡辺建設株式会社
    【札幌】建築施工管理職

    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    建築作業所における施工管理業務をご担当いただきます。品質・工程・コスト・安全・環境等の管理など、施工計画書の作成から竣工まで、一連の業務をお任せします。免震・耐震技術やプラント技術に優れており、商業施設・都市開発など誰もが知る大規模案件に最上流で関わることができます。また王子HDグループのプラント施工の案件も安定的に受注できるため、非常に経営は安定しています。 【同社について】建築・土木・プラント施工を中心に事業を展開し、商業施設や都市開発、新幹線開通に伴うトンネル工事、王子HDグループのプラント施工など幅広い案件を手掛けています。道内のみならず、全国で様々な大規模案件を手掛け、スキルアップをすることができる環境が整っています。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市豊平区豊平6条6丁目5番8号

    会社特徴

    丸彦渡辺建設は大正7年(1918年)、北海道池田町にて初代渡邉彦太郎が『渡邊鈴木組』を創立することから歴史が始まり、平成30年(2018年)に創業100周年を迎えました。『信頼を得ることは何にも勝る』という初代渡邉彦太郎の思いは脈々と受け継がれ、『誠実な施工』をモットーに事業活動を展開し、お陰様で総合建設業者として活動の場は全国に広がっております。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    王子ホールディングスグループの安定基盤をもった総合建設会社。大正7年創業 厚生労働省労働基準局長表彰、全国建設業労働災害防止大会表彰など現場の安全体制に力を注いでいます。

  • 日本製紙株式会社
    工場人事【総合職】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社にて工場人事業務をお任せいたします。ゆくゆくは本社含め、人事領域における業務を幅広くお任せする予定です。■工場人事の職務内容・労務、採用、教育、労働組合交渉など ※社内レクリエーション、地域交流業務も含まれます。■本社人事(将来的に本社へ異動となった場合)・採用・教育・研修制度の立案及び推進 ・労使関係の運営及び管理・全社人事計画・人員計画の立案及び推進 ・従業員のキャリア開発制度立案・運用及び支援、人材活性化支援など

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    山口県岩国市飯田町2-8-1

    会社特徴

    【沿革・概要】■同社は1949年に設立された老舗の製紙メーカーで、製紙業界において国内2位の売り上げを誇っております。また、グループは日本製紙株式会社を筆頭に、子会社・関連会社を含めた約160社で構成されています。■同社のビジネスは森林から生み出される様々な領域であり、紙の製造以外にも「エネルギー事業」「ケミカル事業」など幅広い事業を展開しております。【成長戦略に関して】■中期経営計画でも発表されているように、事業構造の転換により今後更に成長を加速していく方針です。具体的には、「パッケージング」「エネルギー」「ヘルスケア」「ケミカル」の領域を成長分野として位置づけ、昨今の社会情勢の変化に対応する為「海外事業」と「新事業・新製品」に注力していく方針です。■ケミカル事業においては「セルロースナノファイバー」の開発を業界内でも先駆けて行っており、その優位性を持っていち早く市場に提供できるよう開発を継続しております。■ヘルスケア事業においては「大人用軽失禁パット」の売上が好調で、今後は更に海外マーケットに向けて展開していく方針です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【 国内2位の製紙メーカー / 事業構造転換により新たな戦略でマーケットシェアを伸ばしていく方針 】 ~ 成長・変革フェーズにある同社において、人事ポジションから会社に貢献することができます ~

  • 日本製紙株式会社
    工場人事(管理職採用)【総合職】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社にて工場人事業務をお任せいたします。ゆくゆくは本社含め、人事領域における業務を幅広くお任せする予定です。■工場人事の職務内容・労務、採用、教育、労働組合交渉など ※社内レクリエーション、地域交流業務も含まれます。■本社人事(将来的に本社へ異動となった場合)・採用・教育・研修制度の立案及び推進 ・労使関係の運営及び管理・全社人事計画・人員計画の立案及び推進 ・従業員のキャリア開発制度立案・運用及び支援、人材活性化支援など

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    山口県岩国市飯田町2-8-1

    会社特徴

    【沿革・概要】■同社は1949年に設立された老舗の製紙メーカーで、製紙業界において国内2位の売り上げを誇っております。また、グループは日本製紙株式会社を筆頭に、子会社・関連会社を含めた約160社で構成されています。■同社のビジネスは森林から生み出される様々な領域であり、紙の製造以外にも「エネルギー事業」「ケミカル事業」など幅広い事業を展開しております。【成長戦略に関して】■中期経営計画でも発表されているように、事業構造の転換により今後更に成長を加速していく方針です。具体的には、「パッケージング」「エネルギー」「ヘルスケア」「ケミカル」の領域を成長分野として位置づけ、昨今の社会情勢の変化に対応する為「海外事業」と「新事業・新製品」に注力していく方針です。■ケミカル事業においては「セルロースナノファイバー」の開発を業界内でも先駆けて行っており、その優位性を持っていち早く市場に提供できるよう開発を継続しております。■ヘルスケア事業においては「大人用軽失禁パット」の売上が好調で、今後は更に海外マーケットに向けて展開していく方針です。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【 国内2位の製紙メーカー / 事業構造転換により新たな戦略でマーケットシェアを伸ばしていく方針 】 ~ 成長・変革フェーズにある同社において、人事ポジションから会社に貢献することができます ~

  • アクサ生命保険株式会社
    【SALES】アクサ パートナービジネス(札幌)

    • 外資系企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    アクサパートナービジネスでは、同社との委託契約を締結した生命保険募集代理店(大規模代理店、生命保険専業代理店、生損保兼業代理店や税理士・公認会計士、金融機関系代理店、提携大手生命保険会社等)を通じた生命保険販売の推進業務を行っています。【職務内容】■同社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務1 代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業 (代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート)2 募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施 (保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等)3 新規代理店見込の獲得と登録※職位:S1(主任)またはS2(シニアスーパーバイザー) ご経験の応じてJGは決定いたします。部下のマネジメントは含みません。【特徴】・既存顧客と新規開拓の割合は7:3程度、既存顧客の深耕がメインですので、コンサルティング営業に注力できます。・OJTや研修を経て、担当代理店は一人で担当していただきますが、帰社後にチームで共有、相談する機会がございますので、一人で抱え込むことはございません。チームとして成果を出していくことも大切にしています。・業務の状況に応じて、在宅ワークと出社を適宜併用していただけます。・17時以降の残業は平均月20~30時間程度です。土日祝日に出勤はございません。【補足】※初任地は応募いただいたエリアで配属を想定しています。将来的には転勤の可能性がございます。※関東エリアを除き、希望地勤務制度(3年更新、諸条件あり)を申告いただけます。※会社紹介動画はこちら https://www.axa.co.jp/recruitment/movie【人員体制】東京 約50名大阪 約30名その他のエリア:約5名~15名男女比は6:4パートナービジネス本部在籍社員は約350名【魅力】・ユニットリンク保険を初めて日本で発売、リーディングカンパニーとして認知度があり、代理店での販売実績では同分野業界1-2位の地位を確立しています。・オリコンがん保険ランキング2020では1位を獲得しています。・夏季休暇制度があり、6月から10月の間の任意の時期に5日間連続で休暇を取得できます。・年齢に関係ないフラットな組織で、チャレンジを応援するカルチャーですので、成長したい若手の方にもチャンスが多くある会社です。

    職種

    代理店営業・アライアンス

    年収
    給与
    450万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    北海道北海道札幌市中央区北1条西2丁目2-1

    会社特徴

    【会社概要】■現在、世界57の国と地域で事業を展開、約1億800万人のお客さまをもつ世界最大級の保険・金融グループAXA。アクサ生命もその一員としてのネットワーク力を活用し、日本で着実に成長を続け、現在では保有契約件数485万件、保険料等収入6,376億円と国内有数の生命保険会社として高く評価されています。■同社は従来の「まさかの時の備え」としての保険だけではなく、お客さまの安心で豊かな人生を実現するための保険商品・サー ビスを開発・提供しています。生命保険と資産形成を融合させた変額保険「ユニット・リンク」は、業界でも革新的な商品として注目されています。【特徴】★外資系企業の風通しのよさと日本企業のチームワークを大切にする温かさを併せ持った社風★在宅勤務、テレワーク、フレックスタイムが活用されており、柔軟な働き方が実現されています。 2021:健康経営有料法人・大規模法人部門(ホワイト500)★ユニットリンク保険を初めて日本で発売、リーディングカンパニーとして認知度があり、代理店での販売実績では同分野業界1-2位の地位を確立しています。★オリコンがん保険ランキング2020では1位を獲得しています。★夏季休暇制度があり、6月から10月の間の任意の時期に5日間連続で休暇を取得できます。★年齢に関係ないフラットな組織で、チャレンジを応援するカルチャーですので、成長したい若手の方にもチャンスが多くある会社です。

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    アクサは1817年にフランスで生まれ、世界54の国と地域、約1億800万人のお客様にサービスを提供する保険及び資産運用分野の世界的なリーディングカンパニーです。

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