神奈川県の年収800万円以上の転職・求人情報(26ページ目)

【職務内容】プラントの運営管理（操業管理、原価管理、設備管理、メンテ工事管理）および関係各所との折衝をお任せします。【具体的には】■操業管理（操業計画立案、実績フォロー、運転方案の改善検討など）■原価管理（予算立案、実績フォロー、原単位改善のための運転方案の改善策の検討）■設備管理（長期・短期の設備補修計画の立案、実績フォロー、コストダウン策の立案、試行など）■工事管理（点検・メンテナンス工事についての発注および実工事管理）および上記に関する関係各所との折衝。【事業展望】今後通年で3～4か所の運営工場が増えていく予定。【採用背景】PPP事業（パブリック・プライベート・パートナーシップ事業：公民連携）とは、公共施設等の公営で行ってきた事業に、民間事業者が参画し、官と民がパートナーを組んで事業を行うものです。当社が手掛けるプラントにおいても、PPPの代表的な手法の一つとなるPFI（プライベート・ファイナンス・イニシアティブ）方式で運営まで行っているプラントが増加しております。今回の採用は需要拡大が見込まれる運営所長候補としての採用です。【仕事のやりがい・魅力】求められているのは、「民間のノウハウを活かして、いかに効率的な施設運営を行うか」ということです。中でも大きなテーマはコスト改善。具体的には、設計部や研究所を巻き込みながら担当工場における薬剤の使用量削減という社会的意義が大きな課題にも取り組んでいただくことが可能です。ゴミ焼却場の運営受託期間は長いものでは20年以上あるため、少しの削減が大きなコスト改善に繋がっていきます。法的な規制はありますが、その中での自由度は高く、アイデアを活かして新しい挑戦ができるのも、この仕事の面白さです。【競合との優位性】・他社の場合、運営を子会社に委託させている事が多いものの、同社の場合は直で管理・運営している事で、品質の担保及び社員の育成を重要視している点が強み。・全国で33の清掃工場の運営を行っており、所長同士の結びつきも強い事から、困ったことを即時解決できるパイプが社内にある。また、各エリアごとにサポートスタッフが2名～3名程度在籍しており、責任は所長がとるものの、サポート体制が充実している点が強み。【働き方とキャリアステップイメージ】入社後、3か月～半年程度は座学を中心にごみ焼却について学んでいただきます。その後、担当のプラントを決定し、現場に常駐していただきます。経験のある方については、所長候補として業務を行っていただきますが、経験によって、現場でのメンテナンス業務経験を積んでいただき、数年間実力をつけていただいた後、所長候補として業務を行っていただくこともございます。

産業用光学レンズメーカーの同社にて、機械設計職としてご活躍いただきます。【具体的には】■レンズ筐体及び周辺機器の機構設計■熱膨張及び温度変化によるシミュレーション■製品化に関わる資料作成(仕様図、図面、納入仕様書等)■部品及び製品評価■自社製品及びOEM製品の企画・立案・仕様打ち合わせ【組織構成】技術本部 技術部 機構設計Gr【同社について】産業用光学レンズで世界トップシェアのグローバルメーカー。■産業用光学レンズ業界のグローバルメディア「2024Innovators Awards」プログラムの審査において、レンズ、照明、光学製品カテゴリー部門にて最優秀賞を受賞致しました。■国内産業用光学レンズ市場は2024年に約85億米ドル規模で、2033年には124億米ドルに達する見通し。2026年以降、年平均成長率は約5.5％と堅調に推移する予測です。■東南アジア・ヨーロッパ・北中米と幅広いエリアに海外拠点を展開し、マシンビジョンレンズの本数で世界シェアは10%強を占め、世界トップクラスです。■工場での外観検査に用いられ、電子部品や半導体のクラック検出、食品や医療品の異物混入検査、自動車部品の塗装ムラに最適です。

【具体的な仕事内容】全固体電池を含む次世代二次電池の開発業務全般　〇セルの設計、商品開発業務　〇セルの要素技術開発業務　〇セル機構設計開発業務　〇電極や電解液、固体電解質などの要素技術開発業務　〇試作/生産プロセスの構築と生産運用管理業務

【ミッション】同社のEPC支援部にて、国内プロジェクト全般（エネルギー/ライフサイエンス分野）における、プロジェクトマネジメントをお任せいたします。これまでもメーカーやサブコン出身の方など、多種多様な方がキャリア入社で活躍されておりますので、ご経験を活かして新しい領域にチャレンジできる環境です。【募集背景/プロジェクト状況】・国内プロジェクト体制を強化する目的で増員採用を行っております。・同社はこれまで海外LNGなどの大型プラントが中心でしたが、事業ポートフォリオの安定化を進めており、国内の成長分野を強化しています。・特に強化したいプロジェクトは、AI需要で建設が増えているデータセンターや、医薬品工場などのライフサイエンス施設の案件についてとなっております。【具体的な業務内容】・各種プラント案件における電気・制御設備の設計・電気設備に関する見積作成、機器選定、調達管理・電気工事の施工管理、試運転対応・プロジェクトのコスト・仕様・スケジュール・リスク管理・社内外関係者（顧客、ベンダー、工事会社等）との調整・進捗管理【業務の進め方】・プロジェクトによって大小が異なりますが、10名～50名程度で1つの案件に携わっていただきます。・建築、土木、設計、電気、制御、配管、機械、プロセス等、多様な人材がプロジェクトにアサインされ、共同で遂行体制を作ります。・1つの案件にて一気通貫で携わっていただき、経験を重ねたのちにプロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーをお任せいたします。・主に本社にて業務を遂行していただきますが、施工や試運転の段階では、長期的な出張が発生する可能性がございます。【やりがい】・設計経験、工事管理経験の双方でのキャリアを築くことが可能です。・再エネ設備領域のプロジェクトも継続しており、入社後は多様なプロジェクトに携われます。・各担当ジャンルの計画設計、予算管理、施工管理、試運転立上げまで、一気通貫で携われます。・施工管理に留まらず、何もない土地の状態から、ユーティリティの引き込み検討、消防や建築主事などの諸官庁協議を入り口に、施設稼働までのモノづくりの醍醐味を味わえます。・ジョブローテーションを柔軟に行う体制が整っており、将来的には海外案件に携わる事も可能です。

【ミッション】同社のEPC支援部にて、生産設備建屋における、設計・見積・プロジェクト支援業務をお任せいたします。これまでもメーカーやサブコン出身の方など、多種多様な方がキャリア入社で活躍されておりますので、ご経験を活かして新しい領域にチャレンジできる環境です。【募集背景/プロジェクト状況】・国内プロジェクト体制を強化する目的で増員採用を行っております。・同社はこれまで海外LNGなどの大型プラントが中心でしたが、事業ポートフォリオの安定化を進めており、国内の成長分野を強化しています。・特に強化したいプロジェクトは、AI需要で建設が増えているデータセンターや、医薬品工場などのライフサイエンス施設の案件についてとなっております。【具体的な業務内容】・生産設備建屋の設計、見積作成、施工管理・協力会社・グループ会社との業務調整および進行管理・社内関連部署との窓口対応・各種調整業務・石油化学、ライフサイエンス、蓄電、メガソーラー分野のプロジェクトマネジメント支援・プロジェクトエンジニアとしての技術支援・業務推進・建屋建設に関する技術ノウハウの蓄積・活用・国内および日系顧客の海外プロジェクト対応【業務の進め方】・プロジェクトによって大小が異なりますが、10名～50名程度で1つの案件に携わっていただきます。・建築、土木、設計、電気、制御、配管、機械、プロセス等、多様な人材がプロジェクトにアサインされ、共同で遂行体制を作ります。・1人で2～3案件を担当し、実現可能性を調査する段階や建設に向けた基本設計を行う段階、実際の設計・調達・建設を行う段階まで、幅広く携わる事が可能です。・主に本社にて業務を遂行していただきますが、施工や試運転の段階では、長期的な出張が発生する可能性がございます。【やりがい】・設計経験、工事管理経験の双方でのキャリアを築くことが可能です。・再エネ設備領域のプロジェクトも継続しており、入社後は多様なプロジェクトに携われます。・各担当ジャンルの計画設計、予算管理、施工管理、試運転立上げまで、一気通貫で携われます。・施工管理に留まらず、何もない土地の状態から、ユーティリティの引き込み検討、消防や建築主事などの諸官庁協議を入り口に、施設稼働までのモノづくりの醍醐味を味わえます。・ジョブローテーションを柔軟に行う体制が整っており、将来的には海外案件に携わる事も可能です。

【ミッション】同社のEPC支援部にて、空調・給排水・自動制御などの建築設備を中心に、産業プラント・施設建設プロジェクトを設計から施工管理までご担当いただきます。これまでもメーカーやサブコン出身の方など、多種多様な方がキャリア入社で活躍されておりますので、ご経験を活かして新しい領域にチャレンジできる環境です。【募集背景/プロジェクト状況】・国内プロジェクト体制を強化する目的で増員採用を行っております。・同社はこれまで海外LNGなどの大型プラントが中心でしたが、事業ポートフォリオの安定化を進めており、国内の成長分野を強化しています。・特に強化したいプロジェクトは、AI需要で建設が増えているデータセンターや、医薬品工場などのライフサイエンス施設の案件についてとなっております。【具体的な業務内容】・空調・給排水・自動制御など建築設備の設計・積算・施工管理・グループ会社や社外協力会社との設備工事に関する調整・進行管理・社内関連部署との窓口対応や調整業務・石油化学、ライフサイエンス、蓄電池、メガソーラーなど産業プラント案件でのプロジェクトエンジニアリング支援・設計・積算・施工に関わるサブコントラクター管理（外注調整・進捗管理）・社内講習会や勉強会を通じて建築設備技術のノウハウや知見の展開【業務の進め方】・プロジェクトによって大小が異なりますが、10名～50名程度で1つの案件に携わっていただきます。・建築、土木、設計、電気、制御、配管、機械、プロセス等、多様な人材がプロジェクトにアサインされ、共同で遂行体制を作ります。・1つの案件にて一気通貫で携わっていただき、経験を重ねたのちにプロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーをお任せいたします。・主に本社にて業務を遂行していただきますが、施工や試運転の段階では、長期的な出張が発生する可能性がございます。【やりがい】・設計経験、工事管理経験の双方でのキャリアを築くことが可能です。・再エネ設備領域のプロジェクトも継続しており、入社後は多様なプロジェクトに携われます。・各担当ジャンルの計画設計、予算管理、施工管理、試運転立上げまで、一気通貫で携われます。・施工管理に留まらず、何もない土地の状態から、ユーティリティの引き込み検討、消防や建築主事などの諸官庁協議を入り口に、施設稼働までのモノづくりの醍醐味を味わえます。・ジョブローテーションを柔軟に行う体制が整っており、将来的には海外案件に携わる事も可能です。

【業務内容】国民の安全安心を守る警察向けに警務、生活安全、地域、警備業務の新規ソリューションの企画、提案、開発、導入、インフラ構築の企画、提案、構築、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担って頂く想定です。【想定プロジェクト】中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。プロジェクト体制例）　NECソリューションイノベータ　プロジェクトマネージャー★NECソリューションイノベータ　サービス開発・構築チーム　　（3名～5名程度）全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。【配属予定部署】パブリック事業ライン　警察警備地域ソリューション統括部【配属事業部の紹介】・担当事業首都圏の警察向けに中小規模(数百万程度)から大規模(数億程度)の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。・当グループメンバーは35名であり、勤務場所は【埼玉】、【千葉】を中心に、事業所は新木場、川崎、大宮を選択可能です。また、年齢構成も20代：6名、30代：5名、40代：7名、50代：17名と幅広い年齢幅のメンバー構成となっており、若返りを目指しています。勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。【採用背景】NECグループは本領域にて40年以上のお取引実績を持っており、深い顧客業務理解、ノウハウの蓄積を強みにしています。昨今では警察DX推進が加速しており、2021年度から始まったレガシーシステムのDX化を新技術を駆使しながら再開発を進めている状況です。プロジェクト全体の中長期的な強化に向けた採用を行っております。開発環境【プロジェクト人数】3名～10名【開発環境】使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV使用DB：Oracle、postgreSQL使用言語：Java/HTML【コード品質のための取り組み】自動化ツール（Ansible）【開発手法】ウォーターフォール【情報共有のツール】Teams、Zoom、BOX本ポジションの魅力・キャリアパス【本ポジションの魅力】様々な角度から国民の安全・安心に寄与していることを実感できる。社会影響のあるシステム開発で社会貢献することができます。また、大小さまざまなプロジェクトに参画できるため、その場面場面に合わせたスキルアップが可能です。キャリアパスも柔軟に描くことができます。【入社後のキャリアパスイメージ】入社後は育成プログラム受講後、即戦力としてプロジェクト参画にいただきます。その後１～３年後には現行メンバーのフォローの下、提案・開発・構築・保守等のチームリーダーをお任せします。５年後には更なる事業拡充に向けた事業化、サービス化のドメインエキスパートとしてチームを牽引いただく想定です。

～日本最大級の資産管理銀行／高度な専門性／英語力を活かせる◎～■業務内容オルタナティブ資産（外国籍投資信託、外国籍LPS等）の管理にかかわる業務を担っていただきます。＜業務例＞・外国籍私募投信や外国籍LPS銘柄の申込書作成、発注業務・上記銘柄に関する各種イベント対応・現地管理会社への書類提出■同社について同社では、600兆円を超える資産をお預かりする資産管理の専門銀行です。資産運用立国の一翼を担う日本の金融インフラとして安定した経営基盤を持ちながらも、常に最新技術を取り入れ、革新的なサービスを提供しています。■働く環境について・女性社員が多く、ママ社員も在籍しており「お互いさま」の風土が根付いています。・周囲を支えた社員に対しては、ボーナスで特別支給が行われるなど、貢献をしっかり評価する文化があります。・全社としてリモートワークは20％まで利用可能です。・部署ごとの調整により、柔軟な働き方もしやすい環境です。

【募集背景】パーソルAVCテクノロジーは社員の９割がエンジニアで構成されており、豊富な技術リソースを駆使した要素技術開発や製品開発プロジェクトに上流工程から一気通貫で関わっています。昨今注目度の高いAI・IoT分野をはじめ、モビリティ、医療、エネルギー、ロボット、産業、農業などの業界で、最新技術を駆使した技術開発を続けています。案件数も増加しており売上好調（110％伸長）で、今後ますますの事業拡大を見据えた組織強化での募集となっています。【業務内容】昨今注目が高まっているAI・IoT技術の開発として複数の開発プロジェクトを進めています。主に、「医療製品」「車載製品」「産業ロボット」などの領域が中心で、組み込み開発エンジニアとして、案件対応の設計～実装、テストまでを一気通貫にてお任せします。開発プロジェクトのリーダーまたはプロマネとして上流工程から一気通貫で関わっていただきます。■顧客との調整および要件定義■要件抽出、システム設計、回路設計、アートワーク指示■機器評価・試験■プロジェクトマネジメント業務（見積書作成、費用管理、進捗管理）■新規案件獲得に向けた提案活動【案件事例】・カメラ画像処理技術の開発・VRグラスのSoc立ち上げ・物体検知におけるAI技術開発～環境構築・車載カメラ開発・OCR技術の開発（文字認識技術）・搬送ロボット開発・蓄電池／BMS関連製品の開発・冷蔵庫カメラ開発・ロボット向けIoTプラットフォーム開発・蓄電システムIoT化（クラウドチームと連携開発）・e-Bike（電動自転車）向けデータパック開発※その他、複数のプロジェクトが進行中【勤務地】■神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地※別途、大阪での勤務を希望することも可能です【将来のキャリアパス】社内教育制度が充実していることに加え、「選択型キャリア」として、マネージャーコースまたはスペシャリストコース自身で選択できるなど、幅広いキャリアパスが用意されています。また、再雇用制度で最長70歳まで働くことができ、役職定年もないため年収面でも長く安定して働ける環境です。※選択制キャリアは入社後に切り替えることも可能です【今後の開発方針について】製品に依存しない「技術力そのもの」を保有しているため、時代の流れや市況感の変化に強く、常に世の中に求められている製品の開発に関わることができます。技術開発ニーズがある業界や領域に開発リソースを集中できることが当社の最大の強みです。また、営業組織も強化されてから顧客や案件も幅広くなっており、特に「物流」や「介護」や「農業」などの人材不足が目立つ業界などへ多角的に取り組んでいます。（例）ドローンを活用した効率的な農業への貢献（例）ドライバー不足を改善する隊列走行技術の開発【パーソナルAVCテクノロジーについて】■エンジニアの「かなえたい」をカタチにする会社です・社員の９割がエンジニアとなっておりハイレベルなチームで技術開発ができる環境・要素技術開発や仕様検討などの上流工程から携わる受諾開発を得意としています・生成AI・IoT・医療・自動車・エネルギー・ロボットなどの最先端技術に関わることができます・高まる需要から売上好調で全社年間プロジェクト実績は3,000件以上（売上110％伸長）■柔軟な働き方と長期的なキャリア構築ができます・フルフレックス制度や在宅勤務など柔軟な働き方が可能・年間休日127日／平均残業23.3時間／平均勤続年数 12.5年?・マネジメント職とスペシャリスト職の2つのコースからキャリアパスを選択・再雇用制度で最大70歳までものづくりの最前線で働くことができます（役職定年なし）・技術勉強会や資格取得祝い金制度などスキルアップを後押しする制度が充実

【期待する役割】同社の洋上風力部門にて、受注工事のプロジェクトエンジニアとして、工事推進、客先協議、外製先管理に関する業務をご担当いただきます。【具体的な業務】※モノパイル基礎とは、洋上風車を海底地盤で支える基礎形式の一種です・モノパイル製作工事の見積もり・モノパイル製作要領書の作成と客先説明・契約に向けての価格、工程、品質に関する客先協議実施・プロジェクトの推進・品質管理業務・国内外の製作協力会社の管理・出荷輸送に関する業務【働き方】■勤務時間：8:00-16:45　（昼休み45分)■リモートワーク：週１日程度のリモートワークが可能（受注工事対応時は原則出社）■出張に関して：勤務地は横浜本社となりますが、国内・海外出張の可能性があります。・笠岡モノパイル製作所/岡山県　社内打ち合わせ、客先検査対応など・海外協力会社/アジア　　製作管理（短期、長期）【配属組織について】■部門洋上風力PJチーム　基礎ユニット　工事推進グループ(5名体制）■グループ役割モノパイル基礎の製作輸送工事の契約から納品までを担当■補足情報・工場推進グループのうち品質管理者は１名（笠岡モノパイル製作所に在籍している品質管理者は除く）在籍。・受注工事の技術対応は他グループである、技術グループ（10名在籍）が対応。【キャリアパスについて】ご入社後は特定の業務のみでなく、下記関連部門にて業務経験を積むことも可能です洋上風力PJチーム　基礎ユニット　技術グループ　：モノパイル製作工事の技術対応を行う部署洋上風力PJチーム　笠岡モノパイル製作所　：モノパイル製作工事の製作を行う部署社会インフラ本部　海外事業部　：橋梁・沿岸構造物などの海外事業を実施する部署社会インフラ本部　津製作所　：橋梁・沿岸構造物などの製作を行う部署【ポジションの特徴】日本唯一の洋上風力モノパイル工場を保有し、モノパイル供給という大規模工事を実施する業務に関わる事が可能です。また国内外で急拡大している洋上風力プロジェクトに高品質な当社製品をタイムリーに供給する事を求められます。※当社工場では、直径最大12m、板厚最大130mm、長さ約100m、重量約2,500トンのモノパイルを製造可能です。【同社の魅力・特徴】■手当や制度も充実超過勤務手当（残業時間に連動して支給）帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）産休・育休制度あり　など■キャリア入社者に聞く、仕事や働き方の魅力はこちらhttps://jobchange.jp/jfe-eng/company/attraction【JFEエンジニアリングについて】エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。●JFEエンジニアリングが丸ごとわかる「360°JFEエンジニアリング」https://www.jfe-eng.co.jp/360_jfe_engineering/●社員インタビューhttps://jobchange.jp/jfe-eng/work/

【期待する役割】同社の洋上風力部門にて主に洋上風力発電設備の点検、管理、保全計画策定に関する業務をお任せいたします。【募集背景】洋上風力発電設備のO&M見積計画及び現地点検・補修・施工管理者の人員強化を目的とした採用【具体的な業務】・洋上BOPの点検要領、見積計画の策定対象物：基礎構造物（気中部、水中部）、海底ケーブル、洗堀防止材等・事業者、地元関係者及び点検業者との交渉・現地での定期点検作業の管理・現地での不定期点検・補修の施工管理・作業指示書、作業報告書、点検報告書の作成【配属組織】洋上風力プロジェクトチーム　Ｏ＆Ｍユニット【同社の魅力】■手当や制度が充実超過勤務手当（残業時間に連動して支給）帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）産休・育休制度あり　など■キャリア入社者に聞く、仕事や働き方の魅力はこちらhttps://jobchange.jp/jfe-eng/company/attraction【同社について】エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。●JFEエンジニアリングが丸ごとわかる「360°JFEエンジニアリング」https://www.jfe-eng.co.jp/360_jfe_engineering/●社員インタビューhttps://jobchange.jp/jfe-eng/work/

主に急性期の循環器大学病院、地域基幹病院、総合診療開業医向けのソリューションを提案する営業職となります。【具体的な業務内容】■お客様へ製品情報の提供、評価提案、運用時の説明、納入後のサポート等■2次医療圏における中核病院を軸とした病診連携プロジェクトの推進（医療機器メーカー・医薬品メーカー・地場ディーラーとの共創活動）■販売戦略／マーケティング戦略の立案・実行【顧客】専門医ドクター、臨床検査技師、コメディカル【キャリアパス】■初めは発売中の製品のプロダクトセールスとして循環器領域における病院、クリニックへの販売・プロモーション活動を他のメンバーと共同で担っていただきます。■将来的には複数の非公開仕掛かりプロジェクトのプロジェクトオーナーとして戦略立案、戦略実行、拡販活動を一気通貫で担っていただく人材になっていただくことを期待いたします。■部署としては常に新規商材のソーシングや評価も行っているため、海外/国内仕入先候補との折衝/交渉も担うことが可能です。（海外の場合は英語必須）【取扱製品例】ココロミル：https://www.macnica.co.jp/business/healthcare/medical/kokoromil/【特徴・魅力】■医療機器メーカー、医薬品メーカーとは異なり、業界内でもニュートラルなポジションで戦略の立案・実行ができるため、戦略的自由度が高いです。■将来的に大きなイノベーションを起こせる可能性の追及と同時に、着実に売上・顧客基盤を構築する戦略を推進しており、短期・中期・長期的視座で様々なプロジェクトに関与する事が可能です。【配属先】新事業本部 メディカル事業推進室 ■チームメンバーの平均年齢　約40歳■人数　3名程度 ※複数組織横断でのバーチャルチームを含めると10名以上）■中途社員の割合　ほぼ100％【働き方】■残業時間　月20-30時間程度■在宅勤務の頻度　週1～３回（対面ミーティングの必要性に応じて変動）■出張　当面は国内出張がメインとなります。（頻度は高く、全国が対象）

【具体的な業務内容】北米、欧州、アジア・オセアニアの各地域に納入する自動倉庫や物流センターの保管および搬送システムを現地法人メンバーと一緒に立ち上げていきます。■設備の据付や試運転を現地法人のメンバーに指示、指導をする業務になります。■関係部署と協業し、工事の計画・段取りを行い、工事管理・安全管理・品質管理を行います。【やりがい・魅力】■壮大なプロジェクトに貢献できる大規模なものだと数十億円規模のプロジェクトの立ち上げに携わっていきます。試運転やお客様の稼働で設備が動いているのを見ると、一つ一つの積み重ねがお客様の稼働につながり、お客様に貢献できていることを感じることができます。■異文化が自分の成長につながる海外で仕事は、異なる価値観や習慣に触れることでき、自分の視野が広がります。コミュニケーションの重要性を感じることができます。【その他】入社後は、国内の工事に携わっていただき、工事管理・安全管理・品質管理を学んでいただくことがあります。

通信関連機器のリーディングカンパニーである同社にて、半導体デバイスにおけるウエハプロセスの設計・改良に関わる業務を担当していただきます。【具体的には】生産工程の効率化を高める生産基盤の構築や維持管理業務に携わっていただきます。■製品仕様に基づくウエハプロセスフローの設計・改良■製造装置間や工程間の相互影響を考慮した装置パラメーターの設計・改良■原価構造の試算・分析■製造装置・検査装置の導入・メンテナンス■量産ラインの構築■量産化技術開発など※採用後はグループ会社であるアンリツデバイス株式会社生産技術部へ出向していただき、これらの業務を担当していただきます。現在、生産技術の全員がアンリツデバイス株式会社へ出向しています。【センシング＆デバイス事業および募集部門について】■センシング＆デバイス事業は、製造子会社のアンリツデバイス株式会社を含め、約170名（派遣含む）の人員■光・半導体デバイスの開発・製造・販売を一貫して行う事業体制を保有しています。■その中で生産技術は半導体製品を安全・高品質・低コストで量産するための生産プロセス、生産ライン、生産設備を設計・導入・メンテナンス・改良により生産基盤の構築や維持管理を行います。■また、量産スループットや歩留まり、製品原価構造の試算・分析、材料や工数を削減による生産ライン効率化やコスト削減を行います。■近年は、開発部門と製造現場を繋ぎ、生産性向上や自動化、DX推進を主導して生産工場の競争力を強化する未来の工場作りも推進しています。■開発、生産計画、製造などの関連部門との協力体制による密な連携で、情報共有や議論などコミュニケーションが取りやすく、製造の最適化を円滑に進めることができる職場環境です。【やりがい・魅力】■設備・プロセス改善など、成果が数値や構造物として“目に見える”達成感■メーカーが修理困難と判断した装置を、自部門の総合知識で復旧させるなど、技術的挑戦の機会が豊富■課題解決を通じて得られる満足感・喜びが、次の挑戦へのモチベーションにつながる■事業発展に直結する重要部門として、会社の成長に貢献できるポジション【働き方】■フレックスタイム制導入■平均残業時間：8時間程度■在宅勤務制導入：1回/週■年間休日126日（2025年度）、大型連休年3回（GW・夏季・年末年始） ■定年65歳、再雇用制度あり（70歳まで）【企業としての魅力】■通信計測機器のリーディングカンパニーとして東証プライム上場する安定企業です。・5G/6G・光通信など最先端領域で高い技術力を持ち、通信計測機では国内トップクラス、世界でも上位シェアを誇ります。スマートフォンや基地局などの開発・出荷前検査において、アンリツの測定器が広く活用されています。■中核事業である通信計測事業は、アンリツのブランドを支える主力領域・スマートフォンの「電波が正しくつながるか」など、数百項目に及び検査に同社の測定器が使用され、世界的メーカーから高い信頼を得ています。■第二の柱であるPQA（Product Quality Assurance）事業は、食品・医薬品向けの品質検査装置で国内外に展開・重量選別機・金属検出機・X線検査機などを提供し、食品の異物混入防止など安全・安心を支える領域で存在感を高めています。通信以外の安定市場で成長を担う事業として位置付けられています。■働きやすさの面でも長期就業しやすい環境が整備・平均勤続年数は約21年と長く、男女ともに育児休業を取得しやすい風土があり、復帰率も非常に高い水準です。・時短勤務制度やフレックスタイム制など、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

★コネクタのトップメーカーで自動車業界向けのプロジェクトマネジメント業務をご担当いただきます。自動車産業向け当社製品の新製品開発及び既存品の増設・リプレース・コストリダクションにおけるプロジェクトマネジメント業務全般をお任せします。・クロスファンクションチームを形成し、顧客要求確認から量産移行までのプロジェクト日程、タスクの管理・プロジェクト採算性評価と採算性改善の実施・課題・問題解決に向けた関係部門及び生産工場との調整・マネジメントへのプロジェクト進捗報告と承認依頼、プレゼンテーションの実施・顧客へのプロジェクト状況の説明及びプレゼン【事業部について】同社のAutomotive事業は軽量化と耐久性が同時に求められる厳格な品質基準が特徴の自動車産業に、高信頼性を持つ製品をタイムリーに供給しています。自動車の安全性、信頼性に求められる技術と製品をいち早くご提案するとともに、環境に配慮した人と地球に優しいモノづくりも実現させています。一人のために、そして世界中のすべての人たちのために、進化を続ける自動車の安全、快適、エコロジーをサポートしています。

【ミッション】水処理機器の電気・制御設計を担い、装置の性能・安定性・操作性を高めるとともに、品質・コスト・生産性の最適化を実現していただきます。また、設計・製造・調達・サービスと連携し、現場起点の改善と標準化を推進しながら、製品価値およびものづくり全体の最適化をリードしていただきます。・制御設計を通じた装置の安定性・安全性・操作性の向上・標準化・共通化による品質・コスト・リードタイムの最適化・現場フィードバックを起点とした継続的な設計改善と価値向上【業務内容】電気・制御設計業務全般を担いながら、チームリーダーとして設計品質の向上および組織力強化に貢献していただきます。単なる設計業務にとどまらず、現場・製造・サービスと連携し、実機ベースでの改善を推進していただきます。・排水処理機器における電気設計・制御設計（回路設計、PLC制御設計 等）・制御盤設計、機器選定、電気図面作成・試運転調整、不具合対応および原因分析・改善対応・設計標準化・共通化の推進および設計品質の向上・製造・サービス部門と連携した現場課題の解決・チームメンバーの指導・育成および設計レビュー【同社製品納入先】下水処理場、日清食品・コカ・コーラ等の食品製造工場、トヨタ自動車等の自動車製造工場、東京ミッドタウン・関西空港等の大規模商業施設等【将来お任せしたいこと】ご経験・志向に応じて、電気設計領域にとどまらず、製品開発全体を担うエンジニアとしての成長を期待しています。・電気設計・機械設計の両面を理解した製品開発エンジニアへのステップアップ・排水処理分野における新製品開発・既存製品改良の推進・設計標準/設計思想の構築および組織への展開・設計部門のリーダー／マネージャーとしての組織運営・国内外プロジェクトや新規開発テーマへの参画【社風】・個人の裁量権が大きく、活動領域も広く、年齢に関係なく様々な事にチャレンジ出来るやりがいのある環境です。・入社年次も職位も関係なく自由に議論できる社風です。　過去のやり方にとらわれない自分自身ならではのアイデアをどんどん発信してください。・風通しがよく、積極的な発言や自発的な行動を求められる環境です。・企画次第では、新規事業にもチャレンジすることができます。【研修】排水処理や汚泥処理の知識については、入社後に学んで頂ける充実した体系的な研修を用意しております。新しい分野を積極的に学ぼうとする意欲のある方、大歓迎です。異業種からの転職者も活躍しております。・基礎研修（社内・社外）3～6ヶ月・自社機器や業界の基礎知識を学ぶ他部署研修

～半導体製造などに利用される真空装置メーカー／世界トップクラスシェア／開発費年間300億円以上～■半導体製造装置のAI開発及びデータ分析に関する以下のシステムの企画・開発及びデータ分析業務を担当していただきます。・システム及び要件に適したAIの選定と開発・AIの学習と推論結果の妥当性検証計・AIを用いたシステム開発やプロセス最適化・データ分析（Data Science）による課題把握と業務改善、意思決定支援・グループ会社や外部協力会社との調整・管理、レビュー業務■当社について：株式会社アルバックは、「真空技術で産業と科学に貢献する」という理念のもと、真空技術を活用した製造装置を提供する企業です。特に液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置では世界トップクラスのシェアを誇り、エレクトロニクス、自動車、医療、環境など多様な分野で最先端技術を展開。研究開発力、グローバルネットワーク、CSソリューションを強みに、社会課題の解決に貢献しています。■株式会社アルバックの強み：真空技術を核とした製造装置の提供にあります。世界トップクラスのシェアを誇る液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置をはじめ、エレクトロニクス・自動車・環境・医療など多様な分野で最先端技術を展開。様々な事業を展開しているため安定性が高いです。特に「研究開発」「グローバルネットワーク」「CSソリューション」の3つを柱に、社会課題の解決に貢献する製品・技術を創出しています。薄膜技術をコアに、差別化された製品開発と技術革新を推進し、グローバル化による効率化も実現しています。

～半導体製造などに利用される真空装置メーカー／世界トップクラスシェア／開発費年間300億円以上～■半導体装置のデータ収集および分析に関わるシステムの開発業務を担当していただきます。具体的には以下の業務を含みます。・アプリケーション開発業務における要件定義、基本設計および詳細設計・アプリケーション開発およびテスト実施・グループ会社や外部協力会社との調整・管理、レビュー業務■当社について：株式会社アルバックは、「真空技術で産業と科学に貢献する」という理念のもと、真空技術を活用した製造装置を提供する企業です。特に液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置では世界トップクラスのシェアを誇り、エレクトロニクス、自動車、医療、環境など多様な分野で最先端技術を展開。研究開発力、グローバルネットワーク、CSソリューションを強みに、社会課題の解決に貢献しています。■株式会社アルバックの強み：真空技術を核とした製造装置の提供にあります。世界トップクラスのシェアを誇る液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置をはじめ、エレクトロニクス・自動車・環境・医療など多様な分野で最先端技術を展開。様々な事業を展開しているため安定性が高いです。特に「研究開発」「グローバルネットワーク」「CSソリューション」の3つを柱に、社会課題の解決に貢献する製品・技術を創出しています。薄膜技術をコアに、差別化された製品開発と技術革新を推進し、グローバル化による効率化も実現しています。

～半導体製造などに利用される真空装置メーカー／世界トップクラスシェア／開発費年間300億円以上～■半導体装置のデータ収集および分析に関わるシステムの企画・設計業務を担当していただきます。〇具体的には以下の業務を含みます。・開発業務における要件定義、基本設計および詳細設計・ネットワーク、サーバ、仮想化環境の設計・グループ会社や外部協力会社との調整・管理、レビュー業務■当社について：株式会社アルバックは、「真空技術で産業と科学に貢献する」という理念のもと、真空技術を活用した製造装置を提供する企業です。特に液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置では世界トップクラスのシェアを誇り、エレクトロニクス、自動車、医療、環境など多様な分野で最先端技術を展開。研究開発力、グローバルネットワーク、CSソリューションを強みに、社会課題の解決に貢献しています。■株式会社アルバックの強み：真空技術を核とした製造装置の提供にあります。世界トップクラスのシェアを誇る液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置をはじめ、エレクトロニクス・自動車・環境・医療など多様な分野で最先端技術を展開。様々な事業を展開しているため安定性が高いです。特に「研究開発」「グローバルネットワーク」「CSソリューション」の3つを柱に、社会課題の解決に貢献する製品・技術を創出しています。薄膜技術をコアに、差別化された製品開発と技術革新を推進し、グローバル化による効率化も実現しています。

～半導体製造などに利用される真空装置メーカー／世界トップクラスシェア／開発費年間300億円以上～以下の業務をメインにご担当いただきます。①SCM、PLM、MES、ERP（会計、開発、生産、販売）などの海外を含む　グループ会社向けの生産システムの企画、開発業務②製品競争力強化や、業務改革を実現する新たなIT技術の導入と業務への適合■当社について：株式会社アルバックは、「真空技術で産業と科学に貢献する」という理念のもと、真空技術を活用した製造装置を提供する企業です。特に液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置では世界トップクラスのシェアを誇り、エレクトロニクス、自動車、医療、環境など多様な分野で最先端技術を展開。研究開発力、グローバルネットワーク、CSソリューションを強みに、社会課題の解決に貢献しています。■株式会社アルバックの強み：真空技術を核とした製造装置の提供にあります。世界トップクラスのシェアを誇る液晶ディスプレイ製造用スパッタリング装置をはじめ、エレクトロニクス・自動車・環境・医療など多様な分野で最先端技術を展開。様々な事業を展開しているため安定性が高いです。特に「研究開発」「グローバルネットワーク」「CSソリューション」の3つを柱に、社会課題の解決に貢献する製品・技術を創出しています。薄膜技術をコアに、差別化された製品開発と技術革新を推進し、グローバル化による効率化も実現しています。

【職務内容】超純水製造装置の電気計装設計及び試運転等に携わっていただきます。幅広い業務内容に携われることが当社の魅力です！・制御回路設計（PLC、ラダー制御のプログラミング）・制御盤設計（ブレーカーやインバーターの配置検討）・運転監視用ソフト設計・通信設定・電気施工図の作成・試運転 等納入プラントの基本計画をベースに圧力計や水質系等の計装機器の選定や制御回路・制御盤の設計を行います。また、ポンプ等の動力機器への電気配線の種類・ルートを選定し、電気工事会社との調整を行います。プラントへの通電後は試運転を行い、計画通りに能力が発揮され、動作に異常がないか確認し、問題がなければ顧客へ引き渡しとなります。装置について：半導体製造工程に使用される超純水を製造する装置です。超純水は例えるならば50Mのプールに角砂糖10万分の1個程度しか不純物がない状態の水です。この純度を実現するために、超純水装置が必要とされています。高度なノウハウが必要とされるため、日本が独占している技術です。【募集背景】事業強化のための増員募集【組織】エンジニアリング部門【その他】日本の事務所での業務がメインとなりますが、プロジェクトの状況により、海外現場へ出張いただく場合もございます。出張頻度：国内：１カ月/回海外：１～２か月/回

【職務内容】市場動向や将来性など様々な業界情報を分析し、市場開拓・販売戦略立案により、通信計測器の販路拡大やビジネス開拓を担っていただきます。また、市場における課題解決に向けて当社事業部や他社連携によるソリューション検討や販売も行っていただきます。【募集背景】通信計測カンパニーの事業拡大に向けて、無線・有線通信機器やデバイス向け計測器の営業担当を募集することに至りました。社会高度化に伴い様々な業界で通信機器や通信用デバイスが活用されており、また通信技術の発展には計測器が欠かせず、その需要は益々増加しています。特に、自動車、宇宙･防衛、電子部品などでの事業拡大に向けて販売人員増強とともに、新規需要開拓を主導できる人材獲得を進めています。【募集部門について】・自動車、宇宙･防衛、電子部品など昨今の成長市場に対する販売を所管するとともに、自動運転･次世代防衛技術･6G･光電融合など先端･研究分野でのビジネス開拓のミッションを持ちます。【職場環境】・若手からベテランまで人員は満遍なく揃っており、各分野で将来のビジネスの柱とすべく、新規ビジネス開拓の活気に満ちたチームです。【やりがい・魅力】社会インフラの中で通信が占める役割は非常に大きく、特に6Gや自動運転、光電融合など先端技術分野において、同社計測技術はその事業を根底で支えています。同社計測技術はソリューションによる価値提供を通じて、通信やデバイス事業での先端技術や最新動向に対する知見獲得・スキルアップが見込めるだけでなく、人的交流範囲の拡大や、社会高度化の一翼を担う満足感を得ることが出来ます。【企業としての魅力】■通信計測機器のリーディングカンパニーとして東証プライム上場する安定企業です。・5G/6G・光通信など最先端領域で高い技術力を持ち、通信計測機では国内トップクラス、世界でも上位シェアを誇ります。スマートフォンや基地局などの開発・出荷前検査において、アンリツの測定器が広く活用されています。■中核事業である通信計測事業は、アンリツのブランドを支える主力領域・スマートフォンの「電波が正しくつながるか」など、数百項目に及び検査に同社の測定器が使用され、世界的メーカーから高い信頼を得ています。■第二の柱であるPQA（Product Quality Assurance）事業は、食品・医薬品向けの品質検査装置で国内外に展開・重量選別機・金属検出機・X線検査機などを提供し、食品の異物混入防止など安全・安心を支える領域で存在感を高めています。通信以外の安定市場で成長を担う事業として位置付けられています。■働きやすさの面でも長期就業しやすい環境が整備・平均勤続年数は約21年と長く、男女ともに育児休業を取得しやすい風土があり、復帰率も非常に高い水準です。・時短勤務制度やフレックスタイム制など、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

【お任せする業務内容】廃棄物処理プラントのエンジニアリング業務およびO&M業務において、AI・機械学習技術を活用した業務効率化・最適化を主導し、設計自動化、プロセス最適化、予知保全などのAIソリューション開発を通じて、エンジニアリング部門および運営部門のDX推進をリードするポジションです。【具体的な仕事内容】・エンジニアリング業務および運営業務全般のAI活用による効率化・高度化を推進します。・設計業務の例として、過去の設計図面・仕様書のデータベース化とAI検索システム構築、3DCADと連携した設計パラメータ最適化ツール開発、類似案件の自動抽出による設計工数削減等に取り組みます。・運用・保全業務では、センサーデータ分析による異常検知・予知保全システム構築、運転条件最適化AIによる運転の無人化、画像認識技術を活用した設備点検の自動化・省力化が例として挙げられます。・EPCからO&Mの業務を理解し、AI活用により業務効率化となるようなテーマを自ら立案し、開発着手します。・開発したAIツールの全社展開・運用定着化を担当し、組織全体のデジタル変革をリードしていただきます。【仕事の進め方】・設計部門や運営部門のエンジニアとの対話を通じて課題を抽出し、AI活用による解決策を企画立案します。テーマ選定から予算確保、外部ベンダーやツールの選定まで、ご自身で進めることが可能です。・開発は主にアジャイル手法を基本とし、小規模なPoCから始めて効果を検証しながら段階的に拡大していきます。実装後はユーザーへの運用サポートも担当し、実際に業務で活用される状態まで責任を持って推進します。・業務は高い裁量権のもと、自律的に推進いただきます。スピード感を持ったチャレンジが推奨されます。・廃棄物処理プラントの知識は入社後、様々な部門との協働を通じて、自然と習得することができます。・働き方は柔軟に対応可能です。在宅勤務制度（週2日以上の出社が条件）やフレックスタイム制度を活用いただけます。ただし、業務上必要な場合は上長の判断により出社をお願いすることがあります。

【お任せする業務内容】建設現場でのDXを推進するための企画・計画・実施・サポート全般を実施する。現場の効率化・省力化・安全向上に寄与するシステム導入や業務改善などを推進する。【具体的な仕事内容】環境プラント建設プロジェクトにおける建設業務のDX推進に向けて、以下の業務に携わっていただきます。・環境プラント建設プロジェクトにおける建設現場のDX推進施策の企画立案・計画策定・実行・建設現場の業務プロセス分析を通じた課題抽出と、デジタル技術を活用した改善策の提案・導入・3Dモデル（BIM/CIM）、IoTセンサー、ドローン、ウェアラブルデバイス等のデジタルツール導入検討・現場展開・施工管理業務の効率化・省力化に向けたシステム（工程管理、品質管理、安全管理等）の選定・導入・運用サポート・建設現場データの収集・可視化基盤の構築、ダッシュボードによる進捗・安全管理の高度化・関連部署（設計・調達・施工・試運転）や協力会社との連携によるDX施策の横展開・標準化推進・協力会社・ベンダーとの折衝、ツール・システムの要件定義・導入管理

【お任せする業務内容】3D CAD関連業務のDXを推進するための企画・計画・実施・サポート全般を実施する。設計の効率化・省力化・高品質化や3Dモデルを活用した業務改善などを推進する。【具体的な仕事内容】環境プラント建設プロジェクトにおける3D CAD関連業務のDX推進に向けて、以下の業務に携わっていただきます。■3D CADの自動化・カスタマイズ開発・AVEVA E3D/PDMSのカスタマイズ開発（PML等を用いた機能拡張）・配管ルーティング、機器配置等の設計作業の自動化ツール開発・干渉チェック（クラッシュ検出）の自動化・レポート生成の効率化 など■データ連携の構築・改善・AVEVA P&IDと3Dモデル（E3D）間の双方向データ連携の構築・改善・3D CADと設計ツール（強度計算、配管解析等）とのデータ連携開発・3Dモデルから調達・建設工程へのデータ連携の仕組み構築　など■DX推進・業務改善・設計部門の業務課題のヒアリング・分析・改善提案・新技術（AI、自動設計等）の調査・検証・導入検討・3Dモデルを活用したデザインレビューの高度化　など【将来的に携わる可能性のある業務】・3Dモデル・4Dシミュレーションを活用した施工計画の高度化・AI・機械学習を活用した設計省力化・自動化の検討・デジタルツイン技術の設計省力化・自動化への適用検討・DX施策の効果測定・改善サイクルの推進　など【仕事の進め方】・DX推進部エンジニアリング室のメンバーとして、設計部門（配管、機器、構造、電気計装等）やプロジェクト部門と密に連携しながら業務を進めます。・施策の進め方は、現場ヒアリング→課題分析→ソリューション企画→実装→展開のステップで進めます。　現場の実務担当者と直接対話しながら、「現場で本当に使える」仕組みづくりを重視しています。

【お任せする業務内容】プロジェクトマネジメントに関わるDXを推進するための企画・計画・実施・サポート全般を実施する。プロジェクトマネジメントの高度化・省力化に寄与するシステム導入や業務改善などを推進する。【具体的な仕事内容】環境プラント建設プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント業務のDX推進に向けて、以下の業務に携わっていただきます。■プロジェクト管理業務の自動化・効率化・工程管理（Primavera P6等）、コスト管理、進捗管理におけるデータ収集、集計、レポーティング業務の自動化推進（システム導入含む）・EVM（Earned Value Management）によるプロジェクト進捗、コストの定量的モニタリング環境の構築及び改善・Sカーブ、KPIダッシュボード等の自動生成の仕組みづくり、システム化・ツール化を推進■データ連携基盤の構築・改善・工程管理、コスト管理、調達管理、ドキュメント管理など複数システム間のデータ連携の企画・実装・プロジェクトデータの一元管理基盤の構築（各部門に散在するデータの統合、可視化）・BIツール（Power BI等）を活用したプロジェクト状況のリアルタイム可視化、ダッシュボード構築■業務プロセス改善・標準化・プロジェクト管理業務のAs-Is分析、課題抽出、To-Be設計・新規システム・ツール導入の企画、要件定義、ベンダー選定、導入推進、現場展開サポート・業務標準・ガイドラインの策定、社内教育、定着化支援・関連部署（設計、調達、建設、試運転）との連携による部門横断的な業務改善の推進【将来的に携わる可能性のある業務】・3Dモデル・4Dシミュレーションを活用した施工計画の高度化・AWP（Advanced Work Packaging）の導入検討・AIや機械学習を活用したプロジェクトリスク予測の検討・デジタルツイン技術のプロジェクト管理への適用検討【仕事の進め方】・プロジェクト部門やエンジニアリング部門と密に連携しながら業務を進めます。・施策ごとにプロジェクトチームを組成し、現場ヒアリング→課題分析→ソリューション企画→実装→展開のサイクルで推進します。　現場の実務担当者と直接対話しながら、「現場で本当に使える」仕組みづくりを重視しています。・社内IT部門や外部ベンダーとも協力し、技術的な実装を進めます。・自ら手を動かして開発する場面と、全体を俯瞰して企画・推進する場面の両方があります。・週次でチーム内の進捗共有、月次で部門報告を実施しています。【出張頻度】DX施策の現場説明や実施サポートなど状況により出張を行う。月1回、最長1週間程度を想定。【配属部署】環境本部 開発センター（約40名）DX推進部（19名：うち9名中途入社） エンジニアリング室【配属部署の説明】廃棄物処理プラントのEPCおよびO&M業務に関して、業務の効率化を目指し、データ活用によるITシステムの開発に取り組んでいます。【キャリアパス】・DX推進担当 → リーダー → マネージャーへのステップアップが可能・プロジェクトマネジメントの知見とDXスキルを兼ね備えた「PMO×DX」の専門人材としてのキャリア形成・客先を含むプロジェクト関係者との協働・連携により、プロジェクト業務の知見を深め、業務×デジタルの両軸を持つ人材としての成長が可能・将来的には、全社横断のDX推進組織や、他事業部へのDX展開を主導する役割も期待・プロジェクト管理の高度化を通じて、PM（プロジェクトマネージャー）/EM（エンジニアリングマネージャー）職へのキャリアチェンジの可能性もあり

【お任せする業務内容】計装・電気設計に関するDXを推進するための企画・計画・実施・サポート全般を実施する。設計の効率化・省力化・高品質化に寄与するシステム導入や業務改善などを推進する。【具体的な仕事内容】環境プラント建設プロジェクトにおける計装・電気設計のDX推進に向けて、以下の業務に携わっていただきます。■計装・電気・プロセス（P&ID）設計のDX推進・スマートP&ID（Intelligent P&ID）の導入・展開推進・設計ドキュメント自動生成の仕組み構築・部門横断データ連携基盤の構築・設計品質向上のための自動化ツール開発・導入・バーチャルコミッショニング／デジタルツインの推進■3D CAD活用によるDX推進・設計テンプレート・カタログ（スペック）の標準化・整備・MTO（材料集計）の自動生成機能の改善・最適化・スマートP&ID（AVEVA P&ID）と3Dモデル（E3D）間の双方向データ連携の構築・改善・設計データベースと社内システム間のインターフェース開発■関連部署との連携・推進活動・プロジェクト部門・設計部門へのDX施策の企画提案・導入支援・ツールベンダーとの技術検討・選定・導入管理・DX施策の効果測定・改善サイクルの運営【仕事の進め方】・建設部門やエンジニアリング部門と密に連携しながら業務を進めます。・施策ごとにプロジェクトチームを組成し、現場ヒアリング→課題分析→ソリューション企画→実装→展開のサイクルで推進します。　現場の実務担当者と直接対話しながら、「現場で本当に使える」仕組みづくりを重視しています。・社内の制御設計・電気設計・プロセス設計の各部門と横断的に連携し、データ連携基盤の構築やツール導入を推進します。・社内IT部門や外部ベンダーとも協力し、技術的な実装を進めます。・自ら手を動かして開発する場面と、全体を俯瞰して企画・推進する場面の両方があります。・週次でチーム内の進捗共有、月次で部門報告を実施しています。【出張頻度】DX施策の現場説明や実施サポートなど状況により出張を行う。月1回、最長1週間程度を想定。【配属部署】環境本部 開発センター（約40名）DX推進部（19名：うち9名中途入社） エンジニアリング室【配属部署の説明】廃棄物処理プラントのEPCおよびO&M業務に関して、業務の効率化を目指し、データ活用によるITシステムの開発に取り組んでいます。【キャリアパス】・DX推進担当 → リーダー → マネージャーへのステップアップが可能・計装・電気・プロセス設計の深い知見を活かし、全社的なデジタルエンジニアリング戦略の立案・推進を担うポジションへの成長が可能・プロジェクト部門や設計部門との協働・連携があり、エンジニアリングの知見を深め、業務×デジタルの両軸でキャリアを広げることが可能・将来的には、全社横断のDX推進組織や、他事業部へのDX展開を主導する役割も期待

【お任せする業務内容】廃棄物処理プラントの運営・設備保全業務において、運営に関する経営管理・計画システムやプロセス最適化、予知保全などの開発を通じ、運営部門のDX推進をリードするポジションです。【具体的な仕事内容】・廃棄物処理プラントの運営・設備保全業務において、デジタル技術を活用した業務変革をリードしていただきます。現場部門と密に連携しながら、プラント運営の効率化と高度化を実現するポジションです。・運営に関する経営管理・計画システムについて、システム間連携を強化し、高度化を図ります。・センサーやIoT機器を活用したリアルタイムモニタリングを活用し、焼却炉自動運転パラメータの最適化や機器の故障予兆を検知するモデルの構築等を進めます。・現場の運営・保全担当者から課題をヒアリングし、デジタル技術による解決策を提案・実装します。現場の声を反映させながら使いやすいシステムを設計します。・IT部門や外部ベンダーとの連携窓口として、技術選定から開発プロジェクトのマネジメントまでを担当していただきます。経営層への定期的な報告と提案を実施していただきます。【仕事の進め方】・複数の開発プロジェクトの担当者として、開発業務を遂行します。・運営部門のエンジニアや運転員との対話を通じて課題を抽出し、ソリューション開発を手掛けていきます。実際のプラント現場に足を運び、運転員の声を直接聞きながら、現場目線でのシステム設計を進めることもあります。・開発は、小規模な実証実験で効果を検証しながら段階的に展開していくアジャイル型のアプローチが主となります。現場からのフィードバックを取り入れながら改善を重ねることで、実用性の高いシステムを構築していきます。・業務は高い裁量権のもと、自律的に推進いただきます。スピード感を持ったチャレンジが推奨されます。・廃棄物処理プラントの知識は入社後、様々な部門との協働を通じて、自然と習得することができます。・働き方は柔軟に対応可能です。在宅勤務制度（週2日以上の出社が条件）やフレックスタイム制度を活用いただけます。ただし、業務上必要な場合は上長の判断により出社をお願いすることがあります。【出張頻度】・廃棄物処理プラントでの実証実験やヒアリングにおいて、出張が発生する場合があります。2～3日/月が目安です。廃棄物処理プラントは全国に存在するため、出張先は全国が対象になります。【キャリアパス】・廃棄物処理プラントのDX推進担当としてスタートし、最新技術に常に触れながら、リーダーやマネージャーとしてのキャリアを築くことが可能です。・本ポジションは運用保守部門、DX本部など多様な部署との深い連携が生まれます。この過程で構築される幅広い社内ネットワークは、キャリアの選択肢を大きく広げます。・当社では専門性を極める「スペシャリスト系」と事業戦略を牽引する「マネジメント系」の両方のキャリアパスを用意しています。環境ビジネスの未来を創る中核人材として、持続的な成長と挑戦の機会を提供します。【業務のやりがい】・日本の重要な社会インフラである廃棄物処理を、最新のデジタル技術で革新でき、持続可能な社会インフラへと進化させることができます。ご自身の技術力が社会的インパクトに直結する、使命感と誇りを持てるポジションです。・ITの最先端技術を実プラントで実装できます。環境×DXという希少な専門性を身につけることで、エンジニアとしての成長につながる貴重な経験となります。・経営層がDXの重要性を理解しており、経営層が注目する戦略テーマを主体的に推進でき、大きな裁量と自由度があります。

【ポジションの詳細】廃タイヤリサイクル、プラスチックリサイクル、SAFなど、サーキュラーエコノミー関連設備の新設プラントの新規顧客の発掘～提案・見積・EPC契約・回収までの一連の営業業務を行います。【具体的な業務】・SDGｓ関連として、今後成長が見込まれるサーキュラーエコノミー分野において、新規顧客発掘や案件開発から携われる提案型営業業務です。・熱工学、機械工学、化学の知識・経験も活用できます。・リサイクルプラント、サーキュラーエコノミー関連設備の営業経験があれば望ましい。【働き方】・フレックス、リモート制度あり・国内における出張がございます。※出張に関しましては案件状況により異なりますが、試運転フェーズには中長期の出張となります。※１カ月以上の出張時には月２回分の帰省費が支給されます。 【キャリアプラン】ご自身のご意向に合わせて、設計者としてプロフェッショナルの道を極めていただく、またご自身の経験を活かした育成・マネジメント力を高めていただく事が可能です。 【同社の魅力】・社員の8割が技術系出身です。・設計、施工管理、試験、試運転調整とプラントエンジニアリングに関わるすべての業務があります。・入社後は万全の人材育成制度を整えており、一人前のプラントエンジニアへと育成する仕組みを充実させています。・『人』を大切にしながら働きやすい職場環境をつくりあげていますので、離職率も極めて低く、充実の福利厚生制度でワークライフバランスを可能とします。・社会インフラである電力分野の発展（CO2排出量削減等）、および業務効率化による顧客の働き方改革に貢献することで、大きなやりがいを感じることができます。

【ポジションの詳細】国内太陽光発電所設備及び蓄電所設備の電気・設備工事に関する、工事計画・設計・施工管理【具体的な業務】全国各地にある太陽光・蓄電所建設工事現場における電気工事の①機器レイアウト等の工事計画②配線設計（特高から弱電まで）③安全・品質・施工管理（現場出張）【働き方】・フレックス、リモート制度あり・国内における短期～中長期の出張がございます。※出張に関しましては案件状況により異なりますが、試運転フェーズには中長期の出張となります。※１カ月以上の出張時には月２回分の帰省費が支給されます。 【キャリアプラン】ご自身のご意向に合わせて、設計者としてプロフェッショナルの道を極めていただく、またご自身の経験を活かした育成・マネジメント力を高めていただく事が可能です。 【同社の魅力】・社員の8割が技術系出身です。・設計、施工管理、試験、試運転調整とプラントエンジニアリングに関わるすべての業務があります。・入社後は万全の人材育成制度を整えており、一人前のプラントエンジニアへと育成する仕組みを充実させています。・『人』を大切にしながら働きやすい職場環境をつくりあげていますので、離職率も極めて低く、充実の福利厚生制度でワークライフバランスを可能とします。・社会インフラである電力分野の発展（CO2排出量削減等）、および業務効率化による顧客の働き方改革に貢献することで、大きなやりがいを感じることができます。

【ポジションの詳細】民間工場向けのプラント電気設備の工事計画・設計・施工管理【具体的な業務】全国各地にある民間工場向けプラント電気設備における下記業務①機器レイアウト等の工事計画②機器～機器間を接続する配線接続設計等の工事設計③現地に出張（数か月超の長期になることが多い）し現場施工管理【働き方】・フレックス、リモート制度あり・国内における短期～中長期の出張がございます。※出張に関しましては案件状況により異なりますが、試運転フェーズには中長期の出張となります。※１カ月以上の出張時には月２回分の帰省費が支給されます。 【キャリアプラン】ご自身のご意向に合わせて、設計者としてプロフェッショナルの道を極めていただく、またご自身の経験を活かした育成・マネジメント力を高めていただく事が可能です。 【同社の魅力】・社員の8割が技術系出身です。・設計、施工管理、試験、試運転調整とプラントエンジニアリングに関わるすべての業務があります。・入社後は万全の人材育成制度を整えており、一人前のプラントエンジニアへと育成する仕組みを充実させています。・『人』を大切にしながら働きやすい職場環境をつくりあげていますので、離職率も極めて低く、充実の福利厚生制度でワークライフバランスを可能とします。・社会インフラである電力分野の発展（CO2排出量削減等）、および業務効率化による顧客の働き方改革に貢献することで、大きなやりがいを感じることができます。

【ポジションの詳細】製造工場・一般ビル電気設備、クリーンルーム、データセンターなどの電気設備工事におけ機器システムエンジニアリングを含む施工管理【具体的な業務】日本国内各地の作業所においてお客様と直接打合せをしながら工事の仕様や工程を調整し、調達品の手配、工程管理、安全管理、品質管理等を行う。【働き方】・フレックス、リモート制度あり・国内における短期～中長期の出張がございます。※出張に関しましては案件状況により異なりますが、試運転フェーズには中長期の出張となります。※１カ月以上の出張時には月２回分の帰省費が支給されます。 【キャリアプラン】ご自身のご意向に合わせて、設計者としてプロフェッショナルの道を極めていただく、またご自身の経験を活かした育成・マネジメント力を高めていただく事が可能です。 【同社の魅力】・社員の8割が技術系出身です。・設計、施工管理、試験、試運転調整とプラントエンジニアリングに関わるすべての業務があります。・入社後は万全の人材育成制度を整えており、一人前のプラントエンジニアへと育成する仕組みを充実させています。・『人』を大切にしながら働きやすい職場環境をつくりあげていますので、離職率も極めて低く、充実の福利厚生制度でワークライフバランスを可能とします。・社会インフラである電力分野の発展（CO2排出量削減等）、および業務効率化による顧客の働き方改革に貢献することで、大きなやりがいを感じることができます。

【期待する役割】国内・海外におけるサーマル発電設備および地熱発電設備の土木・建築エンジニアリングに関する業務【具体的には】・国内サーマル発電所建設案件における、土木建築(JV)業者及び社内等の取り纏め、調整業務（設計および工事）、コスト管理業務・国内および海外の発電設備建設案件における見積、土木建築設計・工事、コスト管理等の総合的な管理業務【募集背景】・サーマル発電設備は、これまで国内外において電力供給の基幹設備として、重要な役割を担ってきました。その重要性はカーボンニュートラルが求められている現在にあってなお高まりを見せています。・当社は製蒸気タービンを中心に、発電所全体の計画から建設を担っています。また再生エネルギーの拡大を受け、水素等の燃料混焼や、地熱発電等にも対応の幅を広げています。・発電所に於ける土木建築は、当社にて実施或いはJVを組成して対応に当たる事が増えており、国内外の火力・地熱発電プラント等の新設工事需要を支えるべく、意欲的な人材を募集しています。

【具体的には】空調設備、排水処理設備、電気設備、建物、給排水設備、防災設備を含む各種ユーティリティー設備の運転管理や保全業務（定期修理・突発故障）を行い、キリングループの医薬工場や研究所の安定稼働を目指します。・定期修繕・故障修理など各種工事の仕様設計、工事監理・各設備の運転管理、日常点検・各設備の保全業務（定期修理・突発故障）【キリングループの安定基盤】同社は、キリンビール株式会社100％出資のエンジニアリング会社です。食品専業プラントエンジニアリング会社として、日本トップクラスの実績を持ち、バイオ医薬品のプラント建設では国内有数の技術力を誇ります。【グループ外や海外へも事業展開】高いノウハウや技術が評価され、グループ内だけでなくグループ外の飲料・食品・医薬品メーカー様の工場建設も数多く手がけています。【職場環境の制度改革/定年⇒65歳へ延長】社宅や時短勤務など社員の働きやすい環境整備も行っております。プライベートな旅行にも補助金を支給する制度を設けるなど、福利厚生も充実、クラブ活動も盛んで、部署や世代を超えた交流の場も充実したアットホームな環境です。

【募集職種】【航空宇宙・グローバル】BOEING向け飲料水タンク（FRP）製品の設計開発および試作～評価【職務概要】世界最大の航空機メーカー「BOEING社」の機体に搭載される、飲料水タンク等のFRP製複合材製品の設計開発を主導していただきます。＜主要製品＞航空機用飲料水タンク（BOEING向け） ＜主な取引先＞BOEING社（米国） 【主な業務内容】・グローバル設計開発：新規プロジェクトの要件定義、3DCADを用いた製品設計・実証・評価：要素試験、強度試験、過酷な航空環境を想定した環境試験の対応・生産技術：製造現場への展開、仕様書の制定・改訂・海外技術折衝：BOEING社との定例Web会議、技術仕様調整（英語使用）・フィールド業務：国内外の試験場や製造現場への出張・確認【募集職種の魅力（やり甲斐・面白さ）】・【世界を相手にする手応え】BOEING社向けの飲料水タンクにおいて、B787を除き世界で唯一のサプライヤーとしての地位を確立しています。あなたの設計した製品が、世界中の空を飛び回ります。 ・【真のグローバルエンジニアへ】毎週のBOEING社との会議を通じて、世界基準の技術要求やスピード感に触れることができ、エンジニアとしての視座が圧倒的に高まります。 ・【「手触り感」のある探求】シミュレーションだけでなく、自社工場や国内外の試験場に足を運び、自ら試作・評価を行うため、素材と向き合うモノづくりの本質を追求できます。 ・【希少スキルの習得】航空宇宙品質（JIS Q 9100）と高度なFRP設計ノウハウを併せ持つエンジニアは市場に少なく、一生モノのキャリア資産となります。【将来のキャリアパス（技術の正統後継者へ）】2026年12月までは、本分野の第一人者であるベテランエンジニアのもとで、設計・評価・生産技術の真髄をマンツーマンで習得していただきます。 2027年以降は製品主担当として、BOEING社との技術交渉や変更申請を自らリードしていただく予定です。日本企業として数少ない「BOEING社と直接渡り合うテックリード」への成長を全面的にバックアップします。【出張頻度】国内出張：月1～2回海外出張：基本無し

【職務内容】営業担当と連携し、ベクトルネットワークアナライザ、スペクトラムアナライザ、信号発生器、パワーメータなどの自社計測器について、お客様に対する製品説明、デモンストレーション、導入支援を行います。お客様の技術的な問い合わせ対応や課題ヒアリングを通じて、最適な測定ソリューションを提案することが主な役割です。単なる製品紹介にとどまらず、顧客の技術課題解決を支援します。また、顧客や市場から得た知見を事業部へフィードバックし、製品改善や新規企画につなげるほか、リーフレットや動画、サンプルソフトなどの販促ツール作成やデモ環境整備にも関わります。【募集背景】これまで当社は、通信分野をはじめとする幅広い分野で使用される計測器と「はかる」技術を通じて、お客様のビジネスや情報通信社会の発展に貢献してきました。現在は、技術発展が進む半導体、航空宇宙・防衛、自動車・モビリティなどのビジネス領域での事業拡大に向けて、商材ラインアップやソリューションの拡充に注力しています。こうした中、お客様から求められるソリューション提案の高度化・多様化に継続的に対応するため、将来を見据えて技術営業体制の強化を図り、新たな仲間を募集します。【部門紹介】当営業推進部門は営業本部に所属し、自社製品に関する技術提案や導入支援、ならびに製品・ソリューション単位での販売促進プログラムの企画・推進を担う部門です。営業部、事業部、マーケティングコミュニケーション部門などの関係部門と連携しながら、当社の技術価値を顧客に届ける役割を果たしています。所属メンバーは技術探求心が強く、専門知識や経験を共有しながら、チームとして営業活動を支えています。【やりがい】当社の幅広い製品ラインナップと「はかる」技術を通じて、通信、半導体、自動車、航空宇宙・防衛、研究機関など、多様な業界・技術分野のお客様と横断的に関われる点が大きな魅力です。最先端技術に触れながら、特定の製品・技術分野におけるエキスパートとして専門性を高め、顧客の技術課題解決と当社のビジネス成長の双方に貢献できます。また、提案力・プレゼンテーション力・コミュニケーション力を磨くことができ、「技術が分かる営業」「顧客に頼られる技術パートナー」として長く活躍できる環境です。【企業としての魅力】■通信計測機器のリーディングカンパニーとして東証プライム上場する安定企業です。・5G/6G・光通信など最先端領域で高い技術力を持ち、通信計測機では国内トップクラス、世界でも上位シェアを誇ります。スマートフォンや基地局などの開発・出荷前検査において、アンリツの測定器が広く活用されています。■中核事業である通信計測事業は、アンリツのブランドを支える主力領域・スマートフォンの「電波が正しくつながるか」など、数百項目に及び検査に同社の測定器が使用され、世界的メーカーから高い信頼を得ています。■第二の柱であるPQA（Product Quality Assurance）事業は、食品・医薬品向けの品質検査装置で国内外に展開・重量選別機・金属検出機・X線検査機などを提供し、食品の異物混入防止など安全・安心を支える領域で存在感を高めています。通信以外の安定市場で成長を担う事業として位置付けられています。■働きやすさの面でも長期就業しやすい環境が整備・平均勤続年数は約21年と長く、男女ともに育児休業を取得しやすい風土があり、復帰率も非常に高い水準です。・時短勤務制度やフレックスタイム制など、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

・国内外特許等の権利取得およびFTO分析(侵害回避や無効化文献調査を含む)・発明掘り起こし、社内教育/出願推進活動・知財DX化（業務効率改善)※アンリツの知的財産部は、主たる担当業務（本募集では権利化業務）を定めたうえで、ご経験やご希望を踏まえながら、主たる担当の権利化業務に加え、調査/分析、知財相談、知財管理、知財戦略策定など、企業知財部員に求められる幅広い業務に携わることが可能な部門です。【募集背景】国内外における権利化（特に特許権）能力強化、および知的財産部の次世代を担う人材の増強【部門紹介】知的財産部は、最新技術を取り込み、常に新たなことにチャレンジする“オリジナル＆ハイレベル”の精神を大切にしながら、知的財産活動に取り組んでいます。近年は『会社への貢献領域の拡大』をスローガンとして従来の知財業務の枠を超えた価値創出を目指しています。【やりがい】アンリツの知的財産部員（正社員）は、13名（2026年３月末現在）で知財にかかる法的専門知識と実務経験を持つ少数精鋭の「頼れる専門家」です。小規模な組織だからこそ、集団に埋まれることなく誰もが様々な経営課題に触れ、その課題の解決にかかわり、自らの考えと専門性で経営に貢献できる点が、大きな魅力です。決まった答えのない課題に向き合い、経営に貢献し、会社の未来に関わりたい方をお待ちしています。【働き方】■フレックスタイム制導入■平均残業時間：基本的に残業なし※訴訟・係争等緊急時はあり■在宅勤務制導入：4回/月■年間休日126日（2025年度）、大型連休年3回（GW・夏季・年末年始） ■定年65歳、再雇用制度あり（70歳まで）【企業としての魅力】■通信計測機器のリーディングカンパニーとして東証プライム上場する安定企業です。・5G/6G・光通信など最先端領域で高い技術力を持ち、通信計測機では国内トップクラス、世界でも上位シェアを誇ります。スマートフォンや基地局などの開発・出荷前検査において、アンリツの測定器が広く活用されています。■中核事業である通信計測事業は、アンリツのブランドを支える主力領域・スマートフォンの「電波が正しくつながるか」など、数百項目に及び検査に同社の測定器が使用され、世界的メーカーから高い信頼を得ています。■第二の柱であるPQA（Product Quality Assurance）事業は、食品・医薬品向けの品質検査装置で国内外に展開・重量選別機・金属検出機・X線検査機などを提供し、食品の異物混入防止など安全・安心を支える領域で存在感を高めています。通信以外の安定市場で成長を担う事業として位置付けられています。■働きやすさの面でも長期就業しやすい環境が整備・平均勤続年数は約21年と長く、男女ともに育児休業を取得しやすい風土があり、復帰率も非常に高い水準です。・時短勤務制度やフレックスタイム制など、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

【職務内容】当事業部のビジネスセグメントにおける無線通信測定機器の開発において、回路設計・評価を主軸に、最先端の無線通信技術を活用した開発に積極的に携わっていただきます。業務は、製品企画段階から量産、リリース後の技術支援まで、製品ライフサイクル全体に携わっていただき、技術的な専門性を発揮しながら、事業部の成長に貢献する役割を担います。また、ソフトウェア・製造など他部門との連携を通じて、製品の完成度を高めるとともに、技術課題の抽出と改善提案にも積極的に取り組んでいただきます。技術力に加え、開発プロセス全体を見渡す視点を持ち、製品の価値を最大化することが期待されるポジションです。【募集背景】現在、既存ビジネスの強化と新規ビジネスの立ち上げを同時に推進しており、開発体制の強化が重要な課題となっています。近年、さまざまな製品に無線通信技術が搭載されるようになり、技術の進歩を先取りし、迅速かつ柔軟に対応できる開発力が求められています。こうした技術的進化と事業拡大に対応するため、ハードウェア設計の中核を担うエンジニアを募集します。製品ライフサイクル全体に関与しながら、最先端の無線通信技術を活用した開発に挑戦できる環境で、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。【やりがい・魅力】最先端の無線通信技術を活用した製品開発に携わることができ、技術者としての専門性を深めながら、事業の成長に直接貢献できます。新製品開発に関与することで、幅広い技術領域に挑戦する機会があります。製品企画から量産、リリース後の技術支援まで、製品ライフサイクル全体に携わり、単なる設計業務にとどまらず、製品の完成度や市場価値を左右する重要な役割を担うことができます。ソフトウェア・製造など他部門との連携も多く、部門横断での協働を通じて、技術者としての視野を広げながら成長できる環境です。また、次世代通信やグローバル市場への展開を見据えた製品開発にも携われるため、技術力だけでなく、事業視点を持ったエンジニアとしてのキャリア形成にもつながるポジションです。【企業としての魅力】■通信計測機器のリーディングカンパニーとして東証プライム上場する安定企業です。・5G/6G・光通信など最先端領域で高い技術力を持ち、通信計測機では国内トップクラス、世界でも上位シェアを誇ります。スマートフォンや基地局などの開発・出荷前検査において、アンリツの測定器が広く活用されています。■中核事業である通信計測事業は、アンリツのブランドを支える主力領域・スマートフォンの「電波が正しくつながるか」など、数百項目に及び検査に同社の測定器が使用され、世界的メーカーから高い信頼を得ています。■第二の柱であるPQA（Product Quality Assurance）事業は、食品・医薬品向けの品質検査装置で国内外に展開・重量選別機・金属検出機・X線検査機などを提供し、食品の異物混入防止など安全・安心を支える領域で存在感を高めています。通信以外の安定市場で成長を担う事業として位置付けられています。■働きやすさの面でも長期就業しやすい環境が整備・平均勤続年数は約21年と長く、男女ともに育児休業を取得しやすい風土があり、復帰率も非常に高い水準です。・時短勤務制度やフレックスタイム制など、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

【職務内容】無線通信測定機器の組込みソフトウェア開発を中心に、製品の機能設計・実装・評価・保守まで幅広く担当していただきます。当事業部のセグメントにおける、最先端の無線通信技術を活用した開発に取り組んでいただきます。業務は、製品企画段階から量産、リリース後の技術支援まで、製品ライフサイクル全体に関与していただきます。ハードウェア・製造など他部門との連携を通じて、製品の完成度を高めるとともに、技術課題の抽出や改善提案にも積極的に取り組んでいただきます。チームでの協働を重視しながら、自らのアイデアや技術力を活かして製品価値の最大化に貢献していただきます。【募集背景】現在、既存ビジネスの強化と新規ビジネスの立ち上げを同時に推進しており、開発体制の強化が重要な課題となっています。近年、さまざまな製品に無線通信技術が搭載されるようになり、技術の進歩を先取りし、迅速かつ柔軟に対応できる開発力が求められています。こうした技術的進化と事業拡大に対応するため、ソフトウェア設計をリードするエンジニアを募集します。製品ライフサイクル全体に関与しながら、最先端の無線通信技術を活用した開発に挑戦できる環境で、成長意欲のある方を積極的に採用したいと考えています。【やりがい・魅力】最先端の無線通信技術を活用した製品開発に携わることができ、技術者としての専門性を高めながら、事業の成長に直接貢献する実感を得られます。新製品開発に関与することで、通信プロトコルや組込み技術など、幅広い技術領域に挑戦できます。製品企画から量産、リリース後の技術支援まで、製品ライフサイクル全体に関与できるため、単なる実装業務にとどまらず、製品の完成度や市場価値を左右する重要な役割を担うことができます。ハードウェア・製造など他部門との連携も多く、チームでの協働を通じて、技術者としての視野を広げながら成長できる環境です。自らのアイデアや技術力を活かして製品価値の最大化に貢献できます。次世代通信やグローバル市場への展開を見据えた開発にも携われるため、技術力だけでなく、事業視点を持ったエンジニアとしてのキャリア形成にもつながるポジションです。【企業としての魅力】■通信計測機器のリーディングカンパニーとして東証プライム上場する安定企業です。・5G/6G・光通信など最先端領域で高い技術力を持ち、通信計測機では国内トップクラス、世界でも上位シェアを誇ります。スマートフォンや基地局などの開発・出荷前検査において、アンリツの測定器が広く活用されています。■中核事業である通信計測事業は、アンリツのブランドを支える主力領域・スマートフォンの「電波が正しくつながるか」など、数百項目に及び検査に同社の測定器が使用され、世界的メーカーから高い信頼を得ています。■第二の柱であるPQA（Product Quality Assurance）事業は、食品・医薬品向けの品質検査装置で国内外に展開・重量選別機・金属検出機・X線検査機などを提供し、食品の異物混入防止など安全・安心を支える領域で存在感を高めています。通信以外の安定市場で成長を担う事業として位置付けられています。■働きやすさの面でも長期就業しやすい環境が整備・平均勤続年数は約21年と長く、男女ともに育児休業を取得しやすい風土があり、復帰率も非常に高い水準です。・時短勤務制度やフレックスタイム制など、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

【職務内容】新規事業に向けた品質検査機器のソフトウェア設計業務を担当していただきます。具体的には以下の業務を含みます（開発フェーズにより業務内容は異なります）・商品化までのソフトウェア開発計画の立案・仕様作成から試作、設計検証や、その進捗管理、レビュー等・商品出荷後の保守対応・チームメンバーの育成・ソフトウェア品質向上活動・業務プロセスの自動化（テストやAI活用）・客先訪問による顧客課題の把握による仕様策定・共通化設計による開発の効率化【募集背景】当社の事業拡大のため、新市場となる医薬向け新商品のソフトウェア開発エンジニアの不足に対処し開発スピードを向上させる。特にリーダ業務を担うエンジニアおよびマネージャ職の不足が顕著であり、その経験を有す、または今後成果が出せる人材を募集します。＜部門紹介＞既存事業の深耕や新市場の開拓を目指し、競合に先駆け価値ある商品を開発する部門。・ミッション：新商品の企画から開発完了までのスピードを上げ、価値ある商品をタイムリーに上市する。・担当範囲：商品企画、製品仕様の策定から、試作、評価、出荷後の保守までを担当する。・部門環境：機械・電気・ソフトウェア技術者集団であり、先端技術の導入や特許取得が活発。【やりがい・魅力】食品・医薬品メーカーの製造工程で使用される品質保証機器（質量、異物混入、形状、包装、表示などの検査機器）の開発に携わることを通じて、安全・安心な食品・医薬品の安定供給に貢献することができます。【企業としての魅力】■通信計測機器のリーディングカンパニーとして東証プライム上場する安定企業です。・5G/6G・光通信など最先端領域で高い技術力を持ち、通信計測機では国内トップクラス、世界でも上位シェアを誇ります。スマートフォンや基地局などの開発・出荷前検査において、アンリツの測定器が広く活用されています。■中核事業である通信計測事業は、アンリツのブランドを支える主力領域・スマートフォンの「電波が正しくつながるか」など、数百項目に及び検査に同社の測定器が使用され、世界的メーカーから高い信頼を得ています。■第二の柱であるPQA（Product Quality Assurance）事業は、食品・医薬品向けの品質検査装置で国内外に展開・重量選別機・金属検出機・X線検査機などを提供し、食品の異物混入防止など安全・安心を支える領域で存在感を高めています。通信以外の安定市場で成長を担う事業として位置付けられています。■働きやすさの面でも長期就業しやすい環境が整備・平均勤続年数は約21年と長く、男女ともに育児休業を取得しやすい風土があり、復帰率も非常に高い水準です。・時短勤務制度やフレックスタイム制など、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

【職務内容】適正/ご志向に合わせ下記よりご担当業務を決定いたします。■国際会計基準（IFRS）に基づく連結決算業務■グループ本社経理として海外グループ会社の経理業務統括■連結管理会計■M&A に関する会計処理■金融商品取引法に基づく財務報告および適時開示■予算立案および予実管理■経営情報の分析、経営層への説明※まずはご経験やご希望に合わせて上記業務いずれかから担当いただき、将来的にマネジメントを担っていただくイメージです。※海外子会社とのとりまとめなどで、英語でのミーティングやメールが発生することがございます。【一日のスケジュール】 8:30 始業12:00 昼食17:00 終業定型業務ではないので、日によって異なります。決算時期、予算時期、役員会議前は残業もありますが、繁忙期でないときは定時帰社できます。【組織構成】経理部には3つのチームがあり、適性に合わせて配属を検討いたします。※26名（うち11名女性）（経理グループ/財務グループ/カンパニー経営管理グループ）【やりがい・魅力】■グローバルに展開する当社グループ会社 40 社余り（うち海外 30 社余り）の経理を統括しますので、グローバル経理としてリーダーシップを発揮できます。■海外子会社への駐在のチャンスもございます。■経営層に対し直接説明する機会も多く、経営に携わる醍醐味があります。【企業としての詳細】■通信計測機器のリーディングカンパニーとして東証プライム上場する安定企業です。・5G/6G・光通信など最先端領域で高い技術力を持ち、通信計測機では国内トップクラス、世界でも上位シェアを誇ります。スマートフォンや基地局などの開発・出荷前検査において、アンリツの測定器が広く活用されています。■中核事業である通信計測事業は、アンリツのブランドを支える主力領域・スマートフォンの「電波が正しくつながるか」など、数百項目に及び検査に同社の測定器が使用され、世界的メーカーから高い信頼を得ています。■第二の柱であるPQA（Product Quality Assurance）事業は、食品・医薬品向けの品質検査装置で国内外に展開・重量選別機・金属検出機・X線検査機などを提供し、食品の異物混入防止など安全・安心を支える領域で存在感を高めています。通信以外の安定市場で成長を担う事業として位置付けられています。■働きやすさの面でも長期就業しやすい環境が整備・平均勤続年数は約21年と長く、男女ともに育児休業を取得しやすい風土があり、復帰率も非常に高い水準です。・時短勤務制度やフレックスタイム制など、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

【期待する役割】光コネクタ製品のグローバル生産企画業務(需要予測、海外拠点の生産計画立案等)をお任せいたします。世界的な生成AIへの投資活発化によって、データセンター需要拡大・光コネクタ製品の需要も高まっております。※本ポジションは、住友電気工業株式会社社員としてご入社いただいた上で、住友電工オプティフロンティア株式会社に出向して勤務いただくポジションです。処遇内容は住友電気工業株式会社に準じます。【職務内容】■海外調達/海外拠点管理（主にベトナム・中国・北米等）■営業部・販売会社と連携、自社システムを用いた需要予測/分析■需要予測を基にした生産計画の企画、生産戦略の立案■海外拠点への生産管理システムの導入及び操作性等のレクチャー【本ポジションの魅力】■需要が急拡大している光コネクタ分野で、生産企画として市場成長の“前線”に関わることができます。■ベトナム・中国・北米などの拠点と英語でやり取りしながら調達・生産をマネジメント。将来的な海外駐在の可能性もあります。■需要予測～生産計画・生産戦略立案まで担うため、「工場の調整役」を超えて、事業全体を設計する視点が身につきます。■住友電工の処遇・福利厚生、水準の高い給与・賞与、各種休暇制度や住宅サポートなど、安心して長期的にキャリアを築ける環境です。【住友電工について】■「銅動線」の製造技術を基幹として、「電力用ケーブル」「通信用ケーブル」をはじめ、５つの事業分野で社会インフラ・産業の発展に貢献してきました。世界40か国に展開・海外売上高も62.2％を占めておりグローバルに社会を支えています。■ワークライフバランスの充実と社員の活躍を後押しする様々な福利厚生が充実しています。有給休暇は年20日、有休取得日数は19.2日/年と高い水準です。また、時短制度や育児休業復帰率100%など、柔軟な働き方をサポートする制度も整っており、健康経営優良法人2024（ホワイト500）へも6度目の認定実績があります。【住友電工オプティフロンティア】住友電工オプティフロンティア株式会社は、住友電気工業グループにおいて、光ファイバ・光コネクタなどの光接続製品を中核として担う事業会社です。データセンターや通信キャリア向けを中心に、高速・大容量通信を支える光配線ソリューションをグローバルに提供しています。

【期待する役割】現在開発中の中小規模建物向け定置用水素エネルギーシステム（電気出力：2kW程度）を顧客サイトへ設置し、実環境下での長期フィールド実証試験を主体的にリードしていただきます。試験を通じて得られた知見を製品改良にフィードバックするとともに、将来的には設置・運用・メンテナンスの標準化や体制構築にも関与し、本システムの社会実装をリードしていただくことを期待しています。【主な業務内容】・フィールド機の設置計画の策定（基礎工事、配管・配線設計の要件整理など）・設置・施工を担うエンジニアリング会社・施工業者の選定、交渉、見積管理・設置先顧客との折衝・関係構築、および現場対応・フィールド試験の運転監視、定期巡回、トラブル発生時の現地対応・運転データの収集・整理・評価、システム健全性の確認・評価結果の開発チームへのフィードバックおよび改良提案・電力会社との系統連携協議や、消防署・行政機関等への各種申請・届出における社内外の窓口対応（実手続きは社内全員がサポート）【働き方】■月平均残業時間：現在は一時的に45h程度となっておりますが、基本的には20h以内程度です。■フレックス有（コア10時～15時）■在宅勤務：週1～3回（頻度は業務や家庭の状況などを踏まえ相談可）■定年：65歳（65歳以降も応相談）【今後の展望】5年以内の量産販売開始を目指して開発や関係各所との調整を進めており、資金調達も順調に進捗しております。【魅力】★新製品の開発から発売までの一連の工程に携われる同社が扱う製品は、これまで世の中になかった全く新しいものです。チームのコアメンバーとしてその新製品を開発段階から参画し、製品化して世に送り出すところまで見届けることができます。★「脱炭素社会の実現」という世の中のニーズに合った取り組み脱炭素社会を目指す動きは世界的なトレンドであり、今後ますますニーズが拡大していくことが予想されています。★柔軟な働き方同社は在宅勤務可・フレックス制度・服装自由と、社員の働きやすい環境づくりにもこだわっています。【建設業界とのつながり】建設業界では、入札段階や工事成績評点で、施工時や竣工後の建築物におけるCO2排出量の削減が評価され、加点につながる動きが生じています。また、建設会社からCO2排出量を開示し削減方針を示さないと、発注者であるデベロッパーから施工者として選ばれにくくなる状況も発生しており、建設会社にとってCO2排出量の管理・削減は喫緊の課題となっています。

【配属部署】社会インフラ本部　海外事業部　プロジェクト推進部海外向け鋼製橋梁等の鋼構造物を中心とした土木工事の見積もりから建設フェーズを担う技術部隊となります。【お任せする業務内容】海外工事におけるプロジェクト・マネジャー、コンストラクション・マネジャー、工事担当者※ご経験等を鑑み、入社時の役割は決定いたします。海外のPC上部工工事に関し、受注案件については、現場での施工管理（計画・技術指導・工程管理・品質管理）を中心に行って頂きます。また、入札案件については、横浜本社にて見積・計画業務を行って頂きます。受注案件を担当して頂く場合　海外現地に赴任し、直用または下請会社を起用して、PC上部工工事を頂きます。具体的には、主に詳細施工計画の作成・技術指導・工程管理・品質管理を担当して頂きます。入札案件を担当して頂く場合　入札案件の発注図書（図面・スペック等）より、施工計画を作成し、見積業務（国内外ベンダー向け発注仕様書の作成・見積取得等）を行って頂きます。担当して頂く案件は、案件の受注状況によりますが、当部署で扱う案件は、鋼橋上部工を中心に、１件当たり数億円～数十億円の規模の案件が中心です。【仕事の進め方】ご経験に応じて各種案件を担当いただきます。受注前段階は、引き合いに対する対応がメインとなります。受注後は、案件規模にもよりますが、事業部内にいる設計、製作、建設などの専門を持つ2～5人でプロジェクトチームを作ります。受注後、プロジェクトチームに配属となった場合は1案件の対応に集中して頂きます。製作、建設など各分野の専門が集まっている部署であり、チームワークと個人で裁量を持って進める業務があるため、働き方に関しても出社と在宅を組み合わせています。横浜本社勤務時は、週１～２回程度、在宅勤務を利用する者が多いです。【出張頻度】年2-3回（1回1週間程度、受注前段階を中心に本社勤務時）受注後建設フェーズからは、海外現地駐在となり、期間は１～３年程度のものが多いです。【キャリアパス】中長期ビジョンの中でも注目度の高い海外プロジェクトにおいて、担当プロジェクトを強力に推進する役割を期待しています。その一方で、キャリアパスの構築やその実現に上司や各方面からのサポートが得られます。現場工事の専門性を磨き極める方、プロジェクトマネジャーやプロジェクト推進部およびその室のラインとして組織貢献する方、キャリアパスは様々でいずれもローテーション実例があります。【業務のやりがい】ご本人の希望次第で与えられる仕事の幅は広がり、多くの経験を積むことができる組織・環境です。裁量が大きく自由度が高いからこそ、質の高いパフォーマンスは求められますが、積極的に上を目指せる環境があります。また海外駐在時だけでなく、横浜本社勤務時も様々な国籍の人と一緒に仕事をすることになるため、グローバルな感覚を身に付けることができます。【採用背景・事業を取り巻く状況】当海外事業部は、ODAの鋼製橋梁やジャケット等の鋼構造物を中心に取り組んでいます。全社的に海外事業を伸ばすという方針であり、当事業部でも対象領域をPC上部工工事や土木一式工事へと事業規模を拡大をしていく方針です。この方針を受け、組織強化を行いたくキャリア採用を実施します。海外でのコミュニケーションは、英語を使用することが標準的ですが、ご自身の技術分野に関するものが中心となり、必ずしも流暢に話せる必要はないと考えています。現在国内案件中心のご経験であっても、海外建設プロジェクトを希望される方に、当海外事業部へ入社いただき、力を発揮いただきたいと考えています。海外現場で現役を続けられたいという長くご経験を持たれた方も、ぜひご活躍いただきたいと思います。

【配属部署】社会インフラ本部 産業機械事業部 発電システム部 タービン技術室 技術グループ【配属部署の説明】自社工場で製作する蒸気タービンの設計・試運転を行う部署。主に清掃工場や自家発向けの蒸気タービンを取り扱っている。【配属予定ポジション】機械系【職務内容】・蒸気タービンの設計・付帯設備の仕様調整、購入・据付後の蒸気タービン及び付帯設備に対する試運転業務【具体的な業務内容】・蒸気タービンの設計　蒸気条件に合わせて性能計算を実施し、翼型や翼列等を検討。　タービンの組立断面図や各種計算書の作成等の基本計画を実施。　基本計画結果を詳細図への落とし込み、製作部門と調整。・付帯設備の仕様調整、購入　油ポンプ、油冷却器、減速機等の蒸気タービンに付帯する設備の仕様を調整し、各メーカより購入する。・据付後の蒸気タービン及び付帯設備に対する試運転業務　現場にて付帯設備の単体試運転や使用前自主検査を実施。【仕事の進め方】・計画図や詳細図の作成については、外注設計やグループ会社と協調して進める。・一人当たりの平均担当案件数：4案件/人・原則、2回/週は出社 (試運転対応期間は除く)　但し、家庭の都合がある場合は、在宅勤務、フレックス勤務を柔軟に対応。【出張頻度】試運転対応：年2回程度、2週間/1回当たり単発出張：月1回程度 (客先、メーカ打ち合わせ等)【キャリアパス】・能力に応じてグループを取り纏めるマネージャーや室長等の管理職、開発グループや同室の蒸気タービンプラントの設計部隊やメンテナンスグループとのローテーションもあり。【業務のやりがい】当社は1960年代より産業用蒸気タービンの製作を開始して以来、清掃工場向けを中心として豊富な実績を積上げてきました。これからの脱炭素社会においても、蒸気タービンは必要とされております。また、廃棄物発電プラントのリーディングカンパニーとして多くの案件に携わることができ、自身の技術力向上も期待できます。【採用背景】地球温暖化防止、再生可能エネルギーの有効利用など、蒸気タービンは今後も需要が見込まれる商品です。これからも蒸気タービン事業を拡大していくために、人員の増員をすることとなりました。【中途入社者への期待】蒸気タービンの設計経験自体は短い方でも、蒸気タービンプラントの知識やポンプ等の類似回転機械の知識があれば、入社後のキャッチアップで問題ありません。社内外の多くの人とプラントを作り上げていくので、明るく、前向きに仕事を取り組まれる方を歓迎いたします。

【配属予定部署】社会インフラ本部 産業機械事業部 発電システム部 タービン技術室 メンテナンスグループ【配属部署の説明】自社工場で製作する蒸気タービンの設計・試運転、メンテナンスを行う部署。主に清掃工場や自家発向けの蒸気タービンを取り扱っている。【配属予定ポジション】機械系【職務内容】・蒸気タービンのメンテナンス業務・付帯設備のメンテナンス調整や交換部品手配・メンテナンス後の蒸気タービン及び付帯設備に対する試運転業務【具体的な仕事内容】・蒸気タービンのメンテナンス　客先要望や過去のメンテ記録をもとにメンテナンス項目の調整、工程調整、見積作成　タービンの分解・組立SVの手配(自社工場やグループ会社人員)、非破壊試験の立会等・付帯設備のメンテナンス調整や交換部品手配　メーカ購入品(油ポンプ、減速機等)のメンテSV手配/メーカ工場での整備依頼、　交換部品の手配・メンテナンス後の蒸気タービン及び付帯設備に対する試運転業務　現場にて付帯設備の単体試運転や蒸気タービンの作動調整、事業者自主検査のサポートを実施。【仕事の進め方】・工事管理は別部署やグループ会社にて実施。現地出張の際はSVとして参加。　部品手配は主に派遣社員が対応し、内容の確認を社員が実施。・一人当たりの平均担当案件数：10～20案件/人・原則、2回/週は出社 (現地対応期間は除く)　但し、家庭の都合がある場合は、在宅勤務、フレックス勤務を柔軟に対応。【出張頻度】現場対応：年10~15回程度、1週間/1回当たり単発出張：月1回程度 (客先、メーカ打ち合わせ等)【キャリアパス】・能力に応じてグループを取り纏めるマネージャーや室長等の管理職、開発グループや同室の蒸気タービンプラントの設計部隊や設計グループとのローテーションもあり。【業務のやりがい】当社は1960年代より産業用蒸気タービンの製作を開始して以来、清掃工場向けを中心として豊富な実績を積上げてきました。これからの脱炭素社会においても、蒸気タービンは必要とされております。また、廃棄物発電プラントのリーディングカンパニーとして多くの案件に携わることができ、自身の技術力向上も期待できます。【採用背景】地球温暖化防止、再生可能エネルギーの有効利用など、蒸気タービンは今後も需要が見込まれる商品です。これからも蒸気タービン事業を拡大していくために、人員の増員をすることとなりました。【中途入社者への期待】蒸気タービンのメンテナンス経験自体は短い方でも、ポンプ等の類似回転機械の知識があれば、入社後のキャッチアップで問題ありません。客先やメーカ、自社工場等、社内外の多くの人と関わるので、明るく、前向きに仕事を取り組まれる方を歓迎いたします。

【配属部署】社会インフラ本部 産業機械事業部 発電システム部 タービン技術室 技術グループ【配属部署の説明】自社工場で製作する清掃工場や自家発向けの蒸気タービンの設計・試運転や、主に自家発向けの蒸気タービンプラントの計画・設計・試運転を実施している部署(清掃工場向けプラント設計は別部署にて対応)【配属予定ポジション】機械系【職務内容】・蒸気タービンプラントの計画・設計・試運転・プラント設備の仕様調整、購入・据付後の蒸気タービン及び付帯設備に対する試運転業務【具体的な業務内容】・蒸気タービンプラントの計画・設計(主に自社タービンを使用したプラントを計画しており、50MW以下程度の規模)　蒸気条件に合わせた蒸気タービンプラントを計画。同部署の蒸気タービン設計者とタービンの仕様を調整し、配管計装線図(P&ID)の作成や復水器、ポンプ、弁等のプラント設備の仕様検討、配置計画、配管計画を実施。・プラント設備の仕様調整、購入　復水器、復水ポンプ、熱交換器等の蒸気タービンプラントに付帯する設備の仕様を調整し、各メーカより購入する。・据付後のプラント設備に対する試運転業務　現場にてプラント設備の単体試運転や使用前自主検査、性能確認試験を実施。【仕事の進め方】小規模の案件であれば、1案件を社員1人、派遣社員1人で担当。但し、規模に応じて、対応人員を調整。・一人当たりの平均担当案件数：1～2案件/人・原則、2回/週は出社 (試運転対応期間は除く)　但し、家庭の都合がある場合は、在宅勤務、フレックス勤務を柔軟に対応。【出張頻度】試運転対応：年1回程度、1カ月/1回当たり単発出張：月3回程度 (客先、メーカ打ち合わせ等)【キャリアパス】・能力に応じてグループを取り纏めるマネージャーや室長等の管理職、開発グループや同室の蒸気タービン設計部隊やメンテナンスグループとのローテーションもあり。【業務のやりがい】当社は1960年代より産業用蒸気タービンの製作を開始して以来、清掃工場向けを中心として豊富な実績を積上げてきました。これからの脱炭素社会においても、蒸気タービンは必要とされており、蒸気タービンを用いた発電プラントに関わる技術力向上が期待できます。【採用背景】地球温暖化防止、再生可能エネルギーの有効利用など、蒸気タービンは今後も需要が見込まれる商品です。これからも蒸気タービン事業を拡大していくために、人員の増員をすることとなりました。【中途入社者への期待】蒸気タービンプラントの計画・設計の経験が短い方でも、蒸気タービンの設計経験や、復水器やポンプ等のプラント設備の知識があれば、入社後のキャッチアップで問題ありません。社内外の多くの人とプラントを作り上げていくので、明るく、前向きに仕事を取り組まれる方を歓迎いたします。

【配属部署の説明】全社向けの情報共有/コミュニケーション基盤となるシステムの全般業務、及び部門システム（建設現場、工場含む）の開発／開発支援を主におこなう部隊となります。【お任せする業務内容】全社員向けの社内システムの企画、開発、運用、保守に従事いただく。＜主な業務＞・プロジェクト推進（社内承認取得、関係者との調整、PM／PL、ユーザ説明・教育）・社内システムの計画立案、要件定義、設計、開発、展開（グループ会社への展開含む）、運用保守・ベンダー管理（見積取得、契約発注、作業管理）＜当部が担当するシステム＞・Box及びBox向け管理ツール・Okta・Microsoft 365（PowerApps等での開発含む）・RPA・ワークフローシステム・ID管理システム・建設現場、工場で利用するツール　等※社内外の状況に応じて、当部の業務範囲・役割が変化する場合がある。上記に限らず柔軟な対応が可能であること。【仕事の進め方】・社内他本部のメンバ、外部ベンダと協業しながら、自らも手を動かして開発を推進・複数人の社員メンバーとチームで開発を進行【キャリアパス】・開発のスペシャリストとして専門性を高めるキャリア・PMとして経験を積み、プロジェクトマネジメントを担うキャリア・マネージャーとして組織貢献するキャリア　など、多様なキャリアパスを用意【業務のやりがい】システム開発の内製化を推進しており、企画立案から設計、開発、運用まで、システムのライフサイクル全体に携わることができます。これにより幅広い経験を通じた総合的なスキル向上が期待できます。社内のエンドユーザーと直接コミュニケーションを取りながら、システムの改善を進められる環境です。ユーザーの生の声を聞き、その課題や要望を形にし、改善後の効果を実感できる。このような直接的なフィードバックループは、私たちの仕事の大きなやりがいとなっています。自分たちが手がけたシステムが、同僚の業務効率化や生産性向上に直接貢献する姿を間近で見られることは、何物にも代え難い達成感につながります。まさに、社内のデジタルトランスフォーメーションの最前線で、企業価値の向上に貢献できる魅力的なポジションです。【採用背景】当社では全社的なDXを推進する中で、Microsoft 365やBOXなどのクラウドプラットフォームの活用を推進するとともに、M&A増加に伴うグループ会社へのプラットフォーム展開を進めています。また、建設現場や工場内での業務効率化やデジタル化にも注力しています。本募集は、これらのプラットフォームやアプリケーションの実装を通じて、ビジネスの課題解決や新たな価値創造を技術面からリードする役割を担っていただくものです。全社のコミュニケーションを活性化させるプラットフォームの提供を通じて、全社のデジタル化を加速させることを目指しています。【福利厚生・その他補足情報】■手当や制度も充実超過勤務手当（残業時間に連動して支給）帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）産休・育休制度あり　など■キャリア入社者に聞く、仕事や働き方の魅力はこちらhttps://jobchange.jp/jfe-eng/company/attraction

【お任せする業務内容】現在受注拡大している、海外上下水案件の設計担当としてご活躍いただきたく考えております。

【業務詳細】■顧客課題の探索/ニーズ把握JFEエンジニアリングの既存顧客との接点を幅広く持ち、潜在的な課題やニーズを発掘■ソリューションの企画/構想社内の多様な技術シーズ（DX・IoT等）と社外の先端技術（スタートアップ連携等）を組み合わせた新たなソリューションコンセプトの立案■技術調査/フィジビリティスタディ技術動向のリサーチ、実現可能性の検証、事業性評価■顧客への提案活動ソリューション提案書の作成、プレゼンテーション、PoC（概念実証）の企画・実行■事業化推進社内関連部門（設計・建設・営業・研究開発等）や社外パートナーとの連携によるソリューションの具体化/事業化

本ポジションでは、主に以下の2つの業務領域を軸にグループの事業成長を支援していただきます。①海外子会社の経営改善支援計測器・ソリューション事業を展開する海外子会社を対象に、経営および事業運営の改善を支援します。海外子会社の事業内容や経営状況、課題の分析を行い、予算と実績の乖離について構造的な要因を可視化します。その上で、現地の事業環境や実情を踏まえた実行可能な対策案の策定を支援します。海外子会社の経営陣や関係部門との対話を重ねながら、最適な施策や方針の検討・推進を支援する役割を担っていただきます。② M&A企業に対するPMI（経営統合）推進支援M&Aにより新たにグループに参画する企業とのPMIにおいて、計画策定から実行までを主導する役割を担います。PMI計画策定プロセスおよびPMI実行プロセスの標準化を推進するとともに、M&A企業と社内部門（事業部、管理部門等）との間に立ち、コミュニケーションのハブとして、円滑な経営統合とシナジー創出を支援します。【募集背景】同社は、通信分野を中心とした多様な計測器を提供してまいりましたが、通信市場は技術革新や投資動向による変動が大きく、持続的な成長のためには新たなビジネス領域への拡大が不可欠となっています。中期経営計画に掲げているとおり、今後はM&Aとオーガニック成長の双方を推進し、新領域ビジネスの成長加速と、既存の通信計測ビジネスのさらなる拡大という「両輪」を力強く回していく方針です。こうした取り組みを進める上で、海外に展開するグループ会社や、M&Aを通じて新たにグループに加わる企業との相乗効果を最大限に引き出すことが重要となっています。そのため、グループ各社への経営支援や経営統合（PMI）を担う体制の強化を図るべく、新たな仲間を募集することとしました。【部門紹介】本部門は、2026年度に新設された通信計測カンパニー配下の部門です。計測器およびソリューションを軸に事業を展開する海外子会社を対象として、グループ全体の成長と価値向上に資する経営・運営支援を行います。海外子会社に対しては、事業運営や経営管理に関する支援を通じて、各社の事業拡大およびグループとしての最適な運営を推進していきます。また、M&Aにより新たにグループに参画する企業に対しては、PMI（Post Merger Integration）の計画策定から実行までを担い、円滑な経営統合と早期のシナジー創出を支援していきます。本部門は発足間もない組織であるため、既存の枠組みにとらわれず、業務プロセスや組織運営の確立を進めている段階です。関係部門やグループ会社と連携しながら、経営支援およびPMIの基盤を整備し、通信計測カンパニーならびにグループの持続的な成長を支える役割を担っています。【組織体制】部長以下メンバー2名※部長マネージャー兼務【やりがい・魅力】① グローバルに事業経営へ関与できる環境計測器・ソリューション事業を展開する海外子会社の経営支援を通じて、国や地域ごとに異なる市場環境・事業特性に向き合います。海外拠点の経営陣と直接対話しながら課題解決を進めるため、グローバルな視点で事業運営や経営判断に関与できる点が大きな特徴です。② 事業部・管理部門を横断した幅広い関わり海外子会社支援やPMI推進にあたっては、事業部門、管理部門、海外拠点など、社内外の多様な関係者と連携します。特定の製品や組織に限定されず、通信計測カンパニー全体を俯瞰した立場で業務に携わることで、会社全体の仕組みや事業構造への理解を深めることができます。③ 経営・PMIに関する専門性を高められる予算‐実績ギャップの要因分析、経営改善施策の検討、PMI計画策定・実行などを通じて、経営分析力やPMIに関する実践的な知見を蓄積できます。特に、PMIプロセスの標準化やシナジー創出支援といったテーマに継続的に関与できる点は、専門性を磨く上でも貴重な経験となります。④ 立ち上げ期ならではの裁量と手応え新設部門であるため、業務プロセスや進め方を自ら考え、関係者と調整しながら形にしていく機会が多くあります。自分の取り組みが組織の仕組みとして定着し、グループ全体の経営基盤強化につながる実感を得られる点も本ポジションの魅力です。