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神戸市のマンション(施工・販売・管理)のスキル・経験が活かせる求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する神戸市のマンション(施工・販売・管理)の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人13件中 1~13件を表示

  • 仕事内容

    マンションフロント担当として下記業務をご担当いただきます。
    ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
    (担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援)
    ■会計マメジメント業務(未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務)
    ■建物・住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等)

    会社特徴

    ~私たちが大切にしていること~
     不動産市場はビルドアンドスクラップの時代から、《メンテナンスして長く活かしていく》という考えにシフトしつつあります。東急コミュニティーは、不動産管理会社として、「良質な社会的ストックの形成」という社会的使命から、既存の建物の寿命を長く、最良な状態で、健やかに年を重ねて資産価値を高め、維持していく『ライフタイムマネジメント』という考えを掲げています。時代のニーズに合ったサービスを提供し続けている同社は、下記のような実践を通して社会に貢献します。
    《総合不動産管理業圧倒的No.1の実現のため、4つのNo.1をミッションとして取り組んでいます!》
    1.お客様満足・信頼度No.1:省エネや防災対策などお客様のニーズを汲み取ったサービスを提供
    2.技術力No.1:建築や設備の専門の知識をもった人材の育成強化
    3.労働環境No.1:社員が働きやすい環境の改善や多様な人材の活用
    4.事業領域No.1:マンションやビルに限らず商業施設や公共施設など多種多様な施設管理の拡大
    【業界トップクラスの規模と実績を誇るリーディングカンパニー】
    ▼同社は東急グループ関係の仕事に安住することなく、グループ外への事業拡大を図り、業界でもトップクラスの管理規模、管理実績を誇る業界のリーディングカンパニーです。
    (マンション管理戸数:約830,000戸/ビル管理件数1,500件以上)

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区三宮町三神ビルディング

    担当者のコメント

    業界トップクラスの規模と実績!総合不動産管理業の圧倒的No.1を目指しています!
    安定した事業基盤のもと、ダイバーシティ推進、人材の確保・定着など「人材活用力」にも積極的に取り組み、高い評価を受けています。
  • 仕事内容

    マンションフロント担当として下記業務をご担当いただきます。
    ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務
    (担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援)
    ■会計マメジメント業務(未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務)
    ■建物・住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等)

    会社特徴

    ~私たちが大切にしていること~
     不動産市場はビルドアンドスクラップの時代から、《メンテナンスして長く活かしていく》という考えにシフトしつつあります。東急コミュニティーは、不動産管理会社として、「良質な社会的ストックの形成」という社会的使命から、既存の建物の寿命を長く、最良な状態で、健やかに年を重ねて資産価値を高め、維持していく『ライフタイムマネジメント』という考えを掲げています。時代のニーズに合ったサービスを提供し続けている同社は、下記のような実践を通して社会に貢献します。
    《総合不動産管理業圧倒的No.1の実現のため、4つのNo.1をミッションとして取り組んでいます!》
    1.お客様満足・信頼度No.1:省エネや防災対策などお客様のニーズを汲み取ったサービスを提供
    2.技術力No.1:建築や設備の専門の知識をもった人材の育成強化
    3.労働環境No.1:社員が働きやすい環境の改善や多様な人材の活用
    4.事業領域No.1:マンションやビルに限らず商業施設や公共施設など多種多様な施設管理の拡大
    【業界トップクラスの規模と実績を誇るリーディングカンパニー】
    ▼同社は東急グループ関係の仕事に安住することなく、グループ外への事業拡大を図り、業界でもトップクラスの管理規模、管理実績を誇る業界のリーディングカンパニーです。
    (マンション管理戸数:約830,000戸/ビル管理件数1,500件以上)

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区三宮町三神ビルディング

    担当者のコメント

    業界トップクラスの規模と実績!総合不動産管理業の圧倒的No.1を目指しています!
    安定した事業基盤のもと、ダイバーシティ推進、人材の確保・定着など「人材活用力」にも積極的に取り組み、高い評価を受けています。
  • 生和コーポレーション株式会社
    企画提案営業(法人顧客担当・兵庫県)

    年収
    480万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    まずは人間関係構築とお客様の問題をヒアリングしていただき、賃貸マンション経営による問題解決型の提案を行っていただきます。
    【職務内容】
    ■担当エリアの建築情報収集
    ■土地所有者(法人)への訪問活動
    ■賃貸マンション事業のプランニング
    ■目標管理
    【担当顧客】マンション建設での収益を考えられている法人様
    【支店メンバー】支店は、支店長+課長(2名~3名)+営業スタッフ(8名~15名)+建築アドバイザー(1~2名)の組織構成になります。※各支店によって異なります。
    【営業エリア】関西各都市の収益性の高いエリアを回ります。
    (老朽化したマンション・倉庫・駐車場のオーナー(法人)に対して営業をかけていきます。基本的には外回りの営業になります。)

    会社特徴

    ★設立以来の無借金経営を継続!松岡修造のTVCMでお馴染みの「生和コーポレーション」★
    ■創業以来45年以上にわたり、土地活用ひとすじ。土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対し、同社は建設会社としてスタートしております。それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。
    【実績】
    ■賃貸住宅の着工戸数、11年連続全国1位!!!◎業界初の「最長35年一括借り上げ」と「10年間建物保証」を実現◎2000年ISO9001(品質マネジメントシステム)本社他支店にて認証取得。
    【強み】
    ■早期から資産運用に注目し、業界に先駆けて培った豊富なノウハウがあります。マーケティングとプランニングは他社には真似できない技術がございます。また、営業の際に建築アドバイザー(建築士)もチームを組んで進めるので、他社に比べて安心感を持って依頼するお客様が多いのも特徴であり、同社の営業をする上での強みでもあります。
    【社風】
    ■同社の大きな魅力のひとつは「アタマで勝てる」チカラがつくこと。これは、すべての職種に共通です。中途入社者に関してもハンディは一切ありません。新卒社員・中途社員に関わらずともに成長を目指す方々を求めています。

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目2番1号 三神ビルディング8F
    兵庫県エリアの各事業所(西宮、姫路)

    担当者のコメント

    【郊外の住宅ではなく、収益性の高い都市部のマンション提案営業です】【年平均売り上げ1~2棟(インセンティブ平均400万円/件)】
    【原則日月祝日休み】【いかに顧客との深耕営業ができるかが求められます】
  • 生和コーポレーション株式会社
    営業幹部(営業支店長・課長)【兵庫県】

    年収
    550万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 第二新卒可
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の営業をご担当いただきます。
    【職務内容】
    ■賃貸マンション事業のコンサルタント業務
    ■賃貸マンション建築工事の受注に関するプレゼン・クロージング業務
    ■支店管轄エリアマーケティング及び新規開拓発掘の為の方針立案
    ■組織運営・営業幹部・営業スタッフ育成
    ■営業社員の営業同行、目標管理
    ※営業の目安として2棟3億円が設定されています。
    ※幹部経験が少ない方でも幹部候補として係長などのプレイヤーとしてご入社も可能です。
    支店は、支店長+課長(2名~3名)+営業スタッフ(8名~15名)+建築アドバイザー(1~2名)の組織構成になります。※各支店によって異なります。

    会社特徴

    ★設立以来の無借金経営を継続!松岡修造のTVCMでお馴染みの「生和コーポレーション」★
    ■創業以来45年以上にわたり、土地活用ひとすじ。土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対し、同社は建設会社としてスタートしております。それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。
    【実績】
    ■賃貸住宅の着工戸数、11年連続全国1位!!!◎業界初の「最長35年一括借り上げ」と「10年間建物保証」を実現◎2000年ISO9001(品質マネジメントシステム)本社他支店にて認証取得。
    【強み】
    ■早期から資産運用に注目し、業界に先駆けて培った豊富なノウハウがあります。マーケティングとプランニングは他社には真似できない技術がございます。また、営業の際に建築アドバイザー(建築士)もチームを組んで進めるので、他社に比べて安心感を持って依頼するお客様が多いのも特徴であり、同社の営業をする上での強みでもあります。
    【社風】
    ■同社の大きな魅力のひとつは「アタマで勝てる」チカラがつくこと。これは、すべての職種に共通です。中途入社者に関してもハンディは一切ありません。新卒社員・中途社員に関わらずともに成長を目指す方々を求めています。

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目2-1
    兵庫県西宮、姫路

    担当者のコメント

    【郊外の住宅ではなく、収益性の高い都市部のマンション提案営業です】【支店のメンバーのマネジメントをご担当いただきます】
    【原則日月祝日休み】【チームが上げた売り上げの0.2%がインセンティブとして支給されます】
  • 大和ライフネクスト株式会社
    マンション管理企画責任者※神戸

    年収
    450万円~730万円※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 未経験可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    分譲マンションの管理組合に向け、マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適性・安心・価値を創造し、満足を提供するお仕事です。お客様はマンションを所有する各区分所有者=エンドユーザーですので、人対人のサービス業に近い要素があります。
    法律・建築・金融・IT・セキュリティ・コミュニティ形成など、様々な知識を必要とする仕事ですが、関連部門や共力会社と連携して、「情報」「商品(モノ)」「仕組み」を提供することでマンションライフを豊かにしていただきます。
    お客様ニーズを汲み取り、その多様なニーズに対して解決策を講じることから、コンサルティング・ソリューション営業の特色を持ちます。
    また、分譲マンションの共用部は、複数の区分所有者の共同所有なので、「合意形成」という顧客のマネージメント・意見調整的な役割を果たす必要があります。
    【キャリアパス】
    リビングコーディネーター→リーダー→課長→部長です。
    今回はリーダー候補として採用いたします。よって、入社後はLCとして実務をご経験いただきます。

    会社特徴

    同社はマンション、ビル、商業施設など、多種多様な物件の管理・活用方法の開発提案を行う、「不動産総合生活サービス」会社です。世の中にまだない新しいスタイルを生み出していきたいという想いから、「LAED NEXTYLE~あしたのあたり前を、あなたに。~」を経営ビジョンに掲げ、一歩先の安心、快適、未来のあたり前をお客様に提供することを使命としています。
    近年では電力小売事業・大規模修繕工事の元請会社の設立・医療モールの運営、海外事業などを新たにスタート。大和ライフネクストグループ総勢8社10,000人を超える企業へと成長しております。
    【今後の展開】今後は建物管理ビジネスにとどまらず、「生活・暮らし」に関わるすべてをマーケットにしております。今後はベンチャー企業とも協働しながら、当社のリソースを最大限活かしきる事業展開を進めております。
    【社風】
    ■社員の半数が女性と、業界内では群を抜いています。お客様に対しても女性ならではの決め細やかなサービスが評価されています。
    ■明るく活発で社交的な社員も多く、フラットな社風で社員の定着率も高いです。く活発で社交的な社員も多く、フラットな社風で社員の定着率も高いです。

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区磯辺通4-2-22 大和ハウスビル 5階

    担当者のコメント

    ※大和ハウスグループ※マンション管理を中心に質の高いサービスを提供、業績・管理戸数とも順調に成長。利益率の高さはマンション管理業界の中でも1~2位を争う優良企業です。
  • 株式会社シーズ不動産販売
    設計

    年収
    520万円~※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容

    ★設計職として新築戸建の設計・現場監理または中古×リノベーションの設計・デザインをお任せします。
    【具体的には】
    ■現場調査、プラン作成、お客様への提案
    ■お客様との打ち合わせやショールーム同行
    ■現場監理、工程管理など
    ※新築、戸建、中古、マンションすべてを取り扱っているため、様々なフィールドで活躍いただけます。
    【部署構成】男性2名

    会社特徴

    ★神戸を拠点として「住まい」に関すること全般を取り扱っている企業です。
    【企業概要】
    2000年の創業以来、「神戸・阪神間」エリアに密着してマンション・戸建の販売、自社物件の分譲、中古×リノベーションという「住まい」に関わる事業展開をしてきました。
    三宮本社に加え、直近4年で岡本営業所・垂水営業所をオープン。丁寧な接客とおしゃれな店舗にこだわり、「不動産会社の印象を変える不動産会社」を目指しながら組織を少しずつ大きくしてきました。
    【特徴】
    30名強の規模では珍しく、幅広い事業を展開。新築も中古もリノベーションも、マンションも戸建も土地もすべてにおいてお客様にご提案できる点が特徴です。
    【社風】
    元気な若手から社歴の長いベテラン社員まで、個性豊かな人材で構成されています。色々な部署の人間がリレーションして仕事をしていくので、縦割りではなく横のつながりが非常に強い社風。旅行など社内イベントも多く、風通しの良い組織です。

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区京町72 新クレセントビル6F

    担当者のコメント

    ★神戸・阪神間エリアで不動産売買&戸建分譲&中古リノベーションなど「住まい」全般を取り扱っています。
    ★「シーズの家」のクオリティを担う、設計職募集!経験豊富な方を優遇します。
  • 株式会社シーズ不動産販売
    設計

    年収
    455万円~※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容

    ★設計職として新築戸建の設計・現場監理または中古×リノベーションの設計・デザインをお任せします。
    【具体的には】
    ■現場調査、プラン作成、お客様への提案
    ■お客様との打ち合わせやショールーム同行
    ■現場監理、工程管理など
    ※新築、戸建、中古、マンションすべてを取り扱っているため、様々なフィールドで活躍いただけます。
    【部署構成】男性2名

    会社特徴

    ★神戸を拠点として「住まい」に関すること全般を取り扱っている企業です。
    【企業概要】
    2000年の創業以来、「神戸・阪神間」エリアに密着してマンション・戸建の販売、自社物件の分譲、中古×リノベーションという「住まい」に関わる事業展開をしてきました。
    三宮本社に加え、直近4年で岡本営業所・垂水営業所をオープン。丁寧な接客とおしゃれな店舗にこだわり、「不動産会社の印象を変える不動産会社」を目指しながら組織を少しずつ大きくしてきました。
    【特徴】
    30名強の規模では珍しく、幅広い事業を展開。新築も中古もリノベーションも、マンションも戸建も土地もすべてにおいてお客様にご提案できる点が特徴です。
    【社風】
    元気な若手から社歴の長いベテラン社員まで、個性豊かな人材で構成されています。色々な部署の人間がリレーションして仕事をしていくので、縦割りではなく横のつながりが非常に強い社風。旅行など社内イベントも多く、風通しの良い組織です。

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区京町72 新クレセントビル6F

    担当者のコメント

    ★神戸・阪神間エリアで不動産売買&戸建分譲&中古リノベーションなど「住まい」全般を取り扱っています。
    ★「シーズの家」のクオリティを担う、設計職募集!経験豊富な方を優遇します。
  • 三菱地所コミュニティ株式会社
    【神戸】マンションフロント(総合職)

    年収
    450万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 退職金制度有
    仕事内容

    総合職として、同社が管理する分譲マンションの居住者が安心・快適に暮らせるよう、様々な面からサポートする仕事です。経験や適性に応じて、下記業務をお任せします。
    ■マンション管理組合の運営サポート
    管理組合の理事会・総会の司会進行、提案・報告資料の作成、議事録の作成 など
    ■会計業務のサポート
    管理組合予算・決算の素案作成、収支報告書の作成、管理費等収納業務 など
    ■建物管理計画の提案
    共用スペース・共用設備の保守・点検内容の計画立案、長期的な修繕計画の提案 など
    管理物件は「ザ・パークハウス」をはじめとする、三菱地所グループのマンションが中心です

    会社特徴

    【三菱地所グループの中でマンション管理/ビル管理 等を担当する企業です】
    ◆製造・販売・管理というトータルなサービスで、魅力あふれる街づくりを通じて社会に貢献する三菱地所グループ。その中で、マンションやビルの「管理」を担っているのが同社です。
    ◆100年以上にわたり都市開発・建物管理に携わってきた三菱地所グループのノウハウを活かしながら、中小規模のマンションから複合的な施設を持ったタワー型のマンションまで、様々なマンションやビルの管理を手がけています。マンション業界は、いま大きな変革期を迎えており、「住み替え」が前提だったスクラップ&ビルドの時代から、「長く住み続ける」ストックの時代へと大きく変化しています。
    【同社の強み】
    同社の強みは、製造・販売・管理の三菱地所グループの最前線でお客さまと直接対話できるということです。暮らしの身近なところで、お客さまとともに歩み、生涯にわたってお客さまとおつきあいできることも他の企業にない、大きな強みです。
    「もっと身近に、あなたに近く。」をビジョンに、お客さまの生涯価値の追求を念頭におきながら、これからも快適な街づくり・マンションづくりに貢献してまいります。

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区京町70 (松岡ビルディング 8階) ※初任地は希望を考慮します。

    担当者のコメント

    【三菱地所グループのマンション・ビルの総合管理会社】
    ★年間休日120日★グループの充実した福利厚生も魅力です★
  • 生和コーポレーション株式会社
    企画提案営業(個人顧客担当・兵庫県)

    年収
    312万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    まずは人間関係構築とお客様の問題をヒアリングしていただき、賃貸マンション経営による問題解決型の提案を行っていただきます。
    【職務内容】
    ■担当エリアの建築情報収集
    ■土地所有者への訪問活動
    ■賃貸マンション事業のプランニング
    ■目標管理
    【担当顧客】マンション建設での収益を考えられている法人様
    【支店メンバー】支店は、支店長+課長(2名~3名)+営業スタッフ(8名~15名)+建築アドバイザー(1~2名)の組織構成になります。※各支店によって異なります。
    【営業エリア】関西各都市の収益性の高いエリアを回ります。
    (老朽化したマンション・倉庫・駐車場のオーナー(法人)に対して営業をかけていきます。基本的には外回りの営業になります。)

    会社特徴

    ★設立以来の無借金経営を継続!松岡修造のTVCMでお馴染みの「生和コーポレーション」★
    ■創業以来45年以上にわたり、土地活用ひとすじ。土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対し、同社は建設会社としてスタートしております。それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。
    【実績】
    ■賃貸住宅の着工戸数、11年連続全国1位!!!◎業界初の「最長35年一括借り上げ」と「10年間建物保証」を実現◎2000年ISO9001(品質マネジメントシステム)本社他支店にて認証取得。
    【強み】
    ■早期から資産運用に注目し、業界に先駆けて培った豊富なノウハウがあります。マーケティングとプランニングは他社には真似できない技術がございます。また、営業の際に建築アドバイザー(建築士)もチームを組んで進めるので、他社に比べて安心感を持って依頼するお客様が多いのも特徴であり、同社の営業をする上での強みでもあります。
    【社風】
    ■同社の大きな魅力のひとつは「アタマで勝てる」チカラがつくこと。これは、すべての職種に共通です。中途入社者に関してもハンディは一切ありません。新卒社員・中途社員に関わらずともに成長を目指す方々を求めています。

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目2番1号 三神ビルディング8F
    兵庫県エリアの各事業所(西宮、姫路)

    担当者のコメント

    【郊外の住宅ではなく、収益性の高い都市部のマンション提案営業です】【年平均売り上げ1~2棟(インセンティブ平均400万円/件)】
    【原則日月祝日休み】【いかに顧客との深耕営業ができるかが求められます】
  • 生和コーポレーション株式会社
    企画提案営業職(担当・兵庫)未経験採用

    年収
    312万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    まずは人間関係構築とお客様の問題をヒアリングしていただき、賃貸マンション経営による問題解決型の提案を行っていただきます。
    【職務内容】
    ■担当エリアの建築情報収集
    ■土地所有者への訪問活動
    ■賃貸マンション事業のプランニング
    【担当顧客】マンション建設での収益を考えられている法人様
    【支店メンバー】支店は、支店長+課長(2名~3名)+営業スタッフ(8名~15名)+建築アドバイザー(1~2名)の組織構成になります。※各支店によって異なります。
    【営業エリア】関西各都市の収益性の高いエリアを回ります。
    (老朽化したマンション・倉庫・駐車場のオーナー(法人)に対して営業をかけていきます。基本的には外回りの営業になります。)

    会社特徴

    ★設立以来の無借金経営を継続!松岡修造のTVCMでお馴染みの「生和コーポレーション」★
    ■創業以来45年以上にわたり、土地活用ひとすじ。土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対し、同社は建設会社としてスタートしております。それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。
    【実績】
    ■賃貸住宅の着工戸数、11年連続全国1位!!!◎業界初の「最長35年一括借り上げ」と「10年間建物保証」を実現◎2000年ISO9001(品質マネジメントシステム)本社他支店にて認証取得。
    【強み】
    ■早期から資産運用に注目し、業界に先駆けて培った豊富なノウハウがあります。マーケティングとプランニングは他社には真似できない技術がございます。また、営業の際に建築アドバイザー(建築士)もチームを組んで進めるので、他社に比べて安心感を持って依頼するお客様が多いのも特徴であり、同社の営業をする上での強みでもあります。
    【社風】
    ■同社の大きな魅力のひとつは「アタマで勝てる」チカラがつくこと。これは、すべての職種に共通です。中途入社者に関してもハンディは一切ありません。新卒社員・中途社員に関わらずともに成長を目指す方々を求めています。

    勤務地

    兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目2-1
    兵庫県エリアの各事業所(大阪東、北大阪、堺)

    担当者のコメント

    【郊外の住宅ではなく、収益性の高い都市部のマンション提案営業です】【年平均売り上げ1~2棟(インセンティブ平均400万円/件)】
    【原則日月祝日休み】【いかに顧客との深耕営業ができるかが求められます】
  • 仕事内容

    【ミッション】
    ■担当マンションの居住者に関して、より良い住環境の提供、建物の資産価値向上、居住者のコミュニティ形成を担うマンション管理業務をお任せします。
    【具体的には】
    ■マンション管理(監理員面談、居住者ニーズ把握等)
    ■理事会資格/総会運営、予算、決算案の提案
    ■居住者の交流企画の提案
    ■マンション運営ルール、運営資金計画支援
    ■修繕工事提案、工程管理等
    ※業務割合/内勤:外勤=5:5程度
    ※事務作業等々はバックオフィス部門に別部隊がいる為残業時間も月20~30時間程度と働きやすい環境です!

  • 住友不動産建物サービス株式会社
    マンションフロント【関西支社】【神戸】~経験者~

    年収
    300万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務
    【具体的には】
    委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います(1人8~10棟程度担当)
    ・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート、資料作成
    ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
    ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
    ・現場勤務スタッフサポート、指導
    ・清掃、植栽等の美観状況チェック
    ・イベント企画等
    ★将来的に他部署への異動や転勤の可能性有※初任地はご相談の上、原則採用地(居住地)近辺の事業所となります。
    ★総会理事会が土日に発生することがありますが、その際は平日に必ず代休を取得頂きます。

    会社特徴

    『管理会社のパイオニア』【住友不動産グループのマンション管理会社】
    ◆大きな事業分野は、マンション管理・ビル管理・お客様サービス(ライフサポート)の3つ。
    《マンション管理の5つの強み》
    ■豊富な管理実績~質の高いマンションを40年以上管理~
    ■成果重視の清掃業務~決められた作業を行うことだけを目的としない~
    ■大災害時の支援活動体制~たとえ交通網が寸断された場合でも地域ごとに行動~
    ■暮らしのトータルサポート~消耗品の購入から物件の売買までグループの力を結集~
    ■管理組合様へのアンケート~ご要望を細かく把握し、継続的に改善~
    《ビル管理の4つの強み》
    ■多様な種別の物件に対応~オフィスビルをはじめ、商業施設、公営住宅、公共施設など~
    ■長年蓄積されたノウハウ~1973年の設立以来、全国で建物の管理を担当~
    ■住友不動産のグループ力~管理だけでなく、売買・賃貸・仲介・工事請負などもサポート~
    ■経験豊富な担当者がフォロー~オーナー様のご要望にきめ細やかにお応えするために~

    勤務地

    大阪府大阪市西区土佐堀1-3-7 肥後橋シミズビル8F
    兵庫県神戸市中央区御幸通6-1-12 三宮ビル東館

    担当者のコメント

    【住友不動産のグループ会社で安定基盤】人のよい人が多くいらっしゃり、9割の方が中途入社です!
    ★穏やかでアットホームな社風です!残業も20時間前後と少なく働きやすさがございます!★
  • 関電コミュニティ株式会社
    マンション管理スタッフ【神戸】 ※不動産業界出身の方歓迎

    年収
    320万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    兵庫県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の管理する分譲マンションのフロント営業としてマンションの管理組合に対する各種提案や理事会の運営補助を行います。
    【具体的には…】
    ■マンション管理組合との折衝
    ■月次報告書や総会議案書の作成
    ■理事会運営
    ■フロント業務
    ■管理人への巡回指導
    ■不動産仲介業者、清掃業者等との交渉  等
    【担当棟数】一人当たり8~12棟

    会社特徴

    <関西電力グループのマンション管理会社>
    【企業概要】
    ■同社は主に阪神、関西圏に密着したマンション管理業務、リフォーム業務を行っております。
    ■管理実績として485棟、37,738戸を管理しております。(2017年8月現在)
    ■数多くの管理組合から様々なタイプ・規模のマンション管理の依頼を受け、物件ごとの特性とお客様のニーズに対応した管理方法を考案してきました。
    ■2016年1月には関西圏で培ったノウハウを武器に首都圏への進出を果たしました。
    ■大規模修繕工事の設計・工事監理業務にも携わり、これまで約600件の実績があります。
    【特徴】
    ■関西電力グループは、総合エネルギー事業、情報通信事業、生活アメニティ事業、グループサポート事業、環境事業、その他からなる関西を代表するネットワークを持っており、関西電力グループだからこそ、あらゆる角度から居住者の皆様の暮らしをトータルでサポートします。

    勤務地

    兵庫県神戸市東灘区本山南町8丁目6番26号(東神戸センタービル10階)
    ※勤務地は大阪、京都、神戸どの拠点へ配属になるか定まっておりません。希望、適性によって判断致します。

    担当者のコメント

    ★関西電力グループのマンション管理会社!中途採用の方多数!
    【平均残業20時間/月】【年間休日122日】【転居を伴う転勤無し】

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パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

女性

ご利用者様の声

化学・繊維業界・経理・財務・会計(33歳・女性)

的確なアドバイスを頂いたし、紹介先の求人も希望からブレがなかった。今後のキャリアや人生を考えながら初回の面談をしていただき、アドバイスを頂いたので、自分の軸を考え直すきっかけとなって良かったです。本当にありがとうございました。

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