正社員の年収900万円以上の転職・求人情報(119ページ目)

『建物を守る』から『銀行の未来をつくる』へ。百十四銀行の本店・支店・各拠点の施設戦略を担うファシリティマネジメント担当として、快適で安全な業務環境づくりを推進していただきます。具体的に、【施設戦略・企画】・中長期修繕計画の策定・店舗、施設の改善企画・ファシリティコスト最適化・働き方改革に対応した環境整備【建物・設備マネジメント】・建物、電気、空調、給排水設備の維持管理・法定点検、保守計画管理・改修工事の企画、発注、施工管理【店舗・拠点整備】・新規出店、移転、閉店対応・レイアウト変更・什器・備品・セキュリティ設備管理【リスク・環境対応】・BCP対策・建物リスク評価・省エネ・CO?削減施策推進　などーーーーーーーーーーーーーーーーーー【地域金融機関の「働く環境」を支える重要ポジション】■ルーティンではなく「企画・改善」に携われます。既存施設の維持管理だけではなく、修繕計画の立案、コスト最適化、設備更新計画、環境負荷低減施策など、経営視点を持った施設マネジメントに携わることができます。■多拠点を統括するスケール感。本店・支店を含む多数の拠点を対象に建物・設備・什器・セキュリティ環境など幅広い領域を管理します。一施設担当ではなく、地域金融機関全体の施設戦略に関われる点が特徴です。■建築・設備・施工管理経験を金融業界で活かせます。ゼネコン、設備会社、ビル管理会社、不動産管理会社などで培った建築・設備・工事管理経験を活かし、発注者側として施設運営に携わることが可能です。■安定基盤 × 長期的なキャリア形成が可能。創業から地域経済を支えてきた地方銀行として、安定した経営基盤のもと、長期的な視点で施設管理・環境整備に取り組める環境です。

銀行の『次世代ビジネス』を企画するポジションをお任せ致します。具体的に、【金融サービス・商品企画】■預金、ローン、決済サービス等の商品企画■顧客ニーズ分析■新サービス開発【営業戦略・DX推進】■営業効率化プロジェクト推進■デジタル活用施策の企画■業務改革プロジェクト推進【店舗・チャネル戦略】■店舗ネットワーク戦略立案■新店舗形態の企画■店舗再編・建替え計画【データ分析・戦略立案】■顧客データ分析■営業課題の抽出■改善施策の企画ーーーーーーーーーーーーーー★魅力★■商品企画から導入・改善まで一気通貫で関われます。商品・サービスの企画立案だけではなく、社内プロジェクトの推進、現場への展開、効果検証まで幅広く担当。自ら考えた企画を実際のサービスとして形にできる点が魅力です。■地域金融機関の変革をリードできます。店舗ネットワーク、デジタルチャネル、営業プロセスなど、銀行ビジネスそのものの変革に関わることが可能です。地域のお客さまとの接点をどう進化させるかを考える、重要な戦略ポジションです。■豊富な顧客データを活用したデータドリブンな企画。銀行が保有する顧客・取引データを分析し、新たなサービス企画や営業施策の立案につなげます。感覚や経験だけではなく、データに基づいた意思決定を推進する役割となります。■幅広い専門性を活かせるキャリアポジションとなりますので、金融機関の商品企画経験者、事業会社のサービス企画経験者、IT企業のプロジェクトマネージャー、DX推進担当、データ分析担当、店舗開発・不動産企画経験をお持ちの方々のご応募をお待ちしています。

金融知識を超えて、企業経営の未来をつくる。地域企業の成長を支える経営コンサルタントへ。法人のお客さまに対する経営コンサルティング業務を担当いただきます。同行と預貸金取引のある法人経営者層を中心に、企業が抱える経営課題を把握し、各種専門サービスを活用した課題解決を支援いただきます。主な商談相手は、同行と預貸金業務で既存取引のある法人経営者層となります。これまでの経験や知識を活かしてプロフェッショナル人材を目指せる環境です。コンサルティング部は、外部出向経験者やキャリア採用者等の多様なスキルと経験を持つ人材が多数所属するプロフェッショナル部門となります。※マネジメントではなく、プレイヤーとしての求人を募集します。具体的に、【経営・事業成長支援】■経営計画、事業計画策定支援■営業・マーケティング戦略支援■原価管理・業務改善支援【企業価値向上支援】■事業承継支援■M&A支援■ビジネスマッチング■補助金活用支援【専門領域コンサルティング】■ICT/DX推進支援■人事制度・人材活用支援■医療・介護分野の経営支援■サステナビリティ・海外展開支援【ものづくり企業支援】■現場改善■生産性向上支援　など※お客さまの経営パートナーとして、課題発見から解決策の提案、実行支援まで一貫して携わっていただくことができます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】■既存顧客との信頼関係を基盤に、本質的な課題解決に向き合えます。同行と長年取引のある法人経営者層を中心に、企業の経営課題を深掘りし、最適なソリューションを提案します。新規開拓中心ではなく、お客さまと長期的な関係を築きながら企業価値向上を支援できます。■多様な専門領域を経験できるプロフェッショナル環境。コンサルティング部には、外部出向経験者やキャリア採用者など、多様なバックグラウンドを持つ専門人材が在籍しています。自身の経験・専門性を活かしながら、新たな領域にも挑戦できる環境です。■プレイヤーとして専門性を高められるキャリアの構築が可能です。本ポジションでは、管理職として組織運営を担うのではなく、専門性を磨くコンサルタントとして企業支援に向き合うことができます。経営課題解決のプロフェッショナルとしてキャリア形成を目指せます。■地域経済の発展に直接貢献できます。地域企業の成長、事業承継、雇用維持、新たな事業展開など、地域経済を支える重要な役割を担います。地方銀行ならではの使命感とやりがいを感じられるポジションです。

百十四銀行の投資専門子会社である百十四共創投資株式会社にて、バイアウト投資またはスタートアップ投資に関する投資業務全般を担当いただきます。地域企業の成長支援や新たな事業創出を目的に、投資候補企業の発掘から投資実行、投資後のハンズオン支援まで一貫して携わるポジションです。具体的に、【投資案件の発掘・ソーシング】■投資テーマに基づく投資候補先の探索■経営者・起業家とのネットワーク形成【投資検討・実行】■事業性・財務分析■デューデリジェンスの推進■投資条件交渉■投資スキーム設計■投資委員会への付議【投資後支援（ハンズオン支援）】■経営戦略策定支援■事業成長支援■組織体制強化支援■投資先企業の企業価値向上支援　など※投資家としての視点に加え、経営パートナーとして投資先企業の成長に伴走していただきます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】■地域企業・スタートアップの未来を創る投資。百十四共創投資株式会社では、地域企業の事業承継、新規事業創出、成長支援を目的に、バイアウトファンド・スタートアップファンドを運営しています。投資を通じて地域経済の活性化に直接貢献できるポジションとなります。■投資案件の入口から出口まで一貫して経験できます。案件ソーシング、企業分析、デューデリジェンス、投資条件交渉、投資実行、投資後支援まで、投資プロセス全般に携わることが可能。■経営者・起業家と近い距離で仕事ができます。投資先企業の経営者や起業家と直接対話し、事業成長に向けた課題解決に取り組めます。財務分析だけではなく、事業・組織・戦略まで踏み込んだ支援経験を積むことが可能です。■新設投資会社の成長フェーズに参画できます。2024年に設立された投資専門子会社の成長フェーズに参画し、投資戦略づくりや組織づくりにも関われる環境です。既存の枠組みにとらわれず、新たな投資機能を共に発展させていくことが可能です。

【募集背景】　心臓血管カンパニーでは、グローバルでの事業成長と安定供給を両立するため、　部門・拠点・事業を横断したオペレーション変革を加速しています。　特に、経営直轄の重要プロジェクト、工場・本部を跨ぐテーマ、　グローバルサプライチェーンやS&OP領域においては、課題を構造化し、　関係者を巻き込みながら、戦略を実行に落とし込める人財が不可欠となっています。　今回、組織強化を目的に、プロジェクトを担う人財を募集いたします。【組織構成】　心臓血管カンパニー インターベンショナルシステムズ事業　グローバルオペレーション部は50名規模の組織です。　その内、Business Solutions Groupは約5名で構成されており、それぞれのスコープ毎に　Cross-Business Synergy チームとCross-Functional Strategy チームに別れて　業務を遂行しています。　※その方のご希望やご経験によって、どちらかのチームにアサインいたします。　●Cross-Functional Strategy チーム　　国内工場や本部機能との連携を中心に、部門横断のプロジェクト推進や業務改革を　　担うチームです。重要テーマにおいて、課題を整理し、関係者と連携しながら　　実行まで進めていただきます。　●Cross-Business Synergy チーム　　海外拠点との連携を含め、グローバルオペレーションの最適化やS&OPの高度化を　　推進するチームです。事業を跨ぐ課題を整理し、在庫・コスト・収益性などを　　踏まえた改善につなげていただきます。【職務内容】　●Cross-Functional Strategy チーム　・全社重要プロジェクトの推進・PMO　　数年前から始動している工場・部門横断型プロジェクトにおいて、　　課題整理、推進計画の作成、進捗・課題管理、意思決定支援をPMOの立場で　　支援いただきます。　・国内工場、本部機能との連携　　工場、事業部、本部機能など複数部門の関係者をつなぎ、実行に向けた調整や　　合意形成を進めていただきます。各工場に赴き、プロジェクト入り込みながら、　　部門間の調整や意思決定を推進することもあります。　・業務改革・オペレーション戦略の実装　　所存部門のビジョン達成に向けたKPIの設定や設定したKPIの進捗確認、　　部門内の業務プロセスの見直し、改善サイクルの構築などを通じて、　　オペレーション戦略を実行につなげていただきます。　・組織風土・エンゲージメント向上施策の企画運営　　方針、ビジョンの浸透、研修・ワークショップ、コミュニケーション施策などを　　通じて、変革を継続できる組織づくりに貢献いただきます。　　各施策の起案やファシリテートを実行いただきます。　●Cross-Business Synergy チーム　・グローバルSCM、S&OPの推進　　会議体やヒアリングを通じて海外含む各事業の需給バランスやオペレーション課題を　　整理し、在庫・製造コスト・収益性などの観点から、より良いオペレーションや　　フロー等の業務改善や提案を実施し、運営につなげていただきます。　・事業横断の課題整理・改善推進　　部門や事業を跨ぐ課題を拠点に入り込みながら整理し、関係者と連携して　　他拠点の成功事例も活用しながら全体最適の視点で改善を進めていただきます。　　海外拠点の関係者とも英語での会議・資料作成・情報共有などを通じて、　　連携いただくためグローバルに活躍できます。　・組織変革・チェンジマネジメント　　組織の成長に向けた風土改革やエンゲージメント向上、人材育成・研修などの　　施策にも関わっていただきます。 施策の起案やファシリテートも実施いただきます。【英語の使用機会】　●Cross-Functional Strategy チーム　　国内関係者との日本語での調整・合意形成が中心ですが、プロジェクト内容により　　海外拠点とのメール、資料確認、オンライン会議が発生します。

企業の多様な資金ニーズに対し、ストラクチャードファイナンスを中心とした金融ソリューションの提供を担当いただきます。シンジケートローン、LBOファイナンス、プロジェクトファイナンス、不動産・再生可能エネルギー関連ファイナンス、ファンド出資など、高度な金融スキームを活用しお客さまの事業成長や地域課題解決を支援するポジションとなります。具体的に、【フロント業務】■投融資案件の発掘・検討■顧客ニーズの把握■ファイナンススキームの検討■案件組成・関係者調整【ファイナンス実行業務】■シンジケートローン組成■プロジェクトファイナンス組成■LBOファイナンス対応■ファンド出資関連業務【期中管理業務】■投融資案件のモニタリング■契約管理■システム登録・事務処理※金融専門性を活かしながら、企業や地域社会の持続的成長を支える重要な役割を担っていただきます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】■案件組成から実行・管理まで幅広く経験できます。シンジケートローン、LBOファイナンス、プロジェクトファイナンスなどの案件について、フロント業務から期中管理まで一連のプロセスに関わることが可能です。■地域経済・社会課題解決につながる金融を実践できます。企業のサステナビリティ経営支援、再生可能エネルギー事業、事業承継など、社会的意義の高い案件に金融面から関わることができます。■地方銀行だからこそ幅広い案件に挑戦できます。地域企業との強固なリレーションを基盤に、多様な業種・事業領域の案件に携わることができ、金融専門性を高めながら、地域経済の発展に貢献できる環境です。■フロント・バック双方の経験を活かせる柔軟なポジション。案件組成を担うフロント業務だけでなく、契約管理・モニタリングなどのバックオフィス業務にも関わるため、金融案件全体を俯瞰できる専門性を磨くことができます。

【メインミッション】「マーケティング戦略の構築～実行を通じて事業価値向上を牽引」【具体的な業務内容】■セールス、事業開発、プロダクトなどの複数のステークホルダーと連携したマーケティング活動■デジタル広告（Google、Yahoo、FB、YouTube etc）の運用■オフライン（セミナーやイベント）を活用したリード獲得及びナーチャリング■セールスチームと連動したABM施策の立案と実行（エンタープライズ領域）■リード数、商談数を最大化するスケーラブルな仕組みづくり（ミッドマーケット領域）■セールスチームとの協業によるMQL→SQL転換率向上 【本ポジションの魅力】立ち上げから4年、エンタープライズ事業のセールス＆マーケティング部は30名強。これからは更なる成長加速フェーズへと入り、2年内には100名以上の組織規模になる計画をしています。現在のメインとなる事業領域は、”販促・購買調達・マーケティング”といったどんな業界・産業にでも入り込む余地があり、だからこそ多様な経験、業界知見、指向性のメンバーを求めています。■マーケティングで事業を動かす経験■スピード感のある成長環境の中で、”事業に寄与する”マーケターとしてキャリアを磨ける■確立された手法の踏襲ではなく、1から戦略を構築し、自らの手で市場を切り拓く経験■マーケティング手法の開発・仕組み化、組織作り等、立ち上げフェーズならではの経験■多様なバックグラウンド、専門性を持つメンバーと切磋琢磨できるチーム環境これまでの経験・キャリアを活かし、更なるご自身の成長機会へと繋げていただけるフィールドでぜひ挑戦してみませんか？【エンタープライズ事業について】「伝統的な産業をテクノロジーで再構築する企業の本質的な課題解決に取り組む、ソリューションプロバイダー」■ラクスルでは事業フェーズにおける創業・立ち上げ～成長・拡大～成熟・大規模化にいたるまで、様々な事業課題を解決するプラットフォーマーへと変容を遂げようとしています。その中でも”中堅～大手企業”の課題解決に特化しているのが、エンタープライズ事業です。■”SaaSサービス：ラクスル エンタープライズ” を中心に、印刷物をネットで注文できる “EC型” と、企業の調達・購買を集約管理する “SaaS型” の2つの側面を持った、弊社ならではの価値提供をしております。■エンタープライズ事業では、単なる費用削減・効率化だけではなく、業務や取引の「当たり前」の仕組み・フローを変革していくことを目指します。■購買最適化による”コスト削減”はもちろん、”業務効率化”やデータ活用による”売上最大化”、”ガバナンス強化”、”CSR推進”まで、企業が抱える幅広い経営課題を特定し、解決に至る中で新たな仕組みを届けていきます。

融資業務の高度化・効率化に向けた企画業務を担当いただきます。融資支援・融資審査・不動産担保評価などの関連システム企画から、AI等デジタル技術を活用した業務改革、融資制度設計まで、銀行の融資プロセス全体の高度化を推進するポジションです。具体的に、【融資関連システム企画・管理】■融資支援システムの企画・開発・運営■融資審査システムの改善企画■不動産担保評価システムの管理【金融DX・業務改革推進】■AI等デジタル技術を活用した融資業務高度化■業務プロセス改善■システム開発プロジェクト推進【融資制度・業務企画】■融資関連法規・監督指針に対応した制度設計■業務運営ルールの整備【専門領域対応】■融資関連英文契約書の確認・作成■関係部署・外部ベンダーとの調整※銀行の基幹業務である融資領域を、デジタル技術と業務知識を融合させながら変革していく重要なポジションです。

経営改善が必要な企業に対し、事業再生・企業価値向上に向けた伴走型支援を担当いただきます。支援先企業の現場に入り込み、経営課題の把握から再生スキーム立案、事業計画策定、実行支援まで一貫して携わるポジションです。具体的に、【企業再生支援】■支援先企業の経営課題分析■事業再生スキームの企画・立案■再生計画・経営改善計画の策定【ハンズオン支援】■現場改善支援■事業戦略・収益改善支援■経営者・現場担当者との伴走支援【金融・債権管理業務】■債権回収方針の策定■金融調整■関係者との協議・調整【企業価値向上支援】■事業承継支援■M&A検討■PMI支援※地域企業の再成長を支える専門人材として、金融知識とコンサルティングスキルを活かしていただきます。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】■金融機関だからこそできる企業再生支援。融資・金融取引を通じて培った企業理解や地域ネットワークを活かし、経営者とともに企業の再生・成長を支援します。単なる債権管理ではなく、企業価値向上を目的とした支援に携われます。■再生プロセス全体を経験できます。再生スキームの立案、事業計画策定、経営改善支援、債権回収まで、企業再生に必要な一連のプロセスを担当できます。■経営者と近い距離で課題解決が可能。支援先企業の経営者や現場責任者と直接対話し、事業・財務・組織面の課題解決に取り組みます。経営コンサルティングに近い視点で企業支援を行える環境です。■幅広い専門性を活かせます。活かせる経験として、法人融資、事業再生、M&A、PMI、事業承継、経営改善、債権管理など、金融・コンサル双方の経験を活用できます。

【業務内容】　注文住宅またはリフォームの反響営業をお任せします。住宅展示場やお問い合わせからご来店いただいたお客様のご要望を丁寧にヒアリングし、設計担当・施工担当と連携しながら、理想の住まいを形にしていく仕事です。≪具体的には…≫■注文住宅営業・住宅展示場やお問い合わせからの反響対応・新築・建替えなど、お客様のご要望のヒアリング・設計担当と連携し間取りや仕様、デザインなどのプラン提案・契約後の各種打ち合わせ、アフターフォロー■リフォーム営業・お問い合わせいただいたお客様へのヒアリング・リフォーム内容の提案、見積作成・設計・施工担当との打ち合わせ・契約後のフォロー※ご経験や適性、ご本人の希望を考慮し、注文住宅またはリフォームのいずれかを担当していただきます。【募集背景】新築住宅に加えてリフォーム事業にも注力しており、事業拡大に伴う営業体制強化のための増員募集です。【組織構成】■住宅事業部：8名■リフォーム事業部：10名＊先輩と同行しOJTを通して業務を覚えていただきます。経験に応じて約3ヶ月～半年で担当を持つイメージです。【営業スタイル】■住宅事業部：反響営業が中心のため、飛び込み営業などではなくお問い合わせや展示場に来場されたお客様への提案が中心です。週末は展示場での接客、平日はお客様への提案や資料作成、商談準備などを行います。■リフォーム事業部：反響営業が中心です。お客様宅へ訪問し、現地調査を行いながら最適なリフォームプランをご提案いただきます。【この仕事の魅力】　お客様の理想を一緒に形にしていく、提案型の営業です。カナダ輸入住宅ならではの高いデザイン性や多彩なプランを強みに、お客様一人ひとりのライフスタイルや希望に合わせた住まいを提案できます。　また、契約して終わりではなく、契約後の打ち合わせやフォローまで継続してお客様と関わるため、長期的な信頼関係を築きながら家づくりに携われます。

地方公共団体や地域企業と連携し、地域課題の解決や産業振興につながる企画立案・プロジェクト推進を担当いただきます。観光振興、農業振興、企業誘致など地域の持続的発展に向けた取り組みを企画し、多様な関係者と連携しながら実現していくポジションです。具体的に、【自治体連携施策の企画・推進】■地方公共団体との連携強化■観光振興施策の企画■農業・地域産業振興施策の企画【地域企業・産業支援】■地場産業の活性化支援■地域企業との連携企画■新たなビジネス機会の創出【企業誘致・地域プロジェクト推進】■企業誘致活動■官民連携プロジェクトの企画・推進■関係機関との調整※地域金融機関としてのネットワークを活かし、地域経済の発展に直接貢献できる仕事です。ーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★自治体・企業を巻き込むプロジェクト企画に携われます。地方公共団体との連携施策の企画立案から関係者との調整、実行推進まで幅広い担当が可能です。地域全体を動かすプロジェクトに携わることができます。★金融機関だからこそ持つ地域ネットワークを活用できます。百十四銀行が長年培ってきた地域企業・自治体とのネットワークを活かし、地域産業の発展や新たなビジネス創出を支援が可能です。★異業界の経験を地域課題解決に活かせます。対象経験：旅行会社⇒観光振興、商社⇒地場産業振興、広告代理店⇒地域プロモーション、不動産デベロッパー⇒まちづくり、技術士＆設計士⇒地域インフラ・産業支援　など多様な専門性を活かせるポジションです。★「営業」ではなく企画・プロデュース型の仕事となります。既存商品の販売ではなく、地域や自治体の課題を把握し、新たな施策や事業を企画する課題解決型のポジションです。

【職務内容】 ■工業材料、電子部材向けフィルムの営業・マーケティング担当■社内外スタッフと連携しながら、事業戦略・商品開発・販促企画を推進■新規・既存顧客への提案活動(小売企業・商社・代理店・メーカー)■顧客、社内関係部署と連携をして新製品開発を推進■国内及び海外市場向け担当◆大手ならではの福利厚生・社員の働きをしっかりサポート・産休や育休など、ライフプランに合わせた休暇制度を用意。└育休復帰率：99％／男性の育児休暇・育児目的休暇の取得率：86％（2023年度）・割安な自己負担金額で住める独身寮や家族用社宅（借上物件又は社有社宅）を用意（全ての拠点にて）・カフェテリアプラン（会社が提示するメニューから決められた範囲で、自由に選択し利用できる制度。住宅、財産形成、健康、育児、自己啓発等のメニューを対象として、年間104,600円相当の補助を受けることが出来ます。）・社員食堂あり（本社以外）◆同社について:◇売上高2.2兆円、世界29か国の国・地域で事業展開、海外売上比率56%の国内唯一の総合繊維メーカーです。衣料、家電、エレクトロニクス製品、自動車や航空機等に利用される、素材・部材、医薬品、水処理膜等を提供し、社会の多くの場面で人々の暮らしを支えています。◇鉄の10倍の強さを誇り、1/4の軽さを持つ炭素繊維は同社が50年以上にわたって研究開発、市場開発を行い、飛行機、自動車、自転車、釣り竿等幅広い用途で使用されており、現在世界トップシェアを誇ります。◇地球環境問題や資源・エネルギー問題 の解決に貢献するグリーンイノベーション(GR)事業、医療の充実と健康長寿、公衆衛生の 普及促進、人の安全に貢献するライフイノベーション(LI)事業の成長分野で事業拡大を図っております。

【業務内容】大手企業（従業員数2,000名以上規模）をターゲットとした、アカウントベースの深耕営業をお任せします。 単なる機能提案（プロダクト営業）ではなく、顧客のビジネスや組織課題に深く入り込む「アカウント営業」として活躍いただきます。【具体的な業務内容】■ターゲット企業とのリレーション構築・商談化する前の段階から接点を持ち、中長期的な関係性を構築する・「検討をスタートしてもらう」ための課題喚起や情報提供■顧客課題の特定とソリューション提案（アカウントプランニング）・決算書や収支報告書等のビジネス情報を読み解き、経営課題や業務課題の仮説を立てる・顧客の組織図やキーマンを把握し、組織全体を巻き込んだ提案を行う ■ABMの司令塔（プロジェクトオーナー）としての社内外の推進・ターゲット企業ごとの攻略シナリオ（アカウントプラン）を描き、それを実行するためにマーケティング・IS・CSを含めたチームのリード・担当者レベルのアプローチだけでなく、経営層（CXO）同士の接点を創出するための「Top to Topミーティング」のセッティングや、自社役員の活用・外部パートナー（コンサルティングファーム、金融機関、システムインテグレーター）とのアライアンスを強化し、第三者からの推奨（リファラル）を獲得するエコシステムの構築（例）顧客同士（同業界の担当者など）をつなぐ交流会の企画・実施など、枠にとらわれないアクション【扱うサービス】取り扱うサービス まずは楽楽精算を主軸としてエンタープライズ攻略を進めていく予定です。ただ、エンタープライズ企業は課題も多岐にわたり、他のサービス展開余地も大きいため、周辺ドメインの知見や担当部署との連携も求められます。

カバー株式会社のゲーム事業では、ホロライブプロダクションのタレントと共創したゲーム開発において、各種プロジェクトが進行しています。プロジェクトの成功のためには社内部署連携及び開発パートナー企業との円滑なパートナーシップと、ゲームアセットにおけるプロジェクトマネジメント・進行管理・監修が不可欠です。本ポジションでは、シニアのプロジェクトマネージャー（PM）の方はもちろん、将来的にPMへとステップアップしたい進行管理経験者の方まで幅広く募集します。進行管理としては最初は担当プロジェクトのゲームアセット（楽曲制作、MV、ボイス収録等）の進行管理から携わっていただき、将来的には社内メンバーを率いるプロジェクトマネージャー（PM）を目指していただける環境です。プロジェクトを円滑に前へ進める中核として活躍していただきますので、これまでに培ったPM・進行管理キャリアを活かして主体的に行動できる方を歓迎します。■業務内容進行中の各種ゲーム開発プロジェクトにおいて適性に応じて下記プロジェクトマネジメントあるいは進行管理をお任せします。【プロジェクトマネジメント】・開発パートナーとの調整、スケジュール管理、品質管理・体制検討・予算管理・コントロール・リスク検討・把握・アセット管理・監修フローにおける業務プロセスの改善・課題やボトルネックの早期抽出、リスク管理、進行プロセスの標準化・仕組み化【進行管理】・各ゲームアセット（楽曲制作、MV、ボイス収録等）の制作進行管理・社内外のステークホルダー（外部デベロッパー、クリエイター、社内制作部署）との折衝将来的には、より大規模なプロジェクトの統括や組織マネジメントなどのキャリアに挑戦することが可能です！■参考リンク・『hololive Dreams』公式サイトhttps://www.hololive-dreams.com/＜求める人物像＞・当社のMISSION/VALUEに共感いただける方・論理的に物事を伝えられる方・チームワークを大切にできる方・主体的にものごとを考え、自ら行動できる方・責任感が強く、最後までプロジェクトをやり遂げられる方・変化に柔軟に対応し、臨機応変に判断できる方・現場の手触り（制作工程）を理解した上で、計画をロジカルに推進できる方・突発的な不確実要素や緊急トラブルに対しても、冷静に対応できる方

【採用背景】事業の急成長に伴い、組織規模の拡大とビジネスの多角化が進んでいます。今後のさらなる飛躍に向けて、経営戦略と連動したIT戦略の立案・実行、全社横断的なDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進、および強固なセキュリティ基盤の構築が急務となっています。経営陣の一角として、テクノロジーの力で事業成長をドライブし、IT部門を牽引していただける次期CIOを募集いたします。【具体的な職務内容】■中長期的なIT戦略・ロードマップの策定と実行管理■社内情報システム（基幹システム、SaaS等）の企画・選定・導入・運用保守の統括■IT投資予算の策定・管理、および費用対効果の最大化■IT部門（情報システム部門）の組織構築、メンバーのマネジメント・育成■経営陣や各事業部長との連携、IT視点からの経営課題解決へのアプローチ【ミッション】・経営目標を達成するためのIT戦略の策定および実行・全社的な生産性向上を目的とした社内システム・インフラの最適化とDX推進・セキュアかつスケーラブルなITガバナンス体制の構築【同社の魅力】2014年から連続AWSプレミアティアコンサルティングパートナーの認定、AWS認定資格保有数も3500を超え、AWSパートナー企業としてグローバルで注目を集めている同社。月間300万PVを超えるオウンドメディアDevelopers.IOでは50,000本以上の最新技術情報がアップされ、日本中のエンジニアの情報源となっています。【定年】定年60歳⇒65歳以上も相談しながら延長可能となっており70歳近くまでPMやPJ管理として就業・活躍されています。【同社の特徴】■2014年からAWAプレミアティアパートナー(AWS御三家の一つ)■4万本以上掲載の技術系オウンドメディアも運営 ※AWS御三家の強み　⇒　共通してマルチ戦略強いサーバーワークス：インフラ構築クラスメソッド：ハイレベルな技術者集団としてのブランドアイレット：AWSエンジニアの多さなぜ「御三家」と呼ばれるのか？東京リージョン開設前（2011年以前）からAWS事業に参入していた先駆者たち。AWSのプレミアティアサービスパートナー（最上位）に認定されている。売上・技術力・人材育成・導入実績など、業界トップクラスの評価を受けている。それぞれがAWSの専門企業として独自の強みを持ち、競合しながらも市場を牽引。【参考サイト】■コーポレートサイトhttps://classmethod.jp/■採用サイトhttps://careers.classmethod.jp/■Developers IOhttps://dev.classmethod.jp/■1ページでわかるクラスメソッドhttps://classmethod.jp/about/

【募集背景】■2050年までのカーボンニュートラル実現に向け世界的に再エネ導入が加速する中、海外・国内においてはガスタービンコンバインドサイクル発電所の需要は依然として根強く、発電機・変圧器・開閉装置など同社及び関連会社が保有するコンポーネントを核に、安定電源確保と脱炭素社会の実現のため水素燃料転換を見越した複数の最新鋭ガスタービンコンバインドサイクル発電所増設が計画されています。また、同社は、原動機メーカーと共同企業体を組成して国内外における発電所建設のプロジェクトを多数進めています。その中で、電力エンジニアリングセンターは、同社納入機器全体の電気設備エンジニアリングを担当する中核部門であり、社内外の多くの関係部門と協調しながら、プロジェクトを牽引していただけるようなポジティブな人材を募集しています。【業務内容】■国内発電プラント向け電気品とその付帯設備の受注獲得に向けた電気設備計画業務（★国内新設グループ(東京)、海外・国内ASグループ(神戸)があり今回は国内新設グループ(東京)配属を募集）≪具体的には≫■国内新設グループはパートナー会社と共に国内の新設発電プラントの電気品計画業務として顧客提案、仕様調整、見積仕様作成し、営業部門と協調して契約ネゴを行い、受注を獲得します。1)計画資料の作成・パートナー会社の機械側計画資料と顧客への過去納入情報等から電気品の計画資料を作成します2）顧客訪問・作成した資料を元に顧客要求を確認、顧客要求の背景や目的も確認しながら、顧客への提案内容を最適化します3）見積仕様書作成・顧客要求に応じて社内外の関係部門と協議して最適提案を作成し、顧客やパートナー会社と会話しながら仕様書を完成させます4)見積指示書作成・見積仕様書を元に見積もり指示書を作成し、社内外へ展開してコストを纏め、営業に引継ぎ、顧客に見積もり提示します・顧客との調整が必要な場合は、営業部門と協調して契約ネゴを実施し、商談を受注へ導きます※業務上で英語を活用する事がございます。【使用言語、環境、ツール、資格等】顧客との打ち合わせ資料は、英語もしくは日本語です。社内は日本語になります。業務に必要なスキルは、入社後教育します。必要に応じ、英語スキルアップのためOJTやOFF-JTによる教育をします。【配属部署】電力エンジニアリングセンター　発電計画課【配属先ミッション】【電力エンジニアリングセンター】エンジニアリング力の行使により、エネルギーインフラの構築・高度化とカーボンニュートラル社会の実現に貢献【発電計画課】発電プラントの新設及びアフターサービス案件の技術仕様検討及び事業部と協調した情報収集・分析、戦略立案、受注前提案活動、貴方仕様計画・受注高・売上他課・受注時損益管理に関する事項を担います。【業務の魅力】・世界や日本の社会インフラを支える大規模発電所の契約に携わることに高いモチベーションと責任感を持ちながら、人々の生活を支える社会貢献ができる仕事です・多くの人との関わりが必要な仕事であり、多くの仲間とともに仕上げた資料を三菱電機の代表として提案し、契約獲得した経験は自分の成長、自信にも繋がっていきます・発電所を構成する多くの電気品の技術提案を通じて、幅広い技術力を身に着けることができます・顧客に対して、思う存分・自由闊達に、自己の技術力・コミュ力を発揮できる仕事です【キャリアパス】入社後は、発電プラントの電気設備受注後設計を担当し、同社製品やエンジニアリング業務を学んで頂きます。その後は、発電プラント受注前業務を実施頂きます。将来的には習得したノウハウを活かして、発電のみならず、カーボンニュートラルの実現に向けた各種プロジェクトへ参画いただくことも可能です。

【募集背景】2050年のカーボンニュートラルの実現に向けてさまざまな取り組みが進んでいます。電力の安定供給、そして脱炭素の仕組みによる電源への新規投資を促す脱炭素電源オークションも始まっており火力発電プラントの建設も計画されています。再生可能エネルギー導入が加速していくなかで、海外でも依然として火力発電プラントの需要は衰えていません。発電プラントや電気制御に興味があり、人々の生活を支える電力の安定供給に貢献したいと考えている方を募集します。【業務内容】発電プラントの監視制御、保護システムの計画、及び制御ロジック・シーケンス・制御盤設計≪具体的には≫主な業務内容は以下の通りです。・お客様仕様に基づき、監視、制御基本方針の策定・制御ロジック、プラントシーケンスの設計、システム取り纏め・監視盤、制御盤、保護盤の仕様検討・詳細設計、製作手配、品質・コスト管理・お客様・社内外関係者との仕様・製作調整、折衝【使用言語、環境、ツール、資格等】使用言語は基本的に日本語です。ただし、海外案件に携わる場合や海外調達がある場合は英語を使用します。必要に応じて、英語スキルが身につくようOJTやOFF-JTによる教育をします。【配属部署】電力エンジニアリングセンター システム設計第一課【配属先ミッション】【電力エンジニアリングセンター】エンジニアリング力の行使により、エネルギーインフラの構築・高度化とカーボンニュートラル社会の実現に貢献する。【システム設計第一課】発電、変電、電力変換、分散電源などの電力プラントを構成する、機器・設備・システム等のシステム設計 - 発電プラントの電気・計装・制御・保護システムの計画、設計、製作を行い、電気システム全体の設計に責任を持つ。競争力のあるシステム、サービスを提供し顧客から頼られるパートナーとなり、人々の安定した暮らしに貢献する。【業務の魅力】三菱電機だからこそできる大きなプロジェクトにも携わることができます。多くの人との関わりが必要な仕事ですが、一人では成し得ないことを、多くの仲間とともに達成した経験は自分の成長、自信にも繋がっていきます。【キャリアパス】入社後は長期脱炭素電源オークションなどの新設火力発電プラント、既設プラントの予防保全工事を担当していただき、その後は社内、社外も取り纏めるリーダーとしてプロジェクトを牽引することを期待しています。さらには、発電プラントに留まらず、変電、電力変換プラント、カーボンニュートラルに向けた取り組みにも参画いただくことが可能です。

【採用背景】2050年のカーボンニュートラルの実現に向けた再生可能エネルギー導入加速の中で、電力の安定供給の為に、同期発電機の調整力が果たす役割も重要となっています。火力、水力、原子力発電プラントの同期発電機の運転に必須の装置として、自動電圧調整装置(AVR)・励磁装置は、発電機端子電圧を一定に制御し、系統安定化装置(PSS)や各種付加制御機能により、電力系統の安定化に貢献しています。長期脱炭素電源オークションの枠組みで建設される火力発電所への機器納入の他、国内・海外の既存発電所における装置更新需要も活発な状況であり、設計および生産のDX化による同社製AVR・励磁装置の更なる競争力強化を目指しています。発電プラントや電気制御に興味があり、発電機の制御を通じて、電力の安定供給に貢献したいと考えている方を募集します。【業務内容】国内、海外の火力、水力、原子力発電プラントの同期発電機用の自動電圧調整装置(AVR)・励磁装置の、計画・設計および開発業務≪具体的には≫発電プラント向けAVR励磁装置及び付随する制御装置にかかわる計画・設計業務は主に以下の業務があり、その中の②～④の業務を中心に実施いただきます。※[ ]は使用する主なツール①見積作業：要求仕様書に対し、装置の定格等の設計及び費用の算出、必要に応じて提案書の作成②電気設計：AVR励磁装置の仕様・定格設計等の基本設計、電気回路設計、シーケンス図作成等の詳細設計 [EPLAN] 及び、電気品の手配③制御ロジック設計：制御ロジック設計、ロジック図作成、アプリケーションソフトウェア作成[専用言語、ラダー]④制御パラメータ設計：制御パラメータ設計、AVRおよびPSSの伝達関数設計及びシミュレーション [MATLAB]⑤生産設計：AVR励磁装置盤の筐体組立配線設計、盤内導体構造設計 [AutoCADおよびInventor]⑥その他非定型業務：MELSECロジック設計・製作[GX Works]、電力系統シミュレーション[専用ソフトウェア]、パワエレ回路シミュレーション[PSIM]、配電盤熱シミュレーションなど【使用言語、環境、ツール、資格等】使用言語：日本語。海外案件対応時は英語が必要。【配属部署】電力エンジニアリングセンター　システム設計第二課【組織のミッション】【電力エンジニアリングセンター】発電、変電、電力変換、分散電源などの電力プラントを構成する、機器・設備・システム等の受注前活動、工事全体取り纏め、現地総合試験調整に関する事項【システム設計第二課】発電プラント向けAVR励磁装置の開発・供給を通して、電力を安定して世界の人々に届け続ける。【業務の魅力、やりがい】三菱電機だからこそできる大きなプロジェクトにも携わることができます。多くの人との関わりが必要な仕事ですが、一人では成し得ないことを、多くの仲間とともに達成した経験は自分の成長、自信にも繋がっていきます。【キャリアステップのイメージ】入社後は長期脱炭素電源オークションなどの新設火力発電プラント、既設プラントの予防保全工事において、発電機自動電圧調整装置(AVR)／励磁装置のシステム設計業務を担当していただきます。その後は励磁制御、パワエレ装置のエキスパートとしての活躍や、設計および生産のDX化に貢献いただくことを期待しています。さらには、発電プラントや変電、電力変換プラント、カーボンニュートラルに向けた取り組みにも参画いただくことが可能です。

【採用背景】2050年カーボンニュートラル実現に向けて、原子力はカーボンフリーかつ大規模・安定電源として重要なベースロード電源に位置付けらており、さらに原子力プラントの継続的な安全・安定運転の維持が重要となっています。当社は、原子力発電プラントの開発から製造・現地調整・保守まで一貫したサービスを提供できる総合プラントメーカです。その中で、当Ｇにおいては、原子力発電所に納入されている当社製品の保全・保守にあたり、現地事務所にて安全・品質の責任者含めたスタッフ業務を従事しており、原子力発電の安全・安定運転、ひいては持続可能な脱炭素のベースロード電源確保に大きく貢献しています。【業務内容】原子力発電プラントの現地工事の推進、安全・品質、放射線管理及び現地作業所の運営・統括管理をお任せいたします。≪具体的には≫入社頂いた際は、原子力発電プラントの当社拠点（現地作業所）の現地スタッフ（工事責任者・品質管理責任者・放射線管理責任者）として業務を担当いただきます。まずは、現地作業所にて、原子力発電所でのスタッフ業務を習得頂き、その後、責任者として担当頂く予定です。・工事責任者現地工事の責任者として管理及び監督を行い、工期内に工事を完了させる。・品質管理責任者現地工事・点検に関する品質管理職務の遂行（QA/QC計画、実施及び確認等）・放射線管理責任者現地工事・点検に関する放射線障害の防止及び放射線管理職務の遂行・各職務の顧客窓口対応、トラブルの初期対応等【配属部署】原保全部 原サＧ【配属先ミッション】【原子力保全管理部】・原子力プラントの安全・安定運転、持続可能な脱炭素ベースロード電源に貢献する保全・保守サービスの充実・拡大【原子力プラントサービスＧ】・現地拠点の運営・現地工事の安全・品質確保・不具合発生時の早期収束（お客様対応、工場への指示）★電力システム製作所についてhttps://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/power/report.html【使用言語、環境、ツール、資格等】PCスキル（Word、Excel、PowerPoint、Teams）中級レベル電気の基礎知識を有している方が望ましい。【業務の魅力、やりがい】電力の安定供給を支える重要な社会インフラに関わる業務である。原子力プラントの安全安定運転への貢献が社会的貢献へつながっていることを実感できます。個人としてもチームとしても業務を通じて髙い達成感を得ることができます。【キャリアステップのイメージ】現地工事の統括管理業務を通じて、原子力発電プラント設備に関する技術力を高めることができます。また、社内外の様々な関係者とのコミュニケーション能力が向上します。この経験を積むことで、現地統括責任者(作業所長）等の役割を担うことも可能になります。

■業務概要トヨタ系自動車ばねの大手メーカーの当社の「新規事業開発部　電子機器開発G」に所属し、CAN通信などの通信技術を活用した製品開発業務、およびグループ会社や社内他部署の支援業務を担当いただきます。また、CAN通信技術を部署メンバーへ教育・指導もお任せいたします。※対象製品：クレーン製品、車載製品など■組織構成新規事業開発部　電子機器開発G：4名（50代1名、40代1名、30代1名、20代1名）■業務の魅力・電気機器製品・技術に特化した職場であり、技術者にとってはやりがいがございます。・同技術者が複数名在籍しているため、相互協力を得やすい環境です。■キャリアパス幅広く知識を習得いただき、中央発條グループ全体の電子技術サポートを行っていただくことを期待しています。また、必要に応じて要請部署への転属も視野に入れています。■働く環境・完全週休二日制（土日）／平均有給休暇取得日数17日・平均勤続年数21年・各工場に社員食堂完備・企業内保育園"ばねっこハウス"あり

【採用背景】2050年カーボンニュートラル実現に向けて、原子力はカーボンフリーかつ大規模・安定電源として重要なベースロード電源に位置付けらており、さらに原子力プラントの継続的な安全・安定運転の維持が重要となっています。同社は、原子力発電プラントの開発から製造・現地調整・保守まで一貫したサービスを提供できる総合プラントメーカです。その中で、当課においては、原子力発電所に納入されている同社製品の予防保全に係わる技術取り纏め業務、顧客（電力会社）への提案活動を推進しており、原子力発電所の安全・安定運転、ひいては持続可能な脱炭素のベースロード電源確保に大きく貢献しています。【業務内容】原子力発電所の予防保全に係わる同社取り纏め及び顧客（電力会社）への提案活動同社内の取り纏め業務(定検工事計画・管理、高経年評価、生産中止・モデルチェンジ品情報、予防保全情報、不適合水平展開等）≪具体的には≫入社いただいた際は、原子力発電プラントに納入している電気計装設備全般の予防保全に関する調査、顧客への提案、受注した工事の計画をご担当いただきます。まずは、予防保全業務を習得頂き、その後、特定顧客への予防保全提案を担当頂く予定です。具体的な職務内容：・定検工事計画定期的に計画されている点検工事内容について、顧客と技術面・工程面を擦り合わせ計画的に点検工事を推進していく・関係部署との技術調整同社内にて各工事における技術的な課題を取り纏め、顧客(電力会社）、プラントメーカ(三菱重工業）との社外調整を行い、工事内容を確定させ受注していく・設備更新提案取り纏め発電所に納入した設備の更新を計画し、客先提案・調整していく【配属部署】電力システム製作所　原子力保全管理部　原子力保全技術課【配属先ミッション】【原保全部】・原子力プラントの安全・安定運転、持続可能な脱炭素ベースロード電源に貢献する保全・保守サービスの充実・拡大【原子力保全技術課】・保全高度化に向けた活動推進・既設機器・設備の更新提案と電力会社の更新計画支援・保全サービスの創出・ビジネス化【使用言語、環境、ツール、資格等】PCスキル（Word、Excel、PowerPoint、Teams）初級レベルPower Platformや電気の基礎知識を有している方が望ましい。【業務の魅力、やりがい】電力の安定供給を支える重要な社会インフラに関わる業務である。原子力プラントのライフワークを見据えた工事計画～予防保全を全社取り纏めとして推進でき、個人としてもチームとしても業務を通じて髙い達成感を得ることができます。【キャリアステップのイメージ】全社取り纏め業務を通じて、保全領域の技術力拡充することでができます。社内外問わず幅広い方との折衝による技術調整力の向上が図れます。この経験を積むことで、技術・管理両面での業務推進力を実践できるプロジェクトマネージャー等の役割を担うことも可能になります。

【採用背景】三菱ジェネレーター株式会社は2024年4月に三菱重工業株式会社と三菱電機株式会社の発電機事業を統合し発足した会社であり，これまでに3000台以上の発電機を国内外のお客様へ納入しています。近年の電力需要増加に伴い，電力会社向け発電機の需要が拡大しており，当社としても発電機増産体制の整備が急務となっています。工場内での発電機生産台数増加への対応のため、人員募集することとなりました。★電力システム製作所についてhttps://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/power/report.html【業務内容】発電機のプレス加工、組立作業、据付作業に関する技術スタッフを担っていただきます。当面は事業所内の組立係の一員として従事いただきます。≪具体的には≫国内外の火力・原子力・水力発電所に納入する大型発電機の製作における組立に関して，技術スタッフとして以下の業務を中心に現場のモノづくりを支援していただきます。・工法検討：　設計部門から提示された製作図を読み解き，効率的なモノづくりを遂行できるよう現場作業者や関係部門とコミュニケーションをとりながら工法を検討し現場作業者へ指示します。・生産性改善：　より良いモノづくりを志向しそれを実現するために，新技術・新工法の導入を検討し，実機適用を目指して検証に取り組みます。また，現場作業者からの改善要望にも実現に向けて取り組みます。・現地対応：　当社の製品は国内外に納入されており，お客様の発電所に設置する工事（据付工事）を実施したり、納入後のメンテナンスとして現地で定期検査を実施することがあります。現地出張対応は現場の組立員が行っており、技術スタッフは出張中の組立員を支援します。・生産設備対応：　重厚長大な製品を扱うため，それを製造するための生産設備も大きく，加工精度を維持するためには定期的な保修が必要であり，必要に応じて新しい生産設備の導入を進めることもあります。計画担当者として，これら生産設備の保修や新規導入を立案し，設備メーカーと折衝しながら予算確保や仕様検討を進め，保修工事，導入工事を遂行します。【配属先ミッション】全世界の電力インフラを支えるための発電機製造を担っております。【使用言語、環境、ツール、資格等】工場内で使用する言語は日本語になります。頻度は少ないですが，海外向け案件では，図書作成，お客様との打ち合わせ，現地工事の対応において英語を使用することになります。英語が苦手でも周囲が支援します。Microsoft Office（Word，Excel，Powe【業務の魅力】電力供給という社会インフラの今回を司る製品を世界中に供給し、人々の生活を支えていることに誇りを持って仕事に取り組めます。また当社が日立製作所、三菱電機の頃から長年培ってきた発電機を通じたものづくりのノウハウを学ぶことでき、ものづくりの本質に触れて日々業務に取り組めることは得難い経験であり、魅力です。

データドリブン経営の実現に向けたDX戦略の企画・推進を担当いただきます。組織横断的なデジタル施策の企画、業務プロセス改革、社員のデジタルリテラシー向上施策など銀行全体のデジタル変革を推進するポジションです。具体的に、【DX戦略・施策企画】■デジタル活用方針・ロードマップ策定■DX施策の企画立案■経営・各部門との調整【業務改革・デジタル化推進】■社内業務プロセスのデジタル化企画■顧客接点におけるデジタル施策推進■業務改善プロジェクト推進【プロジェクトマネジメント】■関係部署との合意形成■プロジェクト進行管理■外部ベンダーとの連携【デジタル人材育成】■社員向けデジタル教育施策の企画・実施■デジタルリテラシー向上活動の推進※銀行業務とデジタル技術を融合し、組織全体の変革を推進する重要なポジションとなります。ーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★上流工程からDX戦略に関われます。システム導入だけではなく、DX戦略策定、業務課題の抽出、施策企画、実行推進まで幅広い担当が可能。経営・現場双方と連携しながら、銀行業務そのものを変革する経験を積むことができます。★社内外を巻き込むプロジェクト推進力を活かせます。複数部署を横断したデジタル施策を推進するため、関係者との合意形成やファシリテーション力を活かせるポジションとなります。★DX人材育成という組織づくりにも携われます。デジタル技術の導入だけではなく、社員のデジタルリテラシー向上施策の企画・実施にも携わる事ができ、組織全体のデジタル変革を支える役割。★金融業界×DXという市場価値の高いキャリアの構築が可能。金融業務への理解とデジタル活用スキルを掛け合わせ、今後さらに需要が高まる金融DX領域の専門性を高めることができます。

【採用背景】三菱ジェネレーター株式会社は2024年4月に三菱重工業株式会社と三菱電機株式会社の発電機事業を統合し発足した会社であり，これまでに3000台以上の発電機を国内外のお客様へ納入しています。近年の電力需要増加に伴い，電力会社向け発電機の需要が拡大しており，同社としても発電機増産体制の整備が急務となっています。工場内での発電機生産台数増加への対応のため、人員募集することとなりました。★電力システム製作所についてhttps://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/power/report.html【業務内容】・所内設備の保守、更新計画の取り纏め。・所内建屋等の修繕業務、更新計画の取り纏め。≪具体的には≫所内設備故障時の受付対応、仕様確認、発注、作業立会い等の対応。更新設備の仕様作成、提案、導入を対応。【使用言語、環境、ツール、資格等】工場内で使用する言語は日本語になります。【配属部門】三菱電機株式会社にて採用：入社後は三菱ジェネレーター株式会社へ出向（本籍は三菱電機株式会社）製造第二部　工作管理課※製造第二部は約190名の組織で3課体制。そのうち，工作管理課(約30名)の中の保全業務は2名の組織。★三菱ジェネレーター株式会社（Mitsubishi Generator Co., Limited: MG）について三菱電機と三菱重工の発電機事業を統合し2024年4月1日に発足した会社です。電力の安定供給や地球温暖化への対策としてのカーボンニュートラルの実現など社会ニーズへの貢献のため、発電機メーカーとして水素・アンモニアなどのカーボンフリー燃料を活用した火力発電や、再生可能エネルギーなどの変動を補う大型発電システムなど、多様なエネルギー源に対応した発電機などの開発・提供を行っています。これまでの長い歴史で培われた世界トップクラスの品質と技術力を継承する発電機メーカーとしてお客様のニーズに応えるとともに、社会課題の解決に貢献していきます。【配属先ミッション】全世界の電力インフラを支えるための発電機製造を担っております。【業務の魅力】電力供給という社会インフラの今回を司る製品を世界中に供給し、人々の生活を支えていることに誇りを持って仕事に取り組めます。また同社が日立製作所、三菱電機の頃から長年培ってきた発電機を通じたものづくりのノウハウを学ぶことでき、ものづくりの本質に触れて日々業務に取り組めることは得難い経験であり、魅力です。

データドリブン経営の実現に向けたデータ活用基盤の設計・構築・運用を担当いただきます。クラウド環境やデータ基盤技術を活用し、銀行内外のデータを効率的に収集・蓄積・活用できる環境を整備することで、業務効率化や新たな顧客価値創出を支援するポジションとなります。具体的に、【データ基盤構築・運用】■データ収集・保存・処理基盤の設計、構築■クラウド環境でのシステム管理■データベース設計・運用【データエンジニアリング】■データパイプライン構築■ETL処理設計・自動化■データマート構築【データ品質・運用管理】■データアクセス管理■データ品質向上施策■運用ルール・手順書整備【プロジェクト推進】■関係部署・外部ベンダーとの連携■データ活用推進活動※金融業務におけるデータ活用の可能性を広げ、銀行のデジタルトランスフォーメーションを技術面から支えるポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★最新のデータ技術を活用した大規模データ基盤開発。社内外のデータ収集・加工・蓄積から、データ分析活用までを支える基盤づくりに携わる事が可能です。Snowflake、クラウド環境、ETLなどの技術を活用しながら、金融データ活用の高度化を推進できます。★上流から運用まで幅広く経験可能。データ基盤の設計・構築だけではなく、データ品質管理、運用ルール整備、社内推進活動まで幅広く担当できます。技術だけでなく、ビジネス活用まで見据えたデータエンジニアとして成長できます。★金融×データという市場価値の高い専門領域。金融機関が保有する大量かつ多様なデータを扱い、データ活用による業務改革や顧客体験向上に貢献が可能です。★安定した金融基盤で技術力を発揮できます。SIerやIT企業とは異なり、自社の事業課題に向き合いながら、中長期的なデータ基盤づくりに取り組める環境です。

【採用背景】三菱ジェネレーター株式会社は2024年4月に三菱重工業株式会社と三菱電機株式会社の発電機事業を統合し発足した会社であり，これまでに3000台以上の発電機を国内外のお客様へ納入しています。近年の電力需要増加に伴い，電力会社向け発電機の需要が拡大しており，同社としても発電機増産体制の整備が急務となっています。工場内での発電機生産台数増加への対応のため、人員募集することとなりました。★電力システム製作所についてhttps://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/power/report.html【業務内容】・現地発電機プラント工事対応≪具体的には≫・現地工事の（社内外）調整業務・現地工事要領検討及び要領書作成・発行（お客様への説明対応含む）【配属部門】三菱電機株式会社にて採用：入社後は三菱ジェネレーター株式会社へ出向（本籍は三菱電機株式会社）製造第二部　工作管理課※製造第二部は約190名の組織で3課体制。そのうち，工作管理課(約30名)の中の現地工事対応業務は4名の組織。★三菱ジェネレーター株式会社（Mitsubishi Generator Co., Limited: MG）について三菱電機と三菱重工の発電機事業を統合し2024年4月1日に発足した会社です。電力の安定供給や地球温暖化への対策としてのカーボンニュートラルの実現など社会ニーズへの貢献のため、発電機メーカーとして水素・アンモニアなどのカーボンフリー燃料を活用した火力発電や、再生可能エネルギーなどの変動を補う大型発電システムなど、多様なエネルギー源に対応した発電機などの開発・提供を行っています。これまでの長い歴史で培われた世界トップクラスの品質と技術力を継承する発電機メーカーとしてお客様のニーズに応えるとともに、社会課題の解決に貢献していきます。【配属先ミッション】全世界の電力インフラを支えるための発電機製造を担っております。【業務の魅力】電力供給という社会インフラの今回を司る製品を世界中に供給し、人々の生活を支えていることに誇りを持って仕事に取り組めます。また同社が日立製作所、三菱電機の頃から長年培ってきた発電機を通じたものづくりのノウハウを学ぶことでき、ものづくりの本質に触れて日々業務に取り組めることは得難い経験であり、魅力です。

生成AIやローコード・ノーコード技術を活用し、銀行業務のデジタル化・業務改革を推進するポジションです。AI技術やMicrosoft 365、Power Platform、BIツールなどを活用し、業務課題の解決に向けた企画・開発・導入を担当いただきます。具体的に、【生成AI活用推進】■生成AI・AIエージェント活用施策の企画■AI活用による業務改善提案■AI関連ツールの導入・展開【内製開発・業務自動化】■Power Automate等を活用した業務ワークフロー改善■ローコード／ノーコード開発による業務アプリ作成■PoC企画・推進【データ活用・可視化】■BIツールによるダッシュボード構築■データ分析結果の可視化■レポート作成・運用改善【DXプロジェクト推進】■各部門へのヒアリング・要件整理■技術導入に向けた関係者調整■活用促進・社内展開※最新デジタル技術を活用し、銀行業務の変革を推進するDX実装ポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★最新AI技術を実業務へ落とし込む経験が積めます。生成AI、Python、Microsoft 365、Power Platform、BIツールなどを活用し、実際の銀行業務におけるAI活用・自動化施策を推進します。★内製開発によるDX推進に挑戦が可能です。外部ベンダー依存ではなく、ローコード・ノーコードツールを活用した内製開発力の強化を進めています。アイデアをスピーディーに形にし、業務改善につなげられる環境です。★技術だけではなくビジネス側への提案力も磨けます。各業務部門と連携し、課題整理、要件定義、導入推進まで担います。エンジニアリングスキルと業務改善力を掛け合わせたDX人材としての成長が可能。★金融×AIという成長領域に挑戦できます。金融機関が保有する豊富な業務データ・知見を活用しながら、AIによる新たな顧客体験や業務効率化を実現する、将来性の高い領域です。

データサイエンスを活用し、銀行およびお客さまに関する課題発見・分析・施策提案を担当いただきます。ビジネス課題を起点に分析テーマを設定し、データ加工・統計分析・モデル構築・結果検証まで一貫して担当するポジションです。具体的に、【分析テーマ設計】■業務課題・顧客課題の把握■優先度の高い分析テーマ選定■分析方針・仮説設計【データ分析・モデリング】■データ収集・加工■データ集計・可視化■統計分析■SAS・Pythonを活用したモデル作成【分析結果の活用】■分析結果のレポーティング■関係部署への提案■施策実行支援■効果検証※データ分析を通じて、銀行業務の高度化や新たな顧客価値創出を推進するポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★分析して終わりではなく、施策実行まで関われます。課題設定、分析テーマ選定、データ加工、モデル構築、結果報告、施策実行・効果検証まで一連のプロセスを担当いただきます。ビジネス成果につながるデータ活用を実践できます。★金融×データサイエンスという希少領域で専門性を高められます。金融業界特有の大量かつ多様なデータを扱いながら、統計解析・機械学習・データ可視化などのスキルを活かせます。★経営・営業部門と近い距離で分析可能。分析結果を単にレポートするだけではなく、各部門と連携しながら課題解決策を提案いただきます。データサイエンスとビジネス両面の経験を積むことができます。★地方銀行の変革をデータ面から支えることとなります。データドリブン経営への転換を進める中核人材として、銀行全体の意思決定高度化に関われます。

百十四銀行グループにおける法務・コンプライアンス業務全般を担当いただきます。契約審査や法的助言に加え、新規ビジネスのリーガル検討、金融規制対応、コンプライアンス体制整備など、銀行経営を支える幅広い法務業務に携わるポジションです。具体的に、【金融法務・契約対応】■契約書レビュー・ドラフト作成■各種取引スキームの法的整理■新規サービス・提携案件のリーガルチェック【コンプライアンス体制整備】■社内規程・管理体制の企画運用■コンプライアンス施策の推進■ガバナンス強化対応【金融規制・リスク対応】■金融法制改正への対応■当局規制・監督指針への対応■法務リスク管理【外部専門家連携】■外部弁護士との調整■専門家意見を踏まえた対応方針策定※法務専門性を活かしながら、銀行グループの持続的成長を支える重要なポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★幅広い金融法務領域に携われます。契約書レビューや取引スキーム整理に加え、金融法制対応、規制対応、コンプライアンス体制整備など、金融機関法務の幅広い領域を経験が可能。★経営に近い立場で意思決定を支援できます。各種会議への法務観点からの助言や、新規施策に対するリーガルアドバイスなど、経営判断に近い領域で専門性を発揮できます。★法務組織づくりにも関われます。法務・コンプライアンス機能の強化フェーズにおいて、業務プロセスや体制整備にも携わることが可能。将来的には部門リーダーとしての活躍も期待されています。★弁護士・金融法務経験者が専門性を広げられる環境。対象経験：企業内法務、金融機関法務、法律事務所（金融案件）、コンプライアンス、規制対応などを活かし、より事業に近い法務キャリアを形成できます。

マネー・ローンダリング対策（AML）、テロ資金供与対策（CFT）、経済制裁対応など金融犯罪対策領域における企画・推進業務を担当いただきます。金融規制やガイドラインを踏まえた対策高度化、社内体制整備、リスク管理施策の企画・実行を通じ、銀行グループの健全性向上を支えるポジションです。具体的に、【AML/CFT対策の企画・推進】■マネー・ローンダリング対策施策の企画■テロ資金供与・大量破壊兵器拡散金融対策■金融犯罪リスクへの対応策立案【経済制裁対応】■外為法等に基づく制裁対応■関係部署との連携・対応方針策定【コンプライアンス体制高度化】■金融庁AMLガイドライン等への対応■社内ルール・運用体制整備■リスク評価・改善活動【関係機関対応】■当局対応■社内各部門との調整※金融犯罪対策の専門知識を活かし、銀行の信頼性と安全性を守る重要なポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★AML/CFT領域の専門性をさらに高められます。犯罪収益移転防止法、外為法、金融庁ガイドラインなどの専門知識を活かし、制度設計・運用高度化・リスク管理に携わることができます。★経営・リスク管理に近い重要ミッション。AML/CFT対応は金融機関経営における重要テーマの一つです。施策検討や体制整備を通じて、銀行全体のリスク管理高度化を推進する役割が担います。★国際的な金融規制領域に関われます。経済制裁措置やテロ資金供与防止など、国際金融環境とも関係する専門領域で経験を積むことができます。★専門資格・経験を活かせます。対象経験：AML/CFT業務、金融犯罪対策、コンプライアンス、金融規制対応、ACAMS資格、銀行法務などを活かした専門性をさらに高められます。

百十四銀行のIT戦略・システム企画領域において、基幹システム、クラウド環境、セキュリティ対策、DX推進など幅広い業務を担当いただきます。金融サービスを支えるシステム基盤の企画・開発・運用から、最新技術を活用した業務改革まで、銀行全体のIT高度化を推進するポジションです。具体的に、【基幹・業務システム企画】■ホストコンピューター等の基幹システム企画■システム開発・更改支援■分散システム（サーバ・クラウド）の企画・運用【ITインフラ・システム基盤管理】■システム基盤の企画・管理■営業店・本部ネットワークの運用支援【ITリスク・セキュリティ対応】■サイバーセキュリティ対策■システムリスク管理■ITガバナンス強化【新技術活用・DX推進】■クラウド技術活用■スマホアプリ開発支援■ローコード・ノーコード活用による業務効率化■生成AI活用施策の企画推進※金融インフラを守りながら、新しい技術で銀行業務を変革していくIT中核ポジションです。【採用背景】今中期経営計画のもと積極的なIT投資を行い、DX推進に注力するだけでなく、システム部門の専門人材強化に本格的に取り組んでいます。セキュリティを守りながら、行内システムをクラウドへ移行し、地域のお客さまに安定したサービスを届け続ける。その最前線を、ぜひ一緒に担っていただける社内SEの方を求めていますーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★大規模金融システムの上流工程に関われます。基幹システム、クラウド基盤、ネットワーク、業務アプリケーションなど、銀行IT全体を対象に企画・改善・推進を行います。ベンダー任せではなく、ユーザー側としてシステム戦略を描くことができます。★金融×最新技術の融合に挑戦できます。クラウド活用、スマホアプリ、ローコード・ノーコード、生成AIなど、新しい技術を銀行業務へ適用する企画にも携われます。★サイバーセキュリティ・ITリスク領域にも関われます。金融機関に不可欠なサイバーセキュリティ対策やシステムリスク管理にも携わり、安全性と利便性を両立したIT基盤づくりを推進します。★金融IT人材として市場価値を高められます。銀行基幹系、クラウド、セキュリティ、DXなど幅広い領域の経験を積み、金融IT領域のスペシャリストとして成長できます。

有価証券運用業務を中心に市場環境分析や運用戦略立案など、市場部門における専門業務を担当いただきます。国内外の金融市場を分析し、債券・株式・投資信託・デリバティブ等を活用したポートフォリオ運営を通じて、銀行収益の向上と安定的な資産運用を推進するポジションです。具体的に、【有価証券運用】■国内外債券の運用■株式・投資信託等の運用■デリバティブを活用した運用【市場取引業務】■外国為替取引■市場性資金取引■ポジション管理【市場分析・投資戦略】■金融市場調査■投資環境分析■運用方針・戦略検討【運用高度化】■新規運用手法の検討■リスク管理・運用改善※市場環境の変化を捉えながら、銀行の資産運用戦略を担う専門ポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★幅広い金融商品を扱い、運用専門性を高められます。債券、株式、投資信託、デリバティブ、外国為替など、多様な金融商品を対象に運用業務を経験できます。市場分析力や投資判断力をさらに高められる環境です。★地方銀行ならではの裁量ある運用業務。地域金融機関の運用部門として、収益性・安全性・流動性のバランスを考慮しながら、銀行ポートフォリオ運営に関わることができます。★市場分析から新たな運用手法の企画まで携われます。単なる売買執行だけではなく、市場調査、投資戦略立案、新規運用手法の検討など、運用高度化に向けた企画業務にも携われます。★金融市場の専門家としてキャリア形成できます。銀行・証券会社・運用会社で培った市場運用経験を活かし、マーケットのプロフェッショナルとして専門性を磨くことができます。

流動性リスク管理および市場部門における管理企画業務を担当いただきます。円貨・外貨の資金状況を管理し、金融市場環境や規制動向を踏まえながら、銀行の安定的な経営基盤を支えるポジションです。具体的に、【流動性リスク管理】■円貨・外貨の流動性管理■資金繰り状況の把握・分析■リスク管理高度化に向けた企画【金融当局対応】■定例報告資料の作成■規制・監督対応■関係部署との調整【市場部門管理】■市場部門の損益予想■予算策定・管理■実績分析【業務高度化】■Excel等を活用したデータ加工・分析■管理手法・業務プロセスの改善※金融市場の変化に対応し、銀行経営の安定性を支えるリスク管理専門ポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★ALM・市場リスク管理の専門性を高められます。資産・負債のバランス管理や市場部門の収益管理など、金融機関経営に不可欠なALM領域の専門性を磨くことができます。★金融当局対応など高度な金融管理業務に携われます。金融当局への報告業務や規制対応を通じて、金融機関に求められるリスク管理・ガバナンス領域の経験を積むことができます。★市場部門と近い距離で経営管理に関われます。市場部門の損益予想や予算管理にも携わるため、運用・市場取引の実態を踏まえた管理・企画業務を経験できます。★金融商品の知識を活かしてキャリアを広げられます。金融商品の運用・販売・管理経験を活かし、フロント業務からリスク管理・企画領域へキャリアを広げることができます。

法人顧客の海外ビジネスや国際取引を支援する外為ソリューション業務を担当いただきます。外国為替、貿易関連サービス、為替リスクヘッジ商品などを活用し、お客さまの海外取引における課題解決を支援する専門ポジションです。具体的に、【法人向け外為ソリューション提案】■外国為替取引に関する提案・説明■貿易取引に関する金融サービス提案■海外現地法人向け資金提供支援【為替リスク対応支援】■為替変動リスクの分析■為替デリバティブ商品の提案■顧客ニーズに応じたソリューション提供【営業店支援】■営業店からの案件相談対応■外為取引推進支援■外為関連業務の情報提供・教育【外為業務企画・改善】■外為収益向上施策の企画■業務プロセス改善■運営効率化・コスト削減施策の検討※国際金融の専門性を活かし、地域企業の海外展開を支える重要なポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★外為専門性を活かした提案型業務に携われます。単なる外国為替事務ではなく、法人顧客の課題を把握し、為替リスクヘッジ、海外送金、貿易関連サービスなど最適なソリューションを提案が可能。★法人営業と専門性を掛け合わせたキャリア形成可能。営業店や法人担当者と連携しながら、外為領域の専門知識を活かして顧客支援を行います。法人金融経験を活かしながら、国際金融分野の専門性を高められます。★海外ビジネス支援という社会的価値の高い仕事。地域企業の海外展開、輸出入取引、海外現地法人との資金連携など、地域企業の成長を支える重要な役割を担います。★外為業務の高度化・企画にも携われます。顧客提案だけではなく、外為収益向上に向けた営業企画、営業店支援、業務プロセス改善にも関わることができます。

銀行経営における各種リスク管理およびALM業務を担当いただきます。信用リスク、市場リスク、オペレーショナルリスクの管理高度化、リスク計量化、データ分析、経営・当局向け報告などを通じ、銀行全体のリスク管理体制強化を推進するポジションです。具体的に、【統合リスク管理】■信用リスク管理■市場リスク管理■オペレーショナルリスク管理■リスク管理手法の高度化【ALM業務】■金利・為替・流動性リスク管理■資産・負債管理■コア預金管理【リスク分析・計量化】■各種リスク量計測■信用リスクアセット算出■与信ポートフォリオ分析■リスクモニタリング【レポーティング】■金融当局向け報告資料作成■行内経営向け資料作成■分析結果の報告・提言※金融リスク管理の専門性を活かし、銀行経営の高度化を支える中核ポジションです。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー【魅力】★ALM・金融リスク分析の専門性を高められる事が可能。金利・為替・流動性リスクを踏まえた資産負債管理（ALM）や、リスク量計測、ポートフォリオ分析など、高度な金融分析業務に携われます。★データ分析・数理的アプローチを活用できます。リスク計量化、信用リスクアセット算出、与信ポートフォリオ分析など、データを活用した定量的なリスク管理に取り組めます。★経営・当局に近い立場で提言可能。行内経営層や金融当局向けのレポーティングを通じて、リスク管理の観点から経営判断を支援することができます。★金融×データ分析の専門キャリアを築けます。金融知識と分析スキルを掛け合わせ、市場価値の高いリスク管理スペシャリストとして成長できます。

【期待する役割】傘のつゆ先チャーム装着ポイントに変える新商品「アンブララ」をはじめとした新規事業の事業化推進責任者として、事業全体の設計から実行までを一貫して担当します。【具体的には】・事業戦略の策定、実行・ブランド立ち上げ・商品開発、品質管理・販売戦略、販路開拓・マーケティング・事業推進体制の構築・国内、海外への販路開拓【本ポジションの魅力】・経営直下で事業を動かすことができます・商品だけでなく、市場そのものをつくる醍醐味があります・事業全体を担当できます・国内外への展開を前提としています【募集背景】当社では、傘のつゆ先をチャーム装着ポイントに変える新商品「アンブララ」の事業化を進めています。アンブララは、傘や日傘に専用アタッチメントを取り付け、好みのチャームやアクセサリーを自由に付け替えられるようにする、当社独自の特許技術を活用した商品です。私たちが目指しているのは、単に傘の付属品を販売することではありません。傘を「雨を防ぐための道具」から、「自分らしさや気分を表現できるファッションアイテム」へ変える、新しい市場をつくることです。今回募集するのは、このアンブララ事業を構想段階から市場投入、成長軌道への移行まで一貫して推進する事業責任者です。商品開発、ブランド設計、販売戦略、国内外の販路開拓、組織づくりまで、事業全体を自ら設計し、実行できる方を求めています。

【採用背景】事業の急成長およびサービスの多様化に伴い、当社が保有する顧客データや機密情報の重要性が日々増しています。ビジネスのスピードを落とすことなく、高度化するサイバー脅威から会社を守り、顧客からの信頼を盤石なものにするためには、経営レベルでのセキュリティ戦略の推進が不可欠です。「守り」のセキュリティだけでなく、事業成長を支える「攻め」のセキュリティガバナンスを構築し、全社を牽引していただけるCISOを募集いたします。【具体的な職務内容】■情報セキュリティ戦略・ロードマップの策定、および経営陣へのレポーティング■セキュリティポリシー、ガイドラインの策定・改定・運用プロセスの構築■セキュリティリスクの評価（リスクアセスメント）および対策の立案・実行■インシデント対応体制（CSIRT）の構築・統括、および有事の際の司令塔業務■ISMS、Pマーク、各種コンプライアンス要件への対応と監査統括■社内向けセキュリティ教育・啓発活動の企画・実施■開発部門（CTO・VPoE）や情報システム部門（CIO）と連携した、セキュアなシステム・インフラ基盤（ゼロトラスト等）の推進【ミッション】・経営戦略に連動した全社的な情報セキュリティ戦略の策定と実行・事業スピードとセキュリティ水準を両立させる、最適なITリスクマネジメントの実現・インシデント発生時の迅速な対応体制（CSIRT等）の構築と、全社のセキュリティ意識の向上【同社の魅力】2014年から連続AWSプレミアティアコンサルティングパートナーの認定、AWS認定資格保有数も3500を超え、AWSパートナー企業としてグローバルで注目を集めている同社。月間300万PVを超えるオウンドメディアDevelopers.IOでは50,000本以上の最新技術情報がアップされ、日本中のエンジニアの情報源となっています。【定年】定年60歳⇒65歳以上も相談しながら延長可能となっており70歳近くまでPMやPJ管理として就業・活躍されています。【同社の特徴】■2014年からAWAプレミアティアパートナー(AWS御三家の一つ)■4万本以上掲載の技術系オウンドメディアも運営 ※AWS御三家の強み　⇒　共通してマルチ戦略強いサーバーワークス：インフラ構築クラスメソッド：ハイレベルな技術者集団としてのブランドアイレット：AWSエンジニアの多さなぜ「御三家」と呼ばれるのか？東京リージョン開設前（2011年以前）からAWS事業に参入していた先駆者たち。AWSのプレミアティアサービスパートナー（最上位）に認定されている。売上・技術力・人材育成・導入実績など、業界トップクラスの評価を受けている。それぞれがAWSの専門企業として独自の強みを持ち、競合しながらも市場を牽引。【参考サイト】■コーポレートサイトhttps://classmethod.jp/■採用サイトhttps://careers.classmethod.jp/■Developers IOhttps://dev.classmethod.jp/■1ページでわかるクラスメソッドhttps://classmethod.jp/about/

【企業概要】1986年に創業した老舗グローバルSIerで、オフショア開発を武器に受託開発/自社プロダクトの二軸で事業を拡大しております。社長が組込エンジニア出身という事もあり、組込領域にも強みがあります。大手企業からの受託案件が豊富なSI事業(プライム9割)、ベトナムを中心としたオフショア開発に力を入れ、優秀なエンジニアや外国籍の方も多数在籍しております。自社パッケージ事業にも力を入れバランス良く利益をあげており、様々な分野で長年の経験に基づく確かな技術力・提案力を持ち、品質においてもお客様から高い信頼を得ています。【概要】これまで、会社としてはエンジニアリングに力を入れて来ておりましたが、今後は自社開発のSaaSプロダクトの営業強化やAIサービスの拡販、管理部門の強化等に力を入れて行くフェーズと位置付けております。【具体的には】■中期経営計画の策定/年度予算の策定と予実管理/KPI管理(IRも意識)■取締役会の運営、各子会社の取締役会のリード、海外子会社等を含む関連会社の統括管理■IPOに向けた各種ドキュメント作成（Iの部、各種説明資料、投資家向け説明資料等）■経営層へのマーケット/事業情報の報告および特命事項の実行支援 など※海外子会社があるため、海外出張が発生する可能性がございます。【魅力】■経営層の至近距離で、会社の意思決定に深く関与できる環境■IPO準備、グローバル展開など、難易度が高く希少な経験■広報やブランディング等、財務に留まらない幅広い領域での挑戦■外部コンサルとの協働を通じ、高度な専門スキルを磨き続けられる

現在、独自のデータを活用した「ANDPAD早受取」をはじめとしたサービスを展開し急成長を遂げていますが、事業はまさに「1→10」のフェーズです。今後、非連続な成長を実現し、建設業界における全く新しい金融エコシステムを確立するためには、マーケティングを起点にプロダクトやオペレーション、セールスの垣根を越えて事業価値を最大化できる「グロースの統括者」が必要です。大企業のような分業化された環境ではなく、経営層とダイレクトに連携し、事業全体の手触り感を持ちながら一気通貫でスケールさせていく。そんなチャレンジングな環境で事業成長を牽引していただける方を募集いたします。同社が目指すのは、「顧客・産業の未来」「共に挑む仲間の未来」「社会・世の中の未来」を明るくすることです。そのために、「事業の持続的成長」という4つ目の未来を実現します。SaaS×FinTechの掛け合わせで、産業のインフラを根本から創り変える。そんなチャレンジングな未踏の山を、共に切り開く同志をお待ちしています。【職務内容】一般的な「プロモーション枠の管理」や「CPA最適化」に留まるポジションではありません。事業課題を構造から紐解き、マーケティングを起点に事業全体に越境し、LTVの最大化と事業成長の強固な仕組みを構築いただきます。■事業戦略・プロダクト戦略を統合したグロース戦略の設計・推進■描いたプランの達成に向けた統合的なマーケティング戦略の設計・推進■KGI/KPI達成に向けた年間数億円～数十億円規模のマーケティング予算の最適配分とROI/CAC評価に基づく投資管理■課題の可視化・戦略?案のためのリサーチや、ユーザーの定性課題の把握と分析■リスティング、ディスプレイ、SNSなど、複数チャネルを横断したインハウスでの運?型広告の施策?案・推進■CV後の営業プロセスの改善提案・推進■プロダクト改善・開発ディレクション■マネジメントおよびメンバー育成（配下メンバーの?標設定、評価、?々の業務進捗管理、およびキャリア開発?援）■経営層や他部?との連携による事業横断的な課題解決、【新規事業メンバーについて】９名（事業責任者含む）※上記以外に、経営陣・プロダクト開発メンバー・セールス/カスタマーサクセス・コーポレート部門等と密に連携を取りながら業務遂行いただきます。櫻山 雄大 | 新規事業本部 本部長大学卒業後、国内大手金融機関を経て、コンサルティング会社にて大手金融機関の経営計画や全社改革戦略の策定を支援。加えて、通信・小売・運輸など異業種の大手企業による、金融事業参入の構想策定から新規事業立ち上げを支援。現在はアンドパッドの新規事業本部長として、建設業界の未来に資する事業の立ち上げからグロースまでを一貫して推進。米山 諒 | プロダクト本部 新規事業開発担当早稲田大学大学院在学中、創業期のビズリーチにインターンとして参加。2011年4月、リクルートに入社し、プロデューサーとして新規事業の立ち上げ、事業運営責任者を務める。フリーランスとして複数社のスタートアップを支援後、株式会社LiBを創業し取締役CTOに。現在はアンドパッドのプロダクト本部で組織戦略と新規事業開発にコミットしている。

■SSD製品のSI/PIシミュレーション：PCBの電磁界シミュレーションや、IOモデルと組み合わせた回路シミュレーションなど、SSD製品開発におけるSI/PI検証を実施いただきます。特性未達の場合、改善案の検討や、仕様変更などの開発方針を提示します。■先行技術開発：新しい回路技術や基板技術の取り込みや、将来の性能実現性検討など、SSD製品開発に先立った次世代要素技術の検討に取り組んでいただきます。■SI/PIシミュレーション環境の更新：SI/PIシミュレーションを実施頂くだけではなく、シミュレーション技術の応用、実測比較によるシミュレーション精度向上、ツールやHW設計に関する社内外動向調査など、SI/PIに関わる技術開発全般に幅広く貢献頂きます。【使用ツール】電磁界シミュレータ：SIwave/HFSS、PowerSI/Clarity 他回路シミュレータ: Spectre/SystemSI、ADS、HSPICE　他【期待する役割】■SSD要素技術第五担当(グループ)に属し、先行開発チームの一員として、PCIe、DRAM、NANDといった各種高速インターフェースや電源供給ネットワークを中心に、SSDのSI/PIシミュレーションをはじめとする技術開発をご担当いただきます。担当分野は、開発中製品のSI/PI検証から次世代製品に向けた先行要素技術開発ま【組織のミッション】●SSD要素技術部のミッション私たちの部門は、SSD製品の共通基盤技術開発を専門とする組織です。ミッションは、フラッシュメモリに不可欠なECC（エラー訂正回路）、PCB（プリント回路基板）設計、筐体設計、エレキ部品の選定と認定、製品セキュリティなどの要素技術を、製品全体の視点から開発することです。SSDの機能と性能の向上に伴い、私たちは各技術分野を深くかつ広く探求し、さらなる進化を追求しています。この進化のために、各分野の専門技術者を確保し、育成に力を入れています。また、最先端技術に取り組むことで新しい挑戦と成果を実現し、一緒に未来のSSD技術を創り上げる仲間を募集しています。【採用背景】近年、AIやデータセンター領域の発展に伴い、当社の中核事業の一つであるSSDにおいても、高速化・大容量化への要求が飛躍的に高まっています。SSDのハードウェア設計では、製品品質の土台を支えるSI/PI技術（*）の難易度も高まり続けており、高品質なSSD製品を開発するだけでなく、次世代製品を見据えた先行技術開発を推進することが競争力の源泉となっています。今回、技術力および組織力の強化に向けて、高性能・高品質なSSDを世界に先駆けて市場展開していくため、SI/PI技術開発をリードいただける技術者を募集します。(*) SI: Signal Integrity(信号品質)、PI: Power Integrity(電源品質)【職場環境】・平均残業時間：20時間/月・在宅勤務：1～2日/週程度※業務事情による・異業界出身のキャリア入社者が多数在籍している環境・各々のライフスタイルに合わせ在宅勤務も併用できます。・開放的な雰囲気のなか、業務に集中できる環境が整っており、チーム全員が一体となって問題解決に取り組む姿勢が根付いています。・構内には、社員食堂やコンビニも完備されております。【キャリアパス】まずはSSDのSI/PIシミュレーションを行うチームの中で各種インターフェースのSI/PIシミュレーション経験を積んでいただき、SSDの高速化・大容量化を牽引する技術者を目指して頂きます。その先は、更なる専門性を追及するか、組織マネジメントの道に進むかを、ご自身のキャリアデザインに合わせて相談いただけます。【業務のやりがい・魅力】SSDの高速化・大容量化は今後も進展し続けており、SI/PI技術はその土台を支える重要な分野です。難易度が高く専門性の高い技術を習得できるだけでなく、各種ICをつなぐコア技術でもあるため、SSDのハードウェア全体にわたる幅広い知見を身につけることができます。また、現行製品開発から次世代技術の要素技術検討まで、製品開発の最前線で技術開発に携わることができます。

■募集概要当社は2023年7月に東証グロース市場へ上場し、現在は中期経営計画の実現を通じて、さらなる企業価値向上を目指しています。事業成長に伴い、経営課題はより高度化・複雑化しており、経営企画室に求められる役割も、企画・分析に留まらず、経営戦略の実現をリードする機能へと進化しています。そこで今回、経営陣・担当役員および経営企画室長と密に連携し、当社の重要な経営戦略の企画立案・実行推進や、社内の重要プロジェクトの牽引を担当いただける次長クラスを募集します。経営課題を自ら設定し、組織を巻き込みながら実行まで導くことを期待しています。■業務範囲?経営課題の抽出および改善施策の立案・実行?中期経営計画に基づく重点戦略の企画立案・実行推進・全社横断プロジェクトの企画・統括?経営陣への提言および意思決定支援?経営企画機能の高度化?特命事項への対応■ポジションの魅力本ポジションは、単なる経営企画担当者ではありません。経営陣や経営企画室長のパートナーとして、会社の成長を左右する重要テーマに主体的に関与し、戦略の立案から実行まで一貫して担っていただきます。また、グループ全社横断プロジェクトをリードしながら、経営判断や事業成長に直接影響を与える重要な役割を担っていただきます。自ら企画した施策を経営陣と議論し、実行・成果創出まで一貫して推進できる環境があり、経営に最も近い立場で企業価値向上に貢献できる、裁量と責任のあるポジションです。

【募集背景】食品・飲料・化学・半導体業界向けユーティリティ設備案件において、施工管理・技術営業支援を担当。工事案件管理や協力会社ネットワーク構築にも従事いただきます。建築設備・ボイラー設備に関する知識をお持ちの方、技術営業や設備工事の実務経験をお持ちの方を歓迎します。食品工場向け設備工事の経験や、顧客提案・施工管理に携わった経験をお持ちの方は、これまでの知見を活かしてご活躍いただけます。【職務内容】■冷凍機・チラー・ヒートポンプ・空調衛生設備等のエンジニアリング業務および技術営業支援 ■技術営業支援、顧客との打合せ・折衝 ■管工事案件の施工管理（工程・品質・安全・原価管理） ■協力会社の選定・管理、施工体制の構築 ■見積作成・積算業務 ■試運転・完成検査対応 ■保守・更新工事の提案支援【組織構成】環境・生活産業システム本部 環境・産業システム部 第一課【働き方】■リモート可■残業時間：月20～30時間程度【同社について】■社風について総合商社の中でも、双日グループは特に自由闊達で風通しの良い社風です。『商社は人なり』という言葉がありますが、自由度が高く、自分のアイデアを実現することができる当社の環境は、新しい仕事を作りだしていく、挑戦する精神を強く持った人を集め、企業の強みを生み出しています。■双日マシナリー発足の経緯2004年4月、日商岩井株式会社とニチメン株式会社の合併に伴い、日商岩井プラント機器、日商メカトロニクス、ニチメン、日商岩井マ シナリーシステム、日商岩井中部機械を含めた5社統合しさらなる業務の拡大の為、組織の強化を図りました。徹底した顧客満足を実現 するため顧客に付加価値をもたらすソリューションビジネスを展開、投資よる新しいビジネスモデル構築と事業創造に注力しています。

【同社について】コンビニエンスストア「ローソン」の価値を最大化させるために生まれたIT戦略子会社です。店舗用タブレットシステムの導入や無人店舗システムなど私たちの生活には欠かせないコンビニエンスストア「ローソン」を支えることのできる会社です。【職務内容】■iOSアプリ開発(Swift／MVVM／Clean Architectureなどのアーキテクチャを利用したモダンな開発)　∟アプリの実装　∟テストコードの実装　∟コードレビュー■基本設計書レビュー■テスト設計書レビュー■見積もり■技術検証■開発メンバーのスケジュール管理■若手エンジニアの育成■開発リーダー 【魅力】■企画検討などの上流工程からプロジェクトに参加する機会も多くあります。また、基幹システムからエンドユーザ向けサービスまで、様々なシステムを担当することができスキルアップしたい方におすすめです。■内製化によるスピードと品質の向上外部委託ではなく、社内でのシステム開発・運用を推進しています。フリーランス人材も積極的に活用し、柔軟かつ迅速な開発体制を構築しています。■最新技術の活用と挑戦ウォークスルー決済「Lawson Go」など、先端技術を活用した新しい購買体験の提供、SwiftUIやJetpack Composeなど最新技術の導入も積極的に活用を行っています。 ■「圧倒的な存在感」を目指す組織文化2025年に就任した三木社長は、「ローソングループにとって唯一無二のIT専門会社」を目指すと宣言。「やるべきことをやる」「求められているからやる」という姿勢を重視し、グループ内での信頼と存在感を高めることに全社で注力しています。 ■働き方と人材育成若い会社（2016年設立）であり、社員の主体性や創造性を重視した働き方が可能です。在宅勤務制度やスキルアップ支援、海外視察（CESなど）など、働きやすく成長できる環境が整っています。

【募集背景】社内昇進に伴う後任採用となります。【業務内容】年間監査計画の実行に携わり、SOX評価やその他の保証業務（Assurance Engagement）を担当いただきます。また、データ分析・自動化、生成AI等を活用し監査業務における業務改善にも貢献していただきます。＜具体的な職務内容＞■担当領域のリスクや要件を踏まえた半期ごとの監査計画策定■各種委員会・経営会議向け資料の作成・参加■Manulifeの監査手法およびIIA（内部監査人協会）基準に基づき、以下の監査を計画・実施・リードする・主要リスク監査・リスクレビュー・AML（マネーロンダリング対策）・SOX監査■グループ内監査やテーマ別監査、高度な監査・アドバイザリー案件ではチームリーダーとして、監査計画から報告まで一連の監査業務の主導予算・スケジュールを管理し、遅延や超過があれば監査マネジメントへ報告する■リスク管理および内部統制の有効性評価■データやデジタルツールを活用し監査指摘事項を特定の上、原因分析の実施。■監査報告書を作成し、監査結果を事業部門等へ説明し、改善を行う。■データ分析、自動化、新技術を活用した監査業務の効率化・高度化推進■改善計画に対する進捗の継続的なフォロー■AI、自動化、ワークフロー改善などを活用し、監査手法・ナレッジ管理の改善【配属部署】内部監査部　9名※アシスタントマネージャー～ディレクターのポジションでの採用となります。【ポジションの魅力】■保険及び資産運用・管理に関する専門的な監査経験を積むことができます。■監査計画・監査テスト・監査報告への生成AI活用も含めた最新の監査手法を経験できます。【働き方】・在宅勤務：出社と在宅勤務のハイブリッド勤務になります。（週2回程度のリモート活用）・社外勤務は当社のガイドライン(Working Better)に従ってチームで決定いたします。

本ポジションは、買収先組織におけるクライアントデータ保護（CDP）プランの策定・実行をリードする役割です。アクイジションリードや情報セキュリティリード（AISL）と連携し、買収ライフサイクル全体を通じてセキュリティおよびデータ保護リスクの評価、課題（ギャップ）の特定、対策の実行までを一貫して推進します。さらに、関係者へのアドバイスを通じて要件理解を促進し、実装状況や残存リスクを可視化しながら、CDPプランの確実な定着を支援します。◆具体的な業務内容・パートナー：CDPプランの策定・実装をAISLおよびアクイジションリードと連携して実施・ディテクト：現状を評価し、セキュリティ・データ保護リスクおよびギャップを特定・ミティゲート：ギャップと緩和策を定義し、CDPプランの完全実装までの進捗を助言・検証

仙台・盛岡に在住しながらNTTデータグループの首都圏案件にて、リモート開発を行います。仙台・盛岡の両拠点はラボ化を目指しており、NTTデータグループより安定的・継続的に案件が確保されます。中期的には複数のプロジェクトを受託することにより、多様な業務や開発手法を経験することができます。※当面首都圏で勤務し、将来的に仙台/盛岡に転居をご希望される場合はご相談ください。【業務内容】アプリケーション開発　(要件定義)基本設計・詳細設計　製造・試験・維持保守インフラ構築　仮想基盤・ネットワーク　設計～構築試験・維持保守【業務の魅力】NTTデータグループから受託する安定的・継続的な案件に仙台や盛岡に居住しながら従事することができます。将来的には複数のプロジェクトの開発に参画することで、技術者としてのスキルアップやマネージャとしての経験を深めることができます。将来的には複数のプロジェクトの開発に参画することで、技術者としてのスキルアップやマネージャとしての経験を深めることができます。【プロジェクト例】NTTデータグループの開発標準に基づく、アプリケーション開発またはインフラ構築にプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダとして従事していただきます。これまでのご経験や入社後の実績により、上級プロジェクトマネージャ、管理職としてのキャリアアップもできます。■想定役職課長代理、課長■求める人物像・仙台／盛岡に在住しながらPL/SEとしてキャリアアップを目指したいと考えている方・現在、首都圏に居住しているが、数年以内に仙台／盛岡に転居し、仕事を継続したいと考えている方■職場の雰囲気様々な専門性を持った個人がチームとなり、お客様の期待を超えようとチャレンジし続ける情報技術への情熱を持った組織です。風通しもよく社員同士のコミュニケーションも活発です。

※スキルや適性に応じて、担当領域を決定します。■コンプライアンス態勢の企画・運営・コンプライアンス施策の企画・推進およびモニタリング・法令・規制改正対応および社内態勢への反映・コンプライアンス関連規程・マニュアル等の策定、改定および運用・コンプライアンス研修・啓発活動の企画および実施・各種リスクアセスメントの実施および改善施策の推進・コンプライアンスに関する委員会への対応■顧客保護・情報管理・個人情報保護法、FW規制、インサイダー規制等に基づく情報管理態勢の整備・運営・顧客保護に関する施策立案および運営・苦情・紛争対応態勢の整備および継続的改善・利用者保護に関するモニタリングおよび改善提案・広告等のレビュー■リスク管理・ガバナンス強化・コンダクトリスク管理態勢の企画・運営・利益相反管理態勢の整備・運用・贈収賄防止および腐敗防止施策の企画・推進・独占禁止法・競争法に関する相談対応および教育・グループベースでの各種ガバナンス施策への対応法務・対外対応・契約書レビューおよび法的論点の検討・新商品・新サービスの法規制対応支援・金融当局、自主規制団体等の対応および各種報告対応・内部監査・外部監査対応・グループ会社および関係部署との連携・調整・外部法律事務所の対応【ポジション概要】当社はデジタル技術を活用し、お客さまに新しい金融体験を提供するデジタルバンクです。本ポジションでは、コンプライアンス態勢の構築・高度化を担う中核メンバーとして、各種コンプライアンス施策の企画・運営、リスク管理態勢の整備、社内浸透施策の推進等を担当いただきます。デジタル銀行ならではの新たな商品・サービスやビジネスモデルに対応しながら、法令等遵守のみならず、顧客保護、情報管理、コンダクトリスク管理等の観点から、事業成長と健全なガバナンスの両立を推進していただくことを期待しています。また、コンプライアンス業務を主軸としつつ、契約審査や法的論点の整理など、法務領域にも幅広く関与いただきます。事業や組織の成長フェーズにおいて、ルールを守るだけでなく、事業部門と協働しながら「安心してチャレンジできる仕組み」を構築していくことが本ポジションの魅力です。【デジタルバンクの設立について】MUデジタルバンク設立準備株式会社は、三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）の新たなリテール戦略の中核として、2026年度後半の開業を目指し設立されました。金利環境の変化やデジタル化の進展、資産運用ニーズの高まりなど大きな転換点を迎えている金融業界において、金融の"わかりにくさ"を解消し、生涯にわたって前向きな金融体験を届けるサービスの提供を目指しています。MUFG全体の約6,000万人の顧客基盤に向けて、これまでにないスケールとスピードで、唯一無二のデジタルバンクの設立を目指します。具体的には、Google Cloudによるフルクラウド基盤の活用や、ウェルスナビ株式会社と共同開発を進めている、独自アルゴリズムやAIを活用した総合アドバイザリー・プラットフォーム「MAP」を中核機能として搭載し、新たな顧客体験を届けていきます。テクノロジーの力を活かし、お客様1人ひとりの”日常にも人生にも寄り添う”金融サービスを共に創っていきましょう。

■採用職種の役割・海外工場および海外顧客拠点に対し、アルミダイカスト製品の新製品立ち上げ、量産安定化、品質・生産性改善を支援します。・日本本社の技術部門と海外拠点の橋渡し役として、現地の技術課題を把握し、鋳造条件・設備・作業方法の改善から現地スタッフの育成までを担当するポジションです。■職務内容・海外工場、海外顧客拠点への鋳造技術・生産支援・アルミダイカスト製品の新製品立ち上げ、量産立ち上げ支援・金型トライ、試作、初期流動、量産移行における現地支援・鋳造設備、金型、鋳造条件、作業条件、品質条件の確認・射出条件、溶湯管理、金型温度、冷却条件などの最適化・鋳巣、引け巣、湯境、割れ、変形などの鋳造不良への対応・工程不安定、設備トラブル、金型トラブルの原因分析・不良低減、歩留まり改善、サイクルタイム短縮などの改善活動・現地スタッフ、技術者、管理者への技術指導・教育・作業標準書、工程帳票、教育資料などの作成・整備・海外拠点から寄せられる技術相談・改善依頼への対応・日本本社の技術課、金型技術課、品質保証部門、生産技術部門、製造部門との連携・顧客クレーム、品質問題、工程不具合に対する原因分析・再発防止・支援結果、改善内容、残存課題の報告・社内共有・海外出張および将来的な海外駐在

■採用職種の役割・海外工場および海外顧客拠点に対し、アルミダイカスト・鋳造部品の機械加工工程立ち上げ、量産安定化、品質・生産性改善を支援します。・加工設備、治具、工具、加工条件、検査方法などを総合的に確認し、要求精度を安定して満たせる海外生産体制を構築する役割です。■職務内容・海外工場、海外顧客拠点への機械加工技術・生産支援・鋳造部品の新製品立ち上げ、加工工程立ち上げ支援・試作加工、加工トライ、初期流動、量産移行における現地支援・マシニングセンタ、NC旋盤、専用機等の加工条件確認・加工工程、設備仕様、治具、切削工具、クランプ方法の確認・寸法精度、幾何公差、面粗度、工程能力の確認・寸法異常、加工変形、バリ、びびり、工具摩耗等の原因分析・加工設備、治具、工具に関するトラブル対応・不良低減、工具寿命向上、サイクルタイム短縮などの改善・現地スタッフ、技術者、管理者への加工技術指導・教育・作業標準書、加工条件表、工程帳票、教育資料等の作成・海外拠点から寄せられる技術相談・改善依頼への対応・日本本社の技術課、品質保証部門、測定管理課、生産技術部門、製造部門との連携・顧客クレーム、品質問題、工程不具合に対する原因分析・再発防止・支援結果、改善内容、残存課題の報告・社内共有・海外出張および将来的な海外駐在

■採用職種の役割・技術課が作成したダイカスト金型の設計図面・仕様を確認し、部品展開、加工方法、材料・購入品の手配、組付け・完成までの金型製作全体を管理します。・単なる進捗管理ではなく、金型設計経験を生かして図面上の問題点や加工上の懸念を事前に発見し、技術課や加工担当者と調整しながら、品質・納期・コストを満たす金型を完成させる役割です。■職務内容・技術課が作成した金型設計図面、仕様書、製作指示内容の確認・金型構造、部品構成、加工精度、組付け方法の確認・金型製作に必要な部品展開・部品図の確認・金型部品ごとの製作方法、加工方法、加工工程の検討・材料、標準部品、購入品の選定・手配・外注加工先の選定、加工指示、納期・品質管理・マシニング、放電加工、ワイヤーカット、研削等の加工工程管理・加工精度、寸法、仕上がり、組付け状態の確認・金型の組付け、仕上げ、調整、完成状態の確認・金型製作における進捗・納期・品質・コスト管理・図面との相違点や加工上の懸念点の抽出・技術課への設計変更・図面修正・加工方法変更の提案・完成金型の最終確認および技術課への納品・金型製作工程の改善、標準化、工数・コスト低減・若手社員への金型構造・製作技術の教育、技能継承

■採用職種の役割・ダイカスト金型の設計図面・部品図をもとに、旋盤、フライス盤、マシニングセンタなどを使用して金型部品を製作します。・一つの設備だけを担当するオペレーターではなく、図面確認から段取り、加工条件設定、加工、測定、仕上げ、組付け・調整まで幅広く対応する金型製作の技能者を想定しています。■職務内容・金型設計図面、部品図、加工指示内容の確認・金型部品の加工方法、加工順序、段取り方法の検討・加工素材、使用工具、治具、加工条件の選定・汎用旋盤・NC旋盤を使用した金型部品加工・汎用フライス盤を使用した金型部品加工・マシニングセンタを使用した金型部品加工・加工プログラムの作成・修正、工具補正、加工条件設定・放電加工機、ワイヤーカット、研削盤等を用いた加工・ノギス、マイクロメータ、測定機器等による寸法確認・加工精度、寸法公差、面粗度、仕上がり状態の確認・金型部品の手仕上げ、磨き、すり合わせ・金型の組付け、調整、作動状態の確認・加工不良、寸法異常、工具摩耗等の原因分析・改善・設計図面と加工内容に相違がある場合の技術課への確認・加工時間短縮、工具寿命向上、作業方法改善・加工ノウハウの標準化および若手技能者への指導