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大同特殊鋼株式会社の中途採用・求人・転職情報

大同特殊鋼株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「法務・知財・特許」「経理・財務・会計」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

大同特殊鋼株式会社の求人・採用状況・特徴について

■1950年に前身の大同製鋼(株)を解散、新大同製鋼(株)として再発足。その後、吸収合併を繰り返しながら規模を拡大。1976年には大同製鋼(株)、日本特殊鋼(株)、特殊製鋼(株)が合併、商号を大同特殊鋼(株)とし、現在の組織のベースが確立
■特殊鋼をベースとして、高付加価値商品の開発や既存商品のイノベーションで“ものづくり”に挑戦し、特殊鋼という素材の持つ可能性を追求。たとえば自動車用素材では、強度だけでなく「軽量化」というニーズに応える事で低CO2を実現し、自動車の進化、更には地球環境への貢献も可能にしています。■今後は中国やインドなど、新興国を中心に海外展開にも注力。特にインドでは特殊鋼大手のサンフラッグ社と技術提携し、コンサルティングを行いながらいずれは現地で生産加工する体制を構築中。グローバル化やエネルギー問題など、取り巻く環境の変化にも対応しつつ、円高や雇用情勢等のリスクも想定しながら、徹底した生産コストの圧縮・合理化努力を継続しています。■2016年に創業100周年を迎え、三つの視点で企業力の強化に取り組んでいます。「ものづくり力の更なる強化」「市場との関係性強化」「人づくりの強化」これらをベースに、「21世紀社会に貢献する創造的・個性的な企業集団」を目指しています。
■社員同士が協力し合い、対等に意見を言い合える風通しのいい社風です。中途採用者も溶け込みやすい雰囲気!

大同特殊鋼株式会社の求人一覧(2件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

法務(主任~係長候補) ※名古屋市

仕事内容

法務部において、下記業務をおまかせします。
■契約審査:契約は国内外の企業と、売買から技術契約まで多岐にわたります。海外進出のPJT等では、F/Sなどの上流部分から携わる機会があります。
■係争対応:国内外の事案を含め、顧問弁護士等と連携しながら対応していただきます。
■リスク管理・コンプライアンス推進

【採用背景】
◇海外案件も含めたグループ全体での法務業務の増加。
◇企業法務の実務経験があり、即戦力となる中堅法務人材の確保。

【法務室メンバー】現在、男性10名で構成。
人により異なりますが、月10件程度の契約を担当します。

年収
540万円〜750万円※経験に応ず
勤務地
愛知県

経理(主任~係長候補) ※名古屋市/東海市

仕事内容

(1)経理関連業務:
・管理会計(予算・原価管理、及び計画資料作成・報告書作成、実績との差異分析等)
・単体決算業務(月次、四半期、年度決算管理業務 等)
・連結決算業務(国際会計基準(IFRS)による決算業務及び開示業務、月次、四半期、年次連結決算業務、関連会社決算指導 等
・税務業務
(2)財務関連業務:
・財務戦略の立案・実行:長期資金計画の策定、年度資金計画の策定
・資金管理(資金の流れを管理する):出納業務(小口現金管理、当座預金管理)、支払業務、手形・小切手管理、外国為替業務、有価証券の管理、売掛金・買掛金管理(債権債務管理)、資金繰り表の作成・管理
・資金調達・運用:資金調達(直接金融・間接金融)、資金運用

年収
540万円〜750万円※経験に応ず
勤務地
愛知県

会社概要

事業内容

■下記製品の製造及び販売
特殊鋼鋼材電子・磁性材料自動車部品・
産業機械部品・エンジニアリング・新素材流通・サービス

【ネットワーク】国内事業所:17ヶ所、グループ会社:31社海外事業所:3ヶ所、グループ会社:35社

設立1950年02月
資本金37172百万円
従業員数3258人
売上高267768百万円
株式公開東証一部

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  • 食品・飲料業界・ルート営業・渉外・外商(25歳・女性)

    他の転職サービスを利用したことが無いのですが、とにかく細かく親身になってサポートしてくださったので、とても心強かったです。質問や心配事に対してもすぐにご対応してくださりとても嬉しかったです。

  • 食品・飲料業界・人事・労務(34歳・男性)

    営業担当の方、特に女性の方が元気で、対応も早く、気持ちが良かった。

  • 製造業(メーカー)業界・経理・財務・会計(24歳・男性)

    求人数が多く、書類の通過率も高く大変満足しております。悪かった点は特にないです。

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