住友理工株式会社

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■募集背景 ・同社として医療機器領域は新規事業フェーズであり、既存の自動車・インフラ製品に加え、今後の成長領域として拡大を図っている。 ・国の指針も追い風となっており、新商品から事業化を進めている段階。 ・過去紹介経路としてはパーソル経由の紹介があったが、今回は紹介会社の見直しも含めて検討されている。 ■事業・製品について ・主力対象は歯科用咬合力計「Oramo」。 ・Oramoは2022年7月に発売開始した製品で、咬合力＝噛む力を測定する医療機器。 ・大学研究機関や歯科医院で使用されており、現在は歯科市場の約10％に購入実績あり。 ・Oramoは量産化が完了しており、今後は国内拡販に加え、将来的には海外展開も視野に入れている。 ・Oramo以外にも、同社の高分子材料技術を活かした医療機器部品の営業活動を担う。 Oramoの参考URL https://www.sumitomoriko.co.jp/news/2025/svnbqu00000010cm-att/n51910824.pdf ■業務内容 ①歯科用咬合力計「Oramo」の既存顧客対応・拡販活動 ・既存顧客へのフォロー、問い合わせ対応、販売拡大に向けた活動。 ・商社を介した販売が中心であり、歯科商社・医療系商社とのやり取りが発生。 ・大学教授、歯科医院、歯科商社、医療機器メーカーなどとの接点を持ちながら販路拡大を進める。 ・飛び込み営業のような新規開拓は想定されておらず、既存商流・紹介・ピンポイントでの開拓が中心。 ②医療機器部品の営業活動 ・医療機器メーカー向けに、同社の高分子材料技術を活かした医療機器部品のテーマ獲得を行う。 ・既存顧客対応に加え、新規顧客開拓も一部担当。 ・メーカー側の開発テーマやニーズを把握し、社内技術部隊と連携しながら提案を進める。 ■業務比率イメージ ・Oramo拡販：約7割 ・医療機器部品の拡販：約3割 ・既存対応：約8割 ・新規対応：約2割 ※新規はOramo以外の医療機器部品領域が中心。 ■営業スタイル ・商社を介した販売が中心のため、緊急対応や直接的なメンテナンス対応は多くない。 ・一方で、技術的な説明や顧客先での説明対応が必要になる場面はある。 ・専門的な技術説明については部署内の技術部隊が対応するため、営業は商社・顧客との関係構築、ニーズ把握、販路拡大が主な役割。 ・個人ノルマやインセンティブはなく、チーム単位で売上・成果を追うスタイル。 ■組織体制 ・部署全体：約20名。 ・事業化されたてのライフイノベーション事業室は約8名。 ・内訳は営業2名、設計・生産技術・生産関係・調達などの技術／ものづくり系メンバーが約6名。 ・営業メンバーは男性1名、女性1名。 ・現メンバーは30代～40代前半の男性、40代女性。 　※医療業界出身者は在籍していない。 ・部署内に技術部隊があり、技術的な説明は連携して対応可能。 ■働き方・職場環境 ・在宅勤務、フレックス制度の利用実績あり。 ・同じ勤務地にメンバーが集まっているため、コミュニケーションは取りやすい。 ・女性も活躍している部署。

【業務内容】 コアコンピタンス「高分子材料技術」を軸に、「自動車用防振ゴム市場」で世界トップ・「自動車用ホース市場」で国内トップの製品シェアを誇る同社にて、 自動車メーカー向けに自動車部品（防振ゴム、自動車用ホースなど）の営業をお任せします。完成車メーカー様の新車量産等のタイミングから4～5年ほど伴走をする、プロジェクト型の営業スタイルです。 【業務詳細】 （1）自動車メーカー購買/設計部門への自社部品拡販活動全般(技術者同行による開発打合せ、購買部門への売り込み活動等） （2）自社部品の見積書作成/交渉 （3）開発品の納期調整　 （4）海外拠点営業との受注方針すり合わせ(英語を使用する場合あり） （5）売上計画作成　等 案件規模は数億円から、場合によっては数十億円にのぼることもあり、スケールの大きなプロジェクトに参画できます。 【将来的なキャリア】 ゆくゆくは海外グループ会社への出向にて、海外営業のキャリアを広げることも可能です。難易度は高い業務ですが、30代で海外での業務を経験し昇進する方も多く、早期でのキャリアアップも見込めることが可能な環境です。 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 コアコンピタンス「高分子材料技術」を軸に、「自動車用防振ゴム市場」で世界トップ・「自動車用ホース市場」で国内トップの製品シェアを誇る同社の経理財務本部にて、以下の業務をご担当いただきます。 【担当業務】 事業経理部にて、原価計算や予実管理など製造業にまつわる経理経験をおかませする予定です。 またご入社後は今までのご経験から決算業務等から従事いただく予定です。 【経理財務本部について】 同社の経理財務本部は、決算税務部に加え、税務部、事業経理部の３つのチームで構成されています。 事業経理部は、事業部門の業績管理、事業支援（管理決算）を主な業務として担っています。 【今後のキャリアについて】 同部門では海外への挑戦も活発に行っており、昇進の登竜門として３年か最長でも５年をめどに海外への駐在が発生する場合があります。 現地には語学の堪能なスタッフもおりますので、英語の読み書きの知識があれば挑戦をいただける環境です。 中国や欧米等がメインとなり、海外経理の経験を身に着け、ご自身のキャリアアップにつながりやすい環境です。 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 情報システム統括本部の下記いずれかの部署に配属します。 システム開発等はグループ子会社が担っており、要件定義や企画、レビュー等上流工程の経験を積むことが可能。経験を活かし、グローバルかつ規模の大きな業務で、キャリアアップしたいという方のご応募をお待ちしています。 ※配属は、経験・適性を考慮し配属します ■システム企画部／小牧本社 同社およびグループ会社の生産管理や原価管理等の業務システムの企画、導入、維持運用業務をお任せします。 ＜詳細＞ ・事業部門の課題やニーズのヒアリング ・社外ベンダーと協働でシステムの企画・導入・運用 ・プロジェクトの進捗管理　等 ■インフラ企画部／グローバル本社 業務システム基盤、国内外グループネットワーク、情報セキュリティ等、全社的なインフラ企画・運用を担当する部署です。 ＜詳細＞ ・業務システム基盤、国内外グループネットワークの企画、運用管理 ・情報セキュリティ対策の企画、CSIRT関連業務 ・ユーザー利便性向上のための各種サービス企画　等 ■DX開発室／小牧本社 製造部門や設計部門の業務効率化・生産性向上実現のため、業務プロセスの改善やツールの導入を企画・推進します。 ＜詳細＞ ・業務プロセス分析・改善提案 ・業務改善に向けたデータ収集・分析 ・他部門との連携・調整　等 ■業務管理室／小牧本社 全社でのIT戦略の策定推進やITガバナンスの整備・構築を行い、グループ会社を含めた全社IT運営の自律と統治のバランスを保ち、安心・安全・快適な環境を提供する役割を担います。 ＜詳細＞ ・IT戦略の策定、推進管理 ・ITガバナンスの整備構築、社内推進　等 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 インフラ企画部の課長候補として、以下の業務を担当いただきます： ■社内ITインフラ（ネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティ等）の企画・設計・導入・運用管理 ■中長期ITインフラ戦略の立案と推進 ■ベンダー・パートナーとの折衝・契約管理 ■部門メンバーのマネジメント（5～10名程度を想定） ■グローバル拠点との連携・調整（必要に応じて） 【求める人物像】 ■組織全体を俯瞰し、戦略的に物事を考えられる方 ■部門の成長を牽引できるリーダーシップを持つ方 ■技術とビジネスの両面に関心を持ち、バランスよく判断できる方 ■自ら課題を見つけ、主体的に行動できる自律型の人材 ■周囲と協調しながらも、自身の考えを持って推進力を発揮できる方 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 同社グループのモノづくりの最重要基盤である生産設備を安定稼働させるために、下記のいずれかをご担当頂きます。 【1】工場内におけるユーティリティ設計（工場設備、原動設備　等） 【2】生産設備設計 【3】保全企画（保全作業者をサポート（指導）、予防保全企画、保全課題の洗い出し） 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 自動車用防音製品（パワーユニット周りの防音材）の設計から試作、製品評価までの一連の業務をお任せします。 ■客先との各種打合せ、社内関連部門との調整 ■解析技術を活用した製品仕様検討、信頼性の当り付け ■試作品評価の計画及び関連治具類の設計 ■CADを使った製品の設計製図の依頼 ■Excel、PowerPointでの報告資料の作成、簡易設計計算 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 EV車向けの自動車用ホースの新製品の開発・設計を行っていただきます。 「CASE」をはじめとする自動車業界の大変革を大きなチャンスと捉え、電動化や環境規制などに対応した新技術・新製品を創出していきます。 【具体的には】 ■設計経験を活かした新規製品アイデアの提案 ■自動車に使用される製品のCATIAや解析ツールを活用した設計 ■将来的に高分子材料の知識を得た上での製品開発業務も担当頂きます 【本ポジションの魅力】 企画段階からご自身のアイディアを出し、設計までお任せするので自らのアイディアが形になり、やりがいがあります。 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 建設機械等に用いられる産業用高圧ホースに関する生産技術職を募集します。 ※入社直後よりに住友理工ホーステックス株式会社へ出向 ●高圧ホースアセンブリの生産技術業務全般 ・新規工法/設備の開発、設計、製作、立上げ ・既存生産ラインの改善、合理化/自働化 ・国内外工場の新規生産ラインの設計、製作、立上げ ●産業用ホース共通の生産技術業務 ・業務効率化/製造現場DX推進（センシング、デジタル化） ・投資/CRの計画立案/実績管理 【部門の魅力】 1．高い裁量権と主体性 　個人の裁量が大きく、自分のアイデアややりたいことが実現できる環境。 ２．グローバル視点での業務 　国内外に複数拠点があり、グローバルを含めた視点で業務に取り組める。 　　国内拠点（愛知県小牧市　等）、海外拠点（中国、インド、ドイツ、アメリカ　等） ３．将来的なキャリアパス 　生産技術業務の経験を活かし、経営戦略や事業運営に関わるポジションを目指せる。 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 ■概要 小型電子機器向け断熱材製品の量産化に向けた設備開発を担当。 仕様設計から設備メーカー折衝、立上げまで一貫して担うポジションです。 【具体例】 ■仕様設計：設備メーカーへの要件提示、構想設計 ■設計レビュー：図面確認、課題抽出、修正指示 ■コスト管理：設備見積査定、投資判断支援 ■立上げ対応：量産設備の導入・安定稼働支援 ■スケジュール管理：設備の開発期間・立上げ期間等設定、設備メーカーフォロー ■工程改善：不良対策、歩留まり(ロス)・生産性の改善 ★10万～100万個/月規模の自動化ライン開発に携わり、新規事業の中核として活躍できます★ 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 コアコンピタンス「高分子材料技術」を軸に、「自動車用防振ゴム市場」で世界トップ・「自動車用ホース市場」で国内トップの製品シェアを誇る当社の関係会社にて、既存技術を活用した新規領域向けのホースの開発に携わっていただきます。 ※主に高い信頼性が求められるＩＴインフラ領域向けの製品となります。より具体的な内容は、ご面接時にご説明いたします。 ※初任より住友理工から住友理工ホーステックスへ在籍出向となります。出向による待遇面の差はありません。（配属先の第2技術部は、全員が住友理工からの出向者となります） 【業務詳細】 ①ホース設計業務 ②金具設計　※適正による ③試作品製作(設計指示、立会) ④性能評価の指示、報告書の作成 ⑤顧客との折衝　※営業部門を介して実施 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 住友理工の主力事業である自動車用防振ゴムの開発・設計に携わっていただきます。　　　　 ■自動車用防振ゴム部品の設計・開発業務 ■CADを使用した製品設計、強度解析、製図 ■試作品の製作指示、製品評価、評価結果報告 ■顧客や社内関係部署との交渉および調整 【PRポイント】 ■比較的若いメンバーが多く、闊達な議論や意見が飛び交う環境です。 ■グローバルで展開している当社では、海外出張のみならず、本人の希望により将来は海外赴任のチャンスもあります。 ■自動車用防振ゴムの世界トップシェアレベルのメーカーとして、新たな価値の創造や新製品開発に対するチャレンジを通じて、自身の成長と働きがいのある充実した毎日を過ごすことができます。 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【業務内容】 ■中長期および年度の調達方針の検討、活動計画や予算の立案・管理 ■グローバル拠点からの情報収集・共有を通じた調達活動の最適化 ■国内グループ会社との連携による効率的な調達体制づくり ■取引適正化（下請法等）に関する取り組みの推進および社内浸透 ■CSR調達の推進および関連規程類の整備・運用 【部門構成】 9名在籍（部長含む）40代、50代、シニア社員 【出張】 住友電工、各拠点調達との打ち合わせ、電力調達の関係等で担当によるが1~3回／3カ月 海外も1~2回／年　あり 【ご担当見込み】 1－2番目項目。現在担っているメンバーは1人。人員補充となる。 【活躍イメージ】 調達業務を長期経験している方、異動者がまじりあっている。各ご経験に沿ったご活躍をされている。 人との折衝、コミュニケーションをしっかりできる方を希望 キャリアパスとして企画系業務→バイヤー経験も可／海外駐在員可能性もあり CSR調達、法令対応等のスペシャリストを目指すことも可 本部内異動、海外出向可能性あり（会社として適性を見きわめる） 【やりがい】 グローバル調達体制の整備、取適法対応等、幅広く調達業務に関わっていただくことができます。全社横断で調達機能の高度化に関わっていただけます。 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

自動車用ホースに関する設計開発職をご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ・自動車用ホース製品の設計/開発業務 ・試作品の作成指示 ・製品評価、評価結果報告 ・量産の立ち上げ ・顧客や社内関係部署との交渉および調整 【携わる製品】 ・燃料系ゴムホース ・燃料系樹脂ホース ・キャニスター ・樹脂成型品 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

全社的な品質基準の底上げをミッションとする品質統括部に参画し、特殊工程（アルミダイカスト）の工程点検・改善支援業務をお任せします。 アルミの知識がある方のご応募をお待ちしております 【業務内容】 特殊工程設計（アルミダイカスト）について、北米、中国のグループ会社における標準化をお任せします。 経営課題である重大品質問題の撲滅に向け、品質におけるリスクを見抜き、改善提案を行います。 QMSの中に特殊工程チーム（ゴム加工、溶接、熱処理）があり、ご入社後に担当を頂きます。 ご入社される方には、アルミダイカスト工程を担当いただき、これまでに培ったご経験を広く展開いただくことを期待します。 【入社後の流れ】 ご入社後は当社の文化や品質基準を学んでいただきながら、アルミダイカスト工程の監査や現場へのフィードバック活動に従事いただきます。 【同社の特徴】～素材の力を引き出し、社会の快適をモノづくりで支える～ 1929年の創業以来培ってきた「高分子材料技術」と「総合評価技術」を核に、自動車・インフラ・住環境・エレクトロニクス・ヘルスケアといった幅広い分野で社会を支えるグローバルメーカー。時代の変化に応える「チャレンジ」の姿勢をもとに、特定の事業領域に縛られず、新しい領域に積極的に踏み出してきました。 中でも自動車用防振ゴムは世界トップシェアを誇り、振動・騒音といった「目に見えない課題」を解決することで、安全で快適なモビリティを実現しています。 同社の強みは、単なる部品供給にとどまらず、素材の設計から製品評価までを一貫して担える技術基盤にあります。この強みを活かし、CASE時代においても、EV向け防振技術をはじめ、熱・シーリング・センシング分野など、次世代モビリティを支える技術開発を推進しています。

【ポジション概要】 自動車用防振ゴムの生産体制について、全体最適を図るための生産企画を担当します。 小牧本社・内製工場の生産計画・在庫管理、国内防振事業全体の利益計画・中長期計画、海外グループ会社への物品販売を担います。 【業務内容】 ①小牧本社・内製工場の月次生産計画の立案・管理 ・3カ月先までの月次生産計画を立案します ・生産状況を確認しながら、計画の管理・調整を行います ②小牧本社・内製工場の在庫管理・適正化 ・各工場の在庫状況を管理します ・適正在庫に向けた管理・調整を行います ③国内防振事業全体の利益計画・中長期計画の立案 ・半期6カ月単位の利益計画を立案します ・国内防振事業の中長期計画を立案します ④海外グループ会社への物品販売 ・輸出手続き ・売上計上 ・請求業務 ・代金回収 【部署の特徴】 ・客先や国内外のグループ会社と連携して業務を行います ・最適生産、適正在庫に向け、部内で協力して業務を進めています ・国内外の生産拠点と関わる業務があります ・材料から生産、納入までのサプライチェーンに関わります 【勤務時間】 フレックスタイム制（フレキシブルタイム5:00～22:00）／標準的な勤務時間帯8:30～17:00／休憩45分／時間外労働あり 【想定年収】 550万円～850万円／月給280,000円～350,000円 ※実務経験を考慮のうえ決定／残業手当別途支給／昇給年1回（4月）／賞与年2回（7月・12月） 【モデル年収】 600万円／26歳・独身／710万円／30歳・扶養家族1名／790万円／35歳・扶養家族2名 ※住宅手当あり・残業月25時間の場合 【雇用形態】 正社員／総合職／試用期間3カ月 【休日・休暇】 年間休日121日／完全週休2日制（土・日）／GW／夏季休暇／年末年始休暇／誕生日休暇／慶弔休暇／リフレッシュ休暇／年次有給休暇（入社直後3日～15日付与、2年目以降は会社規定に基づき最高20日付与）※会社カレンダーに準ずる 【主な福利厚生】 通勤手当／扶養手当（1人につき月額17,500円、配偶者を除き上限6人）／住宅手当（本人名義の賃貸住宅に居住する場合、40歳まで月額最大30,000円）／各種社会保険／厚生年金基金／退職金制度／企業年金／財形貯蓄／カフェテリア制度（年間最大30,000ポイント）／各種教育制度 【教育制度】 OJT／階層別研修／中堅社員研修／初級管理職研修／部長・課長研修／グローバル人材育成プログラム