【徳島県】電気設計(実務経験不問)電気・電子・半導体メーカー
電気・電子・半導体メーカー
自動車部品や家電、半導体などを作る機械の電気回路・配電盤・制御盤等電気関係全般の設計や開発。CAD使用した設計・製図を行う。・自動機の設計、FA装置、省力化機器の電気関係全般・組立機、検査機、加工機、搬送機等のオ-ダーメイド機械の電気関係全般
- 年収
- 300万円~600万円※経験に応ず
- 職種
- 整備士・サービスエンジニア
更新日 2024.08.29
整備士・サービスエンジニアのFA・工作機械・ロボット・加工機械の転職 求人数は110件です。
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電気・電子・半導体メーカー
自動車部品や家電、半導体などを作る機械の電気回路・配電盤・制御盤等電気関係全般の設計や開発。CAD使用した設計・製図を行う。・自動機の設計、FA装置、省力化機器の電気関係全般・組立機、検査機、加工機、搬送機等のオ-ダーメイド機械の電気関係全般
更新日 2024.08.29
機械・精密機器メーカー
【期待する役割】入社後、国内でサービスエンジニア経験(※)を積んでいただき、その後、海外拠点(主にアジア圏)に勤務していただき、現地サービスセクションの取りまとめを行っていただきます。【職務内容】■射出成形機用取出ロボット及び後工程自動化機器の、搬入・据付・試運転調整、故障・破損時の修理業務、既存設備の改造・移設業務・定期点検等を行って頂きます。■現地サービスエンジニアの管理、教育■サービスセクションの業務全般の取りまとめ等【勤務地について】■勤務地については、インド・タイ・ベトナム・マレーシア・インドネシア・中国・メキシコ等を想定。■商品知識等を身につけていただく必要があるため、2~3年程度の京都本社勤務を想定していますが、スキルが備わっている場合は国内勤務期間の短縮も想定しています。■赴任期間は約5年間です。それ以降は、本人の希望を考慮して判断します。【同社について】■同社は世界トップクラスシェアの産業用ロボットメーカーです。1973年10月に設立し、プラスチック射出成形品取出ロボットの業界に進出して以来、プラスチック業界の発展とともに歩みを進めてきました。■身近にあるスマートフォンや薄型テレビ、自動車部品等あらゆるところで活用されるプラスチックの成形において、重要な役割を果たすのが取出ロボットです。現在世界各国でニーズに応じた高い機能性、省エネ性を兼ね備えたプラスチック射出成形品取出ロボットを販売し、業界をリードしてきました。■これからも、多様化・高度化するお客様のニーズに応えるべく、新規事業分野の開拓、スピーディーな商品開発、グローバルな活動を進めていきたいと考えています。【同社の魅力】■プラスチック射出成形品取出ロボットでグローバルシェアトップメーカー!モビリティ、エレクトロニクス、メディカル、架電、雑貨など、業界業種を問わず様々な分野で使われています!■グローバルネットワークの広さ世界18カ国58拠点に拡がるグローバルネットワークを活かし、海外売上は年々増加傾向にあります。近年、ドイツ・ミュンヘンに新拠点を設立し、またスウェーデンの某社を同社グループの一員に迎えました。ヨーロッパでのシェア拡大を目指しています。■会社の安定性自己資本比率は約80%で、設立以来連続黒字を達成し、無借金経営を継続するという抜群の安定感がございます。◎数字で見る同社の魅力◎■グロバールシェア№1(プラスチック射出成形品取出ロボット、グローバルシェア1位(2024年現在))■特許66件(66件のうち実用新案1件。独自技術の開発に熱心です。(2024年現在))■自己資本比率79.6%(2023年度実績)■営業利益率10.3%■海外売上比率65.4%(海外売上は年々増加。今後、新興国での需要拡大を予測しています。(2023年度実績))■月平均残業時間19.6h(2023年度実績)■育休取得率 女性100%、男性72.7%(2023年度実績)■直近3年の新卒入社者の定着率 95.8%(2024年現在)
更新日 2026.06.22
機械・精密機器メーカー
【配属先部門の担う役割】社会インフラである各種プラントの定期補修工事における顧客担当・提案営業【入社後の具体的な仕事内容】当社が納入しているごみ焼却施設やリサイクル施設等の定期補修工事にかかる提案営業を担当していただきます。お客様(自治体)に対して信頼関係を構築し、これまでの補修工事の状況も鑑み、年間予算の中からどのような定期補修工事を行うかを相談しながら、提案を行っていただきます。別途、主に基幹改良工事の受注を行う営業担当がいますが、本ポジションではその営業担当に代わり、主に定期補修工事に関するお客様との折衝・提案をご担当いただきます(営業担当同士でタッグを組んで折衝・提案するケースもございます。)お客様のニーズを汲み取り、協力会社へ委託する工事作業の見積りの入手、お客様へ提示する見積書の作成、契約業務といった事務作業もございます。入社後2~3年程度は、営業活動開始前の研修を目的として工事現場にて管理監督(施工管理)業務をしていただくことを想定しております。■組織構成環境事業本部 ソリューションビジネスユニット 環境西日本技術部:87名在籍※本ポジションでご入社いただいた場合は顧客グループへの配属となります。【仕事の進め方】担当顧客との関係性構築も含め定期的にお客様の元へ足を運び、年度予算の状況も含めた日々のお困り事や今後の定期補修工事に関するご相談などに応じながら、次回の定期修繕工事案件を受注していただきます。・出張の有無:あり(長期出張の可能性はほとんどなく、日帰りや1泊の出張が基本的です)・転勤:可能性あり【事業の目指す姿】社会インフラであるごみ焼却施設やリサイクル施設の定期補修工事は、人々の暮らしを支える上で必要不可欠となり我々はその一端を担っています。さらなる経験とノウハウの蓄積により、そしてベテラン有資格者から次世代への伝承を行うことにより組織体制を強化し、人々のより安心な暮らしを支えたいと考えています。【本ポジションの魅力ややりがい】お客様との折衝はもちろん、工事作業の手配なども含めて一気通貫した業務を行うため、社内外含め多くの方との折衝があり、1つの工事の指揮者として携わることができます。単に数字を追いかけるだけではなく、お客様の満足度をどれだけ高められたかという観点も評価に繋がるため、顧客志向を持って業務を遂行できます。【企業の特長】長年培ってきた技術を活用した幅広い事業をおこなっています。環境事業はもちろんのこと、FA機器や設備などの機械事業や、メタネーション技術や風力発電などの脱炭素事業など、幅広い事業領域がございます。一方でバランスの取れた働き方改革も進めており、有給休暇や産休・育休の取得率も高く推移しています。また、2024年10月には社名変更をし、多様性を尊重し技術革新を進めていく方針をもとにますます多角的に発展するプライム上場企業です。★環境・プラント/機械/社会インフラ・防災など幅広い事業展開★次世代電池など積極的な新規事業開発も進めています★全社消灯など全社的に働き方改革を推進★有給休暇や産休育休の取得率も高く、再雇用制度(満70歳まで)など長く働ける環境です
更新日 2026.04.23
システムインテグレーター
CAEのAnsys流体関連製品の技術サポートおよび教育セミナー対応を行っていただきます。・技術サポート対応(主にWebテキストですが、対面や電話対応、Web会議も発生します)・教育セミナー(サイバネット社内での開催に加え、稀にオンサイト有)・ユーザー向け資料作成業務(サポートシステムのFAQ作成やPPT資料、動画コンテンツなど)適性に応じて、樹脂流動解析や反応解析、燃焼解析、粒子解析等のサポート対応も行っていただきます。【業務のやりがい】★競合企業も少なく、世界的にもCAE分野で優位性の高いAnsys社の最先端の製品を扱うことが出来ます。Ansys社の製品はマルチフィジクス(複数の物理機能が同時に発生するシミュレーションを扱えること)の強みがあるため、流体、振動、応力解析、プラットフォームビジネスなど、他分野と掛け合わせることが可能です。設計製造の前の段階まで、サードパーティの商品もかけ合わせたり、自社や自社外のIT関連の製品もかけ合わせられるため、自社の製品に絞られず、顧客のニーズに沿ったソリューション提供を行うことが出来ます。★大手企業での採用実績が多く、日本の大手製造業相手に業務を行います。★落ち着いた就業環境:ソフトウェアメーカー、ソフトウェア系ベンダー、IT企業はハードワークな企業も一定多い中で、当社の就業環境は落ち着いており、技術、営業部門も含めて、腰を据えて働くことが出来ます。【同社の魅力】 ■CAEのリーディングカンパニー30年以上にわたり製造業の研究開発・設計関係部門、大学・政府の研究機関等へ、ソフトウェア、教育サービス、技術サポート、コンサルティングを提供しています。国内大手製造業の98%がお客様であり、CAE事業に特化しています。 ※CAEとは:設計段階でその製品が性能的に問題がないかシミュレーション、工程設計の事前検討を手助けするシステムです。 ■高い営業利益率と安定した業績2020年の営業利益率は13.3%で、非常に高い営業利益率を誇っております。(製造業の平均営業利益率約4%) コロナ禍においても、昨対比で営業利益率は大幅拡大となり、売上としても2015年比で約135%成長と右肩上がりで拡大を続けています。【再雇用制度】~70歳まで再雇用可。個人と会社のニーズが合致すれば、定年時の業務内容と処遇を70歳まで維持可能。【女性活躍推進に関する実績と取り組み】■妊娠、出産を理由として退職した方はおらず、育休取得後復職率は100%■時短勤務労働時間5時間30分~から選択可能で、小学校2年生修了時まで利用可能■子の看護休暇小学校3年生修了まで有給で付与。半日単位でも取得可能。■育児支援手当育児休業取得者を対象に、幼保施設の費用を実費を支給。(上限3万円/月)支給期間は復職月から対象の子が3歳に達する年度末。■出産お祝い金10万円■初年度から有給を20日付与。試用期間中を含めて取得が可能。
更新日 2025.03.18
機械・精密機器メーカー
同社製工作機械(CNC自動旋盤、マシニングセンタ、研削盤、転造盤など)のアフターサービス業務をお任せします。【具体的には】・お客様先工場での工作機械の点検、修理、メンテナンス・新規導入時の据付・立上げ対応・既存設備の仕様変更や部品交換対応・故障原因の調査および改善提案・作業報告書の作成お客様の生産活動を支える重要なポジションであり、機械トラブルの解決や設備の安定稼働を通じて、製造業の現場に直接貢献することができます。【入社後について】まずは先輩社員との同行からスタートし、機械構造やメンテナンス方法を学んでいただきます。未経験の方でも段階的に知識・技術を習得できる教育体制を整えています。【この仕事の魅力】・世界トップクラスシェアを誇る工作機械メーカーの技術を習得できる・お客様との距離が近く、課題解決を通じて感謝される仕事・電気・機械双方の知識が身につき、市場価値の高いエンジニアを目指せる・東証プライム上場企業の安定した経営基盤のもと長期的なキ
更新日 2026.06.03
機械・精密機器メーカー
同社製工作機械(CNC自動旋盤、マシニングセンタ、研削盤、転造盤など)のアフターサービス業務をお任せします。【具体的には】・お客様先工場での工作機械の点検、修理、メンテナンス・新規導入時の据付・立上げ対応・既存設備の仕様変更や部品交換対応・故障原因の調査および改善提案・作業報告書の作成お客様の生産活動を支える重要なポジションであり、機械トラブルの解決や設備の安定稼働を通じて、製造業の現場に直接貢献することができます。【入社後について】まずは先輩社員との同行からスタートし、機械構造やメンテナンス方法を学んでいただきます。未経験の方でも段階的に知識・技術を習得できる教育体制を整えています。【この仕事の魅力】・世界トップクラスシェアを誇る工作機械メーカーの技術を習得できる・お客様との距離が近く、課題解決を通じて感謝される仕事・電気・機械双方の知識が身につき、市場価値の高いエンジニアを目指せる・東証プライム上場企業の安定した経営基盤のもと長期的なキ
更新日 2026.06.03
電気・電子・半導体メーカー
職務内容●佐賀技術部のミッション●設計にこだわり、世界No.1の品質と供給対応力を実現すること●勝つ技術を生み出し、製品を通じてお客様に価値を届けることが、佐賀技術部のミッションです●技術四課のミッション・業界・顧客動向を的確に捉え、顧客のお困りごとを解決する次世代製品の創出に貢献する・迅速かつ的確な技術サポートにより、既存製品の価値を最大化し事業を支える●募集背景世界的なAIの進展により、電子機器の高性能化・小型化、さらには電源の高効率化ニーズの高まりにより、導電性高分子電解コンデンサの需要が拡大しています。当社製品の採用拡大に伴い、顧客の設計段階から量産に至るまで一貫した技術支援の重要性が高まっており、技術サポート体制の強化を目的としてFAE人財を募集します。●担当業務と役割・主な担当業務は、導電性キャパシタ(POSCAP/OS-CON)に関する「顧客技術支援」、「アプリケーション展開」、「市場・技術フィードバック」になります。・顧客・営業・開発部門を横断的につなぎ、最適な技術提案および課題解決を推進することで、お客様価値の最大化に貢献していただきます。・市場動向や顧客ニーズと製品・技術の特性をすり合わせ、短期の設計課題解決から中長期のアプリケーション展開までを見据えた提案活動を通じて、 持続的な採用拡大と事業成長に貢献していただきます。●具体的な仕事内容・市場・顧客から得た知見を社内へフィードバックし、製品改善および次世代製品開発へとつなげることで、継続的な競争力強化に寄与していただきます。・顧客動向および要求事項を的確に把握し、製品開発の起案から顧客提案までを推進いただきます。市場と開発・営業をつなぐ役割を担い、事業成長に直結する価値創出をリードしていただきます。・顧客の技術的課題に対し、回路・実装・信頼性などの観点から最適なソリューションを提案し、設計段階からの深い関与を通じて採用獲得および拡売活動を推進していただきます。●この仕事を通じて得られること・顧客の最前線で技術課題を解決することで、実践的かつ応用力の高い技術力を習得できます。・市場動向と顧客ニーズを直接把握し、製品開発や事業戦略に影響を与える経験を積むことができます。・営業・開発・品質など多部門との連携を通じて、幅広い視野と推進力を身につけることができます。●職場の雰囲気・個々の裁量も大きく、自ら考え行動することが尊重される環境です。・必要に応じ、在宅勤務・フレックス勤務も活用でき、実際にメンバーも積極的に制度を利用しています。●キャリアパス・FAEとして専門性を習得後、顧客・市場をリードする中核人材へ成長できます・海外拠点FAEとして、現地顧客の技術支援・アプリケーション提案を担い、グローバルでの採用拡大をリードすることができます。
更新日 2026.07.10
電気・電子・半導体メーカー
【具体的な仕事内容】溶接機・溶接ロボットを止めないためのO&Mサービスを運営・拡販し、お客様設備の安定稼働を支える仕事です。・溶接機・溶接ロボットの安定稼働を支えるO&Mサービス(点検・修理・保守契約等)の管理・拡販・設備停止やトラブルを未然に防ぐための保守サービスの展開、メンテナンス運用改善、サービスオペレーションの標準化・補修部品・保守サービスに関する関係部門との調整、および国内外拠点・顧客への対応支援【募集背景】グローバル化が加速している環境の中、国内外の同社ロボット・溶接機を使った生産設備に関する保守サービス・テクニカルサポート及びお客様に対してソリューション提案が出来るの熱意ある人材を募集いたします。本募集では、特に溶接機・産業用ロボットの知識を保有され、この商材を通したオペレーション&メンテナンスビジネスの構築と実行を中心に国内・海外全体の対応を頂ける人材を募集しています。【キャリアパス】23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。チャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。【職場の雰囲気】・溶接経験者大歓迎です。溶接未経験の転職者も多数活躍している明るい職場です。・海外拠点サービスの支援・強化活動も行っている為、海外出張等、海外で活躍するチャンスがあります。・技術的スキルのみならず、O&Mビジネスの運営において関連部門や顧客との折衝など対人交渉力も必要とされる職場です。
更新日 2026.07.07
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