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東京都のコピーライターの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する東京都のコピーライターの求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人9件中 1~9件を表示

  • ピクシブ株式会社
    pixivision編集者

    年収
    420万円~750万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ピクシブ株式会社が運営している創作系メディア「pixivision(ピクシビジョン)」の記事企画・編集・制作、及びディレクション業務全般をお任せします。
    約700万のPV数(※2020年3月現在)があるpixivisionでは、pixivや関連サービスを活用したインパクトある企画の検討・実行ができ、海外の読者も多く4言語に翻訳し世界へも情報を発信しています。
    自分がゼロから企画し作り上げたコンテンツが多くの人の心に届く感動を味わえます。またpixivisionチームがマーケティング戦略室に属していることから、マーケティングにおけるメディアの保有価値なども体系的に学べるのも魅力です。
    【pixivisionとは】
    イラストやマンガ、ノベルをはじめとした「創意工夫から生まれるとっておきの作品」とオタクカルチャーを多言語で世界に向けて発信する、毎日に退屈したくない人のための創作系メディアです。

    会社特徴

    ■イラストに特化した事業展開イラストコミュニケーションサービス「pixiv」を中心に、「ピクシブ百科事典」「pixivコミック」などをWeb上で運営。
    現在は世界232カ国、会員数5000万人を有するSNSです。
    ■Webとリアルの連動サービスクライアント企業とのタイアップ企画、書籍の発行や展示会、即売会、ワークショップ等「リアルとWebの連動」を意識したイベント展開。
    ■新規登録比率69%が海外ユーザーになります。 
    現在世界の232カ国(特に台湾、中国、アメリカ、韓国、香港、タイ等)
    今後も多言語対応を進めて行く。※外国籍社員も活躍中です
    【福利厚生】
    ■代々木ファイブ:会社から1.2km圏内に住めば5万円が補助金として支給されます。社員の約8割近くが利用しています。配偶者と住む場合は、配偶者付加金として 追加で50,000円が支給されます。■希望PC購入制度(社員が使用したいPCを指定し、会社が全額負担で購入し、支給する制度です。自分が一番使いやすいPC / Macで業務が出来ます。)■子供手当(扶養家族となる子供一人につき20,000円/月の支給を行います。)■フリードリンク制度(社内に設置された自動販売機の飲み物が無料で利用できる制度です。)■関東ITソフトウェア健康保険組に加入

    勤務地

    東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5JPR千駄ヶ谷ビル6F
    東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5JPR千駄ヶ谷ビル6F

    担当者のコメント

    ■イラスト・漫画・小説の投稿や閲覧が楽しめる「イラストコミュニケーションサービス」です。
    ■世界中のクリエイターに対して創作活動がより楽しくなるような事業を提供しています。この場所でよりクリエイティブな未来を作ります
  • 仕事内容

    【概要】同社のクリエイティブコピーライターとして下記業務をご担当頂きます。
    1) 自社の各ブランドコンテンツ(企画・現行)制作
    2) 自社サイト・広告などのコピーライティング など
    【具体的業務】
    ■各ブランドおよび会社の戦略を理解し、自社サイト、自社SNS、キャンペーン広告、カタログ等の販売代理店向け販促ツール、B2B及びエンドユーザー向けメールマガジンの企画・制作およびマネジメント
    ■自社コンテンツ制作のための取材・編集・原稿起こし等の業務
    ■各ブランドの認知向上のための企画立案および制作業務
    ■クリエイティブチーム、PR チームと連携しながら、各ブランドのトンマナおよび世界観を創出し発信
    ■各マーケティングチーム、カスタマ―エクセレンス、教育チームと連携しながら、適切なコピーおよび原稿を制作

  • 株式会社ナチュラルプランツ
    【WEB面接可】ブランディング・広報 ★LCラブコスメ

    年収
    430万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    120万人の会員を抱える同社のラブコスメは他社と差別化された独自の商品やコラムをつくる、業界で唯一の存在です。商品企画部にて自社商品のブランディングの戦略立案/チャネル設計/効果検証を行います。http://www.lovecosmetic.jp/
    【募集背景】
    ブランディング強化の為。企画商品の背景や想いを外に出し、商品のブランドイメージの向上をしていくため、ライティング業務を始めとしたブランド広報活動として下記業務をお任せいたします。商品企画会議に参加するなど、企画にも携わることができます。
    【具体的には】
    ・ブランドイメージ向上のための施策
    ・HP、SNS、企業ブログを用いての情報発信、ライティング業務
    ・企業ブランディングの推進
    ・販促、広報活動
    ・商品企画会議への参加
    【配属】
    クリエイティブ事業部 商品企画部 3名
    商品企画コンセプト決定1名、進捗管理1名、パッケージ関連アシスタント1名

    会社特徴

    ■ナチュラルプランツは化粧品、サプリメント、セクシャルヘルスケアグッズを開発し、自社で運営するECサイト(LCラブコスメ)で販売しています。
    毎週新商品をリリースし、現在展開するアイテムは約400種類。緻密なネットマーケティングや市場調査、社員一人ひとりのアイデアによって、月に数万点の販売数を記録する商品も誕生。設立から増収を続け、サイトは1日25万人以上が訪れます。
    ■設立の経緯
    設立のきっかけは、社長が海外(バリ)で肌の黒ずみや臭いをケアする石鹸を目にしたこと。日本でもニーズがあると考えたのですが、当時の日本はセクシャルな話題に抵抗を感じるような社会。欧米ではドラッグストアで気軽に買える不感症用商品や潤滑ゼリーなどの商品が、なぜか日本ではアダルト扱いになってしまい、簡単に手に入りませんでした。女性の体にとって必要とされるものが、恥ずかしいものとされ、人に話しづらい悩みを抱えている人が大勢いるにもかかわらず、解決する術がない。この状況を何とかしたいと「セクシャルヘルスケア」という概念を創出。日本ではなかなか受け入れられなかった女性の性に関する悩みに応える商品の企画・製造・販売を始めました。また、ECサイトでは商品を販売するだけでなく、セクシャルヘルスケアに関わるさまざまな情報を発信。悩める女性が求める商品・情報提供を行なうことで、日本で問題となっている少子化や性感染症の問題などを解決することを目指しています。

    勤務地

    東京都中央区日本橋大伝馬町10-8 タキトミビル3F

    担当者のコメント

    ★化粧品、雑貨等女性向け自社ブランド「LCラブコスメ」★新たな市場の創造に関われます ★過去のプロモーション実績としては映画制作、電子マンガ×広告など社員発信のユニークなプロモーション実績があります。★商品企画に携わりながらブランド広報をお任せいたします。
  • 仕事内容

    【仕事内容】
    自社のブランドサイト、LP、広告、カタログなどのライティングをお任せします。同社の商品の売上を伸ばすことを目的として、企画~ライティングまでを担当していただきます。
    <担当していただく制作物を一部ご紹介します>
    ・肌ナチュール
    https://hadanature-rmc.jp/r/gold/mail/hn/hn_c1_pc.php?argument=iMWng9OP&dmai=a5e31504e8285a
    ・制作物
    https://files.massmedian.co.jp/client/MTQwNzd8MjAxOTEyMTExODEwMTgucGRm
    HADANATURE
    https://hadanature-rmc.jp/
    ※その他、Web広告全般を予定しています。

  • 仕事内容

    フィギュアスケートグランプリシリーズの公式スポンサーで、日経新聞への掲載やTVCMの放映など、マスメディアへの露出も増える急成長ベンチャーの同社にて、商品企画の業務をお任せ致します。
    【具体的な職務内容】
    ■消費者ニーズ、競合品分析の調査 ■調査に基づき、コンセプト立案 ■OEM会社との折衝 ■製品マーケティングプランの立案
    ■製品パッケージや販促物のデザイン ■広告、プロモーション戦略立案 選定 ■キャッチコピー考案 
    ※商品の企画~リリースまで幅広く携わることできます。
    商品リリース頻度は年間10~20商品程です。
    【組織構成】
    商品企画部責任者-ディレクション担当(2名)-デザイナー(2名)-企画事務(1名)-他アルバイト

  • 仕事内容

    D2C領域に特化した「シェアリング型統合マーケティング事業」において日本一を目指す同社で、ライターとして下記業務内容をお任せ致します。
    【具体的な業務内容】
    ■クライアント様の商品を徹底的に知るためのリサーチ
    商品の特徴、成分などブリーチでは「クライアントより商品に詳しくなること」をモットーにしています。
    ■商品を買うお客様のターゲット分析
    何歳くらいの方でどんな悩みがありどんな気持ちでいるのか。その方に向けて、どんな形で商品を紹介したら買ってくれるだろうか? ネットを通じた販売だからこそ徹底したリサーチを行い、画面の向こうのお客様を想像することが重要になってきます。
    ■プロモーション記事の作成
    販売する商品は、最新のダイエット食品やスキンケア化粧品など多数。 必要なのは、小手先の文章テクニックや、カッコイイ文章ではありません。 商品とお客様をよく知り、どうしたら「心を動かせるか」を考えられる力です。
    【残業時間】月平均20時間程度

  • 株式会社Compass
    コピーライター

    年収
    360万円~600万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    トヨタ/レクサスの新車DMや店頭ポスター等をはじめとしたブランディング広告を主に、新聞・雑誌・ウェブ広告、カタログ、チラシ・ポスター、WEBサイト等幅広い媒体のコピーライティングをお任せします。
    【具体的には】
    ■ディレクターや営業がクライアントとまとめた案件に対し、コピーライターとして参画していただきます。
    ※お付き合いの長いクライアントに対しては、直接ディレクションも担当いただく場合がございます。
    ■ボディコピーから原稿ライティングまで、広告に必要なライティング業務をご担当いただきます。企画の提案段階の案件もコピーライターとして関わっていただくことがございます。
    【組織構成/立ち位置】
    クリエイティブチーム:クリエイティブディレクター1名、プロデューサー2名、コピーライター1名

    会社特徴

    ★★★ナショナルクライアントの案件多数!やりがいを持って働ける環境です★★★
    株式会社コンパスは、戦略的な思考とクリエイティブで、クライアントと消費者を「共感」で結ぶコミュニケーションデザインを創り出します。戦略、アイデア、表現クオリティの新たな指針を打ち出し、立体的なマーケティング・ミックスを行い、アウトプットとしての質の高いクリエイティブを提供しております。
    顧客の8割がナショナルクライアントで、その多くと直取引をしていることが特徴です。
    【案件例】https://www.m2-compass.jp/index.html#works
    【数字で見るコンパス】
    有給取得率:80%・社員定着率:80%・過去5年売上上昇率:134%
    平均残業時間(全社):24時間/月
    案件数割合:グラフィック37%、Web33%、イベント11%、その他19%
    男女比:男性47%、女性53%
    年齢:20代34%、30代20%、40代33%、50代13%
    入社:新卒20%、中途80%

    勤務地

    東京都千代田区紀尾井町4番1号 新紀尾井町ビル3F

    担当者のコメント

    【ワークライフバランス◎フレキシブルな働き方が可能です/大手ナショナルクライアントとの直取引多数】
    トヨタ/レクサスの案件を中心に、コピーライター業務をお任せします。
  • 仕事内容

    教育業界に特化した広告代理店である同社にて、下記の業務をご担当頂きます。
    【具体的には】
    ・学習塾や私立学校等の教育機関を中心とした広報活動全般
    (チラシ、web、映像、交通広告、DM、手配り・ポスティングツール、イベントなど)
    ・企業の新卒採用に関する広報活動全般
    (会社案内・仕事内容パンフレット・映像・web、DM、採用イベント関連⇒ポスター、ブースデザインなど)
    ・その他、企業の営業活動支援ツールや広報全般など、紙媒体や映像コンテンツ等。
    ※取材、資料収集、媒体計画、企画立案、プレゼン、進行管理など、コピーワークにとどまらず制作業務全般に携わっていただきます。
    【配属部署構成】
    コピーライター5名(プランナー兼任)、デザイナー5名(ディレクション兼任)
    ※コピーライターは50代1名、30代(役員様)1名、20代3名(1名退職予定)

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