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品川・大崎のプロパティマネジメントの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する品川・大崎のプロパティマネジメントの求人情報。
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公開中の求人1件中 1~1件を表示

  • オリックス・ファシリティーズ株式会社
    プロパティマネージャー@東京《土日祝休み:残業平均20H》

    年収
    350万円~520万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    建物運営管理に伴うプロパティマネジメント(オフィスをメイン)業務を行っていただきます。
    【具体的には】
    ◆年度収支予算立案 ◆日常運営管理、ビルメンテナンス事業者管理
    ◆月次会計報告および定型マンスリーレポート作成 ◆入居テナント対応
    ◆リーシング関連業務(新規・更新・既存拡張契約)
    ※日常のやり取りは対物件オーナーさんが中心です。上記のような定期的なレポート業務や、資産価値向上のための中長期的な改修提案等を行います。
    【担当物件数】1人あたり:6~8件程度
    【物件例】オフィスビル/商業店舗ビル/駐車場/その他、事業用収益物件。(85%以上がオフィスビル)

    会社特徴

    【前身の株式会社関西メンテナンスから培った30余の不動産ノウハウ、技術力とオリックスグループのバックアップを活かし、他にはないファシリティー・サービスを提供する総合ビル管理企業】
    建物の保全・清掃・セキュリティ管理をおこなう「FM(ファシリティ・マネジメント)」、新規テナントの誘致・賃料の調整などにより資産価値の向上を図る「PM(プロパティ・マネジメント)」、建物の所有者と工事会社との間に立って工事をコントロールする「CM(コンストラクション・マネジメント)」の三つを柱としており、トータルで質の高いサービス提供という強みを備えている。

    【同社の強み】
    ■グループ力を活かした安定性と成長性:管理物件は、規模の大小を問わず幅の広さが特徴です。また、成長が見込める新しい分野にも進出しています。 例)太陽光発電のメンテナンス事業等。
    ■研修も充実:資格取得などのバックアップを整備。専門部署による技術力向上や資格取得支援を目的とした各種研修の他、グループ力を活かした階層別研修(問題解決力・リーダーシップ・マネジメント等)を実施し、技術力・人間力両面での戦力強化を図っています。中途入社社員の割合は約7割で中途入社の方も多く活躍されていらっしゃいます。様々なカルチャーがある同社ですが、透明度を増した評価制度があり、働きやすさの工夫をされております。

    勤務地

    東京都港区港南1-8-15 Wビル 9階

    担当者のコメント

    残業時間平均20時間/月、腰を据えて長期就業いただけます!
    賞与年4回、完全土日休み:年間休日127日!【大京×オリックスの安定基盤あり】

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