機械・精密機器メーカー

法務・総務【業界トップシェア】

◆本社にて株主・株式に関する業務、法務に関する事項、コンプライアンスに関する業務、総務・庶務に関する業務を行っていただきます。

【具体的には…】
（1）株主・株式に関する業務
・株主総会の運営に関する業務
・株式実務に関する業務
・従業員持株会、ストックオプションに関する業務
（2）法務に関する事項
・契約法務に関する業務
・登記・登録申請等に関する業務
・紛争・訴訟等に関する業務（弁護士対応等）
・その他法律に関する業務
（3）コンプライアンスに関する業務
・リスク管理、コンプライアンス委員会に関連する業務
・コンプライアンス研修（反社、インサイダー、ハラスメント防止研修）
（4）総務・庶務に関する業務
・会議体招集、議事録作成、事務取扱
・社内規程の管理
・通知、通達、文書管理
・受付、郵便物対応
・ビル（オフィス）管理、備品事務用品管理
・社用車、運行記録管理

【募集背景】
■上場に伴い、法務・総務業務法務相談件数などが増えており、マンパワーを増やすため。

【組織構成】
■人事総務・IR部で7名。組織としては、総務法務課のほかに人事課、IR課。
■人員構成は、部門長（IR課）1名、人事課3名、総務法務課3名で互いに兼務しながらの体制。
■年齢構成は、50代1名　40代4名　30代2名の構成。
※大阪本社約６０名勤務

【働き方】
■月平均残業時間：25時間程度
■テレワーク制度：週1回OK

【教育体制】
■先輩社員によるマンツーマンでのOJTを用意しています。
■また、社内アカデミーによる外部講習や社内研修等でスキルが磨けます。

【職場環境】
■企業として社員が業務に集中でき、快適な職場づくりに積極的に取り組んでいます。