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更新日:2025.02.18

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【General Accounting/管理職】

  • 管理職・マネージャー経験
  • 副業制度あり
  • 900万円〜1300万円 ※経験に応ず
  • 東京都
  • 経理・財務・会計 > 経理・財務・会計
  • 課長(マネージャー)、その他管理職
Job No.81110397
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
2021 年に Euronext 市場に上場したことにともない、Universal Music Group では現在、より有効な内部統制の整備を進めるなど、コーポレート部門の強化を行っています。今後より大きな成長が見込まれる音楽業界において、親会社チーム含む多くの関係部署とコミュニケーションをとりながら、主として以下の業務を行っていただきます。

【職務内容】
◆月次・四半期・年度決算業務及び親会社への報告
◆税務関連業務
◆監査対応業務(内部統制・会計処理の改善対応含む)
◆新しいビジネスに関するプロセス構築・会計処理の検討
◆売掛金管理、固定資産管理、その他経理関連実務業務
◆会計システムトラブルシューティングおよび改修に関する IT 部門との協議

【組織構成】12名
・CFO-本部長-部長-(★本ポジション)-メンバー

【ポジションの魅力】
◆会社を取り巻く環境は変化が激しく、常に新しいビジネスを行っています。そのためファイナンス部門だけでなく、他の関連部署とコミュニケーションをとることが多く、ビジネス全体について理解することができます。
◆様々なバックグラウンドを持った社員がいるためダイバーシティに富んだ組織風土です。

【社内外の関係会社・部署】
◆関連部署と協議を行いながら新しいプロセスの構築や会計処理の検討を行います。
◆事業部門の Financial Director と会計処理や予算に関するコミュニケーションを行います。
◆親会社 Finance 部門へのレポーティング業務や、質問対応等を行います。
◆内部監査部門や外部監査人、親会社監査部門による監査への対応を行います。
◆グローバル Finance チームと連携し課題解決のための現状分析や最適な改善方法の検討を行います。
◆その他、必要に応じて関連する部署とのコミュニケーション、業務の取りまとめを行います

職場環境

  • 副業制度あり

リモートワークと出社併用が可能です

役職

課長(マネージャー)、その他管理職

予定年収

900万円〜1300万円 ※経験に応ず

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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