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更新日:2025.04.22

食品メーカー
Cloud Architect

  • 年収非公開
  • 東京都
  • 社内SE
  • -
Job No.81159122
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【ポジションの概要】
企業変革の中心となる学際的なアーキテクトのグループである同社の変革 & アーキテクチャ チームに参加してください。このポジションでは、戦略的な議論を主導し、クラウド インフラストラクチャ ソリューションを設計しながら、従来のプラットフォームと最新のプラットフォームの両方にわたる実装を管理します。主な焦点は、刷新されたクラウド インフラストラクチャのターゲット オペレーティング モデル (TOM) に合わせて従来のツールとサービスを変革することです。クラウド ポリシーとガードレールの管理者として機能するこの役割は、CCBJI のクラウド エコシステムの安全で効率的かつスケーラブルな運用を保証します。

【担当】
①インフラストラクチャ計画を CCBJI エンタープライズ アーキテクチャの原則に合わせて調整し、必要に応じて適応させます。
②クラウド、ネットワーク、セキュリティに関するエンタープライズ テクノロジー ソリューションの目標を達成する
③プラットフォーム、情報、運用アーキテクチャ、および関連サービス (ネットワーク、データベース、ストレージ、環境、監視、ロギング) のフレームワークを定義します。
④コスト、価値、リスク分析を主導し、クラウド運用を最適化します。
⑤エンタープライズ、データ、セキュリティのアーキテクトと協力してクラウド戦略を策定します。
⑥テクノロジー変革における戦術的および戦略的決定を導きます。
⑦現在のインフラストラクチャのステータスを報告し、将来の計画のためのギャップを特定します。
⑧Azure Landing Zone の調整をサポートし、インフラストラクチャ設計ガイダンスを提供します。
⑨インフラストラクチャ ソリューションの実装を確認し、計画します。

【働き方改革の取り組み】
在宅勤務プログラム・サテライトオフィスプログラムあり。
社員がゆとりをもって働ける環境づくりのため。ワークライフバランスの拡充に努めております。 仕事と私生活の両立を高い次元で実現するためにも、社員が効率的に活き活きと働ける環境を整備しています。

【ドレスコード】
Sawayaka Style:さわやかで品格があることを基本コンセプトに、安全性や動きやすさ、コミュニケーションの取りやすさなどを考慮したもの。ビジネススーツや同社指定のユニフォームだけでなく、ポロシャツやチノパン、スニーカーなどTPOに応じたカジュアルなビジネススタイルを提唱しています。

【自己啓発プログラム】
・教材型通信教育プログラム
・e-learning
・オンライン英会話

役職

-

予定年収

年収非公開

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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