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更新日:2025.06.24

食品メーカー
データマネジメント【グループのデータ戦略企画~実行】在宅可

  • 700万円〜1250万円
  • 東京都
  • 社内SE > 社内SE
  • -
Job No.81175426
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■募集背景
データドリブン経営によるグループ全体の価値創造および生産性向上の推進を加速させる必要があります。この度、グループ全体のデータ戦略を策定・実行し、データマネジメント体制を強化するため、データマネジメント領域における専門性とリーダーシップをお持ちの方を募集いたします。

■主な業務内容/期待役割
本社のデジタルICT部門に所属し、グループ全体のAI活用を前提としたデータ戦略の策定・実行: グループ全体のデータマネジメントに関する中長期戦略、ポリシー、標準、プロセスを策定し、実行まで主導いただきます。
将来的には組織運営マネジメントを担っていただきたいと考えております。
※国内飲料事業がビジネスの中心であるため、こちらをメインに進める想定でいらっしゃいます。R&D・マーケティング領域のデータ活用から進めています。生産・販売物流等SAPでは対応できない領域から着手されております。

具体内容
1)データガバナンス体制の構築・運用: データの品質、セキュリティ、プライバシーを確保するためのガバナンス体制を構築し、その運用状況をモニタリング
2)データライフサイクル管理: データの収集、保管、加工、利用、廃棄といったライフサイクル全般における最適化推進
3)データ品質管理: データ品質の維持・向上に向けた取り組み(データクレンジング、名寄せ、標準化など)を企画・実行
4)データカタログ・データ辞書の構築・運用: 全社で利用可能なデータ資産を可視化するためのデータカタログやデータ辞書を構築し、その維持・管理
5)データ活用推進: 各事業部門や関連部署と連携し、データ分析やAI活用を促進するためのデータ基盤の整備、データ提供、利活用支援
6)関係各部署との連携: 情報システム部門、事業部門、法務部門など、関連各部署と密に連携し、データマネジメントに関する課題解決や施策推進
7)ベンダーマネジメント: データマネジメントに関連する外部ベンダーとの折衝、契約管理、品質管理
8)最新技術動向の調査・導入検討: データマネジメントに関する最新技術やトレンドを調査し、必要に応じて導入を検討・推進

■ポジションの魅力
・2025年4月に新設された部門での業務です。経営としても、AIを活用したビジネス変革に積極的であり、組織を立ち上げて推進していく環境がございます。裁量をもって、業務推進していける環境です。
・海外も含めたグループ全体のデータマネジメント戦略策定という大規模な取組をご経験できます。
・CxOレベルの役員と協業する機会も多く、ビジネスとテクニカルの両面から経営課題に取り組むことができます。
・将来的に、グループCDO(Chief Data Officer)としてグループ全体のデータマネジメント戦略策定・推進を担って頂く可能性もございます。

【組織】
デジタルICT戦略部
AI戦略推進チームAIソリューションユニット:計5名 ★こちらに配属予定
(40代1名、30代2名、20代2名、外部パートナー含めると30名程度の組織)
※会社として、成長戦略にAIをどのように組み込んでいけるのか、業務プロセスの大きな変革をAI前提で実行していく必要があるとお考えです。
人とAIの共創をテーマにコンセプト・ロードマップ策定を進めています。
現状は、戦略企画組織の要素も、ラボ(技術)的な要素も含んだ形で運営をしております。今後の方針としても、技術には触れつつ組織運営をしていく方針でいらっしゃいます。

【歓迎要件】※続き※
▼スキル
・ビジネス/ICT領域で業務遂行できる英語力(目安:TOEIC700点以上)
・日本語コミュニケーション能力(社内公用語は日本語)

▼経験
・テクノロジーコミュニティへの参画・OSSコミュニティへの参画の経験
・新規事業の立案/立ち上げ参画経験
・海外の関係会社・協力会社等との英語による協業経験

役職

-

予定年収

700万円〜1250万円

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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