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更新日:2025.07.04

機械・精密機器メーカー
IR推進担当【東京/プライム/在宅有】

  • 年収非公開
  • 東京都
  • 広報・IR
  • -
Job No.81183798
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
少数精鋭の部署であるため、IR全体業務に幅広く携わっていただき、
ステークホルダーに対する同社の企業価値理解の向上と信頼関係構築推進につながるご活躍を期待しております。

【職務内容】
担当者として、関係部門と連携して以下を中心としたIR業務に従事して頂きます。

■機関投資家やアナリストなどからのIR取材対応
■決算説明会対応(資料作成、説明会運営など)
■個人投資家向け説明会対応(資料作成、説明会運営など)
■統合報告書制作
■ホームページのIRサイト制作、更新
■広報部門との連動業務
■その他関連業務

【募集背景】
異動による減員補充のため

【組織構成】
経営企画部 IRグループ
兼務者を含め現状2名(40代)体制

【キャリアパス】
ご志向性により様々なキャリアパスをご用意いたします。
■IR部門でのマネジメントをお任せ
■経営企画部やその他お強みを生かせる部署でのキャリアチェンジ など

【働き方】
■在宅勤務制度(月10回まで)
■フレックス
■残業時間:月平均20~30時間

【その他】
現状海外問合せなどは多くないため、英語力は問いません。
一部メールでの英語使用などは発生しますが、翻訳ツールなどを使用して業務遂行をいただく予定です。

【同社について】
同社は1946年の創業以来、水ビジネスの世界で水処理技術を70年磨き続けてきた「総合水処理エンジニアリング企業」です。
超純水から排水まで、大型プラントからペットボトル入りの水まで、幅広い分野で事業を展開しています。水処理プラントの設計・製造・販売、メンテナンス、水処理薬品や食品加工材の販売などを行っています。
水処理で培ってきた「分離精製技術」を基盤に 日々の生活と産業の発展をサポートしています。
・従業員数:単体 1,142名(連結 2,512名)
・売上高:1,503億
・平均勤続年数:16.5年
・全社的な離職率:1.8%(2023年度)
・教育研修費用:約12万円(全国平均 約3万円)
・中途採用比率:2021年度/34.0% 2022年度/50.0% 2023年度/67.1%

【魅力】
■社内は及び課内はアットホームな雰囲気で質問やコミュニケーションも投げかけやすく、キャリア採用の方もなじみやすい雰囲気と育成環境がございます。
チームでの業務や社内の関連部署と連携しながら業務を推進していくことにご志向性のある方にはぴったりのポジションです。
■企業価値を市場に的確に伝えるための戦略立案や資料作成を通じて、IRの専門性を深められます。

役職

-

予定年収

年収非公開

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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