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更新日:2025.09.18

通信関連
【沖縄】再保険事業/担当課長<AMB008-2025>

  • 副業制度あり
  • 1000万円〜1090万円
  • 沖縄県
  • 経営企画・事業企画 > リスク・与信管理
  • 課長(マネージャー)
Job No.81198230
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■組織のミッション
・同グループの損保会社としてドコモやパートナー企業とと共に再保険事業を通じて、新しく持続的な価値を創造し、皆が安心して挑戦できる世界を作ること。
・同グループにおける保険ビジネスのプロフェッショナルとして、リスク評価や保険購入の助言等を通じて企業価値向上に寄与すること。
・経済金融特区を活かし、再保険会社として適切なリスクファイナンスにより利益貢献する。

■担当いただく業務概要
経験・スキルに合わせて以下のような項目のうちいくつかの業務を担っていただきます。
・再保険契約の引受審査(アンダーライティング)、条件交渉、引受判断
・保険契約情報の管理・更新
・保険料の入出金管理、保険金支払い業務の実務およびモニタリング
・保険金支払い傾向や再保険契約実績の分析、レポート作成
・損益管理や保険ポートフォリオ分析のためのデータ整備・活用
・同社と協業し再保険スキームを活用した新たな保険ビジネスの創出
・社内外関係者との調整
・再保険収入に基づく資金フロー管理および資産運用業務(債券等)
・全社的リスクマネジメント体制の運用・整備
・保険引受リスク、資産運用リスク、オペレーショナルリスクなどの特定・評価・モニタリング
・監督官庁向けのリスク管理に関する対応
・リスク評価に基づく資本政策や再保険戦略との連動
・新商品引受リスクレビュー

■業務の魅力
・創業フェーズにおける保険契約の管理からアンダーライティング、保険料・保険金の精算、分析業務、資産運用までを幅広く担う少数精鋭のチームです。
・また、複数の業務領域を横断的に担うスタイルで運営しており、経営管理全般のノウハウを身に着けることが可能です。
・さらに、同社と協業し再保険スキームを活用した新たな保険ビジネスの創出にチャレンジいただきます。

■候補者へのメッセージ
・スモールチームゆえの裁量と全体視点
会社規模がコンパクトな分、経営に近い立場で意思決定に関わることができ、管理部門を横断して“会社全体の事業運営の推進役としての経験”が得られます。
・創業フェーズならではの創造的業務設計
既存の枠にとらわれず、ゼロから業務プロセスやルールを構築し、組織の未来を自らの手で形づくることができます。
・柔軟な環境で自らの発想を具現化
決まりきったフレームではなく、自身の知見やアイデアを積極的に試せる環境です。
・安定性とスケールの両立
同グループという財務基盤・顧客基盤を背景に、創業期でありながらも大規模かつ安定したビジネス展開が可能です。
・日本でも稀な“再保険プレーヤー”としての挑戦
日本に数少ない再保険会社として、業界横断的なリスクスキームの設計や高度なERMへの関与など、チャレンジの幅が広がります。
・沖縄・名護という地でしか得られない“働き方”
美しい海と豊かな山々に囲まれリゾート地としての魅力を持ちながらも、生活に必要な施設も充実しており、都市機能と自然環境が共存しています。
都心部では得られない環境で、会社の未来をともに創っていきましょう。

■環境の魅力や現場カルチャーについて
・働く環境
沖縄県名護市に移住していただくにあたり、借り上げ社宅に入居いただけます。
車通勤となりますが、自家用車を持ち込んでいただくか、リースの場合はリース代を支給します。
自動車保険料も支給します。
フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟な勤務時間で働くことができます。

職場環境

  • 副業制度あり

役職

課長(マネージャー)

予定年収

1000万円〜1090万円

勤務地

沖縄県

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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