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更新日:2025.11.11

化学・繊維・素材メーカー
ポリイミド材料の開発業務【山口県宇部市】

  • 管理職・マネージャー経験
  • 年収非公開
  • 山口県
  • 研究・製品開発 > 研究・製品開発
  • -
Job No.81215140

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
ポリイミド材料の開発業務に従事いただきます。

【職務内容】
1) ポリイミド分野の新製品及び既存製品に関する開発業務の立案・実施
・熱安定性、光学特性、機械特性、接着性、その他市場要求に合致した次世代ポリイミド材料の開発
・電子回路、電池、成型部材、その他顧客製品形態での機能性評価
・超透明、水溶剤など特徴ある材料の用途開発
・先行文献調査(特許,技術論文,市場分析)、特許出願

2) 顧客に対する技術サービス

【配属部署】
宇部研究開発センター

【魅力】
・基礎から応用までの幅広い研究・開発を行っている。
・自ら設計・開発した製品のモノづくりから市場開拓までの一通りの業務経験ができる。
・モノマー、ワニス、パウダー、フィルムと多岐にわたる開発に携われる。
・顧客要求を満足した製品を世の中に出した時の達成感がある。「業界初」が経験できる可能性がある。

【募集背景】
UBEでは「スペシャリティ化学を中心としてグローバルに利益成長を追求する」という方針が掲げられており、ポリイミド事業はその中核を担っています。ポリイミド事業の成長には、新規製品の創出やグレード改良を継続的に推進していくことが不可欠であり、これを実現するためには、次世代ポリイミド材料の開発ができる人材の増強が必要と考えております。

【働き方】
・平均残業時間:20時間/月程度
・フレックス制度:有(コアタイムなし)
・リモートワーク制度:有(ただし、業務内容上、出社がベースとなります)
・自転車/バイク/マイカー通勤:可

募集要項

役職

-

予定年収

年収非公開

勤務地

山口県

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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