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更新日:2025.12.01

システムインテグレーター
メインフレームエンジニア|ミドルウェア・移行・テスト設計

  • 副業制度あり
  • 700万円〜1300万円
  • 東京都
  • 汎用機系 > 運用・保守・監視系
  • -
Job No.81220750

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【職務内容】
?メインフレーム(IBM z/OS、日立 VOS3)からAWSクラウドへの移行におけるミドルウェア領域の設計・移行・テストをリード。
?ミドルウェア(DB2、HULFT、MQ、JP1/AJS、JP1/IM等)の移行設計、構築計画、テスト計画、テスト要項書の策定と推進。
?移行対象ミドルウェアの現行調査、移行方式の検討、設計書作成。
?システム間データ通信(HULFT、MQ、FTP、Syslog)に関するテスト設計・実行管理。
?移行前のデータ通信テスト設計・計画と実行、移行後の性能検証、障害対応テストの計画と実施。
?プロジェクトチームとの連携、進捗管理、課題解決。

【募集背景】
DXCのお客様である大手企業において、オンプレミスのメインフレーム環境をクラウド(AWS)ベースのオープン環境へ移行する大規模プロジェクトが計画されています。
IBM z/OSおよび日立VOS3メインフレームからAWSクラウドへの移行を含む大規模モダナイゼーションプロジェクトにおけるインフラ領域内のミドルウェア設計、移行設計、テスト設計業務を推進していただきます。
現状のメインフレーム環境を理解し、オープン環境への移行に伴う顧客への説明、実装をリードしていただきます。

【職務を通じて得られるもの】
・クラウドをはじめとした先端テクニカルスキルやシステム運用のノウハウや、各種管理ツールの知識を習得できます
・多国籍・多文化のグローバル環境の中でオフショアサイトとの協業もあり、世界で通用する人材として成長できます
・オンライントレーニングが充実しており、都合良いタイミングでトレーニング受講ができます
・クラウドをはじめとした先端テクニカルスキルやシステム運用のノウハウや、各種管理ツールの知識を習得できます
・多国籍・多文化のグローバル環境の中でオフショアサイトとの協業もあり、世界で通用する人材として成長できます
・オンライントレーニングが充実しており、都合良いタイミングでトレーニング受講ができます

【求める人物像】
?ミドルウェア移行に関する深い知識を持ち、設計からテスト・移行まで一貫してリードできる方。
?複雑な移行要件を整理し、最適な移行方式を提案できる論理的思考力を持つ方。
?チームや顧客との円滑なコミュニケーションを図れるリーダーシップを備えた方。
?品質意識が高く、テスト設計や検証において精度を重視できる方。

【働き方について】
■残業時間:20~30時間/月。
所定労働時間が7.5時間となっておりますので、8時間勤務で換算すると残業時間は10~20時間程度です。
プロジェクトごとに波はありますがマネージャーからのエスカレーションで人事も一体となり調整しています。
■「フレキシブルバケーション」:有給休暇に全く上限を設けない制度です。
■男性の育休実績もございます。

【同社説明資料】
同社について詳細に説明されている資料です。DXCの沿革や紹介、サービス紹介、顧客事例、部門ごとの説明など詳しく記載がございますので、是非ご参考にご確認くださいませ。
https://bit.ly/3bQkUAr

職場環境

  • 副業制度あり

募集要項

役職

-

予定年収

700万円〜1300万円

勤務地

東京都

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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