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《京都・宇治》導電性キャパシタの品質保証（設備品質改善/設備認定リーダー）【PID　デバイスソリューション事業部】

【ポジション概要】
■ICTインフラの急速な進展（AI・5G・データセンター需要拡大）に伴い、サーバ・産業インフラ向け電子部品には、これまで以上に高い信頼性と安定した品質が求められています。
同社の主力製品であるSP-Capは、アルミ導電性キャパシタ領域において高い市場競争力を誇り、その品質を支えているのが「設備品質」です。
本ポジションでは、設備品質の観点から新規設備・改造設備の品質を見極め、安定したものづくりを実現するリーダーとしてご活躍いただきます。

【宇治品質保証部のミッション】
■ICTインフラの進展により、キャパシタには大電流・高温環境対応など高度な品質要求が求められています。
同社製品は高いシェアを有しており、今後も顧客要求に応え続けるためには、製品品質だけでなく、それを支える設備品質の高度化が不可欠です。
そのため、品質保証部では製品品質の確保に加え、品質を作り込むためのプロセスおよび設備の最適化を推進し、顧客期待を超える品質の実現を目指しています。

【品質技術課のミッション】
■新製品・変更品に対する品質見極め、およびそれを生産する設備の性能・安定性の評価を通じて、安定したものづくり体制を構築することがミッションです。
単なる品質確認ではなく、設備レベルで品質を担保できるかを見極める“上流品質保証”の役割を担っています。

【業務内容】
■宇治拠点を中心に、以下の業務を担当いただきます。
・設備品質評価・認定
新規設備・改造設備の品質評価および認定
設備DR（デザインレビュー）への参加および課題レビュー
設備認定の実施および見届け

・品質改善活動
設備品質に関する課題抽出および対策立案・実行
設備保全・工程管理部門と連携した改善活動
設備の安定稼働に向けた品質維持・向上施策の推進

・プロセス・仕組み構築
設備認定基準・評価項目の見直し
判断基準・手順の標準化および改善
設備品質管理体制の構築・高度化

【募集背景】
■品質技術課における体制強化、および設備品質改善・設備認定業務の専任リーダー配置が急務となっています。
現職メンバーの退職に伴う後任補充に加え、
・設備品質の標準化
・認定プロセスの高度化
・安定した生産体制の構築
を推進するための増員募集です。

【期待する役割】
■設備品質改善・設備認定リーダーとして、以下を担っていただきます。
・新規設備・改造設備の品質評価および認定
・設備課題の抽出、対策立案、PDCA推進
・安定稼働・品質維持のための仕組み構築
・設備品質基準・認定プロセスの高度化

【組織構成】
■組織体制
品質技術課：計5名（課長1名、係長1名、メンバー4名）
課長は品質保証部長が兼務
20代～50代まで幅広い年齢層
中途入社者も在籍

【ポジションの魅力】
・設備品質の専門家として、ものづくりの根幹に関われる
・新規設備・改造設備の品質を“事前に見極める”上流工程に関与
・設備設計・保全・品質保証など多様なバックグラウンドを活かせる
・全社的な品質改善活動に影響を与えるポジション
・設備品質という専門領域でキャリアを深化できる