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更新日:2026.03.12

システムインテグレーター
【東京】経営企画マネージャー候補(経営計画、投資ガバナンス)

  • 650万円〜1000万円
  • 東京都
  • 経営企画・事業企画 > 経理・財務・会計
  • -
Job No.81248882

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【業務内容】
経営企画グループに所属し、経営戦略業務として戦略と管理を横断する重要業務を担当頂きます。
戦略立案と経営管理のそれぞれを担う組織で、お強みを活かしたご活躍を期待します。
■中期経営計画策定
・事業ポートフォリオ分析
・KPIマネジメントおよびトップマネジメントサポート
■経営管理業務
・投資ガバナンス(案件審査・実行支援)
・関係会社ガバナンス(規程運用・会議体支援)

【具体的な職務内容(例)】
・中期経営計画の策定およびKPIマネジメント定着化活動
・事業ポートフォリオマネジメントおよび経営改革推進
・投資の審査・運用管理およびM&A等の実行・支援
・関係会社ガバナンス強化に向けた関係会社サポート
・重要会議体の運営管理などのトップマネジメントサポート
・投資案件ごとの稟議確認および事業ラインの支援

【部門説明】
■経営企画部 経営企画グループ
経営企画グループでは、当社グループの企業価値向上に向け、経営戦略・方針の策定、浸透および中期計画策定と実現に関して、活動を展開しています。
主に以下の通りの業務を担務しています。
(1)
・中期経営計画の策定および実行推進
・事業ポートフォリオマネジメントによる経営改革推進などトップマネジメントをサポートする経営戦略業務
(2)
・投資ガバナンスの高度化に向けた投資の実行・運用管理
・M&A等の実行・支援ならびにグループ経営最適化に向けた関係会社ガバナンスなどに関する経営管理業務

【募集背景】
当社グループを取り巻く環境は、AIの進化、事業構造の複雑化、資本コスト意識の高まりなど、事業環境の変化がこれまで以上に速く、複雑になっています。
その中で、経営には「今、何が起きているのか」「次に何を打つべきか」を、
データと事実に基づいて判断する力が強く求められています。
経営企画グループは、経営幹部の意思決定を支える「経営のTransformation Office」として経営管理を通じて戦略の実行力を高めるために、経営戦略機能・経営管理機能の強化を図る目的で募集します。

【このポジションの魅力】
経営の Transformation Office として企業価値向上に直結し、経営層と近い距離で
意思決定プロセスに関与できます。
また、戦略 × 経営管理 × 投資管理 の広範なスキル習得が可能であり、特にデータドリブン経営の推進役として活躍することが可能です。
経営幹部の考えや方針に触れながら、中期経営計画の策定など経営戦略業務を中心に経験を積んで頂きます。

【福利厚生】
・スーパーフレックス制度
・住宅資金融資制度
・資格取得支援(2500円~10万円)
・財形貯蓄制度、退職金、企業年金(確定拠出型年金)
・カフェテリアプラン制度
・ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合に550,000円支給)

【会社の魅力ポイント】
★NECグループで「施工力を有するワンストップSIer」
★DX領域とICTインフラ/ネットワークを融合したソリューションを展開
★業績好調で110%の増収増益を達成
★福利厚生としてマネープランも充実(財形貯蓄、退職金、出産一時金など)
★スーパーフレックスや時間単位休暇制度があり柔軟な働き方を実現
★「健康経営優良法人ホワイト500」「くるみん」「勤続年数17年」など長期就業できる環境
※採用ピッチ資料 https://www.nesic.co.jp/recruit/PDF/nesic_pitch2024.pdf
※テレビCMのご案内(菊池風磨さん/皆川猿時さん) https://www.nesic.co.jp/news/2025/20250801-1.html

募集要項

役職

-

予定年収

650万円〜1000万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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