水道機工株式会社

の中途採用・転職・求人情報

【募集背景】 組織強化のための増員 ※現状兼務者が多く、事業/組織強化のため専任者を採用したいと考えております。 【職務内容】 同社の経営戦略の中核を担うポジションです。 経営層と密接に連携しながら、以下の業務を担当いただきます。 ■経営戦略の策定：経営方針の策定支援、市場環境分析及び経営課題の抽出、中期経営計画の立案・推進 ■事業推進管理：各部門の実行計画の進捗管理、グループ横断プロジェクトの実行計画の進捗管理、KPI設定および達成状況のモニタリング ■ポートフォリオマネジメント：全社事業ポートフォリオの分析・評価、M＆Aや事業再編の企画立案、新サービス・新製品の企画立案、グループ会社への経営支援 【組織構成】 グループ経営企画部 企画管理グループ 現状は管理部門を始めとする他部門の複数の部長が兼務で業務を行っている状況です。 グループ経営企画部は 事業推進グループ(M＆Aによって統合した子会社連携や数字確認、事業規模の比較的大きい案件の書類作成などを行う部署)とサウジアラビアの事業を管掌するSKMEグループの3グループで構成されています。 企画管理グループは本社社内の各部門の数字の確認や方針などを策定しています。 【魅力】 創業約100年でどこよりも古くから日本の水インフラを支えて来ました。 東レグループの同社は国内の上下水道の設計施工を主軸に、確かな技術で安定した経営基盤を誇り、無借金経営を実現しております。 参入障壁の高い業界で現在のシェアは約5割でトップ。 多くの自治体・企業から確固たる信頼を獲得しており、自治体同士の合併が増える近年の流れも有、新設の浄水場のニーズも安定的に発生しています。 【キャリアパス】 ご志向性により他部門でのご活躍や同部署でのマネジメント等多様なパスをご用意しております。 【働き方】 ・在宅勤務：業務のキャッチアップができ次第、週2-3日程度可能 ・平均残業時間：月20h程度 ・転勤について：総合職のためゼロではございませんが、限りなく可能性は低いです。