機械・精密機器メーカー

【札幌/未経験可/転勤頻度少】営業(水処理プラントメンテ)

【概要】
当営業部門は、水処理プラント（浄水場、下水処理施設、し尿処理施設、民間工場など）に関する運転維持管理業務や、それらプラントに付随する機器類に対する補修工事等の業務を提案・受託するための活動を行います。

また自治体の上下水道事業は、人口減少に伴う料金収入減少や下水道職員の不足、施設の老朽化が同時に進む中、「維持管理・更新をいかに持続可能な形で進めるか」が大きな課題となっています。こうした状況を受け、国は維持管理・修繕・更新（改築）を中長期的な計画に基づいて一体的に進める「ウォーターPPP（管理・更新一体マネジメント方式」を強力に推進しています。
これらウォーターPPP案件に対し、各拠点の営業も本社と連携しながら対応を進めます。

【職務内容】
■お客様施設（地方自治体などの上下水道施設、し尿処理施設など）のオペレーション業務の提案営業
■メンテナンス案件の提案営業
■修繕・薬品包括化に向けた提案営業

顧客：
・地方公共団体（道および市町村）※例えば、上下水道部（上水道課・下水道課）および環境部（環境課）
・民間企業（食品・飲料系の企業および商社）
・設計会社（水道および廃棄物のコンサルタント）

対象施設及び商材：
・環境衛生施設（上下水道施設（浄水場や終末処理場）、し尿処理施設および浸出水処理施設等）
・上記のプラント機械設備の設計・建設工事（EPC）、補修工事・機器および部品の販売（メンテナンス）
※グループ企業（水ing、水ingAM）にて、薬品販売や施設の運転（維持）管理業を担う

対象エリア：
北海道全域

営業形態：
・設計・建設工事（EPC）のチームと補修工事・機器および部品の販売（メンテナンス）のチームに分かれており、それぞれが、道内をいくつかのエリアに分け、チームで営業を行います
・同社グループが運転（維持）管理を受託している施設を中心とした営業

【募集背景】
・新規案件獲得に向けた組織強化のための補充です。

【教育体制について】
・入社後、およそ半年から1年間のOJTによる習熟
・業務を習熟後、担当エリアを設定
・まずは、補修・機器および部品の販売（メンテナンス）を行う（約3年）
・習熟状況によって、設計・建設工事（EPC）の習熟
・その他、社内教育（全社での営業・製品・コンプライアンス等の研修）あり

【組織について】
・20代～60代まで、様々なバックグラウンドを持った幅広い年代の社員が在籍
・技術、工事およびグループ会社含め、同じフロアに在籍し、連携しやすい環境
・札幌事業所には全員で60名程度の社員が在籍しておりますが、そのうち同要務を担う営業担当は30代１名、40代４名、50代３名
(その他設計や薬品営業、営業事務などの人員構成です)

【働き方】
・デスクワーク（書類作成（見積書作成や入札・契約対応）、技術・工事との協議）
・顧客との対面での営業（入札・契約対応や現地調査含む）
・殆どが、社用車での移動（JRや飛行機もあり）
・週に1回程度、1泊2日や2泊3日の出張
・在宅勤務および時差出勤の制度があり（習熟および業務状況に合わせて）
※勤務については事業所：客先それぞれ5:5程度です。
・転勤について：
総合職採用のため、将来的な可能性はゼロではございませんが、
実態としては、総合職でも10年以上北海道で勤務している社員もおります。
定期的に必ず異動が発生することもございません。
北海道での勤務を長く望まれる場合は、その方のご希望も考慮しその後のキャリアを検討いたします。

【同社について】
・水ingグループは、建設（設計含む）、補修・機器販売、運転（維持）管理および薬品販売をワンストップで担うことができる総合力水会社です。
・同社が掲げるバリュー（提供する価値）は、「さあ続けよう、地域未来の為に、やってみよう、やり切ろう、認め合おう、手を取り合おう、つながろう、拡げよう、いま、変化しよう進化しよう、自分に誇りをもって」です。
・プラント機械のサービスの提供は、お客様の抱えている問題点に対して、長年に亘り培われた技術・ノウハウおよび多岐に及ぶネットワークでお客様のニーズに合わせて最適なソリューションを提供、解決していくやりがいのある仕事です。