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更新日:2026.08.25

化学・繊維・素材メーカー
【兵庫/たつの】医療機器の調達業務リーダー/管理職

  • 管理職・マネージャー経験
  • 英語
  • 800万円〜1200万円
  • 兵庫県
  • 購買・調達 > 購買・調達
  • -
Job No.83121148

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

プライム上場の同社にて、 医療機器の調達業務リーダー(管理職)をお任せいたします。

【職務内容】
●ダイセルインジェクターP1SCの現行サプライチェーンの再整備(戦略・作戦立案)
●医療機器品質マネジメントシステムの運営
●医療機器事業部調達チームのリード(担当リーダー)

《ダイセルインジェクターについて》
ダイセルインジェクターは、自動車エアバッグ用インフレータで培った高圧ガス発生技術を応用した「針なし注射器」です。針を使わずに高圧ジェットで薬剤・ワクチンを皮下へ投与できる次世代のドラッグデリバリーデバイスで、患者負担の軽減や医療従事者の針刺し事故防止に貢献します。ダイセル独自の「ONE TIME ENERGY?」技術を活かした新規事業として、医療分野での事業拡大が期待されています。

【組織の特徴】
立上げ初期の部門であり、仕組み含めて発展途上です。自由な立場や発想で問題・課題の解決に取り組んで頂けます。経験者採用が多い職場であり、経験者採用同士の目線で気軽に質問・相談ができます。

【数字で見るダイセルの魅力】
■売上高:5,865億円
■営業利益率:10.4%
■PBR:約1倍
■ROE:13.2%
■自己資本比率:44.23%
■連結従業員数:11,178名
■平均年齢:42.2歳
■平均年収:859万円
■平均勤続年数:15.9年
■同社取扱い製品の世界シェア
〇液晶ディスプレイ用偏光板保護フィルム材料:世界シェア80%
〇たばこフィルター用アセテート・トウ:国内1位、世界4位
〇エアバッグ用インフレータ:国内1位、世界2位
〇ポリアセタール樹脂(POM):アジアでトップシェア

募集要項

役職

-

予定年収

800万円〜1200万円

勤務地

兵庫県

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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