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更新日:2026.10.04

エネルギー
電気・通信に関する施工及びプロジェクト管理業務

  • 年収非公開
  • 神奈川県
  • 設備工事 > 設備保全
  • -
Job No.83135239

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【ミッション】総合インフラエンジニアリング企業のJFEエンジニアリング社(従業員数約10,000人・売上5,399億円/売上5兆2千億円のJFEグループ中核企業)にて電気・通信に関する施工及びプロジェクト管理業務をお任せします。

【お任せする業務内容】
DX本部 デジタルソリューション部に籍を置き、電気・通信関連の工事管理を主として行います。
・電気・通信工事施工管理/試験調整
・電気・通信工事に関する工事設計・工事計画
・顧客対応(客先交渉・折衝業務)
・プロジェクト管理(品質・工程・コスト管理)業務

具体的には、
案件規模は数百万円から数億円までと比較的小さいですが、来年度以降、数多くの案件への対応が必要となります。入社して、当面は当部社員とペアを組んでOJTによる業務習得を行っていただきます。
短期的な施工管理からスタートして、来年度以降に予定されている比較的大きな案件への対応を期待しています。

【主な業務内容】
・電気・通信工事施工管理/試験調整:工事現地に駐在。施工に関する諸々の書類作成、施工業者の管理を遂行
・電気・通信工事に関する工事設計・工事計画:受注前見積を含め、施工に関する工事仕様策定、コストの積算を実施
・顧客対応(客先交渉・折衝業務):施工現地での顧客対応、新しいソリューション等の提案の元となるように、新たな顧客の困りごとを聞き出すことも期待
プロジェクト管理(品質・工程・コスト管理)業務:案件規模が比較的小さいので、設計部門と連携しつつ、案件全体の品質、工程、コスト管理を実施

【キャリアパス】
同じ本部内に電気計装工事施工管理の部署がいくつかあるため、その部署との技術的な交流や情報交換は随時行うこととなります。
中長期的には、以下のような多様なキャリアパスが想定されます:
・当部案件での工事を主とした担当として、通信工事分野のスキルをアップさせる
・一級通信工事施工管理技士の資格を取得していただく
・無線通信技術を習得し、より上流から対応できるエンジニアとして部署を牽引

【仕事の進め方】
ご入社後はまず当部の外販商品である防爆無線関連の機器及びそれらを活用したソリューションについて、業務フローを交えて習得していただきます。その際、当部メンバとペアとなって、数か月OJTの形式で業務を理解していただきます。
一般的な業務の流れとしては、概ね以下となります。
・案件情報習得後、設計部門メンバと協力して工事設計、コスト見積を行います。
・受注後は、顧客と細かな仕様を詰めつつ、実際の施工計画、工事業者選定/発注を行います。
・その後、安全等の書類を作成した上で、現地での施工管理を実施します。
・最終的に現地での品質検査を実施して完了

【業務のやりがい】
★大きな裁量と自由度のある環境
同じ本部内に電気計装工事施工管理の部署がいくつかあるため、その部署との技術的な交流や情報交換は随時行うこととなります。
中長期的には、以下のような多様なキャリアパスが想定されます:
・当部案件での工事を主とした担当として、通信工事分野のスキルをアップさせる
・一級通信工事施工管理技士の資格を取得していただく
・無線通信技術を習得し、より上流から対応できるエンジニアとして部署を牽引

【働き方】
・フレックス制度:あり
・リモートワーク制度:あり

【配属部署】
DX本部 デジタルソリューション部

当部署はデジタル技術を活用したソリューションを外販することをミッションとした部署です。
近年、無線通信設備関連を中心とした工事が増加しており、部署内の施工体制の強化を検討しています。

【JFEエンジニアリングについて】
エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。

募集要項

役職

-

予定年収

年収非公開

勤務地

神奈川県

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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