スマートフォン版はこちら

三重県の正社員の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する三重県の正社員の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

現在の検索条件

勤務地：: 三重県

こだわり：: 正社員

詳細条件で探す

求人一覧1～20件(167件中)

仕事内容	◆現行量産品の技術を用いた新規回路基板（ハードディスクドライブ（HDD）用回路付きサスペンション基板等）の開発をご担当いただきます。■新製品立ち上げにおける設計・開発・顧客窓口業務を担当■試作流動・評価・不良解析等、の種々の業務を他部署と協力しながら実施する※開発・立ち上げ業務の中で領域をひとつ担当してもらい、自ら率先してスケジュール立案・実行・社内外への発信を期待しております。【製品について】ハードディスクドライブ（HDD）用回路付きサスペンション基板等微妙なバネ特性によって磁気ディスク上わずか10nmの位置に磁気ヘッドを浮上させ、HDDに情報を読み書きさせる信号を伝送する重要な役割を担っています。データセンター等での需要が拡大しております。https://www.nitto.com/jp/ja/rd/develop/cisflex/【本ポジションの魅力・やりがい】新規大型案件の立ち上げを最前線で経験することができる
職種	研究・製品開発
給与	450万円～800万円※経験に応ず
勤務地	三重県亀山市布気町919番地
会社特徴	【世界NO.1を獲得する「グローバルニッチトップ」戦略】◆日東電工が世界トップシェアを誇る製品は多数ございます。そのベースとなっているのが、「グローバルニッチトップ」という同社の事業戦略です。成長(変化)が見込まれるマーケットを選択し、その中でニッチな分野を対象に、固有の差別化技術を活かして世界シェアNo.1を目指すという戦略。その中でグローバルに高いシェア獲得する「液晶ディスプレイ用光学フィルム」、折り曲げ自在の「フレキシブル回路基板」などを次々と開発してきました。【日東電工が誇る高シェア製品】世界シェアNo.1製品を多数世に送り出しています　◆液晶用偏光フィルム　◆海水を真水に変える「高分子膜」　◆喘息治療用テープ製剤　など【常に新たな製品にチャレンジする企業風土】「新しい価値の創造」を経営理念とする同社は、決して過去に頼ることをしません。常に新たなことにチャレンジしようとする企業風土と、先進の技術・ノウハウで次々に新製品を開発し、売り上げの約40％は発売から3年以内の製品が占めています。企業情報を見る
担当者のコメント	◆世界NO.1を獲得する「グローバルニッチトップ戦略」　高シェア製品を多数保持し、チャレンジを続ける化学メーカー【おすすめポイント】　　◆トップシェア製品多数　　◆高い利益率　　◆フラットでスピード感のある企業

仕事内容	【同社研究センターの管理職として高分子物性職務を担当頂きます】■管理職として部下指導をして頂きながら、ご入社後当面の期間は以下の実務もご担当いただきます。・高分子物性評価依頼への対応・高分子物性評価技術開発・計算科学技術開発／リーダー※ミッション※物性分析を通してJSRの材料開発を支援し、組織としては技術伝承を円滑に進めること。※キャリアパス適性を踏まえ、ひとつのテーマについてリーダーとしてチーム運営をお任せすることも想定しております。【配属先】四日市研究センター・物性分析室
職種	製品評価
給与	700万円～1200万円
勤務地	三重県四日市市川尻町100※四日市研究センター
会社特徴	*合成ゴム国内トップシェア!!高分子技術をベースに多角化経営を推進*■近年では石油化学系事業だけでなく、半導体系材料や液晶表示系材料などのファインケミカル事業に注力し収益を伸ばしております。■健康経営優良法人～ホワイト500～　にも認定されています。■全社的にワークスタイルイノベーションを推進しており働きやすい環境にあります。　日勤者の平均残業時間20h/月未満／コアタイムなしのフレックス制度／有給休暇消化率80%以上【優れた製品群】液晶ディスプレイ(LCD)用材料で世界トップシェアの製品が数種あるほか、半導体関連ではフォトリソグラフィ工程に用いるフォトレジストが世界トップ、シリコンウェハーを加工する CMP(化学機械研磨)工程に用いる CMPスラリー、CMPパッドも新たな収益源に成長しつつあります。また、優れた光学特性を有する樹脂を開発し、光ファイバー用コーティング材や光学接着剤、透明樹脂などでも高いシェアを持っています。【社風/人材育成制度】同社ではCDPという人材育成制度を導入しています。入社後10年間を育成期間と位置づけ、その間に原則3部署を経験、各業務を通して本人の適性や志向を量るとともに、JSRの全体像への理解を深めながら自分のキャリアを考えてもらう機会を提供しています。企業情報を見る
担当者のコメント	☆☆★★　多くの製品(電子材料・合成ゴムなど)でトップシェアを誇る、日本を代表する優良化学メーカー　　★★☆☆☆★　平均残業時間～月20時間　／　有給休暇消化率80%以上　／　コアタイムなしのフレックス制度　／　なでしこ銘柄　★☆

仕事内容	化学製品の品質保証業務の活動推進にあたっていただきます。【具体的には】■IATF16949事務局■新製品、4M変更案件の申請手続き、監査等の顧客対応、納入仕様書管理■新規原料の認定、及び安定的に調達できるよう現地監査を含む購入先管理■品質マネジメントシステムの有効活用の推進、品質管理、関係部署との折衝等※購入先監査や海外グループ会社の指導・支援のため、欧米、中国等への海外出張の可能性あり。※配属予定先：MUアイオニックソリューションズ株式会社※三菱ケミカルの電解液事業における世界的競争力強化を目的に、三菱ケミカル(株)三重事業所内に2020年10月、合弁会社を設立【配属部署の紹介】少人数ながら風通し良く相談しやすい雰囲気のアットホームな職場です。　※構成：グループマネージャー、他数名【魅力・やりがい】■三重事業所は中規模石化製品群とシュガーエステル、エポキシ樹脂、電解液などに代表される機能商品群を生産しています。■お客様に安定的に魅力ある製品を提供する為に品質保証部門の充実を図っており、顧客、サプライヤー、社内関係部署等、様々な立場の人と関わりあいながら、IATF16949に基づく競争力のある品質保証活動を主体的にリードできる即戦力人材を求めています。■品質保証部門は開発から製造、お客様への納入までの全体のプロセスに関係する為、他部署のミッションや役割の理解等、様々な知識を学ぶ機会にも恵まれています。主体的に取り組む事で、自身の成長に繋げられると共に、製品を普及する事で、人・環境にやさしい社会の実現への貢献を実感できることが魅力です。【キャリアイメージ】■自動車分野のQMSであるIATF16949を身に着け、将来的には三菱ケミカルの他分野の事業製品においても品質保証をリードする立場で活躍していただく事を期待しています。【平均残業時間】平常時15H/月　繁忙期30H/月【出張】頻繁ではないが有（国内外）
職種	品質管理・品質保証
給与	450万円～860万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市大治田町3-3-17※三重事業所（大治田地区）
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	★東証一部上場・国内最大手の総合化学メーカー、三菱ケミカルの正社員採用です★

仕事内容	三菱ケミカルにおいて、食品添加物製品（シュガーエステル）の品質保証業務を担当して頂きます【具体的内容】■関係部門と調整し、品質に関わる諸規則の制定・見直し、品質規格の制定・改廃を支援■不具合発生時の対応：顧客対応支援、及び品質トラブル/異常発生時の原因調査・対策立案等の支援■新規原材料及び原材料メーカーの認定、購入先・委託先監査対応■顧客要求に関する対応：顧客監査、調査依頼事項の対応、関係部門との調整■4M変更管理：品質に影響を及ぼす可能性がないかの確認■食品安全マネジメントシステムにおける品質保証担当としての活動(品質情報インプット, ISO9001との整合性の対応）【魅力・やりがい】三重事業所は中規模石化製品群とシュガーエステル、エポキシ樹脂、電解液などに代表される機能商品群を生産しています。お客様に安定的に魅力ある製品を提供する為に品質保証部門の充実を図っており、顧客、サプライヤー、社内関係部署等、様々な立場の人と関わりあいながら、FSSC22000に基づく競争力のある品質保証活動を主体的にリードできる即戦力人材を求めています。品質保証部門は製造からお客様への納入までの全体のプロセスに関係する為、他部署のミッションや役割の理解等、様々な知識を学ぶ機会にも恵まれています。また、シュガーエステルは食品添加物として使用される製品であることから、安全と品質に関する要求レベルが高く、品質担当者の役割も重要となっています。主体的に取り組む事で自身の成長に繋げられると共に、会社の重大な役割を担っている実感も得られることが魅力です。【キャリアイメージ】食品添加物製品に関わることで安全と品質に関する意識と知識が向上します。また、同職場で他分野の事業製品の品質保証活動を学ぶことで幅広い知識が得られ、培った知識と経験を基に三重事業所の品質保証をリードする立場で活躍していただきたいと考えています。
職種	品質管理・品質保証
給与	450万円～750万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市大治田町3-3-17※三重事業所（大治田地区）
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	★東証一部上場・国内最大手の総合化学メーカー、三菱ケミカルの正社員採用です★

仕事内容	【機能性ポリオレフィン製造の為の重合技術開発の統括】（１）重合技術の開発オレフィンと特殊モノマーとの共重合反応における諸条件の影響調査、速度論解析、反応モデルの構築、反応バランスの推測、律速段階の推測と錯体設計へのフィードバック等の重合技術開発の推進（２）製品設計機能性ポリオレフィンの製品設計、サンプルの合成のための材料研究者との連携調整【所属組織・事業の取組、PR】※出向先：日本ポリケム（三菱ケミカル籍）ポリオレフィンはミクロ構造や組成などの構造デザインによる差異化が可能であり、成熟産業でありながら高付加価値製品の開発余地がある点に特徴があります。更に、複雑な構造を有する錯体を用いて反応性並びに選択性を制御できるため、化学反応の知識を商品開発に活かせる魅力があります。ご担当頂く機能性ポリオレフィンは、従来共重合できなかったオレフィンと特殊モノマーを共重合するものであり、日本ポリケムが世界の先陣を切って事業化を目指しているテーマです。【やりがい】世界で未だだれも事業化していない製品の研究開発に参加する事が出来ます。
職種	研究・製品開発
給与	770万円～1210万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市東邦町1※三重事業所
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	～国内最大手総合化学メーカーの正社員採用～　　経験を活かしてご活躍頂きます！　　　～世界で未だ　だれも事業化していない製品の研究開発に参画ください～

仕事内容	【エポキシ樹脂・硬化剤の研究開発業務と用途探索】・顧客要求性能に見合ったエポキシ樹脂・硬化剤の開発・営業生産品のテクニカルサポート※お客様に直接アクセスしたり、他部署と協業したりする機会が多くございます。【配属部署紹介】12名事業戦略に基づいた研究開発戦略の下、各自が「商品開発型技術者」として「自分で考え、自分から動く」ことのできる「自律分散型組織」を目指しています。個々の意見を最大限尊重し、新しいアイデアの実現に挑戦できる環境作りを心がけています。【魅力・やりがい】お客様と一緒に新製品を作り上げ事業に貢献しつつ、自身の技術者としてのスキルを磨くことができます。【キャリアイメージ】志向性によりどちらのキャリアパスもイメージ可能・専門スキルを磨き事業貢献できる技術者・他部門との連携を意識したマネジメント推進者
職種	研究・製品開発
給与	520万円～770万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市大治田3-3-17※三重事業所内
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	～国内最大手化学メーカーの正社員採用～　　経験を活かしてご活躍頂きます！

仕事内容	【植物由来原料を使った同社独自のバイオプラスチックスのコンパウンド製品の開発、及び顧客への技術サービス業務】対象：生分解性プラスチックス＜具体項目＞・開発業務：コンパウンドによるバイオプラスチックの高性能化、機能化。・技術サービス業務：顧客課題の改良検討、顧客成形立ち合いなど。【配属部署紹介】当部署は、事業部および営業部門と連携しバイオプラスチック事業推進の一翼を担っています。その他テクニカルセンターでは当該製品以外にも数多くの樹脂コンパウンド製品を扱っており、対象顧客も自動車、医療、食品包材、電気/電子、インフラ系など多岐に亘っており、顧客ニーズに合わせた改良や将来のニーズを先取りした開発を推進しています。【魅力・やりがい】バイオプラスチックはプラスチックの将来を担う材料であり、世界中の顧客に広げることが仕事です。自分の設計した材料が世界の様々な用途に展開してくエキサイティングで大きなやりがいのある業務です。新規事業に社会的意義、やりがいを感じ、前向きに自ら問題解決に当たるバイタリティある人材を求めます。
職種	研究・製品開発
給与	525万円～910万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市東邦町1※三重事業所
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	～国内最大手化学メーカーの正社員採用～　　経験を活かしてご活躍頂きます！

仕事内容	具体的には以下業務を担当いただきます。・事業所の環境関連法規の届け出及び管理業務。・事業所環境リスク低減の推進。・官庁への環境関連法規に関する申請、報告。【配属部署の紹介】環境安全部は事業所における環境、保安、安全衛生、化学品安全に関する業務を統括し、方針策定を行う部門です。部内に企画・安全、環境、保安、警備防災の４グループを有し、総勢65名で業務運営を行っております。【魅力・やりがい】三重県四日市市の伊勢湾に面する三重事業所は、その事業運営において周辺環境を害さないことは当然のことながら、内在する環境リスクを可視化し、これを低減し続けるたゆまぬ努力が求められています。この中心的役割を果たすのが環境安全部であり、製造部門・設備部門等、多数の関連部署を巻き込み、主導的立場でこれを推進していくことが魅力であり、その結果、地域にとっても従業員にとって、より安心・安全な環境が提供できることがやりがいと言えます。
職種	エンジニアリング
給与	780万円～910万円
勤務地	三重県四日市市東邦町1※三重事業所
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	★東証一部上場・国内最大手の総合化学メーカー、三菱ケミカルの正社員採用です★

仕事内容	【ミッション】環境に対する関心は年々高まってきており、石油化学プラントにおける役割も大きいものがあります。石油化学プラントにおいては製造工程より廃水が発生し、その廃水を適切に安定にかつ経済的に処理を行い、工場外へ放流することが、地球環境に与える環境負荷を縮小し、また生産活動を支えることになるため製造の基盤として重要な業務となっています。そこで廃水処理設備における運転状況等の情報を解析し、運転安定化およびコスト低減化検討を実施して頂くことで、工場基盤設備の運営や将来計画をリードしてもらうことを期待しています。・廃水処理設備の運転解析および運転安定化検討および実行・廃水処理設備におけるコスト解析および削減アイテムの抽出、実行・廃水処理設備における設備改造検討および実行（設備投資）・関係部署との廃水運転計画調整【配属部署の紹介／やりがい】基盤技術G廃水処理プラントの運転支援を行いながら、事業所の水処理運転安定化のための将来計画と実行を担う部署です。事業所全体の廃水に関する検討業務に携わることで、事業所の生産活動の基盤を支える重要な業務を担当できます。【キャリアイメージ】基盤技術Ｇで経験を積んだ後、廃水処理プラントを管轄する操油課へローテーションもあります。管理職昇格後は、将来的にはいずれかの部署での職制となる可能性もあります。
職種	設備保全・設備メンテナンス・保守
給与	400万円～770万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市東邦町1※三重事業所
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	～国内最大手化学メーカーの正社員採用～　　経験を活かしてご活躍頂きます！

仕事内容	【職務内容】■事業所の労働安全衛生法等の届け出及び管理業務。■事業所労働災害リスク低減の推進、啓発活動。■官庁への労働安全関連法規に関する申請、報告。【配属部署の紹介】環境安全部は事業所における環境、保安、安全衛生、化学品安全に関する業務を統括し、方針策定を行う部門です。部内に企画・安全、環境、保安、警備防災の４グループを有し、総勢65名で業務運営を行っております。【魅力・やりがい】三重県四日市市の伊勢湾に面する三重事業所は、その事業運営において周辺住民が安心して生活できる環境を維持することは当然のことながら、内在する保安・安全リスクを可視化し、これを低減し続けるたゆまぬ努力が求められています。この中心的役割を果たすのが環境安全部であり、製造部門・設備部門等、多数の関連部署を巻き込み、主導的立場でこれを推進していくことが魅力であり、その結果、地域にとっても従業員にとって、より安心・安全な職場を提供できることがやりがいと言えます。
職種	エンジニアリング
給与	660万円～910万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市東邦町1※三重事業所
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	★東証一部上場・国内最大手の総合化学メーカー、三菱ケミカルの正社員採用です★

1ステップの簡単手順で登録可能！
転職のご相談からご入社まで、
担当キャリアアドバイザーが無料でサポート。
- 登録してアドバイザーに相談する

仕事内容	【ミッション】エポキシ樹脂製造技術職として以下業務を担当頂きます・エポキシ樹脂の新商品工業化・プラント支援のラボ検討・委託先の技術支援業務※扱う製品や技術分野：エポキシ樹脂【配属部署の紹介】組織構成：８名同Ｇｒでは高機能化学品の製造技術ＲＤ検討、プラント支援業務を実施しています。【魅力・やりがい】エポキシ樹脂の反応解析から実プラント生産検討等の広範囲の業務経験より、プロセス開発のスキルを身に付けることができます。【キャリアイメージ】ラボのプロセス検討を担当の後、関連業務（プラント経験）等のスキルの幅を広げて頂く機会がございます。
職種	研究・製品開発
給与	450万円～750万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市川尻町1000※三重事業所
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	～国内最大手総合化学メーカーの正社員採用～　　経験を活かして是非ご活躍ください！

仕事内容	【三重事業所を中心にMCCおよびMCCグループの廃水処理の技術検討】・廃水処理に関する技術検討全般・業務の企画(依頼事項ヒアリング)、計画立案、実験実施、報告まで一貫して依頼元と直接対話しながら実施します。・具体的な検討業務としては、活性汚泥(バクテリア)を用いた実験、実験結果に基づくシミュレーション、排水分析(有機物、COD、窒素、リン等)、あるいはPCR等バイオ的な解析などがあります。【配属部署の紹介】・2018年に発足した部署です。８名(男女各4名)、年齢層は30代が多い比較的若いグループです。【魅力・やりがい】・三重にいながらにして全事業所、グループ会社或いは社外の技術検討を行う機会がございます。・社内で推進しているDX(デジタルトランスフォーメーション)やCE(サーキュラーエコノミー)の取り組みにも組み込まれており、社会的にも要請の強いSDG’sに通ずる業務を担当します。・活性汚泥(バクテリア)は未知な部分が多く宝の山です。検討の過程で新種の菌を発見することもあります。【キャリアイメージ】・技術的なエキスパートとしてスキルを積み社内外広く展開することも可能ですし、マネジメントスキルを積み、技術マネージャとなることも可能です。・廃水処理に関する知識やスキルは国内でも先端技術を有しており、将来そのエキスパートとなり知見は社内外様々な場面で活用できると想定されます。・廃水処理に関わる分析業務(COD、T-N、T-PおよびGC等)
職種	生産技術・プロセス開発
給与	530万円～770万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市東邦町1※三重研究所
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	～国内最大手化学メーカーの正社員採用～　　経験を活かしてご活躍頂きます！

仕事内容	【募集背景】営業部内に海外営業担当がおり、将来を見据えた増員です。当社アメリカの海外子会社への駐在も前提に考えており、会社としても力を入れている部署であり、強化のための募集です。【ミッション】現在の既存顧客との関係構築ももちろん、部品の提案や価格交渉等も積極的に取り組んで頂きます。【職務内容】アメリカの自動車メーカーやアメリカにある日系企業のお客様（設計や調達、生産技術）に対して部品の提案や交渉、コスト交渉等を行っていただきます。パソコンを使った資料作成もあります。また、社内関係部署とのやりとりも発生します。【入社後】技術に関する商談もあるため、当社に関して学んでいただきながら、本社（三重伊賀）にて海外（北米拠点メイン）に営業活動を行っていただきます。ご経験等にもよりますが、1～３年後にはアメリカへの駐在を前提としております。家族同伴可能です。【安永社とは】東証一部上場/自動車部品の精密加工技術に端を発し、常に時代の最先端技術を吸収し、独創的な発想により、事業分野を拡大し続け、三重を拠点にグルーバル（アジア・北米にて7拠点）に事業活動を展開しております。
職種	法人営業
給与	400万円～600万円※経験に応ず
勤務地	三重県伊賀市緑ケ丘中町3860番地【通勤手当】上限15万円/月　※滋賀、大阪、京都、奈良等からの通勤者もおり、伊賀市は家賃も比較的安く住みやすい環境です。
会社特徴	【◆東証1部上場/創業90年以上/トップシェア製品多数の優良自動車部品メーカー◆】■創業90年(設立65年)以上の歴史を持つ自動車部品メーカーです。国内では大手自動車企業のすべてと取引があり、売上の安定に繋がっています。■主にエンジン部品やその工作機械を手掛けており、太陽電池・電子・半導体分野や、環境機器分野にも事業を展開しています。創業以来、ニッチ市場を創造し、その中で独自の技術を育てながら事業展開を進めてきました。当社にしかできない精密加工技術が評価されており、2010～2012年にわたってGMの「サプライヤー・オブ・ザ・イヤー」を受賞しました。■アメリカ、中国、タイなど各国に事業展開しており、国内外に全10社のグループ企業を有します。今後は海外展開をより進め、「グローバルニッチNo,1」を積み重ね、より大きな市場へ活躍の場を広げていきます。【主要取引先】トヨタ自動車(株)、GMグループ、三菱自動車工業(株)、三菱重工業(株)、ダイハツ工業(株)、現代自動車(株)、起亜自動車(株)、スズキ(株)、マツダ(株)、日産自動車(株)、(株)クボタ　等【制度】■社員の自立を支援する風潮があり、英語や中国語の語学研修、資格取得支援制度など、教育制度に力を入れています。企業情報を見る
担当者のコメント	【東証一部上場企業】【三重県／伊賀市】【業界未経験可】設立60年以上、自動車エンジン部品や工作機械を手掛ける優良メーカーです★グループ会社を含めた事業の海外比率は約50％にのぼり、自動車関連メーカーをはじめ、世界中の企業と取引を行っています。

仕事内容	中古物件の調査・仕入れ→リフォーム企画→販売戦略・成約まで、トータルで携わっていただきます。また、将来の幹部候補して、スピード感をもって成長できる環境のもと、キャリアアップを図っていただくことができます。【業務詳細】(1)仕入れ：現地に赴き、「どのような方に住んでいただきたいか」お客様像をイメージしながら中古物件の仕入れを行います。(2)リフォーム企画：お客様が住まいに求めることはなにかを考えながら、リフォームのプランを立てていきます。(3)販売：自ら企画したリフォームの物件を、自分の言葉でお客様にアピールしていきます。【魅力】自身のアイディアを形にし、それを自らお客様に提案していくことができるため、裁量が大きく、また、お客様の喜びの声を直接感じることができるやりがいのある業務です。
職種	法人営業
給与	500万円～※経験に応ず
勤務地	三重県名張市鴻之台1番町35－1
会社特徴	～新築・中古・賃貸に次ぐ「第4の選択肢」として中古リフォーム住宅を提供。　　　　　　　　　　　　日本の社会的課題を解決し、住まいの新常識を作ります！！～■中古住宅買取件数・中古住宅販売件数いずれも4年連続業界No.1　■今後も拡大が見込まれる中古住宅市場にて業界シェアMo.1　政府の新成長戦略では現在4兆円程の中古住宅売買市場を2020年までに倍増する目標を定めています。　2016年3月には経済産業省「先進的なリフォーム事業者表彰で」経済産業大臣賞を受賞。■年収の二極化、空き屋問題などの解消に繋がる社会貢献性の高い事業展開　安心・安全な家を手の届く価格で提供する同社の事業は、幅広い人々の住まいを豊かにしています。　また、良いものを長く使うことで、環境問題改善にも貢献しております。■社長の新井様は東京大学卒業後、銀行・コンサルティング会社・リクルートを経た後に　2012年に同社代表へ就任。《今後、注目のビジネスとしてメディア露出多数！！》ガイアの夜明け、がっちりマンデー、FinancialTimes　など企業情報を見る
担当者のコメント	■業界シェアNo.1　■東証一部上場　■それぞれの地域に根差し、社会貢献性の高い事業を展開しています。■家が好きな方、暮らしの提案がしたい方、お客様としっかりと向き合う仕事がしたい方、是非同社にてご活躍ください！

仕事内容	【業務内容】車載電子ユニットのハード先行開発、要素技術開発、試作設計・評価をご担当いただきます。【配属部署】電子事業本部プラットフォーム先行開発統轄部システム基盤設計部【募集背景】クルマの電子プラットフォームはCASEに対応した革新が必須となっています。同社の強みである車載電源・情報ネットワーク技術を駆使した電子プラットフォーム構築に関わり、それを構成する車載ECUのハード設計、要素技術開発を先導するメンバーを求めています。【入社後のキャリア】OJTで当社製品、開発プロセスの理解・修得。その後、サブリーダーを経験し、チームリーダーとして新規ECUのシステム設計・ハード設計、客先対応、プロジェクト管理などを実施します。【住友電装とは】大正6年創立、住友電気工業100%出資のワイヤーハーネスメーカーです。住友電工が事業企画、営業を担当し、住友電装が設計、製造を担当するという事業体制により、住友電工の持つ情報通信・エレクトロニクス技術等を融合させた新開発を担当しています。CASEにより車の高機能化が進み、ECUやモータセンサ、外部と繋がる技術がより重要となっております。それにより配線増加、通信量増加が見込まれる為ワイヤーハーネスは必要不可欠となっており、生産量増加・企業体制強化の為募集を行っております。＜おすすめポイント＞◆国内外の主要な完成車メーカーと取引有り!　どこかにより過ぎることなく、安定的な売上げを実現しています!　※トヨタ、ホンダ、日産、GM、フォード、ルノー、BMW、ヒュンダイ、フォルクスワーゲン等◆自動車用ワイヤーハーネス業界では世界シェア2位(27%)を誇っています。製品は安全性、機能性共に世界最高水準を誇ります。◆参入障壁が高い分野であり、市場は同社を含む3社でほぼ寡占状態。事業としての優位性も高いです。◆主力事業のワイヤーハーネスだけでなく、ボディエレクトロニクス(車載ECU)の分野でトヨタ向けに5割のシェアも持っています。◆福利厚生などもしっかりと整っており働きやすく、長期的な就業が可能な企業です。女性活躍推進に関しても積極的です。
職種	デジタル回路設計
給与	435万円～650万円※経験に応ず
勤務地	三重県鈴鹿市三日市町字中之池1820番地
会社特徴	◆◇◆世界シェアトップクラスを誇るグローバルワイヤーハーネスメーカー!!◆◇◆　～世界31ヵ国・102社・23万人のネットワークで、世界中の自動車の発展に貢献します～■設立100年、住友グループで自動車用ワイヤーハーネスを主力とする大手グローバルメーカーです。参入障壁が高い同業界にて、国内外ともにシェアトップクラス。世界の自動車の4台に1台(約27～30%)、国内の自動車の2.5台に1台(約40～50%)の割合で、同社のワイヤーハーネスが搭載されております。また、今後伸びが見込まれる「EV/HV用製品」については、シェア1位（約70％）。現在は「グローバルシェアNo.1」を目指し、事業を展開中です。■国内外の主要完成車メーカーと取引があり、非常にバランスの良い経営を実現しています。■自動車産業以外では、コピー機・複合機用ハーネスや医療用ハーネス、さらには太陽光発電用ハーネスなど、多種多様な製品の開発から製造までを担っています。【環境】◆中途入社者向けの研修も複数あり、安心して環境になじんでいくことができます。例：入社時研修、キャリア育成プログラム、フォロー研修、CCN（社内での人脈形成プログラム）◆プラチナくるみんマーク取得子2歳まで育休取得可、小学生卒業まで時短勤務可、2017年に社内託児所新設、2015年に女性寮完成※2020年度の採用が開始致しました！充足次第クローズ致しますので応募はお早目にお願い致します※ 企業情報を見る
担当者のコメント	ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位！住友電気工業100%出資の優良企業です。充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日121日】【有給消化率75%】【研修充実】

仕事内容	自動車用ボデー系エレクトロニクス製品の電子回路設計をご担当いただきます。【詳細】ボデー系エレクトロニクス製品の新規車種/派生車種の設計と設計検証および変化点検証などの開発設計業務【入社後のキャリアプラン】◆1年目◆チームリーダーの下で製品開発チームのメンバーとして製品開発の設計補助業務を行い、製品仕様及び設計業務に対する理解を深めて頂く。◆2年目◆製品開発業務の一部を担当して頂く。上長指導の下、顧客との折衝業務を行っていただく。◆3年目◆設計種担当として設計業務全般を対応して頂く。リーダーとして開発プロジェクトを牽引して頂く可能性あり。【住友電装とは】大正6年創立、住友電気工業100%出資のワイヤーハーネスメーカーです。住友電工が事業企画、営業を担当し、住友電装が設計、製造を担当するという事業体制により、住友電工の持つ情報通信・エレクトロニクス技術等を融合させた新開発を担当しています。CASEにより車の高機能化が進み、ECUやモータセンサ、外部と繋がる技術がより重要となっております。それにより配線増加、通信量増加が見込まれる為ワイヤーハーネスは必要不可欠となっており、生産量増加・企業体制強化の為募集を行っております。＜おすすめポイント＞◆国内外の主要な完成車メーカーと取引有り!　どこかにより過ぎることなく、安定的な売上げを実現しています!　※トヨタ、ホンダ、日産、GM、フォード、ルノー、BMW、ヒュンダイ、フォルクスワーゲン等◆自動車用ワイヤーハーネス業界では世界シェア2位(27%)を誇っています。製品は安全性、機能性共に世界最高水準を誇ります。◆参入障壁が高い分野であり、市場は同社を含む3社でほぼ寡占状態。事業としての優位性も高いです。◆主力事業のワイヤーハーネスだけでなく、ボディエレクトロニクス(車載ECU)の分野でトヨタ向けに5割のシェアも持っています。◆福利厚生などもしっかりと整っており働きやすく、長期的な就業が可能な企業です。女性活躍推進に関しても積極的です。【募集背景】開発車両の増加に伴う人員増強
職種	デジタル回路設計
給与	435万円～650万円※経験に応ず
勤務地	三重県鈴鹿市三日市町字中之池1820番地
会社特徴	◆◇◆世界シェアトップクラスを誇るグローバルワイヤーハーネスメーカー!!◆◇◆　～世界31ヵ国・102社・23万人のネットワークで、世界中の自動車の発展に貢献します～■設立100年、住友グループで自動車用ワイヤーハーネスを主力とする大手グローバルメーカーです。参入障壁が高い同業界にて、国内外ともにシェアトップクラス。世界の自動車の4台に1台(約27～30%)、国内の自動車の2.5台に1台(約40～50%)の割合で、同社のワイヤーハーネスが搭載されております。また、今後伸びが見込まれる「EV/HV用製品」については、シェア1位（約70％）。現在は「グローバルシェアNo.1」を目指し、事業を展開中です。■国内外の主要完成車メーカーと取引があり、非常にバランスの良い経営を実現しています。■自動車産業以外では、コピー機・複合機用ハーネスや医療用ハーネス、さらには太陽光発電用ハーネスなど、多種多様な製品の開発から製造までを担っています。【環境】◆中途入社者向けの研修も複数あり、安心して環境になじんでいくことができます。例：入社時研修、キャリア育成プログラム、フォロー研修、CCN（社内での人脈形成プログラム）◆プラチナくるみんマーク取得子2歳まで育休取得可、小学生卒業まで時短勤務可、2017年に社内託児所新設、2015年に女性寮完成※2020年度の採用が開始致しました！充足次第クローズ致しますので応募はお早目にお願い致します※ 企業情報を見る
担当者のコメント	ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位！住友電気工業100%出資の優良企業です。充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日121日】【有給消化率75%】【研修充実】

仕事内容	【業務内容】主に海外工場の生産/事業管理業務全般、中長期戦略立案等の企画業務※グローバルで製品開発と製造をつなぎ、構想を実現する最重要業務です。【取扱い製品】自動車用ワイヤ－ハーネス関連部品(自動車用電線、外装部品）【配属】電線事業本部　事業推進部　【キャリアプラン】＜入社1年目＞・製品、製造技術についての基礎的な内容と関係会社の特徴を理解し、短期（年次）の事業計画／コスト低減計画立案に参加。関連するプロジェクトに参画。＜入社2年目＞・担当関係会社の年次事業管理を主担。中期的な事業課題の発見と施策の検討に参画。コンペ対応等の対外関係業務へも担当の幅を広げる。＜入社3年目＞・複数の関係会社について主担当として事業課題を解決。部門を横断するプロジェクト活動のリーダーとして、新たな事業課題にも取り組んでもらう。【採用背景】◇自動車業界の変動の中、当事業部も変化が必要です。特に海外関係会社の事業について、中期的視野に立った企画／管理の強化が急務となっています。今回は新たな仕組みづくりへ参画するメンバーを募集します。◇当該部門が担当する海外拠点は、北米（2）、アセアン（4）、中国（3）、欧州（1）、北アフリカ（2）であり、グローバルな事業環境です。【住友電装とは】大正6年創立、住友電気工業100%出資のワイヤーハーネスメーカーです。住友電工が事業企画、営業を担当し、住友電装が設計、製造を担当するという事業体制により、住友電工の持つ情報通信・エレクトロニクス技術等を融合させた新開発を担当しています。＜おすすめポイント＞◆国内外の主要な完成車メーカーと取引有り!　どこかにより過ぎることなく、安定的な売上げを実現しています!　※トヨタ、ホンダ、日産、GM、フォード、ルノー、BMW、ヒュンダイ、フォルクスワーゲン等◆自動車用ワイヤーハーネス業界では世界シェア2位(27%)を誇っています。製品は安全性、機能性共に世界最高水準を誇ります。◆参入障壁が高い分野であり、市場は同社を含む3社でほぼ寡占状態。事業としての優位性も高いです。◆主力事業のワイヤーハーネスだけでなく、ボディエレクトロニクス(車載ECU)の分野でトヨタ向けに5割のシェアも持っています。
職種	経理・財務・会計
給与	435万円～650万円※経験に応ず
勤務地	三重県鈴鹿市三日市町字中之池1820番地
会社特徴	◆◇◆世界シェアトップクラスを誇るグローバルワイヤーハーネスメーカー!!◆◇◆　～世界31ヵ国・102社・23万人のネットワークで、世界中の自動車の発展に貢献します～■設立100年、住友グループで自動車用ワイヤーハーネスを主力とする大手グローバルメーカーです。参入障壁が高い同業界にて、国内外ともにシェアトップクラス。世界の自動車の4台に1台(約27～30%)、国内の自動車の2.5台に1台(約40～50%)の割合で、同社のワイヤーハーネスが搭載されております。また、今後伸びが見込まれる「EV/HV用製品」については、シェア1位（約70％）。現在は「グローバルシェアNo.1」を目指し、事業を展開中です。■国内外の主要完成車メーカーと取引があり、非常にバランスの良い経営を実現しています。■自動車産業以外では、コピー機・複合機用ハーネスや医療用ハーネス、さらには太陽光発電用ハーネスなど、多種多様な製品の開発から製造までを担っています。【環境】◆中途入社者向けの研修も複数あり、安心して環境になじんでいくことができます。例：入社時研修、キャリア育成プログラム、フォロー研修、CCN（社内での人脈形成プログラム）◆プラチナくるみんマーク取得子2歳まで育休取得可、小学生卒業まで時短勤務可、2017年に社内託児所新設、2015年に女性寮完成※2020年度の採用が開始致しました！充足次第クローズ致しますので応募はお早目にお願い致します※ 企業情報を見る
担当者のコメント	ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位！住友電気工業100%出資の優良企業です。充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日121日】【有給消化率75%】【研修充実】

仕事内容	【機能性ポリオレフィン製造の為の重合技術の開発実務】（１）重合技術の開発オレフィンと特殊モノマーとの共重合反応における諸条件の影響調査、速度論解析、反応モデルの構築、反応バランスの推測、律速段階の推測と錯体設計へのフィードバック等の実務（２）製品設計材料研究者との連携による機能性ポリオレフィンの製品設計、サンプルの合成の実務【所属組織・事業の取組、PR】※出向先：日本ポリケム（三菱ケミカル籍）ポリオレフィンはミクロ構造や組成などの構造デザインによる差異化が可能であり、成熟産業でありながら高付加価値製品の開発余地がある点に特徴があります。更に、複雑な構造を有する錯体を用いて反応性並びに選択性を制御できるため、化学反応の知識を商品開発に活かせる魅力があります。ご担当頂く機能性ポリオレフィンは従来共重合できなかったオレフィンと特殊モノマーを共重合するものであり、日本ポリケムが世界の先陣を切って事業化を目指しているテーマです。【やりがい】世界で未だだれも事業化していない製品の研究開発に参加する事が出来ます。
職種	研究・製品開発
給与	～860万円※経験に応ず
勤務地	三重県四日市市東邦町1※三重事業所
会社特徴	*国内圧倒的No.1、グローバルでも躍進を続ける総合化学メーカー*あらゆる産業の基盤と、人々の生活を支える新たなリーディングカンパニー【概要】◆2017年4月に三菱化学・三菱樹脂・三菱レイヨンが統合して、三菱ケミカル株式会社が誕生しました。◆三菱ケミカルホールディングス中核企業の1社として、最終製品の基となる「素材・機能商品」を通じ、社会に新たな価値を提供し続けています。最終的には自動車・航空機、IT・エレクトロニクス・ディスプレイ、メディカル・フード・バイオ、環境エネルギー、ラベル・フィルムなど多岐の分野に使用されております。◆同グループは、化学メーカーとして世界に類を見ない多面的で多様な事業を展開しており、先端産業を含む多くの産業を支える基礎原料製品から身近に使用される日用品まで、幅広く製品を供給しています。◆世界中に約50拠点を保有し、現在では、ヨーロッパ・アジア・アメリカの3大地域が、マーケティングから研究、製造・販売まで担う中核拠点として重要な役割を果たします。◆フレックス制度、テレワーク制度、男性の育児休業取得、女性管理職など長期的に働きやすい環境です。企業情報を見る
担当者のコメント	～国内最大手総合化学メーカーの正社員採用～　　経験を活かしてご活躍頂きます！　　　～世界で未だ　だれも事業化していない製品の研究開発に参画ください～

仕事内容	大手メーカーでのアナログ・デジタル回路を軸に、研究・開発・製品設計業務をお任せします。自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で製品開発、回路設計、実験・評価業務を担当していただきます。【　プロジェクト例　】■デジタルカメラ：LSIの論理設計（カメラ信号処理システム開発、論理合成、検証、LSI/FW）の設計■携帯電話向けカメラモジュール開発、商品化業務■産業用ロボットラインの制御盤設計■大型空調機器の電気図面設計・基盤設計■車載照明設計開発業務■自動車内装電子回路設計（メータ、計器、スイッチ類）等　 ※その他様々な案件がございます※配属先は適性・希望を考慮し決定します【★安定した環境です★】同社はエンジニアの想いを大切にします。適性評価・個人面談・定例MTG・教育など、エンジニアを応援する社内体制を整備。また、「一括受託体制」を構築。クライアントの開発に深く入り込み、一貫して業務を請け負う。この体制によりクライアントからも信頼され、案件の依頼が絶えません。安定した環境の中で、技術の取得が可能です。あなたの成長を全力で応援します。【★同社が選ばれる理由★】・主要取引先：700社以上（国内完成車メーカー8社全て取引有）・入社3年後の定着率：85%以上・子会社に研修会社を持っている・大手上場メーカー配属率：83%以上・大手メーカーへの転籍支援：有（同社のみ）・業界トップレベルの住宅手当・社員紹介、入社人数：100名以上
職種	デジタル回路設計
給与	420万円～720万円※経験に応ず
勤務地	三重県勤務地の希望は考慮します
会社特徴	【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち（業界トップクラスの案件保有数）、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）】■自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり■リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社企業情報を見る
担当者のコメント	【★東証一部上場：アウトソーシングの100%子会社★】　～定年まで活躍できるよう、「福利厚生」を重視しています～【業界3位】【取引先企業700社以上】【入社3年後の定着率85%以上】【大手上場メーカー配属率：83%】【大手メーカーへの転籍支援：有】

仕事内容	機械系の設備エンジニア業務。設計業務を中心に、見積～発注～工事管理～試運転調整まで一連の業務に携わっていただきます。【仕事内容】■業務内容新規設備導入や既存設備改造等の各プロジェクトにおいて、機械系分野の設計、見積、発注、工事管理・試運転調整などのエンジニアリング業務を担当していただきます。■業務のポイント・配属先の部署は鈴鹿に拠点をおきながら、国内・外の旭化成グループの樹脂加工工場に対する設備エンジニアリングを担当しています。・この部署が担当する国内工場は栃木、千葉、宮崎など、海外は主にタイ、中国にあります。・設計業務は本拠地となる鈴鹿で行い、工事管理や試運転の際には現地工場への出張で対応します。・出張の頻度や期間はプロジェクトにもよりますが、平均すると年間でのべ2か月程度。出張期間は国内であれば長くて1週間程度（1回）。海外では長くて2～4週間程度（1回）のイメージです。・海外工場でのスタッフとのやりとりは日本語を話せるスタッフを介したり、英語（簡単なやり取り、メール、資料ベースでのやり取り）で行うことが多いです■参考既存工場の設備技術支援が中心ですが、下記URLのようなプロジェクトにおいては、新規ラインの設計や工事対応、提案時の技術支援など製造設備まわりの一部を担当します。※建設工事の主体はプラントエンジニアリングのチームとなります。https://www.asahi-kasei.co.jp/asahi/jp/news/2017/ch170823.htmlhttps://www.asahi-kasei.co.jp/asahi/jp/news/2016/ch160427.html【募集背景】新規プロジェクトへの対応などのためチーム体制強化を目的とした機械エンジニアの増員＜この仕事の魅力・面白味・やりがい＞要求仕様を満たす様に設備設計を行うが、この中で自身のアイデアを活かせることが多くあります。自身で苦労して設計した設備が、仕様通りに動作・稼働した時にやりがいを感じことができます。＜育成方針（3～5年後）＞ご入社後は、業務の中でエンジニアリングを学んでいただきます。将来は、部下の指導だけでなくグループのリーダーを担っていただける様に育成していきます。
職種	エンジニアリング
給与	年収非公開
勤務地	三重県鈴鹿市
会社特徴	---「次々に新しいものを展開し、その時代の人びとの生活に役立つ製品を供給する」---繊維,石油化学から建材,住宅,医薬,医療,エレクトロニクスまで多角化経営の優等生として、創業から常に変化し、世界の人々のいのちとくらしに貢献する事業を展開。【同社の強み】●多彩な市場と技術力に基づく、多面的なビジネスモデル展開による安定した事業基盤。●時代のニーズに合わせた新製品発明に力を入れ、特許出願件数も多い。●化成品を医療分野に活かす等事業部門を越えた技術の相互共有が可能。各事業会社の最先端の技術共有会【R&Dフォーラム】を定期開催。同様に各区分で【RC(レスポンシブルケア)大会】も開催。【社内環境】●意欲と能力がある人には多くのチャンスと、個人に極力合った職場環境を提供。新しい事にチャレンジでき、それを応援する社風と人事制度があります。離職率も大手企業の中でも驚異的な低さです。中途社員座談会を実施する等中途社員でも馴染みやい環境です。【成長戦略】”収益性の高い付加価値型事業の集合体” (2025年度目標:売上3兆円/営業利益3千億円)●事業ポートフォリオ転換（19～21年度累計設備投資/投融資/M&A額:約8,000億円）●事業の拡大と高度化（18年度研究開発費:約901億円/新事業創出/産官学連携/海外強化/DX推進）●事業基盤強化（人財/環境安全/品質/リスク/コンプライアンス/ガバナンス/レスポンシブルケア）企業情報を見る
担当者のコメント	《1922年創業》化成品や繊維、住宅、建材、電子部材、医薬・医療など多角的な事業展開から安定した事業基盤を持つ科学と英知による絶えざる革新で、人びとの”いのち”と”くらし”に貢献する大手総合化学メーカー！