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転職コラム(35ページ目)

英文履歴書（英文レジュメ）の書き方で気をつけたいポイント
外資系企業や日系のグローバル企業への転職を目指す際、応募時に英文履歴書（英文レジュメ）が必要な場合があります。英文履歴書には特有のルールがあるため、初めて英文履歴書を書く際には、戸惑ってしまうことも多いでしょう。ここでは、初めて英文履歴書を作成する際に知っておきたい、日本式の履歴書・職務経歴書との違いや、英文履歴書の書き方など、気をつけておきたいポイントをご紹介します。
- 応募書類の作成
転職後の年末調整・確定申告はどうする？必要書類や手続き方法を解説
会社員の場合、税金の支払いは所属会社がすべて手続きをしてくれるのであまり気にかけたことがないかもしれませんが、転職によって所属会社が変わる場合はどうすれば良いのか、気になっている方も多いのではないでしょうか。そこで今回は、転職に伴って、年末調整や確定申告が必要になるさまざまなケースを想定し、手続きの流れや源泉徴収票などの必要書類についてご紹介します。
- 内定・入社
経理、財務、会計とは？　仕事の違いや向いている人の特徴
「経理」「会計」「財務」は、いずれも会社のお金の流れを管理する仕事です。しかし、業務内容と果たす役割には違いがあります。ここでは、経理と財務、会計の業務内容と担う役割の違い、この仕事に向く人に共通する5つの特徴、未経験からの転職に有利な資格について解説します。
- 管理職・事務職
【2021年上半期】環境・資源・エネルギー業界の市場動向
- グローバル
退職証明書とは？必要な場合の発行・申請方法やいつもらえるか？｜転職エージェントのパソナキャリア
「退職証明書」は、転職の際に必要な書類の1つで、内定をもらった会社から提出を求められることがあります。その名の通り、会社を退職していることを証明するためのものですが、転職活動をしているのに、なぜ辞めた証明が必要になるのでしょうか。今回は、退職証明書の内容や目的、発行方法から、混同しやすい「離職票」との違いについてご紹介します。
- 内定・入社
経理の転職のベストタイミングはいつ？求人が増えるこの時期が狙い目！
経理職で転職をお考えの方の中には、ベストな転職時期について疑問を持っている方もいらっしゃるのではないでしょうか。いつ求人が増えるのか？いつ転職活動を始めたらいいのか？選考が通過しやすいタイミングはあるのか？転職活動にあたっての情報収集はどんな情報を集めたらいいのか？そんな様々な疑問や不安に対して、今回は経理職で転職するベストなタイミングについて解説していきます。タイミングによっては、自分にぴったりの求人に出会える確率もぐんと上がるでしょう。逆に、タイミングを逃すと求人も少なく、転職活動に苦戦してしまう可能性もあります。企業の採用状況や転職市場の動向について情報収集をしながら、上手に転職活動を進める方法をご紹介します。
- 管理職・事務職
5分でわかる半導体・電子部品業界
このレポートで伝えたいこと ●IOT（全てのモノがインターネットにつながる社会）社会、5G通信社会の到来で半導体・電子部品業界は拡大が続く見通し ●足元では主要な需要先がスマートフォンから自動車にシフトしつつある
- 製造業(メーカー)
自動車・交通業界に革新をもたらす「MaaS」とは？概念や日本国内の普及状況、MaaSレベル、注目アプリなど、全体像を解説！
近年、「MaaS」という言葉を見る機会が増えてきました。MaaSは「Mobility as a Service」のことで、モビリティ（Mobility）は交通分野において「マイカーや公共交通機関などを使った移動性（移動すること）」を指す言葉として広く使われています。 MaaSが注目されるようになった背景には、モビリティ分野におけるAI（人工知能）やIoT（モノのインターネット）といった先端技術の導入により、新種のサービスが次々に生まれている現状があります。これらの技術の本格活用によって、量産型のガソリン自動車が登場した20世紀初頭と同じ、もしくはそれ以上の大きなインパクトが近い将来、社会全体にもたらされる可能性もあるのです。今回は、そんな自動車・交通業界の枠を超えて注目されているMaaSの概念や、MaaSによって私たちの生活がどう変わるのかについて解説します。
- 働くコト研究所
面接に遅刻しそうなときの対処法は？遅刻理由の伝え方と謝罪方法
転職活動中、やむを得ない事情により面接に遅刻してしまうことも考えられます。遅刻をしないことが一番ですが、誠意を持ってしっかりと対応することで挽回できることもあります。今回は面接に遅刻しそうなときの対処法や連絡の仕方についてご紹介します。
- 転職活動の準備
「御社」「貴社」の違いと使い分け～間違えた面接・メールでの使い方～｜転職エージェントのパソナキャリア
履歴書や職務経歴書を書くときや面接を受けるときに、企業を呼ぶ名称の「御社」と「貴社」。それぞれ使い分けが必要なことをご存知でしょうか？　今回は書類・メール・面接などで、「御社」と「貴社」をどのように使い分ければ良いのかを、例文を用いて説明します。意外と知らない例外や転職活動での注意点も参考に、しっかりビジネスマナーを身につけましょう。
- 応募書類の作成
転職が決まらないのはなぜ？年代別特徴と焦りや不安を乗り越える7つのアドバイス
転職活動を始めて半年以上も経つのに、いまだに内定がもらえず焦りを感じている人は、もしかしたら今の転職活動は何か間違えているのかもしれません。この記事では転職がうまくいかない人の理由と、年代別にみた特徴、そして成功に導くための７つの鉄則を紹介します。
- 転職活動の準備
履歴書をメールで送信する際パスワードは必要？例文とマナーを徹底解説！
転職活動中は、企業へ履歴書や応募書類をメールで提出することもあります。送付マナーなど郵送と違って何に気を付けるべきか、いまひとつ分からず、困っている方も多いのではないでしょうか。今回は履歴書や応募書類をメールで送る際に守るべきマナーをご紹介していきます。
- 応募書類の作成
【転職最新動向：法務人材】30代法務部門の転職市場は活況を継続中。新型コロナ禍でも有利な転職を勝ち取る秘訣とは？
ニューノーマルの時代を迎え、新しい働き方が求められている現在。法務人材の転職市場にも、少なからず影響が出てきているようです。そこで、パソナキャリアで法務部門を専任しているキャリアアドバイザー堀江彩佳に、最新の転職市場動向について聞きました。転職活動の現状や、活動するうえでのポイント、年収アップのコツなどをご紹介します。
- 管理職・事務職
【履歴書の封筒】正しい書き方とマナー、郵送時の切手料金も紹介！
履歴書は郵送でも手渡しでも、封筒に入れて提出します。書類選考にのぞむにあたって、応募先企業に出す封筒の正しい書き方や入れ方、渡し方を確認したい方も多いのではないでしょうか。今回は履歴書を郵送する場合や手渡しする場合の封筒の書き方、入れ方、渡し方などを詳しく解説していきます。履歴書を提出する際の最終チェックリストもありますので、履歴書を提出する際の参考にしてください。
- 応募書類の作成
【転職最新動向：人事部門】40代ハイキャリア人事職の転職は今がチャンス！新型コロナ禍でも転職を成功させるための対策やポイントを解説
新型コロナウイルスの影響により、これまでの日常が少しずつ変わり始めた昨今。転職市場で企業が求める人材にも、変化が起こりつつあるようです。そこで今回は、人事部門の最新転職状況について、キャリアコンサルタントが詳しく解説します。人事部門の転職支援を専任で行っている坪松政和に、40代人事職のハイキャリア転職における最新動向について聞きました。
- 管理職・事務職
出世する人の5つの特徴と行動とは？ポイントを押さえて昇進の道を切り開こう！
職業や職種も多様化している昨今、自身のキャリアやポジション、将来設計を見直そうと考えている方も多いのではないでしょうか。現職で生き残るにはどうしたらよいのか、出世するためにはどうしたらよいのか、そんな漠然とした不安や悩みを抱える方に伝えたい、“出世を成功させる人”の特徴とメソッドをご紹介します。出世する事の意味や出世するために必要なスキルなどを参考に、キャリアアップへの第一歩を踏みだしてみませんか。
- 転職活動の準備
【転職最新動向：経理人材】40代経理部門のハイキャリア人材が求められている理由。～新型コロナ禍での転職活動成功事例
新型コロナウイルスの感染拡大によって、新しい生活様式の導入など今までの働き方や仕事についてあらためて向き合う時間ができ、転職を検討しはじめた方も少なくないでしょう。今回は、パソナキャリアで経理・人事職部門のエグゼクティブ向け転職支援を行なっている、キャリアアドバイザー相澤駿に、40代の経理職、部課長クラスの新型コロナ禍における最新転職動向や成功事例について聞きました。
- 管理職・事務職
内向的な性格でも営業成績を上げるアイスブレイクとは〜無口なまま営業達成率全国トップになった、サイレントセールストレーナー・渡瀬謙さんが説く〜
「初対面の相手と話すときに緊張してしまう」「流暢に話すことができない」「お客様の顔色ばかりうかがってしまう」。こういった内向的な性格を変えたいと思っている営業パーソンは多いのではないだろうか。自信を持って営業トークを展開し、堂々とクロージングまで導く営業パーソンを目指して、ロールプレイングを繰り返している新社会人も多いだろう。しかし、「サイレントセールストレーナー」の渡瀬謙さんは「内向的な性格を直す必要はない」どころか、「今は内向型の営業パーソンにとって、追い風が吹いている」とも語る。渡瀬さんは無口な営業スタイルで、大手企業在籍時に、営業達成率全国トップになった実績がある。さらに、そのノウハウをビジネス書『内向型営業マンの売り方にはコツがある』として出版、研修プログラムをつくり体系化し、多くの内向型の営業パーソンの成績を上げている。銀行や保険会社などの金融業界や大手事業会社など、さまざまな業界の企業から営業研修の依頼が舞い込んでいると言う。なぜ内向型の営業パーソンにとって、今は有利な時代だと言えるのか。そして、成果を上げるための鍵となる「アイスブレイク」とはどのように行うのか。サイレントセールストレーナー・渡瀬さんに、「自分を偽らずに営業成績を上げる方法」について解説いただいた。
- 働くコト研究所

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