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京セラコミュニケーションシステム株式会社の中途採用・求人・転職情報

京セラコミュニケーションシステム株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「運用設計系」「設計・構築系」「データベースエンジニア」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

"京セラコミュニケーションシステム株式会社"

採用状況・特徴について

★★★安心の環境で大手顧客に営業/キャリア描ける環境です★★★
≪安定の経営基盤≫
 1995年に京セラの情報システム部門が分離独立して設立された京セラ・KDDIグループの情報戦略会社です。創業以来連続黒字経営という磐石の経営基盤のもと、キャリアを描ける環境です。
≪プライムベンダーとして顧客の課題を解決≫
 京セラ・KDDI向けのシステム開発はもちろんのこと、その実績をもとに外販も行っています。また、新規事業にも積極的で自社製品・サービスの開発も行っています。
 プライムの立場でお客様の課題を解決していきますので、技術スキル向上はもちろん、マネジメントスキル/業務スキル面でも成長の機会が多い点が特徴です。
≪風通しのよい社風/長期的にキャリアを形成できる環境≫
 今や2000名を超える大手企業ですが、トップとの距離が近く、メンバーであっても社長と話す機会や、飲みにいく機会もあるので、風通しの良さがあります。
 また、福利厚生等も含め、安心の環境で長期的にキャリアを形成できる環境です。例としては、産休/育休制度が整っていることはもちろん「産休後復帰率:97.3%」という実績があります。同社には「仲間のために尽くす」という文化が根付いており、安心してキャリアを描ける文化/社風です。
※2021年12月時点ではほぼ全てのポジションにて週4までリモート可/原則週1回以上の出社形態となります。

求人一覧

1~20件(22件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

  • 【クラウド】インフラストラクチャー設計・構築※リモート可

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◆事業部の紹介 サービスインテグレーション事業部はグループ企業(京セラ/KDDI)中心にコンシューマ系 Webサービスの企画、要件定義から運用保守までの全工程を自社で担当。尖ったエンジニア集団となるべく、全ての開発工程を自社で完結させています。 誰でも使ったことがあるサービスやIoT/スマートファクトリーといったサービス/システムの開発やPoCを数多く手掛けています。大手SIerに負けない開発力が強みで国内最大のクラウドインテグレーターを目指し事業拡大を続けています。 【業務内容】 KCCSは大手通信キャリアのコンシューマ向けサービスを支えるプライムベンダーとしてアプリケーション・インフラ・運用を包括したインテグレーション事業を展開しています。 インフラメンバーとして、クラウドサービスを積極的に活用した、提案・設計・構築・試験・導入・運用業務まで幅広く担当いただくことで、インフラエンジニアとしてのステップアップが可能です。 【具体的には】 テレビのCMなどで日常的に目にするような有名サービス(利用ユーザ2,500万人超)を支える大規模クラウド基盤のインフラメンバーとして業務を担当いただきます。KCCSでは提案から導入、運用まで一気通貫で対応していることが強みです。大規模サービスを支えるインフラアーキテクチャの設計ノウハウや運用設計要素など幅広く経験いただけます。 また、次々に新しいサービスが生まれる為、新たな技術にチャレンジできる、やりがいのある仕事です。 現在はマネージドサービスを使った可用性と耐久性が高いシステムの構築と運用の効率化・自動化に力を入れています。 ・AWS/GCPとOSSを用いたシステムの設計・構築 ・Datadogを用いたクラウドネイティブな監視設計・構築・運用 ・サーバレスアーキテクチャを利用したシステム基盤の開発 ・システムの性能評価、およびパフォーマンス・チューニング ◆キャリアステップ(将来像) 特定の分野において高い専門性を持った『スペシャリスト』コースと事業や組織の運営を担う『マネジメント』コースをご自身で選択頂けます。 ■『スペシャリスト』 専門的な知識・スキルを発揮し事業に貢献いただきます。実際のプロジェクトだけでなく、エバンジェリストとして組織の内外問わず活躍することも可能です。 ■『マネジメント』 組織運営に参画して頂き、事業をお任せします。京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」だけでなく、マネージャーに必要な素養を身に着けて頂き、経営者感覚を持って事業に取り組んで頂きます。

    職種

    運用設計系

    年収
    給与
    500万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区三田3-11-34 センチュリー三田ビル
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【週4日までリモート勤務可】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【上流工程】通信キャリアのコンシューマ向けサービス

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【業務内容】 通信キャリアのコンシューマ向けサービスなどのシステム構築に携わり、プライムベンダとして上流工程を担当していただきます。 【具体的には】 ■プロジェクトリーダー ・プロジェクトリーダーとして顧客折衝・提案書作成 ・見積作成 ・要件定義・概要設計、PJ管理(スケジュール作成、進捗確認等) など ■キャリアステップ 京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」の元で、早い段階からリーダーとして部門やプロジェクトをまとめ、技術面だけではなく、経営者感覚を持って仕事に取り組むことができます。 ■求人部署からのメッセージ 長年、通信キャリアの大規模プラットフォームの構築・運用を行ってきた当社では、これまでのノウハウを活かし、また最先端の技術を取り入れ高付加価値のトータルソリューションを提案しています。強みは以下の3点です。 1, 通信キャリアI案件で培っている先端技術のノウハウ 2, インフラ・アプリの設計から構築、稼働後の運用までトータルにサービス提供 3, マルチベンダーを扱う 自分が携わったシステムをエンドユーザの立場で実際に手に触れ実感することができる事も仕事のやりがいにつながります。 また、中途入社の方もリーダーとして早い段階からご活躍いただける環境があることも当社の魅力です。

    職種

    その他

    年収
    給与
    500万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区三田3-11-34 センチュリー三田ビル
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【週4日までリモート可】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都】京セラグループ向けICT営業

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■グループの一員として、京セラの会社経営に直結する基幹系システムや、インフラ基盤、コーポレート全体のセキュリティ案件の提案、また、製造現場におけるスマートファクトリー化やデジタルトランスフォーメーションの推進を支援しています。 1:イノベーション営業課 ・京セラ向け基幹系システム営業(デジタルトランスフォーメーション、各種提案(アプリ・AI・IoT・Cloud)) ・間接部門向けシステムの新規提案・新規ビジネス企画・既存顧客フォロー 2:インフラ営業課 ・京セラ向けインフラ営業(ネットワーク、情報系ポータル、メール、セキュリティ、デジタルトランスフォーメーションに向けた各種提案) ・新規ビジネス企画・既存顧客フォロー 3:ソリューション営業部 ・京セラグループ向け(製造現場向け)営業(スマートファクトリー化、デジタルトランスフォーメーション、各種現場提案(アプリ・インフラ・AI・IoT・Cloud)) ・新規ビジネス企画・既存顧客フォロー

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    450万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6(京セラ本社ビル内)
    担当者の
    コメント

    ★京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」の中で仕事をすることで、経営者目線を培って成長していくことが可能です ★同社の営業としてご活躍いただきます!

  • ビジネスイノベーション事業部カスタマーイノベーション部

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■事業紹介 京セラグループ各社のシステム全般を担当しています。 主に生産管理システムをはじめとする、製造現場よりのシステムのシステム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。 またAI・画像認識・ビッグデータ等を活用したシステム構築・実用化にも取り組んでいます。 京セラグループの事業拡大に追随し、新技術、新領域、グローバルへと事業を拡大しています。 業務内容紹介 ■ご経験に合わせ、下記業務をお任せいたします。 1, 京セラグループ(国内、海外)事業部系システム 2, AI、IoT、画像認識などの技術を用いたシステム 京セラ製造系システムの管理責任者として中規模プロジェクトの最上流からリーダーとして参画を頂き、顧客要求のヒアリング、プロジェクト体制の構築から導入までの計画・遂行をご担当頂きたいと期待しております。具体的には ・プロジェクト管理(見積もり、品質管理、納期管理) ・要件定義、基本設計など上流工程のコントロール ・開発工程の社内開発、ベンダーコントロールなどのマネージメント ・チームメンバーへの指導、育成補助 ~キャリアステップについて~ ■入社後:ご経験に合わせ、OJTとしてKCCSのプロジェクト推進プロセスを学んでいただきます。 ■その後:経験及び実績に照らし合わせ、将来的には20名程度の部下、プロジェクト数10~20の部門責任者を担って頂きます。案件としては国内・海外、販売や調達などの基幹システムをご担当頂きます。 ■独自の特長:技術面に加え、京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」の元、リーダーとして部門をまとめ、早い段階から経営者感覚を持って仕事に取り組むことができます。

    職種

    その他

    年収
    給与
    700万円〜1100万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【週4日までリモート勤務可】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都】DX推進部(課長候補)

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    京セラグループ各社のシステム全般を担当しています。主に生産管理システムを、システム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。またDX・AI・画像認識・ビッグデータ等を活用したシステム構築・実用化にも取り組んでいます。 京セラグループは事業の多様化を図っており、新技術、新領域、グローバル化に伴い様々なフィールドでチャレンジできる風土があります。 京セラグループ各社で製造における中核となる生産管理システムのシステム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。生産管理システムは、プランナー、スケジューラー、MES、工程管理、IoT、スマートファクトリー、AGV,AI画像検査、データ分析、予防保守など様々なシステムを提供しております。プロジェクト規模は2000万~5000万規模を中心に数百万程度のものから、数億円規模のものまでと幅広く、これらのアプリ設計案件のプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャー及び組織のマネジメントを主に担当して頂くことを想定しています。

    職種

    その他

    年収
    給与
    700万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【原則テレワーク】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都】カスタマーイノベーション部(部長候補)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ各社のシステム全般を担当しています。主に生産管理システムをはじめとする、製造現場寄りのシステムのシステム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。またAI・画像認識・ビッグデータ等を活用したシステム構築・実用化にも取り組んでいます。京セラグループの事業拡大に追随し、新技術、新領域、グローバルへと事業を拡大しています。 ■ご経験に合わせ、下記業務をお任せいたします。 ・京セラグループ(国内、海外)事業部系システム ・AI、IoT、画像認識などの技術を用いたシステム 京セラ製造系システムの管理責任者として大規模プロジェクトの最上流からリーダーとして参画いただき、顧客要求のヒアリング、プロジェクト体制の構築から導入までの計画・遂行をご担当いただきたいと期待しております。具体的には、 ・プロジェクト管理(見積もり、品質管理、納期管理) ・要件定義、基本設計など上流工程のコントロール ・開発工程の社内開発、ベンダーコントロールなどのマネジメント ・チームメンバーへの指導、育成補助

    職種

    その他

    年収
    給与
    800万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都】ビジネスインフラ部(SE/IE)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ向けに提案活動から上流工程、構築、運用、保守までの業務を担当頂きます。 ①クラウド(MicroSoft365・Google Workspace・Slackなど)のシステム提案、設計、導入、運用保守 ②情報系システム(メール・ポータルなど)の導入・設計・構築・運用保守 ③情報セキュリティシステム(IT資産管理・ウイルス対策・ActiveDirectoryなど)の導入・設計・構築・運用保守 ④RPAの導入コンサルやロボット開発、運用保守

    職種

    その他

    年収
    給与
    500万円〜700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【原則テレワーク】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都】カスタマーイノベーション部(課長候補)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ各社のシステム全般を担当しています。主に生産管理システムをはじめとする、製造現場よりのシステムのシステム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。またAI・画像認識・ビッグデータ等を活用したシステム構築・実用化にも取り組んでいます。京セラグループの事業拡大に追随し、新技術、新領域、グローバルへと事業を拡大しています。 ■ご経験に合わせ、下記業務をお任せいたします。 ・京セラグループ(国内、海外)事業部系システム ・AI、IoT、画像認識などの技術を用いたシステム 京セラ製造系システムの管理責任者として中規模プロジェクトの最上流からリーダーとして参画を頂き、顧客要求のヒアリング、プロジェクト体制の構築から導入までの計画・遂行をご担当頂きたいと期待しております。具体的には ・プロジェクト管理(見積もり、品質管理、納期管理) ・要件定義、基本設計など上流工程のコントロール ・開発工程の社内開発、ベンダーコントロールなどのマネージメント ・チームメンバーへの指導、育成補助

    職種

    その他

    年収
    給与
    700万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【原則テレワーク】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都】ビジネスイノベーション部(課長候補)

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ各社で経営における中核となる基幹システムのシステム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。基幹システムは販売、物流、調達、経理、管理会計など様々なシステムを提供しております。 ■京セラ基幹/生産管理システムの管理責任者としてプロジェクトの上流からリーダーとして参画を頂き、顧客要求のヒアリング、プロジェクト体制の構築から導入までの計画・遂行をご担当頂きたいと期待しております。具体的には ・プロジェクト管理(見積もり、品質管理、納期管理) ・要件定義、基本設計など上流工程のコントロール ・開発工程の社内開発、ベンダーコントロールなどのマネージメント ・チームメンバーへの指導、育成補助

    職種

    その他

    年収
    給与
    700万円〜900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【鹿児島】システム開発技術部

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ各社に導入されているシステムの開発業務(詳細設計~結合テスト)を担当しています。主は京セラ向け基幹システム及び生産管理システムです。他にも自社プロダクトのIoTプラットフォーム、製造現場向けのAIを用いたシステム等幅広い分野のシステム開発も行っています。新技術を用いた案件対応、新しい開発手法を実践するなど、チャレンジし易い風土の組織です。 ■ご経験に合わせ、下記業務をお任せいたします。 ・京セラグループ(国内、海外)向け業務システム開発  担当工程:設計、開発、テスト ・AI、IoT、画像認識などの技術を用いたシステム開発  担当工程:設計、開発、テスト ・AWS、GCP等のクラウドプラットフォームを用いたシステム開発 担当工程:設計、開発、テスト 上記案件や、組織のマネジメントを中心に対応いただきます。

    職種

    その他

    年収
    給与
    450万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    鹿児島県霧島市国分山下町1-1(京セラ鹿児島国分工場内)
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【原則テレワーク】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • <横浜>ビジネスイノベーション開発【京セラ向け案件】

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■事業紹介 京セラグループ各社に導入されているシステムの開発業務(詳細設計~結合テスト)を担当しています。 主は京セラ向け基幹システム及び生産管理システムです。 他にも自社プロダクトのIoTプラットフォーム、製造現場向けのAIを用いたシステム等幅広い分野のシステム開発も行っています。 新技術を用いた案件対応、新しい開発手法を実践するなど、チャレンジし易い風土の組織です。 業務内容紹介 ■ご経験に合わせ、下記業務をお任せいたします。 1, 京セラグループ(国内、海外)向け業務システム開発 担当工程:設計、開発、テスト 2, AI、IoT、画像認識などの技術を用いたシステム開発 担当工程:設計、開発、テスト 3, AWS,GCP等のクラウドプラットフォームを用いたシステム開発 担当工程:設計、開発、テスト 4, 自社プロダクト IoTプラットフォーム開発 担当工程:システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守 キャリアステップ ■入社後:ご経験に合わせ、OJTとしてKCCSのシステム開発プロセスを学んでいただきます。 ■その後:経験及び実績に照らし合わせ、開発プロジェクトに参画し、開発メンバー・チームリーダー・開発リーダーへとステップアップして頂きます。 希望がある場合は上流設計からの参画も可能です。 ■独自の特長:リーダーとして部門をまとめるマネジメントコース、または技術面で部門をリードするスペシャリストコースがあります。 アメーバ経営の特徴から経営者感覚を養うことができます。

    職種

    Web・オープン系

    年収
    給与
    500万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【週4日までリモート勤務可】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • <横浜>ビジネスイノベーションDX推進部【京セラ向け案件】

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■事業紹介 京セラグループ各社のシステム全般を担当しています。 主に基幹系システムと生産管理システムを、システム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。 またAI・画像認識・ビッグデータ等を活用したシステム構築・実用化にも取り組んでいます。 京セラグループの事業拡大に追随し、新技術、新領域、グローバルへと事業を拡大しています。 業務内容紹介 ■ご経験に合わせ、下記業務をお任せいたします。 1, 京セラグループ(国内、海外)基幹系システム システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守 2, 京セラグループ(国内、海外)事業部系システム システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守 ※製造現場に近いシステム 3, IOT、AI画像認識、データ分析、AGVなどの技術を用いたシステム システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守 キャリアアップ ■入社後:ご経験に合わせ、OJTとしてKCCSのプロジェクト推進プロセスを学んでいただきます。 ■その後:経験及び実績に照らし合わせ、上流からプロジェクトに参画し、チームリーダー・プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャーへとステップアップして頂きます。 ■独自の特長:リーダーとして部門をまとめるマネジメントコース、または技術面で部門をリードするスペシャリストコースがあります。 アメーバ経営の特徴から経営者感覚を養うことができます。

    職種

    Web・オープン系

    年収
    給与
    500万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【週4日までリモート勤務可】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都/大阪】ERPコンサル(カスタマーソリューション部)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■ERP導入コンサルタント:提案活動から、要件定義、導入支援、アドオン機能開発、運用支援など、経験・スキルに応じて担当いただきます。 【提案活動】 ・ 客先同行(ヒアリング) ・ 提案資料/見積作成 【ERP導入コンサルティング】 ・ 現状分析、要件定義(Fit&Gap) ・ ERP導入支援 ・ ERPアドオン機能設計/開発 ・ ERP運用支援 ■製造業向けDX推進エンジニア インフォア社のERPパッケージに限らず、SAPやその他ERPパッケージからのデータ収集、製造現場のデータ収集から工場全体の可視化のご支援を担当いただきます。 また、弊社はGoogle社の認定パートナーであり、Google Cloud Platform(GCP)上でのデータレイクの構築や分析・予測といったテーマにも取り組んでいただけます。

    職種

    その他

    年収
    給与
    480万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    大阪府大阪市淀川区西中島5-12-12エムオーテックス新大阪ビル
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • エアライン事業(PJ管理・PMO)※週4までリモート可

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    大手航空会社様並びにそのIT関連会社に対して、以下の3点の業務を行っています。 1.アプリケーション構築支援 2.基盤構築支援 3.上記2点の保守業務 また今後の事業展開として大きく4つの軸で考えています。 1.大手航空会社向けアプリ導入支援  2.大手航空会社向け基盤構築支援  3.大手航空会社グループ会社向け支援 4.自社の強みを活かしたグローバル展開 今後は事業規模(人員、売上)として3年後に現在比200%目標としています。 また将来は相手先を海外エアライン向けにも展開していく計画です。 ■部門構成 エアラインソリューション部4課/6名(20代:3名 40代:2名 50代:1名) →今回の募集ではリーダー層となる方を求めております ■仕事内容 大手航空会社の様々なシステムにおいて、個別機能強化、システム老朽化対応、国からの要請による制度変更対応等を行います。 [システムエンジニア] ・運航、客室乗務員のスケジュール管理、資格更新訓練スケジュール管理、運航乗務員疲労管理 ・乗員の運航をサポートするシステムへ連携(送迎配車、機内ミール、機内販売、アルコールチェック、空港入出国 etc) ・乗員の飛行実績を関連システムへ連携(給与、表彰制度、健康診断 etc) ■同社ならではの魅力 配属先部門の構成として少数精鋭組織なので、一緒に組織の成長、拡大のための行動や活動を共に行って頂く事になります。 また同社はアメーバ経営を行っています。従って組織が膠着化、固定化する事はなく 常に変化のある環境下で仕事を行う事でマンネリでなく、常に刺激を持って仕事に取り組む事ができます。 ■キャリアステップ プロジェクトに参画いただくことにより、将来的にPLやPMを目指していただけます。 特定の分野において高い専門性を持った『スペシャリスト』コースと事業や組織の運営を担う『マネジメント』コースをご自身で選択頂けます。 『スペシャリスト』 専門的な知識・スキルを発揮し事業に貢献いただきます。実際のプロジェクトだけでなく、エバンジェリストとして組織の内外問わず活躍することも可能です。 『マネジメント』 組織運営に参画して頂き、事業をお任せします。京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」だけでなく、マネージャーに必要な素養を身に着けて頂き、経営者感覚を持って事業に取り組んで頂きます。

    職種

    その他

    年収
    給与
    500万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区三田3-11-34
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【週3~4日リモート可】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • エアラインソリューション部(クラウド)※週4までリモート可

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    大手航空会社様並びにそのIT関連会社に対して、以下の3点の業務を行っています。 1.アプリケーション構築支援 2.基盤構築支援 3.上記2点の保守業務 また今後の事業展開として大きく4つの軸で考えています。 1.大手航空会社向けアプリ導入支援  2.大手航空会社向け基盤構築支援  3.大手航空会社グループ会社向け支援 4.自社の強みを活かしたグローバル展開 今後は事業規模(人員、売上)として3年後に現在比200%目標としています。 また将来は相手先を海外エアライン向けにも展開していく計画です。 ■部門構成 エアラインソリューション部2課/5名(20代:2名 30代:1名 40代:2名) →今回の募集ではリーダー層となる方を求めております ■仕事内容 大手航空会社の様々なシステムにおいて、個別機能強化、システム老朽化対応、国からの要請による制度変更対応等を行います。 [クラウド系エンジニア] ・国内路線別運賃の収入管理のシステム統合化 ・大規模災害時に早期運用再開するためのシステム分散化対応 ・運航実績データの統廃合対応 ■同社ならではの魅力 配属先部門の構成として少数精鋭組織なので、一緒に組織の成長、拡大のための行動や活動を共に行って頂く事になります。 また同社はアメーバ経営を行っています。従って組織が膠着化、固定化する事はなく 常に変化のある環境下で仕事を行う事でマンネリでなく、常に刺激を持って仕事に取り組む事ができます。 ■キャリアステップ プロジェクトに参画いただくことにより、将来的にPLやPMを目指していただけます。 特定の分野において高い専門性を持った『スペシャリスト』コースと事業や組織の運営を担う『マネジメント』コースをご自身で選択頂けます。 『スペシャリスト』 専門的な知識・スキルを発揮し事業に貢献いただきます。実際のプロジェクトだけでなく、エバンジェリストとして組織の内外問わず活躍することも可能です。 『マネジメント』 組織運営に参画して頂き、事業をお任せします。京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」だけでなく、マネージャーに必要な素養を身に着けて頂き、経営者感覚を持って事業に取り組んで頂きます。

    職種

    設計・構築系

    年収
    給与
    500万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    東京都港区三田3-11-34
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【週3~4日リモート可】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【滋賀】カスタマーイノベーション部(SE)

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループ各社のシステム全般を担当しています。主に生産管理システムを、システム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。またAI・画像認識・ビッグデータ等を活用したシステム構築・実用化にも取り組んでいます。京セラグループの事業拡大に追随し、新技術、新領域、グローバルへと事業を拡大しています。 ■ご経験に合わせ、下記業務をお任せいたします。 ・京セラグループ(国内、海外)事業部系システム  システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守  ※製造現場に近いシステム ・AI、IOT、画像認識などの技術を用いたシステム  システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守

    職種

    その他

    年収
    給与
    500万円〜800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    滋賀県滋賀県東近江市蛇溝町1166-6京セラ滋賀八日市工場内
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【鹿児島】インフラエンジニア(KCインフラ事業部)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    京セラグループの一員として、グループのネットワーク・クラウド基盤の構築・運用・保守を担当しています。具体的には、京セラ海外・国内ネットワーク、AWS・GCPなどのクラウド、プライベートクラウド(仮想基盤)の構築・運用・保守を幅広く担っております。京セラグループは海外展開とM&Aを進めており、インフラ部門に対する期待度は高く、それらの要望に応えるべくグローバルに事業を展開しています。 ■京セラグループの事業活動の基盤となるインフラの構築/運用・保守 ■経営情報システム(生産管理、在庫物流等)、製造現場向けのサーバ・クラウド構築/運用・保守 ■全国の事業所・工場、海外拠点のネットワーク構築/運用・保守 ※京セラグループ向けに提案活動から上流工程~構築~運用・保守までの業務を担当しています。 ◆具体的には、ご経験に合わせ以下の業務をご担当いただきます。 1:AWS構築/運用 2:GCP構築/運用 3:プライベートクラウド(仮想サーバ)構築/運用 4:事業所・工場ネットワークの構築/運用 ・検疫ネットワーク・インターネットブレークアウト 5:京セラものづくりDX構想への参画 ・ローカル5G・工場IoTプラットフォーム・データ収集基盤(DataLake構想)

    職種

    その他

    年収
    給与
    450万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    鹿児島県霧島市国分山下町1-1(京セラ鹿児島国分工場内)
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都】インフラエンジニア(KCインフラ事業部)

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    京セラグループの一員として、グループのネットワーク・クラウド基盤の構築・運用・保守を担当しています。具体的には、京セラ海外・国内ネットワーク、AWS・GCPなどのクラウド、プライベートクラウド(仮想基盤)の構築・運用・保守を幅広く担っております。京セラグループは海外展開とM&Aを進めており、インフラ部門に対する期待度は高く、それらの要望に応えるべくグローバルに事業を展開しています。 ■京セラグループの事業活動の基盤となるインフラの構築/運用・保守 ■経営情報システム(生産管理、在庫物流等)、製造現場向けのサーバ・クラウド構築/運用・保守 ■全国の事業所・工場、海外拠点のネットワーク構築/運用・保守 ※京セラグループ向けに提案活動から上流工程~構築~運用・保守までの業務を担当しています。◆具体的には、ご経験に合わせ以下の業務をご担当いただきます。 1:AWS構築/運用 2:GCP構築/運用 3:プライベートクラウド(仮想サーバ)構築/運用 4:事業所・工場ネットワークの構築/運用 ・検疫ネットワーク・インターネットブレークアウト 5:京セラものづくりDX構想への参画 ・ローカル5G・工場IoTプラットフォーム・データ収集基盤(DataLake構想)

    職種

    その他

    年収
    給与
    500万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6(京セラ本社ビル内)
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【京都】DX推進部(SE)

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    京セラグループ各社のシステム全般を担当しています。主に基幹系システムと生産管理システムを、システム提案から設計、開発、導入、運用、保守まで幅広く業務を行なっています。またAI・画像認識・ビッグデータ等を活用したシステム構築・実用化にも取り組んでいます。京セラグループの事業拡大に追随し、新技術、新領域、グローバルへと事業を拡大しています。 ■ご経験に合わせ、下記業務をお任せいたします。 1:京セラグループ(国内、海外)基幹系システム  システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守 2:京セラグループ(国内、海外)事業部系システム  システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守  ※製造現場に近いシステム 3:IOT、AI画像認識、データ分析、AGVなどの技術を用いたシステム  システム提案、設計、開発、テスト・導入及び運用保守

    職種

    その他

    年収
    給与
    500万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 【国分・隼人】KCビジネスイノベーション事業部

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ご希望や面接評価によって下記いずれかの業務を担当いただきます。 ・基幹システム構築・保守 ・各事業本部個別システム構築・保守 ・DX推進:生産性・売上倍増に向けたシステム構築・保守  -工場見える化(工場IoT)  -基幹システムクラウド化  -画像AI(※AI画像解析センターを展開計画) ※なお、未経験者には技術研修受講後、配属部門にて業務を行っていただきます。 【入社後】 入社後:ご経験に合わせ、OJTとしてKCCSのプロジェクト推進プロセスを学んでいただきます。なお、未経験者については、技術研修にご参加いただきます。その後:上流からプロジェクトに参画し、チームリーダー・プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャーへとステップアップしていただきます。

    職種

    その他

    年収
    給与
    500万円〜※経験に応ず
    勤務地
    勤務地
    鹿児島県霧島市国分山下町1-1(京セラ鹿児島国分工場内)
    担当者の
    コメント

    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】 【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

会社概要

事業内容

京セラ独自の経営管理手法、アメーバ経営
を根幹に下記4つの事業を行っています。

■ICT事業
■通信エンジニアリング事業
■経営コンサルティング事業
■環境エネルギーエンジニアリング事業

●4つの事業のシナジー効果
ICTと通信の分野は、この20年で大きく進化・発展し、現在も日進月歩で新しい技術やサービスが生まれています。同社は、成長著しいこれらの分野で、環境エネルギーや経営コンサルティングを加えた4つの事業のシナジー効果を最大限に発揮し、さらなる付加価値の提供や新たな事業展開を図っていきます。

設立1995年09月
資本金2985百万円
従業員数2398人
売上高131546百万円
株式公開-