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インフラエンジニア(運用設計系)の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介するインフラエンジニア(運用設計系)の求人情報。東京・大阪・名古屋などエリア毎に高い専門性を持つ専任の転職コンサルタントがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~20件(448件中)
  • 株式会社デンソー
    ITツール戦略の立案・研究【世界No2自動車部品メーカー】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 副業可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    オフィス業務へ適用するITツール(コミュニケーション、RPA、AIなど業務効率化ツール)戦略の立案および研究 【職務内容】■Microsoft365機能のグローバル適用化に向けた基盤構築・最新技術動向の調査・ITツール導入の企画推進・システム設計・構築、品質確認・評価・各地域統括からの問い合わせ対応 【募集背景】自動車製造・販売の事業環境が大きく変化する中、デンソー及び国内外グループ会社が持続的に成長するためには最新のIT環境適用化は必須です。一方、IT技術も大きく変化しており社内外の知見を持った多様な人材を確保し、より良いソリューションを提案できる組織にするため、この分野でリーダとして活躍いただける方を募集します。【企業魅力】◆自動車を軸に、広い分野にて活躍 トヨタ自動車グループに属し、世界トップクラスの自動車部品サプライヤー。 「電動化」「自動運転」「情報安全」「半導体」等の先進領域に注力。 高い技術力を活かし、自動車以外にも新規事業分野に進出しています。 (生活関連・産業機器/FA・農業・エネルギー・バイオ/ヘルスケア)◆グローバル展開、社員の成長環境に積極的 世界35カ国17万人の社員が所属、売上高5兆円を誇ります。 年代問わず、グローバルな活躍も目指せる環境。 歴代社長はトヨタグループでも異例の『同社生え抜き社員』が就任。◆様々な技術領域のプロフェッショナルが揃っている 『社歴が長いエンジニアの方の技術力が高い』 一般的に、社歴が長くなるとマネジメント移行する傾向が強いメーカーですが 「この技術は○さんに聞いたらいい」専門技術を皆が持っていることが特徴。◆研究開発費が潤沢 時代に先んじた技術開発に力を入れ、売上高の9%以上を研究開発に投資。 研究開発費・特許出願数ともに国内トップ10以内。◆長期的に働きやすい環境 休暇が取得しやすく、フレックスもきちんと運用。 残業時間は10~25h/月程度。全社的にテレワークも推進中。 平均年齢43歳・平均年収800万円(総合職は1000~1160万円程度) 社員を大切にする社風。風通しがよく自主性が重んじられています。◆様々なバックグラウンドの中途入社者がご活躍中 弊社パソナからも例年複数名の方がご入社される優良企業です。

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    600万円~1100万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県刈谷市(本社)

    会社特徴

    ■東証プライム上場、全世界35か国17万人の社員を有し、売上高5兆円以上を誇る自動車用システム製品メーカーです。世界トップクラスのサプライヤー企業としてトヨタ自動車のグループに属し、自動車以外でも、生活領域・産業関連機器・バイオ・農業・ヘルスケアなど、様々な新規事業分野に進出しています。【特徴】■同社の社員は世界35の国・地域で活躍しています。連結子会社数は約200社です。■時代に先んじた技術開発のために、連結売上高の約9%以上(2021年度:約4,976億円) を研究開発費に投じ、世界7拠点のテクニカルセンターで開発を行っています。■自動車業界では有数の特許出願・取得数を誇り、その数は42,000件以上に上ります。■歴代社長は同社生え抜き社員が就任しているトヨタグループ内でも異例の企業です。■スマホカメラ等でURIの読み取りに使用される「QRコード」や、 CO2冷媒ヒートポンプ給湯器「エコキュート」等も同社の開発製品です。■各種手当はもちろん社内研修、海外留学制度、各種文化体育施設も充実しており、 社員が長く同社で就業し、高い技術を育む環境の整備に注力しています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    国内最大、世界でも有数の自動車用システムサプライヤーであるデンソー。数多くの世界トップシェア製品を有すグローバル企業です。

  • 株式会社デンソー
    ITツール戦略の立案・研究【世界No2自動車部品メーカー】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 副業可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    オフィス業務へ適用するITツール(コミュニケーション、RPA、AIなど業務効率化ツール)戦略の立案および研究 【職務内容】■Microsoft365機能のグローバル適用化に向けた基盤構築・最新技術動向の調査・ITツール導入の企画推進・システム設計・構築、品質確認・評価・各地域統括からの問い合わせ対応 【募集背景】自動車製造・販売の事業環境が大きく変化する中、デンソー及び国内外グループ会社が持続的に成長するためには最新のIT環境適用化は必須です。一方、IT技術も大きく変化しており社内外の知見を持った多様な人材を確保し、より良いソリューションを提案できる組織にするため、この分野でリーダとして活躍いただける方を募集します。【企業魅力】◆自動車を軸に、広い分野にて活躍 トヨタ自動車グループに属し、世界トップクラスの自動車部品サプライヤー。 「電動化」「自動運転」「情報安全」「半導体」等の先進領域に注力。 高い技術力を活かし、自動車以外にも新規事業分野に進出しています。 (生活関連・産業機器/FA・農業・エネルギー・バイオ/ヘルスケア)◆グローバル展開、社員の成長環境に積極的 世界35カ国17万人の社員が所属、売上高5兆円を誇ります。 年代問わず、グローバルな活躍も目指せる環境。 歴代社長はトヨタグループでも異例の『同社生え抜き社員』が就任。◆様々な技術領域のプロフェッショナルが揃っている 『社歴が長いエンジニアの方の技術力が高い』 一般的に、社歴が長くなるとマネジメント移行する傾向が強いメーカーですが 「この技術は○さんに聞いたらいい」専門技術を皆が持っていることが特徴。◆研究開発費が潤沢 時代に先んじた技術開発に力を入れ、売上高の9%以上を研究開発に投資。 研究開発費・特許出願数ともに国内トップ10以内。◆長期的に働きやすい環境 休暇が取得しやすく、フレックスもきちんと運用。 残業時間は10~25h/月程度。全社的にテレワークも推進中。 平均年齢43歳・平均年収800万円(総合職は1000~1160万円程度) 社員を大切にする社風。風通しがよく自主性が重んじられています。◆様々なバックグラウンドの中途入社者がご活躍中 弊社パソナからも例年複数名の方がご入社される優良企業です。

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    600万円~1100万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都中央区(東京支社)

    会社特徴

    ■東証プライム上場、全世界35か国17万人の社員を有し、売上高5兆円以上を誇る自動車用システム製品メーカーです。世界トップクラスのサプライヤー企業としてトヨタ自動車のグループに属し、自動車以外でも、生活領域・産業関連機器・バイオ・農業・ヘルスケアなど、様々な新規事業分野に進出しています。【特徴】■同社の社員は世界35の国・地域で活躍しています。連結子会社数は約200社です。■時代に先んじた技術開発のために、連結売上高の約9%以上(2021年度:約4,976億円) を研究開発費に投じ、世界7拠点のテクニカルセンターで開発を行っています。■自動車業界では有数の特許出願・取得数を誇り、その数は42,000件以上に上ります。■歴代社長は同社生え抜き社員が就任しているトヨタグループ内でも異例の企業です。■スマホカメラ等でURIの読み取りに使用される「QRコード」や、 CO2冷媒ヒートポンプ給湯器「エコキュート」等も同社の開発製品です。■各種手当はもちろん社内研修、海外留学制度、各種文化体育施設も充実しており、 社員が長く同社で就業し、高い技術を育む環境の整備に注力しています。

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    担当者の
    コメント

    国内最大、世界でも有数の自動車用システムサプライヤーであるデンソー。数多くの世界トップシェア製品を有すグローバル企業です。

  • 株式会社ベイカレント・コンサルティング
    IT/DXコンサルタント (ITから経営戦略コンサルまで)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ITコンサルタントとして、各業界をリードする大手企業や政府機関を対象に、直面する多くの課題を各種調査・分析手法を用いて紐解き、その解決策を提示すると同時に、実行推進と定着までを視野に入れた支援を行います。同社はワンプール制を採用しており、クライント業界やソリューションが限定されず、様々な業界に対して横断的な経験を積むことができます。ITコンサルで入社されても、将来的に戦略コンサルになれる可能性が他社に比べ格段に高いです。【プロジェクト事例】■データ利活用による新規マーケティング施策の企画・立案■DX推進における組織改革および開発推進■AI活用によるデジタルマーケティング推進■2050年の電力市場を見据えた事業運営体制の検討■スマートビルソリューションの事業計画策定■重工メーカー:デジタルを活用したライフサイクルビジネスの検討■ITガバナンス強化に向けたシステムリスク評価■サイバーセキュリティ管理態勢強化【コンサルティング領域/プロジェクトテーマ例】■Digital/Technology・DXによる将来像構想、DX戦略/ロードマップ策定、デジタル人材育成、デジタルマーケティング、ブロックチェーン活用、ビジネスモデルDX、Fintech/Insurtech、デザイン思考・アジャイル、オペレーションDX、リーンスタートアップ・IT戦略策定、ITガバナンス構築、IT人材育成、ITコスト削減等、・PMO、IT資産評価■Strategy全社・事業・経営戦略、海外進出、M&A、新規事業、アライアンス推進、ビジネスDD、R&D戦略等■Operations(プロセスデザイン)組織改革、オペレーション改革/標準化、業務効率化、調達コスト削減、CRM、SCM、経営幹部/人材育成、バリューチェーン改革等

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    600万円~2000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区虎ノ門1丁目23番1号虎ノ門ヒルズ森タワー9階

    会社特徴

    同社は、日本発の総合コンサルティングファームとして1998年に創業。企業が抱えるあらゆる課題に対してあらゆる側面からアプローチし、クライアントの真のパートナーとして経営・事業の戦略策定、業務の改革、IT推進などの実行までを総合的にサポートしています。主に、売上高1,000億円以上、各業界トップ5に入るような国内大手の企業や外資系企業を中心に取引。世界経済の変化を正確に捉え、迅速に実行していくことが求められるコンサルティング業界の中で、ベイカレントのサービスは確実に成果を残しており、業界屈指の成長を遂げています。【特徴】■優秀な人材が非常に多く在籍しています。社長は元マッキンゼー社日本共同代表で、大手戦略系/IT系ファーム出身のコンサルタントも多く在籍しています。■組織体制が、インダストリーや専門によって細分化されていないフラットな組織(ワンプール制)のため、業界・領域横断で、様々なプロジェクトに関われることが特徴です。■ヘッドカウント、規定在籍年数の縛りを定めておらず、迅速な昇格・昇給が可能です。また絶対評価によりプロモーションが早く、実力次第では30歳前後でパートナーとして 部門運営にも関わることも可能です。■タイトルごとの給与レンジを競合に比べ高い水準に設定しています。外資系のように本社へのロイヤルティが発生しないこと、また無駄なコストを徹底して排除し、それらの資金を従業員及び就業環境向上に向けて還元しています。

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    担当者の
    コメント

    ■経営戦略、IT戦略から実行支援まで一貫してサービスを提供する日本発の総合コンサルティングファーム■ワンプール制を採用/クライントの業界が限定されず、様々な業界に対して横断的な経験が可能

  • トレンドマイクロ株式会社
    ソリューションアーキテクト/プリセールス

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【期待する役割】技術・製品のスペシャリストとして、顧客やパートナーへの提案・POCを実施し、セキュリティ対策ソリューションの価値検証、品質向上を行います。プリセールスとしての立場から顧客の声を拾い、エンジニアの視点で実装に関しての検討を行い、開発にフィードバックする事で製品をより良いものへ変えていく業務を体感できます。さらに製品に対する知見をベースに導入をよりスムーズに行う支援を提供します。【職務内容】■プロダクトの有効性についての価値検証のためのPoV/PoCを実施します■提案・POCから得た学びを国内または海外のプロダクトマネージャや開発にフィードバックします■PoV/POCを通して得た知見を活用し、プリセールス活動で必要となる各種コンテンツを作成、情報の展開を行います。■製品効果をより早く感じて頂くための導入支援を行います※PoV:proof of value/価値をいかにお客様に伝えられるか?を実際にハンズオンでアクションすることで検討することを示します【参考記事】■https://recruiting-site.jp/s/trendmicro-engineer-5/9504【魅力ポイント】大手民間企業および戦略パートナーへの提案活動でより多くのお客様のセキュリティ向上に貢献することが出来ます。また提案・POCから製品の仮説検証を実施することで、机上では経験することができない顧客の生の声からの学びを得ることが出来、それらを用いてプロダクトマネージャ・開発と共に製品を改善していく活動をすることで、プリセールスの立ち位置から製品開発への参画ができます。また、開発は海外で行うことも多いため、グローバルとのコミュニケーション技術を身につけることもできます。【身につくスキル】■大手民間企業および当社戦略パートナーへの導入技術支援における、サイバーセキュリティプロダクトそのもの及び周辺の最新テクノロジーの知識・技術スキル■プロダクトの価値向上を目的として獲得した顧客インサイトをプロダクトマネージャーや開発へフィードバック・ディスカッションする英語スキル■最新脅威に対するプロダクトの価値検証及び市場への価値訴求の企画や施策実行スキル■提案・デモ・PoV/PoC・導入フェーズでの顧客折衝スキル

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー

    会社特徴

    ■成長産業である情報セキュリティ市場のグローバルリーディングカンパニー ランサムウェアによる世界同時サイバー攻撃など、情報セキュリティのニーズは今後も高まることが予想されています。同社は情報セキュリティ分野において、企業向けセキュリティ市場、コンシューマー向けセキュリティ市場ともに市場シェアNo.1を獲得しており、セキュリティ市場でのリーディングカンパニーの地位を確固たるものとしています。■働きやすく、自己研鑽に適した環境 同社は『キャリア自律』の考えをベースとした社員の成長支援を積極的に行っており、社員1人あたりの研修費は日本企業の中でも有数の額を誇ります。また、リモートワークやフレックス制度の活用も進んでおり、個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。全社の残業時間も現在平均19時間ですので、自己研鑽に割く時間を多く取ることができます。■日本が本社のグローバル企業 同社は日本に本社があるナショナルグローバル企業です。外資系企業と日本企業のハイブリッドな文化を持っており、個人の自由の尊重と、家族的な仲の良さが共存しています。また、世界各地に拠点が有りグローバルで大きな一つの組織という考えがあるため、グローバル情報の連携や海外メンバーとの協業などグローバルで活躍するチャンスが広くあります。

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    担当者の
    コメント

    ★世界30以上の国/地域でビジネスを展開★昨今ますます重要性が高まっているITセキュリティ領域で圧倒的シェアを誇るトレンドマイクロ社★外資っぽい自由尊重と日系の安定した風土が織り交ざった抜群の環境/副業制度有/リモートワークコロナ前より推奨/フレックス/服装自由★

  • 株式会社ラック
    インフラ構築プロジェクトマネージャー

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ご経験や得意分野、ご希望を考慮して、5名程度のサブチームのPLから数十名規模のプロジェクトのPMまでをお任せします。技術が好きでプレイングマネージャを目指す方、PMとしてのキャリアを積上げてスペシャリストとしてのPMを目指す方、ゆくゆくはライン管理職も視野にという展望をお持ちの方、何れの場合でも活躍の場はご用意できる環境です。【お任せしたい業務内容】・ITプロジェクト(基盤構築、システム開発)の、管理業務・ITプロジェクト企画段階でのソリューション提案(当社関連部門と一緒に行っていただきます)【この求人魅力ポイント】お客様からニーズを引き出し、プライムとして直接提案することができます。単なるSIにとどまらない、お客様の課題に対してのサービス企画まで携わることができます。また同社ではPM向けの研修も充実しており、実践的な研修からPMP取得支援(維持支援)などのメニューも用意しています。

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    600万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー

    会社特徴

    国内最大級の監視センターJSOCを持ち、強みである情報セキュリティ技術と、システム開発技術・システム基盤構築技術を融合し、企業の経営課題に対しIT戦略強化、内部統制強化、セキュリティ対策強化などワンストップでITサービスを提供。セキュリティ事業とSI事業の売上割合は4:6程度となっており、SI事業の安定基盤を保ちつつ、今後はセキュリティソリューションも拡大予定です。SI事業ではプライム案件が8割程度、50名以上の大規模プロジェクト案件も多数。【*働きやすさ/社内環境】・働き方改革に積極的に取り組んでおり、産休/育休復帰率も9割を超え、男女共に仕事と子育てを両立している社員が増加中。全社平均残業は月20時間程度。離職率5%。・技術系の基礎研修はもちろん、配属部門に応じた専門的な業務トレーニングや全社的に取得を奨励する資格の対策講座、同社トップクラスのエンジニアを講師とした講義、次世代リーダー候補者向けの研修や語学トレーニングやライフプラン研修など様々。また社内でハッカソンを実施し、新規事業立案ができるような仕組みづくりも。【*ニューストピックス】■シンガポール支店設立…ASEAN地域で成長を目指す日系企業の事業展開を、セキュリティ対策で支援する起点として開設■IoTセキュリティ診断サービス開発…工場やオフィスなどで導入が進んでいる多種多様なIoT機器に対し、ソフトウェア・ハードウェア・ネットワークに至るまで総合的な脆弱性診断を実施

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    担当者の
    コメント

    ■日本を代表する情報セキュリティ分野のNo.1企業 ■日本のシステムを脅威から守っている社会意義性も高い事業展開■時には政府機関に招かれ、国家レベルでのセキュリティ対策に提言もする信用度

  • ウェルネット株式会社
    システム開発エンジニア【札幌】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ビジネススキームを担うサービスの要件定義、設計、開発、運用を行っていただきます。【主なシステム】■マルチペイメントサービス■コンビニ収納代行サービス■ネットDE受取サービス■電子チケット・電子認証など【サービスを作る】ビジネス検討、要件定義、費用見積といった柔軟性と経験を活かす、また設計、開発といった専門性を発揮する業務を一貫して行います。そしてビジネスパートナーとの関わりから、サービスの裏側はどのようになっているのかということが知ることができ、貴重な経験となります。※高速バスの予約発券でシェアNo.1を目指します!

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市中央区大通東10丁目11番地

    会社特徴

    ウェルネットは、1983年に札幌で設立。1998年には「コンビニ収納代行システム」で通産省(現経済産業省)より新規事業に認定され、「バーコード式コンビニでの収納代行システム」をいち早く全国に普及させました。2000年以降、当時チケットレスサービスを推進していた国内を代表する大手航空会社のほとんどで採用され、以降国内外を代表する電力・ガス・鉄道・バスをはじめ多様な事業者様に導入していただくことができました。2004年にはJASDAQ、2014年に東証プライムへ上場しています。現在、追い風となっているキャッシュレスの分野において、多くのITサービスを発案し、全国で展開。特に地方創生を重視し、北海道企業ならではのDNAによる便利なサービスを100%自社開発にて追求し続けています。2021年6月、札幌市中央区大通東10丁目に新自社オフィスを建設。2021年12月、本店を札幌本社に移転。

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    担当者の
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    ★全日空、日本航空、ジェットスター、Amazon、YAHOO、楽天等大手企業取引実績多数!★電子決済の第一人者として、業界牽引致します! 【東証プライム上場企業】【自社サービス】

  • トレンドマイクロ株式会社
    テクニカルスペシャリスト【CSE/セキュリティ製品】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    【期待する役割】担当する製品のスペシャリストとして、同社セキュリティ製品を導入している有償サポート契約のお客様に対し、製品やインフラ、セキュリティ技術に関する高い技術力をベースに、テクニカルサポートサービスを提供します。発生した問題に対して顧客環境を理解した上で、海外部門を含む当社内の多くの部署と密接に連携し、最適かつ迅速に解決策、改善策を提供します。同社製品の価値を高める活動を実現し、より良い製品をお客様にお届けいたします。【職務内容】・顧客とのコミュニケーションを通した製品問題のトラブルシューティング・最適な製品活用方法のアドバイス・製品活用を促進する技術コンテンツの作成・開発部署と連携した製品改善のためのフィードバックなど【同部門インタビュー記事】■https://hrmos.co/pages/trendmicro/jobs/1000002【魅力ポイント】・常にセキュリティ業界の最先端の技術や情報に触れることができます・当社製品のスペシャリストとして、製品知識のみならず、最新の脅威動向、ユーザのシステム運用に触れる立場で、クラウド・サーバ・ネットワークとその周辺インフラに関する知識を習得できます・法人向け製品を取り扱う部署で技術的な問い合わせに対応する定常業務の他、業務の改善活動や製品の価値を高める活動があり、そのプロジェクトへの参画やそれ自体の立案・実行の機会を通して、成長と貢献を感じることができます・当社の顔として、お客様をはじめとした社内外のステークホルダーと共に問題を解決していくことを通じて、責任感と充実感を得られます・海外部門のエンジニアや関係者との議論や連携を通して、グローバル人材としての成長を遂げられると共に、違った価値観に触れることでの視野を広がりを感じられます【英語使用シーン】■読み書き:製品障害の調査や機能リクエストのため、ツールやメールによる開発へのエスカレーション対応■会話:開発との定期MTG、緊急時のテレカン対応等でのディスカッション

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    500万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー

    会社特徴

    ■成長産業である情報セキュリティ市場のグローバルリーディングカンパニー ランサムウェアによる世界同時サイバー攻撃など、情報セキュリティのニーズは今後も高まることが予想されています。同社は情報セキュリティ分野において、企業向けセキュリティ市場、コンシューマー向けセキュリティ市場ともに市場シェアNo.1を獲得しており、セキュリティ市場でのリーディングカンパニーの地位を確固たるものとしています。■働きやすく、自己研鑽に適した環境 同社は『キャリア自律』の考えをベースとした社員の成長支援を積極的に行っており、社員1人あたりの研修費は日本企業の中でも有数の額を誇ります。また、リモートワークやフレックス制度の活用も進んでおり、個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。全社の残業時間も現在平均19時間ですので、自己研鑽に割く時間を多く取ることができます。■日本が本社のグローバル企業 同社は日本に本社があるナショナルグローバル企業です。外資系企業と日本企業のハイブリッドな文化を持っており、個人の自由の尊重と、家族的な仲の良さが共存しています。また、世界各地に拠点が有りグローバルで大きな一つの組織という考えがあるため、グローバル情報の連携や海外メンバーとの協業などグローバルで活躍するチャンスが広くあります。

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    担当者の
    コメント

    ★世界30以上の国/地域でビジネスを展開★昨今ますます重要性が高まっているITセキュリティ領域で圧倒的シェアを誇るトレンドマイクロ社★外資っぽい自由尊重と日系の安定した風土が織り交ざった抜群の環境/副業制度有/リモートワークコロナ前より推奨/フレックス/服装自由★

  • 株式会社カンセキ
    社内SE【転勤無 残業少】★WEB面接対応企業★

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    仕事内容

    小売業におけるICT化を進める中で、全社システムの改善プロジェクトが始動しており、そのプロジェクトを40代のマネージャーとともに推進できる方。具体的には、■新規システムの立ち上げ■既存システムの改修(要件定義、ベンダーコントロール、受け入れテストなど)■インフラの構築・保守・障害対応■ヘルプデスク業務、分析データ提供Excel/Access/MySQL/Oracle/SQL Server等を使用)、ツールの作成(MS VBA/PHPなどを使用)【配属先】・情報システムグループ/社員数 4名【募集背景】・業務拡大のための増員

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    450万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    栃木県宇都宮市西川田本町3-1-1マイカー通勤可能

    会社特徴

    同社は、「住まいと暮らしを豊かに快適にするための商品とサービスを提供し、地域の皆様の生活文化の向上に役立つ」を経営理念として、1975年の創業より主力であるホームセンター事業を核に、アウトドア専門店など複数の事業を展開しています。目指している姿は、同社独自の「ネットワーク型業態融合」であり、複数の業態を組み合わせることによって、日常における「快適な暮らしの創造」から、「人生を豊かにするライフスタイルの提案」に至るまで、様々な顧客ニーズに対応することが可能になります。スローガンとして掲げる「お客様にとって、安心・親切・便利な店」の徹底に努め、地域の皆様に愛される「地域一番店」であり続けるよう邁進しております。

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    担当者の
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    ★☆地元に根差した企業で、じっくりと仕事に打ち込めます☆★

  • トレンドマイクロ株式会社
    SREエンジニア【新設部門/英語活用】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【期待する役割】同社新設のSREチームでは、同社SaaSサービスのインフラ状況を監視し、信頼性を揺るがすものを排除・軽減する業務を行っております。信頼性を高めていくためのアクションを自分達で考え、海外部門を含む当社内の多くの部署と密接に連携し協力しながら業務を実施していきます。【職務内容一例】・製品やインフラに対する高い技術力をベースにした、ディプロイメント(不具合の修正や新機能のリリース),アラートモニタリング,インシデントハンドリングのオペレーションの実施・マニュアル業務の自動化や顧客環境を理解したうえでのモニタリング項目の改善など【魅力】・常に業界の最先端の技術や情報に触れることができます・トレンドマイクロ製品のSREとして、関連する知識を素早く習得していくことができます・当社SaaS製品の信頼性維持の要として、お客様と共に問題を解決していくことを通じて、充実感と責任感を得る事ができます・新設の組織のため、自分達であるべき姿を考え実践していくことができます・グローバルコミュニケーションの機会が多くあります

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    550万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー27F

    会社特徴

    ■成長産業である情報セキュリティ市場のグローバルリーディングカンパニー ランサムウェアによる世界同時サイバー攻撃など、情報セキュリティのニーズは今後も高まることが予想されています。同社は情報セキュリティ分野において、企業向けセキュリティ市場、コンシューマー向けセキュリティ市場ともに市場シェアNo.1を獲得しており、セキュリティ市場でのリーディングカンパニーの地位を確固たるものとしています。■働きやすく、自己研鑽に適した環境 同社は『キャリア自律』の考えをベースとした社員の成長支援を積極的に行っており、社員1人あたりの研修費は日本企業の中でも有数の額を誇ります。また、リモートワークやフレックス制度の活用も進んでおり、個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。全社の残業時間も現在平均19時間ですので、自己研鑽に割く時間を多く取ることができます。■日本が本社のグローバル企業 同社は日本に本社があるナショナルグローバル企業です。外資系企業と日本企業のハイブリッドな文化を持っており、個人の自由の尊重と、家族的な仲の良さが共存しています。また、世界各地に拠点が有りグローバルで大きな一つの組織という考えがあるため、グローバル情報の連携や海外メンバーとの協業などグローバルで活躍するチャンスが広くあります。

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    ★世界30以上の国/地域でビジネスを展開★昨今ますます重要性が高まっているITセキュリティ領域で圧倒的シェアを誇るトレンドマイクロ社★外資っぽい自由尊重と日系の安定した風土が織り交ざった抜群の環境/副業制度有/リモートワークコロナ前より推奨/フレックス/服装自由★

  • 株式会社良品計画
    個客EC_システムアーキテクト

    • 上場企業
    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 土日休み
    仕事内容

    【期待する役割】良品計画のコア戦略である「ECの圧倒的強化」、「MUJIpassportを軸に店舗とECを繋ぐサービスを構築」の一環として、より早く、安全に、安定した情報とサービスを提供するため、最新のテクノロジーやクラウド技術を積極的に取り入れながら、EC・アプリシステムのインフラ、アーキテクチャの設計・実装・管理を行って頂きます。【職務内容】EC・アプリシステムの構築における業務とシステムの全体整合を担保するとともに、システムロードマップの策定や、システム開発全行程に関与して開発チームのサポートを担っていただきます。【募集背景】2021年9月1日付で堂前様が社長に就任、2024年8月期までの中期経営計画を発表。 「第二創業」をキーワードに事業の転換を図ります。個々の地域に根ざした出店戦略や住宅事業の強化、オンライン販売の拡充などを目指します。 IT部門のおける中期経営計画は下記です。 ◆計画系業務のシステムを高度化される業務に合わせ再構築し業務を着地させる。 ◆店舗レジ基盤の刷新、店舗業務のデジタル化による作業の削減・効率化。 ◆自発性・自立性・チームワーク風土へ転換、現場に入り込み業務変革を主体的にリードする部門になる。 ◆基幹系業務とシステムをグローバルに導入し定着させる。個人情報管理・セキュリティ対策含めガバナンスを効かせた体制を確立する。 【組織構成】「ITサービス部」ITサービス部 32名(2021年9月1日時点)から80名体制を目指します。社員の約半数は、中途入社者です。 ITサービス部は4つの課で構成されています。 SCM課/顧客・店舗OP課/会計・経営管理・人事課/コーポレートサービス課 ※このポジションは、個客・店舗OP課への配属です。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    800万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都豊島区東池袋4丁目26-3

    会社特徴

    ■株式会社良品計画は、「無印良品」ブランドを展開し、生活雑貨、衣料品、食品など、生活用品全般を開発・販売している会社です。■1980年、西友のプライベートブランドとして40品目から販売開始。■機能や品質のみを追及した素材選び、無駄な生産工程の省略、過剰包装の簡略化など、常にシンプルで美しさを備えた商品を展開しています。■同社の大きな特徴は、企画開発から製造販売に至るまでを一貫して行う、SPAという手法を取り入れている点です。これにより価格の抑制と流通の円滑化、高品質維持を可能にしています。■また、企業の姿勢として「商品力」を最重要視しており、ブランド力や認知が高まった現在でも、商品開発・品質向上に強くこだわっています。■現在商品数約7000品目、国内で無印良品437店舗、海外で556店舗、更には食品事業やCafe事業など進めており、今後も着実な成長を望める企業です。■ノー残業制度や正社員登用制度のなど社員の方が働きやすい環境作りに日々努力しております■離職率も10%未満産休を取得したスタッフの9割が復帰して活躍しております■平均年齢は37歳。社内では皆さん私服で上司との距離もとても近くフランクな社風となっております。社内でのサークル活動もあり皆さん積極的に参加されております。

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    ◆大人気ブランド『無印良品』を展開する企業です。◆海外展開も非常に好調で業績も堅調に推移しております。【2021年9月始動の新中期経営計画に伴う増員!/全150名採用!】ご経験をいかし即戦力としてご活躍が出来る方のご応募をお待ちしてます♪

  • コインチェック株式会社
    ソフトウェアエンジニア (ホットウォレット開発)

    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    取引所の開発や付随するシステムの改善・開発をご担当いただきます。※基本的には取扱通貨の入出金に関わる開発がメイン業務となります。【具体的には】■仮想通貨ノードの構築・保守 ー24×365の仮想通貨ノードの安定稼働 ーAWS を用いたインフラ保守・運用■仮想通貨クライアントのバージョンアップ対応■コンテナ化による運用コストの削減【本ポジションの魅力】2014年にサービスをリリースしてから2年で月間取引額160億円にまで達し、国内最大級の取引所サービスへと成長。 国内だけではなく、シリコンバレーのRipple社とのパートナーシップや各国の取引所とのアライアンス等、世界中のエンジニアとコミュニケーションが取れる環境です。【配属部門について】暗号資産のホットウォレット周りに関するアプリケーションの開発・運用、仮想通貨ノードの保守など行っています。AWS環境の運用改善や仮想通貨クライアントのバージョンアップ対応や、仮想通貨の入出金に関する開発などを行っており、チームメンバーは様々なバックグラウンドや色々な技術的知見を持ち合わせているメンバーが集まっています。

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    650万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー12F

    会社特徴

    ★日本国内最大のビットコイン取引所「IT」×「金融」のFintech領域における注目企業★                                『新しい価値交換をもっと身近に』【企業詳細】コインチェックは、2014年8月に暗号資産取引サービス「Coincheck」を開始して以来、金融リテラシーにかかわらず、誰でも使いやすいサービスを提供することにより、「新しい価値交換」を身近に感じられる機会をお客さまに届けてきました。また「デジタル経済圏へのゲートウェイ」のハブとなるべく、暗号資産取引サービスを始め、国内初のIEO実施やNFT事業など既存金融の枠に囚われない新しい金融サービスを300万人以上*の人々に提供してきました。暗号資産(仮想通貨)やブロックチェーンは日々進化を重ね、より個々人を主体とした「新たな価値交換」を実現しつつありますが、あたらしい技術がもたらす恩恵はまだほんの一部の人にしか行き届いておらず、情報リテラシーによる格差が生じています。コインチェックは、暗号資産やブロックチェーンにより生まれる「新しい価値交換」、またその次に現れる新しいテクノロジーにより実現される変革を誰もが身近に感じられるように、より良いサービスを創出し続けます。

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    担当者の
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    ★国内最大級のビットコイン取引所を運営・開発し、仮想通貨業界で業界の注目を集める優良企業★~仮想通貨のインフラを支えるノード運用エンジニアを募集!~

  • アイレット株式会社
    【東京】プロジェクトマネージャー【クラウドアプリ案件】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    顧客との折衝、要件定義、システム開発の推進を担当していただきます。【担当案件例】■AWSを利用したサーバーレスアーキテクチャによるWeb系システム開発■ビッグデータを活用するための分析システムの様々な開発■UI/UXの向上を目指すBtoCシステム開発■インフラ設計から開発やデザインまでの全体を管理できるシステム開発■Web、iOS/Androidアプリの開発案件の全体管理【案件の事例】■集英社「ワンピースナレッジキング決定戦のインフラ/フロント開発」■バンダイナムコ社「HP/各種ゲーム開発」■某大手金融機関「クラウド移行」※詳細はこちら:https://cloudpack.jp/casestudy/【同社の強み・魅力】■同社は国内のAWSパートナーの中でも最大のシステム導入数・サーバー使用量を誇るなどAWSに関しては国内No.1の実績を誇る企業です。■AWS資格取得支援制度や現場発信の勉強会など学ぶ環境は非常に整っており、クラウド未経験でご活躍されていらっしゃる方も多数いらっしゃいます。■2017年にはKDDIと資本提携を結ぶなど安定感も備えております。【こんな方におススメの求人です】★今後クラウドの経験を積んでエンジニアとしての市場価値を上げていきたい方★企業に対してAWSを用いた提案(コンサル)のような仕事を行っていきたい方★エンタープライズな案件に携わっていきたい方★ベンチャー企業で企業の成長と共に自己成長を遂げたい方【社風】★自主的に勉強会やなどを企画するなど社員同士で切磋琢磨する環境です★1案件につき1つ新しい技術を身に着けるなど、技術好きな方が集まっています★オフィスも非常にきれいで、豊富な福利厚生の仕組みも整えているため服装も自由でエンジニアの方々にとって働きやすい環境です★1チーム3~5人程度で構成されており、1週間に1度のMTGを行うなど横のつながりも強いです

    職種

    ネット系プロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー7F

    会社特徴

    【日本初のAWSプレミアムコンサルティングパートナー認定企業/国内トップのクラウド企業】同社は日本語版AWSのサービス開始前からAWSのサービスに着目、AWSの導入~サポートまでのサービスをパッケージ化したcloudpack事業をスタート。その後順調な成長を遂げ、現在では国内でAWSのシステム導入・サービス仕様が最も多い企業に。その実績と技術力が評価され、日本初のAWSプレミアコンサルティングパートナーに選出され、その後8年連続で認定。【チャレンジ×安定性/KDDIグループ企業】同社は2017年にKDDIグループに参画しました。これまでのベンチャースピリットに加え、強力な安定性を手に入れたことでさらにチャレンジングな組織を目指します。実際に本年度GCPの最上位パートナー認定を取得するなど、高レベルでマルチクラウドを扱うSIerとして成長を遂げております。【働きやすさ/豊富な福利厚生制度】資格支援制度(AWS認定資格等)/近隣住宅手当(1㎞~4㎞圏内)/遠距離通勤手当(通勤に1.5時間以上かかる人向け)/グルーン車手当/営業時間前出勤手当/オフィスでマッサージ・鍼・カイロプラティック→詳細はコチラ:https://cloudpack.media/30679

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    担当者の
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    ★☆AWSシステム導入数/サービス仕様量国内No1!KDDIグループ参画でマルチクラウドSIへと成長を続けるクラウドインテグレーター☆★【日本初のAWS最上位パートナー8年連続認定】【GCP最上位パートナー認定】【1900社を超える導入実績】【豊富な福利厚生制度】

  • 仕事内容

    クラウド環境(AWS/Google Cloud)での受託開発、コンサルティング業務、プリセールスからプロジェクトマネジメントまで幅広くお任せ致します。【具体的な職務】■転職営業提案支援■転職既存オンプレミス環境からのクラウドへの移行計画の立案・提案・プロジェクト推進■AWS/Google Cloudを中心とした、新規インフラ構築~システム開発業務におけるプロジェクト【案件の事例】■集英社「ワンピースナレッジキング決定戦のインフラ/フロント開発」■バンダイナムコ社「HP/各種ゲーム開発」■某大手金融機関「クラウド移行」※詳細はこちら:https://cloudpack.jp/casestudy/【同社の強み・魅力】★同社は国内のAWSパートナーの中でも最大のシステム導入数・サーバー使用量を誇るなどAWSに関しては国内No.1の実績を誇る企業です。★AWS資格取得支援制度や現場発信の勉強会など学ぶ環境は非常に整っており、クラウド未経験でご活躍されていらっしゃる方も多数いらっしゃいます。HP氏2017年にはKDDIと資本提携を結ぶなど安定感も備えております。【こんな方におススメの求人です】★今後クラウドの経験を積んでエンジニアとしての市場価値を上げていきたい方★企業に対してAWSを用いた提案(コンサル)のような仕事を行っていきたい方★エンタープライズな案件に携わっていきたい方★ベンチャー企業で企業の成長と共に自己成長を遂げたい方【社風】★自主的に勉強会やなどを企画するなど社員同士で切磋琢磨する環境です★1案件につき1つ新しい技術を身に着けるなど、技術好きな方が集まっています★オフィスも非常にきれいで、豊富な福利厚生の仕組みも整えているため服装も自由でエンジニアの方々にとって働きやすい環境です★1チーム3~5人程度で構成されており、1週間に1度のMTGを行うなど横のつながりも強いです

    職種

    インフラエンジニア(設計・構築系)

    年収
    給与
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズ森タワー7階

    会社特徴

    【日本初のAWSプレミアムコンサルティングパートナー認定企業/国内トップのクラウド企業】同社は日本語版AWSのサービス開始前からAWSのサービスに着目、AWSの導入~サポートまでのサービスをパッケージ化したcloudpack事業をスタート。その後順調な成長を遂げ、現在では国内でAWSのシステム導入・サービス仕様が最も多い企業に。その実績と技術力が評価され、日本初のAWSプレミアコンサルティングパートナーに選出され、その後8年連続で認定。【チャレンジ×安定性/KDDIグループ企業】同社は2017年にKDDIグループに参画しました。これまでのベンチャースピリットに加え、強力な安定性を手に入れたことでさらにチャレンジングな組織を目指します。実際に本年度GCPの最上位パートナー認定を取得するなど、高レベルでマルチクラウドを扱うSIerとして成長を遂げております。【働きやすさ/豊富な福利厚生制度】資格支援制度(AWS認定資格等)/近隣住宅手当(1㎞~4㎞圏内)/遠距離通勤手当(通勤に1.5時間以上かかる人向け)/グルーン車手当/営業時間前出勤手当/オフィスでマッサージ・鍼・カイロプラティック→詳細はコチラ:https://cloudpack.media/30679

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    担当者の
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    ★☆AWSシステム導入数/サービス使用量国内No1!KDDIグループ参画でマルチクラウドSIへと成長を続けるクラウドインテグレーター☆★【日本初のAWS最上位パートナー8年連続認定】【GCP最上位パートナー認定】【1900社を超える導入実績】【豊富な福利厚生制度】

  • 京セラコミュニケーションシステム株式会社
    【クラウド】インフラストラクチャー設計・構築※リモート可

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 時短入社可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◆事業部の紹介サービスインテグレーション事業部はグループ企業(京セラ/KDDI)中心にコンシューマ系 Webサービスの企画、要件定義から運用保守までの全工程を自社で担当。尖ったエンジニア集団となるべく、全ての開発工程を自社で完結させています。誰でも使ったことがあるサービスやIoT/スマートファクトリーといったサービス/システムの開発やPoCを数多く手掛けています。大手SIerに負けない開発力が強みで国内最大のクラウドインテグレーターを目指し事業拡大を続けています。【業務内容】KCCSは大手通信キャリアのコンシューマ向けサービスを支えるプライムベンダーとしてアプリケーション・インフラ・運用を包括したインテグレーション事業を展開しています。インフラメンバーとして、クラウドサービスを積極的に活用した、提案・設計・構築・試験・導入・運用業務まで幅広く担当いただくことで、インフラエンジニアとしてのステップアップが可能です。【具体的には】テレビのCMなどで日常的に目にするような有名サービス(利用ユーザ2,500万人超)を支える大規模クラウド基盤のインフラメンバーとして業務を担当いただきます。KCCSでは提案から導入、運用まで一気通貫で対応していることが強みです。大規模サービスを支えるインフラアーキテクチャの設計ノウハウや運用設計要素など幅広く経験いただけます。また、次々に新しいサービスが生まれる為、新たな技術にチャレンジできる、やりがいのある仕事です。現在はマネージドサービスを使った可用性と耐久性が高いシステムの構築と運用の効率化・自動化に力を入れています。・AWS/GCPとOSSを用いたシステムの設計・構築・Datadogを用いたクラウドネイティブな監視設計・構築・運用・サーバレスアーキテクチャを利用したシステム基盤の開発・システムの性能評価、およびパフォーマンス・チューニング◆キャリアステップ(将来像)特定の分野において高い専門性を持った『スペシャリスト』コースと事業や組織の運営を担う『マネジメント』コースをご自身で選択頂けます。■『スペシャリスト』専門的な知識・スキルを発揮し事業に貢献いただきます。実際のプロジェクトだけでなく、エバンジェリストとして組織の内外問わず活躍することも可能です。■『マネジメント』組織運営に参画して頂き、事業をお任せします。京セラ独自の経営手法「アメーバ経営」だけでなく、マネージャーに必要な素養を身に着けて頂き、経営者感覚を持って事業に取り組んで頂きます。

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区三田3-11-34 センチュリー三田ビル

    会社特徴

    ★★★安心の環境で大手顧客に営業/キャリア描ける環境です★★★≪安定の経営基盤≫ 1995年に京セラの情報システム部門が分離独立して設立された京セラ・KDDIグループの情報戦略会社です。創業以来連続黒字経営という磐石の経営基盤のもと、キャリアを描ける環境です。≪プライムベンダーとして顧客の課題を解決≫ 京セラ・KDDI向けのシステム開発はもちろんのこと、その実績をもとに外販も行っています。また、新規事業にも積極的で自社製品・サービスの開発も行っています。 プライムの立場でお客様の課題を解決していきますので、技術スキル向上はもちろん、マネジメントスキル/業務スキル面でも成長の機会が多い点が特徴です。≪風通しのよい社風/長期的にキャリアを形成できる環境≫ 今や2000名を超える大手企業ですが、トップとの距離が近く、メンバーであっても社長と話す機会や、飲みにいく機会もあるので、風通しの良さがあります。 また、福利厚生等も含め、安心の環境で長期的にキャリアを形成できる環境です。例としては、産休/育休制度が整っていることはもちろん「産休後復帰率:97.3%」という実績があります。同社には「仲間のために尽くす」という文化が根付いており、安心してキャリアを描ける文化/社風です。※2021年12月時点ではほぼ全てのポジションにて週4までリモート可/原則週1回以上の出社形態となります。

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    ~経営理念の実現に向けた「人」を活かす企業風土の醸成~【京セラ・KDDIグループの安定基盤】【週4日までリモート勤務可】【福利厚生充実×定年まで長く就業できる環境です】【京セライズム”アメーバ経営”に基づいて経営者目線を身に着け成長できる環境です】

  • 株式会社エージェント・スミス
    【インフラ/サーバ・NW】プロジェクトマネージャ-

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    クライアントの情報システム部門に入り込み、IT全般の業務を代行。専門的IT技術者が少ない顧客の情報システム部をサポートするため、IT企画の提案・構築・運用コンサルティング・外部ベンダーの選定・調整、ベンダーコントロール等、多岐に亘ります。スキルにあわせて配属案件・お任せする業務内容を決定します。※スキルや状況に応じて、案件のローテーションを図るなど社員の成長を考えた配属を行っています。※SIer、ベンダー、メーカー出身者が在籍し、幅広く活躍中。【配属プロジェクト】スキルにあわせてアサイン先やお任せする業務を決定。現場配属後はOJTベースでサポートしていきます。プロジェクトは複数体制で、人数は2~3名、10~15名、数十人規模まで複数あります。※若手社員が1人だけでアサインされることは基本的にはありません。

    職種

    サーバーエンジニア(設計・構築系)

    年収
    給与
    550万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都23区、神奈川、千葉、埼玉のクライアント先

    会社特徴

    【ビジョン・企業の特徴】「ベンダーフリー」 で、フラットな立場からお客様のIT課題に向き合い、真に解決することに注力しています。お客様には本業に専念して頂きたいという強い顧客志向や、目先の利益目的では動かない点が、他SIerやITコンサルティング企業とは異なります。■社名の由来:スミス(Smith)とは “Service Mining IT Holdings”の頭文字から、 「Smith」の名が生まれました。『優れたIT技術と人間力を持ってお客様に有益なサービスを創出し、提供し続ける企業でありたい』という私たちの思いが込められています。【働き方について】全社的に残業時間は月20-30h。お客様は大手企業が中心のため、顧客自身のワークライフバランスへの意識が高く、メリハリのある生活を送ることが可能です。【研修について】若手~マネジメントまで階層に合わせたビジネススキル、マネジメントスキルを学べる外部研修の受講が可能。費用は全て会社負担です。その他、コンサルタント研修など状況に応じて必要な研修を実施。また各部門で企画・実施される勉強会や、業務に関連する資格取得の支援・補助もあります。

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    ★お客様のIT活動を効率化するため、顧客のIT推進における業務(上流~下流)までサポートする専門集団★情報システム部門に入り込み、お客様と同じ立場でサポートを行うビジネスモデルを展開★残業時間:月20~30時間程度★

  • 三菱地所ITソリューションズ株式会社
    インフラ系PM【三菱地所グループ情報システム部門/自社勤務】

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    三菱地所グループ各社のシステム基盤となるインフラ環境について、クライアント環境、サーバー環境、ネットワーク環境の全てを構築、管理しており、アプリケーションチームと協力し、ユーザーの状況に合わせ、最適なインフラ基盤の企画・構築、運用・保守をお任せします。まずはご経験を踏まえ、三菱地所グループ各社のITシステムを統括管理(構築~運用・保守)を行う案件に参画し、PLまたはPMとして担当します。経験に応じて下記業務も期待しています。・プロジェクトの企画(スケジュール、リソース、プロジェクトのロードマップの企画など)・開発プロジェクトの進行管理(進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど)・内部/外部の組織との間の円滑な業務コラボレーションのためのサポート・開発の生産性向上のための業務支援(リソース管理、プロセス改善、会議主宰など) - プロジェクトの立ち上げ(計画作成)、推進、完了 - プロジェクトに必要な体制の構築、開発委託先ベンダーの選定支援 - プロジェクトの品質、コスト、スケジュールの管理と遵守 - オーナー、ユーザー、ベンダーなど各種ステークフォルダー間の調整 - プロジェクトリーダー、プロジェクトメンバーの指導、育成 - DXを含めた新たな技術、取り組みへの積極的な情報収集、習得 - 上記付随して発生するプロジェクト管理業務全般システム基盤部では三菱地所グループ全体のインフラを見ているので大きな規模に携わることができ、三菱地所グループとして海外はまだないですが、国内各所の街づくりに貢献している実感を得ることができます。また安定した基盤で働ける安心感もありながら、キャリアを築いていくことができます。AIやIoTなど先端技術の活用を進めており、それら先端技術に関わる案件に携わることも可能です。【主要取引先】三菱地所DX推進部、三菱地所グループ各社総務部や業務企画部・経営企画部などのコーポレート系部署【対象システム】サーバ、ネットワーク、クライアント、セキュリティ対策、運用管理(SMO)、Office365、box、業務統合データベース、WEB会議システム、ペーパーレス会議システム等

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    450万円~929万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビル13階

    会社特徴

    ■事業事例:(1)ビルマネジメントシステム…ビルの賃貸借契約、請求入金を管理する為に開発した三菱地所ビル事業グループの基幹システム。(2)地理情報システム…日本全国の土地情報を一元的に管理し、社内での業務効率化・情報共有化に利用。(3)取引先情報システム…詳細な顧客データをベースに営業活動における取引先との商談を総合管理。(4)ERPシステム…基幹業務で必要な情報を統合データベースで一元管理。情報の全社的共有化により経営資源を活用し、経営効率化を図ります。(5)関係会社経理システム…会計業務においてグループ共通のオペレーションを実現。会計制度等の変更にも柔軟かつ迅速に対応しグループ経営を支援します。(6)その他…RPA、AI、IoT、VR・AR・MRなど先端技術を活用した新規ITソリューションの提案■魅力点:三菱地所との仕事がほとんどなので、システム発注側、企画側の立場で大きな仕事に携わっていけます。また、常磐橋再開発事業などの街づくりをITを活用してサポートしていけるという点で、やりがいをもって仕事をすることができます。「三菱地所デジタルビジョン」策定によるDX推進案件https://www.mec.co.jp/j/news/archives/mec210623_digitalvision.pdf

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    担当者の
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    日本を代表する総合不動産:三菱地所のITグループ企業 / 三菱地所グループのIT戦略・DX推進を担っております!丸の内北口ビルにオフィス移転しており、綺麗なオフィス環境です / 残業平均20h~30h程度・リモート勤務率7割・フルフレックス◎

  • 株式会社ニトリデジタルベース
    インフラエンジニア

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【業務内容】国内・海外拠点における、ITインフラ導入・管理を担って頂きます。①基幹系インフラの導入/運用管理:・ニトリグループで利用されている基幹システムのインフラ基盤の導入・維持管理、・オンプレミス及びクラウドそれぞれの環境に関するアーキテクチャ設計・導入・構築・運用管理、・システムの安定稼働に向けたサーバ及びアプリケーション監視・自動化・運用のためのツール開発、・インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援)、・内製化システム構築に向けた関係組織との連携・調整を行い、主体的に課題推進②ネットワーク系インフラの導入/運用管理:・ニトリグループ(国内・海外)全般のネットワーク設計・構築・管理運用、・全国の店舗・物流拠点の業務を止めない最適なネットワーク設計・構築・運用管理、・インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援)、・関係組織との連携・調整、協力ベンダーのコントロールを行い、主担当として主体的に課題推進③EC系インフラの導入/運用管理:・EC/アプリサイトのインフラ構築・保守・運用 、・システムの安定稼働、信頼性向上のための、サーバー監視、自動化、運用のためのツール開発、・クラウド技術(主にAWS)を最大限活用したインフラ、アーキテクチャの設計・導入・管理、・CDNを活用したコンテンツ配信アーキテクチャの設計・導入・管理④セキュリティ系インフラの導入/運用管理:・インシデント対応(影響分析、調査対応、再発防止策、実行支援)、・セキュリティシステムの維持管理、促進、・セキュリティソリューションの検証、評価、実装、・脆弱性や社内におけるセキュリティ問題のテクニカルな診断、分析、テスト

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    500万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    東京都北区神谷三丁目6番20号

    会社特徴

    ・ニトリグループは、「住まいの豊かさを世界の人々へ提供する。」というロマン(志)を実現するべく、製造物流IT小売業という独自のビジネスモデルを構築してきました。そのビジネスモデルを支えているのが、自社で内製してきたシステムです。・2032年3000店舗、売上高3兆円というビジョン達成に向けたグローバル事業とその他事業領域拡大にあたり、IT・デジタルへの期待はますます大きくなっています。ニトリグループは、強みを支えてきた情報システム・業務システムを「ベース(基盤)」として、小売業の先例にとらわれない革新技術の積極的活用を図り、ニトリグループ全体としてのデジタルトランスフォーメーションを加速していきます。・将来への大きなチャレンジに向けて、優秀なIT・デジタル人材がエンジニアとしての成長を実感し、キャリア形成を実現できる環境を提供すべく、「デジタルベース」においては、以下のような働き方を実現します。1. 成果に応じてより高い水準の報酬を可能にする報酬制度2. フレックス、リモートを始めとして、ワーク・ライフ・バランスの充実を図りながら、創造的な活動に集中できる働き方の実現3. IT・デジタル人材の新たな「ベース」として、目黒通りに新拠点を開設します。本年4月27日に開業予定の「目黒通り店」に併設し、エンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる「つながること」をコンセプトとしたオフィスです。

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    ☆ニトリの情報システム・業務システムを別会社として2022年4月1日に設立!エンジニアの働き方の柔軟性を支援!(目黒に新オフィス開設/休日年間120日以上/リモートワーク/フレックス等)。ニトリ向けのIT専門集団として、グループ全体のDX化を加速に貢献していきます!

  • ビー・ユー・ジーDMG森精機株式会社
    【札幌】ソフトウェア開発の管理業務

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    工作機械の制御開発部において、ソフトウェア開発プロセスにおける管理業務をお任せします。【具体的には】・開発の進捗管理、分析、適正化・開発手順等のルール・マニュアル作成と定着化・その他、エンジニアが開発業務に集中できるよう周辺業務【組織情報】制御開発部門エンジニア約100名、管理部門は約30名配属先部署は6名

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    470万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    北海道札幌市厚別区下野幌テクノパーク1丁目1番14号

    会社特徴

    ■企業理念「SUCCESS IS MUTUAL~成功はお互いに~」この言葉には、私たちが関わるさまざまなものへの想いが込められています。「お客様が望んでいることの実現を」「お互いの力が発揮できるビジネスパートナーシップを」というように、「競合」するのではなく「協調・共生」することを基本にしています。■大学の研究室のようなアットホームな雰囲気大学院在学中の4人によって設立された背景を持つ当社。現在も大学の研究室のようなアットホームな雰囲気があり、それが特色のひとつになっています。また、札幌市郊外・野幌森林公園の隣、札幌テクノパーク内にあるオフィスは、自然光を取り入れた天井、光がモニターに映り込まない照明など、仕事をするうえでの快適さを考慮。気分転換のためのリフレッシュスペースやシャワールームを完備し、エンジニアが研究・開発に集中できる環境が自慢です。社内では三ツ星シェフが食事を提供。夏のBeer&BBQ大会や冬のクリスマスパーティなど社内イベントも充実。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    【東証プライム上場】世界最大の工作機械メーカーDMG森精機の100%子会社。グループ内のシステム開発のグローバル戦略拠点。「プラチナくるみん」認定企業/WLB子育て環境◎

  • 株式会社アウトソーシングテクノロジー
    ネットワークエンジニア(PL/PM候補)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    仕事内容

    【職務内容】■各顧客のインフラ基盤の提案 - 要件定義 - 設計 - 構築業務をご担当頂きます。■大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対してNW・セキュリティなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事頂きます。■海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。【案件事例】■某大手小売り業向け、セキュリティ強化に伴う製品選定 - インフラ構築までのワンストップソリューション■クラウド化促進のためのサービス・メニュー提案※Office365やセキュリティと連携した複合案件など顧客ニーズに合わせて最先端技術の提案して頂きます。■通信キャリア向け、5G対応に向けたNW設計・構築■大手通信業者向け、体制管理・課題解決・業務支援※下記URL参照下さい。 https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。

    職種

    インフラエンジニア(運用設計系)

    年収
    給与
    600万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都中央区八重洲1-2-16 TGビル本館4F,6F

    会社特徴

    【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち(業界トップクラスの案件保有数)、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアアドバイザーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。【売上規模590億/22000名規模のグループ会社(エンジニア領域を統括する中核企業)】■自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり■リーマンショック後、「毎年15%以上の売上高」を記録した業界唯一の会社

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    担当者の
    コメント

    ★東証一部上場/売上規模590億のグループ会社★現在は同社単体でのIPO直前★急成長中のIT企業★現場での幅広い経験を今後のキャリアへ★★多様なキャリアプラン・充実した研修制度で場所を問わずに働けるスキルを身につけられます★残業20~30h程度★

  • 東日本電信電話株式会社
    ネットワークエンジニア(通信/ISP事業者への技術支援等)

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】・通信事業者、ISP事業者、データセンタ運営事業者等のネットワークに対する技術コンサル、構築(切替含む)・保守提案支援・お客様要望に基づいた、ネットワークサービスの高度化検討(ネットワークに具備する新機能の検討等)・設備系部門のリーダ組織として、検討プロジェクトの牽引 (関連組織を牽引した検討、社内の検討体制・役割分担の整備、全体進捗管理・マネジメント等)【募集背景】NTT東日本では、新しいビジネス系ネットワークサービス(サービス名:Interconnected WAN)の提供を2021年4月1日より開始しましたが、そのネットワークを多くのお客様に使って頂くために、通信事業者、ISP事業者、データセンタ運営事業者等への各種提案を拡大しています。長年、日本最大級のネットワークを構築・運用してきた実績と高い技術力を持つ設備部門だからこそできる技術コンサルやネットワーク構築・保守提案支援を営業フロントを強力にサポートする形で実施し、お客様要望に応えていくことで、ネットワークの利用拡大、及び工事・保守等の受託拡大の両方を実現して収益拡大につなげていくための採用強化となります。【募集組織・組織構成】・NTT東日本 設備企画部 サービス高度化部門 設備プロデュース担当・課長2名 主査4名 担当者6名(30代9名、40代3名)【このポジションの魅力】・お客様への技術コンサルや提案支援等を実施していくこと、またそこでのお客様要望の実現に向けてネットワーク機器メーカやNTT研究所等の高度かつ最新の技術を持つ技術者と議論を重ねることで、最新技術の習得含め、ネットワーク系技術を高めていくチャンスが多々あります。・NTT東日本のネットワークを選んで頂くための活動、及びネットワークの魅力を高めるための活動を設備部門のリーダ組織の一員としてプロジェクトリーダ的な立場で推進し、目的を達成した際の達成感は何事にも代えがたい経験になりますので、その経験が自身の大きな成長に繋がると確信しています。・長年の経験を通じて蓄積されたNTT東日本のアセット(設備、スキル、ノウハウ、体制等)を最大限活用しながら、自分のアイディアや行動で、世の中のネットワークをより良く進化させることができるポジションです。■参考:関連プロジェクトhttps://www.ntt-east.co.jp/recruit/new-grad/project_story/newnetwork.html

    職種

    ネットワークエンジニア(設計・構築系)

    年収
    給与
    500万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿3-19-2(NTT東日本 初台本社)

    会社特徴

    ■固定電話等の音声サービス他、インターネットニーズが急増したことから、2001年からは光サービスの提供を開始。現在約1,200万のお客さまにご契約いただいております。■東日本大震災等数々の大きな災害を経験し、地震や火山の噴火、水害等が発生する都度、全社一丸となって復旧に取り組んできました。これからも引き続き、社会インフラの責任ある担い手として、災害対応力の強化や設備の強靭化に全力を挙げて取り組み、「つなぐ使命」を果たしてまいります。また、東京2020オリンピック・パラリンピック競技大会のゴールドパートナー(通信サービス)として、安心・安全で信頼性の高い通信サービスを競技場等へ提供するため、通信インフラを整備してまいります。■事業活動を通じてCSR活動に取り組んでおり、ICTを活用した付加価値の高いサービスをさまざまな分野に提供することで、「持続可能な開発目標(SDGs)」の達成に向けて取り組んでいます。■事業の核である光サービスに加えWi-Fiやセキュリティ等の付加価値サービス拡大等の通信事業の成長に向けた従来の取り組みを進めるだけでなく、IoTやAI等の技術やマンパワー(人材)等、グループ会社も含めたあらゆるアセットを活用し、労働人口の減少に代表される地域社会の課題解決に向け取り組んでいます。■直近NTTアグリテクノロジー社やスマートイノベーションラボを設立。AI・IoT、エッジコンピューティングの推進をより一層強化して参ります。

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    担当者の
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    【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現しております。

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