株式会社クラレ

の中途採用・転職・求人情報

【同社の魅力】 1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界31カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカー。既に海外売上高比率は約70％とグローバルな事業展開が進んでいます。 【職務内容】 労政、給与計算、社会保険、福利厚生、教育、採用、労働衛生、処遇など人事業務は多岐に亘りますが、これら人事業務全般の統括業務をお願いしたいと思います。また、シニア活躍、ダイバーシティ推進、エンゲージメント向上などの諸課題にも取り組んで頂きたいと思います。 【組織構成】 総務部には派遣社員を含め約25名、内人事部門には3名（男性1名、女性2名）が所属。堅苦しい雰囲気はなく、困り事はいつでもメンバーで相談できます。 【キャリア構築】 近い将来、事業所の人事全般を責任ある立場で管理していただくことを期待しています。 【仕事のやりがい】 今回募集の鶴海事業所はクラレの環境ソリューション事業を担う事業所として、ガス吸着・水処理用活性炭、省エネ・環境負荷軽減に貢献する蓄電デバイスである電気二重層キャパシタ向け活性炭、リチウムイオンバッテリー負極材用ハードカーボンなどを生産しています。世界No.1を誇る活性炭メーカーの一員として、人事業務を通じて地球環境に貢献できることが大きなやりがいの一つです。また、鶴海事業所はコンパクトな事業所であるため、従業員一人ひとりと向き合って、人事業務全般を入口から出口まで幅広く携わることができます。

主に包装材料用途に使用されるプラスチック素材（高分子材料）の開発部署で、知的財産に関する管理業務をご担当いただきます。 《具体的な業務内容》 発明発掘、特許出願・権利化、第三者特許調査・鑑定、他社製品調査、IP ランドスケープ、特許ポートフォリオ戦略策定、知的財産活動推進、ならびに権利行使等を知的財産部および外部特許事務所と連携して行っていただきます。 また、国内外の社内関連部門と連携して、知的財産戦略の策定・実行を実施いただきます。 《エバールとは…》 1972年に同社が開発に成功し、世界に先駆けて製造をはじめたエチレン－ビニルアルコール共重合体（EVOH）樹脂です。従来のプラスチックにはない優れた「ガスバリア性」 を備え、食品を中心に、医薬品、化粧品、農産物、工業製品の包装容器に使用されるほか、自動車のガソリンタンク等にも採用されています。 【配属部署】 倉敷事業所　エバール研究開発部

【期待する役割】 主に同社の工場（化学品製造工場）向け原料（化学品）や燃料（天然ガス・重油等）の購買業務と部内のIT強化推進等の業務をお任せいたします。 【職務内容】 ・安定供給と低コストを実現するための情報収集・戦略立案 ・対外折衝（価格やその他条件に関する交渉） ・社内関連部署との調整 ・購買業務に関連した文書・資料の作成 ・Excel等を用いたデータ活用に加え、SAP、Sales Force、RPA等、IT活用推進等の購買業務と付帯する業務 ・事業戦略を踏まえた原料BCP案の立案、作成 【残業時間】平均10～20時間／月 ※総合職としての採用のため、将来の海外を含めた転勤・異動の可能性あり

【期待する役割】全社設備管理課題の検討、推進あるいは、国内事業所の製造設備管理（保全）業務等をお任せいたします。（経歴、経験により配属先を決定します） 【職務内容】 ■設備投資に伴う工事計画策定 ■安全管理、施工管理、予算管理 ■設備の不具合対応 ■社内関係部署、協力会社との折衝・調整業務　等 【勤務地について】ご経験・ご希望を踏まえて同社の国内事業所のいずれかへの配属となります。（岡山県、愛媛県、茨城県、新潟県のいずれかの事業所を想定しております。） また、初任地は国内事業所ですが、3～4年で業務経験を積んだのちは海外駐在していただくことを想定しています。

【期待する役割】岡山事業所ポバールエバール生産技術開発部の生産設備において以下の業務を担当いただきます。 【職務内容】 ・設備投資 ・設備管理 ・設備技術開発業務全般 将来的には国内外のプラント設備で活躍いただく予定です。

■クラレグループ社内外におけるプラントの建築設計・監理、施工管理 等、 お持ちの経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 当社が長年培ったプラントに関するノウハウを学ぶことをできます。 【業務詳細】 ・社内外の化学・電材・食品・化粧品など様々な工場建設の建築設計・施工 ・工場建設の新設、改修案件に対する建築設計・監理、施工管理 ・建設エリアの全体計画、プロジェクトの工程管理、品質管理、予算管理 等 　※設計～施工までを一貫して、複数の社内外関係者とチームで対応します。 　※入社と同時にクラレエンジニアリング（株）へ出向となりますが、給与・福利厚生面は、クラレと全く同じ待遇です。 【働き方について】 ・岡山で設計業務を行い、施工時には現場へ出張し、監理業務を行って頂きます。 ・社外案件では、県内外で数ヶ月～1年程度の期間での派遣に従事頂きます。 　＜派遣中の給付＞ 　派遣手当、帰宅旅費（毎月１回分）

同事業所にて、技術者(主に設計担当者)を支援する各種業務をご担当いただきます。 【職務内容】 1) 設備技術系技術者向けの各種教育計画の立案と実行 2) 設計標準を含む各種指針・基準の整備 ※本ポジションは総合職（将来的な国内外への転勤・異動あり）としての採用となりますが、同事業所でのエリア採用も可能となりますので、ご希望ございましたらお知らせください。（処遇面等は記載内容とは異なりますのでご承知置きください）

【期待する役割】 岡山県内の事業所にて以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ＜設備投資の計画・実行＞ ・プラント系、成形加工系の生産設備を対象とした設備投資計画の立案と実行、進捗管理 ・新規導入あるいは改造する機器の基本設計および現場工事の基本計画立案 ・専門メーカー・業者と協働での機器詳細設計および工事の詳細計画立案 ・現場工事の安全・品質・工期管理 【配属先（勤務地）】 初任地は岡山県内の事業所（岡山、倉敷、鶴海のいずれか）となります。 岡山県岡山市海岸通り1-2-1 　株式会社クラレ　岡山事業所 岡山県倉敷市玉島乙島7471　株式会社クラレ　倉敷事業所 岡山県備前市鶴海4342　株式会社クラレ　鶴海事業所 ※将来的には全国（海外含め）異動、転勤の可能性があります。 ※本ポジションは総合職（将来的な国内外への転勤・異動あり）としての採用となりますが、同事業所でのエリア採用も可能となりますので、ご希望ございましたらお知らせください。（処遇面等は記載内容とは異なりますのでご承知置きください）

【業務詳細】 社内外の化学・電材・食品・化粧品など様々な工場建設工事における安全管理業務を主に行います。なお、現在は安全管理に特化した業務を遂行していますが、将来的には建築、機械、電気に関わる施工管理業務を一手に担う重要な組織へ段階的に拡大していきます。 【工事管理部門の目指す姿】 ・各プロジェクトの価値観（顧客要求品質目標）を共有し、各人が自律的な行動とＰＪメンバーとの協働により、組織的に結果が出せる職場（現場） ・造り上げていく過程を見届けることの幸せと、完成時の達成感と自身の成長も感じ取れる、チャレンジブルな仕事ができる職場（現場） ※入社と同時にクラレエンジニアリング（株）へ出向となりますが、給与・福利厚生面はクラレと全く同じ待遇です。 【働き方について】 ・建設業の働き方改革に対応するとともに、ＤＸ導入など工事管理のコア業務に集中できるよう業務効率化にも取り組んでいます。 ・施工時には現場へ出張し、工事管理業務を行って頂きます。 ・社外案件では、県内外で数日～1年程度の期間での派遣に従事頂きます。 ※長期派遣後は、半年以上を目安として、連続の派遣にならないように考慮し、家族サービスやプライベートの時間を過ごせるように配慮しています。 ＜派遣中の給付＞ ・派遣給付 ・帰宅旅費（毎月1回分）

鹿島事業所の生産設備に関する設備管理業務を担当いただきます。 独自商品が多く世界トップシェア商品を多数抱えるクラレに於いて、プラントの安定・安全運転を支えていただく機械保全技術者を採用したいと考えます。 将来的には国内外を問わず、技術者やスタッフとして転勤の可能性があります。 【配属部署】鹿島事業所 設備技術部 設備管理グループ

国内外プラントの電気・計装及び通信設備及び生産設備（動力設備含む）に係わる以下の業務を担当いただきます。 　＜業務内容＞ 　　・設備設計 　　・設備保全 　　・設備診断　等 採用後には事業所実務を OJT で必要なスキルを習得していただき、事業所または統括 グループ 内の業務を行っていただきます。 【初任地】岡山事業所 ※総合職採用となり、将来的には国内外への転勤の可能性があります。

酢酸ビニル、ポリビニルアルコール製造工場においてフィルム製造に関わるマネジメント業務に従事いただきます。 1) 工場における安全、新規技術開発、技術継承、人材育成、品質管理等の改善、改革推進等 2) フィルム技術（押出成形技術）や特殊な成型加工等の技術・知見を活かし、業務推進 【配属部署】岡山事業所 ポバール・エバール生産・技術開発部 ※初任地は岡山事業所となりますが、将来的には海外を含め転勤の可能性がございます。

当社事業所（工場）向けの機器調達、工事発注、設備投資等の購買業務をご担当いただきます。 【具体的には】 1) 発注先選定 2 )見積調査・査定 3 )対外折衝 4) 社内関連部署との調整等 【配属部署】購買・物流本部 機材部 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックス制度：有 ・リモートワーク：有 ・初任地：東京本社 ※将来的には海外を含めた異動・転勤の可能性がございます。

国内外の化学プラントを対象とした、プロセスシミュレーター(主にASPEN)を活用したプロセス開発業務を専任でご担当いただきます。 本業務では海外案件も増えており、グローバルにご活躍いただくことを期待しています。 【配属部署】技術開発センター 化学プロセス開発グループ 【働き方】 ・残業時間：20時間程度/月 ・フレックス制度：有 ・初任地：倉敷事業所 ※将来的には、海外を含む異動・転勤の可能性がございます。

■化学品、食品、電子材料等の製造設備や工場に関する、社内外のプラント設計、建設工事、施工管理業務をお任せいたします。 【業務詳細】　 《1》生産フロー、機器仕様、レイアウトの検討、設計　 《2》機器、部品、工事等の手配　 《3》現場施工、工事における工程、品質、安全管理　 《4》プロジェクトの工程管理、予算管理　等 ※設計～施工までチームで一貫して対応します。 ※案件によっては出張、現場単位での短期派遣の可能性があります。 ※入社と同時にクラレエンジニアリング（株）へ出向となりますが、 　給与・福利厚生面は、クラレと全く同じ待遇。 【働き方について】 ・岡山で設計業務を行い、施工時には現場へ出張し、管理業務を行って頂きます。 ※社外案件では、県内外で数日～1年以上の派遣に従事頂きます ＜派遣中の給付＞・派遣手当　・帰宅旅費（毎月１回分）

独自商品が多く、世界トップシェア商品を多数抱えるクラレの中で、鹿島事業所にある化学プラントの設計業務(技術開発、設計、設備投資等)または設備管理業務を担当いただく技術者を募集します。 配属部署は、鹿島事業所 設備技術部 設計グループ または 設備管理グループで、プラントの技術開発、設備投資、安定・安全運転等を支える業務を担当いただきます（配属グループは、適正を見て判断させていただきます）。 将来的には国内外を問わず、技術者やスタッフとして転勤の可能性があります。

【期待する役割】 同社の化学製造工場における電装設備（電気・計装・制御・通信機器）の設計、維持管理・改良等に携わる技術者として従事いただきます。国内各地工場、海外も含めた全拠点で活躍することができ、将来は基幹業務（組織マネージメント、高度な専門知識を要する職務）を担当いただくことを想定しています。 【職務内容】 ・生産設備の増設（建設）、または能力向上や省エネ化などの改善提案と実施において、電装設備の設計と導入を行う ・電装設備に関する技術的な相談や指導を行う ・電装設備の故障やトラブルの原因分析と対策立案・実行する ・電装設備に関する各種の報告書や書類の作成する 工場ではこれらを、以下２つの担当業務にわかれて実施しています。 １）設計（エンジニアリング）業務 製品の量産に向けて、生産工程や設備など建設や改良のための計画・設計・施工管理を行います。生産効率や品質、安全性などを高めるために、最適な生産設備を考える業務です。 設計業務は、モノづくりの上流から下流まで幅広く関わる仕事です。製品の製造設備に携わることができ、やりがいや達成感を感じることができます。一方で、技術的な知識やスキル、分析力や発想力などが求められるため、常に専門知識の向上を続ける必要があります。 また、生産部や開発部などの関係部署との連携が欠かせず、チームで協力しながら仕事を進めることが多いので、コミュニケーション能力や協調性も重要です。 ２）設備管理（保守管理）業務 電装設備は、生産活動に欠かせないものであり、その機能を維持するため、定期的な点検やメンテナンスを行います。また、故障やエラーが発生した場合は、迅速に対応し、生産ラインの停止や作業員の事故を防ぐ業務です。 電装設備の保守・管理業務は、製造業の生産性や品質、安全性を高めるために重要な業務です。設備・装置を扱うのが好きで、資格取得などの向上心がある人に向いています。

【背景】 当社グループは、研究開発の加速、効率化、高度化を目的としたデジタル技術の獲得・活用を推進しています。分子シミュレーション分野、AI分野の専門技術を有する人材を募集しております。 【具体的には】 シミュレーションデータや実験データを用いた機械学習モデルの構築や、それを応用した新材料の提案に取り組んでいただきます。 また、これに加え、研究開発の加速・効率化および高度化の目的の下、AI技術の導入、様々な視点からの活用提案、および、開発現場での実践に取り組んでいただける方を歓迎いたします。AI技術の導入に関しては、大学・研究機関とのコラボレーションを積極的に推進しており、これに参画いただく業務もございます（ご本人のレベルや必要性に応じて上長と要相談となります）。 【配属】 研究開発本部 デジタルソリューション部 【働き方】 ・平均残業時間：10～20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・リモートワーク制度：有 ・転勤について：総合職採用であり、将来的には国内・海外も含め可能性があります。（東京本社、大阪事業所等）

【期待する役割】 クラレの国内最大規模の生産設備である岡山事業所にて化学工場・現場における製造プロセスの技術開発をご担当いただきます。 【具体的には】 1) 化学工場でのプロセス（ポリマー製造、モノマー蒸留、各種単位操作）技術開発化学工学、機械工学などの知識を基盤に、現場の化学プロセスに省エネ、コスト改善、安全性向上などの付加価値を加えていきます。 2) ラボスケールの実験を考察し、スケールアップ、現場の設備化を行う。メンテナンス性、運転性、設置場所など複数の要求事項から、最大メリットを得られるプロセスデザインを実施 3) 新プロセス、新機器適用時の基本設計、マテリアルバランス、P＆IDの作成等 ※クラレのコア事業である、ポバール、エバール、またその原材料であるビニルアセテートモノマーの生産現場での業務となります。 【配属】 岡山事業所 ポバール・エバール生産・技術開発部 【働き方】 ・平均残業時間：20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・将来的に国内外への転勤可能性があります。

【背景】 当社グループは、研究開発の加速、効率化、高度化を目的としたデジタル技術の獲得・活用を推進しています。分子シミュレーション分野、AI分野の専門技術を有する人材を募集しております。 【具体的には】 シミュレーションデータや実験データを用いた機械学習モデルの構築や、それを応用した新材料の提案に取り組んでいただきます。 また、これに加え、研究開発の加速・効率化および高度化の目的の下、AI技術の導入、様々な視点からの活用提案、および、開発現場での実践に取り組んでいただける方を歓迎いたします。AI技術の導入に関しては、大学・研究機関とのコラボレーションを積極的に推進しており、これに参画いただく業務もございます（ご本人のレベルや必要性に応じて上長と要相談となります）。 【配属】 研究開発本部 デジタルソリューション部 【働き方】 ・平均残業時間：10～20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・リモートワーク制度：有 ・転勤について：総合職採用であり、将来的には国内・海外も含め可能性があります。（大阪事業所、くらしき研究センター等）

【期待する役割】 クラレエンジニアリング株式会社岡山本店にてプラント建設の建築部門業務をご担当いただきます。 株式会社クラレに入社いただき、同時にクラレエンジニアリング株式会社への出向となります。（処遇はクラレに同じであり、同社の全社員がクラレ社からの出向者となります） 【具体的には】 ・クラレグループ内外企業のプラント建設を受注（建築部門の業務担当） ・建設エリアのレイアウト、建築物の設計・施工 【ご入社後の業務イメージ】 建築部の管理職を補佐する立場を担い、近い将来、建築業務の計画検討と実効管理、部員の管理監督対応業務をお願いしたいと考えています。 【魅力】 一級建築士事務所および建設業者として、設計から竣工引き渡しに至るまでを一貫体制で行っており、自分が手掛けたものがお客様に提供できるというのが本ポジションの魅力です。 【配属】 クラレエンジニアリング株式会社 エンジニアリング本部 建築部 ※クラレエンジニアリング社について※ 1977年に株式会社クラレの100％子会社として設立され、現在、ユーザー系エンジニアリング会社として、ケミカル、医薬、化粧品、食品、香料、半導体関連素材など、多岐に渡り社内外の国内工場プラント建設を行ってまいりました。“お客さまの立場に立った”最適なソリューションの提案、基本構想を熟考し、詳細設計・建設・試運転までの品質の高い、また安全で合理的な工場建設を進め、お客様と社会に信頼されるエンジニアリング会社を目指しています。 【働き方】 ・平均残業時間：20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・勤務地は岡山本店ですが、担当プロジェクトにより有期派遣や出張対応があります。

同社の倉敷事業所にて、化学プラントの安全・安定運転を支えるための電気・計装設備に関する設計・メンテナンスの業務をご担当いただきます。 《具体的な業務》 ■設備の改善について立案・基本設計を行う生産担当との打ち合わせ　　 ■電気・計装機器の仕様検討、設計・図面の作成 ■協力先企業への工事依頼、進捗管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■安定生産を維持する為のメンテナンス業務・管理 【部署構成】 電気計装設備担当：20～30人

フィルムの生産・技術開発の部署において、生産品やプロセスについての課題発見・解決に向けた検討から、改善提案、現場への指示・管理まで幅広く担っていただきます。 化学・化学工学・機械どちらの専攻出身の方でもご活躍いただけるフィールドがございます。 《具体的な業務》 ■新製品の開発にかかわる検討・試作　　　 ■生産プロセス改善のための立案・検討　　　 ■収率・品質向上のための立案・実施・評価　　 ■技術サービス業務（ユーザーの要望に基づく調査および品質改善）など

【本社IT部門：生産品質管理/設備保全領域のシステム担当】 １．生産品質管理/設備保全領域内担当として各種システム導入・保守の実施 ・国内外の協力会社へのベンダーマネジメントや関係ユーザーとのコミュニケーション ・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営 ２．IT活用プロジェクトの企画、実行 ・生産品質管理/設備保全領域担当の1人として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画ならびに実行 将来的には生産品質管理/設備保全領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。 ※将来、海外駐在の可能性があります。 [入社後] 入社後しばらくはチーム内での役割として担当領域の運用・保守を担っていただく予定ですが、海外子会社へのSAP導入や国内へのSAP導入（国内専用にカスタマイズしたSAPのグローバル標準への切り替え）、ERP以外のプロジェクト(G-LIMS＝Global Laboratory Information Management Systemの展開、国内の生産計画システムの導入)など、さまざまなプロジェクトを計画しております。 ご希望やご経験に応じてプロジェクトへご参加をいただき、キャリアの幅を広げていただける環境です。 [英語での対応について] 海外対応が発生するため、日常的に英語を使用した業務が発生します。 英語へ嫌悪感をお持ちでない方、学習意欲がある方を歓迎します。 【募集背景】 体制強化を見据えた増員 【魅力】 ★企業としての特徴： 1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を展開しております。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルにおけるシェアも非常に高く将来性・安定性が抜群 ★高い技術力： 独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界トップシェアの製品群や独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値を提供し続けています。 ※同社が開発したビニロンは、日本の科学技術の発展を示す貴重な資料として国立科学博物館の重要科学技術史資料に登録されております。 ★働きやすい環境： 残業月10～20h程、有給取得日数15日◎、独身寮有り、と福利厚生も充実しており、長期就業が可能な環境です。 【人材育成について】 クラレグループでは、グローバル人事ポリシーに基づき、拠点ごとに、業務上必要な知識・スキルの獲得と社員の自律的なキャリア形成をサポートする人材育成制度を運営しています。 ■DX人材育成プログラム 2023年からグローバル施策として開始。3段階のデジタルリテラシーレベルを設けて、それぞれに対応した育成カリキュラムを整備しています。 ■グローバル人材育成プログラム 多様な人材がグローバルに活躍できるよう育成プログラムを用意しています。 ・英語力向上支援策 ・短期駐在員派遣制度 ・海外トレーニー派遣制度　他 ■国内施策 クラレ人材育成制度 ・階層別 ・選抜型 ・ビジネススキル・マインド ・自己選択型(自律的な能力開発制度/語学研修プログラム 他) ・キャリアサポート　他 【働き方制度・データ】 ■働き方制度 ･在宅勤務制度(12日/月 上限) ･フレックスタイム制度 ■育児休職・介護休職取得者数・取得率 育児休職者数：126名(男性115名 女性11名) 育児休職取得率：男性83.3% 女性100% 介護休職者数：6名 ※株式会社クラレ　2023年度 育児休職は、保育園入園時期を考慮し、子どもが1歳を超えても休職が必要と認められる場合は、子が２歳に達する日まで取得できます。また、男性の育児参加を促進するため、男性の育児休職取得を推進しています。2024年度には男性の育児休業取得に関する数値目標を新たに設定し、さらなる取得を目指します。 ■有給休暇取得率：2023年度 取得率：約91％ ■離職率(2023年度 株式会社クラレ単体)：1.51%

【職務内容】 新潟事業所にて、化成品（HCN・MMA）プラント高経年化プロジェクト（老朽化機器の計画的な更新）のための検討と実行、また、関連業務としてHCN・MMA・PMMAプラントの最適化策の検討と実行をご担当いただきます。 【組織構成】 新潟事業所 設備技術部 設備管理グループ 【働き方】 ・平均残業時間：20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・初任地：新潟事業所 ※将来的には、海外を含め異動・転勤の可能性がございます。

将来100億円規模の事業となる新規高分子材料の開発をご担当いただきます。 【具体的には】 ・新規高分子合成ならびにその評価・分析などの材料設計業務 ・製造技術開発 ・特許出願などの特許関連業務 その他、上記の計画立案と部下の指導・育成、ならびに将来的には新規テーマの立案や新規高分子材料に関するマーケティングにも幅を広げていただくことを想定しています。 【魅力】 他社の真似ではなく、新しい高分子材料の開発が出来ます。1人1人の裁量が大きくやりがいがあります。提案を重視する風土で、将来はご自身でテーマを企画立案し、リーダーとして牽引することも可能です。 【配属部署】：つくば研究センター 高分子材料研究所 ※将来的には、海外を含め転勤の可能性がございます。 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックス制度：有 ・リモートワーク制度：有

【期待する役割】 開発中の新規素材のマーケティング業務に従事いただきます。 【職務内容】 ・ターゲット用途の技術調査（課題、素材の必要物性、その評価方法）を特許、書籍、顧客を含めた外部から実施し、研究所の開発にフィードバック ・市場調査（市場予測、サプライチェーン、顧客毎の期待数量など）を実施し、ターゲット用途の優先順位付けに必要な資料の作成 将来的にはマーケティング計画の策定・実行をリードできる人材になっていただくことを期待しています。 【募集背景】 新規開発テーマの拡大によるマーケティング要員を増員するため 【配属】 つくば研究センター 高分子材料研究所 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・リモートワーク制度：有 (上限12日/月） ・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

【職務内容】 株式会社クラレに入社いただき、同時にクラレノリタケデンタル社に出向となります。（処遇はクラレに同じ） クラレノリタケデンタル株式会社で取り扱っている歯科材料の海外マーケティングをご担当いただきます。 主な業務 1. 海外市場(代理店・顧客)への販促企画の立案と遂行 各国市場環境に則した販売促進策の立案・提案、販売代理店と協力しての実施・遂行 2. 注力国に対する市場理解深化業務 　 新規開拓を予定、市場拡大を期待する注力国の市場状況(3Ｃ、4P、PEST)分析と根拠となる市　場調査の実施 3. 営業課・代理店の活動の販促支援 　 各国営業活動に則した販売促進ツール・媒体の制作 担当エリアは主にアジア、オセアニア、中南米エリアです。 成熟市場ではなく日々状況が変化しており、新たなチャレンジに取り組んでいただけます。 【配属】 クラレノリタケデンタル株式会社 営業・マーケティング本部 海外営業部 販売企画推進課 ※クラレノリタケデンタル株式会社について※ 2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。(出資比率2：1) それぞれの企業が培ってきた、有機・高分子材料技術、セラミックス由来の無機材料技術等をベースに、歯科材料として接着分野、審美分野において多くの製品を展開しています。 【働き方】 ・平均残業時間：10-20時間/月 ・フレックス制度：有 ・リモートワーク：有（上限12日/月） ※将来的には転勤の可能性があります。

【採用背景】 クラレグループはサステナビリティを重要な経営課題のひとつと捉え、サステナビリティ長期ビジョンを制定しています。さらに中期経営計画において「機会としてのサステナビリティ」を私たちの挑戦の一つとして掲げ、地球環境の保全・改善に貢献する事業への転換と新規事業創出を目指しています。全社横断的にクラレのサステナビリティ・サーキュラーエコノミー戦略を立案・推進するメンバーを募集しています。 【職務内容】 ・「サステナビリティ長期ビジョン」「サステナビリティ中期計画」に基づくサーキュラーエコノミー戦略・施策の立案 ・ サーキュラーエコノミー戦略・施策の立案のための環境法規制動向の分析、業界分析、社内外ネットワーキングと連携の推進、業界モニタリング ・ ISCC PLUS等の認証取得推進やLCAの実施など、サーキュラーエコノミーに関連した調査や分析 【キャリアイメージ】 まずは当社サーキュラーエコノミー戦略を考えるメンバーのひとりとして、調査・分析業務や社内外対話などを担当していただきます。そこでサーキュラーエコノミー関連のスペシャリストとしてキャリアアップし、全社横断的な戦略業務やマネジメント業務を担っていただくことを想定しています。サーキュラーエコノミーの経験・知識を活用し、将来的にはクラレグループのコア人材になっていただきたいと考えています。 【配属先】 サステナビリティ推進本部 サステナビリティ推進部　兼　経営企画室 ポートフォリオ戦略部 【働き方】 ・残業時間：10～40時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・リモートワーク制度：有 (上限12日/月） ・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

【職務内容】 株式会社クラレに入社いただき、同時にクラレノリタケデンタル社に出向となります。（処遇はクラレに同じ） マーケティング強化が奏功し、海外グループ会社向け輸出をはじめとして取引量が年々増加しています。歩調を合わせ、弊部署では生産管理、輸送、輸出の業務効率化、改善などの取り組みを強化しています。 定常業務と並行し、部署横断型 倉庫関連プロジェクトの推進をご担当いただきます。（ご入社後～2029年にかけては、定常業務と倉庫関連プロジェクト業務を兼務いただきます） ＜定常業務概要＞ ・輸出業務 ・国内外向け製品の生産調整、在庫バランス管理 ・国内外の物流改善策の企画、推進（ホワイト物流対策、業務効率化等） ＜倉庫関連プロジェクト業務概要＞ ・工場併設倉庫の立ち上げおよび3PL委託に向けた倉庫内業務の整理、業務フローの構築 ・倉庫管理システム（WMS）の構築 　2029年以降、倉庫関連プロジェクト終了後は以下の業務を追加でご担当いただきます。 ・輸出計画策定、業績管理、業務プロセス改善 【配属】 クラレノリタケデンタル株式会社 営業・マーケティング本部　グローバルオペレーショングループ ※クラレノリタケデンタル株式会社について※ 2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。(出資比率2：1) それぞれの企業が培ってきた、有機・高分子材料技術、セラミックス由来の無機材料技術等をベースに、歯科材料として接着分野、審美分野において多くの製品を展開しています。 【働き方】 ・平均残業時間：10-20時間/月 ・フレックス制度：有 ・リモートワーク：有（上限12日/月） ※将来的には転勤の可能性があります。

【期待する役割】 新規化学品（モノマー、機能性化学品）による事業創出をご担当いただきます。 【職務内容】 入社後は将来100億円規模の事業を目指したテーマ（独自性の高いモノマーを利用した高機能性モノマー・ポリマー事業）のモノマーを担当いただきます。 その後、本モノマー開発サブリーダーとしてモノマーのスケールアップ、パイロット提案に取り組んでいただきます。 将来的には適性や希望を踏まえ新規材料開発もしくは本テーマ推進（スケールアップからモノ作りまで）を担っていただく予定です。 【配属部署】 くらしき研究センター 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

【期待する役割】 化学品･ポリマーの環境影響性（環境負荷）に関する高レベル・専門的な体制を運営いただけるサステナビリティ人材を募集します。まずは以下のような業務に携わっていただき、1年から数年以内にこれらを担う研究グループのリーダーとなっていただくこと想定しております。 【職務内容】 1) ライフサイクルアセスメント（LCA）ツールを用いた研究開発テーマの環境側面の評価 2) 環境･サステナビリティに関連する有用情報の全社への発信 3) 社外の有識者会議等での人脈の形成と規格化作業等へ参画 4) ポリマーの生分解性評価と生分解機構解明に関わる研究 将来は当社グループの環境・サステナビリティに関する取り組みを技術面でリードできる人材としての活躍を期待しています。 【配属】 くらしき研究センター 構造・物性研究所 ※初任地について※ 配属先はくらしき研究センター（岡山県倉敷市）ですが、ご希望によっては初任地を東京本社とすることも可能です。ただし、その場合はくらしき研究センターへ出張いただくことが多々あります。 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

【期待する役割】 新規化学品（モノマー、機能性化学品）による事業創出をご担当いただきます。 ※管理職クラスとしてテーマリーダー、部署長補佐など組織運営にも携わって頂きます。 【職務内容】 入社後は将来100億円規模の事業を目指したテーマ（独自性の高いモノマーを利用した高機能性モノマー・ポリマー事業）のモノマーを担当いただきます。 その後、本モノマー開発リーダーとしてモノマーのスケールアップ、パイロット提案に取り組んでいただきます。 将来的には適性や希望を踏まえ新規材料開発もしくは本テーマ推進（スケールアップからモノ作りまで）を担っていただく予定です。 【配属部署】 くらしき研究センター 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

【期待する役割】 グローバルに展開するクラレグループの本社にて、SAP SuccessFactors, COMPANYなどの人事システムを使用した人事業務を担当いただきます。 海外子会社のメンバーともコミュニケーションを取りながら、クラレグループ社員の人事データをグローバルに管理・活用するための人事システムの構築・運用に貢献いただきます。 【職務内容】 ・既存の人事システム（SAP SuccessFactors）の管理・運用 ・各種人事に関連するグローバルデータのとりまとめ・活用 ・グローバル人材データベースの管理・運用、拡充方法の検討・実施 【配属】 総務・人事本部 グローバル人事センター システムチーム 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・リモートワーク制度：有 (上限12日/月） ・将来的には海外を含む異動・転勤の可能性があります。

【期待する役割】 ポバール樹脂事業部の最重要用途の一つである懸濁重合用途の技術サービスをご担当いただきます。 【職務内容】 1) 日中韓・東南アジア諸国の塩ビ樹脂メーカーを中心にポバール樹脂のプロモーションから採用に至るまで丁寧かつ積極的なアプローチの遂行 2) グローバルチームの一員として販売・開発・生産の各部門との連携 ※将来的には塩ビ用途における日本・中国・アメリカ・ドイツの技術サービスメンバーを牽引していただくことを期待しています。 【配属】 ポバール研究開発部 技術サービスグループ 【働き方について】 ・残業時間：20時間/月 ・フレックス制度：有 ・リモートワーク制度：有 ・初任地について：東京本社または倉敷事業所（岡山県）となります。 将来的には海外を含む転勤・異動の可能性があります。

【期待する役割】 クラレジオール製品（MPD, ND）用途開発に関わる技術開発のリーダーをご担当いただきます。 ※管理職ではありませんが、開発チームのリーダーとして若手社員や研究補助員への指導・教育も業務に含まれます。 ※クラレのジオールは、汎用のジオールとは一線を画したクラレ独自の化学品であり、柔軟性を付与するなどの特徴を活かしてポリウレタン用途を中心に幅広く使われています。 【具体的には】 ・新規用途開発（市場調査）、材料開発（材料設計＆評価）の各テーマの主導 ・販売部門との協働による製品開発とその販売支援活動 【魅力】 材料開発のみにとどまらず、顧客への訪問や提案を通じての用途開発、それによって実際に自身が開発したものがより川下に近い製品へ展開することを実感できるのが本ポジションの魅力です。 【採用背景】 開発テーマの川下化を行うため、より経験・知見を有する方を増員したいと考えております。 【配属部署】 イソプレンケミカル事業部　ケミカル研究開発部 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックス制度：有 ・リモートワーク制度：有　（上限12日/月） ※将来的には海外を含めた転勤の可能性があります。

【期待する役割】 倉敷事業所　光学用ポバールフィルム製造工場にて以下の業務を担当いただきます。 【職務内容】 1) 新製品や品質改善品の試作計画立案、実行【30%】 2) 生産収率やコスト改善に向けた調査、対策立案、実行【30%】 3) 顧客クレーム・コンプレインの原因調査、対策立案、資料作成【20%】 4) ISO9001,14001や安全活動、作業改善活動【20%】 【配属】 ポバールフィルム事業部 フイルム生産・技術開発部 開発課 【魅力】 光学用ポバールフィルムは世界トップシェアを誇り当社の中核を担う事業です。 会社の売上や利益に繋がる仕事であり、モノづくりの最前線で仕事を行う実感が持て、多くの人と力を合わせてゴールを目指し、最終的にそれが形になって見える仕事です。 仕事を通して成形加工技術、マネジメントスキル、プレゼン・コミュニケーション能力、総合的な課題解決力を身に付けていただけます。 【働き方】 ・平均残業時間：20時間程度/月 ・フレックス制度：有 ・将来的には海外を含む転勤・異動の可能性があります。

【期待する役割】 倉敷事業所　光学用ポバールフィルム製造工場にて以下の業務を担当いただきます。 【職務内容】 1) 生産課題（収率向上／コスト削減、品質改善、安全性向上など）の解決に向けた調査、対策立案、実行【50%】 2) フィルム製造に関する技術開発 （ex.新規原材料を用いた量産性評価、導入設備の立上げ・試運転など）【25%】 3) ISO9001,14001や安全活動、作業改善活動【25%】 【配属】 ポバールフィルム事業部 フイルム生産・技術開発部 生産課 【魅力】 光学用ポバールフィルムは世界トップシェアを誇り当社の中核を担う事業です。 会社の売上や利益に繋がる仕事であり、モノづくりの最前線で仕事を行う実感が持て、多くの人と力を合わせてゴールを目指し、最終的にそれが形になって見える仕事です。 仕事を通して成形加工技術、マネジメントスキル、プレゼン・コミュニケーション能力、総合的な課題解決力を身に付けていただけます。 【働き方】 ・平均残業時間：20時間程度/月 ・フレックス制度：有 ・将来的には海外を含む転勤・異動の可能性があります。

【期待する役割】 PA9T＜ジェネスタ＞は、クラレが原料モノマーから自社開発した、新しいポリアミド系エンジニアリング・プラスチックです。低吸水性、高耐熱性、高耐薬品性および寸法精度に優れ、電気・電子部品や自動車部品へ用途を広げています。 PA9T＜ジェネスタ＞の主なユーザーは電子部品メーカーや自動車部品メーカーであり、CAD、CAEを用いた部品形状の検討および提案により、ユーザーが製品開発や製造を進める際の技術支援や、解析精度向上を担う業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ・耐熱ポリアミドを使用している、または採用を検討している顧客に対してのCAEを用いた製品開発支援および技術サポート ・解析技術の開発 【組織構成】 ジェネスタ事業部 開発部 技術サービスグループ 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックス制度：有 ・リモートワーク制度：有 (上限12日/月） ※将来的には海外を含む異動・転勤の可能性があります。

【期待する役割】 イソプレンケミカル事業部の製品および開発品（低分子および高分子）に関して以下の業務ををご担当いただきます。また、将来的には当該業務の実務リーダー層としての活躍や、マネジメント層へのキャリアアップも期待しています。 【職務内容】 1) 化学物質管理 国内外の新規化学物質の登録（例：化学物質審査規制法、労働安全衛生法、REACH）および登録後の管理。安全性試験の運営およびそれに基づくSDS等の作成。 2) 品質保証 生産部や販売部、品質管理部署との連携による製品の品質保証業務（各種調査書への回答、仕様書作成、品質苦情対応）。原料サプライヤーや製造委託先への品質監査の実施。 【入社直後から数か月程度、仕事に慣れていただくまでにやっていただくこと】 入社～2週間；会社や部署のルールや仕組みに関する教育、製品や製造プロセスに関する教育、また、顧客からの問い合わせ対応等を通じて、事業に関する理解を深めていただきます。 ２週間～3か月；OJTにより簡単な法対応や品質管理に関する顧客要求への対応からスタートいただきます。また、慣れてきたら担当製品を持ち、当該製品に関わる案件を主担当として進めていただきます。業務を進めるうえで必要となる知識は、社内教育や社外セミナー等を通じて取得いただきます。 【中長期的（5～10年後）なキャリアイメージ】 当面は、(1)化学物質管理、(2)品質保証の実務担当者として経験を積んでいただきますが、いずれはリーダー層としてのご活躍を期待しています。当該部署の業務は、研究開発段階から、製造、そして製品としてお客様の元に届くまでの全領域に関わることができます。 【配属先】 イソプレンケミカル事業部　品質・開発統括部 プロダクトマネジメントグループ 【募集背景】 当社の事業拡大、世界的な化学物質に関する法規制の強化、また製品品質への顧客要求の増加により、業務範囲が広がっていることによる増員のため 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・出張：月1-2回程度/社内出張および業務委託先やサプライヤーへの訪問等 ・フレックスタイム制度：有 ・リモートワーク制度：有 (上限12日/月） ・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

【職務内容】 株式会社クラレに入社いただき、同時にクラレノリタケデンタル社に出向となります。（処遇はクラレに同じ） クラレグループの歯科材料・メディカル関連事業を手掛けている「クラレノリタケデンタル株式会社」の国内市場に向けたマーケティング戦略の立案と実行を担う部署にて、以下の業務を担当いただきます。 [概要] 入社後の期待役割は、新製品上市活動を含むマーケティング関連業務、講師陣（歯科医師など）への定期訪問やフォローアップ業務を想定しています。 １．顧客ニーズに応じたマーケティング戦略の立案・実行 ２．講師陣（歯科医師など）と協働した販売促進活動担当　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　３．当社営業部隊および販売代理店の営業活動に対する後方支援 [具体的業務内容] ・講師陣（歯科医師など）との関係性構築および主要スタディグループ担当業務 ・新製品および主力製品情報の策定および販売促進ツールの制作、管理　　　　　　　　　　　　　 ・市場環境や顧客ニーズ把握を目的とした情報収集および分析　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・歯科医療従事者向けセミナーの企画および実行 ・展示会、学会などのイベント出展企画および顧客対応 【配属】 クラレノリタケデンタル株式会社 営業・マーケティング本部 国内営業部 販売企画推進課 ※クラレノリタケデンタル株式会社について※ 2012年にクラレとノリタケカンパニーリミテドが歯科材料部門を事業統合し設立された会社です。(出資比率2：1) それぞれの企業が培ってきた、有機・高分子材料技術、セラミックス由来の無機材料技術等をベースに、歯科材料として接着分野、審美分野において多くの製品を展開しています。 【働き方】 ・平均残業時間：10-20時間/月 ・フレックス制度：有 ・リモートワーク：有（上限12日/月） ※将来的には転勤の可能性があります。 なお、転勤をご希望されない場合は転勤無しのコースをご案内します。

【期待する役割】 主に包装材料用途に使用されるプラスチック素材（高分子材料）の開発部署で、知的財産に関する管理業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ・発明発掘、特許出願・権利化、第三者特許調査・鑑定、他社製品調査、IP ランドスケープ、特許ポートフォリオ戦略策定、知的財産活動推進、ならびに権利行使等を知的財産部および外部特許事務所と連携して行っていただきます。また、国内外の社内関連部門と連携して、知的財産戦略の策定・実行を実施していただききます。 【募集背景】 事業がグローバルに展開するなかで特許出願も海外展開することが必須となってきています。また、素材だけでなくアプリケーションの特許出願の必要性が高まってきていることから、事業部としての知的財産戦略を強化するため、専任人材となる方を募集します。 【組織構成】 倉敷事業所 エバール研究開発部 ※「エバール」について 1972年にクラレが開発に成功し、世界に先駆けて製造をはじめたエチレン－ビニルアルコール共重合体（EVOH）樹脂です。従来のプラスチックにはない優れた「ガスバリア性」 を備え、食品を中心に、医薬品、化粧品、農産物、工業製品の包装容器に使用されるほか、自動車のガソリンタンク等にも採用されています。 【働き方】 ・残業時間：20時間程度/月 ・フレックス制度：有 ・在宅勤務制度：上限12日/月 ・勤務地：倉敷事業所　※原則、転勤はありません。

【期待する役割】 新潟事業所において、化学プラント・成形プラントなど事業所内製造設備の電気・計装関連の設計、発注、工程管理、設備管理、技術開発業務全般をご担当いただきます。 【職務内容】 ・生産設備の増設（建設）、または能力向上や省エネ化などの改善提案と実施において、電気計装設備の設計と導入 ・電気計装設備に関する技術的な相談や指導 ・電気計装設備の故障やトラブルの原因分析と対策立案・実行 ・電気計装設備に関する各種の報告書や書類の作成 工場ではこれらを、次の２つの担当業務にわかれて実施しています。 １） 設計（エンジニアリング）業務 製品の量産に向けて、生産工程や設備など建設や改良のための計画・設計・施工管理を行います。生産効率や品質、安全性などを高めるために、最適な生産設備を考える業務です。 設計業務は、モノづくりの上流から下流まで幅広く関わる仕事です。製品の製造設備に携わることができ、やりがいや達成感を感じることができます。一方で、技術的な知識やスキル、分析力や発想力などが求められるため、常に専門知識の向上を続ける必要があります。 また、生産部や開発部などの関係部署との連携が欠かせず、チームで協力しながら仕事を進めることが多いので、コミュニケーション能力や協調性も重要です。 ２） 設備管理（保守管理）業務 電気計装設備は、生産活動に欠かせないものであり、その機能を維持するため、定期的な点検やメンテナンスを行います。また、故障やエラーが発生した場合は、迅速に対応し、生産ラインの停止や作業員の事故を防ぐ業務です。 電気計装設備の保守・管理業務は、製造業の生産性や品質、安全性を高めるために重要な業務です。設備・装置を扱うのが好きで、資格取得などの向上心がある人に向いています。 【魅力・キャリア】 ご経験によりますが、基本的には小規模案件から対応を開始し、幅広い経験を積んでいただけるように育成を進めていきます。？ 30代以降は部下を持ち、チームリーダーとして部下のマネジメントや大型プロジェクトの担当なども対応いただき、マネジメント面での能力向上も目指していただけます。？ また弊社では関連する海外拠点へ選抜され駐在経験を積めるなど、 グローバルな経験も積んでいただける環境です。？ 【配属】 新潟事業所　設備技術部　電装グループ 新潟事業所・設備技術部電装グループの業務を紹介した動画もご覧ください。 https://www.youtube.com/watch?v=OTHEAehTr28 【新潟事業所について】 新潟事業所は、クラレグループの中で２番目の規模の工場であり、クラレの主力製品であるビニルアセテート樹脂、機能材料樹脂、イソプレン、歯科材料などの研究開発から生産までを行っています。 事業所の紹介動画もご参照下さい。 https://youtu.be/jBMHWYUymX0

【募集背景】これから先の事業所運営を想定しての増員です。 【職務内容】 ◎全社の人事制度運用 ◎目標評価制度・昇格制度運用 ◎給与・賞与・退職金・社会保険 ◎採用（新卒・キャリア）、採用ブランディング ◎人材開発（教育研修） ◎組織開発（エンゲージメント）、D&I推進 ◎その他（個別労務対応、組合対応 等） ※今回の募集はグローバル総合職ではなく、岡山事業所採用の地域総合職になります。 ※人事担当課長の右腕として部下を統率し、様々な人事課題への対応をお任せします。

【期待する役割】 当社独自材料を用いた新事業立ち上げに向け、成形加工技術を活かした用途開発の推進をご担当いただきます。 【職務内容】 ・材料の配合や成形加工ならびにその評価・分析などの材料・部材設計業務 ・プロセス開発 ・特許出願などの特許関連業務 ・業務計画立案と部下の指導・育成 将来的な業務として新規テーマの企画立案や新規用途に関するマーケティングも想定しています。 【募集背景】 開発テーマがプロジェクト化されており、開発加速のため強化・増員 【配属】 つくば研究センター 成形・加工研究所 【働き方】 ・残業時間：10～20時間/月 ・フレックスタイム制度：有 ・リモートワーク制度：有 (上限12日/月） ・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

【期待する役割】 化学プラントなど、事業所内製造設備の電気・計装関連の設計、発注、工程管理、設備管理、技術開発業務全般をご担当いただきます。 【職務内容】 ・生産設備の増設（建設）、または能力向上や省エネ化などの改善提案と実施において、電気計装設備の設計と導入 ・電気計装設備に関する技術的な相談や指導 ・電気計装設備の故障やトラブルの原因分析と対策立案・実行 ・電気計装設備に関する各種の報告書や書類の作成 ※上記業務を、2つの担当業務に分かれて実施しています。 （1）設計（エンジニアリング）業務 製品の量産に向けて、生産工程や設備など建設や改良のための計画・設計・施工管理を行います。生産効率や品質、安全性などを高めるために、最適な生産設備を考える業務です。 （2）設備管理（保守管理）業務 電気計装設備は、生産活動に欠かせないものであり、その機能を維持するため、定期的な点検やメンテナンスを行います。また、故障やエラーが発生した場合は、迅速に対応し、生産ラインの停止や作業員の事故を防ぐ業務です。 【本業務のやりがい】 ・設計業務は、モノづくりの上流から下流まで幅広く関わる仕事です。製品の製造設備に携わることができ、やりがいや達成感を感じることができます。 ・電気計装設備の保守・管理業務は、製造業の生産性や品質、安全性を高めるために重要な業務です。安定稼働するプラントを見て、達成感を味わえる点や、生産部署から感謝される点でやりがいを感じます。 【長く働ける環境づくり・福利厚生制度】 ・フレックスタイム制度導入 ・有給休暇取得率：約91％（2023年度） ・離職率：1.51％（2023年度／株式会社クラレ単体） ・様々な福利厚生サービスに使えるカフェテリアプランあり 【新潟事業所について】 新潟事業所は、クラレグループの中で２番目の規模の工場であり、クラレの主力製品であるビニルアセテート樹脂、機能材料樹脂、イソプレン、歯科材料などの研究開発から生産までを行っています。

ＬＣ－ＭＳなどの分析機器を用いた分析や分析のための試料調製をお任せ致します。当部署は様々な分析機器を有し、多様な評価を行っていますので、適性や希望を考慮しながら、仕事の幅を広げていただくことも可能です。 【仕事のやりがい】 鶴海事業所はクラレの環境ソリューション事業を担う事業所として、ガス吸着・水処理用活性炭、省エネ・環境負荷軽減に貢献する蓄電デバイスである電気二重層キャパシタ向け活性炭、リチウムイオンバッテリー負極材用ハードカーボンなどを生産しています。世界No.1を誇る活性炭メーカーの一員として、新たな製品の開発を通じて地球環境に貢献できることが大きなやりがいの一つです。業務を通じて取得したデータは、新製品の設計や顧客への提案に直結しており、事業活動との繋がりを感じながら仕事をしていただけます。 【入社後の教育体制】 OJTを基本に担当業務を習得していただきます。OJTでカバーしきれない事柄については、適宜社外のセミナーや講習会に参加いただきます。また、ビジネススキルなどの周辺知識は、当社の自己啓発支援制度を活用して、Eラーニングや通信教育で学ぶことができます。 【一緒に働く仲間】 当部署は30名強の職場です。若手からベテランまで幅広い年齢層のメンバーが働いており、キャリア入社の方も複数名在籍しています。堅苦しい雰囲気はなく、困り事は相談でき、メンバー全員で協力できる職場となるよう心掛けています。 【今後のキャリア】 実務担当者として業務を開始いただきますが、徐々に仕事の幅を広げていただきたいと考えています。希望や適性によっては、より高度な業務を担当いただく可能性もあります。

■化学品、食品、電子材料等の製造設備や工場に関する、社内外のプラント設計、建設工事、施工管理業務をお任せいたします。 【業務詳細】　 《1》生産フロー、機器仕様、レイアウトの検討、設計　 《2》機器、部品、工事等の手配　 《3》現場施工、工事における工程、品質、安全管理　 《4》プロジェクトの工程管理、予算管理　等 ※設計～施工までチームで一貫して対応します。 ※案件によっては出張、現場単位での短期派遣の可能性があります。 ※入社と同時にクラレエンジニアリング（株）へ出向となりますが、給与・福利厚生面は、クラレと全く同じ待遇です。 【働き方について】 ・岡山で設計業務を行い、施工時には現場へ出張し、管理業務を行って頂きます。 ※社外案件では、県内外で数日～1年以上の派遣に従事頂きます ＜派遣中の給付＞・派遣給付　・帰宅旅費（毎月１回分）

液晶用光学フィルムを生産する部署において、DX推進プロジェクトの主担当を担っていただきます。生産現場・ITベンダーと密にコミュニケーションを取りながら、帳票のデジタル化やデータベース整備などを進めていただきます。また、将来的には部署横断的なプロジェクトも担当いただきたいと考えております。 《具体的な業務内容》 ■デジタル化を進める際のITベンダーとの窓口（調整、依頼、対応、進捗管理等） ■作業標準書や各種帳票のデジタル化の推進、及び、仕組み作り ■生産現場で運用できる具体的な改善やシステムの開発 ■Microsoft365を活用した業務改善など、部署全体の効率化の推進 ■□■会社案内動画 公開中！■□■ 【URL】https://youtu.be/_IvZ6ja9Q4o?si=qv2I9bVs5kxhZp9U クラレがよくわかる5分の動画にまとめてご紹介します。 日常生活を切り取ったシーンに、クラレ製品が多く登場していくカットでは、 ”未来に化ける”クラレの素材を身近に感じていただけるきっかけになるかも。 こんなところにもクラレの素材が？と、ぜひ楽しみながらご覧ください♪ 【配属部署】 液晶用光学フィルムの生産部署 ※弊社の主力製品である液晶用光学フィルムを生産・開発している部署になります。