株式会社スチールハブ

の中途採用・転職・求人情報

グループ会社の要望に応じ、船の運航スケジュールを管理していただきます。 《具体的な業務内容》 運航計画立案、スケジュール等の調整、運航状況の確認、管理業務 ※着岸、離岸の手配、急な雨などのスケジュール変更、事故処理が主な業務となります。同社の船のみならず、グループ会社全体の船の管理を行っていただきます。 《管理する船》 ■タグボート：船舶や水上構造物を押したり引いたりする船 ■大型バージ船：鋼材など重い荷物を水上輸送する船 ※国内船3隻、海外船5隻、その他今治造船グループの船を管理いただきます。 《入社後の流れ》 接岸時や船上での対応を学んでいただいた後、同時並行しながらデスクワーク等も担当していただき、船舶管理の基礎を身につけます。研修や教育などをしっかり行いますので未経験の方でも安心して就業できる環境です。

自社貨物の通関業務及び、今治造船グループから依頼された貨物の輸出輸入通関業務を行っていただきます。 《具体的な業務内容》 ■自社貨物の通関書類作成 ■海外調達した貨物の輸入通関 ■新造船の輸出通関 ■NACCSを使用した通関業務全般 ■その他管理業務 《入社後の流れ》 先輩通関士の補助的業務を行っていただきます。同時に業務を通じて造船、船舶に関する知識を身に着けて頂きます。研修や教育などしっかり行いますので未経験の方でも安心して就業できる環境です。

同社所有の船舶の不具合のあった部品の代替品の手配や船舶の検査に関する手続き、船員の労務管理に関する作業を行っていただきます。 同社所有タグボートから要望のあった部品/舶用品の手配、検査機関への船舶検査の申請を行います。 《具体的な業務内容》 ■船員の労働時間と休暇の状況を記録/管理し、配乗計画を作成。 ■船の運航に必要な書類の作成/期限管理 ■船の点検/整備/補修作業 ■入出港の補助作業 《管理する船》 ■タグボート(8隻)…船舶や水上鋼構造物を押したり引いたりする船 ■大型のバージ船(18隻)…鋼材など重い荷物を水上輸送する船 《入社後の流れ》 接岸時や船上での対応を学んでただいた後、同時並行しながらデスクワーク等も担当していただき、船舶管理の基礎を身につけます。研修や教育などをしっかり行います ので未経験の方でも安心して就業できる環境です。

【募集背景】 業務量に対して人手不足が発生している為の増員募集 【職務内容】 鋼材加工の機械オペレーター業務 （鋼材の加工、グライダー作業、曲げ加工、切断作業、出荷作業など） ※これまでのご経験や適性を見て担当作業を決定いたします ※付随業務で、 ・玉掛け作業 ・床上操作式クレーン操作 ・フォークリフト操作等の業務もあります。 《入社後は…》 先輩社員がマンツーマンで指導します。分からない事があればすぐに聞ける環境が整っておりますので安心してご入社ください。現在の中途入社者のほとんどが未経験からの入社となります。 【組織構成】 オペレーター作業担当：約60人