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富山県の電子部品・半導体メーカーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する富山県の電子部品・半導体メーカーの求人情報。
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キャリアアドバイザー 岩澤

公開中の求人13件中 1~13件を表示

  • コーセル株式会社
    生産ライン設計【富山県富山市/U・Iターン歓迎/転勤無】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社生産ライン設計エンジニアとして従事していただきます。
    【具体的に】
    ■電源装置を効率的かつ高品質に生産するための体制づくり
    ■既存の製造ラインの改善活動や設備調整
    ■新製品の治工具設計や生産ライン立ち上げ
    ■設備開発など
    ★生産工程全体に関わる業務を担当していただきます。

    会社特徴

    同社はスイッチング電源などの直流安定化電源装置の開発・製造を主な事業とする、スイッチング電源メーカーです。
    ■同社はスイッチング電源のなかでもコンピュータなどの電子機器の心臓部である「標準電源」においてシェアで国内2位(シェア30%超)、海外4位(シェア7%)を誇る国内トップ企業のひとつです。
    ■無借金経営:1993年以降、無借金経営を継続しており、現在は自己資本比率88.52%と良好な経営を続けています。
    ■売上実績も右肩上がりで伸びています:21,597百万円(2016年)⇒22,479百万円(2017年)⇒26,594百万円(2018年)
    ■経常利益も右肩上がりです:2,383百万円(2016年)⇒3,669百万円(2017年)⇒4,823百万円(2018年)
    ■製品について:半導体の高速スイッチング作用を利用した「スイッチング電源」はコーセルの主力製品。スイッチング電源は、小型・軽量・高効率であることから情報通信機器や医療用機器、FA機器をはじめとするほとんどの電子機器に使用されています。
    ◆受賞歴:TPM優秀賞第1類受賞(1999年)/QCサークル石川馨賞初受賞(2005年)/ QCサークル経営者賞受賞(2006年)/JHS全日本選抜QCサークル大会で金賞受賞(2008年)
    ◆平均勤続年数:19.9年  ◆月平均残業:24,9時間  ◆平均有給取得:11,5日

    勤務地

    富山県富山市上赤江町1-6-43【本社】

    担当者のコメント

    主力製品は半導体の高速スイッチング作用を利用した「スイッチング電源」。スイッチング電源は、小型・軽量・高効率であることから情報通信機器や医療用機器、FA機器をはじめとするほとんどの電子機器に使用されており、私たちの身近な存在です。
  • コーセル株式会社
    スイッチング電源設計【富山県富山市/UIターン歓迎/転勤無】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社にてスイッチング電源設計エンジニアとして従事していただきます。
    【具体的に】
    ■電源(直流安定化電源、DC-DCコンバータ)の回路設計
    ★機構設計2~4名のグループで、ひとつのプロジェクトに挑みます。
    ★設計→試作→評価といった、一連のフローを担当していただきます。

    会社特徴

    同社はスイッチング電源などの直流安定化電源装置の開発・製造を主な事業とする、スイッチング電源メーカーです。
    ■同社はスイッチング電源のなかでもコンピュータなどの電子機器の心臓部である「標準電源」においてシェアで国内2位(シェア30%超)、海外4位(シェア7%)を誇る国内トップ企業のひとつです。
    ■無借金経営:1993年以降、無借金経営を継続しており、現在は自己資本比率88.52%と良好な経営を続けています。
    ■売上実績も右肩上がりで伸びています:21,597百万円(2016年)⇒22,479百万円(2017年)⇒26,594百万円(2018年)
    ■経常利益も右肩上がりです:2,383百万円(2016年)⇒3,669百万円(2017年)⇒4,823百万円(2018年)
    ■製品について:半導体の高速スイッチング作用を利用した「スイッチング電源」はコーセルの主力製品。スイッチング電源は、小型・軽量・高効率であることから情報通信機器や医療用機器、FA機器をはじめとするほとんどの電子機器に使用されています。
    ◆受賞歴:TPM優秀賞第1類受賞(1999年)/QCサークル石川馨賞初受賞(2005年)/ QCサークル経営者賞受賞(2006年)/JHS全日本選抜QCサークル大会で金賞受賞(2008年)
    ◆平均勤続年数:19.9年  ◆月平均残業:24,9時間  ◆平均有給取得:11,5日

    勤務地

    富山県富山市上赤江町1-6-43【本社】

    担当者のコメント

    主力製品は半導体の高速スイッチング作用を利用した「スイッチング電源」。スイッチング電源は、小型・軽量・高効率であることから情報通信機器や医療用機器、FA機器をはじめとするほとんどの電子機器に使用されており、私たちの身近な存在です。
  • 京セラ株式会社
    プリント配線板 品質管理・品質保証業務 【入善】

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    プリント配線板製造における品質管理・品質保証業務をご担当頂きます。
    【具体的には】
    車載部品メーカー様の対応窓口(クレーム発生時の履歴調査、原因調査、対策立案、報告書作成)、ISO9000 品質マネジメントシステム運用(設計審査、顧客仕様管理・展開、工程監査)、製造工程、検査工程の管理。顧客品質監査対応。IATF16949取得準備、内部環境整備。
    【募集背景】
    業務拡大に伴い、特に品質要求の厳しい車載部品メーカー様のご要求に応えるため品質保証部員の増員を図ります。

    会社特徴

    ■稲盛和夫氏創業の総合電子部品大手企業。1959年に28名で創業、ファインセラミックの専業メーカーとして設立。セラミック部品をはじめ、電子部品や携帯電話、通信システム、家庭用品、太陽電池、燃料電池などに幅広く事業を展開してきました。
    ■現在では、連結売上高1兆5,000億円にせまるグローバル企業へと成長し、世界30カ国以上に230のグループ会社を有しています。2021年には売上高2兆円を目指しています。
    【ブランドステートメント】
    “The New Value Frontier”は「新たな価値をいつも最先端で創造し続ける」という京セラの意志を強く世の中に宣言する言葉です。京セラはグループの総合力を発揮し、時代や市場が求める価値を独自の技術と視点で切り拓きカタチにします。
    ■京セラフィロソフィ:京セラフィロソフィは、「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。
    ■アメーバ経営:組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

    勤務地

    富山県下新川郡入善町入膳560

    担当者のコメント

    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」
    ★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開
  • パナソニック・タワージャズ セミコンダクター株式会社
    情報システム部門責任者【富山県魚津市/課長クラス候補】

    年収
    750万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • Iターン・Uターン
    仕事内容

    情報システム課のマネージメント全般をご対応頂きます。
    【具体的には】
    各製造拠点の生産系システム、会計システムなどの基幹系システム、人事管理システム・各種レポートシステム・企業内ネットワーク・電子メール・会議システムなど情報系システムの企業内情報システム全般に関して、導入、維持管理、更新、トラブル対応、改善などの運営を担当する。
    事業計画の立案、進捗管理、予算管理、部下育成、アウトソーシング会社との調整業務など。また、両株主のタワージャズセミコンダクター、パナソニックセミコンダクターソリューションズ社の情報システム部門とも連携、協働して業務を推進する。
    ▼配属先:8名程度(魚津本社)
    ▼転勤:将来的に富山県南砺市、新潟県妙高市、京都府長岡市への転勤の可能性もございます。
    ★引越し費用、赴任旅費 弊社負担。
    ★単身赴任者は単身赴任手当の他に、帰宅旅費 年間15回支給

    会社特徴

    パナソニックの半導体製造技術とイスラエルのグローバルファウンドリ企業タワーセミコンダクターのグローバル顧客網を活かした拡販を実現!
    =●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=
    ■2014年4月、パナソニック社は北陸拡散工場(魚津・砺波・新井)の半導体ウェハ製造工程事業でイスラエルのタワーセミコンダクター社 (ブランド名:タワージャズ)と合弁会社を設立。出資比率はタワーセミコンダクター社が51%、パナソニックが49%。
    ■これまでのパナソニックの製造工場をそのまま踏襲しており、人事制度もパナソニック本体のものを活かしており、福利厚生制度の充実したグローバルな企業です。
    ◆平均勤続年数:27,3年  ◆月平均時間外労働時間:9,3時間
    ◆平均有給取得日数:12,7日  ◆育児休暇取得率:100%
    【タワーセミコンダクター社について】
    ■本社:イスラエル ■設立:1993年 ■事業内容:半導体ウエハの受託製造専業
    ■売上高:639百万USドル(2012年度) ■従業員数:3,000名

    勤務地

    富山県魚津市東山800番地【本社】

    担当者のコメント

    ★パナソニックの半導体製造技術とイスラエルのグローバルファウンドリ企業のタワーセミコンダクターのグローバル顧客網を活かした拡販が実現しました!
  • 株式会社高松メッキ
    総務人事【転勤無/富山県富山市/UIターン歓迎/業界不問】

    年収
    450万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 車通勤可
    • Iターン・Uターン
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社にて人事総務業務に従事頂きます。
    【具体的に】
    人事評価制度の構築運用をメインに、労務、採用など人事総務業務を幅広くお任せします。
    ▼配属先:総務部総務課
    ▼残業:月平均20~30時間程度
    ▼転居を伴う転勤無し
    【「めっき」加工される製品例】
    スマートフォンやタブレット、携帯電話をはじめ、電化製品、生活用品、自動車など、実に多様。あなたの回りにも、当社が手がけた製品が存在します。

    会社特徴

    腐食防止、誘電性付加等の目的で施されるめっき加工。電化製品から身の回りには数多くのめっき部品が使われています。同社は「めっき技術」を強みに電子機器部品および関連部品の表面処理や、金・ニッケル・錫・鉛フリー半田などを行っています。
    ■1994年設立、創立25周年を迎えました。めっき業界では後発の同社が飛躍するために取り組んだのが、同業他社が着手していない携帯電話をはじめとする高性能電子部品へのめっき技術。この取り組みが顧客から評価され、形状がより小さくなっているスマートフォンやタブレットのコネクタ部品、複雑な形状の素材を加工するときにも使用されています。
    ■八尾にある本社の7工場のほか、第二の拠点としてメキシコでの操業も開始するなど、ますます増える顧客の要望に細かく応えるための体制作りをしています。
    ■売上も右肩上がりで伸びています:37億円(2016年9月期実績)⇒38億円(2017年9月期実績)⇒42億円(2018年9月期実績)
    ■多量の水を使用するめっき技術は、廃水をクリーンに処理するなど、エコロジカル・マネジメントが常に必要です。そのため、工場内は安全・衛生を重視した環境を維持しています。また、エアコンも完備しているため、季節に影響されず快適に働くことができます。
    ◆社員寮の制度を設けるなど、U・Iターンを支援しています。
    ◆転居を伴う転勤無  ◆平均年齢35歳  ◆平均勤続年数10.7か月  ◆月平均残業20時間程度

    勤務地

    富山県富山市八尾町保内2-10

    担当者のコメント

    ★同社では海外進出を図り、グローバル展開を積極的に推進しています。さらなる組織成長を目指し、この度総務人事メンバーを募集します。
    ★遠方にお住まいの方には、出張面接やSkype面接も対応いたします。お気軽にご相談ください。
  • ファインネクス株式会社
    工機技術部の管理職【富山県/転勤無/単身赴任・UIターン】

    年収
    500万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の機械部品加工、機械組立部門にて管理職(部長級)に就いていただきます。
    【具体的に】
    ■部門経理・管理
    ■収益改善
    ■人員管理
    ■品質管理
    ■外販企画
    ■設備管理など
    ◆月平均残業:20~30時間程度
    ◆配属先:23名
    ★募集背景:定年退職による後任募集及び部門強化

    会社特徴

    1965年に電子部品用端子ピン・リード線の専門メーカーとして生産を開始。長年培ってきた技術と知識で世界が認める製品を次々と開発。製品を作る生産機械でさえ自社内で設計・製造しています。
    ■ニッチトップシェアを誇ります:本社工場のある富山県舟橋村は、日本一面積の小さな村です。ここで製造されるパソコンのCPU用PGA端子のシェアは、世界一を達成し、「日本一小さな村で世界一」となりました。
    ■社名の意味:「FINE(すばらしい)+CS(顧客満足)をめざす」という意味から名づけられました。IT技術の進化とグローバル化に伴い、素晴らしい技術・信頼・品質を創りだし、お客様に満足して頂くためには、社員一人ひとりが常に成長し続けていくことが必要と考えています。
    ★今後:自動車の技術革新に伴い、コネクタやセンサなどの電子部品もより新しくより進化した仕様の製品が求められるようになります。この中で新たなニーズとチャンスを捉えるべく、励んでいます。
    ◆受賞歴:中小企業センター賞(1990年)/企業グランプリ富山 技術部門(2005年)/北日本新聞広告賞グランプリ受賞(2008年)/元気なもの作り中小企業300社(2009年)/富山県中小企業経営モデル企業(2011年)/ものづくり日本大賞 優秀賞(2013年)
    ◆「イクボス企業同盟とやま」加盟 ◆研修体制充実:エルダー、階層別、職種別、テーマ別研修 ◆平均勤続年数:11年 ◆平均年齢:37,9歳 ◆月平均残業:15,2時間

    勤務地

    富山県中新川郡舟橋村舟橋415

    担当者のコメント

    ★パソコンのCPU用PGA端子のシェアNo.1!   
    ★社名には「FINE(すばらしい)+CS(顧客満足)をめざす」という意味がございます。
  • ファインネクス株式会社
    技術系職種【富山県/転勤無/単身赴任・UIターン】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    希望、経験を考慮し、いずれかの部門へ配属となります。
    【具体的に】
    ■プレス金型設計
    ■成形金型設計
    ■自動機設備設計
    ■めっき技術
    ■機械技術者
    ■材料系技術者
     ⇒上記いずれかの部署にて工程設計、製品仕様設計、価格設計など行っていただきます。
    ◆月平均残業:30~40時間程度
    ★募集背景:業務拡大による増員 ※各部門1名ずつ募集
    ★配属先インタビュー:技術系職種の社員インタビューとなります。
    http://recruit.finecs.co.jp/people02.html

    会社特徴

    1965年に電子部品用端子ピン・リード線の専門メーカーとして生産を開始。長年培ってきた技術と知識で世界が認める製品を次々と開発。製品を作る生産機械でさえ自社内で設計・製造しています。
    ■ニッチトップシェアを誇ります:本社工場のある富山県舟橋村は、日本一面積の小さな村です。ここで製造されるパソコンのCPU用PGA端子のシェアは、世界一を達成し、「日本一小さな村で世界一」となりました。
    ■社名の意味:「FINE(すばらしい)+CS(顧客満足)をめざす」という意味から名づけられました。IT技術の進化とグローバル化に伴い、素晴らしい技術・信頼・品質を創りだし、お客様に満足して頂くためには、社員一人ひとりが常に成長し続けていくことが必要と考えています。
    ★今後:自動車の技術革新に伴い、コネクタやセンサなどの電子部品もより新しくより進化した仕様の製品が求められるようになります。この中で新たなニーズとチャンスを捉えるべく、励んでいます。
    ◆受賞歴:中小企業センター賞(1990年)/企業グランプリ富山 技術部門(2005年)/北日本新聞広告賞グランプリ受賞(2008年)/元気なもの作り中小企業300社(2009年)/富山県中小企業経営モデル企業(2011年)/ものづくり日本大賞 優秀賞(2013年)
    ◆「イクボス企業同盟とやま」加盟 ◆研修体制充実:エルダー、階層別、職種別、テーマ別研修 ◆平均勤続年数:11年 ◆平均年齢:37,9歳 ◆月平均残業:15,2時間

    勤務地

    富山県中新川郡舟橋村舟橋415

    担当者のコメント

    ★パソコンのCPU用PGA端子のシェアNo.1!   
    ★社名には「FINE(すばらしい)+CS(顧客満足)をめざす」という意味がございます。
  • ファインネクス株式会社
    技術系職種【富山県/転勤無/単身赴任・UIターン】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    希望、経験を考慮し、いずれかの部門へ配属となります。
    【具体的に】
    ■プレス金型設計
    ■成形金型設計
    ■自動機設備設計
    ■めっき技術
    ■機械技術者
    ■材料系技術者
     ⇒上記いずれかの部署にて工程設計、製品仕様設計、価格設計など行っていただきます。
    ◆月平均残業:30~40時間程度
    ★募集背景:業務拡大による増員 ※各部門1名ずつ募集
    ★配属先インタビュー:技術系職種の社員インタビューとなります。
    http://recruit.finecs.co.jp/people02.html

    会社特徴

    1965年に電子部品用端子ピン・リード線の専門メーカーとして生産を開始。長年培ってきた技術と知識で世界が認める製品を次々と開発。製品を作る生産機械でさえ自社内で設計・製造しています。
    ■ニッチトップシェアを誇ります:本社工場のある富山県舟橋村は、日本一面積の小さな村です。ここで製造されるパソコンのCPU用PGA端子のシェアは、世界一を達成し、「日本一小さな村で世界一」となりました。
    ■社名の意味:「FINE(すばらしい)+CS(顧客満足)をめざす」という意味から名づけられました。IT技術の進化とグローバル化に伴い、素晴らしい技術・信頼・品質を創りだし、お客様に満足して頂くためには、社員一人ひとりが常に成長し続けていくことが必要と考えています。
    ★今後:自動車の技術革新に伴い、コネクタやセンサなどの電子部品もより新しくより進化した仕様の製品が求められるようになります。この中で新たなニーズとチャンスを捉えるべく、励んでいます。
    ◆受賞歴:中小企業センター賞(1990年)/企業グランプリ富山 技術部門(2005年)/北日本新聞広告賞グランプリ受賞(2008年)/元気なもの作り中小企業300社(2009年)/富山県中小企業経営モデル企業(2011年)/ものづくり日本大賞 優秀賞(2013年)
    ◆「イクボス企業同盟とやま」加盟 ◆研修体制充実:エルダー、階層別、職種別、テーマ別研修 ◆平均勤続年数:11年 ◆平均年齢:37,9歳 ◆月平均残業:15,2時間

    勤務地

    富山県中新川郡舟橋村舟橋415

    担当者のコメント

    ★パソコンのCPU用PGA端子のシェアNo.1!   
    ★社名には「FINE(すばらしい)+CS(顧客満足)をめざす」という意味がございます。
  • パナソニック・タワージャズ セミコンダクター株式会社
    BSI技術者【富山県魚津市】

    年収
    500万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ★☆★【裏面照射型積層イメージセンサー裏面バックサイドモジュール/インテグレーション/要素技術エンジニア】☆★☆
    ▼300mm裏面照射型/積層型イメージセンサーに関する開発業務
    ・裏面プロセスモジュール開発、関連要素技術開発
    ・Deep Trench lsolation(si深掘りトレンチ分離)形成技術開発
    ・ウェハ積層技術開発
    ・表面パッシベーション技術開発
    ▼新製品プロセスの工場導入
    ▼製品納期遵守のための製造部門やデバイス・インテグレーション部門等関連部門と協力した業務推進
    ★必須業務
    ・300mm半導体工場における裏面照射型/積層型イメージセンサーの開発と性能改善
    ・プロセス技術移管等のサポート

    会社特徴

    パナソニックの半導体製造技術とイスラエルのグローバルファウンドリ企業タワーセミコンダクターのグローバル顧客網を活かした拡販を実現!
    =●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=●=
    ■2014年4月、パナソニック社は北陸拡散工場(魚津・砺波・新井)の半導体ウェハ製造工程事業でイスラエルのタワーセミコンダクター社 (ブランド名:タワージャズ)と合弁会社を設立。出資比率はタワーセミコンダクター社が51%、パナソニックが49%。
    ■これまでのパナソニックの製造工場をそのまま踏襲しており、人事制度もパナソニック本体のものを活かしており、福利厚生制度の充実したグローバルな企業です。
    ◆平均勤続年数:27,3年  ◆月平均時間外労働時間:9,3時間
    ◆平均有給取得日数:12,7日  ◆育児休暇取得率:100%
    【タワーセミコンダクター社について】
    ■本社:イスラエル ■設立:1993年 ■事業内容:半導体ウエハの受託製造専業
    ■売上高:639百万USドル(2012年度) ■従業員数:3,000名

    勤務地

    富山県魚津市東山800番地【本社勤務】

    担当者のコメント

    ★パナソニックの半導体製造技術とイスラエルのグローバルファウンドリ企業のタワーセミコンダクターのグローバル顧客網を活かした拡販が実現しました!
  • 株式会社高松メッキ
    生産管理マネジャー【転勤無/富山県富山市/UIターン歓迎】

    年収
    500万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 車通勤可
    • Iターン・Uターン
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社にて生産管理部門のマネジャー、またはマネジャー候補として従事頂きます。
    【具体的に】
    ■課内のマネジメント業務(部下9名が付きます)
    ■生産管理における業務サポート
    ▼配属先:課内は10名、部署内平均年齢40歳、女性の多い職場です。
    ▼残業:月平均10時間程度
    ▼転居を伴う転勤無し
    【「めっき」加工される製品例】
    スマートフォンやタブレット、携帯電話をはじめ、電化製品、生活用品、自動車など、実に多様。あなたの回りにも、当社が手がけた製品が存在します。

    会社特徴

    腐食防止、誘電性付加等の目的で施されるめっき加工。電化製品から身の回りには数多くのめっき部品が使われています。同社は「めっき技術」を強みに電子機器部品および関連部品の表面処理や、金・ニッケル・錫・鉛フリー半田などを行っています。
    ■1994年設立、創立25周年を迎えました。めっき業界では後発の同社が飛躍するために取り組んだのが、同業他社が着手していない携帯電話をはじめとする高性能電子部品へのめっき技術。この取り組みが顧客から評価され、形状がより小さくなっているスマートフォンやタブレットのコネクタ部品、複雑な形状の素材を加工するときにも使用されています。
    ■八尾にある本社の7工場のほか、第二の拠点としてメキシコでの操業も開始するなど、ますます増える顧客の要望に細かく応えるための体制作りをしています。
    ■売上も右肩上がりで伸びています:37億円(2016年9月期実績)⇒38億円(2017年9月期実績)⇒42億円(2018年9月期実績)
    ■多量の水を使用するめっき技術は、廃水をクリーンに処理するなど、エコロジカル・マネジメントが常に必要です。そのため、工場内は安全・衛生を重視した環境を維持しています。また、エアコンも完備しているため、季節に影響されず快適に働くことができます。
    ◆社員寮の制度を設けるなど、U・Iターンを支援しています。
    ◆転居を伴う転勤無  ◆平均年齢35歳  ◆平均勤続年数10.7か月  ◆月平均残業20時間程度

    勤務地

    富山県富山市八尾町保内2-10

    担当者のコメント

    ★社員寮の制度を設けるなど、U・Iターンを支援しています。
    ★遠方にお住まいの方には、出張面接やSkype面接も対応いたします。お気軽にご相談ください。
  • ジョンソンコントロールズ株式会社
    プロジェクトマネジャー(施工管理/計装エンジニア) 富山

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ■ビルディングオートメーションシステムの現場施工管理
    【具体的には】
    ■CADによるシステム図、施工図作成
    ■現場での工程管理、安全管理、施工管理
    ■制御エンジニアリング構築
    ■システム機器の導入・工程・原価管理
    ■技術ドキュメント作成
    ■協力業者管理
    ■システムの試運転・調整

    会社特徴

    **米国ジョンソンコントロールズ100%出資、業界のリーディングカンパニー日本法人***
    ≪ビルディングシステムズ≫
    ■最適環境提供にあたり、空調設備に留まらず、電気、熱源、衛生設備といった総合的な環境創造を行います。
    ■グローバルでは150カ国以上で事業を展開。
    冷暖房空調設備、冷凍ソリューションやセキュリティシステム用の各種機器、制御システム、及びサービスの世界的なサプライヤーです。毎年、当事業部門は100を超える再生可能エネルギー関連プロジェクトに関わっており、これには太陽光発電、風力発電、及び地熱発電といった技術を活用したプロジェクトが含まれています。
    ■様々な有名建築物のビルディング・オートメーションを手掛けた実績を誇ります。
    ≪パワーソリューション部門≫
    ■自動車の核となるバッテリーを扱い、世界でも高いシェアを持ちます。
    【社風・環境】
    ・日本でのルーツは日系メーカーであり、外資ではありますがドライすぎない社風です。
    ・離職者は少なく、永年勤続者への受賞も毎年実施。20年・30年勤務の方も多くいます。
    ・フラットな環境でやる気がある方にはチャンスがある会社です。
    ・年齢が若い方でも管理職になる例は多々あります。世界の技術を共有できる環境です。

    勤務地

    富山県富山市桜橋通り3-1 富山電気ビル

    担当者のコメント

    ☆★ビルオートメーション分野ではグループで世界トップクラスのシェア★☆
    日本法人においても40年を超える歴史を持ち、安定成長を続けています。
  • ジョンソンコントロールズ株式会社
    サービス・メンテナンスエンジニア/富山

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【ビルディングオートメーションシステムのメンテナンスおよび提案業務】
    ■保守工程計画の作成と工程管理
    ■保守契約管理、保守物件の保守作業
    ■原価管理
    ■安全管理
    ■協力会社管理
    ■システムトラブル対応
    ■クレームスポット対応
    ■継続保守契約の提案
    ■設備改修、省エネ等の提案
    【勤務地】:総合職のため場合によって1年ほど別地域での就労の可能性も無いわけではありません。

    会社特徴

    **米国ジョンソンコントロールズ100%出資、業界のリーディングカンパニー日本法人***
    ≪ビルディングシステムズ≫
    ■最適環境提供にあたり、空調設備に留まらず、電気、熱源、衛生設備といった総合的な環境創造を行います。
    ■グローバルでは150カ国以上で事業を展開。
    冷暖房空調設備、冷凍ソリューションやセキュリティシステム用の各種機器、制御システム、及びサービスの世界的なサプライヤーです。毎年、当事業部門は100を超える再生可能エネルギー関連プロジェクトに関わっており、これには太陽光発電、風力発電、及び地熱発電といった技術を活用したプロジェクトが含まれています。
    ■様々な有名建築物のビルディング・オートメーションを手掛けた実績を誇ります。
    ≪パワーソリューション部門≫
    ■自動車の核となるバッテリーを扱い、世界でも高いシェアを持ちます。
    【社風・環境】
    ・日本でのルーツは日系メーカーであり、外資ではありますがドライすぎない社風です。
    ・離職者は少なく、永年勤続者への受賞も毎年実施。20年・30年勤務の方も多くいます。
    ・フラットな環境でやる気がある方にはチャンスがある会社です。
    ・年齢が若い方でも管理職になる例は多々あります。世界の技術を共有できる環境です。

    勤務地

    富山県富山市桜橋通り3-1 富山電気ビル

    担当者のコメント

    ☆★ビルオートメーション分野ではグループで世界トップクラスのシェア★☆
    日本法人においても40年を超える歴史を持ち、安定成長を続けています。

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