福岡市の電子部品・半導体メーカーの求人・転職情報

民生パワーモジュール（トランスファーモジュール）の製品設計を担当頂きます。新製品の仕様における企画や検討、評価、製品の開発から量産までの進捗管理を行っていただくことがミッションです。＜具体的には＞■新製品の仕様(電気特性、構造、損益など)の検討、設計、評価■開発から量産まで、製品開発の進捗管理および、関連部門と打合せ＜募集背景＞パワーデバイスは、脱炭素社会への貢献に向けたキーデバイスでもあることから、自動車の電動化や民生機器のインバーター化が進展し、市場も年率約12%で成長する見込みです。また、当社の重点成長事業である、FA制御システム・空調冷熱システム・ビルシステム・電動化／ADASにおけるキーデバイスでもあることから、重点成長事業としてパワーデバイス事業に注力し、25年度にパワーデバイス事業の売り上げを現在1.6倍以上となる2400億円以上に引き上げる計画で事業を進めています。特に注力していく民生品分野・自動車分野の双方において、低消費電力かつ高耐熱性という強みを持つSiベースとしつつも、Siの限界を超えるパワーデバイス用新材料SiC（シリコンカーバイド）での開発を進めており、新素材での製品開発を加速頂ける方の募集です。

パワー半導体モジュールの後工程における、部品内製化プロジェクトに伴う生産技術です。モジュール部品の内製化を検討するにあたり、樹脂成形技術の導入や原価低減等に携わっていただきます。＜具体的には＞■樹脂成形条件の設定や適正樹脂の選定■金型設計支援■生産協力会社技術支援(原価低減など)■具体的な内製化検討■樹脂成形技術導入担当※製作所内ではこれから立ち上げる技術分野であり、技術的なサポートを社内の他事業所から得つつ、製作所内での第一人者になる経験をすることができます。「省エネ」「地球環境保全」など電力の効率利用が世界の主流となるなか、そのカギを握るパワー半導体は市場全体が拡大しており、当社としても2025年度までの今後5年間でパワー半導体事業に1300億円を投資することを表明しており、新製品投入を加速させていきます。

民生パワーモジュール（トランスファーモジュール）の構造設計を担当頂きます。サプライヤやアセンブリ部門、資材部門等と連携し、パッケージ構造の改善を行っていただくことがミッションです。＜具体的には＞■パワーモジュールに使われる部材のBCPや原価低減、不良率低減■パッケージ構造に関連する改善検討と変更の適用＜採用背景＞パワーデバイスは、脱炭素社会への貢献に向けたキーデバイスでもあることから、自動車の電動化や民生機器のインバーター化が進展し、市場も年率約12%で成長する見込みです。また、当社の重点成長事業である、FA制御システム・空調冷熱システム・ビルシステム・電動化／ADASにおけるキーデバイスでもあることから、重点成長事業としてパワーデバイス事業に注力し、25年度にパワーデバイス事業の売り上げを現在1.6倍以上となる2400億円以上に引き上げる計画で事業を進めています。特に注力していく民生品分野・自動車分野の双方において、低消費電力かつ高耐熱性という強みを持つSiベースとしつつも、Siの限界を超えるパワーデバイス用新材料SiC（シリコンカーバイド）での開発を進めており、新素材での構造開発を加速頂ける方の募集です。

民生パワーモジュール（トランスファーモジュール）の構造設計/材料開発を担当頂きます。サプライヤ、アセンブリ部門、資材部門等と連携し、アセンブリ部材の新規検討、およびパッケージ構造の開発を行っていただくことがミッションです。＜具体的には＞■新製品の構造設計、関連部門および顧客も交えて図面DR（DesignReview）の実施により、現物評価および量産化までの対応■2D/3D CADでの図面作成、CADシミュレーション(熱/応力/電磁界)＜募集背景＞パワーデバイスは、脱炭素社会への貢献に向けたキーデバイスでもあることから、自動車の電動化や民生機器のインバーター化が進展し、市場も年率約12%で成長する見込みです。また、当社の重点成長事業である、FA制御システム・空調冷熱システム・ビルシステム・電動化／ADASにおけるキーデバイスでもあることから、重点成長事業としてパワーデバイス事業に注力し、25年度にパワーデバイス事業の売り上げを現在1.6倍以上となる2400億円以上に引き上げる計画で事業を進めています。特に注力していく民生品分野・自動車分野の双方において、低消費電力かつ高耐熱性という強みを持つSiベースとしつつも、Siの限界を超えるパワーデバイス用新材料SiC（シリコンカーバイド）での開発を進めており、新素材での製品開発を加速頂ける方の募集です。

パワーデバイス製作所においてパワー半導体デバイスの構造開発をご担当頂きます。＜具体的には＞■SiCなどの半導体デバイス（チップ）の設計およびその要素技術開発＜募集背景＞パワーデバイスは、脱炭素社会への貢献に向けたキーデバイスでもあることから、自動車の電動化や民生機器のインバーター化が進展し、市場も年率約12%で成長する見込みです。また、当社の重点成長事業である、FA制御システム・空調冷熱システム・ビルシステム・電動化／ADASにおけるキーデバイスでもあることから、重点成長事業としてパワーデバイス事業に注力し、25年度にパワーデバイス事業の売り上げを現在1.6倍以上となる2400億円以上に引き上げる計画で事業を進めています。特に注力していく民生品分野・自動車分野の双方において、低消費電力かつ高耐熱性という強みを持つSiベースとしつつも、Siの限界を超えるパワーデバイス用新材料SiC（シリコンカーバイド）での開発を進めており、今後の事業拡大に伴う増員募集を行っています。新素材での構造開発を加速頂ける方の募集です。＜配属先情報＞開発部　約80名在籍

【具体的には】◆人工関節を中心とした製品を整形外科医師に対して治療方針に合わせたPR活動を行っていただきます。時には、医師や医療スタッフへ手術計画や製品の使用方法等のアドバイスを行うこともあり、信頼関係構築が重要になります。また、同社製品を取り扱って頂く特約店様に対し、情報提供や情報交換を行っていただきます。 こちらでも信頼関係構築が重要になります。基本的には既存顧客の深耕営業ですが、シェア拡大の為、新規顧客の開拓業務も行って頂きます。【配属部門の紹介】京セラの経営理念「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に人類に進歩発展に貢献する」のもと、1973年に発足した部署で、日本人の骨格に合った人工関節を提供する事を目的に、日本国内大学病院と協力して製品開発を行って参りました。その結果、現在では人工股関節摺動面材料AqualaやAZUL、抗菌機能が期待されるAG-PROTEXなどの製品技術開発に成功して国内を中心にOnly One技術を持つ製品を提供しております。また、現在は米国への進出も行っており部署ミッションとして「世界の人々の生活の質の向上とより良い人生の営みに貢献する」を掲げております。【募集背景】国内整形外科分野に於いて更なる事業拡大を目指しており、人員増員し、営業体制の強化をはかります。シェアの高い股関節分野の売上拡大のほか、膝関節分野では今秋に新製品の全国展開を予定しており、新規顧客開拓をこれまで以上に注力して参ります。

ビルディングオートメーションシステムの現場施工管理をご担当いただきます。【具体的には】■ CAD によるシステム図、施工図作成■現場での工程管理、安全管理、施工管理■制御エンジニアリング構築 ■システム機器の導入・工程・原価管理■技術ドキュメント作成■協力業者管理 ■システムの試運転・調整

■組織の役割AR/VR向けの超小型から、Clystal LED（※下記URL参照）のような超大型まで、ディスプレイデバイスの用途は大きく広がっています。　当部署ではソニーのディスプレイデバイス向けに、LEDパネル部分の開発・設計を行う部署と連携し、画像信号処理アルゴリズムの検討～ロジック設計、および、ディスプレイデバイスとしての製品化、までを一貫して担っています。　信号処理アルゴリズムを実装するにあたっては、性能・機能を満たしつつ電力や回路規模を削減し、競争力のある製品に仕上げることがロジック設計者の腕の見せ所となります。※Cristal LED：https://www.sony.jp/crystal-led/■担当予定の業務内容画像信号処理アルゴリズムの検討～ロジック設計、および、デバイスとしての製品化・C/C++ によるモデル、ガンマ補正、ムラ補正等の画像信号処理アルゴリズム、ディスプレイドライバ仕様をInputとした、ロジック設計、検証・FPGAを活用したProof of Concept、実機検証、実機評価■想定ポジション・チームの人数規模は、少ないPj.で3人程度、大きいPj.では20人以上になります・今回は、チーム内の設計担当者を募集します■描けるキャリアパスソニーグループのディスプレイ製品に関わるLSIのシステムアーキテクト、プロジェクトリーダー■職場雰囲気職場は30代、40代が中心で活気のある職場です。業務量は開発スケジュールや顧客スケジュールによって変動しますが、週1回のノー残業デーを遵守しています。現場で作業していただく上で分からないことや、業務がうまくすすまないことも有るかと思いますが、組織として個人をサポートできる体制が整っています。在宅勤務の活用が広がっており、平均出社率は20～40％程度（週に1～2回）となっています。　出社頻度はCOVID-19 の感染状況に応じて低減することもあります。

電力分野の給電、配電に関する業務システム開発【募集背景】電力分野の給電、配電システム開発の経験者【働き方】■住宅手当有（自身で契約した賃貸物件については、賃料の70％を住宅手当として支給）■ワークライフバランス充実（計画年休、出産・育児サポートなど）※参考ページhttps://info.hitachi-ics.co.jp/recruit/fresher/system/worklife.html【当社について】2014年に日立グループ5社を統合し発足。社会インフラ等幅広い産業・公共分野において、コア技術であるIT(AI/ビックデータ解析/画像応用)とOT(制御/運用ノウハウ)、プロダクツ(設備機器)、エンベテッド(エッジ処理)を融合させ社会の課題解決に取り組んでいます。高い技術力と強みである『情報技術と制御技術』を活かし、ライフラインや金融・セキュリティ等の重要なシステムを手掛けています。【同社の魅力・特徴】◇日立グループの産業ソリューション事業を担う中核企業：日立産業制御ソリューションズは、「IT（情報技術）」×「OT（制御・運用技術）」×「プロダクツ」×「エンベデッド（組込み技術）」を駆使したデジタルソリューションにより、お客さまの新たな価値創造を支援しています。

【仕事内容】■食品・半導体・電子部品分野向けに，ロボットや自動化装置を組み合わせた省力化システムの電気設計・制御設計を担当して頂きます。■補助金活用やロボットメーカー等の協力会社と連携し，当社の独自技術を組み合わせて，お客様に対して価値提供可能なインフラを構築していきます。★将来的に，当社の中核事業を支える技術基盤を担う技術者として活躍して頂きます。【同社特徴】★人材への積極投資・豊富な教育機会、事故啓発支援制度有り『人を大事にする会社』(図書費支給、技術経営大学院進学支援、セミナー参加費支給など)【組織構成】■テクノロジーイノベーション事業部技術製造部　管理職4名/一般職37名