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福岡市の求人・転職情報

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公開中の求人677件中 1～20件を表示

仕事内容	同社の九州支店（福岡県福岡市）に在籍するインフラエンジニアとして、九州地方のお客様に対して、ネットワーク・システムインテグレーションを行っております。 NI/SI案件のリーダーとして、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる一環したインテグレーションや、各種IIJサービスの提案・導入サポートを担当いただきます。 ※ご希望とご経験・スキルに応じて、早期にプロジェクトマネージャーを担当して頂くことも可能です。
会社特徴	●自社通信インフラ×多様な自社サービス×ベンダーフリーSIによる圧倒的な強み：同社は通信インフラ、各種主要サービス、システムインテグレーションを自社単体ですべて提供することができます。これはお客様に対して真に高品質なシステムを提供できることを意味し、IT業界で同社が確固たる地位を築いている理由でもあります。また、従業員の視点から見ると、通信・ITインフラ・各種自社サービスという多様な経験・知識を積むことができる環境があることを意味します。 ●100を超える自社サービス：同社は日本初の商用インターネット接続業者(ISP)としてスタートし、また、日本で初めてクラウドサービスを提供するなど、幅広い領域（クラウド、セキュリティ、モバイル、IoT、DCなど）で100以上のサービスを展開しています。 ●ベンダーフリーが実現する多様な選択肢：同社は一貫してベンダーフリーの姿勢を堅持しています。このことは、同社には「お客様が求めるものを最善の形で提供できる」環境があるとともに、「多種多様な機器・製品の経験を積むことができる」ことを意味します。事実、この点を魅力に感じて同社に多数の方がご入社されています。 ●プライム＆大規模案件に特化：同社の多くのPJTがSE稼働費だけで億を超える規模であり、かつ、そのほとんどがプライム案件となっています。中には数十億規模のものもあり、大規模案件を中心にキャリアを積むことができます。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区冷泉町2-1 博多祇園M-SQUARE 3F
担当者のコメント	◆日本で初めてインターネットサービスプロバイダーとしてスタートしたIIJ ◆その確かな技術力を強みに、ネットワーク、クラウド、仮想化、SIサービス等に力を入れています。

仕事内容	同社の九州支社(福岡県福岡市博多区)にてソリューション営業を担当して頂きます。【具体的には】福岡県を中心とした九州エリアのお客様に対して、IIJが提供する新しいクラウドコンピューティング基盤 IIJ GIOをベースに、メール、セキュリティなどのマネージドサービスやネットワークサービス、システムインテグレーションから運用に至るまで、お客様の幅広いITニーズに応えるソリューションを、中立的な立場から提案していきます。【IIJについて】 IIJは、1992年に日本初の商用インターネット接続業者(ISP)として発足し日本にまだ存在しなかったインターネット事業を「ゼロ」から自分たちの手で作り上げてきました。IIJのサービスは上場企業を中心とした約10,000社を超えるお客様に導入され各業界（電気、情報・通信、機械、精密機器、銀行、証券、小売、卸売、建設、保険）のトップ10企業に対して70%～100％という高い浸透率となっています。
会社特徴	●自社通信インフラ×多様な自社サービス×ベンダーフリーSIによる圧倒的な強み：同社は通信インフラ、各種主要サービス、システムインテグレーションを自社単体ですべて提供することができます。これはお客様に対して真に高品質なシステムを提供できることを意味し、IT業界で同社が確固たる地位を築いている理由でもあります。また、従業員の視点から見ると、通信・ITインフラ・各種自社サービスという多様な経験・知識を積むことができる環境があることを意味します。 ●100を超える自社サービス：同社は日本初の商用インターネット接続業者(ISP)としてスタートし、また、日本で初めてクラウドサービスを提供するなど、幅広い領域（クラウド、セキュリティ、モバイル、IoT、DCなど）で100以上のサービスを展開しています。 ●ベンダーフリーが実現する多様な選択肢：同社は一貫してベンダーフリーの姿勢を堅持しています。このことは、同社には「お客様が求めるものを最善の形で提供できる」環境があるとともに、「多種多様な機器・製品の経験を積むことができる」ことを意味します。事実、この点を魅力に感じて同社に多数の方がご入社されています。 ●プライム＆大規模案件に特化：同社の多くのPJTがSE稼働費だけで億を超える規模であり、かつ、そのほとんどがプライム案件となっています。中には数十億規模のものもあり、大規模案件を中心にキャリアを積むことができます。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区冷泉町2-1 博多祇園M-SQUARE 3F
担当者のコメント	◆日本初のインターネットサービスプロバイダー　◆世界初・日本初のサービス提供を実現(100種類を超える自社サービスを提供) ◆東証一部上場　◆上場企業を中心に11,000社を超える直取引実績(業界TOP10企業に対する浸透率80～100%)

仕事内容	福岡支社にてセキュリティエンジニアとしてご活躍を頂きます。 ■お客様の情報処理環境/ICT環境で発生するセキュリティ事件の検出・分析・対策を行う業務 ■お客様のセキュリティ向上をサポートする業務 ■複数の事件の情報から全体像を描き、効果的な対策を検討する業務 ■お客様の情報処理環境/ICT環境で発生するセキュリティ課題に対し、提案・設計・導入を行う業務 ★本ポジションの魅力地方拠点ならではの、お客様との距離感の近いコミュニケーションが特徴です。お客様のニーズを満たすため、ベンダーフリーかつ最新のセキュリティ技術も積極的に活用し、提案・導入を行う機会が多数あります。また、IIJはセキュリティ分野の他にISP事業、SI事業クラウド事業を展開しており、培ったセキュリティ技術を他分野でも貢献できるフィールドがあります。様々なキャリアステップを歩める可能性があるのが、IIJで働く魅力です。
会社特徴	●自社通信インフラ×多様な自社サービス×ベンダーフリーSIによる圧倒的な強み：同社は通信インフラ、各種主要サービス、システムインテグレーションを自社単体ですべて提供することができます。これはお客様に対して真に高品質なシステムを提供できることを意味し、IT業界で同社が確固たる地位を築いている理由でもあります。また、従業員の視点から見ると、通信・ITインフラ・各種自社サービスという多様な経験・知識を積むことができる環境があることを意味します。 ●100を超える自社サービス：同社は日本初の商用インターネット接続業者(ISP)としてスタートし、また、日本で初めてクラウドサービスを提供するなど、幅広い領域（クラウド、セキュリティ、モバイル、IoT、DCなど）で100以上のサービスを展開しています。 ●ベンダーフリーが実現する多様な選択肢：同社は一貫してベンダーフリーの姿勢を堅持しています。このことは、同社には「お客様が求めるものを最善の形で提供できる」環境があるとともに、「多種多様な機器・製品の経験を積むことができる」ことを意味します。事実、この点を魅力に感じて同社に多数の方がご入社されています。 ●プライム＆大規模案件に特化：同社の多くのPJTがSE稼働費だけで億を超える規模であり、かつ、そのほとんどがプライム案件となっています。中には数十億規模のものもあり、大規模案件を中心にキャリアを積むことができます。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区冷泉町2-1 博多祇園M-SQUARE 3F
担当者のコメント	◆日本初のインターネットサービスプロバイダー　◆世界初・日本初のサービス提供を実現(100種類を超える自社サービスを提供) ◆東証一部上場　　◆上場企業を中心に11,000社を超える取引実績(業界TOP10企業に対する浸透率80～100%)/全プライム

仕事内容	【自社開発システム】お客様の課題に対し、大塚商会が取り扱う商品・サービスのうち業種・業界別に『SMILEシリーズ』や『eValueシリーズ』を中心としたコンピュータシステムやネットワークインフラの提案して頂きます。【CAD】製造業または建設業に特化し、お客様の業務分析やヒアリングを通して得た課題に対して、CADシステム（パッケージソフト）による解決策を提案します。社内のエンジニアや技術の専門家と連携して営業活動をします。【充実の営業支援体制】 ■専門のエンジニアが在籍し、豊富な知識・ノウハウで営業活動をサポート ■教育体制が整備されており、継続的なスキルアップが出来る環境 ■1日約2万件のデータが蓄積される、独自の戦略型顧客管理システムを活用【営業職】 2910名（全体の32.7%）2019年12月末現在【配属部署】九州SI課、九州CAD販売課
会社特徴	★東証一部上場★国内最大級の創業59年目の独立系ソリューションプロバイダー★ ■同社は「システムインテグレーション事業」と「サービス＆サポート事業」の2つの事業を柱に、商品やシステムの導入からその後のサポートまで、オフィスにまつわるすべての機器とソフトウェアをワンストップソリューションとして提供しています。 ■全国の企業数420万社の中、現在グループでの取引企業数は大手から中堅・中小企業まで約110万社を誇っています。大手取引先や特定の業界だけに依存しないことで基盤を安定させており、売上は単体で6,246億円とIT業界でもトップクラスを誇っています。【高い給与レンジ】平均年収: 821万円・26歳/一般社員/500万円　・28歳/主任/600万円・30歳/主任/730万円　・33歳/係長/820万円【働きやすい環境】長期的に就業できる環境/女性が活躍できる企業 ■離職率：4.8%(情報通信業全体は11.8%)　■平均在籍年数：14年　■平均年齢：41歳 ■年間育児休業取得者：約65名（2019.01～12実績） ■リフレッシュ休暇：連続5～10日間の休暇+5万円、10万円の慰労金(5年ごと区切り)
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-24 大博センタービル8F
担当者のコメント	★東証一部上場/IT業界売上ランキング2位★豊富なラインナップ/ワンストップで顧客のニーズを実現★ ★営業力を上げる環境があります!!★平均年収821万円★福利厚生充実(インセンティブ充実/退職金制度有)★

仕事内容	【具体的業務内容】 ■情報の開拓、相談受付・提案、企業評価、マッチング、契約書案作成 ■条件調整、クロージングなどの全てのステージを行って頂く予定 ※情報開発や受託活動のみの担当するということではありません。【育成体制】 ■新人育成プログラム、入社時研修からステップアップ研修、月次研修、年次研修、教育費補助と階層別研修により組織力強化 ■先輩社員や公認会計士、税理士を中心とする社内の支援チームの積極的サポート ※M&A業務の未経験者を早期にシニアレベルに育成します。【仕事の魅力】 ■M&Aというより専門性の高い分野にチャレンジできる機会です。 ■経営者との商談力や1から終わりまでを完結させる能力も磨かれます。
会社特徴	■中小企業の2/3が後継者不在と言われ、毎年3万社が企業が廃業をしています。同社は企業の「存続と発展」を目的とした友好的M&A支援サービスを業務とする国内最大級の独立系M&Aコンサルティング会社です。 ■M&A専業会社として初の東証一部上場企業。毎年120%成長を遂げており、経常利益率は驚異の約50%と圧倒的な収益性の高さ、設立から実質無借金経営を続ける財務基盤の安定性があります。 ■全国の金融機関及び、会計・税理士事務所、商工会議所、コンサル会社と提携し、その国内最大級の全国M&AネットワークからM&Aの情報が寄せられます。地方銀行の9割、信用金庫の7割（全国約300行庫）東京・大阪・名古屋をはじめとする全国の商工会議所等) ■M&A成約実績はこれまで4500件を超え、国内で圧倒的な成約実績を誇ります。 ■米Forbs誌の2017年度版「世界で最も革新的な成長企業」25位に選出され、世界でも注目される成長企業です。 ■2018年3月期の経常利益は116億円強で8期連続更新となる過去最高益です。業績好調の理由は、過去最多となるM&A仲介成約件数です。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区博多駅前2-2-1　福岡センタービル9階
担当者のコメント	★東証一部上場:国内最大級の独立系M&Aコンサルティング会社　M&Aプロフェッショナルを目指せる環境★ 　　　　　　　　　～実績No1だからこそ、早期の成長が可能!!業務の付加価値が高くインセンティブも高水準～

仕事内容	クラウドサービス開発における仕様策定、要件定義や設計・開発・テスト・運用などこれまでのご経験と今後のキャリアビジョンなどを踏まえて最適なポジションにアサインさせていただきます。裁量も多く、技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバック等、様々な議論に対しても積極的・主体的に関わっていただきます。【業務内容】 ■自社製品であるクラウドサービスの設計・開発 ■自社製品である業務系パッケージシステムの設計・開発 ■自社製品であるWebアプリケーションの設計、開発＊自動車整備工場、自動車部品、中古車販売代理店、板金・電装関連事業者、自動車保険業向けなど様々なクライアント向けのサービスがあります。＊案件規模は数億円規模から大きいもので数十億円規模になります。＊人数規模は少数の案件から数十名、数百名に及ぶ大掛かりなものまで幅広いです。＊将来的にバックエンド？フロントエンドへの転向も可能です。【採用背景】開発力、スピード強化をはかるべく、ベンダー比率を下げ、開発内製化を進めています。【開発本部】 ■バックエンドを担当する「基盤開発部」（約25名） ■フロントエンドを担当する「サービス開発部」（約30名） ※ご経験を考慮し配属先を相談させていただきます。【システム概要】年間20億点以上の流通・製造データを扱う巨大システムです。 ■車の仕様：48万点以上 ■車の部品仕様：4億6000万点以上 ■車、部品の流通：2億点／年 ■車：1682万台＊国内における4台に1台の車両データを蓄積しております。【キャリアパス】 ■PL,PMなどリーディングするポジション、アーキテクチャを追求するスペシャリストポジションなど多様なキャリアがあります。 ■技術勉強会、階層別研修、資格取得奨励制度、最新ツールや機器の付与などキャリアアップできる環境です。 ■グローバルで活躍したい！英語を活用したい方も歓迎しています。【働き方】 ■フレックス／リモート就業／在宅勤務可能です。 ■残業平均は23.5時間。 ■離職率5％以下。
会社特徴	☆★10兆円を超える巨大マーケットで圧倒的シェア★☆ ■自動車の整備業者・修理工場工場やディーラー、鈑金事業者向けに業務管理システムを提供するソフトウェアメーカーです。（導入企業数3万社） ■車を保有するすべてのユーザーが購入後に必要となる、車検・整備、修理、それにともなう部品交換など、車の維持・メンテナンス、乗り換え・廃車（リサイクル）までのいわゆる自動車”アフターマーケット”を支えるクライアント向けにビジネス展開をしています。 ■アフターマーケット以外でも旅行業、携帯電話販売業向けにも独自のパッケージソフトを提供しています。（それぞれ高いシェアを誇ります） ■日本の有力ソフトウェアベンダーが集結し、日本のICT業界が進むべき新しい経済システムの構築と実現に向けたプロジェクト「JAPAN Tech Valleyプロジェクト」に参画中であり、先端的なビジネスモデルとして「Google Cloud Platform」の事例として掲載されました。【同社の特徴】■経常利益率:15.9%　■取引社数:3万社　　■平均年齢：41.8歳(若手社員の活躍も大切にされています。)　　　　　　■経営層との距離も近く、フラットな社風です。 ■中途採用入社の方も多いです。※パソナキャリア経由での入社実績多数　　　 ■「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続(顧客中心主義経営に向け、成果を上げている企業や組織を表彰)
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区上川端町12-20　ふくぎん博多ビル11F
担当者のコメント	■10兆円産業とも言われる、自動車のアフターマーケットにおいて、圧倒的トップシェア　【東証一部上場】【取引企業は日本全国およそ3万社】【圧倒的データ量を誇るクラウドサービス】【退職金制度有】【グローバル案件有】

仕事内容	リーダーエンジニアもしくはPMとしてクラウドサービス開発における仕様策定・要件定義や設計・開発・テスト・運用などこれまでのご経験と今後のキャリアビジョンなどを踏まえて最適なポジションにアサインさせていただきます。裁量も多く、技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバック等、様々な議論に対しても積極的・主体的に関わっていただきます。【具体的な業務内容】 ■自社製品であるクラウドサービスの設計・開発 ■自社製品である業務系パッケージシステムの設計・開発 ■自社製品であるWebアプリケーションの設計、開発＊自動車整備工場、自動車部品、中古車販売代理店、板金・電装関連事業者、自動車保険業向けなど様々なクライアント向けのサービスがあります。＊案件規模は数億円規模から大きいもので数十億円規模になります。＊人数規模は少数の案件から数十名、数百名に及ぶ大掛かりなものまで幅広いです。＊将来的にバックエンド？フロントエンドへの転向も可能です。【採用背景】開発力、スピード強化をはかるべく、ベンダー比率を下げ、開発内製化を進めています。【システム概要】年間20億点以上の流通・製造データを扱う巨大システムです。 ■車の仕様：48万点以上 ■車の部品仕様：4億6000万点以上 ■車、部品の流通：2億点／年 ■車：1682万台＊国内における4台に1台の車両データを蓄積しております。【キャリアパス】 ■PL,PMなどリーディングするポジション、アーキテクチャを追求するスペシャリストポジションなど多様なキャリアがあります。 ■技術勉強会、階層別研修、資格取得奨励制度、最新ツールや機器の付与などキャリアアップできる環境です。 ■グローバルで活躍したい！英語を活用したい方も歓迎しています。【働き方】 ■フレックス／リモート就業／在宅勤務可能です。 ■残業平均は23.5時間。 ■離職率5％以下。
会社特徴	☆★10兆円を超える巨大マーケットで圧倒的シェア★☆ ■自動車の整備業者・修理工場工場やディーラー、鈑金事業者向けに業務管理システムを提供するソフトウェアメーカーです。（導入企業数3万社） ■車を保有するすべてのユーザーが購入後に必要となる、車検・整備、修理、それにともなう部品交換など、車の維持・メンテナンス、乗り換え・廃車（リサイクル）までのいわゆる自動車”アフターマーケット”を支えるクライアント向けにビジネス展開をしています。 ■アフターマーケット以外でも旅行業、携帯電話販売業向けにも独自のパッケージソフトを提供しています。（それぞれ高いシェアを誇ります） ■日本の有力ソフトウェアベンダーが集結し、日本のICT業界が進むべき新しい経済システムの構築と実現に向けたプロジェクト「JAPAN Tech Valleyプロジェクト」に参画中であり、先端的なビジネスモデルとして「Google Cloud Platform」の事例として掲載されました。【同社の特徴】■経常利益率:15.9%　■取引社数:3万社　　■平均年齢：41.8歳(若手社員の活躍も大切にされています。)　　　　　　■経営層との距離も近く、フラットな社風です。 ■中途採用入社の方も多いです。※パソナキャリア経由での入社実績多数　　　 ■「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続(顧客中心主義経営に向け、成果を上げている企業や組織を表彰)
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区上川端町12-20　ふくぎん博多ビル11F
担当者のコメント	■10兆円産業とも言われる、自動車のアフターマーケットにおいて、圧倒的トップシェア　【東証一部上場】【取引企業は日本全国およそ3万社】【圧倒的データ量を誇るクラウドサービス】【退職金制度有】【グローバル案件有】

仕事内容	チームリーダーとして同社の提供している全てのサービスを支えるインフラ基盤の設計・構築・運用業務をご担当いただきます。新たなサービス開発をしていくためのインフラ基盤を盤石なものにするため、インフラエンジニアの採用を積極的に行なっています。これまでのご経験と今後のキャリアビジョンを加味して担当を決定致します。【具体的には】 ■クラウド環境でのインフラ設計/構築/運用業務。 ■オンプレミス環境でのインフラ（サーバ/ネットワーク/DB/ストレージ）運用管理業務。＊自動車整備工場、自動車部品、中古車販売代理店、板金・電装関連事業者、自動車保険業向けなど様々なクライアント向けのサービスがあります。＊案件規模は数億円規模から大きいもので数十億円規模になります。＊人数規模は少数の案件から数十名、数百名に及ぶ大掛かりなものまで幅広いです。＊将来的にバックエンド？フロントエンドへの転向も可能です。【採用背景】開発力、スピード強化をはかるべく、ベンダー比率を下げ、開発内製化を進めています。【開発本部】 ■バックエンドを担当する「基盤開発部」（約25名） ■フロントエンドを担当する「サービス開発部」（約30名） ※ご経験を考慮し配属先を相談させていただきます。【システム概要】年間20億点以上の流通・製造データを扱う巨大システムです。 ■車の仕様：48万点以上 ■車の部品仕様：4億6000万点以上 ■車、部品の流通：2億点／年 ■車：1682万台＊国内における4台に1台の車両データを蓄積しております。【キャリアパス】 ■PL,PMなどリーディングするポジション、アーキテクチャを追求するスペシャリストポジションなど多様なキャリアがあります。 ■技術勉強会、階層別研修、資格取得奨励制度、最新ツールや機器の付与などキャリアアップできる環境です。 ■グローバルで活躍したい！英語を活用したい方も歓迎しています。【働き方】 ■フレックス／リモート就業／在宅勤務可能です。 ■残業平均は23.5時間。 ■離職率5％以下。
会社特徴	☆★10兆円を超える巨大マーケットで圧倒的シェア★☆ ■自動車の整備業者・修理工場工場やディーラー、鈑金事業者向けに業務管理システムを提供するソフトウェアメーカーです。（導入企業数3万社） ■車を保有するすべてのユーザーが購入後に必要となる、車検・整備、修理、それにともなう部品交換など、車の維持・メンテナンス、乗り換え・廃車（リサイクル）までのいわゆる自動車”アフターマーケット”を支えるクライアント向けにビジネス展開をしています。 ■アフターマーケット以外でも旅行業、携帯電話販売業向けにも独自のパッケージソフトを提供しています。（それぞれ高いシェアを誇ります） ■日本の有力ソフトウェアベンダーが集結し、日本のICT業界が進むべき新しい経済システムの構築と実現に向けたプロジェクト「JAPAN Tech Valleyプロジェクト」に参画中であり、先端的なビジネスモデルとして「Google Cloud Platform」の事例として掲載されました。【同社の特徴】■経常利益率:15.9%　■取引社数:3万社　　■平均年齢：41.8歳(若手社員の活躍も大切にされています。)　　　　　　■経営層との距離も近く、フラットな社風です。 ■中途採用入社の方も多いです。※パソナキャリア経由での入社実績多数　　　 ■「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続(顧客中心主義経営に向け、成果を上げている企業や組織を表彰)
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区上川端町12-20　ふくぎん博多ビル11F
担当者のコメント	■10兆円産業とも言われる、自動車のアフターマーケットにおいて、圧倒的トップシェア　【東証一部上場】【取引企業は日本全国およそ3万社】【圧倒的データ量を誇るクラウドサービス】【退職金制度有】【グローバル展開】

仕事内容	チームリーダーとして同社の提供している全てのサービスを支えるインフラ基盤の設計・構築・運用業務をご担当いただきます。新たなサービス開発をしていくためのインフラ基盤を盤石なものにするため、インフラエンジニアの採用を積極的に行なっています。これまでのご経験と今後のキャリアビジョンを加味して担当を決定致します。【具体的には】 ■クラウド環境でのインフラ設計/構築/運用業務。 ■オンプレミス環境でのインフラ（サーバ/ネットワーク/DB/ストレージ）運用管理業務。＊自動車整備工場、自動車部品、中古車販売代理店、板金・電装関連事業者、自動車保険業向けなど様々なクライアント向けのサービスがあります。＊案件規模は数億円規模から大きいもので数十億円規模になります。＊人数規模は少数の案件から数十名、数百名に及ぶ大掛かりなものまで幅広いです。＊将来的にバックエンド？フロントエンドへの転向も可能です。【採用背景】開発力、スピード強化をはかるべく、ベンダー比率を下げ、開発内製化を進めています。【開発本部】 ■バックエンドを担当する「基盤開発部」（約25名） ■フロントエンドを担当する「サービス開発部」（約30名） ※ご経験を考慮し配属先を相談させていただきます。【システム概要】年間20億点以上の流通・製造データを扱う巨大システムです。 ■車の仕様：48万点以上 ■車の部品仕様：4億6000万点以上 ■車、部品の流通：2億点／年 ■車：1682万台＊国内における4台に1台の車両データを蓄積しております。【キャリアパス】 ■PL,PMなどリーディングするポジション、アーキテクチャを追求するスペシャリストポジションなど多様なキャリアがあります。 ■技術勉強会、階層別研修、資格取得奨励制度、最新ツールや機器の付与などキャリアアップできる環境です。 ■グローバルで活躍したい！英語を活用したい方も歓迎しています。【働き方】 ■フレックス／リモート就業／在宅勤務可能です。 ■残業平均は23.5時間。 ■離職率5％以下。
会社特徴	☆★10兆円を超える巨大マーケットで圧倒的シェア★☆ ■自動車の整備業者・修理工場工場やディーラー、鈑金事業者向けに業務管理システムを提供するソフトウェアメーカーです。（導入企業数3万社） ■車を保有するすべてのユーザーが購入後に必要となる、車検・整備、修理、それにともなう部品交換など、車の維持・メンテナンス、乗り換え・廃車（リサイクル）までのいわゆる自動車”アフターマーケット”を支えるクライアント向けにビジネス展開をしています。 ■アフターマーケット以外でも旅行業、携帯電話販売業向けにも独自のパッケージソフトを提供しています。（それぞれ高いシェアを誇ります） ■日本の有力ソフトウェアベンダーが集結し、日本のICT業界が進むべき新しい経済システムの構築と実現に向けたプロジェクト「JAPAN Tech Valleyプロジェクト」に参画中であり、先端的なビジネスモデルとして「Google Cloud Platform」の事例として掲載されました。【同社の特徴】■経常利益率:15.9%　■取引社数:3万社　　■平均年齢：41.8歳(若手社員の活躍も大切にされています。)　　　　　　■経営層との距離も近く、フラットな社風です。 ■中途採用入社の方も多いです。※パソナキャリア経由での入社実績多数　　　 ■「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続(顧客中心主義経営に向け、成果を上げている企業や組織を表彰)
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区上川端町12-20　ふくぎん博多ビル11F
担当者のコメント	■10兆円産業とも言われる、自動車のアフターマーケットにおいて、圧倒的トップシェア　【東証一部上場】【取引企業は日本全国およそ3万社】【圧倒的データ量を誇るクラウドサービス】【退職金制度有】【グローバル案件有】

仕事内容	エンタープライズモバイル管理プラットフォーム『CLOMO』を中心に、自社プロダクトのサーバーサイド開発に貢献していただきます。【具体的には】 ■サーバーサイドの観点から、要件達成のための技術的検討、設計、実装の推進。 ■ハイパフォーマンスなプロダクトを実現するための企画および実装の推進。 ■チームにとって採用すべき技術領域の研究調査および導入のための企画推進。 ■チームの生産性向上に対するプロアクティブな貢献。【配属先情報】製品開発運用本部製品開発部（25名）【備考】 ※使用PC ・OS：Macbook Pro / mac OS X / SSD / RAM16GB （応相談）+ Eizo 4K ディスプレイその他ツール：JIRA, Bitbucket, Confluence, Microsoft Teams, IDE自由など
会社特徴	働き方や組織の生産性に課題を抱えている組織向けに　　　　　クラウドやモバイルの技術を駆使したソリューションを提供している会社！　　　　『MDM市場9年連続シェアトップクラス』『製品シェアNO.１/ブランド確立』『日本マイクロソフトと提携し、Windows対応を強化した同社商品「CLOMO MDM」を提供』 ************************************************************************ 【会社特徴】エンタープライズクラウドおよびスマートデバイスを最大限に活用するための技術を開発・保有するソフトウェアプラットフォームプロバイダー。国内トップクラスシェアのSaaSを開発しており、高い技術力が国内外の企業から高く評価され、グーグルやアップルとビジネスパートナー関係を構築するなど、売り上げも右肩上がり。今後は株式上場も目指して社内体制を整えております。【特徴・魅力】 ■クラウド・スマートデバイス向けアプリ関連の技術開発には、2008年頃から一極投資を行っており、同業他社に先駆けたノウハウや実績を有しています。 ■Google Inc.からの国内で数少ない Google Enterprise Partner への認定、Apple 本社ホームページで同社製品の導入事例がグローバル事例として掲載されるなど、最先端の技術力を有しています。【平均年齢】38.3歳
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市中央区天神4-1-37 第1明星ビル4階　(フルリモート勤務可能)
担当者のコメント	◆MDM市場9年連続シェアTOP！国内トップクラスシェアのSaaSを開発、高い技術力が国内外の企業から高く評価されています。 ◆Google社やApple社、日本マイクロソフト社とビジネスパートナー関係があり/2020年7月15日東京証券取引所マザーズ市場新規株式上場！

1ステップの簡単手順で登録可能！
転職のご相談からご入社まで、
担当キャリアアドバイザーが無料でサポート。
- 登録してアドバイザーに相談する

仕事内容	【業務内容】 ■Intelligent Operation(ビジネスプロセスの超自動化と付加価値の創造)を実現するデジタルトランスフォーメーションジャーニーを描き、業務請負型のトランスフォーメーションを、責任をもって推進していただきます。 ■DXを実現するために、クライアントへAIやRPA導入を短サイクルで提案し実現するスプリント型の変革を推進していただきます。 ■最新テクノロジーを組合せ、End to End の業務及びシステムの提案・稼働支援、定着化～効果創出までの実行推進を担っていただきます。 ■クライアント企業人材の創出価値の最大化を目指した人材活用、企画、提案を実行いただきます。【福岡拠点について】「インテリジェント・オペレーション」とは、ロボティックス・プロセス・オートメーション、アナリティクス、人工知能（AI）をはじめとする先端的なデジタル技術の活用と抜本的なBPR（ビジネス・プロセス・リエンジニアリング）により、業務プロセスの「90％自動化」と、データ活用によるインテリジェント化を目指すものです。アクセンチュア・インテリジェント・オペレーションセンター（AIO福岡）は、このインテリジェント・オペレーションを実現する、サービスの中核拠点です。人間とマシンの新たな協働による次世代の業務プロセスを創出し、その業務オペレーションをお客様に成り代わって執行します。アクセンチュアはこの新たな拠点から、お客様の現行業務プロセスの超自動化とインテリジェント化に貢献していきます。
会社特徴	■世界最大級の組織力を生かした総合的なコンサルティングサービスを提供。世界のトップ企業100社のうち95%がアクセンチュアのお客様。世界中で積み重ねてきた、さまざまな業界における事例や知見等の情報資産を、世界中の社員が簡単にアクセスし、最大限に活用できるよう、世界共通の体制と仕組みで管理。アクセンチュアのプロフェッショナルはこれらのツールやナレッジを活用し、お客さまの成果実現に貢献できます。 ■2015年より、アクセンチュア独自の働き方改革「Project PRIDE」を開始。全社一丸となって取り組んだ結果、社員の平均残業時間が1人あたり1日平均1時間に減少、離職率が実施前の半分以下の6%、有休取得率が85％に上昇しました。また、女性にとって最も働きやすい職場環境を目指しており、育児休業の取得を促進するとともに、お子様が小学校を卒業するまでの時短勤務など、法定水準以上の手厚い支援制度を整備。また、短日短時間勤務制度やベビーシッター補助、在宅勤務制度など利用しやすすい制度設計も行っています。 ■社員がキャリアチェンジを目指す際に、世界中のアクセンチュアの空きポジションを自由に検索、応募することができる「キャリアズ・マーケットプレイス」という社内ツールがあり、社員は上司の承認の必要がなく、自由に応募することが可能です。また、社員一人一人にキャリアカウンセラーがつき、仕事の悩みや、キャリアの方向性を相談できます。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 福福岡県クライアント先
担当者のコメント	★世界最大級の総合コンサルティングファーム★社員数：約49万2,000人/拠点数：52カ国200都市以上/グローバルでの売上：4.7兆円★ ★2019年福岡に新拠点開設★オペレーションズコンサルティング本部はアクセンチュアの中でも非常に高い率の成長を続けているビジネス★

仕事内容	本ポジションでは、各業界の企業における業務変革を支援し、それを支える基幹系および情報系の業務システムの導入を実現するシステムコンサルティング業務を行っていただきます。同社のシステムコンサルタントは、ITテクノロジーのスペシャリストとして、クライアントの事業変革から、その実行までを支えています。お客さまは、日本の産業構造の中核をなす産業の大企業が中心で、プロジェクトによっては「世界初のイノベーション」に繋がるものもあり、大規模だけでなく、難易度の高いプロジェクトや、IoT、ビッグデータなどデジタル技術を活かした最先端的案件も豊富にあります。＜具体的な業務内容＞業務変革を伴うプログラム全体のマネジメント現行業務の分析およびあるべき業務プロセスの定義、システム化要件の定義およびシステム機能の設計オフショアを活用した開発プロセス全体の管理ユーザーの業務変革への対応の支援
会社特徴	■世界最大級の組織力を生かした総合的なコンサルティングサービスを提供。世界のトップ企業100社のうち95%がアクセンチュアのお客様。世界中で積み重ねてきた、さまざまな業界における事例や知見等の情報資産を、世界中の社員が簡単にアクセスし、最大限に活用できるよう、世界共通の体制と仕組みで管理。アクセンチュアのプロフェッショナルはこれらのツールやナレッジを活用し、お客さまの成果実現に貢献できます。 ■2015年より、アクセンチュア独自の働き方改革「Project PRIDE」を開始。全社一丸となって取り組んだ結果、社員の平均残業時間が1人あたり1日平均1時間に減少、離職率が実施前の半分以下の6%、有休取得率が85％に上昇しました。また、女性にとって最も働きやすい職場環境を目指しており、育児休業の取得を促進するとともに、お子様が小学校を卒業するまでの時短勤務など、法定水準以上の手厚い支援制度を整備。また、短日短時間勤務制度やベビーシッター補助、在宅勤務制度など利用しやすすい制度設計も行っています。 ■社員がキャリアチェンジを目指す際に、世界中のアクセンチュアの空きポジションを自由に検索、応募することができる「キャリアズ・マーケットプレイス」という社内ツールがあり、社員は上司の承認の必要がなく、自由に応募することが可能です。また、社員一人一人にキャリアカウンセラーがつき、仕事の悩みや、キャリアの方向性を相談できます。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27
担当者のコメント	ITテクノロジーのスペシャリストとして、クライアントの事業変革から、その実行までを支えています

仕事内容	同社において、建設会社や設計事務所への設計協力に伴う、設計図作成業務です。【具体的な業務】 ■電気設備工事に関わる設計業務、設計図作成業務 ■お施主様や設計事務所との打合せ、折衝業務 →営業担当と共に、お客様とのお打合せに参加して頂く場合がございます。 ■各部門との調整業務【案件の種類】大型マンション・オフィスビル、商業施設、米軍基地など多岐に渡った案件に関わる事ができ、スキルアップをすることができます。 ■新築：修繕＝９：１【残業時間】平均残業時間20H程【配属先】九州支店（福岡県/５９名）
会社特徴	《取引先大手ゼネコン多数！独立系サブコンではトップクラスの業績とノウハウがあります！》 ■『国内すべての米軍施設工事を担っている』のが同社の強みです。マンションを中心に、商業施設、医療施設、物流施設など様々な施設の電気設備工事を行っています。70周年という長きに渡って培ったノウハウや技術力によって、様々な側面からの課題に対応が可能です。【設立経緯・社風】まだ戦後復興の真っ只中に6人の若者で興し、これまで高度経済成長や二度のオイルショック、バブル崩壊など幾多の環境変化を乗り越え創業70年目を迎えました。その時々の社会が必要とする役割を担ってきた為、一般的に歴史を有する企業につきまとう古いイメージや保守的な体質はありません。固定概念に縛られることなく常に変わり続けています。【会社特徴】 ■裁量権は現場にあり　年齢・職務関係なく経営に携われる社風どのような案件を受注するか、どのような方針で支店を運営するかなどは、地域のことが一番わかってる各支店に委ねられています。また、年齢・職務に関係なく、自分が思ったアイデアを発信することができる風通しの良さがあります。中途採用の方が働きやすい環境があります。 ■『産休育児休暇取得率100％』『労災件数を減らす取り組み』『熱中症対策のためオリジナル空調服の製造』など社員ひとりひとりを考えた、働き方改革を進めています。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区住吉3丁目1番80号　オヌキ新博多ビル2階
担当者のコメント	■電気工事の独立系企業。マンションを中心に、大型ビル、商業施設、アメリカの日本軍事施設の工事を行っています! ■正社員登用制度有！平均残業時間20時間/月！ワークライフバランスを整えながら長期的に腰を据えて働く事ができます！

仕事内容	スマートフォンやデジタルカメラ、ドローン、運転支援システム、監視カメラなどに搭載されるイメージセンサーの開発をお任せいたします。センサーに特化した技術力により、コロナ時期でも案件が安定しておりました。【具体的には】 ■LSI設計（設計仕様書の作成、機能設計、回路設計、レイアウト設計、設計検証） ■LSI評価（設計検証時の実機評価・不良解析） ※これまでの経験などに応じた業務内容をお任せしていきます。【勤務地】ご希望の勤務地をお選びいただけます。転勤：無し ※ソニー厚木事業所内または福岡デザインセンターでの勤務となります。【キャリアステップ】マネジメントやスペシャリスト、エンジニアの採用や育成など、幅広いキャリアステップがございます。【残業時間】 ■月20~30時間
会社特徴	★☆東証一部上場、株式会社レスターホールディングスの100%出資会社☆★ レスターホールディングスのグループ企業であり、安定した母体の元、成長しています。【幅広いテストサービスを提供しています！】拠点名にある「QI」とはQuality Inspectionの略です。お客様の試作品の信頼性を「温度・湿度・圧力」を変えて試験を行ったり、パッケージの耐熱性や振動・衝撃に対する体制を評価する試験など、お客様のニーズに応じた幅広いテストサービスを提供しております。個別の半導体だけではなく、車載・宇宙・太陽光などに搭載される半導体のテスト依頼もあるので、最先端の技術に触れることができる仕事です。【働きやすい環境】残業時間は月20～30時間程度。フレックスタイム制であり、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。【親会社:レスターホールディングスについて】 ■レスターホールディングスは、主力の半導体ビジネスにとどまらず、放送機器管理運営、植物工場運営、環境エネルギー製造など幅広い分野で独自の高付加価値サービスを提供し、あらゆるニーズに対応できるエレクトロニクスの情報プラットフォーマーを目指しております。
勤務地	企業情報ページへ神奈川県厚木市旭町4－14－1 福岡県福岡市早良区百道浜3-8-33福岡システムLSI総合開発センター 5F
担当者のコメント	【土日休み】【転勤無し】【年休123日】【幅広いキャリアステップをご用意しております】安定母体で成長中のエンジニア集団！東証一部上場企業のグループ会社／大手メーカー製品作りの一角を担う／残業月20～30時間

仕事内容	コンプライアンス推進担当として下記業務を行って頂きます。・リスクマネジメント/コンプライアンスに関する業務全般 -関係法令・規定に基づく業務全般の検証および指導 -コンプライアンス体制の整備計画・推進・AML/CFT関連業務全般 -上記に関する企画・体制構築・規制や業務の状況に応じた体制の見直し ■担当部署構成：福岡5名/東京4名（※配属は福岡です） ■募集背景：現部署の課題として《マネーロンダリング》が挙げられており、そこの強化を図るための今回増員募集です
会社特徴	★キャッシュレス化が進むクレジット業界で急成長を遂げている企業★ ■ヤフー株式会社と共同開発した「Yahoo! JAPANカード」 -年会費は永年無料で、高いポイント還元率。 -Yahoo! JAPAN関連のサービスや、同じソフトバンクグループのY!mobile、PayPayとの相性が良く、ポイント面や機能面で大きく優遇されています。 ■ヤフーグループとの連携 -Yahoo!Japanの多種多様なサービスから得られる膨大な量と質のデータを活用することで「安心・安全」な決済環境の提供、また「世の中を便利に豊かにしていく」サービスを提供 ■「Yahoo! JAPANカード」取り扱い金額/会員数は急成長を遂げています -取扱い金額　626憶（2015年）　⇒　2兆（現在） -会員数　60万人（2015年）　⇒　717万人（現在） ■2021年10月に福岡本社は事務所移転を予定しております。 -社員食堂や託児所も併設される予定で、新しく気持ちのいいオフィスで就業できます。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区博多駅前三丁目4-2
担当者のコメント	★キャッシュレス化による成長市場のクレジット業界　★過去5年で需要も倍増（2015年3月：会員数60万人⇒2020年3月:現在717万人） ★コンプライアンス推進担当の方を募集！ ★2021年に自社ビル移転予定/気持ちのいいオフィスで就業できます!

仕事内容	【次世代システムの開発・構築】をメインに従事して頂きます。その他業務・クレジットカード事業におけるプラットフォームの開発・運用・バックエンド開発（WebAPI・バッチ等）・既存システムの運用と保守 -その他補足- ★自社内開発です（常駐先にて勤務はありません） ★同社のエンジニアは計120名ほど在籍（外部からのエンジニアは1000名超える）　次世代システム開発をメインにしているメンバーは現在30名程度です。 ★将来的に・・PM/PLも目指せる。またヤフーのエンジニアとも連携を図りながら業務を進めて参りますので、過去にヤフーへ出向しスキルアップして戻ってきたエンジニアもいます。
会社特徴	★キャッシュレス化が進むクレジット業界で急成長を遂げている企業★ ■ヤフー株式会社と共同開発した「Yahoo! JAPANカード」 -年会費は永年無料で、高いポイント還元率。 -Yahoo! JAPAN関連のサービスや、同じソフトバンクグループのY!mobile、PayPayとの相性が良く、ポイント面や機能面で大きく優遇されています。 ■ヤフーグループとの連携 -Yahoo!Japanの多種多様なサービスから得られる膨大な量と質のデータを活用することで「安心・安全」な決済環境の提供、また「世の中を便利に豊かにしていく」サービスを提供 ■「Yahoo! JAPANカード」取り扱い金額/会員数は急成長を遂げています -取扱い金額　626憶（2015年）　⇒　2兆（現在） -会員数　60万人（2015年）　⇒　717万人（現在） ■2021年10月に福岡本社は事務所移転を予定しております。 -社員食堂や託児所も併設される予定で、新しく気持ちのいいオフィスで就業できます。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市中央区大手門1-1-7大手門ビル
担当者のコメント	★キャッシュレス化による成長市場のクレジット業界　★過去5年で需要も倍増（2015年3月：会員数60万人⇒2020年3月:現在717万人） ★次世代システム開発に伴うメンバーを増員募集!積極採用中です★ヤフー本体のエンジニアとも連携を図ってシステム構築を進めて頂きます

仕事内容	同社の充実した研修がございますので、安心して業務をスタートできます。＜PMSモニター業務＞・製造販売後調査実施における施設対応・医療機関への調査説明及び依頼・契約手続・調査・票回収/再調査の実施・調査の進捗管理・調査終了手続 ※製造販売後調査における広範囲の対応をお任せします＜IQVIA PMS Monitorの強み＞ PMSモニターに求められるスキルは日々変化しており、IQVIAでは特にGCPトレーニングのメニューも追加したPMSモニターの育成に力を入れています。日本のPMSは、グローバルの視点で見るとPhaseⅣという位置付けであるため、GCPのような質と安全管理ができる能力が期待されています。
会社特徴	～市場における販売成績トップ50の医薬品すべてに関して開発や商品化には、すべてIQVIAサービシーズジャパンが関与～～日本のCSO市場の67%のシェアを保持。また全世界で7000名を超えるMRが活躍～【企業概要】1982年に設立された同社は世界最大のヘルスケア・アウトソーシング企業として25,000人以上の従業員を擁し世界60ヶ国以上で事業展開で世界最大の規模。 ■製薬・バイオ企業に対して、資金調達/開発戦略～研究開発～販売までトータルにソリューションを提供できる事がIQVIAサービシーズジャパンの最大の強み ■世界で働きがいのある会社～グッド・プレイス・トゥー・ワークTOP25～に選ばれました。 ■MBOにおいて二次考課者を設けるなど、透明性・公平性の担保された人事評価制度があります。またグレード制を導入しており、　実力者には明確なキャリアステージが用意されております。【終身雇用が可能!】 ■単なるアウトソーシング企業ではなく、自社内で終身雇用できる体制づくりに努めています。プレイヤー型(領域特化型・　ゼネラリスト型)、マネジメント型、サポート型など個人の志向性と照らし合わせた豊富なキャリアパスがあります。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区博多駅東1-9-11大成博多駅東ビル3階307号室
担当者のコメント	今までのご経験を医薬品の新たなエビデンス作りに活かしませんか？成長著しいPMS分野でご活躍頂けます。

仕事内容	お客様が万一事故に遭われた際にサポートする、事故解決サービスの担当者としてご活躍いただきます。【具体的業務内容】 ■自動車保険における物損事故の示談交渉業務 ■保険金支払業務 ■サービスセンター運営のサポート ■損害サービス施策の企画・運営【本ポジションの魅力】 ■ダイレクト保険会社のため、万一の事故の際も保険代理店等を介することがありません。お客様と直接コミュニケーションがとれるため、顧客満足度に直結するポジションで、保険の魅力を実感できます。 ■事故の第一報は別のセンターで受けるため、本ポジションの方が事故受付をすることはありません。事故対応は保険金をお支払いするだけでなく、法律・医学・工学等、さまざまな知識が要求されるため、専門性が身につきます。
会社特徴	■ソニーフィナンシャルホールディングス100%出資のダイレクト自動車保険のリーディングカンパニー。主要ダイレクト損保会社9社のうち、売上(元受正味保険料)は15年連続NO.1、自動車保険元受保険料のシェアは約30%強。　 ■ダイレクト保険会社のため、代理店型の保険会社と異なり、保険料の見積りやご契約、保険に関するご相談等の顧客対応の大部分を電話やインターネットを介して直接実施。顧客の声をダイレクトにお伺いすることができるという特長を活かし、ニーズを直に反映した商品やサービスを開発できることが強み。 ■自動車保険の市場規模が横ばいになっている一方で、ダイレクト保険会社の収入保険料は年々増加しており、お客様が代理店型からダイレクトへシフトする動きが加速。事故対応時の満足度の高さや合理的な保険料設定、保険料の安さが要因。とはいえダイレクト保険会社の占める国内シェアはまだ数%。今後の成長の余地が大いにあるビジネスモデル。 ■直近のトピックス：「デジタル化推進(Yahoo!カーナビとの連携)」「多種目保険にも注力」　ソニーグループの基盤も持ち合わせながら、チャレンジングな社風で、ビジネス環境が大きく変化している中、先駆けて安定感を手に入れている企業です。　また、自動車保険以外の種目にも注力していき、医療保険、火災保険、海外旅行保険など、幅広い分野において成長の実現を目指しております。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市中央区天神4-6-7天神クリスタルビル5F
担当者のコメント	≪13年連続売上げNO.1≫ソニーフィナンシャルホールディングス100%出資のダイレクト自動車保険のリーディングカンパニー

仕事内容	＊登録代理店が運営するショップを担当し、　当社保険募集の推進・管理ならびに募集人の育成をご担当いただきます＊【具体的な業務内容】 ■代理店個別にコンサルティングを行う業務　（代理店の経営・販売の体制作りのサポート） ■集合研修の実施（保険商品・販売手法・業界情報・その他周辺知識） ======＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【ポジションの魅力】＊直接保険商品を個人に販売する営業活動はいたしません＊　当社登録代理店の良きパートナーとして、販売、マーケティング、人材育成、　経営サポートを行う、代理店コンサルタントとしての役割を担います。＊キャリアアップが可能な環境＊　保険商品の販売育成のみならず、マネジメントや代理店の課題解決など　様々な側面からキャリアアップが可能な環境が整理されております。
会社特徴	■日本法人について: 　当社は日本初の外資系生命保険会社アメリカン・ライフ・インシュアランス・　カンパニー日本支店として1973年に営業を開始し、日本の生命保険業界に多くの新しい　商品やサービスを導入してきました。2014年7月からは、日本法人「メットライフ生命　保険株式会社」として営業を開始。コンサルタント社員、保険代理店、通信販売、　金融機関などの多様な販売網を通じて、死亡保障、医療保障から年金等の資産形成商品　まで幅広い商品を提供し、個人・法人のお客様の経済的なリスクに備えるニーズに　お応えしています。 ■米国メットライフについて: 　メットライフ(MetLife)は1868年(明治元年)に米国で設立された生命保険会社。　150年以上の歴史と、米国第1位の保有契約高を誇るとともに、強固で安全な財務基盤を　有する。個人および法人向けの生命保険やその他の金融サービスを米国、中南米、　ヨーロッパ、アジア太平洋地域で展開する世界有数の保険グループとして、　その子会社および関連会社を通じ全世界で約9千万人のお客様に保険、年金、　従業員福利厚生サービスを提供するグローバル・リーディングカンパニーです。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市博多区上呉服町10-1博多三井ビル3F
担当者のコメント	★ 全世界で約9,000万人の顧客に対し、保険、年金、従業員福利厚生サービスを提供するグローバル・リーディングカンパニー ★ ★ 日本国内でも約10,000名の従業員、2兆円以上の経常収益を誇る巨大企業 ★ 年収、労働環境ともに抜群の企業です ★

仕事内容	【業務内容】 ◆物流、商業施設を中心とした設備設計監理 ◆既存建物状況調査 ◆プロジェクトマネジメント（施主代行として基本計画の立案、見積徴収～発注、技術管理、コストや工程管理など） ◆施工品質の評価、指導 ◆設備関係全般の各種相談対応 ※新築だけでなく、長期修繕やリテナント改修、原状回復など、建物の一生の様々な場面に関われます。【配属部署】営業本部九州事業室【募集背景】さらなる事業展開を視野にいれた増員
会社特徴	【フクダ・アンド・パートナーズとは？】同社は、建設と不動産の専門パートナーとして、物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する建設と不動産の「コ・ソーシング事業会社」です。「土地探し」から施設計画、「設計監理」「施設稼動」まで、各フェーズごとに建設・不動産の専門知識と機動力でお客様のニーズに応じた機能補完や業務受託が可能です。「お客様事業のバリューアップ」「コア事業への特化」「業務の効率化」「高品質化」「ローコスト化」「適性判断」に貢献します。同社ではお客様に広くサービスを利用して頂くために、ニーズにあわせて必要な業務のみを選択して頂くことができます。お客様の必要な時に必要なニーズにのみ専門性を活用できます。また、同社の強みや機動力を活かし、一括して推進するプロジェクトマネジメント業務の受託も可能です。自社投資だけでなく、賃貸スキームで施設をつくる場合も当社はテナント側に立って、立地選定から施設計画、設計監理～運用支援まで、開発・建設のパートナーとしてプロジェクト推進をします。【同社の強み】過去15年間で物流施設開発の設計監理とプロジェクトマネジメント業務実績は約194万坪におよび、リーシング実績においては約79万坪と豊富な物流施設開発の経験を持っています。物流施設に精通したプロ集団が建築技術力を駆使して、業務のスピードと高い制度・品質を保つことにより、多様なお客様のニーズに沿った業務成果と、より良い施設作りに応えています。
勤務地	企業情報ページへ福岡県福岡市中央区天神2-14-2　福岡証券ビル
担当者のコメント	【業績好調でお客様からの引き合い・大手クライアントとの取引多数】「建設部」や「不動産部」「開発部」など専門部署がないお客様のパートナーとなり、発注者側の立場に立って機能支援を行っている会社です。従業員を非常に大切にする社風です。

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