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CAD/CAM及び工作機械のデジタルツインを実現するシミュレーションソフトの開発を担当いただきます。顧客ニーズ把握や関連会社・部門と調整の上行う仕様策定、実装、設計者検証、業務委託先の管理と幅広い業務を担当可能です。【業務の魅力】工作機械は「機械を作る機械」「マザーマシン」ともいわれ、製造業を根幹から支える産業の一つです。高齢化に伴う生産年齢人口の減少により、製造現場では熟練加工技術者の確保など人材不足が課題となる中、デジタルツインの実現により、世界中に広がるお客様の生産性向上に貢献することができます。■詳細：https://www.youtube.com/channel/UCX6wWvXVHGA4_f4Oc0NnrVw【配属先情報】機能ごとに5～10名程度のグループが存在し、担当機能に応じたグループに配属されます。

DMG MORIのオペレーティングシステム「CELOS」に搭載するアプリケーションや制御ソフトの開発を担当いただきます。顧客ニーズ把握や関連会社・部門と調整し、仕様策定、実装、設計者検証、業務委託先の管理と、幅広い業務を担当可能です。【業務の魅力】工作機械は「機械を作る機械」「マザーマシン」ともいわれ、製造業を根幹から支える産業の一つです。高齢化に伴う生産年齢人口の減少により、製造現場では熟練加工技術者の確保など人材不足が課題となる中、お客様にとってより使いやすいアプリケーションを生み出すことで、世界中に広がるお客様の生産性向上に貢献することができます。 ■詳細：https://www.youtube.com/channel/UCX6wWvXVHGA4_f4Oc0NnrVw【配属先情報】機能ごとに5～10名程度のグループが存在し、担当機能に応じたグループに配属されます。

【期待する役割】同社のHR分野における組織活性化に向けたスペシャリストとして下記の業務にご従事いただきます【職務内容】■グループ全体の組織の枠組みの構築■組織の活性化戦略立案・仕組みの構築■研修・人事制度設計■採用計画の枠組み構築主に枠組みを構築・設計いただき、各グループ会社の現場人事へ落としていただくポジションです。【同社の魅力】■昨年比130％増！売上高19.6億円/業績右肩上がり★┗デジタル戦略コンサルティング事業を手掛けるグループ子会社では、大手・上場企業のビジネスパートナーとしてサービスを展開┗グループ会社では、京都を訪れる訪日外国人の観光体験を提案するインバウンド事業や、デザイン力でビジネス課題を解決するサービスデザイン事業を展開┗多角的に複数の事業を展開することで、グループ全体で安定的な成長を実現■グループ全体の人事戦略・人事制度設計を担当■柔軟な働き方・ワークライフバランスを実現できる環境！┗7割リモートワーク/フレックス制┗完全週休二日制/年間休日120日/有給取得率80％以上【募集背景】中央人事グループ新設における増員私たちは、カンパニー（グループ子会社）に投資とコンサルティングを行うことで成長機会を最大化し、生き生きとした自律的な組織を作ることを目的とした、新しいカタチのクリエイティブカンパニーです。25年前に創業してから、京都を足場にたくさんの新しい事業を立ち上げ、安定的な成長を続けてきました。2024年、私たちはさらなる進化を描いています。事業の子会社化に伴う大規模な組織体制の変更から2年が経過した今、成長をより一層加速させたいと考えています。一緒に未来を切り開き、新しいカタチの会社を創り、世界に新しい価値を生み出しませんか。

【期待する役割】グループ内の各カンパニーの人材採用、および組織づくりの戦略策定・実行を支援します。【具体的な業務内容】ご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。■ 各カンパニーの新卒・中途の採用戦略の策定■ 人材紹介会社・メディアを通じた採用活動■ 業界内での採用ブランディング・広報活動■ オンボーディング・人が輝く組織作り支援■ 各種研修のプランニングと実施【同社の魅力】■昨年比130％増！売上高19.6億円/業績右肩上がり★┗デジタル戦略コンサルティング事業を手掛けるグループ子会社では、大手・上場企業のビジネスパートナーとしてサービスを展開┗グループ会社では、京都を訪れる訪日外国人の観光体験を提案するインバウンド事業や、デザイン力でビジネス課題を解決するサービスデザイン事業を展開┗多角的に複数の事業を展開することで、グループ全体で安定的な成長を実現■グループ会社の経営戦略策定・推進及びコーポレート機能■ワークライフバランスを実現できる環境！┗7割リモートワーク/フレックス制┗完全週休二日制/年間休日120日/有給取得率80％以上【募集背景】増員の為私たちは、カンパニー（グループ子会社）に投資とコンサルティングを行うことで成長機会を最大化し、生き生きとした自律的な組織を作ることを目的とした、新しいカタチのクリエイティブカンパニーです。25年前に創業してから、京都を足場にたくさんの新しい事業を立ち上げ、安定的な成長を続けてきました。2024年、私たちはさらなる進化を描いています。事業の子会社化に伴う大規模な組織体制の変更から2年が経過した今、成長をより一層加速させたいと考えています。一緒に未来を切り開き、新しいカタチの会社を創り、世界に新しい価値を生み出しませんか。

医療機器販売経験を活かして、まずは、患者様のQOL向上を求める医師の、よきパートナーとして、医療機器の導入を進めて頂きます。また、現在一番引き合い強い「AI」を活用した、AIボイスについても、世の中の医療業界のニーズに非常にマッチしたサービスで大変な高評価を頂いておりますので、医療機器導入後のアップセルも可能です。最終的には、医院経営課題のソリューション提案ができる、奥の深い活躍を期待しております。入社後に座学とOJTで医療業界と各種商材を学んで頂き、同時に社内の「医療ライセンス」も取得して頂きます。《仕事の流れは？》医療機器■お電話でオンライン提案のアポを取得■デモ機を送付■デモ機到着後に、オンラインで機器紹介■お見積書を作成、ご契約■担当サポート部署に引継ぎ／フォローも兼ねてCRMは訪問します。※事前アポイントを取っての営業です。飛び込みはしません。電話でのpushのアポイント3割、DMやFAXなどのpullのアポイント7割となります。※オンライン提案が9割を占めております。

【募集概要】当社はインターネット上場ベンチャーとして、2006年の創業以来成長を続けています。2021年には15周年も迎え、第２次中期経営計画も新たに公開しました。その中核のひとつとして「サステナビリティ推進室」を立ち上げており、昨年10月より広報チームと組織合併し「広報・サステナビリティ推進室」として更に強化していく体制となっております。このたび組織の拡大に伴い、専任担当者の募集を開始致します。当ポジションでは、グループ全体のSDGs/ESG/サスティナビリティを推進するため新規のプランニングや戦略立案など、プロジェクト全体の舵取りができる方の採用を検討しております。サステナビリティの推進を通じて、新たな事業チャンスの創出やブランディングの向上等を実現し、プライム上場企業としての中長期的な企業価値向上に取り組んで頂くことを期待しています。その中でも、今回は3人制バスケットボールのプロチームの企画運営を中心に携わっていただきます。【仕事内容】代表直轄のチームであり、経営陣と近い距離でディスカッションを重ねながら、ベンチャーならではのスピード感もって推進して頂きます。定常業務としては京都オフィスにおける３人制バスケットボールチームの運営、自治体連携による価値創出を中心に、関西における採用基盤の構築などに取り組んでいただきながら、代表の特命案件等にも柔軟にご対応頂きたいと考えております。中長期的にはサステナビリティ推進のみでなく、広報やIR、事業サイド等幅広くキャリアの拡張も可能です。＜具体的な業務内容＞■バスケットボールチームの企画運営業務■３人制バスケットボールチームの運営及び選手マネジメント・チーム運営の全体管理（予算・スケジュール）・試合管理(出場ジャッジ、遠征手配、現地帯同業務など)・選手マネジメント(選手評価管理、選手契約関連など)・運営チームのマネジメント(インターン中心)　等■ECサイト、ファンクラブの運営・BASEのECサイト管理(在庫・発注管理・売上管理)・販売戦略立案・販促施策策定・物販データ分析・管理・ファンクラブ会員の管理、LINEの運用・ファンイベントの企画・運営・その他、グッズ関連業務全般　等■その他・大会主催（自治体との連携）・バスケットボールスクールの立上げ　等■関西における採用基盤の構築・インターン/新卒採用の基盤作り【配属先部門について】広報・サステナビリティ推進室は、室長以下、広報チームにメンバー４名（左記に加え、広報領域業務委託2名にも参画して頂いています）で構成されています。当ポジションでは、現在推進している「サステナビリティ関連プロジェクト」におけるリーダーとして、グループ内の各部署と連携して当該プロジェクトを推進して頂くこととなります。【仕事の魅力】■オリンピック種目でもある、3人制バスケットボールのプロチームの運営に携わっていただけます。■経営直下の部署で、領域にとらわれず幅広い業務経験や経営視点を身に着けることができます。■組織立ち上げフェーズのため、型にはまったやり方・ルールはありません。大きな裁量をもってチャレンジがして頂けるポジションです■サステナビリティだけでなく、広報やIR、新規事業立ち上げなども視野に、幅広い領域へのキャリア拡張も可能です■代表の補佐的立場として、広報やサステナビリティの枠にとどまらない、最新の経営テーマへのアプローチに携わることができます。