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名古屋市のアウトソーシング・コールセンター業界の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する名古屋市のアウトソーシング・コールセンター業界の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

キャリアアドバイザー 田中

公開中の求人14件中 1~14件を表示

  • 株式会社コーワメックス【東証一部上場 豆蔵ホールディングスグループ】
    音響製品サポートエンジニア【名古屋】

    年収
    550万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    Silentium(イスラエル)社製の車載用ノイズキャンセラー(騒音低減)製品の営業技術支援を担当いただきます。
    【業務詳細】
    日本市場(主に東海地区の自動車部品サプライヤー)における、技術説明・ヒアリングおよび提案・デモンストレーション、マーケティング・プロモーション等
    https://www.silentium.com/
    立ち上げ当初は副社長の陣頭指揮のもと、
    プロジェクトベースで社内協力を仰ぎながら業務を進めていただきます。

    会社特徴

    航空機・自動車・工作機械産業を中心とした大手製造メーカーの設計開発部門に支援を行い、高度な専門技術と強い組織力で厚い信頼を築いてきました。創業35年を迎え、既存のエンジニアリング事業の成長だけではなく、新規事業にも積極的に取り組み発展を目指しています。
    ■詳細:自動車/航空機などのハードウェア(メカ及び電気・電子)・ソフトウェアにおいて専門性の高い設計/開発を行っています。
    (1)車載電装品およびECUの制御系ソフトウェア開発(エンジン、ボディ、パワーマネジメント等)車載ECUのハードウェア開発(電子回路、各種センサー、カスタムIC等)及び各種システムの設計・開発/自動車搭載製品(ラジエーター、インジェクタ―、エアコン等)の機器設計、開発。
    (2)航空機関連の設計・解析・試験・計測・整備計画及び電気電子設計・制御系ソフトウェア開発(三菱重工業、三菱航空機、他)
    (3)工作機械・産業機械・設備などの設計開発/ラインなどの生産技術・生産準備
    (4)自社製品開発事業
    【仕事環境】メーカー各社の“請負設計”がメイン。機密保持のため、大手メーカーでの客先常駐となりますが、当社エンジニアで結成したチームで業務を進めますので、単独で配属される心配はありません。

    勤務地

    愛知県名古屋市中区金山1-14-18 A-PLACE金山5F

    担当者のコメント

    東証一部上場の”豆蔵ホールディングス”のグループ会社であり安定基盤がございます。
    チームプロジェクト(請負業務)が80%占め、未経験の方から経験を有する方まで、スキルにあわせた業務からスタートできます。
  • 仕事内容

    下記の経理及び総務業務を担当いただきます。
    ■総務業務 ※メイン
    ・勤怠管理 
    ・給与処理全般(年末調整・給与支払報告書対応等)
    ・社会保険関連業務
    ・住民税手続き
    ・入退社手続き
    ・その他労務管理全般 
    ・取引申請手続き、回収チェック
    ・電話対応、来客対応
    ・備品管理 等
    ■採用業務 ※サポート
    ・転職イベントへの参画
    ・応募者への電話・メール対応及びフォロー
    ・会社説明会、一次面接の実施

  • 仕事内容

    営業支援・人材アウトソーシングのプロジェクトマネジメントをお任せ致します。
    ※アウトソーシングの業務構築から運用まで、一から携わって頂きます。
    【具体的には】
    ■プロジェクトの企画・立案
    ■人員の採用・配置
    ■スタッフの管理・育成・研修
    【案件例】官公庁・自治体・量販店・など様々なクライアントに対応
    ※例1:国民年金保険料の電話・文書・訪問による納付勧奨・収納業務代行
      (23都道府県において管理者30名、訪問スタッフ300名での実施)
    ※例2:家電量販店内での携帯電話販売業務
      (全国において管理者25名、SV55名、販売員540名での実施)
    【所属部署】オペレーション本部(部門人数:60人程度)

  • 仕事内容

    グループ各社に対する人事コンサルティング業務をお任せします。
    【顧客ニーズの把握】
    定期訪問、上司の同行、アンケート結果などから、ニーズを引き出し、仮説を立て、顧客へ提案
    【人事制度設計、育成体系、就業規則改訂】
    上司からの指示の元、部分的な設計(資料ラフ案)や、法改正の情報調査、ドキュメント類の作成
    【労務相談対応】
    上司と事案を対応し、ノウハウを蓄積させる。
    【関連研修実施】
    評価者、被評価者、コンプライアンス研修の実施(定型資料をベースに対応)
    【採用予定部門】関連会社サポート部 人事ソリューションG
    【募集背景】欠員補充のため
    【想定残業】20~30時間/月

  • 仕事内容

    グループ会社の給与計算、労務相談、労務相談、各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。
    【具体的には】
    ■国内グループ会社数社を担当し、給与計算、社会保険手続き、労務相談を行っていただきます。
    ■グループ会社の人事部門・社員をサポートするやりがいのあるお仕事です。
    ■複数社の給与計算業務をお客様(各社人事担当者)と部署メンバーと連携しながら、毎月の納期に間に合うよう調整をして業務を進めていきます。
    【職場環境】男性10名・女性19名(平均年齢40歳)
    【募集背景】事業拡大に伴う人員補充
    【残業時間】月間20時間程度を想定 ※繁閑により前後します

  • 仕事内容

    ■海外グループ会社の労務管理をお任せします。
    【具体的には】
    ・定期的なTV会議/英語での海外拠点との労務管理ミーティング
    ・労務管理を行う際のツール(チェックシートなど)の考案/浸透
    ・日本から海外へ赴任する社員への労務管理教育
    ・労務問題発生時のとりまとめ、資料作成、調整・報告窓口
    ※日本からの対応が中心となりますが、海外出張も毎月1回程度あります
    【採用予定部門】
    メンバー20名弱、想定残業時間:20~30時間程度

  • 仕事内容

    グループ各社に対する人事コンサルティング業務をお任せします。
    【顧客ニーズの把握】
    定期訪問、アンケート、定性・定量分析による、ニーズ引き出し、仮説検証、提案
    【人事制度設計、関連する研修企画~実施】
    主担当として、制度設計、納品、納品後の継続支援まで複数案件を担当
    資格等級制度、賃金制度、評価制度、退職金制度の設計、評価者、被評価者研修の企画~講師
    【就業規則改訂】
    就業規則に紐づいた規程(給与規程・国内旅費規程・育児介護休業規程・社宅規程等)の改訂支援
    【労務相談対応】
    メール、打合せによる助言
    【採用予定部門】関連会社サポート部 人事ソリューションG
    【募集背景】欠員補充のため
    【想定残業】20~30時間/月

  • 仕事内容

    給与計算や人事関連の窓口業務等受託している各業務のプロセス改善・効率化に主体的に取り組んで頂きます。
    関係者は各部署のメンバーですが、案件によっては経営陣やお客様を含めた定例MGによってプロジェクトを進捗させるケースもあります。RPAを中心としたAI化への対応もお任せします。
    【具体的には】
    ■豊田通商㈱及び豊田通商グループ各社から受託している、各種人事業務の業務プロセス整理、フロー改善
    ■部署を跨いでの全社横串での生産性向上支援
    ■ITテクノロジーを活用した業務効率化・業務改善
    上記にかかる各プロジェクトの主担当となって、各関係者を巻き込み推進していく
    【採用予定部門】コーポレート管理部 コーポレート管理G
    【募集背景】部門・体制強化の為の増員
    【想定残業】20~30時間/月

  • 富士ゼロックスサービスリンク株式会社
    障がい者採用(事務及び業務サポート職)

    年収
    300万円~600万円
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    募集する職務役割については特に限定しておらず、
    応募される方のご経験やご希望、
    またその時点における弊社の人事戦略にもとづき配置を決定いたします。
    【お任せする職務役割 例】
    ・各営業拠点での事務、もしくは関連する各種サポート業務
    ・営業及びシステムエンジニア、もしくは関連する各種サポート業務
    ・調達、購買、もしくは関連する各種サポート業務 など
    ※勤務地はご希望に応じて決定いたします。

    会社特徴

    富士ゼロックス株式会社(80%)三菱重工業株式会社(20%)の
    ドキュメント・アウトソーシング・サービス事業会社です。
    ・お客様の営業ツールの作成や本の複写等をアウトソーシングとして行っております。
    企画段階から入り込みお客様のご要望や、プリントメディアの特性を十分に生かしながら、市場動向や競合他社などをリサーチした上で、コンセプトを確立し、制作意図に沿った表現方法、効果的で最適なツールをカタチにして提案します。
    【歴史・特徴】
    三菱重工業社の関連会社であるリョーイン社のドキュメント関連事業を承継し三菱重工業株式会社と富士ゼロックス株式会社が出資することで、2014年4月に設立されました。45年の歴史を持つリョーインのお客様基盤に、創立52年を迎える富士ゼロックスのテクノロジーとサービススキルを掛け合わせることで、130年という長い歴史を持つ三菱重工グループを中心に、三菱自動車工業、三菱ふそうトラック・バス、キャタピラージャパンなど全てのお客様に対して価値創造プロセスの支援をするために存在する会社です。

    勤務地

    神奈川県神奈川県横浜市(横浜営業所) 等※備考をご確認下さいませ。
    愛知県名古屋市(名古屋営業所)等※その他営業所(備考ご確認下さいませ)

  • コウノイケ・エンジニアリング株式会社
    設計職【名古屋事業所・構内工事グループ】★1回面接★

    年収
    350万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■大手鉄鋼メーカーなど、取引先メーカーの設備設計をご担当頂きます。
    現場との距離も近く、ご自身で設計されたものがどのように動くのか、
    実際に見ることができる環境です。
    ※設計の現担当者よりご入社後にご指導いただきますので、ご経験業界は問いません。

    会社特徴

    【鴻池運輸(東証一部上場)グループ企業】
    ■同社は1999年に鴻池運輸株式会社から分社化し、東海・北陸地区に4営業所を持ち、塔・槽類の制作加工並びに各種輸送設備の計画設計から、加工、輸送、現地据付にいたるまですべて一貫した総合システムを扱っております。
    ■設備計画・製造・据え付け・メンテナンス・既存設備の入れ替えなど、分業して請け負う他社が多い中、同社は一貫して請け負うことができるのが強みです。
    ■現在のエンジニアリング業界の動向として、新しい工場・プラントを作る時代から、既存工場・プラントの維持・管理・改修などに業務量がシフトしてきています。同社はその中で、顧客ニーズを叶えることが出来る施工・メンテナンスを計画段階から携わり、工程調整・価格調整など上流工程に携わることが多いです。
    ■平均年齢は44~45歳。離職者は少なく、長く働かれる方がほとんどで、風通しのいい社風です。
    【お取引先企業】
    日本碍子,UACJ,住友三井オートサービス,JFEマテリアル,富山住友電工など

    勤務地

    愛知県名古屋市港区千年3-1-12

    担当者のコメント

    鴻池運輸株式会社(東証一部上場企業)グループ企業!
    工場・プラントの計画・施工・維持にトータルに関わるエンジニアリング企業です。
  • 東明エンジニアリング株式会社
    生産技術

    年収
    300万円~660万円
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    仕事内容

    生産工程の計画、生産方法の企画他部門との調整業務等、 航空機製造に関するプランニング、スケジュール管理を行っていただきます。
    【具体的な仕事の流れ】
    ■製造図面の検図
    設計部門より、機体や部品の仕様書、図面が提示されます。
    実際に組立や加工が可能か図面を確認し、製造方法の検討を行います。
    ■作業手順の作成
    仕様書や図面から、組立方法、加工方法などの手順を作成します。
    ■製品の製造指示
    製造現場にて、製品が自ら指示した手順通りに製造できるかどうか、現場担当者と直接やり取りします。
    ■治工具の構想
    製造に必要な設備、治工具の構想を行い、手配を掛けます。

    会社特徴

    ■ボーイング787や次世代航空機、H2Aなどの宇宙ロケット等の製造において、プランニングから開発、設計、試験研究、組立機材・治工具の製造、組立修理作業、出荷梱包からアフターサービスまで、顧客ニーズに応える体制を整えている東明工業グループの会社です。
    ■ボンバルディアやボーイング社の旅客機、純国産H-IIロケットなどの設計実績を持っています。
    ■大手航空機メーカーを技術分野でサポートしながら、東明グループとして航空機設計から製造までかかわれる国内でも数少ない企業です。
    ■中途採用者も多く、社内は風通しの良い雰囲気。航空機やロケットの設計に携わりたいという思いで転職してきた社員も多くいます。
    【主要取引先】
    三菱重工業株式会社、エアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社、三菱重工食品包装機械株式会社、川崎重工業株式会社、東レ株式会社、日本飛行機株式会社、東明工業株式会社、富士重工業株式会社、新明和工業株式会社、

    勤務地

    愛知県名古屋市港区大江町6番地の19 菱興ビル南館4F
    岐阜県各務原市

    担当者のコメント

    航空機、ロケット開発に抜群の知名度を持ち、三菱重工業の協力会社として数々の実績を残している東明工業グループ。
    ボーイング社の旅客機、純国産H-2ロケットなどの設計実績を持っている会社です。
  • 仕事内容

    自動車ECUまたはナビ関連の組み込みシステム開発をお任せします。【具体的な仕事内容】■ご参加いただくのは、愛知県内のプロジェクトです。このプロジェクトチームでは製品企画後の仕様決定からプログラミングまでの工程を担っています。入社後は、C言語を使ったプログラミングから担当して頂きます。■数ヶ月後には、未経験からスタートしたメンバーの指示やフォロー、不足しているスキルや技術を教えるなど、メンバーを束ねるリーダーの役目をお願いします。■また、自身のスキルレベルの成長にあわせて、難易度の高い工程にどんどんチャレンジすることもでき、継続的にスキルアップを図っていくことが可能です。

  • 仕事内容

    現在稼働中の名古屋陽子線がん治療施設に関わる運転保守業務の全般に従事して頂きます。
    【具体的には(現実施業務)】
    ■施設設備全般の運転保守【始動停止(電気/機械)、各種チェック】
    ■稼動時のモニター画面でのシステム健全性確認、監視
    ■設備調整/予防保全
    ■定期点検/報告(日々/週/月/年)

  • 仕事内容

    適性に応じて入社後、配属を行います。
    (想定配属先)
    ■上下水道プラント設備
    ■陽子線治療装置設備
    ■半導体製造装置設備
    上記設備のシステム検査・試運転
    ※入社後、社内研修・OJTサポート有り。
    ※人員構成:約25名の社員が活躍中です。

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女性
アウトソーシング・コールセンター業界・翻訳・通訳(30歳・女性)

他の転職サービスと比較し、パソナキャリアのサービスは応募先の企業についての情報が豊富かつ詳細であり、面接に臨みやすかった。また複数の担当者より多くの求人を紹介していただけた点も他社と比べてよかった。

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