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広島県のスーパーバイザー・エリアマネージャーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する広島県のスーパーバイザー・エリアマネージャーの求人情報。
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公開中の求人8件中 1~8件を表示

  • 広島空港ビルディング株式会社
    空港商業施設・サービス施設の運営管理 ※土日祝休み

    年収
    360万円~470万円※経験に応ず
    勤務地
    広島県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    仕事内容

    ◎広島空港ターミナルビルを舞台にした集客増加施策の企画やテナント管理等をお任せ致します。
    【具体的には】
    ■入居テナントの管理
    ■テナント構成の企画、リーシング、販促支援
    ■集客イベント企画 
    ■館内広告の誘致
    ■空きスペース、遊休会議室等、ビル全体を視点として施設の有効活用
       ※ご入社後はご経験・スキルに応じて仕事をお任せ致します。
    【所属部署】個客サービス部(21名所属) 部長:55歳
    上記の仕事は6名で担当しております。
    【イベント例】キャラクターショー、ビアガーデン 等
    →http://www.hij.airport.jp/event/index.html

    会社特徴

    ★創業58年★広島の空の玄関口である広島空港の空港ターミナル施設管理を行っている会社です!
    【特徴】
    ◆旅客のみならず、イベントの開催や展望デッキを活用したサブイベントとこれらの関連したワークショップの実施等により、空港利用者は前期比100.4%増加(全体で338万9千人)と順調に推移しております。
    ◆増加する外国客に向けた商品の充実による免税売店の販売強化や、地域産品・ビジネスグッズの催事販売等の積極的開催等に加え、利用者増加に伴うテナント売り上げの増加により、同社の総売上額は5期連続で過去最高を更新しています。
    ◆従来から懸念があったアクセス問題にも着手しています。
    【今後の展望】★2021年に滑走路や駐車場を含む、空港の民営化/一体運営がスタートする予定です!
    2016年度までの中期経営計画が終了し、新たな5年間の中期経営計画を策定しました。新中期経営計画では、空港一体運営・民営化等、激しい変化が予測される経営環境のもと、名実共に「中四国地方の中核空港」となるべく、前中期経営計画で計画された、路線拡充、賑わい創出、安全・安心・快適性・利便性向上、CS向上などの継続に加え、更なる成長へ戦略施策を実行していく計画です。

    勤務地

    広島県三原市本郷町善入寺64番31

    担当者のコメント

    ★中四国地方の中核空港である「広島空港」で空港ターミナルビルの施設管理を行っている会社です。広島空港利用客は前期比100.4%で増加しており、同社の総売上高も5期連続過去最高を記録しています! ※年間休日120日/時間外月平均11時間/転勤無し
  • フィリップモリスジャパン合同会社
    販促営業《世界的メーカー/残業20H》※地域限定【広島】

    年収
    550万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    広島県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【個人営業】
    ■一般消費者向けにIQOSのプロモーション活動
    ■IQOS拡販のイベント、利用提案
    【法人営業】
    販売店(コンビニ/スーパー/販売店等)への販売促進業務。売場改善やキャンペーンなどマーケティング要素を含んだ、やりがいある企画提案型営業です。
    ■既存の販売店フォロー、販売戦略、売場改善提案、キャンペーンの周知
    ■飲食店や企業向け提案営業:オフィスや店舗内のIQOS利用提案
    【残業時間】月20H以内。
    ★フレックスタイム制/1人1台社用車付与/直行直帰型営業です!
     ライフイベントや家庭事情に合わせて、自身でスケジューリングが可能です。
    ★営業として個人で動く事がメインですが、チーム内での情報共有等で
     密に相談連携しながら、より良い顧客への企画提案を図っています!

    会社特徴

    ==IQOSで「煙のない社会」を実現/大手グローバル企業:フィリップ モリス==
    ■「煙のない社会を、ここ日本で」というビジョンを掲げ、2014年には煙が出ない加熱式たばこ「IQOS(アイコス)」を世に送り出しました。これまで世界のたばこ産業をリードしてきた同グループですが、今後の理想の未来:煙のない社会の実追の為、IQOSの社会普及を推進していきます。人類の健康や環境の為に、社会的意義の高いMissionに挑みます
    ■世界180ヶ国で紙巻たばこを展開するグローバル企業『フィリップ モリス インターナショナル』の日本法人。日本はグローバルの中で最も重要な市場のひとつであり。1985年に日本でのビジネス開始以来30年以上にわたり、着実に成長と拡大を図っています。現在、日本たばこ市場で約32.1%のシェアを有する日本第2位のたばこ会社(2017年末現在)であり、全世界で売上トップクラスのマールボロやラーク、パーラメント等認知度の高い有名ブランド商材を販促展開しています。
    【社風】風通しがよくコミュニケ-ションがとりやすい雰囲気で、チームワークも非常に良い社風です。またWLBを重視し限られた時間で最大限の力を発揮することを推奨しています。産休育休の取得実績も多数あり、女性も長く働ける環境が整っています。ダイバーシティ推進の人事制度や組織風土も情勢されています。
    従業員国籍数22ヶ国/女性の従業員比率40%/管理職の女性比率24%/有給取得率58%

    勤務地

    広島県広島市エリア内想定
    広島県福山市

    担当者のコメント

    『IQOS(アイコス)』で煙のない社会を目指す。日本シェア2位の世界的大手メーカー ★フレックスタイム制&直行直帰スタイルで勤務時間を調整 ★若手を中心にワーキングマザーも活躍中 ★完全週休2日 ★残業月20H程度 ★研修充実
  • 株式会社ジブランド
    経営企画(SV) ※未経験可

    年収
    400万円~※経験に応ず
    勤務地
    広島県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    仕事内容

    ◎本社にて、経営企画(SV)関する業務をお任せ致します。
    【具体的には】
    ■店舗の運営・管理
    ■店舗スタッフの教育
    ※入社後数か月は、社長の直轄で幅広い業務を学んで頂きます。将来的には社長と一緒に会社の中心となって、活躍いただける方を募集しております。
    ※店舗のパートやアルバイト社員が「生き生きと働く」職場環境づくりにも取り組んで頂きます。
    《今後の展望》
    現在は広島市内に8店舗展開しておりますが、今後は12店舗まで拡大させたいと考えております。
    《募集背景》業務拡大による増員
    《部署構成》SV業務に関しては、現在3名(男性30代)が行っております。

    会社特徴

    「府中焼き」を看板メニューとした鉄板居酒屋「としのや」を広島市に8店舗展開している会社です!
       ~府中焼きとは:広島県府中市で愛され続けている「ミンチ」を使ったお好み焼きです~
    府中市は高度経済成長期に工業都市として栄えた歴史があります。地場産業の家具・霧箱製造業で働く母親が多く、共働きの家庭も多かった為、子供のおやつとして安価で旨味のでるミンチを使ったお好み焼きが広がった事が、府中焼きの始まりと言われています。
                      【会社の特徴について】
    ■2017年では年間10万人のお客様が利用頂いております。現在は広島市内に8店舗展開しておりますが、今後は更なる店舗拡大(12店舗)を目指しております。宅配も行っており、宅配売り上げが全体の売り上げの60%を占めます。FC展開はせず、「自社のブランド」を大切にしている会社です。
    ■従業員107名(男女比:56.1%:43.9%)、平均年齢:24.12歳
                《しっかり働いて、しっかり遊ぶ事を大切にしています》
    ◎年に数回、社員全員とその家族でハワイなどの海外旅行に行っています。
    ◎BBQ大会やカープ観戦、船上から花火大会に参加する等、社内レクリエーションも行っております。
    ◎会員制福利厚生施設の利用:全国のリゾートハイクオリティホテルがリーズナブルな宿泊料金で利用が可能です。

    勤務地

    広島県広島市中区堺町1-6-25

    担当者のコメント

    「府中焼き」看板メニューとした鉄板居酒屋「としのや」を広島市内に8店舗展開している会社です!今後は更に12店舗へ拡大を目指しています。~地域に絶対必要とされる「地域密着」のお店を目指しております~
  • 株式会社ローソン
    SV【中四国・九州】☆1回面接

    年収
    300万円~500万円
    勤務地
    広島県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    本部と加盟店をつなぐ店舗の経営サポート全般の業務を行って頂きます。全国から集められたあらゆるデータを分析しながら、経営数値のアドバイスを行うとともに、店舗商圏内の市場調査、競合店の集客状況などを調査しながら、オーナーと二人三脚でお店に合った経営戦略を策定していきます。
    <仕事内容>
    ■ご入社後
     ローソン直営店舗のスタッフとして、 接客・販売から仕入・売上管理、
      スタッフマネジメント業務等、店舗運営に関わる全ての業務を
      学んでいただきます。
    ■店舗スタッフ、店長として店舗運営をご経験後(入社約1~2年後)
     SVとして活躍していただきます。
    <仕事の魅力>
    加盟店とローソン本部は、「共同経営」という形のパートナーシップで結ばれています。SVは、その加盟店の経営指導・援助を行う、コンビニ事業で大変重要な
    役割を担っています。店舗の営業戦略、商品構成から、パート・アルバイトの管理の仕方など、ヒト・モノ・カネ・情報の全てに関わる、文字通り「経営指導」のお仕事 です。

    会社特徴

    2015年、創業40周年を迎え、マチで暮らす人々にいちばん近いお店として、“マチの幸せ”を追求しています。
    ■東日本大震災をきっかけに、コンビニエンスストアは電気・ガス・水道に次ぐ“第4のインフラ”として認知されるようになりました。ローソンは地域になくてはならない存在となり、マチを幸せにするという企業理念の実現にまい進しています。
    ■健康志向の高まりを受けて「マチの健康ステーション」になることを宣言。ヘルスケアを強化した店舗やオリジナル商品の開発を始めました。そこでは、Pontaカードで収集したデータが活躍します。6,800万人超、売上の約50%(2015年2月末現在)を占めるPonta会員の購買行動などを分析し、お客さまのニーズに合った商品を多数生み出しています。
    ■店内調理の「まちかど厨房」や店内淹れたてコーヒーサービスの「MACHI cafe」といった独自のサービスを導入。
    ■豊かな生活を支援するエンタテイメントの分野も、チケットサービスからCD・DVD等の物販、映画館の運営まで幅広く手掛け、独自のサービスを創出しています。
    ■新たな店舗形態として「成城石井」も加え、より多くの人々に愛されるマチのご近所のお店“ネイバーフッドストア”として、これからも地域社会に貢献していきます。

    勤務地

    広島県※初任地の希望は考慮岡山、山口、香川、愛媛、徳島
    福岡県佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎

    担当者のコメント

    店舗の営業戦略、商品構成から、パート・アルバイトの管理の仕方など、ヒト・モノ・カネ・情報のすべてに関わる「経営指導」を行います。経営コンサルティングに興味のある方にお勧めです。一人当たりの担当店の売上は年間約15億円というスケール!!
  • 社名非公開(ホテル・旅行・レジャー)
    支配人候補

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    滋賀県
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    同社グリーンズホテルズ事業における複数の店舗管理を行っていただきます。
    ■各エリア(愛知県/三重県/石川県/福井県/滋賀県/広島県/新潟県)店舗における
     数値管理・予実分析
     顧客管理・営業セールス
     人員管理 等
    【想定残業時間】月20時間程度
    【募集背景】業務拡大に伴う募集

  • OYO Hotels Japan GK
    1日選考会@福岡7/27(土)ホテル運営【九州・中国エリア】

    年収
    300万円~650万円
    勤務地
    鹿児島県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    同社のオペレーティングマネージャーとして、OYOブランドにて運営するホテルの運営業務全般を行って頂きます。
    【具体的には】
    ■OYOホテルのレベニュー、運営サポート
    ■ホテルスタッフの教育・研修
    ■サイト運営チームに掲載状況等の報告及び
    【レポートライン】エリア統括
    ※エリアによっては在宅での勤務が可能。
    ※募集エリア:大分、長崎、熊本、福岡、出雲、霧島、唐津、山口、岩国、福山、島根、松江

    会社特徴

    ◇◆創業5年で時価総額5500億円のインド発ユニコーンスタートアップ企業◆◇
    同社は2013年、当時CEOが19歳の時に創業し、以来、旧来のホテル・宿泊業界にAI、テクノロジーを掛け合わせ今までにないスマートで利便性の高い滞在ライフを提供する世界観を提供しています。
    OYOは南アジア最大のホスピタリティーグループで、230都市にまたがり、現在インド、イギリス、中国、マレーシア、インドネシア、ベトナム、フィリピン、アラブ首長国連邦、サウジアラビア、ネパールで3000以上のホテルを運営しています。
    2018年9月にはソフトバンク・ビジョン・ファンドやベンチャーキャピタル大手のセコイア・キャピタルなどから10億ドル(1100億円)の資金を調達。2020年までにアジアNo.1、2023年までには世界No.1を目指しほぼ毎月のペースで新しい国に進出を続けています。
    OYO Hotels Japanは、日本にて格安ホテルを展開するべく、これまで培ったホテル運営のノウハウを元に、ホテルを運営するオーナー様にオペレーションシステムの導入等を通して、拡大している民泊産業に押されつつあるホテルの再生・拡大に寄与していきます。

    勤務地

    鹿児島県※勤務地によっては自宅勤務ありまたは近隣のサテライトオフィス
    広島県大分、福岡、熊本、福岡、出雲、霧島唐津、山口、岩国、福山、島根、松江

    担当者のコメント

    ◇◆創業5年で時価総額5500億円のインド発ユニコーンスタートアップ企業◆◇
    ソフトバンク・ビジョン・ファンドやベンチャーキャピタル大手のセコイア・キャピタルなどから10億ドル(1100億円)の資金を調達
  • 大和ライフネクスト株式会社
    コールセンタースーパーバイザー【広島】

    年収
    346万円~346万円※経験に応ず
    勤務地
    広島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    国内147社で構成される大和ハウスグループの一翼を担い、マンションやビル、商業施設などの管理を手掛ける当社。様々なお取引様の企業名を冠し、インバウンド(受電)業務を中心にサービスを提供しているコールセンター事業は現在業績を拡大しております。
    大和ハウス工業の住宅にお住まいの方からの修繕やアフターメンテナンスの受付を行うコールセンターのスーパーバイザーとして、以下のようなマネジメント業務をお任せします。
    【具体的には】
    ・業務の進捗状況や数値管理、受電数管理
    ・スタッフの管理、教育
    ・業務フローの設計構築、見直し、改善
    ・新しい案件に関するクライアントとの打ち合わせ、運用構築

    会社特徴

    同社はマンション、ビル、商業施設など、多種多様な物件の管理・活用方法の開発提案を行う、「不動産総合生活サービス」会社です。世の中にまだない新しいスタイルを生み出していきたいという想いから、「LAED NEXTYLE~あしたのあたり前を、あなたに。~」を経営ビジョンに掲げ、一歩先の安心、快適、未来のあたり前をお客様に提供することを使命としています。
    近年では電力小売事業・大規模修繕工事の元請会社の設立・医療モールの運営、海外事業などを新たにスタート。大和ライフネクストグループ総勢8社10,000人を超える企業へと成長しております。
    【今後の展開】今後はマンション管理にとどまらず、「生活領域」に幅を広げて事業を拡大していきます。高齢者(在宅介護・介護施設、墓地)、海外事業など
    【社風】
    ■社員の約3分の1が女性と、業界内では群を抜いています。お客様に対しても女性ならではの決め細やかなサービスが評価されています。
    ■全体での中途入社の割合は50%ですが、契約社員は全員が中途入社で、社内公募システムに公募できたり、新卒・中途・契約社員が同等に評価され、活躍しています。
    ■明るく活発で社交的な社員も多く、フラットな社風で社員の定着率も高いです。

    勤務地

    広島県広島市西区草津新町2-21-69-25

    担当者のコメント

    ※大和ハウスグループ※マンション管理を中心に質の高いサービスを提供、業績・管理戸数とも順調に成長。利益率の高さはマンション管理業界の中でも1~2位を争う優良企業です。
  • 株式会社ヤマサキ
    【広島】コールセンターSV(スーパーバイザー)

    年収
    350万円~450万円
    勤務地
    広島県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 転勤なし
    仕事内容

    自社製品の通常販売部門のコールセンターにおける管理運営業務全般をお任せします。センター運営・顧客対応・販売促進・マネジメント業務、採用補佐などをお任せ致します。
    【具体的には】◆パートスタッフを管理・育成・評価し、ここのパフォーマンスを引き出してください。◆日々のオペレーションを管理し、効果的且つ均一的な品質の運用を進めてください。◆二次対応者として、パートスタッフでは
    解決できないメールや電話を確実に処理、対応頂きます。◆他部門との関係を構築し、業務改善・改革を立案、実行します。◆トークスクリプトやPC操作方法のマニュアル作成 等をご担当頂きます。
    ≪配属先情報≫
    インバウンド:社員5名/パート30名弱、アウトバウンド:社員2名/パート20名弱、督促:社員1名/パート1名、Web対応:社員2名、パート10名弱

    会社特徴

    ■広島発の化粧品メーカー■
    ■1987年に化粧品メーカーに業態を転換。2002年に大手通販業者と提携、主力の「海藻ヘアエッセンス ラサーナ」のサンプルを同封して一般のお客様に送り、商品の認知度を高めるという戦略が功を奏す。
    ■2007年8月には敷地面3300平方メートルの最先端設備を投入した工場が完成。3階には20名規模の研究開発室を設置し、より一層新製品の開発とリリースに力を入れている。
    ■販売戦略においては、店頭販売・通信販売・ネット販売という複数チャネルを展開し、その相乗効果を狙った取り組みを続けている。
    ■ヤマサキの商品・サービス作りの基本は「お客様を感動させる」事。
    ■拠点
    【本社】広島県広島市中区舟入本町3-7
    【東京支店】東京都渋谷区渋谷1-16-9 渋谷KIビル6F
    【第一工場(西風新都)】広島市安佐南区伴南2-5-19
    【第二工場(五日市)】広島市佐伯区石内1808

    勤務地

    広島県広島市中区舟入本町3-7

    担当者のコメント

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ご利用者様の声

システムインテグレーター業界・SV・エリアマネージャー(32歳・男性)

模擬面接が非常に役に立ちました。

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